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供应链采购主管
4000-8000元/月
采购经理/主管1-3年学历不限国内采购零配件包装供应链/贸易专业原材料
工作内容: 1、开展供应链相关采购工作,保障物资按时到位 2、牵头完成供应商选择与考核,提升采购效率并控制成本 任职要求: 1、掌握供应链运作模式,具备制定及落实采购方案的能力 2、具备良好的沟通协作能力,能有效维护与供应商的业务往来 3、富有团队意识,可与内部各职能部门紧密配合,推动采购任务顺利实施
采购
4000-5000元/月
采购经理/主管1-3年高中及以上国内采购机械制造品零配件包装成品/样品原材料
工作内容: 1、开展供应商的考察与评定,保障资源供给的质量及采购性价比。 2、维护现有供应商合作,实施考核机制并推动流程改进。 任职要求: 1、掌握采购规划方法,具备扎实的商务洽谈能力。 2、具备出色的沟通协作能力,能够高效协调内外部协作关系。 3、具备团队意识,能在集体工作中贡献积极力量。
采购主管/经理
4000-6000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购机械制造品零配件大中型企业采购经验包装成品/样品原材料熟悉法律法规知识
岗位职责: 1.负责采购项目的统筹规划与落地执行,保障采购工作与公司发展战略相一致; 2.主导采购订单全流程管理,涵盖订单生成、进度跟进、到货验收及采购账务处理等环节; 3.维护与供应商的长期稳定合作关系,主导采购议价谈判,争取有利的采购价格与交付条款; 4.持续关注市场行情变化,开展成本分析与风险评估,合理制定采购计划并实施有效管控; 5.定期梳理采购流程与供应链运作情况,识别优化空间并推动改进方案实施。 任职要求: 1.具备出色的沟通协调能力与谈判技巧; 2.熟练使用各类采购管理软件及相关办公工具; 3.具有较强的市场研判、成本管控及风险识别能力; 4.具备良好的计划性与组织能力,能高效跟进采购订单执行; 5.富有团队协作意识,可与团队成员及其他职能部门顺畅协作。
供应链采购主管
4000-8000元/月
采购经理/主管1-3年学历不限国内采购零配件包装供应链/贸易专业原材料
工作内容: 1、负责供应链相关采购事务,保障物资按时到位 2、牵头开展供应商甄选与考核,持续优化采购成本及流程 任职要求: 1、掌握供应链管理知识,具备良好的采购策略制定与落地执行能力 2、具备出色的沟通协调能力,能有效维护与供应商的商务合作 3、具有团队协作意识,可与公司各职能部门紧密配合,推动采购项目顺利实施
采购主管/经理
4000-6000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购机械制造品零配件大中型企业采购经验包装成品/样品原材料熟悉法律法规知识
岗位职责: 1.负责采购项目的统筹规划与落地执行,确保采购工作与公司整体战略方向保持一致; 2.主导采购订单全流程管理,涵盖订单生成、进度跟进、货物验收及采购账务处理等环节; 3.维护与供应商的长期稳定合作关系,主导采购议价谈判,争取有利的价格条款与交付条件; 4.持续跟踪市场行情变化,开展成本分析与风险评估,科学制定采购计划并实施有效管控; 5.定期梳理采购流程与供应链运作情况,识别优化点并推动改进方案实施,提升采购效率。 任职要求: 1.具备出色的沟通协调能力及谈判技巧; 2.熟练使用各类采购管理软件及相关办公工具; 3.具有较强的市场研判、成本核算与风险防控能力; 4.具备良好的计划性和执行力,能高效组织和跟进采购订单事务; 5.富有团队协作意识,能与内部团队及跨部门顺畅协作。
采购员
4000-5000元/月
采购经理/主管1-3年高中及以上国内采购机械制造品零配件包装成品/样品原材料
工作内容: 1、开展供应商甄选与综合评估,保障资源质量及采购成本合理性。 2、维护现有供应商合作,实施绩效考核并推动流程持续优化。 任职要求: 1、掌握采购规划方法,具备较强的商务谈判能力。 2、具备出色的沟通协调水平,能有效构建内外部协作关系。 3、富有团队意识,可在团队中协同高效完成工作任务。
采购专员
