
采购主管
8000-14000元/月
采购经理/主管5-10年本科信息化采购系统集成医疗信息化
【岗位职责】
1. 采购体系与流程建设
负责构建并持续优化契合医疗信息化行业特性的采购管理制度、业务流程及供应商管理体系,保障采购工作合规、高效、公开透明。
结合软件类(SaaS、License、源码授权)、硬件集成类(服务器、存储设备、网络设施、手持终端PDA)以及外包服务类(项目实施、驻场运维)等不同采购品类,制定针对性的采购策略与执行方案。
2. 供应商全生命周期管理
寻源与开发:依据研发团队及项目交付团队的实际需求,拓展并甄选优质软硬件供应资源。
评估与考核:建立供应商准入标准(重点关注医疗行业相关资质、信息安全认证、企业经营稳定性),定期开展供应商在交付质量、售后服务响应、价格水平等方面的绩效评估,并实施分级分类管理。
3. 成本控制与商务谈判
主导核心品类(如数据库、中间件、医疗专用终端、大屏显示设备等)的年度招标与议价工作,设定科学的成本管控目标,确保采购价格具备市场竞争力。
熟悉软件行业的授权模式(按核、按用户、按模块计费)和硬件行业的账期运作机制,通过专业谈判优化合同条款,有效防范法律与财务风险。
4. 项目采购支持
协同销售端:为投标项目提供准确的软硬件成本测算支持。
协同交付端:根据项目实施节奏,保障硬件设备按时到货、外包人员准时进场,避免因供应链延误影响项目验收与回款进度。
协同研发端:满足研发团队在开发工具、第三方中间件等方面的采购需要。
5. 合规与风险管理
严控采购全流程合规要求,尤其针对涉及医疗数据安全的硬件采购,确保供应商符合《网络安全法》及医疗行业监管规范。
妥善处理采购过程中出现的质量争议、退换货事宜及售后服务纠纷。
【任职资格】
1. 教育背景
本科及以上学历,计算机、通信工程、电子信息、供应链管理等相关专业优先考虑。
2. 工作经验
5年以上采购相关工作经验,其中至少3年专注于医疗信息化领域的采购管理实践。须具备软件类采购(如SaaS、商业软件、定制化开发服务)或系统集成类硬件采购(服务器、存储、网络安全设备)的实际操作经历。
3. 专业技能
技术理解力:能读懂技术方案中的硬件配置参数与软件授权逻辑,具备与技术团队顺畅沟通的能力。
商务能力:具备出色的商务谈判能力,熟悉招投标法规与合同法律条款,可独立完成大额采购合同的洽谈与签署。
资源积累:在医疗信息化领域(如HIS、EMR、PACS配套硬件)或泛IT行业拥有稳定且优质的供应商资源者优先。
4. 综合素质
抗压能力:面对医疗信息化项目紧张的交付周期,能够应对突发性采购任务(紧急订单、变更需求)并快速响应。
职业操守:品行端正,原则性强,无任何不良从业记录,严格保守公司商业秘密。
【加分项】
具有HIS(医院信息系统)、EMR(电子病历系统)、集成平台等相关的软硬件采购经验者优先。
了解信创(信息技术应用创新)产业链(如鲲鹏、飞腾、麒麟软件等)及其采购渠道者优先。
持有CPSM(供应管理专业人士认证)、CIPS(皇家采购与供应学会认证)或PMP(项目管理专业人士认证)者优先。
CMC合成部门经理(A207864)
3-5万元/月
厂长/主管5-10年博士新药原料药有机合成结构鉴定技术分离纯化技术
职位描述:
1、负责部门内合成工艺相关实验方案的设计与实施,把控项目进度,并按时完成各阶段技术资料的整理、撰写及归档工作;
2、承担项目跨部门的技术协调与技术转移任务,保障项目按计划节点高效推进;
3、指导团队开展合成工艺优化、合成路线开发等相关工作;
4、对项目执行过程中出现的技术问题进行系统性分析,制定可行解决方案并推动落实;
5、能够对团队成员进行日常项目指导与专业培训;
6、完成领导安排的其他工作任务
职位要求:
1、博士学历,有机化学、药物化学、化学工程、药学等相关专业背景;
2、具备5年以上合成工艺研发经验,熟悉从实验室研究到工业化放大、工艺验证及注册申报的全流程,有创新药工艺开发经历者优先;
3、可熟练检索和阅读国内外化学文献,了解国内外药品注册法规及相关技术指导原则;
4、掌握化学反应机理,具备带领团队解决复杂技术问题的能力,拥有良好的项目管理素养;
5、具有较强的沟通协作能力,工作积极主动,富有责任心;
6、通过英语六级或同等水平,具备良好英语读写能力者优先
