负责压力容器机械零部件的设计、分析、图纸绘制及与客户的技术沟通，需随时准备出差！

技能要求： 1、大专及以上学历，机电一体化、机械或电子相关专业，熟练掌握2D、3D设计软件； 2、精通直线电机模组的结构设计，理解公差与配合的基本原理； 3、具备多轴组合式直线电机模组的设计经验，能独立完成相关结构开发； 4、熟悉丝杆及皮带传动模组的构造特点，可完成相应的结构方案设计； 5、能够运用光栅、磁栅等配套元件进行直线电机模组的结构集成设计； 6、具备扎实的结构力学基础，熟悉零部件间的装配关系，了解机械加工流程及模组组装调试过程； 7、深入了解直线电机工作原理，能针对不同行业非标需求提供结构设计方案； 8、工作积极主动，具备良好沟通能力及团队协作意识。 职位描述： 1、承担直线电机模组及大理石精密平台的结构开发与技术支撑工作。 2、根据客户需求制定可行的技术与产品解决方案。 3、参与公司产品的内部培训及技术资料整理。 4、完成其他与产品及技术相关的辅助性任务。 5、负责BOM清单的维护与更新，保障数据的准确性与时效性。

我们正在招聘一位专注于高安全性产品设计的机械工程师助理，协助完成公司机械设备的设计、开发及日常维护工作。 工作内容： 1. 参与机械设备的方案设计、开发实施及优化改进； 2. 协助开展现有设备的故障排查与性能提升； 3. 配合团队推进新产品技术的研发与落地； 4. 编写并更新相关工程技术文件与规范标准。 岗位要求： 1. 专科及以上学历，机械工程或相近专业背景； 2. 熟悉AutoCAD、SolidWorks等常用设计软件操作； 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4. 对机械系统及技术应用具有强烈兴趣； 5. 具备吊索具行业工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责机械设计团队的人才招聘、能力培养及绩效考核工作； 2、监督落实机械设计相关的制度、流程与规范，并提出优化建议； 3、统筹机械设计团队的人力资源配置与工作任务分配； 4、带领机电设计小组推进并完成项目设计目标； 5、主导部门内重大标志性项目或复杂难度展项的设计与实施； 6、配合部门其他岗位协同推进相关业务工作； 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备全日制本科或以上学历； 2、具有8年以上工作经验，其中3年以上技术团队管理经历，3年以上非标自动化领域从业经验； 3、熟悉展品工作原理及设计要求，可独立承担大型综合性展项的设计任务； 4、具备一定的技术革新或创新设计能力； 5、具备与客户沟通设计方案及进行汇报的能力； 6、掌握制造成本控制及生产工艺相关专业知识。

岗位职责： 1. 负责项目进度规划与执行跟踪，及时反馈并处理异常情况，协调客户沟通事宜； 2. 承担新项目成本评估及DFM文档编制工作； 3. 编制模具开发方案及相关技术资料； 4. 分解项目任务并落实分工（包括夹具申请、工艺文件准备等）； 5. 编制产品BOM清单； 6. 负责非标准物料的采购跟进； 7. 制作修模所需资料并安排相关事宜； 8. 准备和整理产品承认文件，组织召开产前会议； 9. 参与现场样品确认与签样工作； 任职要求： 1. 具备1-3年相关工作经验，大专及以上学历，机械类专业优先； 2. 熟练使用2D（CAD）、3D软件（UG/SOLIDWORKS/CERO，会其中一种即可），具备识图能力； 3. 掌握基本模具知识； 4. 有面向客户沟通协作的实际经验

1.精通UG等相关设计工具以及CAD制图软件； 2.了解机械装备设计流程与方法，具备机械原理、气缸、丝杆、步进伺服系统应用能力； 3.掌握机械设计相关的标准、规范及生产制造要求； 4.本科及以上学历，机械类相关专业背景； 5.具备6年以上非标机械设计工作经历； 6.性格乐观，富有责任心，工作态度积极； 7.具备良好的团队合作精神； 8.年龄在18-24周岁的男性需提供兵役证明。

