
会计
4000-7000元/月
会计3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关工作,合规执行财税政策
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持
4. 协助完成往来款项核对、资产盘点及成本费用审核工作
5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
任职要求:
1. 具备会计相关基础知识,熟悉国家会计准则及财税法规
2. 能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3.工作细致严谨,具备良好的责任心和保密意识
4. 有初级会计职称者优先,应届毕业生亦可考虑
5.具备良好沟通能力与团队协作精神
财务8000-12000
8000-12000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账税务线下零售金蝶EAS
财务岗位职责:
1.负责门店日常收支的管理和核算;
2.负责汇总各区域门店的经营明细;
3.负责网店的每月核算;
4.负责公司基本账务;
5.负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;
6.负责开具各项票据;
7.领导交办的其他工作。
职位要求:
1.统招大专及以上学历,会计学或财务管理专业毕业优先;
2.熟悉操作金蝶财务软件、Excel、Word等办公软件;
3.两年以上财务工作经验,有一般纳税人和小规模纳税人经验;
4.有责任心、认真负责、工作效率高;
5.精通企业全盘总账核算,熟悉门店经营账务;精通全流程税务申报、税务风控,擅长对接税务部门,独立处置税务疑难、税务稽查、涉税整改工作,具备独立把控公司财税风险能力;
昌都卡若区【岗位职责】·负责日常账务处理及凭证录入·协助完成月度财务报表编制·配合完成税务申报及相关
6000-10000元/月
会计1-3年大专应收应付税务代理记账公司不可兼职
【岗位职责】
· 负责日常账务处理及凭证录入
· 协助完成月度财务报表编制
· 配合完成税务申报及相关工作
【职位要求】
· 1-3年会计相关工作经验
· 持有会计初级职称
· 工作年限要求:3-5年
【工作时间】
· 周末双休,具体班次面议
【薪资福利】
· 综合薪资:6500-10000元/月
· 五险保障
· 包吃
负责酒店全账务
8000-10000元/月
会计
负责酒店全盘账务处理,日常营收、费用、采购成本核算,登记各类财务台账。
审核采购、收货验收、日常运营所有支出单据、付款凭证,把控成本合规性,杜绝不合理开支。
负责应收应付对账、发票管理、月度结账、税务申报等常规财务工作。
定期梳理食材、物资、布草等采购成本,做好成本分析,为酒店成本管控提供数据支撑。
完成月度、季度财务报表编制,对接股东做好财务数据汇报。
任职要求
持有会计相关证书,有酒店、餐饮或服务业财务实操经验优先。
熟悉国家财税法规,熟练使用财务软件及Office办公软件。
工作细心严谨,原则性强,具备良好的凭证审核、成本管控意识。
为人稳重,沟通顺畅,能够独立完成全套会计工作。
工作待遇及作息
作息待遇:上六休一,待遇月8000-10000,具体面议。
会计
6000-8000元/月
会计1-3年大专弹性工作制代理记账公司
职位要求:
1、会计相关专业,大专以上学历,并具有初级会计资格证书,
2、1-3年代理记账会计经验
3、对待工作认真负责,吃苦耐劳、善于沟通,并具有良好的职业操守
4、能独立思考、接受能力强、四位敏捷、善于总结工作经验
5、熟练应用财务及Office办公软件
6、长期稳定
工作内容:
1、对接工商、银行、税务相关部门的工作
2、学习公司记账报税业务,了解相关账务处理办法
3、负责维护客户,解决相关问题
4、协助上级做好各类工作
5、有代理记账公司经验
薪资待遇:1、单双休制+法定节假日全休+婚假+产假+【入职纪念日】
2、节日福利+年终奖金
全职会计,负责日常出入库,业务办理,每月底核对项目所发生的费用
7000-10000元/月
会计1-3年学历不限应收应付结算总账成本审计资金管理
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,并进行基础财务分析
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理
5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改要求
任职要求:
1. 具备会计相关基础知识,熟悉《企业会计准则》及财税法规
2. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
4. 有责任心,能独立完成基础核算工作,学习能力强
5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
6:
会计日常工作
