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外账会计

找一个会计类工作人员，品行端正，身体健康，能适应本地条件，工作条件优越食宿好，待遇1.2w-1.5w，男女不限，年龄要求45以下。其余详谈

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代理记账。文员？库存管理

库存管理。代理记账

专职会计带运营

专职会计带运营

岗位职责： 1、主导俱乐部人力资源规划的落地执行，合理调配人力，提升组织效能； 2、健全人力资源管理机制与操作流程，推动各项工作标准化、规范化运行； 3、全面负责招聘组织实施，开拓多元人才来源，提高招聘成效与匹配度； 4、管理员工人事档案资料，保障信息完整、准确并动态更新； 5、策划并实施员工培训计划，促进团队能力提升与职业发展； 任职要求： 1、掌握人力资源专业知识，了解国家劳动相关法律法规； 2、具备良好的沟通协作及团队领导能力，能够有效激发团队积极性； 3、精通常用办公软件，拥有较强的数据整理与分析能力； 4、具有3年以上人力资源管理工作经历，有服务业背景者优先考虑； 5、责任心强，服务意识佳，适应高效快节奏的工作环境。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的财务基础知识 3. 熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5. 持有初级会计职称证书者优先，能接受阶段性加班及工作地点安排

林芝市巴宜区招泥瓦工、贴砖、油漆工、外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆

林芝市市区食堂招聘面点师，主要做包子，技术要过关，工资待遇面议，联系电话：杨总

巴渝香火锅招聘服务员传菜员数名，要求熟手优先，能吃苦耐劳，有团队精神，包吃包住，工资4300底薪+全勤加200+提成电话

急需专业挖坑电塔桩工人 12 人 。工地小工/杂工 10 人，工地西藏

林芝市米林市招泥瓦工、振捣工/打大棒

职位：资金经理 工作职责： 1 资金战略与规划： (1) 参与拟定公司整体资金战略及中长期资金安排，确保与业务发展目标协同一致； (2) 组织编制年度、季度、月度资金预算及滚动现金流预测，跟踪执行进展并及时发出风险提示； 2 资金流动性管理： (1) 负责日常资金流动管控，准确预估资金收付节奏，保障运营资金充裕，防止资金沉淀或紧张； (2) 统筹集团内部资金调度与划转，提升集团资金集中使用效率； 3 融资管理： (1) 拓展并维护多元融资渠道（如银行、资本市场等），保持良好的银企合作关系； (2) 设计并落实融资方案（包括银行信贷、债券发行等），优化债务结构，控制融资成本； 4 银行账户与关系管理： (1) 管理公司银行账户体系，涵盖开户、销户及权限设置，确保账户运作合规安全； (2) 作为企业资金对接负责人，协调与各金融机构的合作，协商服务条款及费用标准； 5 资金运营与流程优化： (1) 监督日常付款、收款、外汇结算等操作的准确性与及时性； (2) 主导或参与资金管理流程的建设与改进，推动流程落地执行，增强工作效率与内控能力； 6 团队建设与管理：带领资金团队，承担人员招聘、培训、任务分配与绩效考核工作，持续提升团队专业水平； 7 公司安排的其他事项：完成公司及上级交办的其他工作任务。 资格条件： 1 统招本科及以上学历，财务类相关专业；具备良好英语口语能力； 2 具备5年以上相关工作经验； 3 掌握系统的财税专业知识； 4 熟悉ERP系统各模块功能及其应用； 5 拥有财务团队管理经历； 6 了解现代企业管理模式，具备先进管理思维； 7 具备扎实的财务理论基础，熟悉账务处理及财务管理实务； 8 精通企业资金管理、金融市场运作、投融资业务、外汇风险管控及衍生工具使用； 9 具备出色的沟通、协调与谈判能力，能高效联动内外部单位（如业务部门、银行、券商等）； 10 品行端正，责任感强，作风踏实，工作细致严谨； 11 具备较强的风险防范意识和缜密的工作作风； 12 具备良好的纪律观念、团队协作精神及创新开拓意识。

工作内容： 1、负责全套账务处理及纳税申报相关事宜，独立操作出口退税业务； 2、开展跨境税务筹划与架构优化，确保财税合规性； 3、建立并完善财务管理制度与会计核算体系，优化业务流程并监督落实； 4、统筹资金安排与日常资金管理； 5、主导公司跨境电商板块的财务核算，编制各销售渠道产品盈利分析及财务报告； 6、审核电商公司的费用报销与付款凭证，全面管控企业各项成本支出； 7、参与合同审查及财务档案归集整理 任职要求： 1、本科及以上学历（财务、会计或金融相关专业）； 2、熟练使用积加、领星等ERP系统，具备跨境电商数据核算实操经验； 3、掌握涉外会计、税务审计相关政策法规，了解9710/9810/9610报关模式； 4、具备良好的职业操守、财务分析能力及责任心，严守公司财务机密； 5、具备较强的沟通协调能力，有撰写和汇报工作成果的经验

