工作范围打理仓库里的货物

一、岗位职责 1、负责仓库各类包装材料（纸箱、气泡膜、胶带、填充物、标签、封箱钉等）的需求统计、采购申请与到货跟进，保障日常发货包材供应充足，避免断供或积压。 2、负责包材入库验收，核对数量、规格、材质与采购单一致性，抽检外观及质量，不合格包材及时对接供应商退换货。 3、负责包材库区的日常管理，按品类、规格分区分类存放，做到标识清晰、摆放整齐、先进先出，保持库区整洁与消防安全。 4、建立包材进销存台账，每日更新出入库数据，定期盘点（周盘 / 月盘），确保账实相符；分析包材消耗规律，优化安全库存阈值。 5、管控包材领用流程，按单发放、登记核销，监督各班组合理使用包材，减少浪费，推动包材标准化与成本优化。 6、对接采购、财务部门，核对包材采购账单，提供月度消耗数据与成本分析报表，协助完成成本核算。 7、配合新品开发与业务调整，测试新包材的适用性，提出包材优化建议；跟进包材质量异常问题的闭环处理。 8、完成上级交办的其他仓储运营支持工作。 二、任职资格 基本要求 学历：大专以上学历，物流、仓储管理相关专业优先。 经验：1 年以上仓储物料 / 包材管理相关工作经验，有电商仓、第三方物流仓经验优先。 专业技能 熟悉各类包装材料的规格、材质、用途及验收标准，了解包材采购基本流程。 熟练使用 Office 办公软件（Excel 常用函数、数据透视表），会用仓储管理系统（WMS/ERP）录入数据。 具备基础的库存管理知识，掌握盘点作业流程，能独立建立并维护物料台账。 具备一定的成本意识，能识别包材浪费点并提出改善方案。 综合素质 工作细致、责任心强，数字敏感度高，执行力强。 具备良好的沟通协调能力，能高效对接采购、供应商及仓内各班组。 能吃苦耐劳，适应偶尔加班，服从仓库工作安排。

【德邦快递仓管员直招—薪资福利】 一、【岗位要求】： 1本科及以上学历毕业生，22-25岁，专业不限； 2、有较强的抗压能力.沟通能力佳，有上进心。 3、认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始。 4、有优秀学生干部/班干部经历优先。 5、诚实守信。 二、【薪资福利】： 1、综合工资：月薪5000-8000元，月休6-7天(单双休)； 2、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展： （1）管理通道晋升：经理（周期0.6-1年）--高级经理（周期2-3年）--总监（周期3-5年） （2）专业通道晋升：专员（周期0.6-1年）--高级专员（周期2-3年）--资深专员（周期3-5年） 3、社保、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平； 4、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份中秋月饼礼品； 5、公司为员工提供各种培训机会，德邦大学根据员工的岗位类别，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展，如：新员工入职培训，储备经理、高级经理培训、会计培训，专业业技能培训等相关脱产带薪培训。 三、【岗位职责】： 1、负责指导客户填写托运单及相关信息； 2、负责对货物运输过程中的跟踪与监控； 3、定期汇总各项物流管理报表，并根据管理报表改进物流运作； 4、异常处理及理赔； 5、陌生来电咨询及回访； 6、执行部门6S，树立部门店面形象。 四、【岗位定位】： 公司储备管理人员，按照公司的规划和要求，进行部门营销和客户维护活动；配合经理完成部门工作，提升部门收入，完成部门指标，对内营造良好工作氛围，对外展现良好的德邦形象。 五、工作地址：深圳各区域均有网点，根据个人意愿及公司需求，就近分配。 【德邦快递销售直招—薪资福利】 1.高中及其以上学历，综合薪资6k-30k（上不封顶），因人定薪，需面议； 2.大小周休息日、五险一金、各类带薪休假、带薪培训、带薪年假、中秋寄情等。 【任职条件】 1.有物流行业经验（直营快递物流公司经验）优先； 2.工作有激情，抗压能力强，有良好的团队合作精神，具有较强的分析能力及解决问题能力； 3.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4.有驾照有车优先，公司提供油费补贴。 【工作职责】 1.收集目标行业客户信息，发掘客户需求，寻找合作的契机，实现签单 2.根据公司现有产品及开展的营销活动，组织开展相关的营销宣传，扩大公司的品牌影响力和美誉度 3.积极挖掘客户群体中的大客户，负责联络、开发、跟进大客户的业务，参与商务谈判，拟订销售合同，争取客户订单 4.协调合同执行过程中的销售流程和售后服务，增加区域内我司客户占有率，提高客户满意度 5.做好后期的客户资源维护，定期拜访客户，及时了解、收集并反馈市场信息，降低客户流失率 【德邦快递快递员直招—薪资福利】 【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工半月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补 【岗位要求】18-48岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

