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线上销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管生日福利经验不限高中及以上个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验公关/传媒金融产品销售经验网络营销经验房地产教育培训电话销售网络销售电话销售经验批发/零售电子商务
在营口鲅鱼圈想实现月入过万吗?如果只追求固定薪资,建议就此止步。 公司重视员工个人发展与综合能力提升,团队充满活力,90后成员占比高达80%。 岗位职责: 1、利用58同城、安居客等渠道发布房源信息,开展销售推广工作 2、为客户提供专业、高效的咨询服务,及时解决客户问题 3、晋升路径:专员—团队组长—销售主管—经理 任职资格: 1、提供免费58同城端口(价值3500元-5500元)+高额提成,公司全员平均月薪9000~30000元(新员工入职初期平均收入5000~10000元,上不封顶) 2、工作时间灵活自主 3、公司直招,无任何收费项目,新员工可享受3-5天免费培训(涵盖系统化销售技巧与管理能力课程,内容包含市场拓展策略、营销方法、行情分析等) 4、每月设有多种激励机制(含个人奖励、团队奖励、周度奖、月度奖)+员工聚餐+生日关怀+定期组织旅游活动
销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上电话销售招商/商户拓展类服务面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务房地产销售经验网络销售金融产品销售经验快消品销售经验互联网/科技网络营销经验
岗位职责: 1.开发新客户资源,推动公司产品市场拓展; 2.组建并统筹销售团队的日常运作; 3.持续维护客户关系,深入挖掘客户需求与潜在价值; 4.协同参与销售战略及执行方案的规划; 5.跟踪销售数据,确保各项业绩指标达成。 任职要求: 1.具有强烈的创业精神与发展抱负; 2.擅长人际交流,能高效建立客户信任关系; 3.具备团队建设与组织管理能力; 4.对行业趋势和市场变化具备敏锐判断力; 5.自我驱动力强,目标导向,追求高绩效表现。
区域主管
4000-5000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
工作内容 1、负责辖区内的业务对接及客户维护工作 2、定期与合作方开展交流,巩固并延伸客户合作关系 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和市场开拓意识 2、能快速适应环境变化,拥有较强的应变能力 3、工作积极主动,富有热情,具备强烈的责任感和进取心
销售经理/主管五险一金年终奖1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务快消品面销/陌拜房地产销售经验软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品企业(To B)面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品快消品销
【岗位职责】 1.依据公司整体战略,制定合理的销售方案与客户拜访规划,达成所辖区域年度电量签约指标及设备销售任务,提前锁定年底大签约季的目标客户资源; 2.搜集整理客户资料,拓展并维护工业、商业等领域客户关系,完善客户信息档案,开展能源管理业务的接洽、合同签署及后续流程处理等工作; 3.持续跟进客户动态,挖掘客户需求,整合节能改造、能源监测、能源服务等相关行业数据并进行分析研判; 4.保持与客户的常态化沟通,收集市场政策动向与行业资讯,关注区域内同行动态并及时向上反馈。 【任职要求】 1.大专及以上学历,年龄25至40岁; 2.具备2年以上销售经验,对销售工作有热情,熟悉电力行业者优先;拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源,或具备供电局、电网企业、发电厂、售电公司等相关从业背景者优先考虑; 3.性格开朗,思维灵活,具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧; 4.持有驾驶证且能熟练驾驶(需自备车辆,公司提供油费补贴)。 我们的优势: 1.入职即享系统化专业培训,企业成长快,职业晋升通道畅通; 2.缴纳五险一金,实行双休制,享受法定节假日; 3.所属朝阳产业,行业发展潜力大; 4.岗位福利包含五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团队建设活动、资深导师指导、周末双休。 【上班时间】9:00-18:00,六日双休,外勤打卡,接受省内外派 【薪资】无责底薪3.5k+提成+奖金 【销售模式】地推、陌拜
