岗位职责： 负责集团工厂采购相关事务，统筹MRO物料的日常采购管理，推进供应商整合与流程改进，具备快速响应能力，建立完善的MRO采购体系并推动团队成长； 1、主导MRO类采购工作的组织实施； 2、持续推进MRO采购流程的优化与执行； 3、负责MRO采购团队的日常管理与协调； 4、参与集团各工厂采购团队的组织建设、人才培育、供应商结构调整、采购价格数据库建设及价格审查、作业标准化等工作； 5、完成上级采购管理层交办的其他工作任务； 任职要求： 1、具备3年以上采购或供应链领域实际工作经验； 2、有汽车行业背景及熟悉采购管理体系者优先考虑；

岗位职责： (一)、采购管理: 1、协助拟定采购管理制度与操作流程，配合推进公司采购战略的落地实施，保障采购工作高效、合规，满足企业生产及运营需求。 2、协助开展采购预算管理，持续优化采购支出，提高采购运作效率。 3、参与供应商的开发、评审、筛选及日常管理，维护稳定高效的供应商合作网络。 (二)、供应商管理 1、协助构建并完善供应商管理机制，定期组织实施供应商绩效考核与动态评估。 2、协调处理供应链环节中的各类问题，保障原材料及零部件供应的及时性与品质稳定性。 (三)、成本控制 1、跟踪分析市场供需变化，制定科学合理的采购定价策略，确保成本处于合理区间。 2、通过流程改进、商务谈判等方式有效压降采购成本，助力提升企业盈利水平。 (四)、团队管理与制度优化 1、组织带领采购团队达成各项既定目标，强化团队专业素养与执行效能。 2、参与采购体系制度和流程的优化升级，促进采购工作的标准化与透明化运行。 3、协助搭建采购风险防控机制，防范和化解采购过程中的潜在风险点。 (五)、数据分析与决策支持 1、定期整理分析采购相关数据，输出具有参考价值的决策建议和优化方案。 2、协同相关部门开展工作对接，确保采购计划与公司整体发展战略相匹配。 任职要求 学历与专业：本科及以上学历，采购管理、供应链管理、物流管理等相关专业优先，具备系统的采购理论基础。 工作经验：具备3年以内采购相关工作经历，了解采购作业流程及市场基本情况。 能力要求： 具备基本的成本管控意识，能在实际工作中推动采购成本的合理降低。 工作态度端正，作风严谨细致，责任心强，执行力高，能按时保质完成采购任务。 具备良好的沟通协作能力和谈判能力，可与供应商及内部部门顺畅对接，推动合作达成。 其他：熟练操作办公软件及采购管理工具，具备较强的团队协作意识和职业操守。

要求在造船厂做过五年以上采购 ，懂英语及日语优先，浙江本省人优先，待遇从优。

职责描述： 1.精准开发优质供应商资源，科学构建供货渠道体系并持续优化供应商结构，实施全流程供应商管理，确保供应端稳定高效 2.跟踪本地市场商品趋势与行情变化，结合公司阶段性选品规划，持续推进所辖品类的商品组合优化与成本管控，提升产品盈利水平与市场竞争力 3.梳理并完善品类采购流程，规范日常采购作业机制，推动采购操作流程的标准化与效率提升 4.持续丰富在售商品品类结构，推进商品迭代更新，通过精细化品类运营助力核心业务指标增长 5.有效开展库存管控及相关运营指标的执行与监控 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上酒水乳饮、休闲食品、速食类等快消品选品工作经验，拥有商超或B2B行业背景者优先考虑 2.具备积极应对挑战的心态，能够在动态环境中不断总结经验、优化工作方法 3.具有良好的适应能力、抗压能力、沟通协作能力以及独立开展商务谈判的能力

岗位职责： 1.对供应商进行筛选与评估，开展议价工作，保障采购成本最优。 2.跟踪市场动态，预判需求波动，灵活优化采购方案。 3.带领采购团队，推动成员间高效配合与执行。 4.确保采购各环节符合规范要求，涵盖合同执行、风险管控等内容。 岗位要求： 1.大专及以上学历，专业不限，国际贸易、供应链管理或相关专业优先考虑。 2.具备纯外贸企业从业背景，8年以上收纳（铁艺）、塑料日用品、卫浴、派对用品、DIY类商品采购经验，曾服务Tedi、Walmart、KIK、Action、Lidl、ALDI、5B、DT、DG等美元店客户者为必要条件。 3.熟悉外贸操作流程及国际市场运作，具备与国际大型商超合作经历。 4.具备出色的沟通协调能力与谈判水平，能与供应商维持稳定良好的合作关系。