设备主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专设备管理维修保养成本管理生产设备特种设备机加工设备电工证特种作业操作证特种设备作业人员证
一、岗位职责:
1、 负责设备管理制度的制定、优化及落地执行;
2、 为各子公司提供设备管理支持,开展技术指导与服务工作;
3、 定期对各子公司设备运行状况进行巡检与评估;
4、 承担设备相关数据的汇总、统计及分析任务;
5、 组织建立并维护设备档案资料体系;
二、任职要求:
1、学历:大专及以上,机械、电气、自动化类相关专业;
2、年龄:28-38岁;
3、工作经验:具备3年以上制造业设备管理经验,有包装行业同岗位经历者优先;
4、基本技能:熟练操作Office办公软件及CAD制图等专业工具;能适应出差安排;
5、素质要求:坚持原则,逻辑清晰,应变能力强;踏实肯干,具备良好的团队协作精神;
6、能力要求:办事公正客观,责任心强,具备较强的沟通表达、理解判断及组织协调能力;
三、薪酬福利&个人发展平台:
1、薪酬:月薪范围7-9K;
2、福利:五险/员工宿舍;
3、职业通道:提供向集团设备经理发展的晋升机会
生产运营总监
1.8-2.6万元/月
厂长/主管10年以上大专生产计划管理生产质量管理生产成本管理生产现场管理生产进度管理生产工厂管理
需全面负责生产规划、过程控制、效率改进、成本管控及团队建设等各项工作,确保制造中心高效、稳定、合规运转。(统筹管理制造部、包装、材料、设备等部门)
学历要求:本科及以上,机械制造、工业工程、电气自动化、材料科学与工程等相关理工科专业背景,硕士优先。
年龄要求:35-48岁,具备扎实的管理积淀与行业理解力,能适应制造业快节奏工作环境。
职业品质:责任心强,富有事业心与成本管控意识,具备出色的抗压能力、判断力及问题应对能力;坚持质量为本、安全第一的管理理念,恪守职业道德,具备良好的协作精神与领导力。
具有10年以上制造业生产管理经历,其中至少5年担任制造中心/生产部总监、厂长等同等级岗位,有新能源、汽车零部件、电子制造、高端装备等行业经验者优先,熟悉流水线作业与定制化生产等多元生产模式的运作体系。
具备完整的生产全流程管理实践,精通生产计划编制、现场作业管理、设备运维、供应链联动、品质监控、成本分析等关键环节,曾主导产能扩展、效率提升或降本增效项目并实现明显成效(如产能增长、生产效率提高、单件成本下降等)。
具备新厂建设、产线规划设计、设备选型调试、团队组建及投产运行全过程管理经验者优先。
需具备生产运营整体把控能力、质量与安全管理能力、成本控制与团队带教能力、跨职能协同与持续改进能力;
具备出色的跨部门协作水平,可高效联动研发、销售、采购、品质、物流等职能部门,协调处理生产中的技术瓶颈、供应保障、订单调整等事项,保障生产体系平稳运行。
采购经理
1-2万元/月
采购经理1-3年本科
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、谈判及关系维护,确保采购成本合理、质量稳定、交付及时
2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测与库存优化
3. 主导采购合同拟定与管理,把控履约风险,协调解决交货、品质及售后问题
4. 推动采购流程标准化与数字化建设,提升采购效率与合规性
5.定期分析采购数据,输出成本分析报告,提出降本增效优化
食百采购
4000-6000元/月
采购经理1-3年学历不限食品饮品礼品/玩具家居用品国内采购成品/样品大中型企业采购经验熟悉法律法规知识自带供应商资源
1、供应商开发与管理;2、采购计划与执行;3、质量控制与合规;4、成本控制与市场调研;5、库存管理;6、文档处理与结算;7、熟悉食品安全法规;8、市场分析与谈判能力。
铝单板主管/主任
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理安全管理
1、全面负责铝单板生产线的运行管理,涵盖下料、折弯、焊接、打磨、喷涂等各环节的工艺监督与流程优化。制定并执行生产计划,控制生产成本,协调各部门资源保障生产顺利推进。