餐饮运营经理
6000-10000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务酒店销售经验其他行业
工作内容 1、制定并落实餐饮营销方案,提升品牌影响力与顾客到店率 2、持续维护及开发客户资源,保障服务品质与客户满意水平 任职要求: 1、具有优秀的销售能力和市场洞察能力 2、能独立带领团队,推动成员完成既定销售任务 3、熟悉餐饮行业运作,具备较强的市场应变能力
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务快消品面销/陌拜房地产销售经验
【岗位职责】 1.依据公司整体战略,制定并执行区域销售计划与客户拜访方案,达成所辖地区年度电量签约及设备销售指标,提前储备年底大促期间的重点客户资源; 2.搜集整理客户信息,开拓并维护工业、商业等领域客户关系,完善客户信息档案,负责能源管理业务的接洽、合同签署及相关流程跟进; 3.深耕客户关系,挖掘客户需求,开展节能改造、能源监测、能源服务等相关行业数据与市场趋势的分析工作; 4.保持与客户的常态化沟通,收集能源服务市场的政策动向与行业资讯,跟踪区域内竞争对手情况并及时上报。 【任职要求】 1、大专及以上学历,年龄25--40岁; 2、具备2年以上销售经验,对销售工作有热情,认同电力行业发展;拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源,或具备供电局、电网企业、发电厂、售电公司及电力相关领域工作经验者优先; 3、性格开朗,思维灵活,具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧; 4、持有驾驶证并能熟练驾驶(需自备车辆,公司提供油补)。 我们的优势: 1.入职即享系统化专业培训,企业成长快,晋升通道清晰; 2.缴纳五险一金,实行双休制,享受法定节假日; 3.所属行业为朝阳产业,未来发展前景广阔; 4.福利待遇丰富:五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建、资深导师指导、周末双休。 【上班时间】9:00-18:00,六日双休,外勤打卡,接受省内外派 【薪资】无责底薪3.5k+提成+奖金 【销售模式】地推、陌拜
销售主管
8000-9000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上个人(To C)房地产销售经验电话销售经验网络营销经验
辽宁东方华匠是一家专注于建筑装饰系统集研发设计、生产制造、销售服务、施工安装、质量检测及售后保障于一体的综合性企业。公司主营产品涵盖系统门窗、铝艺阳光房、全铝别墅被动房、铝艺草屋、铝艺凉亭、景观花架、庭院门、铸铝门、精雕玻璃入户门、铝艺围栏、车棚、雨棚、花箱、地板、建筑工程外铝表面节能系统、铝艺装饰构件及户外家居系列产品,广泛应用于室内外装修、园林景观、度假村、花园酒店、旅游景区、农庄庄园、别墅住宅、仿古建筑以及高端商业空间等场景。同时,可根据客户实际需求提供定制化系统解决方案。 目前,公司已对多项自主研发产品申请专利,形成完整的产品体系,在行业内具备显著竞争优势。所有产品从原材料切割→焊接成型→部件组装→型材抛丸打砂→水洗处理→脱脂清洗→酸洗活化→多级水洗→无铬钝化→烘干定型→喷涂工艺→户外耐候涂层→木纹转印等全流程生产工艺均实行精细化管控,确保品质稳定可靠。 公司所用原材料与表面处理技术均来自业内领先供应商,铝型材选用优质国标原生铝挤压成型,表面处理采用阿克苏诺贝尔氟碳涂层及意大利孟菲斯户外木纹技术,具备卓越的抗紫外线、防腐蚀性能和超长使用寿命。同时,可为每位客户提供多重质保凭证,全面保障产品的使用体验与后期维护。 自创立以来,公司始终坚持诚信经营、客户为本、品质为先、服务至上的核心理念,在持续加大技术研发投入的同时,不断优化设计、生产、施工、检测、回访及售后服务各环节能力。