一、岗位职责 1.协助总经理规划生产战略与实施计划，保障生产目标的达成； 2.负责项目前期勘察与立项工作，推进安全体系认证并落实执行； 3.实施全流程安全监督与检查，重点排查危险工序、关键设备及重点区域的安全隐患； 4.牵头编制企业生产安全事故应急预案，确保预案具备针对性和实际可操作性； 5.组织开展应急演练及事故处置，演练后进行复盘分析，持续优化应急预案与响应流程； 6.强化安全生产与环保管理，落实安全生产/环保岗位责任制度，杜绝安全事故发生； 7.制定年度生产长期使用计划，合理控制费用执行进度，审核各部门预算投放，监督使用过程并评估投入成效； 8.负责生产团队的绩效考核、培训发展及团队建设工作； 二、任职要求 1.具备8年以上相关行业工作经验，拥有较强的项目现场管理与培训能力； 2.熟悉同行业动态，掌握国家及地方相关政策法规要求； 3.具备优秀的沟通协调能力、资源统筹能力，以及突出的问题解决与危机应对能力； 4.能够引导下属独立开展工作，并提供充分的发展空间，具备良好的领导力； 5.工作中具备预判意识和前瞻性思维，能敏锐识别潜在风险与问题； 6.有培训授课或讲师经历者优先考虑；

岗位职责： 1. 全面主持微电机生产车间的日常运作，统筹安排生产计划、人员配置、设备维护及现场6S管理，确保产品按时、按质、按量交付； 2. 主导生产工艺改进、质量控制与效率优化，及时处理绕线、装配、检测等环节的技术难题与异常状况，持续降低不良率与制造成本； 3. 完善生产管理制度与标准作业流程（SOP），规范操作规程，监督员工落实执行，保障生产过程安全合规； 4. 负责生产团队的组织建设、技能培养、绩效评估与日常管理，提升团队协作力与专业水平； 5. 与研发、品质、采购、仓储等职能部门紧密配合，推动物料管理、新产品试制、工艺升级及质量提升项目落地； 6. 汇总分析生产运行数据，编制各类生产报表，及时反馈生产进展、异常问题及改善措施。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械制造、机电一体化、电气工程等相关专业背景，具备3年以上微电机或小型电机生产现场管理经验； 2. 熟悉微电机全流程生产工艺者优先，掌握生产技术要点、品质控制方法及设备基础原理； 3. 具备较强的生产组织能力和现场应变能力，了解精益生产、6S管理及ISO质量管理体系； 4. 具有良好的团队管理、沟通协调与抗压能力，工作责任心强，执行力高，能适应车间现场工作节奏； 5. 熟练使用办公软件，具备生产数据统计与分析的实际能力。 薪资福利： 1. 薪资：6000-12000元/月，能力突出者可面议；上班时间：08:30-17:30；单休； 2. 福利：六险、带薪年假、节日福利、技能培训、晋升机会； 3. 工作环境：标准化生产车间，团队氛围融洽，管理有序。

三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园，现有生产员工35人，厂区面积8000㎡。 工厂主营产品包括仓储货架、物流仓库货架及金属托盘，核心工艺涵盖剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接以及静电喷塑。年产值稳定在6000万元至8000万元之间。 因业务拓展需求，现面向社会诚聘厂长合伙人，具体要求如下： 1、年龄28-38岁，具备本科及以上学历，专业不限。 2、具有同等规模制造企业3-5年现场管理经验者优先。 3、精通计件制管理、人员招聘与培训体系搭建、员工激励机制及薪酬结构设计。 4、具备强烈事业心，追求长期发展，愿投身实体制造业创业实践，非单纯求职就业。 5、思维清晰，具备问题识别与系统解决能力，能独立推动管理优化。 6、需常驻厂区，配合日常管理工作节奏，每日加班2-3小时。 7、年度综合收入20-40万元，由三部分构成：基础月薪6000-9000元，月度绩效奖金5000-8000元，年终分红15-25万元。

