细心有责任心能胜任安排，积极开展工作

我们需要你做的： 1.人力资源团队组建 负责组建和管理公司的人力资源团队，制定团队发展规划和人员配置方案； 招募和培养人力资源专业人才，提升团队整体能力和专业水平； 2.人力资源战略规划 根据公司业务发展战略，制定并实施人力资源战略规划，确保人力资源与业务发展的高度匹配； 定期评估人力资源管理效果，提出优化建议，推动人力资源管理的持续改进； 3.招聘与配置 制定招聘计划，组织招聘活动，确保各部门人员需求及时得到满足； 拓展和优化招聘渠道，提升招聘效率和质量，打造具有吸引力的雇主品牌形象； 4.培训与发展 设计并实施员工培训与发展体系，根据员工需求和业务目标制定培训计划； 组织内部培训和外部培训活动，提升员工专业技能和综合素质，助力员工职业发展； 5.绩效管理 建立和完善绩效管理体系，制定科学合理的绩效考核指标和评价标准； 组织绩效考核工作，确保考核过程公平、公正、公开，为员工晋升、薪酬调整等提供依据； 6.薪酬福利管理 制定和优化薪酬福利体系，确保薪酬水平具有市场竞争力，激励员工积极工作； 负责员工薪酬核算与发放，福利项目的实施与管理，确保薪酬福利的准确性和及时性； 7.员工关系管理 建立良好的员工关系，及时处理员工投诉和劳动纠纷，维护公司与员工的合法权益； 组织员工活动，增强员工凝聚力和归属感，营造积极向上的企业文化氛围； 8.人力资源信息化建设 推进人力资源信息化建设，引入先进的人力资源管理系统，提升人力资源管理效率； 负责人力资源数据的收集、整理和分析，为公司决策提供数据支持； 任职要求 1.教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先； 2.年龄及工作经验 28-40岁，5年以上人力资源管理经验，至少3年以上团队管理经验； 具备连锁企业或服务行业人力资源管理经验者优先； 3.专业知识与技能 熟悉人力资源管理的六大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力资源规划）； 熟练掌握劳动法律法规，具备独立处理劳动纠纷的能力； 熟练使用办公软件及人力资源管理软件； 4.个人素质 可接受工作地点及较为频繁的出差安排； 具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作精神； 具有较强的责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境； 具备良好的职业道德和敬业精神，能高度保守公司商业机密。

工作简单，公司氛围好

负责财务管理

岗位:专职企业会计，要求要具有从事企业会计3至5年工作经验，工资8500基本工资＋绩效，，年龄28至50岁，包吃包住

会计收银员

招聘会计一名，包食宿，，双休，工资面议，联系电话

全职会计

工作细心，有积极勾通能力，，年龄20至26岁优先

专职会计带运营

林芝市米林，需要一个50装载机司机驾驶技术好的，急需，电话：

林芝市米林市招地坪/自流平/固化

焊隧道拱架

找搅拌罐车司机，工作地点波密，新手勿扰，优先，电话

林芝市派镇招建筑木工、泥瓦工、工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑

【岗位职责】 1.全盘账务处理：负责公司全套会计核算工作，包括但不限于原始凭证审核、记账凭证编制、月末结账及对账，确保账账、账证、账实相符。 2.财务报表编制：按时、准确地编制月度、季度及年度财务报表，为管理层决策提供数据支持。 3.税务管理：负责增值税、企业所得税、个人所得税等税种的申报与缴纳；负责发票管理、税务筹划及应对税务稽查，确保税务合规。 4.往来与资金管理：负责公司往来款项的核对与清理（应收/应付），定期进行账龄分析；协助经理进行资金计划与管理，配合出纳完成银行对账。 5.外部对接：对接银行、税务、审计及其他外部机构，配合完成年度审计及专项审计工作。 6.档案管理：负责会计凭证、账簿、报表等财务档案的整理、装订及归档工作。 【任职要求】 1.学历背景：本科及以上学历，会计学、财务管理、审计等相关专业，持有初级会计师职称者优先。 2.工作经验： 1.1-3年以上财务工作经验，有独立负责总账全盘账务的经验。 2.有[高新技术企业]经验者优先考虑。 3.专业技能： 1.精通国家会计准则、税法及相关财经法规。 2.熟练操作财务软件（如金蝶K3/用友U8/NC）及Office办公软件（尤其是Excel，需熟练使用透视表、VLOOKUP等函数）。

