我想找个懂设计有审美有经验的、人品在线的装修管家，能帮我监管工地，协调水电、暖通、木瓦油工序，懂设计有审美的你也可以给我提提建议和你的想法，最好在开发区住，其他条件优越也可以不限。一定要客观衡量自己的水平(再次强调，懂设计有审美)，符合条件的就联系，期待合作。

水系统、电力系统、锅炉等酒店自维系统的日常巡检，及时发现问题并上报，同时具备解决问题的能力，保证酒店正常运行。

1．接听业主来电，耐心倾听并处理他们的问题和投诉。 2．协助业主处理报修请求，及时联系维修人员进行维修工作，并跟进维修进度，确保问题得到妥善处理。 3．维护物业信息系统，更新和记录相关信息，包括居民档案、报修记录等。 4. 定期巡查小区设施设备，发现问题及时上报，协调维修人员解决。

北京路中环店[庆祝][庆祝]急招[烟花]北京路和羊山铁路医院附近小区急招物业管家和水电维修工：物业管家，工资3500/4天休。大专学历，40以内。有经验优先。水电工，工资3500/4天休。要有电工证。年龄55以内。上班时间8：00-12：00；下午2：00-6：00娟老师中环店地址:北京路与新七大道交叉口西北角10米（中国银行正对面）西关家政，坐3路，7路，8路，9路，10公交车中环路口站下。

公司直接招聘以下岗位： 1、物业管家2名，要求年龄50岁以下，沟通能力强，和善具有亲和力，有服务意识，懂基本电脑操作，负责收集住户反馈、投诉工单，回复住户问题，协助部门主管完成客户服务相关事项。团结协作，服从安排，负责物业收支统计，行政考勤等事项。待遇：8小时制，月休4天，薪资2500元。 2、工程部水电工2名，年龄50岁以下，负责小区水电工程维护，公共设施设备维护等，需持有电工证。待遇：8小时制，月休4天，工资3500元，另有考证补贴。 地址：高州市时代君悦府一楼商铺家政协会。

岗位职责： 1.推行并持续优化公司统一的物业服务品质标准、管理流程与考核体系，确保体系的有效性与先进性。 2.主导对所管项目进行定期与不定期的现场巡查、暗访及专项审计，覆盖安保、环境绿化等全业务线，及时发现并推动问题整改。 3.策划并组织客户满意度调研，深度分析数据，撰写洞察报告；监督客户投诉处理全流程，推动服务短板改善，提升客户忠诚度与口碑。 4.基于品质标准与案例，组织开发培训课程，提升团队全员的质量意识与服务技能，推动“精益服务”文化落地。 5.收集分析各类品质运营数据，定期编制管理报告，准确呈现品质状况、风险与改进机会，为管理层决策提供关键依据。 6.识别服务过程中的潜在风险，主导制定预防措施；确保各项服务操作符合公司规范及外部法规要求。 --- 任职资格： 1.教育背景：专科及以上学历，物业管理、工商管理、质量管理等相关专业优先。 2.具备3-5年以上物业行业经验，其中至少3年专注于多业态项目品质管理、质量管理或运营管理岗位，有知名物业公司同等职位经验者尤佳。 3.精通物业管理各模块运作及国家标准/行业规范；熟悉ISO9001等质量管理体系的建设与维护。 4.擅长体系搭建与流程优化，能从根本上解决问题。 5.对服务细节有高度的敏感性和判断力。 6.具备出色的跨部门沟通协调能力，能有效推动整改措施落地。 7.能熟练运用办公软件进行数据处理和分析，形成有效结论。

【物业公司招聘】1.项目经理一名：认真负责，沟通能力强，有物业管理工作经验优先；2.绿化工6名：身体健康.62岁以下3.维修工一名：精通水电暖维修；5.杂工一名：吃苦耐劳，身体健康。联系电话：

招聘：物业工程主管1名，工资交完五险7000（），月休4天，包住宿不包吃。年龄要求50以内，持有高压、低压电工证、学历要求大专及以上。物业高低压电工1名，工资交完五险5500（），月休4天，包住宿不包吃。年龄要求50以内，持有高压、低压电工证。物业低压电工2名，工资交完五险5200（），月休4天，包住宿不包吃。年龄要求40以内，持有低压电工证。工作地点：温州市龙湾区永兴街道瓯港路96号丰泰空港产业园、温州市龙湾区三道二路温州丰泰产业园。联系方式：周经理

高密某食品厂大量招聘日结工，要求年龄23岁以上，工资日结，每天150元。 高密某医院招聘物业管理人员一名，培训后上岗，缴纳五险，双休，工资4000元。另招聘主管一名，待遇相同。 高密某单位招聘办公室文员两名，要求大专学历，双休，缴纳五险。 高密豪迈外包招聘司机、保洁、绿化、刷涂等岗位。 急招一批装卸工，负责卸化肥，日薪400元至500元，管吃住，工资日结。

