
采购主管
7000-8000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上食品采购经理采购管理商务谈判供应商管理
熟悉肉制品加工及生产流程,了解原辅料特性及牛肉进出口贸易相关业务,具备良好的职业素养与沟通谈判能力,工作认真负责
行政经理大专及以上
任职要求:
1、大专学历及以上(学信网可查)
2、在成都两年以上工作经验,27-45岁
3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强
岗位职责:
1、协调领导处理相关事宜
2、各部门对接工作,监督业绩考核
3、人员的管理
4、绩效的跟进
5、制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理
工作时间:9:00-17:00周末双休法定节假日休
综合部经理
6000-9000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
一、 岗位概述
作为公司的核心管理支撑角色,综合部经理将全⾯负责公司的行政、⼈⼒资源、资质认证及财务协调⼯作。您将是公司高效运营的“大管家”,通过建立规范、高效的内部管理体系,提升组织效能,赋能业务团队,为公司的快速发展提供坚实的后勤保障与制度支持。
二、 主要工作职责
1、人力资源管理与开发 (约30%精力)
1.1 负责建立健全并执行公司的人力资源制度,包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等模块。
1.2 根据业务发展需求,制定并实施年度招聘计划,高效完成技术、产品、设计等各类人才的甄选与引进。
1.3 设计并推行员工绩效管理体系(如KPI/OKR),组织实施绩效评估与反馈。
1.4 完善薪酬福利体系,定期进行市场薪酬调研,确保公司薪酬的竞争力与公平性。
1.5 规划并实施员工培训与发展计划,提升员工能力,保留核心人才。
构建和谐、积极的员工关系,组织企业文化活动,提升员工凝聚力和归属感。
2.、行政与后勤保障 (约30%精力)
2.1 负责公司日常行政事务的统筹管理,包括办公环境、资产采购、固定资产管理、公文印章、接待会务等。
2.2 优化公司管理体系流程,降低运营成本,提升办公效率与员工满意度。
2.3 管理行政、财务人员,整体协调工作。
2.4 统筹公司的差旅、车辆、酒店、票务等后勤安排。
3、 财务协调与融资支持 (约20%精力)
3.1 根据公司年度贷款需求,独立完成企业贷款工作。
3.2 配合财务人员做全年公司预算及成本控制、及财务数据核算、公司运营工作。
3.3 参与对外合作关系的建立与维护。
4、资质与项目申报 (约20%精力)
4.1 深入研究政府对于软件及高新技术企业的各项扶持政策、资质认证标准(如:双软认证、高新技术企业认定、CMMI、ISO27001/9001、专精特新等)。
4.2 主导公司各类资质的申请、维护、换证及年审工作。
4.3 负责政府项目申报、专项资金申请、荣誉奖项申报等工作。
三、 任职资格要求
1、学历与经验: 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。6年以上综合管理或人力资源全面模块经验,其中至少3年以上管理岗位经验。 有IT/互联网/软件行业背景者优先。
2、精通人力资源全模块,尤其擅长招聘和绩效管理,能独立解决复杂人事问题。
3、有丰富的行政管理经验,具备优秀的制度搭建和流程优化能力。
4、有成功的资质申报经验,熟悉高新技术企业等相关政策与流程。
5、具备良好的财务基础知识,有准备企业贷款材料经验者优先。
6、极强的 multitasking(多任务处理)能力和统筹规划能力,能高效并行处理多项事务。
7、出色的沟通协调能力和人际交往能力,能与内外部不同角色(技术、业务、政府、银行)有效沟通。
8、高度的责任心、主动性及保密意识,工作细致严谨,抗压性强。
9、优秀的服务意识和解决问题的能力,能从管理者视角为业务发展提供支持。
10、优先考虑:
10.1 有从0到1搭建或优化公司管理体系的经验。
10.2 熟悉国家及本地劳动政策法规。
10.3 拥有广泛的高质量招聘渠道。
四、福利待遇
1、薪资架构:基本薪资+岗位薪资+绩效薪资+奖金
2、工作时间:早九晚六,周末双休,国定节假日休息
3、其他福利:工龄工资、年假、下午茶、节日福利、部门团建、员工旅游
行政院长(四川门店调配 入职即缴五险一金)
1.2-2.4万元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理5年以上相关经验3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业空间环境规划管理行政费用预算/控制
工作职责
1. 负责所辖门店人员的调配、培训及内部协调工作
2. 对门店各项运营数据进行分析,查找短板并及时优化,确保问题有效解决
3. 做好患者关系管理,针对投诉客户需第一时间响应沟通,避免事态升级;日常工作中严格落实各科室服务标准,注重细节执行,坚持患者优先原则,持续降低投诉率
4. 高度重视主管部门的检查工作,积极对接、及时反馈,妥善处理各类协调事项,维护良好的政企关系
5. 实时跟踪门店关键指标完成情况,确保在规定周期内达成各项经营目标
6. 在门店运营中落实信息传达机制,准确执行上级下达的各项指令与制度要求,保持与集团步调一致
7. 组织召开周会、月会,总结阶段性工作成果,制定下一周期计划,并细化至每日任务,动态监控进度,发现偏差及时调整优化