经过六年多的发展,已顺利完成首个“五年规划”,品牌影响力稳步提升,市场覆盖逐步扩大,赢得客户广泛信赖。 旗下注册品牌“东方华匠”系列产品广受市场赞誉,先后荣获“中国驰名商标”、“中国著名品牌”、“企业信用评级AAA级信用单位”、“国家科技创新低碳节能产品”、“央视广告展播品牌”等多项荣誉。 公司高度重视人才建设,现有专业研发、销售、设计、施工、质检及售后服务团队60余人。同时积极参与行业论坛、技术交流会及专业展会,吸收前沿理念,持续改进产品设计与工艺水平,致力于为客户提供更高品质的产品与更完善的服务体验。 未来,公司将坚持质量立企、创新驱动的发展路径,深化与优质供应链合作,推动技术升级与产品迭代,不断提升品牌价值与市场竞争力,积极拓展未开发区域市场,将“东方华匠”打造成为行业标杆品牌,为客户、员工与企业创造更多社会价值。 销售经理负责公司产品的市场推广与销售工作
线上销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管生日福利经验不限高中及以上个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验公关/传媒金融产品销售经验网络营销经验房地产教育培训电话销售网络销售电话销售经验批发/零售电子商务
在营口鲅鱼圈你想月入过万吗?如果你只想拿固定工资,就不用继续看了。 公司重视员工成长与综合能力提升,团队充满活力,90后成员占比达80%。 岗位职责: 1、通过58同城、安居客等渠道发布房源信息,开展销售推广工作; 2、为客户提供专业、高效的服务,及时解答客户咨询问题; 3、晋升路径:专员—团队组长—销售主管—经理; 任职资格: 1、提供免费58同城端口(价值3500元-5500元)+高额提成,公司员工平均月薪9000~30000元(新入职员工平均收入5000~10000元,上不封顶); 2、工作时间灵活自主; 3、公司直招,无任何收费项目,新员工可享受3-5天免费培训(涵盖系统化销售技能与管理能力课程,内容包含市场开拓策略、营销技巧、行情分析等); 4、每月设有多种激励机制(个人奖励、团队奖励、周度奖、月度奖)+员工聚餐+生日关怀+定期组织旅游活动。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1年以下大专及以上面销/陌拜其他产品/服务先进制造企业(To B)无经验要求
试用期无责任底薪4200元,转正后享无责底薪4700元+800元油补+提成+出差补助+防暑降温补贴+住宿补贴+国家法定节假日+双休+健全的公司福利 岗位要求: 1)具备大专及以上学历; 2)性格外向,沟通表达能力强,工作积极主动; 3)有销售工作经验者优先录用; 4)持有驾照且自有车辆; 5)富有理想,具备强烈事业心 工作地点:贵阳市 联系方式:***********
线上销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管生日福利经验不限高中及以上个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验公关/传媒金融产品销售经验网络营销经验房地产教育培训电话销售网络销售电话销售经验批发/零售电子商务
在营口鲅鱼圈,你想实现月入过万吗? 如果只想拿固定薪资,那这条信息就不适合你。 公司重视员工个人发展与综合能力提升,团队充满活力,90后成员占比高达80%。 岗位职责: 1、利用58同城、安居客等平台发布房源信息,开展销售推广工作 2、为客户提供专业、高效的咨询服务,及时解决客户问题 3、晋升路径:专员—团队组长—销售主管—经理 任职资格: 1、免费提供58同城端口(价值3500元-5500元)+高额提成,公司全员平均月薪9000~30000元(新员工入职初期平均收入5000~10000元,上不封顶) 2、工作时间灵活自主 3、公司直招,无任何收费项目,新员工可享受3-5天免费培训(涵盖系统化销售技巧与管理能力课程,内容包含市场开拓策略、营销方法、行情分析等) 4、每月设有多种激励机制(含个人奖励、团队奖励、周度奖、月度奖)+员工聚餐+生日关怀+定期组织外出旅游活动
辽宁营口东部招炖菜师傅一名,工资7500,电话
7500元/月
中餐1-2人月结
营口东部招炖菜师傅一名,工资7500,电话
营口
1月28日 23:03拨打电话
辽宁营口有没有想出来干活的小工过年不回家工资一天750元刘