2、制定和完善铝单板质量检测标准,监督生产过程中的工艺合规性,有效降低返工率与废品率。
3、针对客户反馈的质量问题进行调查处理,牵头开展原因分析并落实改进方案。参与新工艺、新设备的评估、引入及调试工作,持续提升产线效率与产品合格率。
4、组织生产人员技能培训与绩效考核,强化员工操作规范和安全生产意识。
5、严格执行安全生产管理制度,确保设备使用、物料存放等作业符合安全规范,杜绝安全隐患,防范工伤事故发生。
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉铝单板加工技术要求(如尺寸公差、表面处理工艺、安装结构节点等),能够指导技术团队按标准作业。
2、具备5年以上钣金或金属加工领域工作经验,其中至少3年专注于铝单板生产管理,掌握铝材特性(包括基材种类、涂层性能、防火等级等);大专及以上学历,机械、材料、钣金等相关专业背景。
3、熟练掌握铝单板全流程生产工艺(含开料、折弯、焊接、氟碳喷涂等),了解关键设备(如数控冲床、折弯机、喷涂流水线)的操作与日常维护;能独立识读工程图纸与工艺文件,熟悉相关行业规范(如GB/T 23443-2009),具备原材料(如铝卷、涂料)成本核算能力,了解市场供应情况。
4、具备较强的生产组织与现场管控能力,能在多订单、高节奏环境下高效运作,善于沟通协作,具备良好的跨部门协调能力和突发事件应对能力。
5、工作责任心强,关注细节,对产品质量与交付时效有严格要求;具有钣金类铝单板新业务拓展经验者优先考虑。
采购-元器件-仪器-耗材,双休
5000-16000元/月
采购专员1-3年大专机械制造品化工能源国内采购原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
### 岗位职责
1. 负责公司科研项目配套物资全流程采购,包含生产及检测设备、精密仪器仪表、各类电子元器件、实验室实验耗材、工装辅料等询价、比价、议价、合同签订、订单下达与交期跟踪;
2. 开发、评审、动态管理具备合规供货资质的供应商,建立供方档案,完成准入考核、年度复审,把控供方质量、产能、交付及合规履约能力;
3. 对接研发、实验室、质检、生产部门,拆解技术需求、核对物料规格参数、BOM 清单、检验标准,做好替代物料评估报备;
4. 跟进货物到货验收、入库核对,处理质量异常、延期交付、退换货等问题;
5. 做好采购台账、合同单据、验收资料归档留存,严格执行内部合规与资料闭环管理制度;
6. 调研市场物料价格走势,优化采购方案,控制采购成本。
### 任职要求
1. 必须有**科研配套类物资采购实操经验**,独立操作过仪器仪表、电子元器件、实验室耗材、非标设备采购,有军工配套企业从业经历优先;
2. 了解配套项目供方资质审核、产品入厂检验、全过程溯源管理要求,熟悉物料技术参数核对;
3. 具备优秀商务谈判、成本管控、风险预判能力,能处理物料断供、涨价、交付延误等突发情况;
4. 工作严谨自律,责任心强,保密意识高,熟练使用 ERP 系统、Excel 做台账统计;
### 薪资福利
薪资:根据采购经验面谈
福利:五险,双休
面料研发部总监
2-3.5万元/月
厂长/主管10年以上大专服饰面料鞋履面料供应商管理
工作内容:
1、全面负责面料开发部门的日常运作与团队管理,拟定并执行面料开发规划;
2、主导新面料的技术研发与性能测试,确保产品紧跟市场潮流并满足客户实际需求;
3、拓展并维护原材料供应渠道,完善供应链管理体系,保障材料品质的同时实现成本优化;
4、统筹面料采购相关事务,把控采购环节的质量标准与交付周期;
5、跟踪生产各环节的质量监督工作,确保成品质量达标并提升客户满意水平。
任职要求:
1、具备纺织、服装设计或相关领域大专及以上学历;
2、拥有10年以上面料开发或采购领域工作经验,其中至少5年为管理岗位经历;
3、精通面料开发全流程,具备扎实的供应商协作与采购实操经验;
4、具备出色的沟通协作能力及团队领导力,能有效调动团队积极性;
5、对市场变化具有敏锐洞察力,能够捕捉行业动向并预判未来发展趋势;
6、责任心强,抗压性好,能在高强度工作节奏中持续保持高效产出。
设备主管(光器件)
7000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专维修保养机加工设备
