
区域销售销售经理社保保险五险3-5人1-3年高中较多外勤按单提成
重卡4S店招聘区域销售经理
1、制定公司新能源汽车事业部的销售计划与市场开拓计划;.
2、完成公司新能源汽车事业部的销售任务、市场拓展任务;
3、负责定期的.市场调研、市场信息的搜集整理,对顾客满意情况进行调查,并提出相应营销策略供公司决策;
4、负责项目(bms)从售前、交付和售后服务的工作协调;
5、与其他部门的对接工作;
6、保持与客户的沟通和交流,维系客户关系。
薪资福利:五险,薪资岗位工资+业绩提成,综合薪资3000-10000 午餐 通勤车等
工作时间:8:00 - 17:00
地址:海东工业园
联系电话:
销售业务经理(营口)
1-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专快消品食品/饮料代理商/经销商
薪酬:1万元/月+ 另:月补助2000-3000元 + 话费300元
任职要求:
1、大专及以上学历,40周岁以下(条件优秀者年龄可适当放宽);具备快消品销售领域相关从业经历。
2、拥有稳定的客户资源与良好的客户网络,具备较强的市场洞察、营销策划及推广能力,善于人际交流与组织协调,能够独立分析并解决业务问题。
岗位描述:
1、负责公司产品的市场销售与推广工作,积极拓展新市场,开发新客户,扩大产品覆盖区域;
2、策划并落实销售区域内的各项销售活动,确保销售目标的达成;
3、维护并深化客户关系,制定长期合作战略方案;
4、跟踪客户需求推进商务洽谈,统筹内部协作,协调报价、合同签署、回款、项目执行及售后支持等全流程,提升客户体验;
5、全面掌握行业动态及国家相关政策,了解主要竞争企业的市场策略;
6、熟悉企业业务运作流程,能独立开展业务对接与交流。
销售主管/经理
3000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专软件/企业服务产品其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务网络销售互联网/科技网络营销经验电子商务
岗位职责:
1. 制定并实施销售计划,带领团队完成既定业绩指标
2. 开发并维护客户资源,提升客户合作体验与满意度
3. 跟踪市场变化趋势,为销售活动提供策略支持
任职要求:
1. 拥有良好的沟通表达能力及商务洽谈能力
2. 具备团队激励能力,能够高效推动团队目标达成
3. 热爱销售事业,适应高强度、快节奏的工作环境
汽车金融销售主管/双休/五险一金
8000-12000元/月
销售经理/主管经验不限大专汽车贷款融资租赁面销
【工作内容】
1、负责所辖区域(地市及县域)汽车经销门店的开拓与日常关系维护,构建稳定持久的合作机制;
2、组织开展合作经销商销售团队的产品培训,传达公司产品信息及相关政策要求;
3、识别进店客户真实的购车意向,落实贷前调查与分析,有效控制业务风险;
4、指导贷款材料的整理与准备,并配合门店分期经理完成系统申报及流程跟进;
5、对已放款客户进行贷后跟踪,协同运营团队确保贷后资料按时归集归档;
6、达成公司下达的销售指标与任务目标。
【要求】
1、年龄范围:22-36岁;
2、学历条件:大专及以上;
3、具备1年以上相关从业经历,有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融领域经验者优先;
4、具备良好的风险判断力、语言表达能力、协调沟通能力及应急处理能力;
5、品行端正、诚信务实,具备较强的抗压能力;
【薪资待遇】
综合收入=基础薪资+绩效奖励+高额业绩提成;
【福利待遇】
1、入职即办理五险一金;
2、享有生日礼遇、节日关怀及定期团队建设活动;
3、清晰晋升路径:S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。
(我司服务于平安国际融资租赁有限公司,平台实力强且发展稳定,欢迎积极投递简历,期待您的加入!)
