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海安外勤主管
4000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责: 1、办理各类企业设立、变更、注销等相关手续 2、整理工商档案资料,建立并维护公司信息数据库 3、与客户对接材料事宜,协调处理代办流程中的各类问题 4、前往工商局、社保局、银行、税务等部门窗口办理相关事务 任职要求: 1.大专及以上学历,会计专业优先 2.品行端正、踏实肯干、能承受工作压力;具备责任心和积极进取的工作心态,具有团队协作意识,遵守管理安排 3.学习能力强,沟通能力出色,服务意识良好
财务经理5-10年本科及以上财务综合管理线下零售
工作职责: 1、根据公司合资业务财务管理制度,负责省级合资公司的全盘财务工作,确保合资公司的核算准确、财务合规,监控合资公司的运营风险及资产安全; 2、负责公司全盘账务处理,确保按时、准确的出具子公司的月度、季度、年度财务报表及报告; 3、负责公司销售收款核对、付款流程审核及资金收支,编制资金计划及资金日报; 4、计算每月税金,按时完成税务申报,年度税务汇算清缴,维护与税务部门的良好沟通,确保合资公司税务合规; 5、监控公司资产安全,组织合资公司存货盘点、固定资产盘点,确保账实相符; 6、完成上级交代的其他工作。 任职资格: 1、零售快消行业7年以上财务相关工作经验,3年以上全盘财务工作经验;过往背景中至少有一段具备经销商管理经验,且占比达到50%以上; 2、精通财务核算、税务合规等核心财务模块,具备扎实的财务分析能力; 3、诚信正直,坚守财务职业操守,严格遵守相关法律法规及公司制度; 4、良好的沟通协调能力、抗压能力。 5、统招本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学等相关专业。
财务经理-双休
1-3万元/月
财务经理10年以上本科及以上
一、岗位职责 该岗位全面负责公司(集团)的财务管理工作,是公司战略决策的重要支持者和执行者。具体职责包括: 1.财务体系与团队建设: 建立健全公司及下属子公司的统一财务核算体系、内部控制体系和预算管理体系,并监督执行。 负责财务部门的日常管理,合理分工,指导、培养和考核下属员工,提升团队专业能力。 2.母子公司财务管控: 负责母公司及下属子公司的财务报表合并、财务分析及经营业绩评估。 强化对子公司的财务监督和业务指导,确保其财务活动符合集团整体政策与法规要求。 协调处理母子公司间的资金调拨、往来结算及内部交易定价等事宜。 3.资金与投融资管理: 融资经验:负责公司与银行、信托、券商等金融机构的对接,拓展融资渠道,设计融资方案,确保公司运营和发展所需资金。 投资经验:参与公司投资项目的财务尽调、可行性分析、风险评估和投后管理工作,为投资决策提供专业财务意见。 4.税务筹划与风控: 税筹经验:主导公司的税务筹划工作,合理进行税务安排,有效降低公司整体税负,防范税务风险。 负责与税务机关保持良好沟通,处理各类税务事宜,确保公司合法合规经营。 5.经营决策支持: 定期进行财务分析,编制财务分析报告,从财务角度为公司经营决策、业务发展提供数据支持和可行性建议。 参与公司重大经营决策的会议,对风险、收益、现金流等进行财务层面的研判。 二、任职条件 学历与资质:全日制本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业。必须持有中级会计师及以上职称,CPA(注册会计师)、税务师等证书者优先考虑。 经验要求: 具备8年以上财务工作经验,其中至少3年以上财务经理或同等管理岗位经验。 必须具备在集团公司/母子公司体制下的财务管理工作经验,熟悉母子公司财务管控模式。 必须具备团队管理经验,有直接下属,擅长团队建设与人才培养。 必须具备成功的税务筹划和投融资项目实操经验,能提供过往案例者优先。 2.能力与素质: 专业能力:精通国家财税法规、会计准则,熟练掌握合并报表、财务分析、预算管理、资金管理等技能。 沟通能力:出色的内外部沟通协调能力,能与业务部门、子公司、银行、税务机关等有效沟通。 战略思维:具备良好的商业敏锐度和战略视角,能将财务工作与业务发展紧密结合。 抗压能力:责任心强,作风严谨,能承受较强的工作压力,具备解决复杂问题的能力。 薪资面议
财务经理