岗位职责： 1.负责仓库内货物的装卸、搬运、收货出货、堆码及盘点作业 2. 规范操作叉车完成日常物流配送任务，确保货品安全高效流转 3.定期对叉车进行日常点检、清洁与基础保养，及时上报设备异常 4.严格遵守仓储安全规范及5S现场管理要求，保障作业环境整洁有序 5.配合仓管员完成出入库单据核对与系统信息录入 任职要求： 1. 持有有效叉车操作证（N1），证件真实可查 2.身体健康，无恐高、色盲等影响作业的生理限制 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和纪律性 4.能适应倒班或旺季加班安排，服从工作调配 5.有物流仓储相关经验者优先，学历不限

工作内容 根据订单快速完成分拣打包，日常到货收货上架，日常补货盘点。 学历要求 中专以上 三班倒需要上夜班 薪资4500-5500

兼职招聘：兼职时间：10点-下午6点30分（中间休息30分钟）时薪：20元/小时，日结工作时间：，（暂定1天）工作地点：宝安区西乡街道固戍前湾硬科技产业园需求人数：4人要求：年龄在18-35之间，踏实靠谱的。有意者可以加我或电话

深圳、东莞大学食堂招厨师、厨工、交社保包吃住、有责任心有管理经验的优先，要求手脚麻利，大脑伶俐，吃苦耐劳，有厨房经验最佳。可前台售卖，电话联系谢谢

龙华两栋铝模，来个四五人的小班组，从地下室木模做上去，要求必须会木模。

深圳市宝安区招内墙拆除吸音板15天活做完结帐,400/天不管吃住，。必须持有效高处作业证

深圳市罗湖区招。路沿石工人

杭后添韵包装诚聘库管，工资：5000/月45岁左右电话：

大龄工！大龄工！厂吃厂住！高华今天继续面试：焊接摆件20人，压装全检5人，仓管2人。弧焊10人，年龄18-55岁！男女不限，计件工资多劳多得！技术优秀的可以面谈薪资待遇！普工综合薪资5000到7500技工综合薪资6000到10000可以预支工资联系电话:同步

招聘：沙溪赫丰汽车部件（苏州）有限公司，地址：太仓市沙溪镇陶湾路32号。汽车部件仓管员（主要工作内容涉及收发货，需熟练掌握电脑相关操作系统软件，系统录单，打印出货单），学历：专本科，不熟练相关业务者勿扰，工作时间一周6天，早8点晚5点，有工作餐，试用期半个月，，薪资税前6000元/月，年底有年终奖金以及节假日福利，，年龄25-45岁，有升职加薪空间报名电话

中关村，新厂，新厂，大量招工叉车，库管，45以内管3餐男女不限白班200，夜班210，周结外地户口，管吃住报名电话：同微

日结、、一天一结新工厂十三里、海鲜礼盒包装短期活、干到年前完事招聘: 2、叉车工:长白班:早8～晚5(工资150元)活忙时有加班、加班费20元一小时 3、库管:长白班:早8～晚5(工资140元)活忙时有加班、加班费18元一小时 18～55周、长白班、吃管工作餐、不管住、通勤有班车班车路线:始发站、开发区中信银行—桃园—金纺—汇金大市场—狗市大桥—十三里—场地提前报名、直接入职妍妍厂址:金州十三里