岗位内容： 负责汽车（含矿用防爆车）装配生产线的工艺布局、流程优化及持续改进，提升整体生产效率；重点满足矿用防爆车在防爆结构设计、重型部件组装等方面的特殊工艺需求。 制定并完善装配工艺方案（含矿用防爆车专项方案），包括防爆类零部件的装配工装、专用夹具等设备的设计开发与合理选型，确保符合防爆安全技术规范。 对现有装配作业流程（涵盖矿用防爆车型号）开展系统分析与调整，解决矿用防爆车在防爆密封性保障、大型构件精准对接等环节的技术难题。 参与新车型（含矿用防爆车）的研发阶段工作，主导装配工艺可行性评估，重点关注防爆结构装配过程的合规性验证。 建立并推行质量控制体系，针对矿用防爆车增设与防爆性能相关的装配质量检验标准，确保产品满足公司要求及防爆安全规定。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业。 2. 熟练使用CAD、CAM、CAE等工程设计与分析软件。 3. 具备良好的沟通协作能力及团队管理经验。 4. 有大型制造企业从事装配工艺规划与改善经历者优先。

日常生产管理，产品研发推进，员工培训实施

三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园，现有生产员工35人，厂区面积8000㎡。 工厂主营产品包括仓储货架、物流仓库货架及金属托盘，核心工艺涵盖剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接以及静电喷塑，年总产值稳定在6000万元至8000万元之间。 因业务拓展需要，现面向社会诚聘厂长合伙人，具体要求如下： 1、年龄在28至38周岁之间，具备本科及以上学历，专业不限。 2、具有同等规模生产企业3到5年的现场管理经历，熟悉制造运营流程。 3、精通计件制管理机制，擅长人员招聘与岗前培训，掌握员工激励方式及薪酬结构设计。 4、具备强烈事业心，追求长期发展与价值创造，不局限于单纯就业心态。 5、逻辑清晰，具备独立分析能力，能主动识别并高效解决实际问题。 6、需常驻厂区生活，根据生产需求可接受每周2至3次晚间加班安排。 7、年度综合收入为15万至25万元，由三部分组成：月度基本工资8000元至10000元，绩效奖金每月5000元至8000元，年终分红预计8万至12万元。

1. 负责管理规模在120万至240万羽的蛋鸡养殖运营工作； 2. 负责当地政府部门关系的协调与维护。

岗位职责： 1、负责厂区日常运营的管理及监督工作 2、保障回收流程高效、有序进行 3、协同团队协作，持续优化回收效率与作业质量 任职要求： 1、具有良好的沟通协调能力，能合理调配相关资源 2、具备较强执行力，可按时完成上级安排的工作任务 3、有相关领域工作经验，熟悉再生资源回收行业基本情况

岗位职责： 1. 统筹管理工厂整体运营，包括生产计划制定、资源调配、成本管控（物料/能耗/设备维护）以及安全管理体系的落实。 2. 主导新产品的工艺研发，负责技术标准与工艺文件的审核，推动技术改造项目的实施与落地。 3. 组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作，确保系统合规稳定运行。 4. 具备技术文档审批能力及跨部门协作经验，能够高效处理生产过程中的异常问题，保障产品按时交付。 5. 跨部门联动：协调生产、技术、质量等职能部门资源，达成各项生产技术目标。 任职要求： 1. 具备5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求。 2. 在工艺验证和设备管理方面有实际操作经验。 3. 熟练掌握生产排程、成本控制及精益生产方法论。 4. 学历要求：本科或以上，工程、药学、管理类相关专业优先考虑。 5. 上班地址：山西省 临汾市 侯马市 香邑大街科技孵化园4号厂房3层。

