
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购国外采购食品饮品原材料
岗位职责:
1、制定猪肉、副产,鸡鸭肉及副产品等采购策略,确保采购计划顺利完成。
2、协同研发、质量管理、计划与生产等相关职能部门,推进采购订单的落地执行。
3、全面负责采购环节中的成本控制、品质保障及交付时效。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历。
2、有3年以上制造类企业肉类大宗商品采购工作经验者优先考虑。
采购员
4000-6000元/月
采购专员1-3年本科建筑材料国内采购原材料熟悉法律法规知识
1.学历与专业:学历:大专及以上;专业:供应链管理、物流管理、工商管理、市场营销、国际经济与贸易;建筑业:工程管理、土木工程(如采购建材、设备);2.2-5年经验,独立负责过至少3-5个品类的采购(如原材料、MRO耗材),完成从需求对接→寻源→下单→交付的全流程;3.具备采购计划编制能力:根据生产计划、项目进度或销售预测,制定采购计划(如安全库存设定、批量采购时机),平衡“库存成本”与“供应连续性”(如避免过量采购占用资金,或短缺导致停产)。具备供应商初步筛选能力:通过“资质核查(营业执照、生产许可证、ISO认证)、产能评估(能否满足订单量)、信誉调查(过往合作评价、司法风险)”,排除不符合要求的供应商;掌握3种以上比价方法:询价(向多家供应商要报价)、招标(公开比价,适合大额采购)、成本分析法(基于成本构成谈判降价);谈判策略:能运用“批量采购折扣、账期置换、长期合作承诺”等筹码争取优惠,同时守住“质量底线”(避免因压价导致劣质产品);4.供应商管理能力;5.流程合规与文档能力;采购管理系统(SRM):熟练使用企业SRM系统(如SAPAriba、OracleProcurementCloud、国内的甄云科技、企企通),完成需求提报、订单下达、物流跟踪、对账结算;熟悉操作办公软件。请把个人简历及证书情况发送到QQ邮箱:,联系方式:张女士,。
人事行政经理
7000-10000元/月
行政经理3-5年本科
岗位职责:
人事:
1.负责公司招聘全流程管理(需求确认、渠道管理、面试、入离职手续等);
2.负责员工劳动合同、试用期管理、转正、调岗、离职等人事事务合规处理;
3.负责员工薪酬核算、社保公积金申报、个税申报及相关对接工作;
4.建立并完善人事管理制度(考勤、绩效、奖惩、员工关系等);
5.处理员工日常沟通、劳动关系风险预防及纠纷协调。
行政:
1.负责公司日常行政管理工作(办公环境、固定资产、行政采购、供应商管理);
2.负责公司行政制度的制定、执行及优化;
3.协助公司进行资质维护及相关材料准备;
4.配合管理层完成其他综合管理事务;
5.协助推进研发进度。
二手车鉴定师/收购专员
1-1.5万元/月
采购专员/助理1-3年学历不限跑车SUV轿车二手车评估二手车回收
1、负责二手车的检测验车、置换采购、评估定价、出价决策以及整备上户等全流程作业,确保对车辆技术状况与价值做出精准判断。
2、严格执行车辆评估标准流程,编制完整的评估数据资料,填写并提交车辆检测记录表单;
及时掌握二手车行业相关政策变化及新车市场售价动态,持续优化评估模型与数据准确性。
3、凭借专业知识与谈判技巧,高效推进置换及采购任务的达成。
4、完成上级安排的其他相关工作。
岗位要求:
1、熟悉二手车市场运作,具备2年以上二手车评估工作经验,持有二手车评估师资格证书或拥有丰富车源资源者优先考虑。
2、熟练掌握二手车鉴定评估流程与实操方法,对车辆估值具有较强分析判断能力。
3、热爱汽车领域,为人诚信正直,作风严谨,形象得体。
电商采购专员
5000-6000元/月
采购专员1-3年本科
【岗位职责】
- 负责跨境平台采购工作,开发、维护供应商,搭建稳定跨境供应链,控制采购成本。
- 结合市场及库存情况制定采购计划,跟踪订单、对接物流,保障货物按时送达。
- 跟踪海外市场趋势,挖掘潜力新品,配合相关部门处理产品质量及售后事宜。
- 建立采购台账,进行数据分析优化。
【任职要求】
- 有1年及以上跨境电商采购经验者,熟悉跨境平台采购流程。
- 具备供应商开发、谈判能力,了解海外市场及跨境物流、清关知识,有选品思维。
- 本科及以上学历,英语读写基础良好,熟练使用Office办公软件,责任心强、能抗压。
【薪资福利】无责底薪5-6K不打折、绩效根据产品利润
【上班时间】朝九晚六点半,中午休息一个半小时
【工作地点】成都温江区金地威新·温江智造园13栋4单元4楼成都未来元素
园区有食堂,公交直达。
采购管理
7000-10000元/月
采购经理5-10年本科
岗位职责:
1、负责电子元器件、结构件、连接器/线缆组件、外协件等品类的日常采购执行与订单管理,确保物料按时交付;
2、负责供应商的日常管理、开发、资料归集;
3、执行商务谈判、订单过程跟踪、采购相关票据处理,并定期进行采购后端工作总结;
4、结合市场、供应商情况及企业成本、质量目标,制定并调整采购策略,包括选择标准、合作模式、价格谈判策略,提升采购效益与供应链稳定性;
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上原材料或零部件采购相关经验;
2、有无人机/JG行业原材料采购经验者优先;