一、公司简介 申通快递作为国内知名的快递物流企业，始终秉持“用心成就你我”的服务理念，致力于为客户提供高效、便捷、可靠的快递服务，业务网络覆盖全国，在行业内拥有良好的口碑与稳定的市场份额。我们是申通快递四川龙泉驿区东安公司，为进一步完善公司财务体系，提升财务工作效率与质量，现面向社会公开招聘财务负责人1名，诚邀有志之士加入我们的团队！ 二、岗位职责 1.对公司各项成本、费用进行核算与监控，分析成本费用变动情况，提出成本控制建议，助力公司降低运营成本。 2.负责财务档案的整理、归档与保管工作，包括凭证、报表、合同等资料，确保财务档案的完整性与安全性。 3.完成领导交办的其他财务相关工作。 三、任职要求 1.年龄要求：30周岁以上，40周岁以下，身体健康，能够适应财务岗位的工作节奏与强度。 2.行业经验：具有至少2年快递行业总账会计工作经验，熟悉快递行业的业务流程、财务特点及相关政策法规，能够快速融入公司业务场景。 3.专业知识：大专及以上学历，具备扎实的会计专业知识，持有初级及以上会计职称， 4.技能要求：精通Office办公软件，尤其是Excel表格的操作，会数据库运用更佳；具备一定的数据分析能力，能够从财务数据中发现问题并提出改进建议。 5.职业素养：工作认真负责、严谨细致，具有良好的沟通协调能力与团队合作精神，能够保守公司财务机密，遵守财务职业道德与公司规章制度。 四、薪资福利 1.薪资待遇：月薪7000-8000元， 2.休息制度：实行单休制，周末休息1天， 3.餐饮福利：公司提供免费工作餐，每日包吃两餐，菜品丰富、营养均衡，满足员工用餐需求。

申通快递公司总账会计招聘公告 一、公司简介 申通快递作为国内知名的快递物流企业，始终秉持“用心成就你我”的服务理念，致力于为客户提供高效、便捷、可靠的快递服务，业务网络覆盖全国，在行业内拥有良好的口碑与稳定的市场份额。我们是申通快递四川龙泉驿区东安公司，为进一步完善公司财务体系，提升财务工作效率与质量，现面向社会公开招聘财务负责人1名，诚邀有志之士加入我们的团队！ 二、岗位职责 1.对公司各项成本、费用进行核算与监控，分析成本费用变动情况，提出成本控制建议，助力公司降低运营成本。 2.负责财务档案的整理、归档与保管工作，包括凭证、报表、合同等资料，确保财务档案的完整性与安全性。 3.完成领导交办的其他财务相关工作。 三、任职要求 1.年龄要求：30周岁以上，40周岁以下，身体健康，能够适应财务岗位的工作节奏与强度。 2.行业经验：具有至少2年快递行业总账会计工作经验，熟悉快递行业的业务流程、财务特点及相关政策法规，能够快速融入公司业务场景。 3.专业知识：大专及以上学历，具备扎实的会计专业知识，持有初级及以上会计职称， 4.技能要求：精通Office办公软件，尤其是Excel表格的操作，会数据库运用更佳；具备一定的数据分析能力，能够从财务数据中发现问题并提出改进建议。 5.职业素养：工作认真负责、严谨细致，具有良好的沟通协调能力与团队合作精神，能够保守公司财务机密，遵守财务职业道德与公司规章制度。 四、薪资福利 1.薪资待遇：月薪7000-8000元， 2.休息制度：实行单休制，周末休息1天， 3.餐饮福利：公司提供免费工作餐，每日包吃两餐，菜品丰富、营养均衡，满足员工用餐需求。