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作
销售经理/主管
3000-7000元/月
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责销售团队的日常管理及业绩指标的完成
2. 策划并执行市场开拓计划,推进销售策略落地
3. 维系客户关系,提升客户体验与服务满意度
任职要求:
1. 具备优秀的商务沟通与客户运营能力
2. 能够带动团队实现销售任务目标
3. 具有较强的协作意识与团队领导力
销售主管/经理
3000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务网络销售互联网/科技网络营销经验
岗位标签:零经验可培训、快速晋升通道、带教支持、年轻人友好团队
岗位职责:
1、承接公司分配的意向客户资源,通过专业沟通解答咨询并引导成交;
2、积极跟进客户动态,匹配需求提供针对性方案,推动销售转化及后续复购;
3、持续维护客户关系,提高满意度,增强客户粘性与长期合作可能性;
4、参加业务培训,精进沟通技巧与转化方法,助力达成团队业绩指标。
销售主管/经理
3000-4000元/月
销售经理/主管1年以下大专软件/企业服务产品其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务网络销售互联网/科技网络营销经验电子商务
岗位职责:
1. 制定并实施销售计划,带领团队完成既定业绩指标
2. 开发并维护客户资源,提升客户合作体验与满意度
3. 跟踪市场趋势变化,为销售活动提供策略支持
任职要求:
1. 具有良好的沟通表达能力及商务洽谈能力
2. 善于激发团队积极性,具备团队绩效管理经验
3. 热爱销售事业,适应高强度工作节奏
家政经理
3000-4000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限
1.招聘家政服务部门经理,
2.负责管理推广公司家政服务。
3.有经验最好,没有经验可以共同进步!
销售主管
6000-8000元/月
销售经理/主管10年以上大专
岗位职责:
1、负责白猫系列产品的销售目标达成,管理区域内客户销售任务及费用控制指标,涵盖SKU布局、主推产品管理、陈列规范、价格体系执行等工作;
2、管理所辖区域分销商渠道销售团队,及时准确完成各项销售数据的收集与上报;
3、推进区域内分销渠道整合,维护并优化客户关系,具备独立开拓新市场的能力;
4、落实并跟进区域内客户促销活动的实施情况,及时反馈执行效果;
5、对分销商渠道销售团队进行培训与业务指导,协同完成既定销售目标;
6、完成岗位相关的其他工作任务。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、具有五年以上快消品行业从业经历;
3、具备较强的组织协调与谈判技巧,善于团队协作;
4、熟悉所在区域分销体系及地方LKA系统的运作方式;
5、拥有出色的客户开发与客户管理能力;
6、有日化品类渠道客户管理经验者优先录用。
面点杂工
东风市场附近助老食堂招聘勤杂工:55周岁以下,身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好,手脚麻利,善于沟通,服从管理。待遇:薪资2400元/月。图书馆附近招聘面点师:有工作经验,工资3000,经验丰富可面议工作时间:早6:00-14:00月休4天、法定假,电话:
法拍销售经理/专员(事业合伙人)
3-10万元/月
销售经理20人以上经验不限高中招商加盟电话销售网络销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOB弹性工作制互联网/科技公关/传媒房地产电子商务其他产品/服务房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
职位介绍:不良资产处置及大宗商品资源买卖服务。朝十晚四,工作自由不打卡。最佳创业选择。
招聘人数:经理若干,销售专员若干
工作形式:线上为主(销售和自媒体并重)
招聘要求:
1.20-50岁,男女不限
2.经验不限
3.勤奋踏实、为人正直
4.沟通表达能力强、自驱力强
培训体系:专业化培训1周,专业团队带教陪跑,上手简单
职业发展:销售专员-主管-经理-总监-部门总,认真工作年薪30-50万,努力工作年薪50-100万,拼命工作年薪100万+,上无封顶
行业介绍:经济下行,不良资产增加,成都每月1200+套法拍房等法院拍卖,市场对于法拍房风险观念认知不足,这就是行业风口!