4000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购机械制造品自带供应商资源零配件供应链/贸易专业
岗位职责: 1、负责机械设备及配套原材料的采购工作,保障供应链稳定高效运转; 2、开展市场分析,审核供应商资质,甄选高性价比的合作方; 3、参与采购议价过程,控制采购支出,促成双方互利的合作条款; 4、跟踪采购订单执行进度,及时协调解决供货异常,满足生产所需; 5、持续优化供应商管理体系,深化合作关系,推动合作质量提升。 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调能力与谈判能力,能独立完成采购任务; 2、拥有敏锐的市场判断力和成本管控意识,可有效压缩采购开支; 3、工作态度严谨,责任心强,抗压能力佳,适应高强度工作节奏; 4、熟悉采购作业流程,有机械设备领域采购背景者优先考虑; 5、掌握基础合同法规知识,具备风险识别与防范能力; 6、有小型挖掘机、滑移装载机、割草机及属具类采购经验者优先。
汽车整车采购
1-1.5万元/月
采购专员/助理1-3年学历不限国内采购自带供应商资源成品/样品
岗位职责: 负责新车及二手车的采购任务,严格遵循采购流程,涵盖车辆评估、手续核查、定价策略、采购谈判,并熟练运用采购相关工具;保障所采购车辆的质量与性能符合标准。 任职要求: 1. 具备1年及以上新车与二手车采购工作经验,热爱汽车行业,了解汽车构造;拥有多种采购渠道资源者优先。 2. 熟悉汽车市场动态,具备一定的采购渠道资源,能准确评估车辆价值与实际状况。 工作地点:菏泽市区和郓城县区两者可选。
综合管理部主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上管理10人以上团队管理体系建设优化行政费用分析诊断流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业行政费用预算/控制
【岗位职责】 1、依据公司战略发展需求,统筹推进人力资源规划,完善制度流程体系及运营保障服务机制; 2、主导全面预算管理工作,围绕公司发展目标组织编制年度预算、利润指标及生产计划并推动执行; 3、制定并落实人才梯队建设方案,动态跟踪人才培养进展与成效; 4、统筹公司对内对外信息发布及宣传材料的策划与内容审核; 5、负责综合管理部各项行政事务的组织实施与质量监督。 【任职要求】 1、本科及以上学历,能适应出差安排; 2、熟悉人力资源领域,具备人力与行政管理工作背景; 3、有物业运营、园区管理等相关行业经验者优先考虑; 4、深刻理解物业行业发展趋势,认同企业核心价值观; 5、家庭情况简单,接受长期出差,愿意异地发展。
行政经理/主管1-3年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化装修/搬迁经验流程制度制定/优化供应商管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业大型活动组织经验行政费用预算/控制空间环境规划管理BPO行业经验
综合薪资5-7K,薪资可面议!周末双休!法定节假日固定休!五险一金! 岗位职责: 一、行政流程制度 1. 推进并落实集团各项行政运营标准与流程规范,推动区域内的支持赋能及具体实施。 2. 以业务协作者身份深入区域,理解业务运作,识别实际需求,对内协同COE\SCC,对外联动区域内各相关部门。 二、职场战略与规划 1. 参与区域职场策略制定,协助满足业务拓展与优化需要(如选址分析、搬迁安排、空间布局设计等)。 2. 统计分析行政成本与能源消耗情况,提出降本增效建议,推动办公环境创新和服务体验提升。 三、行政日常运营与管理 1. 资源管理:掌握区域各职场资源配置情况(包括空间结构、物理条件、工位使用率、设备使用效率等),提高空间利用效能。 2. 响应区域日常行政服务请求,结合客户实际需求,联动COE(方案输出)与SSC(执行落地),提供切实可行的服务方案。 3. 协调处理区域职场设施故障报修及突发事件应对(如停电、渗水等),制定并完善应急响应预案。 4. 确保各区域办公场所符合所在地健康、安全、环保相关法规要求。 四、客户关系管理 1. 