工作职责： 1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。 2.主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文档的审定，推动技术改进项目实施落地。 3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与操作标准。 4.具备技术文件审核能力，善于跨部门协作；可高效应对生产突发问题，确保产品按时交付。 5.跨职能协同：联动生产、技术、工程等团队，优化资源配置，达成生产技术目标。 6.定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务。 岗位要求： 1.5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2.拥有工艺验证与设备管理实际操作经验； 3.熟悉生产排程规划、成本控制及精益生产管理模式； 5.学历要求：本科及以上，工程、药学或管理类相关专业优先考虑。

长安来2个工人就地装金杯20车 现在能来的联系

招聘岗位工作内容如下: 雨水收集系统的安装，二次机电安装，控制系统调试 雨水收集系统的安装，二次机电安装，控制系统调试 岗位职责： 1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场管理 2. 组织水电安装工程的进度控制、质量检查与验收工作 3. 解决施工过程中出现的水电技术问题，协调设计、施工与监理单位 4. 编制水电专业施工方案、技术交底文件及竣工资料 5. 参与项目前期水电负荷测算、管线综合排布及BIM协同工作 任职要求： 1. 水电工程师相关岗位经验，熟悉国家及地方水电施工规范与验收标准 2. 熟练掌握CAD、广联达等专业软件，具备独立识图与深化设计能力 3. 具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力 4. 持有注册电气工程师或给排水工程师资格证者优先 5. 责任心强，能适应项目制工作节奏，服从工作地点调配

招聘职位:钟点工 招聘人数:若干 工资待遇:15元/小时 工作地点:西安南郊丈八东路与电子正街十字 任职要求:能长期干,礼拜天可以正常工作.工作时间:10点至2点. 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

急急急急！招聘一名60岁以内，做商场员工大锅饭，25人至30人，干净利索无三高，专做两顿家常饭，两天假，3600元，馍面条都是买，活轻松不打卡，三桥地铁口附近，祥细内容了解请和

急急急急！三桥一名干保洁57岁以下，管吃管住，两天假，3000元，还有一名55岁以下身体健康形象郊好，八小时，6天假，管住，自已上火做饭，水电费免。另外急招60岁以下干学校保洁，写字楼保洁 ，也是8小时，2800至3000元。四天假，。。 还急招聘医院住院部8小时，四天假，2500元不管吃可，每顿饭5元管饱，手术室3名，管吃管住，四天假，两顿饭在外12个小时

长白班大龄工 《金皇冠》 招聘圆珠笔钢笔 装配工，，做六休一，有加班，长白班，工作餐，综合薪资5000元 加班不多，合适宝妈 包装主管 底线五千，具体面议 ☎报名热线李余晴 () ：上海市闵行区颛桥镇联农路65号1楼招聘大厅

招聘信息 1，手袋箱包厂生管，负责计料核价，制单及订单材料统合。男女不限年龄不限，有10年以上工作经验及熟练电脑和ERP系统。月工时250小时左右，月薪7500元左右。 2，验货QC，有多年手袋箱包跟品质经验，男女不限，年龄不限。月休4天，月薪6000-7000元，出差有额外补贴。 以上岗位联系肖先生

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西安高新区奇芯光电🔥 🌸岗位需求：操作工、质检岗 🌸岗位要求：18-40周岁，，！ 有电子厂工作经验优先，能接受布料连体无尘衣。身体健康，无案底，无大面积纹身。质检员岗位的必须要有相关质检工作经验。 🌸工作时间：8：30-20：30。班别为白夜两班倒，需要能接受夜班 🌸薪资待遇：18元/小时 +10元/日饭补 （不提供住宿补贴10元/日） 🌸发薪日：每月10号发放上个自然月工资。出勤🈵80个工时，可预支生活费 🌸体检及：普惠，50元/人，有近三个月内体检报告也可以