岗位职责： 1、承担自动化设备的机械结构设计工作； 2、依据客户实际需求制定匹配的技术方案并提供支持； 3、编制BOM清单，配合采购团队完成标准件与非标件的采购对接； 4、按项目计划推进工作，确保进度执行与质量标准达标； 5、遵循产品开发流程开展设计任务，主导相关技术评审环节； 6、负责工程各阶段技术文档的编写、修订、归类整理及版本更新； 7、协同生产装配团队完成设备的组装、调试、现场安装及售后技术支持； 岗位要求： 1、具备5年以上相关工作经验 2、掌握机械传动原理与加工工艺，了解常用工程材料性能特点； 3、具有丰富的传动机构、执行机构设计经验及标准件选型能力； 4、熟练应用气动、电动、液压元件及传感器等通用元器件的选型与配置； 5、态度踏实认真，具备高度的责任心与质量管控意识； 6、作风严谨细致，拥有良好的学习能力与深入钻研的工作习惯； 7、熟练掌握Solidworks设计软件

1、承担机械设备的设计任务，负责机械产品零部件的方案设计、分析计算及工程制图； 2、对机械产品的设计图纸进行解读，并提供相应的技术支持与指导； 3、依据现行技术标准完成机械产品图纸的规范化工作，输出符合标准的设计文件； 4、负责新产品开发项目中机械部分的可行性分析与评估； 5、参与并跟进新产品试制全过程的技术实施与问题处理；

1、机械设计、汽车工程、质量管理等相关专业，本科及以上学历； 2、汽车结构性零部件行业5年品质或工艺工作经验，了解TS16949相关要求、生产管理和相关生产工艺； 3、工作认真负责，严谨细致，有良好团队意识和交流沟通能力； 4、独立负责新产品在开发阶段的品质策划,且项目最终达到客户认可的品质目标； 5、试验过程推进和管控；项目交付后，技术支持及培训与项目管控交接。

太原招聘风力发电机整机装配工 薪酬福利:试用期一个月，每小时20元，第二个月22元，第三个月23元，第四个月纯计件无底薪，综合薪资5000-8500。 不包吃能提供宿舍不住宿舍入职满一个月200的住宿补贴 上班时间；8点至17点，需要加班，正常加班到21点，忙的话22点。 人员要求：需要有电工证或者登高证，年龄20至40岁，勤快灵活能吃苦，能接受加班听从班组的安排。 ，入职满一个月报销体检费用。 工作地点；太原市小店区汾东大街18号

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 工作地点在苏州 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

岗位职责： 1. 负责B照准驾车型（9.6米高栏车）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2. 执行出车前、行车中及收车后的车辆检查与基础保养工作 3. 配合装卸货，核对单据信息，保障货物完整与交接无误 4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实反馈途中异常情况 5. 完成山西及周边省份范围内的短途/中短途运输任务，服从调度安排 任职要求： 1. 持有效B2及以上驾驶证，三年以上实际驾驶经验，无重大交通责任事故记录 2. 熟悉高栏车操作及日常维护，具备基本故障判断与应急处理能力 3. 身体健康，吃苦耐劳，适应阶段性高频出车与灵活工作时间 4. 无犯罪记录，征信良好，服从管理，责任心强 5. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识

汾阳锦森瑞定制工厂招聘: 灰工 4 名要求会刮灰 二把刀勿扰 每月工资准时 福利好，待遇优，底薪面议。工作地点：山西省汾阳市电话 联系电话:

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岗位职责： 1.负责机械/电气设备的日常巡检、维护保养及故障排除工作； 2. 参与新设备的安装调试、验收及技术资料归档； 3. 按规范执行设备润滑、紧固、校准等基础维保任务； 4. 配合生产部门保障设备稳定运行，及时响应突发停机问题； 5. 做好维修记录与备件使用台账，提出优化改进建议。 任职要求： 1. 本科学历，机械、电气、电子、仪器、通信、计算机、自动化等相关专业； 2. 具备基本机械识图能力与动手操作经验； 3. 熟悉常用工具、量具及简单电气控制原理； 4. 工作认真负责，具备安全意识和团队协作精神； 5. 有制造业设备维护经验者优先。

