采购专员岗位职责： 1、配合各部门完成采购相关事务，确保物料供应准时无误； 2、开展供应商资源开发与日常联络，负责商务洽谈及接待事宜； 3、跟进采购订单执行情况，及时反馈进度并协调发货安排； 4、组织实施物料询价、比价流程，有效控制采购成本； 5、编制各类采购数据统计报表，提供决策支持依据； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，专业不限，品行端正，具备良好的职业道德素养。 2、具有3年以上机械或制冷设备制造行业采购经验，熟练使用office办公软件，熟悉采购作业流程，具备较强的沟通协调能力、谈判技巧及成本管控意识； 3、有突出专长者优先录用。 工作时间：8：30-17：30，双休 工作地点：成都郫都区港华路879号 薪资待遇：月薪4000-6000+奖金+分红 福利待遇：1、带薪年假。2、法定五险。3、节假日福利。4、停车、交通补贴。5、不定期组织聚餐和团队建设活动 福利待遇：社保+奖金+带薪年假+午餐补贴+车辆补贴+住房补贴+团建

【任职要求】 1、高中及以上学历，专业不限； 2、熟悉MRO类采购，1年以上五金、机电、泵、阀等工业品类经验； 3、熟悉成都的五金、机电市场； 4、熟悉采购流程，熟练运用OA办公软件、熟练使用用友经销存系统； 5、具备较强沟通、谈判、执行能力和团队协作能力，思维敏捷，责任心强，抗压能力强，工作细致，有成本控制意识，有较强的风险防范意识及应急处理能力； 6、廉洁自律，有良好的职业操守； 【岗位职责】 1、负责物资采购，包括但不限于询价、比价、议价工作； 2、根据业务订单进行采购的同时，负责系统录入进项发票跟踪追回； 3、及时、快速、准确、价格更优的进行采购工作； 4、收集市场行情，协助作出市场分析，并提出有利建议和总结； 5、完成公司领导及上级领导临时安排的工作。 【公司相关福利】 1、入职后公司为员工购买五险。工资结构：底薪+绩效+提成，底薪3500-6000元，根据个人能力分为级别不等； 2、公司办公环境舒适，交通线路发达； 3、特别福利：节日福利、绩效奖金、带薪年假等； 4、员工关怀：户外运动、团队旅游等应有尽有； 5、单双休：介意者勿投。 【公司简介】 四川华集采电子商务有限公司成立于2020年，录属于华翼（广东）电子商务有限公司子公司，华总部翼（广东）电子商务有限公司成立于2019年1月，位于广东省广州市番禺区天安节能科技园，注册资本2000万元，创业不到半年，目前已经在广东、广西、云南、贵州、海南、四川六省建立了分公司、子公司。 公司是央企电商集中采购服务商，属于“含着金钥匙”创业的群体，在2019年创业之前，就已经带着亿元人民币规模的框架订单，目前主要客户群体为南方电网、国税、中铁等大型企事业集团。预计3年内将突破10亿销售额。 我们是一个年轻的创业公司，我们本着“爱岗敬业、诚信友善、顺势而为”的核心价值观，展望未来，华集采将以立志于成为国内领先的政企综合服务平台为使命，努力奋斗！

岗位职责: 1.负责原材料采购工作，保障材料品质及供货的持续稳定 2.与供应商保持良好沟通与协作，落实成本管控措施 3.统筹安排采购团队日常运作，提升采购流程效率与执行质量 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与商务谈判水平，能高效推进采购任务完成 2.具有良好的团队协作意识，善于配合团队共同达成工作目标 3.具备较强的问题应对能力，可在采购过程中及时处理突发情况 4.有大宗原材料贸易背景，具备废弃植物油、动物油行业经验者优先