负责学校物业（保洁和绿化）员工的管理，做好日常工作的安排布置以及监督检查，负责听从学校总务处及公司对物业工作的安排，高效完成本职工作。

阜新市全屋定制工厂招聘，高薪诚聘，工作简单，经验不限。 1. 成品安装工，要求45岁以下。 3. 安装工（成手）2名。 工资面议。

阜新市太平区招电焊工要求会熟练使用火焰切割，气保焊，能吃苦耐劳，主营挖掘机修理

招面点小弟一名，4000到4500，早九晚九，月休三天，中餐店活好干。有意者打

王府灰同外包车队招聘铲车司机一名，薪资为每天220元，长期工作，工作轻松。 岗位职责： 1. 配合完成保险、年检等车务工作。 2. 具备与调度、班组长沟通当日任务及异常情况的能力。 3. 参加班前会，明确当天工作内容及注意事项。

招聘力工4人，年龄要求60岁以内。薪资为每天160元，按日结算，每天休息两个半小时。工作时间从六点开始。要求携带身份证，工作期间不吃饭不喝水。短期工作者请勿打扰。

燕郊售楼处招替岗主管，工期7天，，新进场项目小，编制6人，每天200元30餐补，有意者联系：

岗位职责1. 负责小区整体物业管理工作，日常园区巡查、卫生、安保、设备巡检、秩序管理；2. 负责业主日常沟通、投诉接待、纠纷协调、报修跟进；3. 负责物业费催缴、台账核对、园区品质管控；4. 对接社区、街道、住建部门日常工作，资料整理、报表上报；5. 统筹物业日常人员管理、排班、现场落地。岗位要求1. 有小区物业经理/主管工作经验，熟悉物业全套流程；2. 沟通能力好、抗压能力强、处事灵活，会处理业主问题；3. 人品踏实、责任心强、能长期稳定工作；4. 有独立管理小区经验者优先。上班时间早7：30—17:00午休：11:30—13:00正常双休，节假日按规定休息薪资福利薪资面议（根据物业经验定，待遇优厚）工作轻松稳定、小区业态简单、人际关系简单。联系电话，

【招聘岗位】物业经理、小区保安【公司名称】海兴县宏兴花园物业【薪资福利】薪资面议，按月准时发放;每月带薪休假，享有节日福利;统一配发工装、岗位用具，提供岗前培训【报名地址】宏兴花园物业服务中心前台【联系电话】【报名须知】面试请携带本人有效身份证

物业项目经理2名要求：大专及以上学历，擅长沟通统筹，有物业管理经验者优先录用。薪资：4000‑6000元/月，缴纳社保，35岁—45岁联系：

急招装卸工，负责卸化肥，日薪400元至500元，管吃住，工资日结。 高密某食品厂大量招日结工，要求23岁以上，日薪150元，工资日结。 高密某医院招物业管理人员一名，培训上岗，交五险，双休，月薪4000元。另招主管一名，待遇相同。 高密某单位招办公室文员两名，要求大专学历，双休，交五险。 高密豪迈外包招司机、保洁、绿化、刷涂等工作。

岗位名称：产房饲养员；厨师；维修工。岗位要求：1.产房饲养员：a.年龄在30-55周岁；b.具有责任心、吃苦耐劳品质；c.具有合作团队意识和长期驻场能力（夫妻工优先）。2.厨师：a.年龄在40-58周岁；b.具有良好的卫生习惯；c.无传染性疾病，能长期驻场。3.维修工：a.年龄在30-55周岁；b.具有1-2年的相关工作经验。薪资待遇：详谈阜新彰武，具体薪资待面试或入职后详谈。

市医院招聘维修工，会水暖的优先，工资1930，三人轮流值夜班，周六周日休一天，联系电话

维修人员年龄50岁以下，踏实肯干，执行力强，有企业工作经验，持电工证者优先录用薪资福利:工资看水平面议，每月公休2天，一金，免费食宿招工人数:2人

维修专员年龄50周岁以内，倒班制，有工作经验者优先。工作地址:鼎信商厦五楼人力资源部

物业管理员45岁以下，熟练使用电脑，具备一定沟通能力，有同岗位或服务行业工作经验者优先录用薪资福利:具体薪资面议，工作时间：早8晚5，周休一天，节假日轮休工作地址:阜新县

物业员无经验随时可。物业员薪资福利:房探+提成+绩效奖+保险,月薪两千四起,上五险

维修人员年龄50岁以下，踏实肯干，执行力强，有企业工作经验，持电工证者优先录用薪资福利:工资看水平面议，每月公休2天，一金，免费食宿招工人数:2人

黄家沟旅游度假区招聘以下岗位： 1. 新媒体运营主管：要求有相关工作经验，会视频剪辑拍摄及网络平台直播运营，工作时间早八晚五，工资面议。 2. 设备员：要求有相关工作经验，会看图纸等，工作时间早八晚五，工资面议。 3. 工程内勤：要求有相关工作经验，对机电修工作略懂，会电脑办公软件等，工资2600。 4. 电工2人：要求有相关工作经验，50岁以下，工资3600加绩效。

黄家沟旅游度假区招聘以下岗位： 1. 新媒体运营主管：要求有相关工作经验，会视频剪辑拍摄及网络平台直播运营，工作时间早八晚五，工资面议。 2. 设备员：要求有相关工作经验，会看图纸等，工作时间早八晚五，工资面议。 3. 工程内勤：要求有相关工作经验，对机电修工作略懂，会电脑办公软件等，工资2600。 4. 电工2人：要求有相关工作经验，50岁以下，工资3600加绩效。

打更兼维修吧台（上24小时休24小时）客房服务员（早8点晚5点），招打更兼维修