.对体系内供应商进行日常绩效管理，确保可持续交付 2.制定供应商管理办法，加强对供应商的管理、考核，确保供应商提供产品的优良性； 3.负责分供方的周期性评价，保证供应商稳定与健康； 4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作； 团队协作 1.协助部门负责人对新员工进行工作指导，帮助新员工达到岗位要求； 2.协助部门其他同事做好日常工作，确保协助工作按要求； 3.在不影响本岗位工作任务的前提下，为其他岗位或部门提供必要的协助。 制度履行 1.执行公司各项管理制度和流程，确保相关制度、流程等有效执行； 2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议，并提高建议被采纳率； 3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训，确保考核通过达标； 4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准，确保执行达标； 委派工作：完成公司领导委派的其他工作，确保按要求达成。 岗位要求： 全日制大学及以上学历 机械工程及自动化及相关专业， 3年以上制造业开发采购岗，熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验 普通话，英语读写能力 知识技能要求： 1.熟练应用office办公软件和ERP系统（SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等）； 2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法； 3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准，可具备内审员资质； 4.熟悉新能源汽车行业流程，熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势； 5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力；具有一定的财务知识和合同法务知识；

岗位职责: 1、开展食品类原辅料供应商的寻源、关系维护、评估与日常管理工作； 2、监督并管理库存水平，确保采购数量科学合理，避免物料呆滞或报废情况发生； 3、研判市场动态，结合不同品类特点制定采购方案，优化采购价格，持续控制采购支出； 4、审核采购订单及合同文件，核对采购进度，跟踪每日物料供应状态； 5、审定采购计划并监控执行过程，合理调控采购规模，预防库存积压，提升库存周转效率； 6、负责在途物料追踪、到仓后的验收及入库操作的落实与监管； 7、处理供应商合同归档、账务核对、货款结算等相关采购流程事务。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备5年以上采购领域相关工作经验； 2、拥有广泛的资源渠道，熟悉供应商管理与协作流程，具备较强的市场分析及行业预判能力； 3、工作细致认真，具备良好的职业操守和责任心，能够适应高强度工作节奏。

1、主导高端面料的研发及采购相关工作； 2、及时跟进并解决面料质量问题，妥善处理索赔事宜； 3、制定采购协议，高效推进并落实各项采购任务； 4、收集整理各类面料市场信息，完善供应商资源体系； 5、协同业务与生产团队，确保生产计划与面料供应紧密衔接，满足生产需求； 6、完成上级领导安排的其他工作任务； 任职要求： 1、具备5年以上相同岗位工作经历； 2、对成本控制敏感，拥有核价与议价经验，具备较强的谈判技巧和供应商统筹管理能力； 3、精通高端面料采购环节，掌握织造、染色等生产工艺流程，具有较强面料鉴别能力； 4、恪守职业操守，作风严谨踏实； 5、擅长人际沟通，性格亲和，具备优秀的协调组织能力； 6、熟练操作各类常用办公软件。

岗位职责： 1、具备扎实的供应商开发背景，精通供应商绩效评估体系，建立科学的供应商分级与淘汰机制； 2、掌握电动工具整机组装工艺流程，能够进行成本结构分析与有效管控； 3、结合公司盈利目标，深入了解电动工具市场行情，精准把控采购价格，优化采购支出； 4、制定并落实降本专项计划，定期开展市场走访与调研，持续提升产品成本优势； 5、高效管控供应商安全库存水平，显著减少库存积压，提升交期响应速度与资金周转效率； 6、牵头推进供应商开发、生产过程监督及能力升级工作，组织定期绩效评价，设定改善目标并跟踪落地执行； 7、参与新产品项目评审环节，保障样品开发质量与交付节点符合要求； 8、全面跟进采购执行进度，及时协调处理异常情况，确保物料准时到位，支持生产稳定运行； 9、负责团队日常管理、人员培训、绩效评定及梯队建设等工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工类相关专业，具备2年以上相同岗位工作经验； 2、熟悉园林工具、电动工具及手动工具产品线，对产品特性有深入理解； 3、具备敏锐的市场感知能力，可独立完成新品开发规划； 4、能根据客户具体需求，快速准确匹配适用产品资源； 5、拥有丰富的供应商开发经验，熟练掌握供应商审核与考核流程； 6、具备出色的商务谈判技巧和强烈的成本控制意识； 7、具有团队管理经验，熟悉人才培养与发展机制。

