
【高薪无忧】灵活办公+丰厚提成+五险
1-1.5万元/月
置业顾问经验不限大专及以上房产信息维护更新销售经验新房房地产行业经验客户开发租房优惠豪宅客户开发/市场拓展经验房源开发房屋买卖和租赁二手房带薪培训实地看房购房优惠
【我们能提供的】十年冠军老店资源,入职即享客户资源,百万经纪人师徒带教,人均月薪1.5万以上。
不想在工厂或办公室拿固定工资,渴望挑战高收入?如果你正在求职,不妨加入我们,开启全新的职业可能。
一、薪酬福利:
1、月薪轻松过万!
2、内部员工租房、买房,享受专属服务费折扣;
3、员工可免费参加带薪培训;
4、全员享有节日礼品关怀;
5、定期组织团建活动与精英聚餐;
6、免费使用专业后台支持系统。
二、工作职责:
1. 负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业建议;
2. 维护线上渠道的房源信息,及时更新新增房源;负责线下门店接待,打造优质的看房体验;
3. 推动买卖双方交易完成,协助合同签署及产权过户等流程办理。
平台最高提成80%等你挑战高薪
4000-8000元/月
置业顾问经验不限学历不限房产信息维护更新销售经验新房房地产行业经验受理客户咨询客户开发租房优惠客户开发/市场拓展经验房源开发房屋买卖和租赁二手房带薪培训带薪年假实地看房购房优惠
重要事情说三遍:分配客户+发放贝壳币
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重要事情说三遍:分配客户+发放贝壳币
职位要求:需具备相关经验或熟悉城阳区域!!!
我们提供系统化培训,助力你持续成长;
我们拥有专业团队,协助你高效完成交易;
只要你有冲击高薪的决心,愿意突破自我,这里就是你实现目标的理想平台;
待遇:底薪4000+提成最高80%+免费端口+分配客户+发放贝壳币+不影响休息的团建+年底出国旅游+现金奖励;
晋升通道内部优先,无上限发展空间,经纪人-储备经理-销售经理-店长;
工作时间:上午8:20-中午12:00;下午13:30-18:00
每月休息四天,享受法定节假日及带薪年假;
任职资格:普通话标准,具备较强的学习能力和抗压能力;
退伍军人优先录用;
不唯学历论,更看重个人实际能力;
欢迎同行加入,我们将为你提供更优质的发展平台;
岗位职责:负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业顾问服务,
准确把握客户需求,匹配合适房源,陪同看房,参与商务谈判,推动交易达成
置业顾问 (商铺/住宅/别墅都可)
6000-16000元/月
置业顾问11-20人3-5年大专及以上
职责:
1、负责案场及展厅客户接待及销售工作;
2、负责对接客户问题与投诉,并协助解决;
3、负责客户合同签订,资料收集,提醒客户并跟踪按揭办理流程;
4、负责进行市场动态监控,及时完善市场动态信息;
5、负责定期回访业主客户,维护公司品牌形象。
要求:
1、三年及以上房地产销售经验,有山东省高端住宅或别墅销售经验优先,过往项目业绩优秀(前三);做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑;
2、精通销售及客户服务相关知识,熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程,了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策;
3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑
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重要事情说三遍:分配客户+发放贝壳币
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职位要求:有经验或熟悉城阳的!!!