1.大方得体五官端庄，163以上无不良嗜好。 2.大专以上学历，三年以上文员的工作经验，熟练操作电脑办公软件。 3.公司交通便利，办公环境一流！ 4.入职买社保，公司是做售电（直购电） 5.朝九晚六，每天7小时工作制，大小周休息。

工作内容：及时，准确接听电话，记录登记，接待来访客人并准确通知被访人员 职位要求：负责前台区域的环境维护，整理资料完成上级主管交办的其它工作内容电脑办公软件形象气质好年龄要满十八具备良好的协调能力，沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力 可以开实习证明 可短期 提供住宿 二室一厅这样的 无业绩要求 有意请投简 工作时间：中午十二点到晚上十点 中途含二个小时自由休息

岗位职责： 1. 协助运营团队完成日常数据整理、报表制作及基础分析工作 2. 负责活动执行支持，包括物料准备、流程跟进与效果反馈收集 3. 维护和更新运营相关文档、台账及协作平台信息 4. 配合开展用户沟通、社群维护及基础内容发布工作 5. 完成跨部门协调对接及上级交办的其他运营支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的办公软件操作能力（Excel、PPT等） 2. 工作细致认真，具备较强的责任心与执行力 3. 具备基础沟通协调能力，适应团队协作环境 4. 有运营、行政或文员类实习/工作经验者优先 5. 学习能力强，能快速熟悉业务流程并独立开展工作

青年旅舍前台接待管家

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务，树立良好的企业形象 2.接听咨询电话，准确转接来电并做好沟通记录，确保信息传递及时有效 3.负责日常办公环境的整洁与维护，管理前台区域物资及办公用品申领发放 4.协助处理快递收发、会议准备及公司内部行政事务支持工作 5.配合人事部门完成员工考勤统计、入职引导等基础性支持任务 任职要求： 1.具备良好的仪容仪表，性格开朗，具备较强的沟通能力和服务意识 2.熟练使用常用办公软件，打字速度快，具备基本的文书处理能力 3.工作认真细致，责任心强，能够适应重复性工作并保持积极态度 4.有相关行政或前台工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，专业不限，具备基础职业素养和学习意愿即可

招聘淘宝仓库员1名工资3500-3800元，每月可休假一天，勤快奖励200元，地址：城南中学旁边

工作职责： 1、负责所管辖物料的收货、整理、外发、盘点、清理即账务、单据管理。 2、绝对服从上级管理、严格遵守公司及部门规章制度。 3、积极参与仓库日常工作，协助有需要的同事。 4、积极参与部门及公司的各项管理活动。 任职要求： 1、大专以上学历，有仓库管理员3年以上工作经验优先。 2、身体健康，能适应必要的加班。 3、强烈的责任心、认真、负责、诚实、守信，有良好的职业操守。 工作时间：早九晚六，周末双休、国家法定节假日 五险一金

负责健身房前台事宜。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作电脑WPS，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能接受加班安排

1、根据车间的生产计划制定车间领料计划，并及时提交； 2、按照车间的领料计划开始进行领料，保证生产所需的物料能及时领取并得到及时供应； 3、检查领悟的物料的数量、种类以及质量，将不合格或者不符合要求的物料进行退换；4、按照车间生产物料发放计划进行生产物料发放； 4、将领料以及发放物料的情况及时上报领导；能吃苦耐劳，吃提供住宿任职资格:熟悉仓库进出货操作流程 5. 服从管理，吃苦耐劳、责任心强、具有合作精神。

岗位职责： 1、每日负责公司电子料订单的捡货、贴标、配单、称重，装箱，点数，打包发货等工作 ； 2、定期盘点库存，确保账、物、卡一致； 3、维护仓库环境整洁，做好防火、防潮、防盗等安全管理工作； 4、公司或部门领导交办的其它事宜。 任职要求： 1、初中及以上学历，性格开朗，学习能力强和有责任心，服从安排。熟悉基础电脑操作； 2、工作认真、细心、积极主动、为人诚实，能吃苦耐劳； 3、要求动作敏捷灵活，不能做事拖拉，当天的事情当天完成； 4、有电子元器件仓管员经验优先考虑； 5、不抽烟，无不良嗜好 福利待遇： 1、员工依法享受国家的法定节假日，平时双休; 2、国家法定节假日，端午节、中秋节给员工发放礼品或聚餐； 3、在公司连续服务满一年的员工享受带薪年假; 4、工作时间:9:00-12:00至 13:30-18:00 5、试用期1-3个月左右，入职即购买五险，15号准时发薪，如遇周末则推迟到工作日； 6、不包吃住，公司有微波炉、冰箱供员工使用，可自行带饭解决吃饭问题。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息高效传达 5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理及数据整理能力 3.工作细致认真，责任心强，能独立完成多任务协同处理 4.具备基本公文写作能力，熟悉行政工作流程者优先 5. 适应力强，学习意愿高，有团队协作精神