工作职责: 1）为客户办理账务核算、税务申报及财务税务相关咨询服务； 2）对接客户及外部政府部门，维护良好关系，协助客户完成外部审计工作，提供必要的财务资料支持； 3）负责中小企业财税外包与咨询客户的日常运营维护、业务接洽及潜在合作机会的跟进。 任职资格: 1）具备财会类专业本科或以上学历； 2）拥有3-5年全盘会计实操经验； 3）精通会计理论与实务操作，熟练使用办公软件及各类财务系统； 4）全面掌握国家会计准则、税收法规及相关地方政策规定； 5）具备较强的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力； 6）具有多行业财务税务工作经验者优先考虑。 职位福利：周末双休、节日福利、年终奖、餐补、定期体检、生日福利

一、 岗位职责 1、参与项目财务概算、预算、核算、决算体系的搭建与优化，涵盖项目管理报告编制及经营数据的分析工作； 2、协助完善项目财务管理制度，起草项目财务操作规范，设定项目管理关键指标，落实内部控制措施，并推动制度执行到位。 3、依据费用报销规定审核报销单据，确保其真实性与合规性，并承担相应审核责任。 4、负责项目财务报表的编制与汇总，组织项目公司年度、季度、月度财务收支预算的制定，并监督执行进度。 5、参与工程结算文件的审核，以及相关合同条款的财务审查工作。 6、通过成本、费用及利润等维度的分析，识别运营中的问题并及时反馈，提出切实可行的改进建议。 7、促进项目财务团队与公司内部其他部门及集团总部之间的协作与信息互通。 8、对接税务机关、金融机构、会计师事务所等外部单位，保持良好沟通，维护合作关系。 9、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，金融、财务管理、会计等相关专业背景； 2、具备5年以上房地产行业财务工作经验，其中至少3年项目财务管理经历； 3、熟悉国家及地方财经法规、会计准则及相关税务政策； 4、熟练使用各类财务软件及办公自动化工具，具备较强的数据洞察力和问题分析能力； 5、具有高度的资金安全意识和风险防控意识，思维逻辑清晰； 6、品行端正、诚实守信，工作积极主动，具备较强的抗压能力。

岗位核心职责 1. 主导内控体系构建：规划并完善涵盖采购、生产、库存、成本、资金等环节的财务内部控制制度，保障关键业务流程风险处于可控状态； 2. 强化内控执行管理：推进审批机制落地，跟踪重点控制节点，牵头开展存货盘点与成本审计工作，及时识别并弥补流程缺陷； 3. 风险防控建设：搭建风险预警系统，提升合规运营能力，防范经营风险； 4. 财务日常管控：全面负责账务处理、报表编制、预算管理、税务申报及成本核算工作。 【硬性要求】 1. 财务、会计或审计相关专业本科及以上学历，具备中级会计师资格； 2. 5年以上制造业财务工作经验，其中至少3年担任财务经理职务，具有金属材料或精密制造领域从业经历者优先； 3. 熟悉内控体系建设方法论（如COSO框架），有独立主导内控项目实施或完成重大缺陷整改的实际案例； 4. 深入理解制造型企业供应链、生产运营及存货管理中的关键风险环节及其应对策略； 5. 具备强烈的原则性与风险敏感度，高度重视数据真实与精确； 6. 具备跨部门协同推动力，能适应制造行业高强度工作节奏。

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理，确保会计记录真实、准确、完整； 2、编制和审核各类财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表等； 3、按时完成各项税务申报工作，包括增值税、企业所得税等，保障税务合规； 4、参与成本核算流程，配合开展成本管控与财务数据分析； 5、妥善保管会计凭证及相关档案，维护财务资料的安全性与完整性。 任职要求： 1、掌握国家会计准则及相关税收法规，具备系统的财会理论基础； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力，能有效对接内外部协作事项； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； 5、有商贸领域会计工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等） 2.统筹税务申报与缴纳工作，确保增值税、企业所得税、个税等各项税款及时准确申报 3.协同完成年度审计、汇算清缴及内外部财务检查，提供所需资料并跟进问题整改 4.优化总账核算流程，完善会计科目体系与财务内控制度，提升账务处理规范性与效率 5. 配合预算管理，开展财务数据分析，为管理层提供经营决策支持 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称，具备中级职称者优先 2.具备3-5年总账会计或全盘账务工作经验，熟悉制造业/商贸业/服务业等行业账务特点者优先 3. 精通用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数应用，能独立完成多模块账务操作 4. 熟悉国家财税法规及会计准则，具备较强的风险识别与合规意识 5.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神