任职要求：年龄：30岁-50岁，身体健康，能适应项目驻场及户外作业、适应项目作息。‌ ‌学历与专业‌：‌中专以上学历，建筑工程、工程管理、市政、道桥、工程机械等相关专业优先。 工作经验：5年以上土石方施工现场管理经验，熟悉挖、装、运、平、压、爆破（如有）等施工流程，熟悉土方施工工艺与机械管理。能独立组织挖掘机、装载机、自卸车、压路机、推土机等机械班组施工。 有大型水利土石方工程、 矿山、高速/市政项目经验者优先。 工作地点：中国重庆 招聘人数：1人 工作性质：全职、驻场、能适应户外及加班 ‌专业技能： 1. 熟悉土石方施工工艺、施工规范及现场安全文明施工要求。 2. 能看懂施工图纸、测量放线基本常识，会看标高、坡度、边线。 3. 能合理调度机械、安排台班、控制油耗、提高施工效率。 4. 能进行现场施工组织、工序衔接、土方平衡与转运规划。 5. 会记录机械台班、施工日志、工程量统计，配合签证与结算。 6. 具备基本现场问题处理能力：机械故障协调、边坡险情、雨天施工安排等。 7.能独立调度机械、看图纸、懂标高坡度、会做台班记录、能管控进度与质量。 8.会操作挖掘机、装载机、压路机等设备者优先。 岗位职责： 1. 全面负责土石方施工现场机械施工组织管理，包括开挖、转运、回填、平整、压实、边坡修整等全流程施工安排。 2. 合理调度挖掘机、装载机、自卸车、推土机、压路机等机械设备，优化施工路线，提高作业效率，控制油耗与成本。 3. 熟悉施工图纸与现场标高、边线、坡度要求，配合测量员落实施工标准，确保施工质量符合验收规范。 4. 负责现场施工进度管控，做好施工日志、机械台班记录、工程量统计，配合签证、计量与结算工作。 5. 监督现场安全文明施工，排查机械作业、临边、边坡等安全隐患，制止违章操作，保障现场施工安全。 6. 对接甲方、监理、班组、机械队，及时处理现场施工问题，保障工序顺畅衔接。 7. 完成项公司、目负责人交办的其他现场管理工作。 ‌其他能力与素质： 1.无不良嗜好，能长期驻项目，遵守公司、项目的各项管理规章制度，服从公司及项目调动安排 2. 细心、严谨、责任心强，有良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应工地驻场作业，会管理班组和机械司机 3. 责任心强，执行力好，有现场应急处置能力。 4. 能吃苦耐劳，服从项目安，能适应两班倒/赶工期加班。 5.证书要求：持有施工员证、驾驶证C1及以上优先，有经验者可放宽。 6.薪资福利：7000–10000元/月，能力优秀可上浮。公司缴纳五险：养老（单位+个人共缴）+医疗（单位+个人共缴）+失业（单位+个人共缴）+工伤+生育保险（已并入医保，不在单独缴纳）；公司包吃住、带薪休假、每月休假2天，项目稳定，晋升空间大。 联系电话：【李先生：】 面试地址：【广州市番禺区石壁街汉溪大道西283号西座1716—1718】 携带资料：身份证、相关证书、个人简历、个人征信、无犯罪记录证明。 简历投寄邮箱：@qq.com 面试时间：2026年3月28日上午9：00至12：00

机械 7000-8000

找机械工一名。拆几台单梁。3天活明天出发。要有高空证。有去的联系

成都海光红沿河H603大修，工期2026年-，人员大概提前10天报道， 人员需求如下： 1. 机械工作成员多名； 2. 电气工作成员多名， 3.要求核电经验1年以上的，有核级体检报告优先，符合条件的可以联系。

