高薪诚聘 客服/谈判/客服主管底薪4500全勤提成邀约奖签单奖 上班时间9：00-11：5013：50-18：00周末双休节假日正常休息购买五险综合薪资待遇1w+ 接受同业经验，气质佳年龄25-35之间大专及以上学历房地产置业顾问/汽车销售顾问/医药代表优先联系电话

诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调动】； 3、征信良好，无逾期记录或负债＜1W且已结清； 4、未曾担任企业或私营单位法人/曾任职但已完成注销； 5、善于沟通，普通话标准，敢于突破自我追求高薪； 6、接受零经验者，配备一对一导师带教，服从工作安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200（另加房补800） 全日制大专/士官/党员：6200（+800） 非全大专/士兵：5200（+800） 实习亦可（5690） 2、提成：无封顶 租赁提成：月租金35%（例：房租8k/月，则8k为业绩，个人可得2800） 买卖提成：房屋成交价3%作为业绩，个人分成15%-46%阶梯递增计算 【工作福利】 1、社保五险/工伤险； 2、提供员工宿舍或住房补贴； 3、入职即签合同，带薪培训，完成基础任务享额外奖励； 4、不定期组织团建、下午茶、零食供应，生日/节日礼品，KTV聚餐等集体活动； 5、团队年轻易融洽/办公环境整洁/氛围轻松愉快； 6、年会设有抽奖环节（手机平板等）、年终分红、带薪年假。 【工作内容】 1、通过多平台发布信息引流，如小红书、抖音、闲鱼等渠道； 2、维护网络端口，及时更新房源动态； 3、依据客户需求精准匹配资源，推动交易顺利完成； 【工作时间】 1、朝九晚六，午休1.25小时 2、新人期结束后略有调整，以服务客户为核心 3、弹性办公机制，灵活自主，需坐班办公 【公司晋升及成长】 1、系统化学习房产专业知识，依托成熟企业平台，享有完善培训体系； 2、每季度一次晋升评审，发展空间广阔（店长-区域总监-区域经理等）； 3、晋升机制公开透明，节奏快，公平公正，凭实力晋升。 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业 2、中国房地产经纪行业全国十强 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖” 4、设立党员示范岗

1.负责展厅内购房客户的接待工作，提供项目相关信息的讲解与咨询； 2.底薪4000元/月，享受成交额5‰的提成奖励； 3.工作地点：绿城大锦留香园商铺（海南项目榆林展厅）。

年龄25周岁至35周岁，5年以上房产销售经验，女士身高165以上，男士身高175以上，大专以上学历，形象好，气质佳，能吃苦耐劳

一、岗位详情: 1、开展度小满线下直营门店的信贷业务推广，达成公司制定的业绩指标； 2、为有需求的客户提供专业的信贷咨询支持，结合客户实际情况匹配适宜的金融产品； 3、执行客户信用审核、资料整理及风险判断等流程，保障业务操作符合规范要求； 4、持续维护客户关系，提供高效的贷后服务体验，增强客户认可度与满意度； 5、主动参与公司安排的各类培训活动，持续提升个人专业素养与业务能力。 二、岗位要求: 1、具备大专及以上学历，不限专业背景，表现优异者可适当放宽入职条件； 2、拥有销售类或快消行业工作经验者优先考虑； 3、具备出色的沟通技巧、表达能力和客户服务意识； 4、学习能力强，抗压能力佳，能快速适应高强度工作节奏； 5、品行端正，诚实守信，责任心强，具备良好的协作精神； 6、产品具备高额度、低利率特点，费用清晰透明，采用本金+利息计费方式，一次授信十年内可循环使用。 三、岗位优势 1、入职即办理五险一金； 2、无责任底薪处于同行领先水平； 3、余额管理补贴超过底薪，业内首创； 4、业务人员与客户长期绑定，收益持久稳定； 5、客户经理享有自主下调利率权限，行业独家； 6、全新模式、全新平台、产品竞争力强、晋升通道畅通。 销售性质企业，收入与付出直接挂钩，多劳多得，渴望增收的伙伴欢迎了解咨询。

工作内容 1、负责饮料产品的市场巡访与销售，开发新客户并维护现有客户关系 2、实施面对面销售方案，推动快消品的市场推广 3、与批发商及零售商建立长期合作关系，达成既定销售指标 任职要求： 1、有面销或陌生拜访经验，熟悉批发与零售运作流程 2、能独立推进销售工作，具备较强的客户服务意识 3、性格积极，适应力强，能在变化环境中高效完成任务