岗位职责： 1.在上级指导下，高质量完成部门下达的量化工作目标，能够独立负责并闭环管理所辖采购事项，确保任务按时保质交付。 2.严格执行公司采购管理规范与流程，落实采购全周期操作（包括需求对接、订单跟踪、履约验收等），保障采购工作合规、有序开展。 3.聚焦通信设备制造类材料采购领域，掌握材料性能特点及市场动态，运用专业化采购手段（如集中采购、战略协同等）控制成本，提升采购效益。 4.定期组织实施市场调研与竞品分析，积极拓展优质供应资源；建立并执行供应商评价机制，持续优化供应商库，维系长期稳定的供应合作关系。 任职要求 1.经验背景：具有3年以上采购相关工作经验，具备通信行业制造物料采购及供应商开发经历者优先，了解行业供应链运行逻辑。 2.技能掌握：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），可熟练操作ERP系统，支持业务高效运转。 3.核心能力：具备良好的商务谈判与跨部门协作能力，拥有准确的议价、核价及成本拆解分析能力，能有效管控采购成本与潜在风险。 4.资源储备：拥有一定数量的通信行业供应商资源积累，可快速匹配优质供货渠道，确保采购需求高效响应。 5.职业素养：具备较强的职业操守与廉洁自律意识，工作认真负责，保密意识强，具备团队合作精神，适应高强度工作节奏。 6.工作安排：工作地点为宁波、上饶，能接受因工作需要产生的短期出差安排。

诚聘:社会餐饮 副厨1名8.5千-9千（炉台功底扎实，懂厨房管理，可以带 ），冷菜大工1名8千-9千（会简单的刺身，姿造），蒸箱中工6.5-7千，月休4天，节假日补休，过年不放假，捣浆糊勿扰 ，宁波市 镇海区 电话同步 韦厨

宁波海曙区招25吨吊车驾驶员要老手

宾馆招前台，食堂招钟点工、全职工 宾馆工作地点：慈溪市庵东镇 食堂工作地点：宗汉街道高新区 联系电话：（） 工资面议

浙江余姚诚召： 1.湘菜厨师2名，要求身体健康，技术精湛，勤快服从安排，年龄42周岁以内.（夫妻最好，有房补） .经理1名：年龄25周岁 以上岗位有意联系电话：

急招，冷菜一名，工资8000/8500，联系电话.叶厨

岗位内容： 1.负责制定公司（商贸行业）采购计划和采购政策，提高采购效率和优化采购成本； 2.对供应链体系进行管理和优化，确保供应商交货达标； 3.建立并完善采购流程，完善采购规范和文件管理； 4.审核采购订单及发票，按照公司财务负责制度进行核销结算; 5.负责公司产品在行业内的营销销售工作; 6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。 任职要求： 1.本科以上学历，1-5年以上采销管理经验，1-3年以上团队管理经验； 2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道，熟悉国内外市场价格和行情； 3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧，能够有效控制采购成本； 4.具备扎实的财务知识和分析判断能力，做出正确的采购决策； 5.熟练运用ERP系统和办公软件。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

负债会所里的生活用品采购，食材采购，茶烟酒采购，需要1年以上的采购经验，有自己的采购渠道 每周休息1天，年底双薪，感兴趣的联系我

1.最好广州本地人（对市场环境熟悉） 2.负责日常采购和管理： （负责平常的公司采购执行和跟进；供应商管理；物料检查和验收……） 3.要有责任心和团队意识 4.要有坚守道德底线的精神

岗位职责：（家具，家居类目） 1.负责新供应商的开发、评估和管理，确保供应链的稳定性和成本效益。 2.与供应商进行商务谈判，达成有利的采购价格和付款条件。 3.跟踪市场动态，分析原材料价格趋势，为采购决策提供数据支持。 4.维护现有供应商关系，确保供应商绩效符合公司要求。 5.参与采购合同的制定、审核和执行，确保合同条款的合规性。 6.协助处理采购订单，确保订单的准确性和及时交付。 7.参与采购流程的优化和改进，提高采购效率。 8.定期向上级汇报工作进展和市场情况。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历。 2.至少2年以上采购或相关领域工作经验。（聚水潭的经验者优先） 3.熟悉采购流程和供应链管理知识。 4.具备良好的商务谈判技巧和市场分析能力。 5.具备优秀的数据分析能力，熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 6.具备良好的职业道德，工作责任心强、态度积极