建立区域客户服务满意度SLA机制,关注满意度数据、工单处理时效、问题闭环率等关键指标。 2. 汇总并分析来自区域员工或客户的反馈意见,持续优化行政服务质量与职场体验。 3. 协助开展区域职场活动、专项项目执行及来访接待工作。 五、跨区域协作与沟通 1. 对各区域行政专员/对接人员进行有效指导与能力赋能。 2. 与各协作部门及业务团队保持高效配合,提升区域行政响应速度与服务水平。 3. 与总部及上级管理部门建立顺畅的沟通渠道和定期汇报机制。 岗位要求: 1. 33周岁及以下,本科及以上学历,行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先; 2. 英语CET4及以上水平; 3. 3年以上工作经验,其中至少2年从事综合性行政工作(熟悉办公室管理、运维支持、空间规划等内容);具备多地点或跨区域职场管理经验者优先;(加分项) 4. 熟练操作常用办公软件,具备基础数据分析能力; 5. 能适应较高强度工作节奏,拥有良好沟通技巧与问题处理能力; 6. 具备强烈的责任意识、应变能力、抗压能力,注重细节并富有服务精神。
山东德州西长庄园,今天需要两名可以上高的小工,工资日结,联系电话,
小工1-4天1-2人
西长庄园,今天需要两名可以上高的小工,工资日结,联系电话,
德州
3月10日 17:36拨打电话
铆工二保焊焊接
德州亿赫健身器材有限公司 招聘二保焊工5名 铆工5名(能看懂图纸,有焊接工装经验) 包装工10名 组装工10名 需提供健康证明 有健身器材相关业经验者优先, 联系电话 颜经理
德州
3月10日 17:36拨打电话
工厂搬运工夜班补贴包住包吃月结
大龄工➕水电全免➕免费住宿➕免费三餐 大龄工➕水电全免➕免费住宿➕免费三餐 ⏳【武城甜甜圈加工厂】⏳ 工作内容:负责网红面包的配料、加工(非烘培)、装箱、码垛等。 ⚜要求:男女不限 20-52周岁,身体健康,无传染病。 综合待遇(薪酬➕各类补贴) 1⃣5⃣元/小时,加班另算,综合5⃣0⃣0⃣0⃣~6⃣0⃣0⃣0⃣元/月,每月 25 号发上月工资。 ⚜工作时间: 7:00-19:00或7:30-19:30 每月3~5天夜班,车间不定期安排,白班吃饭半小时。 ❣标准工时:白班11.5个小时,夜班12个小时。 ⚜食宿情况: 厂内食堂,免费三餐,自带餐具; 厂内免费住宿,4人间全下铺,有空调地暖,集体隔断卫生间,水电全免费。 入职须知: 1⃣面试携带身份证原件+复印件; 2⃣; 3⃣有健康证优先,没有健康证可先入职后办理; 4⃣,离职提前7天申请,。 联系电话 ------------------- 【】ღ,,沵也快来︺試試つ下。 ------------------- 莪在用【】⁰ʚ⁰ɞ,你也快来ゞ軆.驗下。
德州 武城县
3月10日 17:35拨打电话
德州临邑县招打孔
打孔1-2人
德州市临邑县招打孔
德州 临邑县
3月10日 17:33拨打电话
山东德州招断桥铝门窗制作工,全活,非诚勿扰
门窗制作
招断桥铝门窗制作工,全活,非诚勿扰
德州
3月10日 17:30拨打电话
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
招采经理/专员
面议
采购经理
有相关经验,懂建材,特别是钢材,负责询报价,跟踪订单。
采购经理
7000-20000元/月
采购经理经验不限学历不限
1、学习线上电子商务贸易知识; 2、操作公司资管账户,无个人风险。 3、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作,做成交 量 4、严格按照公司的技术指导指示,把握市场机会,完成公 司要求指定目标。 任职要求: 1、年龄25-60岁; 2、具备简单电脑操作能力;热爱学习,思维敏捷: 3、适应能力强,具备- -定的抗压能力 有股票,期货经验优先 小白也可 公司统一培训 薪资待遇: 每天上班时间:9:00-17:00 中午休息12:00-13: 30 当日工作任务完成后可以随时申请下班; 每周日固定休息 下午茶+团建+部门聚餐+机动上班时间。
采购经理3-5年大专及以上机械制造品建筑材料