公司介绍:行业最早最大最专业辅拍平台,全国52家分子公司,行业唯一待上市公司,员工10000+,客户网络上亿!地址成都高新区香年广场T2
菁英经理人
1.2-1.8万元/月
销售经理保险五险一金年终奖11-20人1-3年本科区域销售渠道销售销售额提成TOC混合办公互联网金融企业服务医疗/大健康其他产品/服务金融产品金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展市场调研、竞品分析及渠道拓展工作
4.组织销售培训与日常辅导,提升团队专业能力与协作效率
任职要求:
1.25-45岁,本科及以上学历要求(优秀者可放宽至大专学历)
2.具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场动态
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4.有成功带队经验或行业资源者优先
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理交通补助保险生日福利五险一金年终奖6-10人1年以下高中电话销售面销/陌拜区域销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制留学生优先国内院校优先医疗/大健康其他产品/服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
无责底薪8k
岗位职责:
1:制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2:负责客户开发,关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3:带领销售团队开展日常管理,业务培训,绩效辅导与人才梯队建设
4:分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5:协同市场,产品,运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1:具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户决策流程
2:具有良好的团队领导力,沟通协调能力及抗压能力
3:具备数据分析意识,能熟练使用办公软件及CRM系统
4:目标导向强,结果驱动,具备较强的商业敏感度与谈判能力
5:诚信务实,责任心强,认同企业价值观
客户销售经理(企业服务/精准客源)
1-1.8万元/月
销售经理社保交通补助年终奖高温补贴五险餐补3-5人1-3年高中熟B端销售业务,能独立谈单成交抗压性强,具备商务沟通谈判能力电话销售网络销售阶梯式提成TOB
岗位职责:
1. 承接公司提供的短视频/公众号等渠道的精准客户线索,通过微信、电话高效触达企业主
2. 独立完成B端客户沟通、需求挖掘、方案介绍及成交闭环,主推5-15万元商业策划与招商赋能服务
3. 按日/周节奏推进销售进程,确保平均3-7天内完成成单,达成个人及团队业绩目标
4. 参与每日晨会、 weekly复盘与案例沉淀,持续优化话术与转化策略
5. 配合主管完成客户分级管理与后续服务衔接,提升复购与转介绍率
任职要求:
1. 大专及以上学历(优秀者可放宽至高中),具备1年以上B端销售经验
2. 熟练运用微信+电话双通道独立完成销售全流程,有招商顾问、课程顾问或企业服务类销售经验者优先
3. 目标感强,抗压能力好,具备快速学习行业知识与产品方案的能力
4. 具备基础商务谈判能力与客户服务意识,无不良征信及销售违规记录
5. 认同长期主义成长路径,愿在6-12个月内向销售主管、部门部长方向发展
营口盖州市招聘饺子间主管1名(要求50岁以下有责任心有团队精神)工资面议联系电话店
餐厅领班月结
招聘饺子间主管1名(要求50岁以下有责任心有团队精神)工资面议联系电话盖州店
辽宁营口小院里家常菜馆招经理1名工资面议招领班1名工资面议招服务员2名工资4500公休3天
餐厅领班月结
小院里家常菜馆招经理1名工资面议招领班1名工资面议招服务员2名工资4500公休3天,联系电话
餐厅领班
烧烤店招聘主管2名,待遇面议服务员若干名工资:(5000~5500左右)撤台大姐3800~4000元穿串工,钟点工各2名打荷2名2800~3000元捡串工一名4500元勤杂工(3600~3800元)电话:地址:红海新区
餐厅领班
烧烤店招聘主管2名,待遇面议服务员若干名工资(5000~5500左右)撤台大姐3800~4000元穿串工,钟点工各2名配菜5500~6000元捡串工一名4500元勤杂工(3600~3800元)电话:地址:红海新区
辽宁营口德明饺子王河畔店招聘饺子间主管1名,要求50岁以下有责任心,有团队精神,工资面议联
餐厅领班月结
德明饺子王河畔店招聘饺子间主管1名,要求50岁以下有责任心,有团队精神,工资面议联系电话:
餐厅领班
营口小鱼哥招聘:领班一名工资五千加奖金月休两天服务员若干工资四千加提成月休两天勤杂工两名(9点-2点)下午(4点-10点)每月两千(也可全职)工资四千联系电话
辽宁营口招聘:餐厅主管薪资:5000元以上/月餐厅管理早九晚九提供餐有相关工作经验优先
餐厅领班月结
招聘:餐厅主管薪资:5000元以上/月餐厅管理早九晚九提供餐有相关工作经验优先辽宁营口
康养财富规划师-Cπ(团队管理岗)
8000-20000元/月
销售经理1-3年大专大客户理财顾问理财经理TOC医疗/大健康金融产品房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
【官方直聘提示】
1.为保障您的求职权益,请直接通过本平台当前页面向官方投递简历,请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递,以免系统匹配冲突,影响您的面试与录用进度。
2.本次招聘的所有面试安排,均以本职位官方招聘信息发出的通知为准,请警惕非官方渠道的面试邀约,注意保护个人信息安全。
康养财富规划师-Cπ(团队管理岗):负责团队组建与人才培养,打造卓越的销售团队,享受管理津贴。拥有团队管理经验的您,管理岗将是您的首选!
