招聘库工3名库管1名：工资面议

招聘成品库管员。薪资为4千至4.5千。岗位职责包括：负责库房的日常工作安排；核实库房辅助收、发货数量的准确性；做好本库房账目的日清、日毕工作；做好各时段的盘点工作；协调本库房各辅助间的工作关系；按库位存放物料，并确保准确。

仓库管理员大专及以上学历，年龄40以内，懂仓库全模块管理，会开叉车优先。独立进行机加工仓库全模块管理（实物+账务）薪资福利:12小时长白班，月休4天左右，免费三餐，年终奖金，各种节假日福利，五险一金等，月工资7000左右

招聘：冷库入库员薪资：2350-2999元待遇：包吃住，长白班，无夜班联系电话：（）工作地点：内黄县后河镇工贸园区

招聘仓库管理员，提供五险和食宿。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符；随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率；定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确；熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明；搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞；随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并即时上报。任职要求包括熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作；熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作；每月库存盘点，单据的整理及归档；工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦，能承受加班；熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作。

招聘仓库管理员。薪资为3000-4000元/月。岗位职责包括：负责货物出入库管理，确保账目清晰准确；定期盘点库存，保证账实相符。任职要求：物流或仓储相关专业；熟悉仓储管理流程，掌握库存管理方法；有相关生产经验。

主要职责： （1） 负责原料库、包材库、成品库货物的存储保管 （2） 负责仓库货物分类摆放，整齐有序 （3） 负责货物的收发、验货、出入库 （4） 负责每月库存盘点 职位要求： （1）年龄20-45岁； （2）高中以上学历； （3）1年以上仓储管理工作经验； 工作时间： 上午8:30-17:30 做六休一 每月15日发工资，不拖欠工资； 中午管午饭，传统节日福利； 地址：偃师缑氏镇健稷产业园168号（园区东南角）

【岗位职责】 - 负责仓库日常货物的收发、盘点与整理； - 确保库存数据准确，账物一致； - 配合完成出入库作业及现场管理。 【职位要求】 - 无经验要求，接受应届生或转行人员； - 能适应仓库工作环境，身体健康，吃苦耐劳； - 具备基本沟通能力和责任心。 【工作时间】 - 做六休一，月休四天； - 具体班次面议。 【薪资福利】 - 综合月薪9500-10000元； - 包住+包吃+五险一金+五险+年底双薪+周末双休+交通补助+加班补助+饭补+房补。 工作地址在苏州吴中区(应甲方要求需拿行李才安排工作，当天办理入职当天分宿舍)

港区富士康海关大周边（仓库）大量招募仓库管理员，工作超级轻松[玫瑰]1.仓管，负责备料，理货，盘点等。2.仓管园区外围物料配送招募叉车司机，有证，无经验人员也接收[强][强]富士康，富士康在职，烟疤，都可以安排面试入职。[强][强]工作轻松自由，有活干没活休息，有固定休息区。年龄：18-45工资待遇：【叉车司机】综合工资5500-6000元，有活干没活歇，新手有证就行，包培训，工资稳定，工作节奏慢，要求长期做。【海关仓管员】待遇：工资5000-5500提供住宿，水电均摊，吃自理，。

找一个会看图纸的焊工，会画二维下料图

高铁隧道现场值班1人，有大机施工经验的优先，

岗位职责： 1. 按照图纸和技术要求完成各类金属结构的焊接作业，确保焊缝质量符合国家标准及客户验收标准 2. 负责焊前工件清理、定位与夹紧，焊中参数调整与过程监控，焊后清渣、打磨及自检 3. 正确使用手工电弧焊、CO2气体保护焊、氩弧焊等常用焊接设备及工具，做好日常维护保养 4. 配合质检人员完成焊缝无损检测（如探伤）准备工作，及时整改不合格项 5. 严格遵守安全操作规程，规范佩戴防护用品，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 焊工相关工作经验不限，能独立完成平焊、立焊、横焊等基本操作者优先 2. 持有有效期内的特种作业操作证（焊接与热切割作业） 3. 具备基础识图能力，了解常见焊接符号及工艺要求 4. 身体健康，无恐高、晕眩等影响高空或密闭空间作业的疾病 5. 责任心强，注重细节，服从管理，具备基本团队协作意识