工地小工/杂工
有没有想出来干活的小工过年不回家工资一天750元刘
营口
1月28日 22:53拨打电话
营口大石桥市招寒假工,2人,地址,电话
临时工1-2人
招寒假工,2人,地址大石桥,电话
营口 大石桥市
1月28日 22:36拨打电话
营口鲅鱼圈区机械维修工工作地址:营口港二公司所属区域(鲅鱼圈港内)工资待遇面议需要焊工证和
机械维修月结
机械维修工 工作地址:营口港二公司所属区域(鲅鱼圈港内) 工资待遇面议 需要焊工证和登高证
营口 鲅鱼圈区
1月28日 21:58拨打电话
安全员
安全员,2 工作地址:营口港二公司所属区域(鲅鱼圈港内) 早八晚五,定期值24小时 试用期工资4500元/月 大型电厂或输煤管理工作经险一年以上 安全员C证
营口 鲅鱼圈区
1月28日 21:58拨打电话
销售经理包住生日福利年终奖6-10人1-3年学历不限团购销售区域销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOC弹性工作制房地产建材房地产销售经验
上海防水品牌诚聘小区业务专员 · 提供资源 · 高额提成 职位介绍: 我们是上海某知名防水品牌总代理,现诚聘小区业务专员。你将专注于指定小区驻守,依托公司提供的现成资源,开展防水业务推广与项目承接。这是一个依赖勤奋、沟通与服务的岗位,期待踏实肯干的你加入。 岗位职责: · 负责在指定小区驻点宣传、开发与维护客户; · 对接公司提供的各类小区资源,促进防水项目成交; · 为客户提供现场咨询、方案讲解与施工跟进服务; · 收集反馈市场信息,助力区域业务策略。 任职要求: · 有销售经验者优先,建材、装修相关背景更佳; · 沟通能力强,踏实肯干,能在小区持续深耕; · 能自主学习产品与施工知识; · 会开车者优先。 薪酬福利: · 薪资: 底薪(4000-6000元)+ 高额提成+ 补贴,综合8000-20000+元; · 资源: 提供成熟小区资源与推广物料支持; · 培训: 带教培训,快速上手; · 发展: 可晋升至区域主管,享受团队激励; · 福利: 节日福利、团建活动。 工作地点: 上海各区域小区(可根据住址就近分配) 欢迎加入我们,从小区开始,脚踏实地,共创未来!
业务经理
2000-7000元/月
业务经理交通补助保险年终奖五险3-5人1-3年中专及以上网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOG
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜,确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据,定期输出人力相关基础报表与分析 任职要求: 1.人力资源、管理类或相关专业优先,学历要求不限(根据实际填写可选:中专/技校、高中、大专、本科、硕士、博士) 2.具备1-3年人力资源助理或专员工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 3. 熟悉劳动法及相关政策法规,具备基本的公文写作与沟通协调能力 4. 熟练使用Office办公软件,有HRIS系统操作经验者更佳 5. 责任心强、细致耐心,具备良好的服务意识与团队协作精神
销售主管
5000-6000元/月
销售经理1-2人经验不限大专及以上面销/陌拜按单提成
岗位职责: 1、负责售后服务流程的标准化执行与优化,确保客户满意度持续提升 2、承担新人带教任务,制定培养计划并考核带教成果 3、协助部门经理组织内部专业培训,提升团队服务与业务能力 4、参与公司管理梯队建设,完成领导力发展项目及国内外学习交流 5、协同跨部门资源,推动售后服务质量与效率双提升 任职要求: 1、专科及以上学历,能力突出者可适当放宽学历限制 2、具备良好的沟通表达与协调组织能力,有服务意识和责任心 3、可接受应届毕业生,公司提供系统化岗前培训及实习证明 4、认同长期职业发展路径,愿意在管理岗位深耕成长 5、工作时间8:30-16:00(含2小时午休),周末双休、法定节假日全休
销售主管
1-2万元/月
销售经理区域销售保险年终奖餐补3-5人3-5年大专及以上面销/陌拜渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先互联网金融教育培训其他行业金融产品无经验要求