8. 完善门店行政管理体系,涵盖行政事务、接待服务、客户服务及后勤支持等方面,全面保障医疗业务高效运转
9. 统筹门诊日常运行保障工作,确保门店环境有序稳定
任职资格
1、大专及以上学历,专业不限
2、具备3年以上教育或医美连锁门诊管理经验,有业务岗位实操经历者优先
3、具备独立运营管理单店的能力,能自主开展问题分析与决策,执行力强,责任心突出
4、性格稳重开朗,稳定性高,抗压能力良好,具备一定沟通表达能力
其他特殊要求
能接受在四川县域城市工作,并服从区域内不同县市之间的岗位调动安排
餐饮主管
行业不限,餐饮行业,酒店行业,零售行业,服装行业等。
任职要求:
1.教育背景:初中及以上学历。
2.工作经验:必备3-5年以上餐饮行业管理经验;至少2年以上团餐项目运营管理或大型餐厅/食堂/酒店/零售业/服装业现场管理经验,熟悉食品安全知识、团餐项目运营管理,包含人员管理、食材成本控制、食品安全管理等,有驻点项目经理、餐厅经理、厨师长(需管理经验)等岗位经验者优先。
岗位职责:
1.维护客户关系维护:洞察客户需求,以客户满意度为目标,主动沟通响应,解决投诉,建立长期互信关系,提供增值服务,提升客户体验和粘性。
2.团队管理:组建和管理后厨、服务、保洁团队,辅导与激励,处理团队冲突,按照劳动法规公平处理员工事务,降低人员流失率。
3.运营管理:对厨房生产、服务、清洁流程精细化管理,确保公司政策流程落地,把控菜品质量、出品等,做好成本控制、库存及供应链管理,达成利润目标。
4.职业素养:有高度责任心与敬业心,能承受较大工作压力;具备独立分析和解决问题的能力;能有效管理个人时间,确保工作重点和效率。
行政管理
5000-8000元/月
行政经理1-3年高中及以上
1.学历与经验:
高中以上学历,行政管理、企业管理、文秘、人力资源等相关专业优先。
·5年以上行政管理工作经验,其中至少2年以上同岗位(行政主管/办公室主任)或全面负责人经验。
2.专业知识与技能:
·精通行政管理体系:熟悉国家相关劳动法规、社保政策及消防安全规定,具备完善的行政管理知识和理念。
·出色的文书功底:具备优秀的公文写作能力,能独立撰写通知、报告、总结、制度文件等。
·熟练的办公软件技能:精通Word、Excel、PPT等办公软件及自动化设备。
3.核心能力素质:
·卓越的组织协调与统筹能力:能够高效策划、组织公司级会议和大型活动,善于协调内外部资源,推动事务落实。
·强大的沟通表达能力:具备出色的口头和书面沟通能力,逻辑清晰,具备良好的谈判和说服力。
·团队领导与管理能力:有下属管理经验,懂得目标分解、任务分配、绩效跟进和团队激励。
二、个人素质与工作态度
1.高度责任心与服务意识:工作积极主动,能站在公司及员工角度思考问题,提供支持与服务。
2.严谨细致,原则性强:处事稳重,注重细节,尤其在印章、档案、资产管理方面有高度的原则性和保密意识。
3.抗压能力与解决问题能力:心理素质好,能在高压下工作,面对突发状况能保持冷静,并快速提出有效解决方案。
4.保密意识:能严格保守公司商业机密和重要信息。
·有行政管理经验者优先
·持有C1驾驶证并可熟练驾驶
办公室副主任
1.4-2.2万元/月
行政经理经验不限本科及以上留学生优先国内院校优先3年以上管理岗位经验
办公室主管岗位职责
核心需求:
班时间:9:30-18:00,周末大小休福利待遇:五险一金,员工食堂,14新,带薪年假
1,沟通内外部关系,维护单位形象,处理对外联络与公关事务。
2.有一定文字功底及了解相关法务,能编制审核合同及公司对内对外的所有公函。
3.协助招聘、培训、考核等人事工作,推动员工发展
任职要求:
1、学历本科及以上,管理相关专业者优先考虑;
2、具备出色的组织协调能力和沟通表达能力能应对多任务复杂场景:
3、责任心强,具有良好的职业操守和保密意
综合行政主管
5000-8000元/月
行政经理5-10年本科及以上5年以上相关经验
一岗位职责:
1、公司办公室的日常秩序管理;
2、公司商品和服务的报价和收款;
3、部分财务工作,开发票,交社保;
4、费用缴纳,物资采购,物资管理。
5、协助进行人力资源管理。
二任职条件;
1、本科以上学历,33岁以下。
2、五年以上工作经历,计算机或行政管理、人力资源管理等专业优先;
3、身体健康,沟通顺畅,性格开朗,责任心强;
4、孝顺父母,懂得感恩,执行力强,团队精神强。
三上下班时间:
朝九晚六
四职位福利:
五险一金、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、加班补助
职位亮点:工作自主性强
小工3-6个月包住3-5人月结个人自备工具
年后宜宾初八上班
宜宾市翠屏区招小工
自带工具(内六角,扳手,斜口钳)
20H一小时
包住,不包吃
次月发上个月工资。
学会可以加工资。
消防报警小工
宜宾市三江新区招本地工人,消防报警设备穿线安装配管调试,大工,中工,小工!年前招聘,年后开工!欢迎各位骚扰!
急招采购经理,待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责:
1、负责制定和执行采购策略,统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配,保障供应链稳定。
2、开展供应商开发、评审与管理,优化供应商体系,完成谈判、合同签订及履约跟踪。
3、主导采购成本分析与控制,通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。