5000-10000元/月
会计1-3年大专弹性工作制结算总账成本财务分析税务房地产/建筑代理记账公司中级会计师不可兼职
1.会计日常工作。2.注册公司,银行开户。3公司融资。
林芝米林市岗位职责:1.负责随车吊设备的安全操作与日常作业,完成货物装卸、吊装及转运任务2.严格执行吊装
8000-10000元/月
随车吊长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责随车吊设备的安全操作与日常作业,完成货物装卸、吊装及转运任务
2.严格执行吊装作业规程,做好作业前检查、现场警戒与协同指挥
3.负责车辆及吊机的日常保养、清洁及简单故障排查,出车前后检查吊机、钢丝绳、液压、车辆车况,做好日常维护保养;及时上报异常情况
5. 遵守交通与特种设备安全法规
任职要求:
1. 持有有效B2及以上驾驶证及特种设备作业人员证(起重机司机Q2)
2. 熟悉随车吊结构原理与操作规范,具备实际吊装作业经验
3.身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或机械作业的疾病
4.安全意识强,责任心强,能适应工地、物流园等多场景作业环境
5.无重大交通责任事故记录,征信良好,服从管理
福利待遇:包吃包住,购买意外险,货源稳定,按时发工资
排烟新风1-2人完工结算
VOV新风机安装,招聘全国合作师傅
要求会接插座、会安装机子、类似排风扇、会补天花腻子油漆
我们是要找安装新风机的师父,安装全流程涉及外墙水钻开110的孔安装风帽,天花板开孔安装排插和机器,装完机器后修复天花板,要刮腻子和上油漆 这些工序都可以做的话联系我谈合作
勘测费100元:上门看是否有安装条件,给客户建议安装位置
装修前安装400元:业主家没吊顶,或者吊了龙骨没封板的,可以直接安装
装修以后的600元:业主家已经装修完成的,需要打开天花,安装机器,修复天花,刮腻子刷乳胶漆。
想合作师傅加我微信,任何地区师傅都要
会计
5000-6000元/月
财务经理经验不限本科字迹潦草不要酗酒不要只限男性天门市本地人财务综合管理总账核算中级会计师
岗位职责:
1.全面负责公司账务管理,包括账务清理、凭证审核、账目核对及月度/年度结账工作
2.编制并分析财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表),提供经营决策支持
3. 建立健全财务管理制度与内控流程,确保财税合规及资金安全
4. 主导预算编制、执行监控与成本费用分析,提升财务运营效率
任职要求:
1.财务、会计或相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称者优先
2. 5年以上企业财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力
3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数,熟悉ERP系统者加分
4.精通国家财税法规,具备较强的数据分析、风险识别与沟通协调能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德和抗压能力
财务经理/主管
7000-8000元/月
财务经理3-5年本科有物业工作经验财务综合管理成本管理资金管理财务分析税务管理房地产/建筑
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 有物业工作经验,5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务课长 - 高科技型企业
1.5-2万元/月
财务经理5-10年大专
我们客户是一家深台湾高科技企业,公司倡导‘小而美’的人文与科技融合氛围,技术底蕴深厚,在业内享有极高的口碑与稳健的市场地位。
【工作职责】
1. 负责协调与管理财务团队成员的日常工作,做好工作的统筹规划与合理安排;
2. 负责月末结账期间应收、应付、总账等账务的检查、督促与管理,协助监督和管理分公司财务结账,确保整体结账流程顺利进行;
3. 负责总分公司信用管控审核,定期优化信用政策;协助监督客户返利政策的执行,审核返利方案并测算毛利,跨部门沟通调整,并在季末/半年末/年末进行核算与计提;
4. 协助资金管理、总分公司资金划拨分配,沟通银行授信合约延期及提交集团董事会议案;协助整理公司投资项目资料,对接投资分析与外部评估服务;
5. 协助持续完善财务流程及制度,推动资讯部系统开发(如ERP/SAP等),确保财务表单落实并符合审计与内控要求;
6. 密切关注财税政策变动,掌握集团管理和审计要求,通过数据分析总结业务规律,精准识别待优化事项并提供专业解决对策。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,财务管理、会计相关专业,持有中级及以上职称或CPA证书者优先。
2. 8年以上财务相关工作经验,其中包含3年以上制造型企业财务团队管理经验。