熟练运用APP，白酒销售，无经验可免费培训

就近安排上班！！！就近安排上班 诚聘租房带看专员，易成单，行业领先成交率，1单提成1000-20000不等 【薪资福利待遇】（月综合1.1w~3w） 正常干：月收入6000-9000 努力干：月收入10000-30000 使劲干：月收入30000+++，买房买车仅需一年 1、新人入职无责任底薪3500-5000+业绩提成，提成比例25%~70% 2、社保＋全勤奖+带薪年假+开单奖励+月度奖金+国内外旅游+节日福利＋生日礼物＋员工宿舍+提供工装 3、公司平台大，晋升通道畅通，职业发展空间广阔 4、统一配发办公用品、笔记本、工牌、领带 5、每月定期组织团建，火锅、奶茶、甜甜圈畅享 【工作内容】 1、借助公司资源学习房产专业知识 2、公司免费提供端口，可在贝壳网发布房源信息 3、接待客户，提供专业的房产咨询建议 4、带领客户实地看房，推动租赁及买卖交易达成 5、客户均为主动咨询，成交概率高，上手快易操作 【职位要求】 1、不限经验，欢迎活泼积极者加入——哈哈 2、态度端正，进取心强，工作投入度满分 【培训机制】（零基础无需担心） 三天带薪培训，实行师徒制，资深导师一对一辅导 【职业发展路径】 经纪人-店长-商圈经理-区域负责人-城市总经理 【工作时间】早9晚7，中午休息两小时，每周工作6天，休息1天 【工作地点】西安各区域均设门店，可就近分配至雁塔、莲湖、碑林、未央、高新、长安、曲江、浐灞、港务、西咸新区，任您选择

岗位职责： 全域客户开拓与关系维护 B端突破：负责KA客户（中小型企业/酒店/政府机构/餐饮单位）的初次接洽、商务谈判及年度销售方案制定 C端覆盖：推进新零售场景在（门店/商超/连锁体系/经销商）的落地执行，提升终端销售转化率 薪资待遇： 底薪5000元+阶梯式提成（团队平均月薪8K以上） 奖金三重激励：日销售奖（当天发放）+月度新星奖+年终大奖（无上限） 福利全面领先： 住宿无忧：配备精装修公寓，物业费用全包（距公司步行10分钟内） 每日下午茶：奶茶畅饮日+零食盲盒随机掉落 每月福利日：可选撸猫体验券或电竞畅玩卡 团建丰富多样：每月组织剧本杀、露营、音乐节等活动（带薪参与） 工作节奏健康： 「上午8:30-下午6:00」中间含2小时午休 坚决不强制加班 固定每周日休息（雷打不动） 法定节假日全休（春节享12天假期+赠送父母专属礼包） 晋升快速通道： 销售新人→3个月系统培训→6个月晋升队长→1年冲刺主管（晋升成功率80%） 团队真实写照> “我们是00后反内卷根据地！上班齐心冲业绩，下班组队开黑吃鸡，老板年会亲跳《爱河》” 查看团队日常：办公区街舞PK视频|团建现场high翻天 投递口令：“下午茶要杨枝甘露” （备注口令者优先安排面试）

岗位职责： 全国泰康之家高端养老社区销售工作内容： 1.采用线上邀约、线下接待的方式，邀请客户实地参访高端养老社区，借助沉浸式体验推动签约成交。 2.公司组织酒会、社区发布会及高净值客户沙龙等多种活动，助力客户拓展与订单转化。 3.提供实体社区参观机会，邀约客户前往高端养老社区进行体验式旅居，高效促进成单。 4.定期维护已有客户关系，持续沟通互动，构建长期稳定的服务链接。 高端养老社区简介： 泰康之家养老社区已在全国36座城市布局43个园区项目，其中24家已投入运营；冬可赴三亚避寒，夏可赴哈尔滨纳凉，实现全年候旅居康养一体化服务。 薪酬待遇： 1.月薪范围：35000-65000元/月 2.有责底薪：16000-80000元/月 3.薪酬结构：底薪＋提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖励＋管理津贴 4.企业年金、住院医疗保障、意外医疗保障、意外伤害及身故保障、疾病身故保障 5.公司提供全周期培训支持、旅游激励、资金奖励与实物奖品等多元福利。 晋升机制： 入职满3个月可晋升至管理岗位，享有管理津贴。 任职要求： 1.年龄要求：28-45周岁； 2.学历要求：统招本科及以上，学信网可查（能力突出者可放宽至大专）； 3.品行端正，具备归零学习心态，积极主动，吃苦耐劳。 弹性工作制： 上午8:30-12:00（半日工作），周末双休，时间灵活，法定节假日正常休假，无加班安排。 被录用人员可享实地体验机会： 四川成都泰康之家蜀园。 参与项目包括： 泰康之家蜀园养老社区、泰康拜博口腔、泰康西南医学中心、泰康医疗

有装草的联系

大保当米脂四窑洞驴肉馆招聘服务员一名，要求干活利索，勤快，能认识字，能吃苦耐劳，工资5000元 有意者联系， 不是实心干活的非诚勿扰

招聘帮厨一名。电话。

你好，帮我找一个饭店前台服务员，年龄在40左右，月工资5000地址榆靖公路上，赵石畔吃住全管电话

榆林有去神木电塔的焊工吗？两天活。

年龄20到40岁左右，对工作负责敬业，大专学历以上

岗位职责:带客户实地看房，办理房产相关交易手续 年龄22到45岁，男女不限 薪资过万，上不封顶

岗位核心信息 •岗位名称：房产顾问/置业顾问/房产经纪人 •所属部门：门店销售团队 •工作地点：北京各区域门店（如朝阳、海淀、东城等） •招聘人数：若干，常年招聘 •工作性质：全职，销售岗，需外出带看、社区拓客 岗位职责 1.开发新客户与业主，维护老客户，拓展客源与房源 2.接待线上/线下/电话等多渠道咨询，提供专业置业建议 3.精准匹配客户需求与房源，陪同实地看房 4.商务谈判，签订三方合同，促成买卖/租赁交易 5.跟进过户、贷款等流程，完成售后，建立长期合作