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责客户开发、关系维护与重点客户谈判,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效管理,提升团队战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息,及时反馈客户需求,协同产品与运营优化策略 5.统筹销售数据统计与分析,定期提交销售报告,为管理层决策提供依据 任职要求: 1. 具备3-5年相关行业销售经验,其中至少1年团队管理经验 2.学历不限,具备良好的沟通表达、抗压能力及目标导向意识 3.熟悉销售全流程,掌握客户关系管理及基础数据分析方法 4.工作地点适配性强,能适应短期出差或区域轮岗安排 5.有快消、IT、制造、建材、人力资源服务等行业背景者优先
电信行销经理
5000-7000元/月
销售经理社保五险11-20人经验不限高中及以上区域销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制国内院校优先互联网/科技其他行业其他产品/服务软件/企业服务产品面销/陌拜经验
电信经理,职业体面,不用晚班,朝九晚六。 有培训,手把手教,从基础学起,销售电信宽带业务。只要你主动积极学习包教包会。 底薪1800+提成+绩效+。 干得好月收入6000+,干的一般月收入4000+,干得差的对双方都没意思。 上班时间:9:00至18:00,五险。 试用期一个月转正。
线上销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管生日福利经验不限高中及以上个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验公关/传媒金融产品销售经验网络营销经验房地产教育培训电话销售网络销售电话销售经验批发/零售电子商务
在营口鲅鱼圈你想月入过万吗?如果你只想拿固定薪资,就不用继续往下看了。 公司重视员工个人发展与综合能力提升,团队充满活力,90后成员占比高达80%。 岗位职责: 1、通过58同城、安居客等平台发布房源信息,开展销售推广工作; 2、为客户提供专业、高效的服务,及时回应并解决客户咨询问题; 3、晋升路径:专员—团队组长—销售主管—经理; 任职资格: 1、免费提供58同城端口(价值3500元-5500元)+高额提成,公司全员平均月薪9000~30000元(新入职员工平均收入5000~10000元,上不封顶); 2、工作时间灵活自主; 3、公司直招,无任何收费项目,新员工可享受3-5天免费培训(涵盖系统的销售技巧与管理能力课程,内容包含市场开拓策略、营销方法、行情趋势分析等); 4、每月设有多种激励机制(含个人奖励、团队奖励、周度奖、月度奖)+定期组织员工聚餐、生日会及团体旅游活动。
区域运营主管
5000-10000元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验资产配置及管理独立开拓市场能力个人批发/零售较少出差和外勤
招聘条件: 无需面对客户情绪压力,不压抑个性,拒绝被动式销售,专注高端客户服务,收入稳定且具备持续增长空间,客户资源均为高意向群体。 1.年龄18-50周岁,保持积极向上、健康阳光的心态; 2.认同法律服务领域及公司发展理念,接受零经验入职,公司提供系统化专业培训; 3.性格乐观外向,擅长人际沟通,具备良好的服务意识; 4.逻辑思维清晰,学习能力突出,目标明确,能主动思考并全力以赴达成结果; 5.热衷于销售工作,有相关从业经历者可优先考虑。 工作内容: 1.利用公司分配的精准客户资源,通过电话、微信等渠道进行有效沟通,提供专业业务支持; 2.主动挖掘客户需求,以专业解答赢得信任,推动合作落地; 3.参与公司组织的各类业务培训,持续提升专业能力与服务水平; 4.定期复盘工作进展,确保个人与团队目标高效完成; 5.执行上级交办的其他工作任务。 工作时间: 9:00-18:00,中午休息1小时,每月固定休息4天,工作环境轻松,氛围融洽。 福利待遇: 1.法定节假日享受公司统一发放的节日礼品; 2.生日当月领取专属员工福利; 3.不定期开展团建活动,每年安排1-2次团队集体出游; 4.设立季度、年度奖励机制,包含实物奖励与现金奖金; 5.满勤奖励+工龄累计奖励。