岗位核心价值： 我们正在寻找一位既精通财务专业又深刻理解电商业务的财务负责人。您不仅是公司财务健康的“守护者”，更是驱动业务增长的“合作伙伴”。您将带领团队，搭建高效的财务运营体系，并通过精准的数据分析和洞察，为公司的战略决策提供核心支持。 核心岗位职责 1、全面账务管理:负责公司全盘账务处理，确保账证、账账、账实相符，保证财务数据的准确性与时效性。 2、高效结算与支付:高效、准确地管理外部合作商的资金结算、供应商付款、薪酬发放等流程，优化资金周转效率。 3、税务合规与筹划:负责公司的税务申报、税务合规管理，积极进行税务筹划，合理降低公司税负，有效应对税务稽查。 4、流程优化:持续审视和优化财务相关流程(如报销、对账、开票、费用报销)，提升财务工作效率与内控水平，推动自动化工具的应用。 5、团队建设:领导及培养财务团队，明确分工，提升团队专业能力和协作效率，确保日常财条工作高效，准确执行 6、跨部门协作:作为业务部门的财务伙伴，与运营等部门紧密协作，提供及时有效的财务数据和支持。 7、经营分析:定期编制月度、季度及年度财务分析报告，从财务视角揭示业务问题，提出改进建议，为管理层决策提供数据支持。 8、预算：主导年度预算编制与滚动预测，有效控制成本费用。 任职资格要求 经验:5年以上财务工作经验，其中至少3年及以上在电商企业担任财务主管或经理职务，具备全盘账务处理能力。 技能: 1、精通中国会计准则、税务法规及财务软件(如金蝶等)。 2、极强的Excel技能(熟练使用数据透视表/ERP/金蝶云星空等)经验者优先。 能力: 1、执行力强:做事雷厉风行，能有效推动项目落地，有高度责任感。 2、解决问题导向:面对复杂的业务场景和财务问题，能快速定位关键并推动解决。 3、沟通协调能力:能够用财务语言清晰地向非财务人员解释财务概念和数据。 4、逻辑思维能力：思维缜密，能向管理层进行清晰、有说服力的汇报。 5、优先考虑持有CPA或中级会计师及以上专业证书者。

公司财务负责人，报税，做账，成本。坐班。

招会计文员等工作细心有责任心组织能力强者优先，身高1.60以上优先年龄22至26岁

五险＋奖金。5000-6000元／月

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理，确保会计记录真实、准确、完整； 2、编制和审核各类财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表等； 3、按时完成各项税务申报工作，包括增值税、企业所得税等，保障税务合规； 4、参与成本核算流程，配合开展成本管控与财务数据分析； 5、妥善保管会计凭证及相关档案，维护财务资料的安全性与完整性。 任职要求： 1、掌握国家会计准则及相关税收法规，具备系统的财会理论基础； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力，能有效对接内外部协作事项； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； 5、有商贸领域会计工作经验者优先录用。

五金店，

岗位职责: 1.承担日常会计核算任务，涵盖收入确认、费用报销审核及账务处理等工作。 2.参与成本核算流程，保障采购成本、库存管控及成本分配的精确性。 3.编制各类财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表，确保数据真实、及时。 4.负责税务申报工作，包括增值税、企业所得税及其他税费的按时申报与缴纳。 5.配合完成财务审计与税务检查，保证财务信息的合规性与透明度。 任职要求： 1.熟悉国家会计准则及相关税收法规，掌握系统的会计专业理论知识。 2.精通财务软件及常用办公软件，具备良好的数据整理与分析能力。 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与各职能部门顺畅配合。 4.工作认真负责，注重细节，能够独立高效完成各项财务事务。 5.有餐饮行业财务工作经验者优先录用。

库存管理。代理记账

工作内容： 1、负责税务申报事务，包含税务规划及申报相关工作； 2、处理收入类账务，确保财务数据真实、准确、条理清晰； 3、负责应收应付账款管理，开展账目核对与结算操作。 岗位要求： 1、掌握审计基础知识，能协助完成审计相关配合工作； 2、了解资金管理流程，可执行资金收付及调拨安排； 3、具备独立处理总账能力，保障会计信息记录的准确性。 岗位福利：五险、包午餐

打单子做账

处理公司应收应付账款，协助内勤销售工作。

岗位职责： 1、负责与上下游供应商及客户之间的应收、应付账款核对工作； 2、负责厂家及供应商相关返利或政策款项的到账核销处理； 3、负责客户发票的开具，以及供应商发票的跟踪与信息匹配核对； 4、完成上级安排的其他相关事务。 任职要求： 1、******，大专及以上学历； 2、具备基本电脑操作能力，有1-2年财务相关岗位工作经验者优先。 入职即办理五险，提供食宿待遇