岗位职责： 1、负责开发与维护家居小百货、服饰等品类的包材供应资源，筛选优质护肤品内外包装材料供应商，评估其产品质量、供货能力、价格水平及服务保障，确保包材品质稳定、供应及时； 2、独立主导包材采购全流程工作，涵盖需求沟通、产品选型、报价比对、样品确认、合同签署、质量检验、绩效评估、账务核对及信息反馈等环节； 3、依据采购计划推进执行，保障包材按时保质交付，持续优化成本构成，压缩项目周期，提升整体运作效率； 4、实施供应商全周期管理，定期开展绩效评价，推动供应商提升服务标准与配合度，并落实质量考核机制； 5、密切关注市场动态与行业趋势，掌握包材价格波动情况，严控材质品质，持续与供应商协商降本方案，达成成本控制目标； 6、系统整理包材成本数据，从多角度分析订单分布与成本变化，深入拆解成本结构，输出具有可行性的降本建议。 任职要求： 1、具备8年以上相关领域工作经验，精通服装/百货类外包装材料开发流程； 2、熟悉产品制造流程，掌握基本生产环节中的潜在风险点； 3、拥有包材成本核算能力、新型包装材料寻样开发经验及项目统筹执行经历； 4、具备出色的议价能力、成本管控意识、风险应对能力，以及良好的团队合作态度。

粮草源（四川）生物科技有限公司诚招采购部主管，优先考虑具有同行业工作经验或对接厂家资源的人才，薪资面谈，工作地点成都市，能接受出差。

岗位职责： 负责招标项目全流程的组织实施与管理。 任职要求： 1、具备3年及以上工程建设招标代理或政府采购代理相关经验，文字表达能力较强，工作严谨细致，职业素养良好，能独立完成全过程招标项目的执行与推进； 2、具备优秀的沟通协调能力及学习能力，品行良好，责任心强； 3、掌握相关法律法规，熟悉招标各项工作流程与操作规范。

一、岗位职责 1.采购策略与计划 -制定公司采购战略，优化采购流程，确保物资供应与业务发展需求相匹配。 -研判市场动态，预判原材料价格走势，制定降本增效的采购方案。 2.供应商管理 -开拓、评估并审核供应商资源，构建稳定高效的供应链网络。 -维持良好的供应商合作关系，协调解决合作问题，促进供应商在质量与交付方面的持续提升。 3.成本控制与谈判 -主导采购议价过程，争取有利的价格、账期及服务条款，降低整体采购成本。 -跟踪采购预算执行情况，分析成本偏差并提出优化措施。 4.合同与风险管理 -负责采购合同的拟定、审查及履约监督，规避法律与合规隐患。 -建立供应链应急机制（如备用供应商、安全库存），防范供应中断风险。 5.团队与流程管理 -带领采购团队，合理分配任务并指导成员完成工作目标。 -推进采购流程信息化建设（如ERP系统应用），提高采购效率与透明度。 6.跨部门协作 -协同门店、财务、工程等相关部门，保障物资品质、交付周期及资金使用效率。 二、任职要求（能力与资格） 1.教育背景与经验 -本科及以上学历，供应链管理、物流、工商管理等相关专业优先考虑。 -具备5年以上采购管理经验，熟悉美容行业/零售行业/连锁业态的采购运作模式。 2.核心能力 -掌握供应链专业知识，精通采购流程、供应商开发、库存管理及成本核算方法。 -具备出色的谈判与沟通能力，善于协调内外部多方利益关系。 -具有数据分析能力，熟练操作Excel、ERP、SRM等工具，支持数据化决策。 -具备风险防控意识，了解合同法及相关贸易法规，能识别并应对供应链潜在风险。 3.软技能 -抗压能力强，能够快速响应突发状况（如断货、质量问题）。 -拥有团队管理经历，擅长跨部门协同与资源统筹。

岗位内容： 1.负责采购商品的物料准备、确认采购计划和订单执行等日常事务性工作。 2.跟进和更新各类采购数据，编制月度报表，为管理层提供决策支持。 3.支持采购主管完成一些特殊项目采购任务，与其他相关部门配合工作。 4.在必要时协助其他部门的采购活动，保证公司各项采购业务的正常运营。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备基础的采购知识和相关经验，有较好的市场敏感性和商业敏锐度。 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能适应较快的工作节奏。 3.具备较强的学习能力和自主思考能力，对数字敏感度高，能够熟练使用办公软件。

