福建泉州招募两名经验丰富的验收人员，专注于电脑领域，联系电话信息除外。

福建泉州洋地幼儿园旧址承担一项特殊任务，需负责带班完成涉及约二百四十品的检测工作，并确保整个时段（七点半至七点半）不受干扰，其中包括桶装水的运送工作。

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招聘验收专员两名，工作地点福建泉州。

招聘：建筑结构鉴定 薪资：4-9K 职位详情： 掌握现行结构设计规范，熟悉结构设计软件操作及CAD制图，土木工程，有工程师证优先 联系电话 [主体结构工程现场检测范围] * 建筑工程施工缺陷无损检测 * 建筑物火灾后结构损伤检测 * 砖混砌体与钢管砼结构检测 * 超声回弹取芯钢筋扫描检测 * 锚杆锚固件植筋现场拉拔 * 碳布及饰面砖粘结强度拉拔

福建高建混凝土发展有限公司在泉州晋江磁灶招聘外检岗位熟手一名，年龄要求五十岁以内，薪资待遇为每月六千元至八千元，提供食宿。

福建泉州正在招聘检验人员。

外检 薪资福利:底薪+抽成，综合工资5000+，包食宿 招工人数:一名 工作地址:惠安螺城镇

招聘：公路及桥梁试验检测员 地点：福建厦门 要求：有2年以上工作经验 待遇：5000~6000元， 联系：

新威混凝土工程有限公司在南安市柳城街道下都村招聘具有团队精神的外检员工一名，相关信息可联系叶福建泉州获取。

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福建招随车吊司机一名，包月活，活轻松，工资9000，有加班费，工资月发，有意联系

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招聘：节能门窗检测 薪资：3.5-8K 职位详情： 工作内容是用专业的、规范的仪器设备，对建筑工程中使用的各种材料、半成品、构件及其试块等。进行物理、力学性能指标检测，看看是否达到相关标准的技术指标要求。 联系电话上班地点：丰泽城东浔美工业区浔丰路185号华诚检测

安徽滁州招聘水利工程质量检测技术人员，月薪5000元以上，有相关工作经验者优先，联系路经理。

岗位名称：持证试验检测人员；高速公路改扩建工地相关岗位。 岗位要求：1.持证上岗；2.具备混凝土操作经验；3.有团队协作精神。 薪资待遇：持证试验检测人员税后月薪8000元，工资月发。

岗位名称：水利检测工程师； 岗位要求：本科及以上学历（水利相关专业），工程师及以上职称，具有水利工程质量检测员资格证书（优先考虑跨专业）。 薪资待遇：面议。公司福利：五险一金，休班待遇佳。

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一、任职要求 1、大专及以上学历，环境科学、环境工程、化学等相关专业； 2、具备1年以上工业废水处理工作经验，有食品行业背景者优先； 3、掌握工业污水处理工艺流程，了解相关水质指标的控制方法； 4、具备良好的职业操守和责任心。 二、岗位职责 1、负责公司污水处理技术的日常管理，确保出水水质达到环保标准； 2、对污水处理排放口水质进行检测，达标后方可排放，并完成相应记录； 3、每日统计分析药剂使用及进水数据，合理控制运行成本； 4、负责污水处理设备配件及药剂的日常管理； 5、制定并落实突发情况的应急方案与预防措施。 三、提供食宿，薪资可面谈 招聘人数：1人

试验员 有驾驶证，新手可提供带薪培训 薪资福利:综合工资5000元，有五强两比证书补贴500元，话费补贴高温补贴等 招工人数:若干名 工作地址:南安市石井镇

学历： 本科及以上学历，有机化学、精细化工、高分子材料等相关专业 工作经验： 具备2年及以上人造石材料或树脂材料方向的有机合成开发经验 岗位职责： 1、合成与工艺设计：规划并优化有机材料的合成路径，保障产品品质与生产效率。 2、文献调研与数据分析：独立开展项目相关文献检索，熟练掌握实验室常见化合物纯化及结构表征技术。 3、工艺优化与验证：承担工艺研发与升级任务，改进设备配置与工艺条件，编制SOP作业指导书及相关工艺文档。 4、项目管理：参与新工艺的技术评估、导入实施、成果产出及资料归档工作。 5、团队协作与沟通：具备良好的协作精神与沟通能力，能与研发团队及其他职能部门高效配合。

混凝土搅拌站试验室主任，负责搅拌站试验室日常管理，与生产等部门配合做好生产供应，与施工单位，监理及甲方做好沟通。

岗位职责 1、法律法规：严格执行国家环境保护相关的方针、政策、法规及上级单位的各项规定，确保公司运营符合国家环保法律标准与规范要求；协助推进公司各类证照的申报、领取及变更相关事务； 2、管理制度：牵头组织编制基地环境保护管理制度和操作规程；统筹制定年度环境保护工作计划，完善基地环保管理体系及相关制度，并推动有效实施；主导设定基地环保重点防控目标、指标及管理实施方案； 3、环保培训：策划并规范基地环境保护教育培训工作，监督环保培训执行情况；组织召开环保专题会议，传达并落实上级有关环保工作的文件精神和指示要求