4、协同研发、生产、质检等部门,参与物料选型、品质标准制定及问题解决。
5、完善采购流程与制度,确保合规性,提升采购效率与风险管控能力。
6、处理紧急采购需求,应对供应链突发问题,保障生产运营连续性。
二、任职要求
1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。
2、3-5年采购工作经验,具备制造业采购背景,熟悉生产性物料采购流程。
3、能适应广州、成都两地频繁出差,具备跨区域协同工作经验者优先。
4、精通Excel等办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。
5、熟悉商务礼仪,具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。
6、抗压能力强,具备事业心与进取精神,能适应快节奏工作环境。
三、优先考虑:
1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。
2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。
3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
生鲜采购经理/主管
1-1.5万元/月
采购经理3-5年大专及以上钱大妈肉联邦温氏生鲜优先生鲜果蔬国内采购原材料
社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理,确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划,优化品类结构,提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理,建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况,推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态,及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验,熟悉供应链运作,具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。
外包整机采购主管
9000-13000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责
1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理,构建并维护合格供应商名单。
2. 制定采购计划及管理制度,保障合同产品按时交付,支撑研发、生产或项目部门的物料需求。
3. 执行采购全流程工作,涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。
4. 跟踪市场行情变化,持续优化供应商资源结构,确保采购在质量与成本方面的竞争力。
5. 处理采购过程中出现的异常情况(如交期延误、品质问题),协调退换货及索赔事项。
6. 管理采购数据系统,保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。
7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。
任职要求
1、本科及以上学历,机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。
2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验;
3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系;
热熟食采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上
一、任职资格
1. 核心资历:全日制大专及以上学历,食品科学、供应链管理等相关专业优先;具备3年以上便利店或商超热熟食类(如便当、饭团、卤味、面点等)采购实操经验,熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作,拥有连锁便利店行业资源者优先。
2. 核心能力:具备较强的市场敏感度,能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会;擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作,高效推进新品上市与供应链效率提升;谈判能力强,可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。
3. 专业素养:熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规,掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作;具备数据分析能力,能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策;可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。