线上销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管生日福利经验不限高中及以上个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验公关/传媒金融产品销售经验网络营销经验房地产教育培训电话销售网络销售电话销售经验批发/零售电子商务
在营口鲅鱼圈想实现月入过万吗?如果你只想拿固定薪资,那就不必继续了解了。 公司重视员工个人发展与综合能力提升,团队充满活力,90后成员占比高达80%。 岗位职责: 1、通过58同城、安居客等渠道发布房源信息,开展销售推广工作 2、为客户提供专业、高效的服务支持,及时回应并解决客户咨询问题; 3、晋升路径:专员—团队组长—销售主管—经理; 任职资格: 1、提供免费58同城端口(价值3500元-5500元)+高额提成,公司全员平均月薪9000~30000元(新入职员工平均收入5000~10000元,上不封顶); 2、工作时间灵活自主, 3、公司直招,无任何收费项目,新员工可享受3-5天免费培训(涵盖系统化销售技巧与管理能力课程,内容包含市场开拓策略、营销方法、行情分析等) 4、每月设有多种激励机制(含个人奖励、团队奖励、周度奖、月度奖)+团队聚餐+生日关怀+定期组织外出旅游活动。
业务主管
3000-10000元/月
销售经理/主管社保年终奖经验不限学历不限
薪资详情 薪资范围:5000-10000元/月 职位底薪:3500元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成;销售提成及奖金 奖金补贴:加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 试用薪资:3500元/月 职位详情 招商/商户拓展类服务 工作踏实,具备强烈进取心和致富意愿的实干型人才优先录用 个人(ToC)面销/陌生拜访 工资5000~10000,有销售经历及团队管理经验者优先
销售经理/主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责市场招商及商户开发,建立高效的销售渠道; 2.制定并执行销售方案,带领团队完成既定销售任务; 3.研判市场走向,为产品改进与推广策略提供有效支持; 4.持续跟进客户维护,增强客户满意度与长期合作意愿; 5.跟踪销售业绩数据,灵活优化销售策略以适应市场波动。 任职要求: 1.具有强烈的销售驱动力和目标导向,能适应高强度工作节奏; 2.具备出色的沟通技巧与团队配合意识,善于维护客户关系; 3.掌握市场调研与分析能力,能及时捕捉行业变化趋势; 4.具备良好的统筹与执行能力,可有效推动团队达成业绩指标; 5.热爱销售事业,具备激励团队、提升整体绩效的能力。
医药销售经理
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限无经验要求
负责药品市场的开拓与客户关系的维护
饲料销售
8000-13000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
负责饲料产品的市场推广、客户关系维护及新客户开拓 能适应频繁出差的工作安排 具备同行业工作经验者优先考虑 自带车辆,公司提供带薪专业培训
营口鲅鱼圈区业务经理
3000-5000元/月
业务经理交通补助6-10人经验不限学历不限地推销售较多外勤销售额提成TOCTOB混合办公
业务经理
城市经理经验不限学历不限开城经验电销团队团队建设及管理能力较少出差和外勤客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养地推团队品牌招商金融产品推广经验独立开拓市场能力个人O2O/电子
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 薪资构成:5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
终端销售经理
3000-7000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
没有空话套话,销售岗位注重执行力,不提供一对一指导或帮扶,无学术研讨、圆桌会议等形式,唯有具备强执行力才能获得后续发展空间,成功源于自身努力,不存在不劳而获的机会
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