3. 精通 Excel 数据处理和分析,熟练操作财务账务处理工具,有 SAP 系统使用经验者优先。
4. 具备出色的数据分析与经营洞察力,能从数据中提炼财务决策建议,推动业务部门协同配合。
5. 优秀的跨部门沟通与团队统筹执行力;抗压及解决问题能力强,能主动识别并解决财务管理痛点。
6. 工作严谨细致,具备强烈的责任心、良好的职业道德和团队协作精神。
财务经理
6000-7000元/月
财务经理5-10年中专/中技财务综合管理总账核算税务管理固定资产管理制造业房地产/建筑
建立健全公司财务体系、对接税务、工商、银行各部门。
财务内控主管
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科资金管理财务分析风险控制中级会计师制造业国内院校优先
岗位职责:
1、财务流程与内控体系管理:负责公司全流程财务内控搭建、梳理、优化与落地,涵盖费用报销、资金管理、合同管理、采购业务、销售业务、资产管理、存货盘点等全链路流程制度更新、流程迭代、权限管控,确保公司所有财务流程合规、可控、可追溯。
2、日常审批合规核查:开展各类费用、付款、合同、单据的前置合规核查,把控单据真实性、合理性、合规性,拦截不合规流程,降低财务风险,保障公司审批体系规范运行。
3、新流程建立:参与公司新业务、新模式、新项目的财务可行性研判,负责新业务财务流程搭建、内控节点设置、风险识别、合规规则输出,从财务内控角度完成落地把关,形成标准化新业务财务操作规范。
4.跨部门业财协同与流程推进:对接业务、采购、运营、行政、供应链等各部门,负责财务制度宣贯、流程答疑、流程卡点疏通、业务执行偏差纠正,统筹解决跨部门业财衔接问题,提升整体流程运行效率。
5.内控自查、风险检查与整改闭环:定期开展财务内控自查、穿行测试、流程抽查,排查费用、资金、合同、资产、账务潜在风险;建立风险台账,跟踪问题整改、复盘闭环,持续优化内控漏洞。
6、资产与账务合规管控:负责固定资产、存货、往来账款台账核对、抽盘、差异分析,监督账实相符,防范资产流失、坏账、往来长期挂账等财务问题。
7.审计与合规资料统筹:配合年度审计、高新审计、税务核查、专项检查等外部工作,统筹内控资料、流程资料、佐证资料整理归档,保障审计、稽查顺利通过。
8、根据上市公司规定,定期开展内部审计工作,输出审计工作报告、风险分析。
9、领导交代的其他事项。
任职资格:
1.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业;
职称与资质:必须持有中级会计职称,具备扎实的财务专业知识储备;
2.核心经验:
- 5年及以上财务内控、内审、财务稽核、流程管理经验。
3.专业能力:
-1. 熟悉企业全套财务流程、费用资金审批、合同内控、资产管理、业财管控逻辑。
2. 具备新业务风控研判、制度撰写、流程梳理、问题整改落地能力。
3.. 熟练使用OA、ERP等办公及审批系统,能够独立梳理、搭建、优化业务流程。
4.. 逻辑清晰、原则性强、细致严谨,具备优秀的跨部门沟通协调能力,既能守内控底线,又能适配业务落地。
5. 有高新企业、制造业、进出口、半导体行业内控经验优先
综合素质
1. 具备极强的业务理解能力、逻辑思维能力,能够站在经营视角输出财务建议。
2. 沟通协调能力强,可深度赋能业务、管控业务风险、平衡合规与效率。
3. 抗压能力强,能适配企业快速发展。
会计
一、会计兼库管员 1名
岗位职责:
1、负责公司日常账务处理、记账对账、开票报税、费用核算;
2、管控仓库出入库登记、物料盘点、配件台账整理、库存统计;
3、负责单据整理、报表制作、后勤杂事对接,配合公司日常运营。
任职要求:
1、熟悉基础财务流程,会办公软件、简单进销存管理;
2、做事细心稳重、有责任心,能吃苦耐劳,服从安排;
3、有工厂/工程机械行业经验者优先。
二、工程机械维修师傅 1名
岗位职责:
1、负责挖掘机、装载机等工程设备发动机、液压系统、电路全套维修与保养;
2、设备故障排查、大修、日常检修、故障快速处理;
3、维修工具管理,配件领用登记,保证维修质量。
任职要求:
1、精通工程机械发动机、液压、电路维修,懂全车故障检修;
2、实操经验丰富,能独立判断故障、完成维修作业;
3、吃苦耐劳,能接受外出抢修,有多年行业维修经验优先。
三、钣金工 1名
岗位职责:
负责工程设备、机械车身钣金修复、整形、切割、焊接、破损校正等相关工作。
任职要求:熟练钣金实操,会焊接,干活踏实,有相关经验优先。
四、油漆工 1名
岗位职责:
负责机械设备打磨、除锈、喷漆、补漆
五.A2驾驶员
招开14米平板挂车师傅,要求过硬的技术,能吃苦耐劳,做事踏实负责,长期跑过西藏优先录用。
福利待遇
工资面议(技术过硬薪资可谈,多劳多得)
长期稳定干活,活源充足,不拖欠工资
包吃住、节日福利、定期劳保用品发放
学徒可带,待遇从优
联系方式
电话:刘
专职会计外加部分库管工作。
5000-7000元/月
会计经验不限学历不限餐饮酒店
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析与成本控制