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生产维护岗位，负责电驱动总成EOL NVH检测全过程管控，保障生产阶段NVH质量表现，涵盖直通率优化、三品处置、停线应对、异常总成拦截等工作，同步识别制程中的潜在风险点，推动反向改进及预防措施落地实施 1）、具备Discom/Rhf台架数据解析与标准修订能力 2）、熟练操作LMS/Head等NVH专用测试工具，可独立开展数据采集、分析及报告编制 3）、掌握NVH基础理论与信号处理原理 4）、了解齿轮箱典型故障模式及其对应信号特征 有新能源汽车项目经历者优先 精通振动噪声原理与信号处理方法，熟练运用ANSYS/VA One等仿真平台，具备独立完成模态与声学仿真分析能力；熟悉NVH测试设备操作，拥有传递路径分析经验 理解电机、底盘等部件结构原理，熟知整车动力系统布局，能从系统角度定位并解决NVH问题 具备扎实的逻辑分析与文档输出能力，能够清晰表达测试结论与改善方案；具备良好沟通协调能力，可协同研发与供应商推进问题闭环；工作态度认真细致，责任心强，富有创新思维与学习意识，持续关注行业技术发展动态

【招聘岗位】高薪普工/焊工 【岗位要求】年龄38岁以内； 【工作时间】】早班8：30-20：30 晚班20：30-8：30，白夜倒班，两周一倒班，每天基本11个工时 【薪资待遇】 普工/叉车：前三个月21/小时，满三个月后22/小时，综合6000-7000+ 焊工：26（25+1）/小时，综合7000-8000+ 法定假补贴150/天 [烟花]【吃住条件】提供住宿，吃饭自理，成本价 [烟花]【注意事项】案底不接收；需带身份证原件；纹身一般不是很大的都可以。 地址：高陵陕汽大道

((飞秒=光电科技)) ✅岗位：器件操作、抛光、装卸夹、检验、离子交换 ，18-42岁，40-42岁必须有飞秒同行业工作经验，显微镜岗需要显微镜及光纤行业相关经验的，能长期稳定干，裸眼视力达到0.6-0.8及以上 ⚠⚠可接受应届毕业生、实习生，05年及以后保证干够3-6个月， ⚠⚠实习生报备时请备注“实习生” ✅作息时间：倒班、白班、夜班岗均有 ✅综合薪资：4700-6500元，每月20号发工资，周内加班20.5元/小时，周末加班27.3元/小时 试用期：2376底薪+加班费+全勤奖 转正后：2400底薪+计件绩效+岗位补贴+全勤奖 ✅食宿福利：白班吃饭免费，夜班不管饭补贴30元，试岗7天安排宿舍，，水电均摊

✅岗位：器件操作、抛光、装卸夹、检验、离子交换

装卸夹 工作地址:飞秒光电 不看显微镜白夜班两班倒，会看显微镜长白班，白班8:00-17:30，夜班20:00-次日6:00，超出时间算加班；显微镜无夜班 4700-6500元，每月20号发工资，周内加班20.5元/小时，周末加班27.3元/小时；试用期：2376底薪+加班费+全勤奖；转正后：2400底薪+计件绩效+岗位补贴+全勤奖 显微镜岗需要显微镜及光纤行业相关经验的，能长期稳定干 18-42岁，40-42岁必须有飞秒同行业工作经验

诚聘汽车模具钳工 西安吉利售后。 学徒2人 两到三年1人 电话

岗位职责： 1. 根据生产或仓储指令，准确完成货物装卸、搬运及配送任务（叉车工需持证操作）； 2. 按订单要求快速定位物料、清点数量，并规范放置至指定区域（物料员）； 3. 配合班组完成日常作业，确保现场整洁、安全、高效； 4. 严格遵守两班倒作息安排（8:00-20:00），服从工作调配； 5. 妥善使用并维护所配设备及工具，及时反馈异常情况。 任职要求： 1. 年龄18～45周岁，身体健康，能适应制造业基础岗位节奏； 2. 叉车工须持有有效N1或N2叉车操作证，物料员； 3. 学历不限，无不良从业记录，责任心强、踏实肯干； 4. 能接受提供住宿（新式公寓，独立卫浴，5元/天，水电自理）及食堂福利餐； 5. 初四至初十（2月20日-26日）可参加现场面试，13:30集合，14:00准时面试。