岗位职责：带客户实地看房，办理相关房产手续 年龄：20-45岁，性别不限 薪资过万，上不封顶

一手二手房买卖和租赁

飞毛腿招聘代驾司机啦 ～兼职，全职～任由你选 上班时间： 1.晚7:00—凌晨 2：30 每月工资6000元-10000元左右 2. 晚8:00—凌晨1:00 每月工资5000元左右 要求：5年以上驾龄 联系电话： 刘总：

工地跑工程机械租赁业务等，例如挖掘机租赁、装载机租赁

1、自有商用洗碗机租赁和销售；2、五险；3、法定假期；4、团建；5、晋升空间；6、交通补助；

岗位职责：客户接待与咨询服务，项目讲解及推广，销售沟通与谈判！ 岗位福利：工龄工资每年递增50元，享有年终奖，年度销售冠军奖励30000元，突出贡献奖5000元，服务奖5000元。

榆林华浔高薪挑战：底薪+高提成+丰厚奖金=月入过万不是梦！ 榆林华浔广阔平台：全国连锁品牌，提供专业系统培训与清晰晋升通道 华浔精英团队：加入充满激情、协作共赢的狼性销售战队！ 华浔品牌赋能：依托“华浔”强大品牌影响力和优质资源，助力签单更轻松！ 销售职位要求： 沟通表达能力出色。 热爱销售工作，目标明确，抗压能力强，具备强烈的赚钱动力！ 有家装、建材、房地产销售经验者优先，应届毕业生亦可（公司提供带薪培训）。 责任心强，具备良好的团队协作意识。 工作职责： *负责公司装饰业务的市场推广与客户拓展。 *达成销售任务指标，维护客户关系

1、负责产品销售服务，客户咨询和接待服务； 2、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 3、执行销售经理下达的其他销售任务和工作。

主要负责大疆农业无人机的市场推广，无人机销售，慧飞无人机培训等工作。 1、客户关系维护，深入农业一线，与大型农场、农业合作社、植保队等建立并维持长期良好的客户关系，挖掘深度需求。 2、市场策略执行：有效执行公司的市场推广策略，组织和参与产品推介会、演示会、展会等市场活动，提升品牌影响力。 基本条件：年龄35周岁以下，性格开朗，充满激情，能适应高频出差和快节奏的工作。 3、经验背景：具备2年以上成功的B2B销售或渠道销售经验，有农业机械、农机具、科技产品、软硬件解决方案销售经验者优先考虑。有农业相关行业（如农药、化肥、种子）背景或深厚人脉资源者优先考虑。 4、能力要求： 卓越的销售能力：具备出色的客户开发、商务谈判和签单能力。 强大的学习能力：对无人机、智慧农业等新技术有浓厚兴趣，能快速学习并掌握复杂的产品知识。 出色的沟通协调能力：能够与不同类型的客户和合作伙伴进行有效沟通。 驱动与抗压能力：结果导向，具有强烈的成就动机，能积极应对挑战和业绩压力。 5、其他：持有C1及以上驾驶证，并能熟练驾驶车辆，熟悉Office办公操作。 6、薪资架构： 底薪：实习期一个月3000 转正后5000元/月 绩效：面试 时间周期：S1,S2,S3（每个周期4个月)。 考核内容：运营指标达成，考核指标达成。 发放方式：月度兑付50%，季度兑付50%（当月发放以最低完成率奖励发放）

【岗位职责】 -负责修理厂，车队，钻井公司的客户开发与维护 -面销/陌拜、地推销售及市场推广 -管理销售团队，完成销售任务 【职位要求】 要求具备有效驾驶证、熟练驾驶技能 -3-5年销售经验，有团队管理经验优先 -熟悉企业客户或个人客户销售流程 -有销冠经历者优先考虑 【工作时间】 8.00-18.00 【薪资福利】 -薪资2500-10000元 -包吃

对接渠道资源，整理相关信息，操作业务系统。

岗位职责： 1、负责农贸渠道的销售工作，达成年度、季度及月度销售任务与目标； 2、制定区域月度销售方案，规划促销活动、人员费用及销售设备等资源投放； 3、开展大型蔬果肉类批发市场及中型农贸市场的销售推广，开发并维护本地客户，统筹团队管理，指导、监督并激励成员完成销售指标； 4、依据公司财务制度，落实所辖区域应收账款的跟踪与管理工作； 5、按时提交销售分析报告、工作计划及重点市场运营管理建议。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄40周岁以下； 2、具备3至5年冷冻食品或肉类产品销售经验，了解榆林市场消费特点，有独立负责区域开发与管理经历； 3、具有较强的组织协调能力、客户服务意识、谈判技巧及市场拓展能力； 4、熟练操作常用办公软件。