我们是一家快速发展的建筑企业，因项目拓展需要，现诚聘一名项目财务专员。您将全面负责项目现场的财务管理工作，确保项目账务清晰、合规，并有效衔接公司总部财务体系。如果您具备建筑行业财务经验，擅长处理复杂账务与多方协调，欢迎加入我们！ 主要职责 1.项目账务处理 ·负责项目日常收支记账、凭证整理与成本核算； ·监控项目资金流动，定期编制项目财务报表； ·管理项目备用金及费用报销审核。 2.公司财务对接 ·按时向公司总部报送项目财务数据及预算执行情况； ·配合公司财务完成合并报表及审计工作； ·执行公司统一的财务制度与流程。 3.劳资管理 ·负责项目人员工资、奖金核算与发放； ·按甲方要求配合甲方处理人员工资问题； ·协助解决劳务纠纷及相关合规事宜。 4.税务处理 ·负责项目所在地税务申报、发票开具及抵扣工作； ·跟踪税收政策，确保项目税务合规； ·配合税务稽查及项目税务优化建议。 任职要求 1.财务、会计相关专业大专以上学历，持有会计从业资格证（初级会计职称优先）； 2.3年以上财务工作经验，有建筑/工程行业项目财务经验者优先； 3.熟悉建筑施工项目核算、成本控制及税务流程； 4.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件； 5.具备较强的沟通协调能力，能适应项目现场工作环境； 6.责任心强，工作细致，能独立处理多任务。

五金店，

会计收银员

五险＋奖金。5000-6000元／月

招会计文员等工作细心有责任心组织能力强者优先，身高1.60以上优先年龄22至26岁

工作简单，公司氛围好

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我们需要你做的： 1. 人力资源团队建设 主导公司人力资源团队的搭建与日常管理，拟定团队发展路径及人员配置策略； 开展人力资源专业人才的选拔与培养，持续提升团队的专业素养与综合能力； 2. 人力资源战略制定 结合公司业务发展方向，制定并落地人力资源战略，确保人力供给与业务需求紧密衔接； 定期复盘人力资源运作成效，提出改进方案，推动管理体系不断优化升级； 3. 招聘与人员配置 编制招聘实施方案，统筹招聘执行，保障各职能部门用人需求按时达成； 拓展多元化招聘渠道并持续优化，提高招聘效能与质量，塑造优质雇主品牌； 4. 培训与人才发展 构建员工培训与发展机制，依据个人成长需要和组织目标制定培训方案； 策划并开展内外部培训项目，强化员工专业能力和综合素质，支持职业成长路径； 5. 绩效体系管理 搭建并完善绩效管理制度，设定合理、可量化的考核指标与评估标准； 组织实施绩效考评流程，确保评价过程透明、公正，为晋升、调薪等提供决策支撑； 6. 薪酬福利体系运营 设计并持续优化薪酬福利结构，保持外部竞争力，激发员工工作积极性； 执行薪酬计算与发放，统筹福利项目的落地与日常管理，保障准确性与时效性； 7. 员工关系维护 构建和谐劳动关系，妥善处理员工反馈与劳资争议，依法保护双方权益； 策划员工关怀活动，提升团队凝聚力与归属感，营造积极健康的企业氛围； 8. 人力资源数字化推进 推动人力资源信息化进程，引入高效的人力资源管理系统，提升管理效能； 负责人力资源相关数据的采集、归集与分析，为经营决策提供有力数据支持； 任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先； 2. 年龄及工作经验 28-40岁，具备5年以上人力资源管理工作经历，其中至少3年团队管理经验； 有连锁企业或服务行业从业背景者优先考虑； 3. 专业知识与技能 精通人力资源六大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力规划）； 熟悉国家劳动法律法规，能独立应对和处理劳动争议问题； 熟练操作办公软件及人力资源信息系统； 4. 个人素质 可接受工作地点变动及高频次出差安排； 具备优秀的沟通表达、组织协调与跨部门协作能力； 责任意识强，抗压能力佳，适应高强度、快节奏的工作环境； 具备良好的职业操守与敬业态度，严格保守企业机密信息。