岗位职责： 1、负责极狐4S店日常行政管理工作，确保店内运营顺畅； 2、制定和优化行政管理流程，提升工作效率和服务质量； 3、管理店内固定资产、办公用品及低值易耗品，控制成本； 4、组织安排店内会议及活动，提供会议支持服务； 5、协调内外部关系，处理突发事件，保障店内正常运营。 6、制定人力预算编制，并进行架构、岗位和预算的动态管理 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2、3年以上汽车行业行政管理经验，有4S店管理经验者优先； 3、熟练使用Office办公软件，具备较强的数据处理和分析能力； 4、具备良好的沟通协调能力，能够有效处理内外部事务； 5、责任心强，抗压能力强，能够适应快节奏的工作环境。 单休

工作内容： 协助信息主管开展中药材产地及市场行情信息的采集与归类，为采购决策提供数据支持，保障中药材采购工作的高效推进。 1、配合信息主管完成中药材原产地信息的调研与汇总 2、搜集并整理供应商相关资料，拓展产地供应资源，协助建立良好的供应合作关系 3、开展产地市场实地调研与价格趋势分析，初步预判中药材产地市场价格变动方向 4、协助推进公司中药材产地采购相关事务 5、依据公司基地建设规划与标准，负责所辖大区的基地建设实施，落实基地建设目标并维护基地信息 6、结合产地采购实际，承担所在区域品种的溯源信息采集与系统录入工作 7、针对信息管理日常运作提出可行性优化建议 8、执行上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、中药学或药学类相关专业，大专及以上学历 2、具备相关工作经验者优先考虑 3、具备良好的数据分析意识，较强的组织协调能力、语言表达与文字撰写能力，富有创新思维 备注： 1、需定期赴各药材产地开展信息调研工作，无法接受出差者请谨慎投递 2、工作地点：成都彭州市

现招聘A2挂车司机： 只招熟手 主要工作内容： 负责砂石运输，需要按照公司安排完成运输任务，主要路线：汶川草坡到成都周边。 工作要求： 1.服从管理，技术过硬，吃苦耐劳，爱干净，爱护车辆。 2.安全责任心强，遵守交通纪律，严格按照限速行驶。 3.具备良好的车辆日常检查、基础维护保养意识和能力； 4.近3年无重大交通事故，无违法犯罪前科，无不良记录 工资待遇：试用期2个月工资计件月结，无保底。 联系方式：

客房保洁卫生+餐厅服务

本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂 (4)工作地点：苏州异地招工，车接车送 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

招聘：厨师 有没有厨师推荐一个 师兄些

高价阿坝藏族羌族自治州壤塘县招光伏安装 招工 地点：阿坝藏族羌族自治州壤塘县 招聘人数：100人（熟练工优先） 核心亮点：材料齐全，结算快！ 工作内容 负责光伏组件安装（1000元一组） 材料与结算 材料：已备齐26块光伏板，物料充足，料已撒好，到场即可开工。 结算：无中间分包，工资利索结算，收入有保障。 应聘要求 无民族限制 熟练工优先，有光伏安装经验者优先录用！

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

1、财务、会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，熟悉采购流程及财务制度，具备数据分析和沟通协调能力，有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间：12点-21点，单休 3、薪资待遇：6k-9k

负债会所里的生活用品采购，食材采购，茶烟酒采购，需要1年以上的采购经验，有自己的采购渠道 每周休息1天，年底双薪，感兴趣的联系我

1.最好广州本地人（对市场环境熟悉） 2.负责日常采购和管理： （负责平常的公司采购执行和跟进；供应商管理；物料检查和验收……） 3.要有责任心和团队意识 4.要有坚守道德底线的精神

要求年龄18——30岁包吃住薪资面谈

听从项目负责人的安排，会开车，采购，会办公软件等，负责资料统计！协助项目负责人

文员内勤的核心工作内容涵盖文件管理、日常事务协调、数据统计及行政支持

收集整理资料，熟悉各类办公软件

手工整理档案 汶川干休所附近 10人 周结(每周礼拜天统一休息一天) 礼拜二发上周工资 工资100一天。（最少2个月以上） 那边长期要人能做的久的优先考虑做的好的话可以转长期 做的久的优先考虑。只要30岁以下。性别不限 工作认真负责。不偷懒。干活麻利的 上班时间8:30-6:00中午12:00到13:00休息 做的联系我微信