我们提供系统化培训,持续为你的能力加码;
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待遇:底薪4000+提成最高80%+免费端口+分配客户+发放贝壳币+不影响休息的团建+年底出国旅游+现金奖励;
晋升机制采用内部选拔,发展空间无上限,路径清晰:经纪人-储备经理-销售经理-店长;
工作时间:上午8:20-中午12:00;下午13:30-18:00
每月休息四天,享受法定节假日及带薪年假;
任职资格:普通话标准,具备良好的学习能力和抗压能力;
退伍军人优先录用
不唯学历论英雄,我们更看重实际能力与潜力;
欢迎同行加入,这里将是您职业发展的更好平台;
岗位职责:负责接待客户并提供咨询服务,给予专业的房地产置业建议,
深入了解客户需求,精准推荐匹配房源,陪同看房,参与商务洽谈,推动交易达成
房产经纪人
5000-20000元/月
置业顾问社保生日福利五险一金3-5人1-3年大专及以上门店销售较多外勤销售额提成保障月薪带薪培训带薪年假租房优惠购房优惠二手房商业地产新房豪宅交易手续办理受理客户咨询实地看房客户开发房产信息维护更新房源开发销售经验房屋买卖和租赁
二手房销售.一手房销售.
华山鹊华大道,盘龙山工业园西100米招聘临勤保安
100-200元/天
保安20人以上日结
华山鹊华大道,盘龙山工业园西100米招聘临勤保安,日结
华山鹊华大道招聘临勤保安,早晚高峰指挥交通,早7晚7,日结。
盘龙山工业园区100米,招聘巡检人员白班夜班个两名。
联系电话
菏泽巨野县招聘:保安员(综合补贴+节日福利)薪资:3000-3500元负责煤矿门口守护、巡
3000-4000元/月
保安包住6-10人全职
招聘:保安员(综合补贴+节日福利)薪资:3000-3500元负责煤矿门口守护、巡逻、秩序维护!身体健康无前科,身高170以上,上12休12,;年龄18-45岁,月工资3000-3500元,
消防员:年龄20-30岁,退伍军人优先,身体健康无前科,月休4天,工资4000-4500元。
房产销售顾问
4000-9000元/月
置业顾问经验不限高中及以上大客户销售销售经理二手房销售新房销售住宅销售销售主管门店销售
宅邦地产,德州规模领先的专业房产经纪企业诚聘英才[勾引]
底薪3000元,提供住宿及社保缴纳,享多重现金奖励、实物激励与团队旅游[强]
实行师徒带教制度,团队氛围融洽互助,管理规范有序,晋升通道清晰明确!
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职位招聘1-10人
秩序员4500-5000
4000-5000元/月
保安1-2人月结全职
年龄18-35周岁,身高170以上,月工资4500-5000,12小时,月休4天
小区门岗,巡逻岗,售楼处岗
4000-5000元/月
保安包住免费培训有提成20人以上月结全职
服从管理,听从领导安排,工作简单轻松,免费服装,提供住宿不收取任何费用。
山东青岛明天要个小工,会用刮刀刮室内玻璃,擦个纱窗,打扫厨卫,260一天管饭
260元/天
工地小工/杂工1-4天包吃1-2人
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广州地产招聘地产精英,自媒体百万粉丝博主供客。
1-2万元/月
置业顾问社保五险一金6-10人经验不限高中及以上网络销售较多外勤销售额提成TOG保障月薪带薪培训带薪年假租房优惠购房优惠二手房新房豪宅交易手续办理受理客户咨询实地看房开发商关系维护房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
岗位职责:
1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解,精准匹配客户需求与房源信息
2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续手续协调等全流程服务
3.参与项目营销活动执行,协助开展线上线下推广及客户拓客工作
4.定期维护老客户关系,挖掘转介资源,提升复购与口碑传播率
5.准确录入并更新客户信息至CRM系统,确保数据真实、完整、及时
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有房地产销售经验者优先,无经验者可提供系统化带教培训
3. 形象气质佳,亲和力强,具备较强的抗压能力与目标感
4.热爱销售工作,能适应弹性工作制及阶段性高强度节奏
5.遵纪守法,诚信正直,认同企业价值观与职业操守
高级房产置业顾问
7000-12000元/月
置业顾问包住五险一金1-3年大专及以上保障月薪房屋买卖和租赁二手房新房客户开发带薪培训开发商关系维护实地看房
乐有家再次迎来薪资升级!乐有家究竟是一家怎样的企业?