3、熟悉采购工作流程,具备良好的谈判技巧、沟通协调能力和团队合作精神;
4、具备一定的成本分析和谈判议价能力;
5、熟悉《民法典》合同编及相关商事法律法规,能独立审核采购合同;
协助管理职—急招(接受小白)双休
1.6-2.9万元/月
行政经理1-3年大专高级管理留学生优先国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业互联网行政经验
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作
2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率
3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用
4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境
5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写)
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式
3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
行政主管
5000-12000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.组织协调会议、接待、档案、印信、车辆及办公用品等资源管理工作
3.主导办公环境维护、物业对接、安全巡查及突发事件应急处理
4. 编制并执行行政预算,控制运营成本,提升行政服务效能
5. 协同人力资源部门推进企业文化建设与员工活动策划实施
任职要求:
1. 具备行政经理/主管相关岗位工作经验,熟悉企业行政运作全流程
2.具有优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和多任务处理能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
5. 最低学历不限,经验要求不限,优先考虑有同行业管理经验者
采购助理
4000-6000元/月
采购专员1-3年大专食品饮品机械制造品礼品/玩具家居用品服饰鞋包国内采购
公司主要业务为前置仓超市,基于美团平台的线上超市便利店,目前已有较大门店数量的规模,且高速发展中。因业务发展需要现招募线上采购专员。
工作内容:
1.负责公司线上平台(1688)的货物采购并及时补货
2.采购货品的跟踪工作,确认是否到达门店,数量是否正确。
3.保证门店的货品齐全,把控好缺货率。
3.领导安排的其他临时穿插工作。
我们需要你:
1.1-3年采购相关经验。
2.熟练运用Excel表格函数(硬性条件)。
3.头脑灵活学习能力强有较好的自驱力。
此岗位接受25届本科应届生(有四六级优先)
工作时间:9:00-18:00中午休息12:00-13:30
周末大小休(介意勿投)。
薪资待遇:4000-6000购买五险一金
没有试岗没有试岗!
综合部副经理
1.6-2.3万元/月
行政经理5-10年本科子公司/办事处管理经验管理10人以上团队5年以上相关经验文字功底扎实
一、岗位职责:
1.配合集团搭建项目公司人力、行政管理体系(流程、制度标准等),负责在龙头石公司落地执行并持续优化;
2.协助部门负责人制定人力、行政年度工作规划,分解目标并推进执行,保障计划按期完成;
3.协助部门负责人开展日常管理,直接负责人力、行政板块团队统筹,确保部门高效协同;
4.根据集团统筹安排,协助建立公司薪酬绩效管理体系,并推动落地执行;
5.协助集团企宣部门开展公司活动策划、组织及文化宣传报道;
6.协助党支部、工会开展党建及工会工作。
二、任职要求:
1.全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理、汉语言文学等相关专业;
2.6年以上人力+行政综合管理经验,其中3年以上团队管理经验;
3.精通人力资源各模块(组织管理、招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等);
4.熟悉行政公文、印章资证、资产管理、采购管理、接待管理、活动策划、档案管理、党建工会、后勤管理等流程标准;
5.文字功底扎实,能独立完成重要公文及综合性汇报材料撰写;
6.具备极强的沟通协调、跨部门推进及资源整合能力;
7.抗压能力强,能适应多线程、高频次工作;
8.有电力/能源/生产型企业经验者优先。
优先条件:持有中级及以上经济师/政工师职称,或企业人力资源管理师二级及以上证书
阿坝九寨沟县藏族羌族自治州招装修木工、吊顶。九寨沟景区内,工装酒店。需要一个木工
吊顶装修木工
阿坝九寨沟县藏族羌族自治州招装修木工、吊顶。九寨沟景区内,工装酒店。需要一个木工
装配工
金华恒力车业有限公司 诚聘
装配工:10人 6500-7500元 (长白班集体计件+计时工资)
开发主管:3名(有三年以上相关经验) 6500-10000元 采购助理:2名 4800-6500元
公司环境好、有食堂、健身房、图书馆,另外有全勤奖、工龄奖、加班补贴、年度体检、节假日礼品年终奖等多重福利!