手工整理档案 汶川干休所附近 10人 周结(每周礼拜天统一休息一天) 礼拜二发上周工资 工资100一天。（最少2个月以上） 那边长期要人能做的久的优先考虑做的好的话可以转长期 做的久的优先考虑。只要30岁以下。性别不限 工作认真负责。不偷懒。干活麻利的 上班时间8:30-6:00中午12:00到13:00休息 做的联系我微信

工作职责： 1、依据客户提交的询价需求，开展各类建材价格信息的调研与搜集； 2、以电话沟通为主要方式，获取并深入挖掘建材产品及其市场价格动态； 3、按照既定标准和流程，及时整理符合要求的产品价格数据，并准确上传至指定信息平台； 4、无需具备建筑行业背景，公司将提供全面系统的专业培训，助你从零基础成长为合格的询价专员。 岗位要求： 1、大专及以上学历，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2、表达清晰，性格积极向上，能适应快节奏、高效率的工作模式； 3、工作细致认真，专注踏实，具备较强抗压能力，熟练使用常用办公软件； 4、具有良好的团队合作精神，愿意向同事学习并主动分享经验。 专业的培训体系： 1、带薪培训：入职初期由公司培训部门组织系统化培训（为期2-3周，带薪免费）； 2、导师带教：实行一对一师徒制，为每位新人配备资深员工作为指导老师； 3、上级支持：主管绩效完全绑定团队整体业绩，全力支持成员成长与产出提升； 4、成长追踪：公司自主研发E-learning学习系统，实现体系化、科学化培养，完整记录个人发展轨迹。 福利多多： 1、五险一金：入职即签订正式劳动合同，依法缴纳“五险一金”； 2、舒适假期：周末双休，首年享带薪年假7天，逐年递增最高可达14天，另设带薪病假，法定节假日照常休息； 3、奖项丰富：设置年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等多项激励； 4、节日关怀：每逢佳节发放礼品，另有生子贺礼、生日礼物、下午茶点、年会晚宴及抽奖活动； 5、关爱老员工：入职满2年的员工及其子女可享补充医疗保险；满三年员工每年周年庆获赠精美纪念品；满三至五年者，为其父母一方或双方投保重大疾病保险； 6、团队活动：业务表现突出者可参与海外团建（曾前往新加坡、土耳其、迪拜、巴黎等地）；定期组织部门聚会、半年度旅游或拓展训练、年度盛典及优秀员工表彰大会； 7、健康保障：每年提供一次全面健康体检； 8、多项补贴：涵盖餐费补贴、服装补贴等日常补助； 9、工作氛围：团队年轻有朝气，充满活力与正能量； 10、办公环境：位于城市CBD核心区域，周边商圈成熟，餐饮选择丰富，通勤便利。

职位描述 1、供货管理：聚焦采购交付及时率与来料合格率指标，确保订单按时交付，异常情况快速响应；持续提升交付准时水平及来料验收合格表现； 2、采购结算：配合团队完成结算相关单据处理及流程执行，确保符合公司规范；及时推进应付账款核对，并跟进财务结算进度； 3、基础管理：协助维护供应商及物料资质文件、基础资料的完整性与有效性；确保合格供应商名录准确更新；落实合同台账建立与合同归档管理； 4、供应寻源：承担所辖品类物料的新物料、新材料、新供应商开发任务，持续拓展并优化供应商资源网络，完善供应链结构布局； 5、数据支持：基于供应商价格执行、供货比例、到货异常、来料检验合格等多维度开展数据分析，按标准实施原物料与供应商分级管控；搭建并维护供应商资源库，动态掌握合作状态，对异常供应商及时预警，推动采购经理实施优化调整；跟踪市场行情波动，深入分析价格趋势，强化供应商管控，有效控制采购成本； 6、参与采购制度与业务流程的优化完善，协同推进数字化采购建设工作； 7、协助部门负责人开展团队人员日常管理与培训工作；协同处理与供应商及其他协作部门的沟通协调事务； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、专业背景：食品科学、物流管理、工商管理、会计学等经济管理类相关专业； 2、工作经验：1~2年食品行业采购岗位经历，具备基础财务知识、采购专业能力及团队协作管理潜力； 3、技能要求： 熟悉采购全流程操作，掌握仓储、物流等相关环节运作机制； 熟知食品企业质量管理体系，如ISO9000、ISO22000、HACCP等标准要求； 掌握采购成本构成分析及市场价格管控方法； 4、综合素养：具备良好的沟通协调能力、应变能力、判断力、人际交往能力、抗压能力、逻辑思维能力、数据分析能力、学习能力与执行力，具有较强的成本控制意识