岗位职责:
1、负责现有设备的全面管理,制定相应的管理制度。
2、统筹安排维保人员的工作任务。
3、负责备品备件的规划与日常管理。
岗位要求:
1、机械类相关专业,具备3年以上工作经验;
2、大专及以上学历;
3、工作地点:四川南充
管道安装手工电弧焊小工电焊焊接1-2人焊工证
阿坝藏族羌族自治州马尔康市招电焊工5名450一天,管工3名,500一天,小工6名260一280一天,管吃管住,
岗位职责:
1.负责钢结构、管道、压力容器等金属构件的焊接作业,确保焊缝质量符合技术标准和安全规范
2. 按图纸和工艺要求进行焊前准备、施焊及焊后处理,做好自检与记录
3. 配合施工团队完成现场安装、维修及应急抢修任务
4. 正确使用和维护电焊设备、防护用具及气瓶等工具器材
5.严格遵守安全生产规程,落实防火、防触电、防弧光伤害等防护措施
任职要求:
1. 具备电焊相关工作经验,持有效焊工操作证(如特种作业操作证)
2. 熟悉常用焊接方法(如手工电弧焊、氩弧焊、CO₂气体保护焊)及材料特性
3.身体健康,无恐高症、色盲等影响作业的生理缺陷
4.吃苦耐劳,适应阿坝藏族羌族自治州马尔康市本地或项目驻地工作环境
5. 服从管理,具备基本沟通能力和团队协作意识
阿坝松潘县藏族羌族自治州招光伏安装,需要熟练工,踏实肯干,听安排的,有搭档的,前后桩,
1-1.1万元/月
光伏安装1-2人
阿坝藏族羌族自治州松潘县招光伏安装,需要熟练工,踏实肯干,听安排的,有搭档的,前后桩,
服务员1-2人月结
招聘:壹号酒店旁边渝味江湖川菜馆需要一名服务员要求:普通话流利、善于交流、性格开朗,责任心强。吃苦耐劳年龄:20—35岁工资:3000联系,
电工长期1-2人月结
四川阿坝州中国华冶李家沟锂辉石矿项目部招电工两名,工资10k-11k,长期活。年中有探亲假,有意向请致电张要无犯罪记录。年龄45岁以下。要有证
采购经理/主管
6000-7000元/月
采购经理3-5年本科
【岗位职责】
1. 严格遵守公司的《员工管理制度》及《考勤制度》及其他规章制度;
2. 协助主管采购的领导正确、及时掌握公司的采购信息;
3. 严格保守公司机密;
4. 根据公司各项目实际情况制定出供应等级;
5. 针对各项目供应等级及采购需求配备相对应的供应商;
6. 针对公司的采购需求做出采购计划;
7. 负责针对公司的采购需求寻找供应商及2家备选供应商;
8. 定期进行市场调查;
9. 定期对供应商送货情况进行调查;
10. 负责供应商的初步筛选;
11. 进行供应商报价对比、分析;
12. 组织招标、定价会议;
13. 将各供应商资质情况及价格情况做出准确报告报招标委员会;
14. 负责各项目与供应商的对接、协调;
15. 负责公司“云乐购”平台的运维;
16. 完成临时性采购工作。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
酒店采购
1.2-1.6万元/月
采购经理1-3年学历不限年龄32岁以上食品饮品家居用品环保用品生鲜果蔬国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的采购渠道
2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测与库存优化
3.主导采购谈判,控制采购成本,确保质量、交期、价格与服务综合最优
4. 管理采购合同全流程,防范合规与履约风险,推动采购制度标准化建设
5. 协同研发、生产、仓储等部门,支持新产品导入及供应链协同提效
任职要求:
1. 具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/流通业采购全流程者优先
2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及跨部门协作意识
3. 熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据统计与采购报表编制能力
4. 诚信务实,责任心强,具备较强的抗压能力与职业操守
5.具备良好沟通表达能力,能独立处理突发供应问题