仪表工 任职要求：45周岁以下，高中/中专及以上学历，，有3年以上相关经验，持有特种作业证（化工自动化控制仪表）。

统招2026届本科或硕士学历，具备完整的材料类专业背景，知识体系扎实，综合能力突出，责任心强，具备明确的职业发展目标。

1. 材料体系整合、设计优化与数据库构建：对公司现有材料成分配方进行优化调整，建立统一的材料牌号或等级体系，有效控制合金使用成本。明确材料在不同尺寸、结构及服役环境下的适配规律，搭建企业级材料数据库，为研发与设计人员提供标准化选材支持。 2. 基础科研工作：围绕极端工况条件（如低温、腐蚀、高温等）开展材料性能分析，深入研究材料在断裂、蠕变、疲劳等情况下的失效行为，揭示成分、工艺、微观组织与性能之间的关联机制，解决实际应用中的材料质量难题。 3. 新材料推广应用：结合公司产品特点，引入适用的新材料以提升产品综合性能，达成质量提升、效率提高的目标，同时降低设备制造成本，增强产品竞争力。 4. 具备金属材料物理性能研究、新材料研发及其工程化应用等相关背景者优先录用。

1、设备管理制度建设：建立并完善设备管理相关制度，推进实施设备验证、设备档案管理、设备调拨与封存启封、报废处置、计量器具管控等工作；编制各类设备的标准操作规程（SOP）文件，并组织对设备操作人员开展培训，确保操作规范落实到位； 2、设备采购管理（番禺采购）：结合生产发展需求或项目规划，在上级经理指导下制定设备采购及投资方案，参与设备选型与申购流程；主导设备的安装、调试与验收工作，保障采购流程高效有序推进； 3、设备运行监管：全面负责公司各类设备的运行状态检查、日常记录、绩效考核及相关管理工作；统筹机械设备的日常运维事务，包括备件与设备管理；安排专人开展设备巡检并强化监督，确保设备外观清洁，运行稳定，杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象； 4、设备维修组织：牵头编制公司年度及月度设备维修计划；负责厂房内机械、电气等设备的维护保养工作；及时处理设备故障及安全事件；依据生产实际需要，组织人员实施定期或临时性检修，降低设备故障发生率，保障设备持续稳定运行。

岗位职责： 使用CAD进行机械制图。 前往客户现场进行设备测绘。 核实配件设备信息，与客户沟通。 任职要求： 会使用CAD等机械制图软件。 具备基础的机械设备常识。 能接受外出客户现场工作。 应届毕业生可，经验不限。 有驾驶证优先。 公司地址：高平市区。 工作待遇：2.5K-8K

岗位职责: 玻璃深加工领域内切裁、研磨、钢化、中空及夹层工序的自动化设备熟练操作，确保各环节流程顺畅高效运行。

岗位职责： 1、负责掘进机机械结构的开发与设计，完成三维建模优化及二维工程图纸绘制； 2、参与设备装配过程，提供现场技术支持与指导； 3、协助处理设备在运行期间出现的技术故障。 任职要求： 1、具备八年以上机械设计工作经验，熟悉多种工程机械产品，具有井下装备设计背景者优先考虑； 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等绘图软件，掌握机械加工及制造工艺流程； 3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良习惯，能适应短期下井开展故障排查工作。

设备安装检修负责人 岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理、安全管理与施工方案编制、审核及交底工作 2. 组织解决现场技术难题，指导施工工艺与质量控制要点 3.监督执行国家及行业技术规范、安全标准和项目管理制度 4.协调设计、施工、监理等多方技术对接，保障工程顺利推进 5. 参与图纸会审、技术变更及竣工资料整理归档工作 任职要求： 1. 具备设备工程技术相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目需求灵活适配） 2.10年以上岗位工作经验，具备现场技术管理或施工管理经验者优先 3. 熟悉设备安装工程施工流程及常用技术标准，能独立处理常见技术问题 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应工地现场工作环境 5. 持有相关职业资格证书（如建筑、机电一级、二级建造师、机电工程师证书等）者优先 工作地点： 1.公司从事冶金行业设备安装、检修 2.工程地点涉及全国范围