***温馨提示: 可根据自身过往经验匹配岗位。如果有经验带过团队的,团队管理岗将是您的不二之选,更能发挥您的领导才华,建议优先考虑!
本岗位直接对接已认可公司产品的老客户,沟通零门槛,信任基础好,服务转化更轻松。
拒绝内卷与论资排辈,透明的薪酬机制让每一分努力都看得见回报,纯粹的晋升通道让能力说话。在稳健诚信的平台上,不靠关系,凭实力赢得尊重与财富。
职位要求:
1.年龄: 28-45周岁,男女不限,综合素质优秀者可适当放宽至50岁。
2.学历: 大专及以上学历(持有国家承认的统招、自考或成考,只要学历能在学信网验证,我们都同样欢迎)。
3.形象佳,亲和力强,具有良好的心理素质及沟通能力,积极向上的人生态度和潜力,具备出色的自我管理能力,能自律高效规划工作。
4.有金融、房产、教育、医疗、企业高管、销售管理、创业经商、HR等各行各业的优秀人才优先;有跨行业意愿的;欢迎同行业优秀人才。
6、寻找这样的同频伙伴:有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体,拼的是长期的陪伴,服务的延续性,才能建立高粘性的客户圈层,客户越有安全感,这份事业的复利效应就越明显。
7、目前离职状态,可随时到岗;在职状态,可短期内入职,能全身心投入新事业。
8、为保证长期工作效率与生活平衡,拥有充足的个人时间,建议每日通勤(单程)时长不超过1个小时15分钟。
9、不守信,爱放鸽子,非诚意找工作者请勿扰。
核心能力与素质:
领导潜质: 具备优秀的团队管理能力或强烈的领导意愿,有组建、培养和激励团队的成功经验或强烈渴望。
目标导向: 拥有强烈的成就动机和事业心,敢于挑战高薪,对个人和团队的目标达成有执着的追求。
背景不限: 更看重过往的成功经验比专业背景重要。
工作内容:
服务生态赋能:统筹大健康、高端医疗与家族财富管理的全链路服务闭环,将基础服务动作提炼为专业赋能体系,支持团队完成高客转化与深度黏性维护。
团队组建与领导: 负责搭建、管理和赋能一支高绩效的康养财富规划团队,制定团队发展策略与目标。
业务规划与执行: 带领团队开拓市场,为客户提供专业的家庭财务分析、资产配置及康养规划等综合解决方案。
专业能力提升: 率先垂范,并指导团队成员运用公司提供的专业工具(如NBS培训体系)提升服务品质。
客户关系维护: 作为团队核心,协助团队成员维护并深化高净值客户关系,树立专业品牌形象。
市场洞察与分析: 关注行业动态与市场趋势,为团队的业务方向和策略调整提供决策支持。
三、薪资待遇:
薪酬架构:底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准,详细面议)
收入构成: 您的收入由您的能力和团队的业绩决定(团队协助氛围好),优秀管理层年收入可达百万以上。综合年薪25~60万以上,上不封顶,具体面谈了解。
快速启动:
提供有竞争力的财务支持方案,助您平稳度过事业转型期和起步期,打消转型顾虑;
深耕长期主义的朝阳赛道,从平稳起步到收入跃迁,前期无断粮焦虑,后期享受复利增长,让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。
四、公司待遇:
顶级培训体系:
提供行业领先的美国NBS培训体系,系统化提升您的专业知识和销售技能。
资助考取权威的cπ康养规划师认证,让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。
广阔晋升空间:
清晰透明的晋升通道,从精英到团队负责人到区域总监,再到更高层级的管理岗,您的未来由您定义。
精英人脉圈层:
定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动,助您链接各行业精英,拓展高质量人脉资源。
完善福利保障:
1、提供健康与财富保障,涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障;
2、享受定期团队旅游、定期团建,在努力工作的同时,打造有温度、有活力的精英团队,更关心您的生活品质与身心健康;
3、享受规律的作息:上班时间8:30-12:00,14:00-17:30,周末双休,节假日正常放假;
4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺(都在地铁口附近,可就近安排);
5、我们倡导工作与生活的平衡,确保您拥有充足的休息时间,让您高效工作,享受生活。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供营口卖场经理人才招聘在线招聘信息,主要招聘营口销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。