采购经理/主管
1.6-2万元/月
采购经理3-5年大专国内采购自带供应商资源
岗位职责:
1.全面负责采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、考核及关系维护
2. 主导采购成本分析与谈判,优化采购流程,持续降低采购成本并保障交付时效
3.协同生产、仓储、质检等部门,确保物料供应及时、质量达标、库存合理
4.建立健全采购管理制度与风险防控机制,确保合规性与廉洁性
5.定期分析市场行情与供应链动态,提出优化建议并推动落地
任职要求:
1. 具备采购,酒店,管理相关工作经验,熟悉制造业/商贸流通等行业采购运作模式
2.熟练掌握采购流程、合同管理及ERP系统操作
3.具备优秀的沟通协调能力、谈判能力及数据分析能力
4. 责任心强,原则性强,具备良好的职业道德和抗压能力
5. 具备一定团队管理经验者优先
15000-18000采购主管
1.5-1.8万元/月
采购经理3-5年学历不限家居用品建筑材料国内采购成品/样品
岗位职责:
1.全面负责公司采购计划制定、供应商开发与管理、成本控制及采购执行工作
2.主导采购合同谈判,优化采购流程,确保物料及时、保质、合规交付
3.建立并维护合格供应商库,定期开展供应商评估与绩效考核
4. 协同生产、仓储、质量等部门,保障供应链稳定高效运行
5.分析市场行情与价格趋势,提出降本增效方案并推动落地
任职要求:
1.具备采购相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先
2.具备良好的谈判能力、成本分析能力及风险管控意识
3.熟练使用办公软件,具备数据统计与报告撰写能力
4. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调能力和团队协作精神
5. 诚信正直,具备良好的职业道德和保密意识
车间主任(红原菊乐)
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
工作职责:
(1)根据生产计划合理安排生产、人员调配、时间规划,保证质量第一、成本兼顾原则,高效组织生产;
(2)每班生产过程全程监管,严禁脱岗、消极怠工,对车间卫生、生产纪律、设备运行、过程质量全面了解,全面执行现场5S管理;
(3)每周车间班组必须组织2-3次生产培训例会;
(4)实时掌握奶源及牛奶积压情况,并合理处置,防止牛奶积压超时;
(5)设备故障时,应迅速到场维修并跟踪关键故障;
(6)对生产相关数据记录及分析。
任职资格:
(1)24-35周岁,大专以上学历,食品相关专业优先,1年以上相关工作经验;
(2)责任心强,品行端正,现场管理处置能力强,沟通协调能力强;
(3)具备一定的生产管理、成本控制、安全管理经验;
(4)有良好的职业道德素养、踏实稳重,执行力强;
特别注意
岗位工作地点:阿坝州红原县
上班冬季存在补休情况,藏语沟通为主汉语为辅
办公室人员
3000-4000元/月
办公室文员1-2人月结1-3年大专全职需要出差文员经验
本厂因工作需要,现面向社会招聘茂县本地办公室文员 2 名,具体要求如下:
一、岗位职责
1、负责日常文件整理、录入、归档,资料台账登记工作
2、做好办公室日常事务,接听来电、简单对接沟通
3、完成领导安排的其他文职相关工作
二、任职要求
1、能够熟练使用电脑,掌握Word、Excel基础办公操作,可独立完成文件处理
2、工作细心踏实,做事有耐心,责任心强
3、服从工作安排,良好沟通能力,有无经验均可,愿意学习优先
三、薪资待遇
薪资面议,待遇优厚,每月按时发放,厂区环境稳定。
有意者可携带个人简历前来厂区面试。
办公室文员1-2人完工结算经验不限大专全职需要出差文员经验
茂县玉明农牧产业开发有限公司招聘办公室文员2名
岗位职责:文件整理归档、日常行政事务、领导交办文职工作
任职要求:熟练基础办公软件,细心负责,有无经验均可
薪资面议,工资准时发放,厂区工作稳定
有意携带简历到厂区面试
尽量电话联系
白酒外包装生产厂长
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验塑料经验饮料酒水经验成型工艺经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