周口市西华县招通风安装/维修、管道/通风保温

信阳市光山县招小工/杂工

库管有库管工作经验者优先，高中学历，3年以上库管经验。库管薪资福利:五险，单休：swl工作地址:天津市武清区河西务开发区二纬路9号（博森航通五号）

招聘：库管（五险一金+工作餐）薪资：3000-3800元/月岗位职责1.负责仓库物资的接收、分类、保管及发放工作，确保库存数据准确无误。2.维护仓库环境整洁，做好安全巡查与防火防盗工作。3.协助完成库存盘点，及时发现并处理异常情况。4.与采购、物流等部门保持良好沟通，确保物资流转顺畅。5.记录并整理出入库单据，定期提交相关报表。6.配合完成公司安排的其他仓储相关工作。任职要求1.具备良好的责任心和执行力，能适应工作节奏。2.有仓库管理或相关工作经验者优先，熟悉仓储流程。3.熟练使用办公软件及仓储管理系统，具备基本的数据处理能力。4.持有有效身份证件，能够提供真实有效的个人信息。5.具备较强的学习能力和团队协作精神，适应团队工作模式。提供工作餐地址：沂水县沂城街道城北工业园北城二路路南（地图导航）6.具备良好的沟通能力，能与多部门高效配合。

招聘：库管（工作餐）薪资：2000-4000元/月岗位职责1.负责库存物资的收发与盘点，确保账物一致2.熟悉仓储管理系统，完成出入库记录更新3.协调物流对接，保障货物流转效率4.具备基础电脑操作能力，熟悉办公软件5.有仓库管理经验者优先

招聘：仓管员薪资：4000-6500元/月岗位职责：1、执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行；2、负责仓库日常物资的验收、入库、发料、码放、保管、盘点、对账等工作；3、负责仓库日常物资的拣选、复核、发运工作；4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；5、负责相关单证的保管与存档；6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；7、部门主管交办的其它事宜。任职资格：1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；2、1年以上相关领域实际业务操作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；4、熟悉电脑办公软件操作,懂得SAP操作者优先考虑；5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。工作时间：

招仓管遥观前杨工业园区纸箱厂负责纸箱成品发货会简单电脑，细心能吃苦，有经验优先联系：

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同、邮件等文书处理 3.对接内外部部门，协调资源、传达指令并跟进任务执行进度 4.管理办公用品及基础行政事务，保障办公环境正常运转 5.完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有经理助理或行政类岗位经验者优先，经验不限 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理与信息整合能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的抗压能力与服务意识 5. 形象端正，言行得体，具备良好的职业素养

仓库管理员岗位，要求年龄在25至45岁之间，具备良好心理素质和学习能力，优先考虑会驾驶三轮车者。工作地点在河南南阳阳山县阳城镇阳山大道390号壹陆捌货物运输公司。薪资结构为底薪加提成，能力越强工资越高。

工资上调[玫瑰][玫瑰][玫瑰]本地一手单港区富士康海关大周边（仓库）大量招募仓库管理员，工作超级轻松[玫瑰]1.仓管，负责物料的二次复核点数2.文职类，要求会电脑，熟练打字，会基本的表格，能接受夜班，高中学历，大专学历，都可以，开放行单3.仓管，负责备料，理货，盘点等。4.仓管园区外围物料配送招募叉车司机，有证，无经验人员也接收[强][强]富士康，富士康在职，烟疤，都可以安排面试入职。[强][强]工作轻松自由，有活干没活休息，有固定休息区。年龄：18-45工资待遇：【叉车司机】综合工资5500-6000元，有活干没活歇，新手有证就行，包培训，工资稳定，工作节奏慢，要求长期做。【海关仓管员】待遇：工资5000-5500提供住宿，水电均摊，吃自理，，。