答:深圳市乐有家控股集团创立于2008年,业务覆盖二手房交易、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理及金融服务等多个领域,致力于构建线上线下融合的E2E智能生态体系。目前在职员工超30000人,全国直营门店逾3000家。
(重人才,育精英,打造自有管理团队。实行导师制一对一指导,严格培训体系,每日学习+每日考核,加速能力成长!已培养90后营业经理/店长656位、副总经理52位。)
【你可能关心的问题】
问:我没有销售经验,如果一个月都没成交怎么办?
答:新营销大学生团队氛围纯粹真诚,配备导师全程带教,全国业务联动支持,团队协作促单,市场占有率领先,开单机会更有保障!
问:是否需要每天上街发传单?是否要去地铁口拉客?
答:无需如此,我们是创新型公司,主要依托互联网方式开展工作,不采用街头派单或地铁口拉人等传统模式。
问:我尚未取得毕业证,薪酬待遇和晋升通道是否与承诺一致?
答:是的,公司高度重视人才发展与员工幸福感,“员工富公司富,员工强公司强”是我们的核心理念,营销岗实习期间即可享受转正级薪酬待遇!
【你的主要职责】
1、借助公司精准匹配的平台资源开发意向客户。
2、为客户提供房屋买卖与租赁的专业咨询服务。
3、维护新老客户关系,进行资源对接,推动交易达成。
【你想了解的信息】
【入职岗位要求及薪酬标准】
1、置业助理薪酬结构:限首次入职或行业新人,无业绩考核压力,无业绩奖金,采用底薪补贴+职务绩效模式。工作时间朝九晚九点半,若选择双休,则薪酬按原标准扣除加班工资计算。
高中A01最高月薪7000元:底薪补贴绩效4000+3000职务绩效
大专A02最高月薪8000元:底薪补贴绩效5000+3000职务绩效
本科A03最高月薪9000元:底薪补贴绩效6000+3000职务绩效
2、A级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位:新手与熟手均可直接定岗A1-A4级别,薪酬由底薪补贴+业绩奖金构成。工作时间朝九晚九点半,如选双休,薪酬按原标准扣除加班工资。以下为A级岗位薪酬水平,营业部经理还可额外享有团队津贴。
A1级:最高月薪4600元:底薪补贴绩效4600+业绩奖55%-80%
A2级:最高月薪6000元:底薪补贴绩效6000+业绩奖55%-80%
A3级:最高月薪6800元:底薪补贴绩效6800+业绩奖55%-80%
A4级:最高月薪7500元:底薪补贴绩效7500+业绩奖55%-80%
3、五险一金,免费培训,带薪年假,提供住宿,节日福利齐全
2021年8月16日前入职的经纪人,2020年平均月薪达24837元;入职满1年的店长,2020年平均月薪为30278元!
置业顾问/月入2.3w+/五险一金
4000-9000元/月
置业顾问五险一金1-3年学历不限销售经验房屋买卖和租赁二手房新房房地产行业经验客户开发带薪培训客户开发/市场拓展经验楼盘驻场提供住宿抗压能力强
【岗位职责】
1、协助搭建门店团队架构,根据所辖门店实际情况快速组建团队,合理优化人员配置;
2、协助开展门店日常运营管理,指导并支持经纪人业务推进,监督运营流程,有效防控业务风险;
3、配合店长承接公司下达的经营目标与考核任务,制定门店经营策略,并带领团队围绕目标达成业绩;
4、协助店长收集整理所在商圈市场信息与竞争动态,分析应对方案并推动落地执行;
5、协助店长维护外部关系网络,妥善处理突发情况,保障门店稳定运行;
6、试用期内从基础业务入手夯实专业能力,全程参与门店运营,实行双线培养机制,同步提升业务与管理能力,重点向门店店长方向发展。
任职资格
1、有志于向管理方向发展,专业背景及工作经验不限;
2、热爱销售与房地产行业,职业规划明确,具备强烈进取心与责任感,勇于挑战自我,追求成长突破;
3、具备良好的沟通表达、问题解决、组织协调及风险管控能力。
薪资待遇
1、薪酬福利
深圳转正前薪资面议,转正后月薪9000元,享30%门店分红;广州转正月薪8000元,最高可达35%分红奖励;
五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策;
丰富多样的文体活动、国内精品旅游、国外豪华旅行。
2、完善的培训及晋升机制
乐学堂APP移动学习平台,每年投入2亿元用于培训,配备3000余名专职讲师;提供一对一导师辅导,专属高阶“燎原”人才储备计划;设有特种兵式闯关考核,1000多个实训基地,1000+系统课程,配套超2万道精选习题!