【岗位职责】
1. 全面负责工厂的日常运营管理,统筹生产计划、设备维护、物料调度及人员安排,确保订单按时保质交付。
2. 建立并完善生产管理体系,优化工艺流程,推行精益生产,提升效率并严格控制生产成本。
3. 主导产品质量管控,建立从原料入库到成品出库的全流程质检标准,降低不良率,提升客户满意度。
4. 负责工厂的财务预算、成本核算及利润分析,协助处理税务筹划、合规申报等财务相关工作。
5. 开拓新客户、维护现有客户关系,深入理解白酒行业与印刷市场趋势,推动业务持续增长。
6. 组建并培养高效团队,落实安全生产、环保规范及现场6S管理,营造积极务实的企业文化。
7. 协调内外部资源,对接政府部门、行业协会及供应商,保障工厂合规稳健运营。
工厂分厂负责人(成都)
4-6万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
职责描述:
1、全面负责所辖分厂的日常生产经营运作,重点主导生产制造环节的管理与执行;
2、组织搭建并优化分管分厂的组织架构,实施绩效考核机制,持续完善内部管理体系;
3、统筹分管分厂的人才招聘、培养与团队建设工作,提升团队整体执行力与协作效率;
4、编制生产预算方案,动态监控成本支出,保障生产活动的经济效益;
5、严格落实生产质量与安全管理标准,确保产品符合客户要求及相关法律法规规定。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业包括管理学、工商管理、机械工程、供应链管理等相关方向;
2、具备5年以上冰箱制造企业生产管理经验,精通生产流程,能够独立制定并落实生产计划与管控措施;
3、具有较强的团队领导能力,能有效协调和指导团队成员,保障生产运营高效运转;
4、具备出色的沟通协调能力和决策水平,能够在复杂环境下分析问题并推动有效解决。
采供主管
3000-4000元/月
采购经理1-3年大专食品饮品国内采购成品/样品
岗位职责:
1. 负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4. 协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程
2. 熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识
4. 责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
5. 有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
食品生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产质量管理食品质量管理职业健康安全管理体系标准食品质量管理体系标准HACCP 质量管理体系标准环境管理体系标准GS认证
熟悉食品行业,负责工厂生产与研发的日常运营、人员培训等相关管理工作
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理成本管理ISO13485
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序进行,达成既定的质量与产出目标。
2. 监督生产各环节执行情况,确保作业流程符合公司制定的产品规范与工艺要求。
3. 有效管控生产投入,减少损耗与浪费,持续推动生产流程的优化与改进。
4. 编制并优化生产相关数据报告及关键绩效指标报表,定期开展生产成效分析。
5. 主动参与各类改善项目,为提升生产效能和企业长期发展提出可行性建议。
任职要求:
1. 机械、自动化或相关专业背景,具备本科及以上学历。
2. 拥有3年以上生产管理岗位经验,熟悉生产管理体系与运作方法。
3. 具备出色的沟通协调能力,能够带领团队完成项目启动与实施管理。
4. 熟悉常用生产管理系统,具备基础的数据处理及报表编制能力。
5. 注重执行结果,认同团队合作与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作要求。