【岗位职责】 1. 每日整理各产线报表，录入SAP系统存档，制作生产日报、产能统计台账、首件合格率等报表。 2. 核对SAP工时与考勤工时，制作微信日报及生产排程计划达成表。 3. 打印次日生产计划单，领取及发放SN/IMEI序列号并打印内部管控条码。 4. 每日确认各组出勤情况，核对考勤数据，审核加班单、请假单、补卡单等。 5. 办理新员工入职/离职手续，更新人员花名册。 6. 每月处理部门考勤、绩效数据，核对SAP生产工时并提交审核。 7. 负责部门文件的打印、收发、存档及文件柜管理。 8. 发放低值易耗品并登记台账，每月办公用品及辅材申请。 9. 每月制作部门月报，完成固定资产盘点及辅材库存盘点。 10. 制作生产订单结单时间及时率统计表及出货IMEI号清单。 11. 接收仓库配送物料并打单，扫描配件损耗登记表，整理结单资料。 12. 检查车间环境温湿度、开关空压机、管理门禁、点检消防器材。 13. 完成上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，专业不限。 2. 1年以上制造型企业文员或生产文职相关工作经验。 3. 熟练使用Office办公软件（Excel、Word等），有ERP/SAP系统操作经验者优先。 4. 熟悉生产制造流程，了解生产报表、工单管理、物料台账等基本业务。 5. 工作认真细致，数据敏感度高，具备良好的责任心。 6. 良好的沟通协调能力和团队合作精神。 7. 普通话流利，具备一定的文字功底和文档管理能力。 8. 能承受一定工作压力，适应加班安排。 【福利待遇】 底薪2520元+加班费（按劳动法平时21.72元/小时，周末28.97元/小时，法定节假日43.45元/小时）+全勤奖0~150元+绩效岗位津贴0~500元+外宿补贴150元（不住公司宿舍者有补贴）+工龄补贴0~1000元（每半年递增50元）+五险一金+生产相关津贴500+职位补贴1000~2000元/月。

仓库配货，发货，管理仓库

一、接待与迎宾 * 来访接待：热情、专业地接待来访客户、供应商、合作伙伴及公司访客，核实身份，做好登记。 * 电话接听：及时接听公司总机电话，礼貌应答，准确转接或记录留言。 * 引导服务：为访客提供引导服务，通知被访人员，安排等候区域，提供茶水等基本服务。 * 邮件收发：负责公司信件、快递、包裹的接收、登记、分发与寄出。 二、办公环境管理 * 前台区域整洁：保持前台区域干净、整洁、有序，维护公司形象。 * 办公用品管理：协助管理办公用品的采购、领用与库存登记，确保日常供应。 * 设备维护协调：发现前台区域或公共区域设备（如打印机、饮水机等）故障时，及时报修。 三、行政支持工作 * 会议支持：协助预订会议室，准备会议物资（如茶水、投影设备等），会后整理。 * 考勤协助：部分公司前台还负责员工考勤打卡的监督与统计（如指纹、人脸识别打卡管理）。 * 信息传达：及时传达公司通知、公告或临时信息给相关部门或人员。 * 证件办理协助：协助新员工办理门禁卡、工牌等入职手续。 四、安全与秩序维护 * 出入管理：配合安保人员做好人员出入管理，确保办公区域安全。 * 保密意识：对访客信息、公司内部信息保持高度保密意识，不随意泄露。 五、其他临时任务 完成上级领导交办的其他行政或辅助性工作。