清晰的职级晋升体系与后备人才培养机制,下属成长晋级纳入上级考核重点;职能与营销双通道晋升路径畅通,助力纵向深耕与横向拓展!
3、团队特色
集团化平台,学习型组织,创业型氛围,开放包容文化,年轻活力团队,专业协作模式,扁平化管理机制,阳光透明,简单真诚,期待优秀人才加入!
6500无责任底薪+包住置业顾问无需外勤
6000-11000元/月
置业顾问经验不限学历不限销售店长房产销售
【我们的工作】:
一:电话沟通。无需经验,掌握基础通话技巧即可(新人入职由主管全程指导)
二:微信客户对接。熟悉微信操作,具备基本交流能力。(客户资源由公司统一提供,无需自行拓客)
三:线上获客。会打字,了解网络使用方式。(由业绩突出员工手把手教学网络工具应用)
四:实地带看服务。善于面对面交谈,性格外向爱行动。(新成员先学习项目资料,资深同事陪同外出带看)
[晋升通道]:
置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁
[我们的目标]:
让每位门店伙伴都能在深圳安家立业,实现有车有房的生活!
[我们的梦想]:
我们虽非出身富贵,但愿通过奋斗,让下一代拥有富足的起点!
[我们的信念]:
全力以赴直至竭尽所能,奋力拼搏直到超越自我!
置业助理新手岗带教培养+五险一金+就近安排
7000-9000元/月
置业顾问包住五险一金经验不限高中及以上销售经验新房房地产行业经验生日假租房优惠客户开发/市场拓展经验提供住宿房源开发保障月薪房屋买卖和租赁二手房带薪培训带薪年假亲子假实地看房
乐有家再次迎来薪资升级,乐有家究竟是一家怎样的企业?
答:深圳市乐有家控股集团创立于2008年,业务覆盖二手房交易、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等多个领域,致力于构建线上线下融合的E2E智能生态体系。目前在职员工超30000人,全国直营门店逾3000家。
(专注人才引进,重视精英培养,打造自有管理团队。实行导师制一对一指导,严格培训体系,每日学习+每日考核,加速能力成长!已培养90后营业经理/店长656位、副总经理52位。)
【你可能关心的问题】
问:缺乏销售经验,如果一个月未开单怎么办?
答:新营销大学生团队氛围纯粹真诚,配备导师全程带教,业务全国联动,团队协作促单,市场占有率领先,成交机会充足!
问:是否需要每天上街发传单?是否要去地铁口拉客?
答:无需如此,我们是创新型公司,主要依托互联网方式开展工作,不安排街头派发传单,也不在地铁口拦截客户。
问:尚未取得毕业证,薪酬待遇和晋升机制是否与承诺一致?
答:是的,公司始终坚持人才发展与员工幸福感并重,“员工富则公司富,员工强则公司强”是我们的核心理念,营销岗位实习期间即可享受转正级薪酬待遇!