岗位职责 1.采购全流程管理:负责活动运营类项目所需物资、设备、场地、搭建、灯光音响、演艺资源、礼品物料、印刷品等全品类采购与供应商寻源、比价、议价、合同签订、履约管控、验收及结算。 2.供应商体系建设:搭建、优化、维护供应商库(搭建、舞美、设备、演艺、物料、物流、餐饮、礼仪等),定期评估、考核、淘汰与新增供应商保障供应稳定与成本优势。 3.成本与预算管控:根据项目预算制定采购方案,严控采购成本,优化采购结构,实现降本增效;审核采购申请、报价单、结算单,控制项目毛利。 4.项目协同支持与策划、项目执行、设计、财务等部门紧密对接,明确项目需求、交付标准与时间节点,保障活动/公关项目高效落地、按时交付。 5.质量与风险管控:把控采购物资/服务质量、安全与合规,处理采购异常、供货延误、质量问题等风险,做好应急供应预案;遭守公司内控与财务制度,规范采购流程。 6.行业资源拓展:持续拓展活动、公关、会展、会议等领域优质资源,跟踪行业价格、工艺、新材料与服务趋势,提升采购竞争力。 岗位要求 1.大专及以上学历,采购管理、供应链、市场营销、广告会展等相关专业优先。 2.3年及以上活动/公关/会展/广告传媒行业采购工作经验,熟悉活动全链条采购:有独立负责大型活动、发布会、晚会、赛事、路演等采购经验优先。3.专业能力 熟悉活动采购品类:搭建、舞美、AV设备、场地、礼品、物料、演艺、礼仪、物流等; 具备较强的商务谈判、成本分析、比价核价、供应商管理能力:-熟练使用ofice,能独立完成报价核算、成本分析、采购台账。 综合素质 工作严谨细致、责任心强,抗压能力强,能适应项目制加班及出差;沟通协调能力优秀,执行力强,具备良好的职业操守与合规意识。
采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上阀门采购采购主管采购员
1、负责采购环节中的技术、质量及进度管控,参与供应商的选择与评审工作。 2、负责(协调)原材料、铸件、配件、五金件及辅助材料的采购执行。 3、负责采购合同的签订及交货周期等全过程管理。 4、负责采购部门的日常运营与组织协调。 5、负责每月收料单据的汇总与整理工作。 6、负责本部门纠正与预防措施的制定与落实;持续优化工作流程,推动高效作业方法的标准化。 7、熟悉各类认证体系要求,能独立完成本部门相关认证资料的归集与准备。 8、掌握各类阀门产品的基本结构与性能特点。
后勤助理
2000-3000元/月
后勤经验不限学历不限退伍军人可兼职
岗位职责: 1.协助开展办公室日常事务,如文件归档、资料分类等; 2.配合团队成员推进项目协调及相关支持工作; 3.负责日常邮件处理及快递收发相关事宜; 4.协助筹备会议材料及会议室的准备工作; 5.完成上级交办的其他行政类工作任务。 任职要求: 1.具备较强的条理性和细致的工作态度; 2.熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等; 3.拥有基本的沟通技巧和团队协作意识; 4.能够按时高效完成上级布置的各项任务; 5.具备良好的时间规划能力,能有序安排日常工作。
采购员
4000-6000元/月
采购专员/助理3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责市场调研及采购方案的拟定,确保所采产品与服务满足公司实际运营需求; 2.与供应商保持长期稳定的合作关系,开展高效沟通与协调工作; 3.跟踪采购执行过程,保障流程合规,并持续优化以提升成本效益与工作效率; 4.统筹采购订单管理,保障供应链顺畅及物资按时准确交付。 任职要求: 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力,能与供应商及内部团队顺畅协作; 2.拥有较强的市场研判与规划能力,可科学制定采购策略与计划; 3.熟悉采购运作流程及供应链管理体系,能将专业知识有效应用于实际工作; 4.具备团队协作意识,能在多元协作环境中积极贡献并推动任务达成。
黑白台球厅前台
100-200元/天
前台经验不限学历不限
台球厅需要两三名 暑假工全职都可以 主要负责台球厅卫生打扫维护运营等 工资面议可以有提成 暑假工全职都可以 最好是需要有一点台球基础 工资有提成面议福利待遇很好
内勤
3000-4000元/月
后勤1年以下大专及以上有责任心年龄27-40