负责公司人事行政管理工作，包括招聘，培训，薪资，福利，绩效考核等方面。二，制定公司人事制度，规章制度，确保公司人事管理工作的合规性。三，负责制定公司薪酬制度，制定薪资标准并进行调整，并负责员工考勤管理工。这制定考勤制度，确保员工出勤情况的准确性。我院负责员工信息的管理，归档备份工作。六，负责员工的福利管理，包括社保等方面

岗位职责 1.负责公司销售合同及相关营销资料的归档与管理； 2.编制并汇总各类销售数据的月度、季度及年度统计报表与分析报告； 3.承担客户到访接待及来电咨询的响应与处理； 4.登记客户投诉信息，并协同相关部门及时跟进与解决； 5.负责销售部门会议的过程记录与资料整理工作； 6.接受零经验人员，提供为期一个月的带薪培训，并由销售主管带领实地拜访客户，熟悉业务范围及目标客户群体（培训期间无业绩考核压力，若成功促成交易可获得奖金与提成）。 任职条件： 1、具备良好的职业形象与气质，掌握基础接待礼仪； 2、具备较强的沟通表达能力，年龄26岁以下； 3、熟练操作办公设备及常用办公软件； 4、责任心强，工作积极主动； 工作时间：双休，上午8:30—下午6:00，午休1.5小时，法定节假日正常休息； 薪资待遇：4000底薪+奖金+提成+季度分红=综合收入7000以上； 福利保障：公司统一缴纳五险，提供食宿（住宿为4室2厅2卫，距公司步行3分钟）； 年终奖、节日福利、生日庆祝、团队建设活动、公费旅游； 每周组织零食聚餐；表现优异者可享父母孝顺金。

1、负责公司招投标事务，编制完整投标文件，完成标书封装递交或电子提交，并跟进投标结果； 2、收集、整理行业内的招投标信息，及时汇报并评估项目投标资格； 3、办理投标项目的报名手续，缴纳及回收投标保证金与服务费用，领取中标通知书并归档管理； 4、定期更新、完善投标所需的商务与技术资料，并做好文件归档工作； 5、完成公司交办的其他相关工作任务；

岗位职责： 1.按照生产安排，准时、足量、保质完成物资采购及外协加工业务； 2.负责日常采购相关账务的处理与跟进； 3.处理来料异常及相关质量问题的协调工作； 4.参与供应商的开发、评估与日常管理工作； 任职资格要求： 1.具备儿童安全座椅或包装材料、辅料采购经验者优先考虑； 2.熟悉ERP系统（如SAP），熟练使用Office办公软件； 3.了解相关质量管理体系标准，具备较强的沟通协调、谈判能力及成本控制意识； 4.具有良好的职业操守和工作责任心，能承受一定工作压力； 5.持有C1及以上汽车驾驶证，可接受出差安排。

泗门369棋牌招一名前台服务员，能上晚班，年龄30以内，薪资面议，联系方式:

岗位职责： 1、负责家纺类面料的开发及采购工作； 2、开展面料供应商的资质审核与评估； 3、及时跟进并处理面料质量问题，落实相关索赔事宜； 4、制定采购合同，确保采购任务高效按时完成； 5、收集整理各类面料市场信息，完善供应商资源档案； 6、协同业务与生产部门，保障面料供应与生产计划的顺利对接； 7、完成上级领导安排的其他相关工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上相关岗位工作经验； 2、对成本敏感，具备核价与议价能力，拥有较强的谈判技巧和供应商管理经验； 3、熟悉面料采购全流程，掌握织造、染色等生产工艺，具备良好的面料鉴别能力； 4、拥有丰富的供应商渠道资源，有长三角地区资源者优先考虑； 5、具备良好的职业操守和严谨的工作态度； 6、擅长沟通交流，性格亲和，具有较强的组织与协调能力； 7、熟练操作常用办公软件； 8、能接受短期短途出差，持有驾照并具备驾驶能力。