岗位职责： 1、统筹工艺规划：负责工程机械钣金件（驾驶室/覆盖件）模具全流程工艺体系的构建与标准化工作，制定技术方案及质量控制规范。 2、核心工艺设计：主导冲压、折弯等模具工艺的设计与图纸审定，攻克成型过程中的关键技术问题，确保钣金件的加工精度与生产效能。 3、模具专家验收：建立严格的验收标准与执行流程，组织模具到厂及试模阶段的验收工作，监督交付品质并推动供应商整改落实。 4、团队技术管理：统筹管理模具技术团队，组织实施技术难题攻关与人才梯队建设，推进工艺向数字化、智能化方向发展。 5、全生命周期管理：协同研发部门与供应商，建立模具档案台账及维护保养计划，提升使用寿命，减少损耗成本。 任职资格： 1、具备5年以上在徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械或批量制造类机械装备企业，或汽车行业相关工作经验； 2、从事挖掘机/装载机领域工作满10年，精通挖掘机/装载机结构设计，熟悉装配、电气、液压系统调试工艺； 3、具有团队带领经验，能够有效指导和培养技术人员。

岗位职责： 1.负责机械设备的方案设计、结构设计及优化，完成图纸绘制和技术文档编制 2.参与产品开发全流程，进行材料选型、零部件设计及装配调试支持 3.配合生产部门解决制造过程中的技术问题，确保产品可制造性和可靠性 4.对现有设备进行改进升级，提升设备性能与运行效率 5.协同电气工程师完成机电一体化系统的集成与调试 任职要求： 1.机械类相关专业背景，具备扎实的机械原理和结构设计知识 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成设计任务 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致认真 4.有制造业或设备研发企业实习/工作经验者优先考虑 5.能够适应occasional的现场安装与调试出差安排

岗位职责： 1.生产技术支持 -协助工程师完成变压器制造过程中各环节的工艺文件编制（包括绕线、装配、绝缘处理等）； -深入生产一线，记录关键工艺参数（如温度、压力、绕线张力等），发现异常及时反馈并提出改善建议； -参与现场问题分析（如线圈短路、铁芯损耗超标等），配合制定有效的解决方案。 2.图纸设计与更新 -运用CAD软件（如AutoCAD、SolidWorks）绘制变压器零部件图样（如线圈骨架、绝缘结构、外壳组件等）； -根据技术要求调整图纸内容，确保符合国家及行业相关标准； -管理图纸版本更新，保证生产部门使用最新有效图纸。 3.文档与数据整理 -汇总变压器生产所需的BOM清单，核对原材料信息（如硅钢片型号、绝缘漆种类等）； -收集并统计生产相关数据（如工时消耗、产品合格率），协助完成周报和月报编制。 4.跨部门协同 -与采购部门对接，确认所购材料的技术指标是否满足设计需求； -配合质量部门完成产品检测规范（如耐压测试、空载损耗测试）的文档编制工作。 5.投标支持工作 -协助整理投标项目所需技术资料（如企业资质、过往业绩、技术方案等）； -参与技术标书制作，负责文档排版、格式审核、内容整合及打印装订等全流程事务； -依据招标文件要求，确保技术标书内容齐全、格式合规，并按时交付。 任职要求： 1.基本条件 -学历：本科及以上（或优秀大专毕业生），电气工程、机械设计、自动化等相关专业； -经验：具备半年以上变压器或电气设备制造经验，熟悉生产工艺流程（应届生需有实际CAD项目经验）； -技能： -CAD制图：可独立完成二维图纸标注，具备三维建模能力者优先； -电气基础：掌握变压器基本原理（如变比、效率、温升等概念）； -办公软件：熟练操作Excel进行数据处理（如VLOOKUP、数据透视表等功能）。 2.综合素质 -细致认真：关注图纸尺寸精度与工艺参数准确性，防止因设计失误造成返工； -学习能力强：能快速适应新工艺、新技术的应用； -沟通顺畅：能够将复杂技术语言转化为现场人员易于理解的执行指令。 3.专业能力（专业知识+分析判断）、执行能力（沟通协调+时间管理+问题应对）、职业操守（保密意识+主动学习态度）。 福利待遇： -薪资4-6k，具体面议。 -公司免费提供食宿，每年组织健康体检，发放生日礼品，享有节日福利，定期开展团建活动，欢迎加入我们年轻而富有活力的团队！