【你的主要职责】
1、借助公司精准匹配的平台资源开发意向客户。
2、为客户提供房产买卖及租赁全流程专业咨询。
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2、A级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位:新人熟手均可直接定岗A1-A4级别,薪酬由底薪补贴+业绩奖构成。工作时间为朝九晚九点半,如选双休,薪酬按原标准扣除加班工资。以下为A级岗位薪酬,担任营业部经理者另可享受带组津贴。
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A2级:最高月薪6000元:底薪补贴绩效6000元 + 业绩奖55%-80%
A3级:最高月薪6800元:底薪补贴绩效6800元 + 业绩奖55%-80%
A4级:最高月薪7500元:底薪补贴绩效7500元 + 业绩奖55%-80%
3、福利保障:五险一金、免费专业培训、带薪年假、提供住宿、节日关怀福利
2020年数据显示:2021年8月16日入职工作者平均月薪达24837元,入职满一年的店长平均月薪为30278元!
押运员1-2人
找押运员一位黄岛上车男女不限最好是干净利索腿脚灵活,50左右最好。会做运单,车上可以做饭,也可以不做饭。电话,转发打电话联系
押运员包吃1-2人月结
替朋友招押运员一名,最好是山东的,拉三类,五十左右,干净勤快,车上做饭管吃,工资六千,活不累,会做,年后青岛上车
押运员月结
找长期押运员!柴油专线活轻松!驾驶员人好事少!年后黄岛上车!不抽烟!干净利落业务熟练!6300一个月!啥都不管!!!
押运员月结
青岛海荣源物流有限公司城聘
聘压力罐驾押人员, 基本工资加提成,目前每月每车11到15趟活,18000左右,10号准时发放,不拖欠。运输路程主要以山东省内为主,业务稳定、路线固定,有工作经验者、夫妻驾优先录用。
要求:
1:证件齐全,从事A2车辆驾驶三年以上,三年内无重大安全事故,无犯罪记录及无吸毒史。
2:年龄在60周岁以内,身体健康(无基础病史)
3:驾驶员会独立操作手机APP,有一定的沟通协调能力,服从公司安排,遵守各项交通法规及公司的各项规章制度。
联系电话:
晨豪网约车运营中...招聘网约车司机
8000-13000元/月
网约车司机保险3-5人日结C1照驾龄1-2年
工作内容:
1,合规运营车辆,公司就近派单,无需抢单,24小时派单,单量有保障
2,公司直招,可短期,签合同
3,上班模式,不打卡,自行安排时间,一人一车4公司提供车辆,车辆保险,保养,正常维修费用等均由公司承担,驾驶员只需专心开车
二:公司保底每月一万流水,多劳多得,到手薪资7000-12000+
三,职位要求:年龄21-60岁。驾龄满三年,C1驾照,无一次性扣满十二分和酒驾案底等不良记录。
四,工作时间:工作时间不受限制,不强制要求司机上下线不用每天还车到公司,不限制用车用途和在线时间。
有意向请投递简历,看到会及时为您解答!!!
职位描述:有意向可以直接投递简历联系!位置不限可就近安排!
原标题:《高薪保底诚聘点对点接送司机》
房产经纪人
6000-7000元/月
地产中介经验不限学历不限交易手续办理房源开发新房二手房带薪培训客户开发商业地产二者兼具房屋租赁实地看房房屋买卖
诚聘房产销售,人数不限,经验不限,月休四天。
0元提车有保底时间自由
9000-10000元/月
网约车司机保险社保6-10人日结时间自由C1照驾龄3-5年
官方直招网约车司机
1。公司直营平台不用自己抢单。月入到手9000-1w左右!公司配车接送乘客。安全把乘客从出发点送到目的地,全程按照导航线路行驶,完成接送任务即可。
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3。无酒驾醉驾无重大事故没有过一次性扣十二分即可!
该职位
【冠军门店直聘】+五险+挑战百万年薪
5000-10000元/月
房产销售社保保险生日福利五险6-10人经验不限大专及以上挑战高薪合伙人电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB豪宅海外地产商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理房源开发二者兼具
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3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。
山东青岛胶南小区招聘保安55岁以下,白班,管住。门岗,巡逻岗,月工资3500元,月休四天。
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