岗位单休 岗位职责： 1.按照生产安排，按时、按量、保质完成物资采购任务； 2.负责日常采购相关账务处理工作； 3.处理物料供应过程中出现的异常情况； 4.参与供应商的开发、评估与日常管理工作； 任职资格要求： 1.具备纺织面辅料、包装材料、五金塑料件等采购经验者优先考虑； 2.熟悉ERP系统（如SAP），熟练使用Office办公软件； 3.了解相关质量管理体系标准，具备良好的沟通协调、谈判技巧及成本控制意识； 4.具有较强的职业操守、责任心强，能承受一定工作压力； 5.持有C1或以上驾驶证，可接受市内出差安排。

公司所属行业：汽车后市场行业，全国连锁30+门店，已有22年行业发展历程 公司主营产品：汽车膜（玻璃膜、隐形车衣、改色车衣）及美容，改装项目 ——招聘岗位：前台接待（带点销售性质） ——招聘门店：宁波市鄞州区麟寓路87.89.91号（客流量大） ——面试流程：门店线下面试-总部线上视频复面 ——有汽车行业经验优先；有过销售经验优先~ ——绩效薪资组成：基础薪资+接待费+销售提成+品牌项目额外奖励+其他补贴。（薪资组成具体说明见后面福利待遇） 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、协助门店进行月度盘库，整理登记平常出入库数据表，配合财务部门负责营业款的收支及发票等； 3、协助商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损、产品体验道具管理等日常营业工作 4、客户服务接待、客户信息登记、每日日报等； 5、协助店长整理门店运作管理以及行政类事务安排； 6、协助推广施行工作（门店小红书、抖音、大众美团等推广工作，作为门店线上引流客源渠道之一；总部有新媒体部门负责人协助支持门店运营，不定期培训） 7、整理汇总门店各项销售数据表格，每日ERP系统录入、客户的质保录入等； 8、总部/店长安排的其他工作； 任职资格： 1、学历专业不限，有服务行业销售工作经验优先； 2、160cm及以上优先，形象气质佳，较强的亲和力和感染力、主动学习意识强、具备良好的服务意识； 3、性格开朗、待人热情、诚信正直、责任心强、具有良好的语言表达能力、沟通技巧以及团队精神； 4、能够熟练运用OFFICE办公软件； 5、接受穿工服（门店提供白衬衫）。 福利待遇： 1、绩效薪资组成：基础薪资3100+销售提成 ①销售提成：低于2W无提成；高于2W时（0.2w]提1%，2W以上部分提3%；（客源渠道多，愿意做业绩不愁没客资，客单价几千到几万不等） ②接待费：销售订单录入erp系统自动计算，平均几块钱/客户，厉害的销售接待费可达1K+； ③阶段性品牌项目额外奖金：根据成交品牌、成交项目和成交金额的不同，每单的额外奖励金额50-3000/单不等，并正常计算销售额提成（个别项目不叠加）；厉害的销售额外奖金可达4000元左右 2、上班模式：8:00-18:30，月休4天； 3、6-9月夏季高温补贴200/月； 4、缴纳五险一金； 5、带薪年假；过年放假7-9天，满足补贴条件的另有过年补贴500元左右；节假日福利 6、有晋升空间：销售——副店长/储备店长——店长；或直接晋升到店长（已有很多销售成为店长！！！） 7、做高端品牌，门店环境好，不需外出， 8、全国连锁门店，可申请调回老家或老家附近的门店（存在岗位空缺的情况下） 公司网站：https://www.yeecar.cn/ 综合8-15K，优秀者上不封顶

月休四天，包吃住，节假日补假

岗位职责： 1、协助开展公司日常行政事务及后勤支持工作，包括办公设备与物资的采购配置、使用管理，以及办公场所环境的日常巡查与维护； 2、配合推进公司厂房建设、装修工程及相关设施的日常维修维护工作； 3、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、具备2年以上制造类企业行政管理相关工作经验，本科及以上学历，行政管理或相近专业优先，有制造业后勤管理经验者可优先考虑； 2、具备较强抗压能力，熟练掌握Office办公软件操作，拥有扎实的业务处理能力和一定的行业知识积累； 3、沟通表达顺畅，具备良好的语言表达能力和组织协调能力。 预计在2025年9月前于海曙机场附近办公（横古路528号星箭科技），9月后搬迁至象山厂区办公（新厂建设中）