一、岗位定位 作为分公司总经理的重要管理伙伴，全面统筹分公司人事、行政及日常运营事务。具备业务理解力，能从业务逻辑出发，以人力资源视角驱动组织发展，支持分总聚焦业务拓展，协同达成分公司经营目标。 二、岗位职责 1、落实人力资源各模块工作，涵盖招聘配置、培训发展、绩效管理、员工关系及文化氛围建设； 2、定期开展业务数据分析与人员结构盘点，为管理决策提供人力维度支持； 3、贴近业务团队运作，洞察业务需求，通过人才梯队搭建与组织效能优化助力目标落地； 4、协助分总开展日常事务管理，包括考勤管理、日报周报跟进、会议组织及绩效面谈沟通； 5、负责行政体系运行，统筹办公环境维护、资产设备管理、员工福利实施及团队活动策划； 6、建立任务督办机制，推动关键事项执行与闭环，保障工作推进效率； 7、规范管理合同文件及业务资料，确保信息合规性与数据安全性； 8、保持与总部高效对接，按时保质完成各项汇报与信息传递。 三、任职要求 1、经验：大专及以上学历，2年以上人事行政复合型工作经验，有HRBP实践或中小型企业全流程人事行政管理者优先； 2、能力：具备业务数据解读与人才盘点能力，熟悉业务运作，能有效支撑业务成长； 3、特质：行动果决、执行高效、承压能力强，适应高强度工作节奏； 4、素质：思维条理清晰、学习敏捷，具备业务导向意识与实际问题解决能力。

职位描述： 1、协助制定公司中长期发展战略规划、经营方针与策略，持续跟踪并研究公司所涉行业领域的国家宏观政策、产业政策及发展规划等相关动态。 2、负责人事招聘实施及日常人力资源管理工作。 3、统筹公司各职能部门及业务单元经营管理计划的编制、推进与执行监督工作。 4、负责公司日常行政运营事务，包括办公环境维护、办公秩序及纪律管理。 5、组织公司各类会议，落实会议决议与任务安排，并跟进督办执行情况。 6、主导公司制度体系与流程架构的建设，统一组织制度文件的编制、修订及发布管理。 7、推动企业文化落地实施，策划并组织重大活动及团队建设相关工作。 8、统筹各业务板块资质申报与维护工作；管理员工证书及公司证照；组织实施员工培训与考核。 9、贯彻落实印章、证照、档案管理相关政策法规，依据权责优化管理制度与操作流程。 10、负责固定资产及办公用品的采购与日常管理，协同财务部完成年度资产盘点。 11、负责公司车辆的购置、日常维保、年检、保险及调度安排；办理员工出差期间的交通票务与住宿预订。 12、代表公司开展对外联络，对接政府部门、重要客户及合作伙伴，并承担接待职责。 13、工作认真敬业，具备较强的责任意识、沟通协调能力与团队协作精神。 14、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、形象端正，大专及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先。 2、三年以上电力工程类企业管理工作经验，具备战略视野与全局思维，拥有出色的对外联络与公关能力、综合协调能力、组织策划能力，以及较强的分析判断、逻辑思维、文字撰写和信息处理能力。 3、服务意识强，执行力高，思维敏捷、条理清晰，兼具原则性与应变能力。 4、恪守职业道德，自律廉洁，坚持公平公正、合规合法履职。 福利待遇： 1、公司建立完善的薪酬激励机制与晋升通道，提供广阔的职业发展平台。 2、员工入职首月即签订劳动合同，并按规定缴纳五险一金。 3、福利体系健全，包含通讯补贴、餐费补贴、差旅补贴、生日礼金及各类节庆福利。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、项目奖金、定期团建