地址:金华市婺城区神丽路1518号
联系电话:王女士
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应
2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升
3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环
4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化
5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先
2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先
3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求
4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识
5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
采购BPL(新品采购项目经理)
1.5-2.6万元/月
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责:
1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月;
2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息;
3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标;
4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成;
5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成;
6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足;
7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证;
8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。
任职资格
教育背景:
学历要求:本科及以上学历,90后
技能技巧:
机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。
素质要求:
具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理(工程相关)
6000-7000元/月
采购经理经验不限学历不限全面型发展,人品第一机械制造品建筑材料原材料成品/样品供应链/贸易专业财会知识丰富熟悉法律法规知识自带供应商资源
工作地址:浑南
行政经理(泸州基地)
1-1.3万元/月
行政经理5-10年本科
【岗位职责】
1、统筹公司行政全模块工作,制定并落地行政管理制度、流程,优化办公效率,把控行政工作质量。
2、负责后勤保障统筹(办公物资采购、资产管理、办公环境维护、车辆/食堂/宿舍管理等),解决日常行政难题。
3、组织公司团建、年会、表彰大会等各类活动,统筹会务接待、商务对接及本地政务部门(人社局、街道办等)外联工作。
4、管理行政团队,负责团队招聘、培训、考核与工作分配,打造高效服务型行政团队。
5、编制并控制行政费用预算,做好成本管控、费用核销,定期出具行政工作报表,向领导汇报工作。
6、配合公司各部门做好协同工作,完成领导交办的其他行政综合管理事宜。
【任职资格】
1、学历专业:本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先;
2、工作经验:8年及以上行政管理经验,3年及以上同岗位管理经验;
3、技能要求:熟练使用Office办公软件(Excel函数、PPT)、OA系统,具备较强公文写作、数据分析能力。
4、综合素养:沟通表达、统筹协调能力强,工作严谨细致、责任心强,有良好的服务意识、抗压能力和保密意识。
5、其他:28-40岁,熟悉泸州本地政务对接、生活配套资源者加分。
采购主管
8000-16000元/月
采购经理/主管5-10年本科电商采购商务采购招标采购
任职要求:
1. 熟悉运营商、IDC数据中心、智算中心。(此项为硬性条件,务必确认符合后再投递)
2. 具备优秀的沟通表达及协调能力
3. 具备较强的商务谈判能力与风险预判意识
4. 熟知采购流程与供应链管理,掌握市场动态
岗位职责:
1. 主动开拓并评估潜在供应商资源,建立并维护良好的合作关系,定期对供应商履约情况进行考核与监督,确保产品或服务按时、按质、按量交付。
2. 持续跟踪采购品类的市场价格波动,预判成本趋势,科学管控采购支出,提升采购效率与效益。
3. 与供应商开展价格及条款谈判,争取最优采购条件;在合同执行期间保持有效沟通,及时处理履约过程中的各类问题,保障采购工作顺利推进。
4. 识别采购环节中的潜在风险,如供货违约、质量不达标等情况,并制定相应防控措施。
5. 负责定期对账、发票开具及付款安排。
另有丰厚提成奖励
具备三大运营商背景者优先录用
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科固定资产管理接待事务企业文化
急聘扩招|办公室主任诚邀全能行政人才,携手打造高效团队!
【岗位核心亮点】
统筹办公区域日常行政管理,构建顺畅高效的运营机制
全面参与人力资源各环节工作(含招聘、培训、绩效评估及员工关系维护)
独立推进招投标全周期事务,确保项目流程规范有序
承担公司各类公文起草与审校任务,保障文书内容准确合规
【我们需要这样的你】
本科及以上学历,行政管理、人力资源、汉语言文学等相关专业优先考虑
拥有行政支持、招投标准备、公文撰写实际经验者更佳
了解常规办公运作流程,具备良好组织协调与跨部门沟通能力
做事细致认真,责任感强,能同时高效处理多项工作任务
熟练操作常用办公软件,持有相关职业资格证书者优先
【成长激励福利】
融洽团队环境|明确晋升通道|身处行业发展前沿|阶梯式薪酬按绩分配|有机会成为事业合伙人
工资待遇:正常做4K+|认真做6K+|努力做8K+|使点劲1W+
工作地点:成都市武候区蓝海OFFICE
精通人力管理、熟悉招投标流程、擅长公文撰写的行政能手,欢迎立即加入我们!