4. 软性素质:责任心强,抗压能力佳,适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性;注重细节,对食材新鲜度与口味匹配有较高要求;为人诚信,具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。
二、岗位职责
1. 品类规划与采购执行:结合门店定位与顾客需求,制定年度热熟食采购计划与预算,明确销售、毛利、损耗等核心目标;主导新品开发与引入工作(如季节限定款、热门熟食),开展市场竞品调研与价格对比,保持品类市场竞争力。
2. 供应商全生命周期管理:拓展并筛选优质热熟食供应商(包括生产工厂、本地特色商户),审核其资质文件与合同条款,搭建价格体系及分级考核制度;定期组织供应商现场检查,监督生产过程与品质稳定性,及时淘汰不达标合作方。
3. 供应链与库存优化:联合物流团队制定冷链运输规范,保障热熟食的新鲜度与配送时效;根据门店实际销售动态调整订货量,提升库存周转效率,降低临期品比例与损耗率;协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。
4. 品控与标准化落地:制定热熟食采购标准操作流程及验收规范,配合品控部门实施到货抽检,追溯质量问题责任归属;协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准,确保顾客体验统一稳定。
5. 数据驱动与跨部门协同:定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据,输出采购策略优化建议;联动营销团队策划促销活动,提高产品动销水平;收集门店及消费者反馈意见,推动产品在口味、包装等方面的持续改进;完成上级安排的其他采购相关任务。
后台录单员/文职岗/无加班/缴社保
4000-7000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
处理公司客户相关事务,纯文职岗位无销售性质,后期具备居家办公条件
到手薪资4-7k
工作时间按正常班制,无需加班
招聘人数8人,有意向可进一步沟通了解详情
行政管理主管
80-100元/时
行政经理/主管1年以下硕士及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:晚班
工作时段:根据订单灵活安排
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-04-09
兼职岗位,行政事务管理,办公室负责人
数据录入员
5000-7000元/月
行政专员/助理经验不限中专及以上保密管理
无服装要求,无经验要求
不催收,非金融行业,不涉及贷款业务
文职岗位待遇4000-7000,实行八小时工作制,无夜班安排,入职享受7天带薪培训,定期组织团建活动,提供下午茶,办公氛围轻松活跃,坚决不加班,下班准时关闭系统,无人例外。
岗位职责:
负责后台信息录入,掌握基本电脑操作即可。
年龄******
中专或以上学历,表达清晰,具备良好沟通能力和服务意识。
缴纳五险,固定办公室办公,无需外勤。
健全晋升通道:从专员到组长、主管、经理逐级晋升,每晋升一级同步调薪。
简单文职工作,无销售任务,不需加班,有兴趣者欢迎咨询联系
餐饮主管
【岗位要求】
1.年龄20~30周岁优先
大专及以上学历优先。专业不限。
2.热情开朗,善于沟通协调,较强亲和力,善于思考总结;有团队意识;
3.具备一定抗压能力,能接受早晚班倒班制工作;
4.愿意从事餐饮服务行业,具备良好的服务意识。
5.入职带新培训,接受无管理经验人员。
【薪资福利】
1、值班组长&储备经理:月薪约3600元~4400元+季度绩效奖金。
2、上班地址有宜宾,内江资中,攀枝花米易,凉山州会理,可以选择就近地址
3、升迁渠道:
值班组长-储备经理-副经理-预备餐厅经理-餐厅经理
行政文员
3000-5000元/月
行政专员/助理3-5年大专及以上档案管理保密管理企业文化建设印章管理文书起草
任职要求:
1、具备3年以上相关工作经验;
2、负责日常行政事务,维护办公区域的整洁与秩序;
3、熟练处理各类文档工作,如文件归档、数据汇总等相关事宜;
4、配合团队开展人员招聘及基础人事管理支持工作;
5、负责资料的归集、分类与存档,保障资源的有效使用;
6、协助上级完成基础标书编制及报价辅助工作;
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
1、能高效执行领导布置的各项工作安排;
2、仪容得体,性格积极向上,踏实肯干,具备较强的学习意识;
3、具备总结工作中存在问题的能力,并能独立应对和解决常规问题;
4、负责核查员工日常单据的合规性,指导并协调部门成员有序开展工作;
5、按时保质完成上级交付的其他职责任务。
上班时间:9:00-18:00(12:00-13:00午餐+休息),单休,公司提供工作日午餐。试用期工资4000元,转正后薪资4500-6000元
口腔前台
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责接待患者并办理挂号手续
2. 协助了解患者的相关需求
3. 为患者提供准确的方位引导
职位要求:
1. 身高162cm及以上
2. 形象良好、气质出众、性格乐观、情绪稳定、具备良好素养
3. 具备较强的语言表达能力、学习能力,服从工作安排
上班时间:8.30-17.30
缴纳五险
栏目概述
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