4. 配合内外部审计,提供真实完整的财务数据与相关凭证
5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对,保障资金安全合规
任职要求:
1.具备会计相关专业背景,学历不限,持初级会计职称证书者优先
2. 有会计实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备基础财税政策理解能力,学习能力强,责任心强
楼面经理服务员餐饮收银洗碗工
富湘荟湘菜馆招聘:楼面主管2名。收银员1名,洗碗阿姨两名,服务员数名,,有餐饮服务经验者优先。毛,地址尼洋大道,详情见下图
火锅店厨房主管
7000-9000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责后厨安全生产 成本管理 团队管理
2. 严格执行标准化操作流程与食品安全规范
3.落实厨房6S管理,保持操作区域整洁有序,规范储存林芝高原特色食材
4.积极参与新品试做与口味优化,支持“本味融合”餐饮理念落地
5.配合团队完成高峰时段出品任务,服从工作安排,注重细节与协作
任职要求:
1.吃苦耐劳,热爱餐饮行业,认同西藏文化与健康饮食理念
2. 有后厨工作经验者优先,无经验者提供带薪岗前培训
3.具备基本刀工能力与良好卫生意识,能适应快节奏、高强度工作环境
4.高中及以上学历,身体健康,持有有效健康证
5.具备团队协作精神,责任心强,服从管理,注重执行细节
厨师长/主管
7000-10000元/月
厨师长月结全职火锅店厨师长火锅店后厨主管厨房主管
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行
3.带队完成早/中/晚市,确保出餐效率与口味稳定性
4.组织员工技能培训与考核,提升团队专业水平与服务意识
5.配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉火锅制作与管理流程
2.熟悉厨房设备使用与维护,具备较强的成本核算与库存管理能力
3.持有健康证,无食品卫生不良记录,严格遵守食品安全法规
4.具备良好沟通协调能力与抗压能力,能适应餐饮行业工作节奏
5.有团队管理经验者优先,学历不限
会计
一、会计兼库管员 1名
岗位职责:
1、负责公司日常账务处理、记账对账、开票报税、费用核算;
2、管控仓库出入库登记、物料盘点、配件台账整理、库存统计;
3、负责单据整理、报表制作、后勤杂事对接,配合公司日常运营。
任职要求:
1、熟悉基础财务流程,会办公软件、简单进销存管理;
2、做事细心稳重、有责任心,能吃苦耐劳,服从安排;
3、有工厂/工程机械行业经验者优先。
二、工程机械维修师傅 1名
岗位职责:
1、负责挖掘机、装载机等工程设备发动机、液压系统、电路全套维修与保养;
2、设备故障排查、大修、日常检修、故障快速处理;
3、维修工具管理,配件领用登记,保证维修质量。
任职要求:
1、精通工程机械发动机、液压、电路维修,懂全车故障检修;
2、实操经验丰富,能独立判断故障、完成维修作业;
3、吃苦耐劳,能接受外出抢修,有多年行业维修经验优先。
三、钣金工 1名
岗位职责:
负责工程设备、机械车身钣金修复、整形、切割、焊接、破损校正等相关工作。
任职要求:熟练钣金实操,会焊接,干活踏实,有相关经验优先。
四、油漆工 1名
岗位职责:
负责机械设备打磨、除锈、喷漆、补漆、漆面修复保养等工作。
任职要求:熟悉喷漆流程,懂漆面调色养护,工作认真细致。
福利待遇
工资面议(技术过硬薪资可谈,多劳多得)
长期稳定干活,活源充足,不拖欠工资
包吃住、节日福利、定期劳保用品发放
学徒可带,待遇从优
联系方式
电话:刘______
会计日常工作
5000-10000元/月
会计1-3年大专弹性工作制结算总账成本财务分析税务房地产/建筑代理记账公司中级会计师不可兼职
1.会计日常工作。2.注册公司,银行开户。3公司融资。
火锅店店长一名,
1-1.2万元/月
餐饮店长月结全职
本火锅店招聘店长一名,要求有三年以上大型餐饮企业工作经历且一直从事管理工作岗位(主管或前厅经理)。
厨师长
1-1.3万元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督执行并持续优化后厨作业规范
3. 管理厨师团队,组织技能培训、绩效考核与排班调度
4. 严控食品安全与卫生标准,确保符合国家餐饮监管要求
5. 协同前厅及采购部门,保障食材供应、库存管理与客户反馈闭环
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理
2. 具备良好的成本意识与数据分析能力,能有效控制毛利率
3. 持有健康证,熟悉《食品安全法》及相关操作规范
4. 具备团队管理能力与沟通协调能力,责任心强、抗压能力佳
5. 学历不限,有大型连锁餐饮或高星级酒店同岗经验者优先
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