行政资质主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专证书资质行政管理体系
岗位职责:
1、密切关注政策变化,负责公司各类资质证照的维护、升级、延期及备案相关事务;
2、掌握证书市场行情,结合经营中心需求与公司实际,开展人员证件的寻源、洽谈、签约、日常沟通协调及证书统筹管理;
3、统筹管理公司人员证件的新报、延续、继续教育、转入转出等相关工作;
4、负责公司证件与印章的统一管理,按照印章管理制度执行刻制、领取、使用等流程;
5、参与公司行政管理及证书管理制度的初步拟定与方案设计工作;
6、负责企业及行业荣誉申报、专业培训考试组织、职称评审等项目的申报条件梳理与材料准备;
7、统筹公司工商类年报、新设、变更、注销等事项的推进与落实;
8、负责公司各类行政、资质、证书系统的日常维护与信息填报工作;
9、协助部门完成公司年会、团队建设等活动的整体策划与组织实施;
10、配合上级完成交办的其他日常工作任务;
职位福利:节日福利、年底双薪、全勤奖、餐补、周末双休、带薪年假;
作息时间:夏季作息时间为早九晚六,午休一个半小时;冬季作息时间为早九晚五点半,午休一个小时;
采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专
职位描述
工作职责:
1、统筹采购团队的日常管理与监督,保障采购各环节高效运转,涵盖供应商甄选、合同签署、订单执行等全过程;
2、建立并优化采购管理体系,制定相应的管理制度与操作流程,持续完善价格管控机制;
3、主导供应商资源开发,收集整理供应商资料,拓展多元化供应渠道,定期开展评估工作,从价格、质量、交付周期、供货能力、物流及售后支持等方面综合筛选优质供应商,确保其履约水平;
4、保持与供应商的稳定协作关系,主导价格协商,推动降本增效,提升整体采购效能;
5、组织开展市场行情分析,掌握行业发展趋势与价格波动情况,为公司采购决策提供数据支持;
6、制定并落实企业采购战略与执行计划,确保采购工作紧密契合业务发展需求;
7、负责采购质量把关与风险防范,确保所采产品及服务满足公司品质要求;
8、甄选符合标准的物流服务商,并完成合作协议签署。
任职资格:
1、具备大专及以上学历;
2、具有5年以上照明领域从业经历,其中不少于3年灯具类采购实操经验,有工程类项目全周期采购经验者优先考虑;
3、熟悉采购作业流程,具备优秀的沟通协调能力、谈判能力及成本管控意识;
4、在供应商寻源与关系维护方面有扎实实践经验,能独立高效开展供应商管理工作;
5、熟练操作常用办公软件,如Office套件,具备ERP系统基本操作能力;
6、工作作风严谨细致,反应灵敏,责任心强,品行端正,具备良好的职业操守与廉洁自律意识。
综合行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限行政管理体系接待事务企业文化
一、事务管理
1、深入了解并熟悉公司项目内容,具备良好的表达能力,能够清晰传达项目信息。
2、负责接待来访客户、合作伙伴及面试人员,做好项目讲解、引导工作,并提供基础商务支持。
3、协助上级完成工作计划落实、活动组织安排及差旅协调,保障日常事务有序高效运行。
二、招聘与人事支持
1、协助推进成都分公司招聘流程,包括岗位信息发布、简历初筛、面试通知及入职相关手续办理。
2、参与新员工入职培训的组织与实施,配合完成培训资料整理、场地布置及人员调度。
3、管理员工人事档案,及时更新个人信息,确保数据准确并规范归档。
三、跨部门协作与临时任务
1、认真执行分公司负责人交办的各项任务,确保工作按时高质量完成。
2、主动响应总部及其他区域的临时协作需求,做好跨部门沟通与信息传递。
3、协助处理突发情况及领导安排的其他临时性工作,具备较强的应变与执行能力。
【任职要求】
学历不限,行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先;
具备行政或人事工作经验者/沟通理解能力突出者优先考虑;
熟练操作Office办公软件,掌握基本的数据处理技能;
服务意识良好,语言表达清楚,工作踏实负责,能适应快节奏环境;
具有团队合作精神,执行力强,能协同多个部门共同推进工作。
栏目概述
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