【工作职责】 （1）主导国贸ODM、OEM及自主品牌新品的配方研发与优化，审核配方相关资料，确保ODM及自主开发产品（配方）成功率实现100%，OEM产品（配方）满足客户要求，且所有资料符合法规标准； （2）统筹样品报价工作，组织对客样开展分析与测试，保障所开发配方及定价符合客户的品质预期； （3）依据新产品特性，评估半成品标准内容及其检测方法，确保半成品质量达标； （4）根据业务下发的打样任务，安排各项目组完成爱研系统的信息录入，保障产品数据具备可追溯性； （5）协调人员配合标准工艺部推进新配方中试工作，参与设备选型的技术评估，保障产品顺利转入量产； （7）针对客户或内部反馈的质量异常及投诉，牵头组织项目团队进行配方深度分析，制定改进方案与纠正预防措施，杜绝同类问题重复发生； （8）负责团队管理与人才梯队建设，营造积极协作的工作环境，提升员工专业能力，助力部门目标达成。 【任职资格】 （1）本科及以上学历，主修应用化学、精细化工、药学等相关专业； （2）具备10年以上化妆品行业工作经验，其中8年以上专注于化妆品研发，同时拥有5年以上ODM领域经验及研发团队管理背景； （3）精通配方设计与开发全流程，具备扎实的专业理论与实操能力，对香精香料有深刻理解，能准确识别颜色差异，并熟悉各类出口国家的相关法规要求。

工作职责： 1.向业主方介绍国际领先的分离技术方案，协同开展技术应用研究及工业化验证，为工程设计与实施提供核心数据支持； 2.负责实验前期的准备工作，制定实验方案，准备实验装置及膜组件；承担实验过程中设备运行操作、数据采集，以及实验完成后数据的汇总与分析； 3.能够适应长期出差，年均出差时间约200天，具备良好的客户沟通与交流能力； 4.可配合完成相关工程项目调试工作。 任职要求 1、应届毕业生，本科及以上学历，化学化工、环境工程、材料工程、生物发酵等相关专业； 2、掌握基础化学知识，具有较强的学习意愿和能力，能在实际工作中持续学习并掌握新技术新知识； 3、能适应频繁出差的工作安排，具备良好的沟通协调能力，可在现场有效组织和推进实验工作； 4、踏实肯干，作风务实，积极进取，具备团队协作意识； 5、综合素质突出者，条件可适当放宽。 三、福利待遇 1.缴纳五险一金，并提供补充商业保险； 2.发放年终奖金； 3.除法定节假日外，享受带薪休假； 4.生日祝福：每位员工在生日当天可收到公司送出的祝福及精美生日蛋糕或面包礼券； 5.定期组织部门聚餐、团队建设、博饼活动、尾牙宴、集体旅游等丰富多样的员工活动； 6.夏季发放防暑降温补贴，另设员工结婚、生育、慰问等专项礼金； 7.年度体检：员工每年享受一次免费健康体检； 8.实行五天工作制，每日工作7.5小时（8:30-17:30）； 9、新引进人才补贴： 2021年7月1日起新引进至厦门市企业的人才，按博士每人8万元、硕士每人5万元、“双一流”建设高校（学科）本科每人3万元、其他高校应届本科每人1万元标准给予一次性补贴； 10、租赁住房保障： 2021年1月1日后首次来厦就业且年龄在30周岁（含）以下的本科（含）以上毕业生；经各区（管委会）认定的、符合产业发展需求的30周岁（含）以下技术骨干人才，按每人每年5000元标准发放租金补贴。

岗位职责： 1、依据研发规划，开展化妆品配方研发工作，完成新产品功效评估，并进行配方稳定性及包材相容性测试等相关实验； 2、承担产品配方的打样任务，优化现有产品配方，提升产品质量，持续改善产品性能，推进原有配方的技术升级； 3、负责技术开发资料的归集与整理，汇总关键技术参数，建立完整的技术文档体系和标准化开发流程，提升自主创新能力； 4、深入理解客户具体需求，针对性地研发满足客户需求的配方方案； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，化工、生物或相关专业背景； 2、具备1年以上相关领域工作经验； 3、掌握扎实的技术研发专业知识，能熟练操作实验工具与仪器，具有较强的创新意识、高度的责任感和敬业精神。

招聘：实验室检测员 薪资：6000-8000元/月 1.熟悉每项检测流程，仔细记录每次检测数据。 2.按照规程和质量要求进去检测。 3.对各项质量问题，分析并提出处理意见。 4.熟练使用测量工具，测量前需要确保测量工具合格有效。 5.服从领导安排，遵守公司规定的各项规章制度。 熟悉电脑基本操作，无检测经验可培养。 两班倒12小时，包吃住 有从事过品质检测的优先考虑。

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