钢筋加工厂厂长
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科住宅建筑商业建筑一级建造师二级建造师施工员证生产计划管理质量管理设备管理全面质量管理体系
一、岗位职责:
(一)图纸识图与技术管控
1. 熟练读懂建筑工程CAD施工图纸、钢筋结构详图、配筋图,精准解读钢筋规格、型号、间距、锚固长度等技术参数,确保加工工艺符合图纸及国家施工规范要求。
2. 结合施工图纸与现场施工进度,编制钢筋加工计划,合理规划加工流程,把控加工质量与工期,保障钢筋供应匹配项目施工节奏。
(二)钢筋下料与料单管理
1. 负责钢筋下料单的编制、审核与复核工作,精准计算钢筋下料长度、根数、重量,优化下料方案,减少钢筋废料,降低材料损耗成本,杜绝错算、漏算问题。
2. 对班组提交的钢筋下料料单进行严格审核,核对尺寸、规格、数量,确保料单准确性,审核通过后下达加工指令,全程跟踪下料加工质量。
(三)钢筋出入库管理
1. 全面负责厂房内钢筋原材料、成品、半成品的出入库管理,建立完善的出入库台账,详细记录钢筋进场时间、规格、数量、供应商,以及成品出库、领用、结余情况,做到账物相符、可追溯。
2. 把控钢筋进场验收环节,核对钢筋材质证明、检验报告,检查外观质量,不合格钢筋严禁入库;规范原材料堆放、成品分类存放,做好标识管理,避免材料混淆、损耗。
3. 定期开展钢筋库存盘点,统计库存数据,上报材料损耗与结余情况,配合项目成本部门做好钢筋成本核算工作。
(四)加工场生产与人员管理
1. 统筹钢筋加工场日常生产运营,合理调配加工设备、人力、物力资源,安排班组加工任务,监督加工流程规范操作,确保生产效率与加工质量达标。
2. 管理加工场施工班组,做好人员工作安排、技能指导,开展安全生产与操作规范培训,提升班组作业效率与安全意识,协调解决班组作业中的技术问题。
(五)现场文明施工与安全管理
1. 负责钢筋加工场内钢筋加工区域文明施工管理,规划场地布局,保持加工场地整洁,做到原材料、成品、半成品堆放整齐,废料及时清理,符合项目文明施工标准。
2. 落实施工现场安全生产管理规定,排查钢筋加工设备、用电、作业环节的安全隐患,杜绝违章操作,确保加工过程无安全事故;做好现场消防、防护措施,保障作业人员人身安全。
(六)其他工作
1. 配合项目技术部、工程部、成本部完成相关工作,及时上报加工进度、材料消耗、质量问题等情况。
2. 完成上级领导交办的其他与钢筋加工管理相关的工作任务。
二、任职条件:
1.本科及以上学历。
2.3年及以上专业技术管理工作的经历。
3.精通建筑工程CAD图纸识图,能独立解读各类钢筋施工图纸,具备扎实的钢筋工程技术知识,熟悉国家建筑施工规范、钢筋加工与验收标准。
4. 熟练掌握钢筋下料工艺,能独立编制、审核钢筋下料料单,具备优秀的钢筋优化下料能力,熟悉材料成本控制要点。
5. 精通建筑材料出入库管理流程,能熟练建立材料台账,具备较强的库存管理与盘点能力。
6. 熟悉厂房施工现场文明施工、安全生产管理规范,具备现场安全隐患排查与处置能力。
三、工资待遇:
年薪:7-12万(具体薪资根据学历、工作年限、工作经验、工作业绩等面谈)。
四、工作地点:
西南分公司凤凰山停车场项目(四川省成都市金牛区)。
五、用工形式
劳务外包。对于有注安、一建等执业资格证书的人员,录用后有机会通过公司人才引进流程,引进为正式员工。
六、报名时间及方式
1.报名截止时间:2026年7月30日。
2.网上报名:通过在线报名,本次公开招聘报名仅采用网络报名方式进行。
七、招聘程序
应聘者经资格审查后,西南分公司组织现场面试,综合考察竞聘岗位所需的专业知识、业务能力、语言表达能力、逻辑思维能力等。应聘合格者,分公司将按照有关规定履行相关程序,办理入职。
八、相关要求
1.应聘人员提交的材料须真实准确。提供虚假材料的,一经查实,取消应聘和入职资格。
2.我公司承诺为应聘者的个人信息保密,相关报名材料恕不退还。
3.我公司将根据应聘者提供联系方式与本人联系,请保证电话畅通。
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