招聘食品化验员 岗位职责 1. 负责对食品原料、半成品及成品开展感官、理化和微生物项目的常规检验,确保检测数据真实准确。 2. 按规程操作各类检验设备,完成日常维护及使用登记,发现异常及时上报处理。 3. 准确填写检验原始记录,编制并整理检测报告,按规范要求进行资料归档。 4. 参与客户投诉相关检测工作的核查与处理。 5. 负责实验室试剂和耗材的日常管理,严格执行安全作业规定。 任职要求 1. 具备大专及以上学历,食品类相关专业优先考虑。 2. 有食品检验工作经验者优先,掌握常规检测技术与流程。 3. 熟悉常用检测仪器的操作,具备良好的职业素养和责任意识。 4. 熟知食品安全检验相关标准,能积极配合并完成各项任务安排
早九晚六 4000+
4000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1. 按要求完成各项日常工作任务 2. 维持积极协作的团队工作氛围 3. 持续改进和优化现有工作流程 任职要求: 1. 具有良好的沟通协调能力 2. 能够高效率执行并落实分配的工作 3. 主动参与团队协作,助力项目顺利推进
前台服务员
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台有服务业经验
上4小时,休4小时,再上4小时,工作简单
办公室主任
4000-5000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上行政费用预算/控制
岗位职责:1商务接待商务应酬2公章管理3公司车辆管理4人员管理5财务管理
行政专员/助理
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责公司日常行政事务的统筹与协调,保障办公环境高效有序运行; 2、策划并执行会议及各类活动安排,做好文件资料的整理、归档与管理工作; 3、配合开展员工考勤统计、福利发放等人事辅助工作,促进和谐的员工关系; 4、负责内外部人员接待工作,展现良好的企业风貌; 5、完成上级领导交办的其他行政支持性事务。 任职要求: 1、熟练操作常用办公软件,掌握基础网络应用技能; 2、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队合作意识; 3、工作严谨细致,责任心强,具有积极的服务态度; 4、有相关工作经验者优先考虑,欢迎应届毕业生投递; 5、熟悉环保行业相关背景知识者更佳。
行政经理3-5年大专及以上
岗位职责: 1、行政管理制度建设:组织起草、修订并监督执行公司行政后勤各项规章制度与流程,确保制度落地、闭环管理。 2、商务接待:策划并执行政府、客户、供应商等来访接待方案,展示企业形象,助力业务合作。、 3、内外关系协调:对接政府部门、社区、行业协会及兄弟单位,处理突发事件和投诉,维护良好公共关系。 4、会议组织:统筹公司级例会、专题会、年会等,负责议题收集、会议通知、纪要撰写及决议督办。 5、厂区后勤管理:负责厂区保洁卫生、环境绿化、员工餐厅、安全保卫、车辆管理、基建维修等工作。 6、节能降耗管理:制定并实施水、电、气、耗材等节能降耗方案,定期分析数据,推动绿色、低成本运营。 7、企业宣传:主导公司网站、公众号、宣传册、文化墙等建设与更新,挖掘亮点,塑造品牌文化。 岗位要求: 1、大专及以上学历,行政管理、工商管理、公共关系等相关专业优先。 2、3年以上生产型企业办公室主任或行政经理同岗位经验,熟悉制造业后勤模块运作。 3、能力要求: 出色的交际与内外部协调能力,能高效整合各方资源; 优秀的制度编写与执行推动力,落地性强; 较强的成本控制与数据分析能力,熟练运用办公软件; 具备突发事件应急处置能力和商务接待礼仪素养。 4、责任心强,作风干练,认同企业文化,能够快速响应、落实公司要求。
行政事务助理
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上熟练驾驶车辆
办公室助理岗位辅助学习其他岗位随时可以转岗五险一金主要就是协助取快递发件打单子盘点数据比较轻松
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