职位描述：保单信息管理与客户服务 工作时间：上午8:30 - 11:30，下午14:30 - 17:30，中午休息3小时 工作内容： 1. 负责公司VIP客户资料对接，完成保单信息录入、信息更新、节日问候及客户关系维护等相关服务工作 2. 协助客户礼品的发放与登记 3. 受理客户投诉，整理理赔所需材料 4. 传达公司相关活动通知 薪资待遇： 1. 单位，享受周末双休及法定节假日，无加班安排 2. 提供团队聚餐、旅游及定期团建活动 任职要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 熟练使用电脑及常用办公软件操作 3. 具备较强的学习适应能力 4. 具有良好的语言表达与沟通技巧 5. 享有全面商业保险保障，涵盖医疗、意外、住院及养老金等多项福利 6. 可免费参与公司组织的各类专项培训，内容涵盖工作效率提升、人际沟通、演讲表达、团队管理及情商发展等

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪岗前培训，零经验也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，能力达标者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无拖欠情况。 2、带薪培训支持：提供系统化专业培训，无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。 3、额外福利涵盖年终奖、节日礼品、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织团建旅游，享受国家规定假期及带薪年假等。 4、园区配套齐全，设有员工宿舍、食堂，配备超2000平方米健身房及休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能使用普通话沟通。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，态度乐观，踏实肯干，能承受一定工作压力。 3、乐于与人交流，富有亲和力，做事细致负责，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约2小时午休），采用周末单双轮休制，不强制加班，每月休息5-8天，享有国家法定节假日及带薪年假。 2、依法享受全部法定休假，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期均按规执行。

【岗位职责】 - 通过电话、线上渠道与车主客户对接，完成车险续保及相关售后事宜 - 工作内容清晰，公司分配稳定客户资源，无需外出拓展业务 【职位要求】 - 年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力 - 工作认真负责，具备良好沟通技巧和团队协作意识 【工作时间】 - 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午1:40-7:00 - 周末双休，法定节假日享受带薪休假 【薪资福利】 - 初期综合收入4000-5000元/月，转正后5000-9000元/月，高级岗位月薪可超万元 - 薪酬结构：2300-6400+绩效+月度奖金+节日福利+工龄补贴

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理方法，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展。 2. 协助开展日常运营及项目事务，积累实战经验，为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，研究市场动态，参与公司战略发展方案的研讨与制定。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，勇于面对挑战，具备强烈的进取心与独立思考意识。 2. 不限制学历、专业或工作经验，只要对行业有热情，愿意掌握相关知识与技能，均欢迎投递申请。 3. 对工作有热忱、善于协作分享、积极乐观，是我们选拔人才时重点关注的素质。

行政专员

招聘仓库管理员。要求大专及以上学历，年龄40岁以内，熟悉仓库全模块管理，会开叉车者优先。工作内容为独立负责机加工仓库的全模块管理（包括实物和账务）。薪资福利方面，实行12小时长白班工作制，每月休息约4天，提供免费三餐，享有年终奖金、节假日福利及五险一金等，月工资约7000元。

工作职责： 1、负责日常差旅相关事务的预订与费用结算，包括机票、车票、住宿及关联业务； 2、对接行政后勤各项事务，如水电燃气、物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费用、饮用水供应、印刷服务等，并完成相关费用申报流程； 3、统筹公司资产管理工作，涵盖办公设备、办公耗材及生活用品的采购、清点、登记与日常维护； 4、组织并落实会议安排，协助开展员工活动的筹备与执行； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备两年以上行政或后勤类岗位工作经验； 3、熟练操作各类办公软件及常用办公设备； 4、具备良好的计划执行能力、沟通协调能力及语言表达能力； 5、为人正直、作风严谨、工作细致、效率突出。

郑州航空港区国际陆港新仓，长白班8:30-17:30,每天8个小时，午休1小时,不熬夜、不倒班!月休4天(排休),入职前三个月保底6000包住只要1个人，仓库管理员。