招聘岗位:财务运营主管 (汽车外贸公司&汽车出口基地) 【我们是谁?】 我们是一家扎根于江苏如皋的汽车产业公司,拥有并运营一个现代化的汽车出口基地。我们集汽车外贸与产业平台服务为一体,业务正处于快速成长期。在这里,财务不仅是后台支持,更是驱动业务、链接资源的战略环节。 【岗位核心价值】 您将是公司内外部关键资源的“连接器”与“守护者”。对内,您是全盘财务的负责人与运营统筹者;对外,您是理解并争取地方政府产业政策支持、维护良好政企关系的执行者。您的专业工作将直接转化为公司的合规保障、成本优势与真金白银的政策奖励。 【主要工作职责】 1.财务全面管理(核心) 负责公司全盘账务处理、税务申报、成本核算及资金管理。 负责汽车出口业务相关财务处理,包括退税筹划、整车库存资产核算等。 定期进行经营分析,为管理层提供决策支持。 2.政策对接与项目申报(关键职责) 主动学习、研究与汽车出口、产业发展相关的地方政府支持政策。 协助总经理,主导或协同准备材料,完成各类企业评级、项目申报、资质认定及年度奖励申领工作,确保公司最大化享受政策红利。 维护与相关政府部门的日常沟通与良好关系。 3.综合运营支持(重要组成部分) 统筹管理日常人事与行政事务,包括招聘协调、员工入离职、考勤薪酬核算、社保办理及办公后勤保障等。 在快速发展的业务中,协助搭建并维护高效、规范的内部运营流程,为团队提供坚实的后盾支持。 【我们期待这样的您】 必备经验:3年以上财务全盘账务经验,熟悉会计准则及税务法规。具有汽车、外贸或制造业行业经验者优先。 核心能力:责任心强,严谨细致,具备出色的多任务处理与沟通协调能力。我们尤为看重您学习理解政策、并推动落地执行的能力。 加分项:有对接政府部门、参与过项目申报或政策奖励申请的经验。 软性要求:具备主人翁意识与务实精神,乐于在快速成长的环境中承担多元职责,与业务共同发展。 【我们提供的回报】 全面薪酬,年底视公司整体业绩发放年度奖金。 稳定保障:双休,法定节假日,按规定缴纳五险,工作满一年后缴纳公积金。 独特价值:您将在一个实体产业平台中,获得“深度财务+政策洞察+综合运营”的宝贵复合型经验。您的工作成果将清晰可见,直接助力公司发展。 发展前景:作为公司核心成员,您的成长将与基地的壮大同步,职责与团队管理范围将随业务扩展而增加。 【加入我们】 如果您不满足于单纯的会计核算,希望在一个充满活力的平台上,将财务专长与运营、政策能力相结合,成长为一名全面的业务伙伴,欢迎您加入我们。 我们期待与您面谈,详细探讨如皋汽车产业的机遇与我们的具体规划。 工作地点:如皋市长江镇疏港路38号金驿大厦
财务结算主管
6000-9000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上线下零售中级会计师
1、协助整理并输出办事处指数异常的客户及门店清单,跟踪问题处理进展并确保闭环; 2、跟进超期未结订单,推动相关部门及时解决; 3、协助核算经销商返利及KA加盟商返利,复核合同外支出费用;统筹管理经销商费用台账,确保专卖店渠道各项费用记录完整准确; 4、协调大区开票事宜,保障开票工作零差错,确保每月28日前完成全部开票任务; 5、协助维护产品价格体系,处理相关费用申请及核对确认;执行样机撤场、退货等流程操作;办理客户新进与退出手续;负责资料档案归集管理,支持办事处日常业务高效运转;及时准确完成往来账务核对;按月汇总分析大区经销商库存情况,识别异常并跟进整改闭环。 任职要求:具备扎实的财经专业知识,持有相关专业资格证书,拥有团队管理经验,具备良好的财务分析能力,有中大型零售或服务类企业工作经验者优先。 福利待遇 1、保险:六险一金、定期健康体检; 2、薪资期权:年终奖金、身股分红(满2年可享)、法定节假日三倍薪资; 3、度假休假:组织员工旅游、享受带薪年假; 4、生活补贴:生日关怀礼金、节日福利、高温季节津贴; 5、长期服务奖:入职周年纪念金币发放; 6、发展空间:提供完善的培训机制与职业发展路径,助力员工持续成长与晋升。
双休财务负责人
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上中级会计师财务综合管理
1、接受事业部分公司总经理的行政指导,全面负责财务部日常运营工作; 2、服从运营部派驻分公司主管的组织管理,落实财务团队人员的思想建设责任; 3、统筹规划并组织实施本部门各项工作的推进与执行; 4、负责分公司财务服务客户数量及人均效能的管理工作; 5、主导部门内部团队的人才发展与能力提升体系建设; 6、落实分公司管理层关于企业文化建设的各项战略部署; 7、完成上级交办的其他工作任务。
财务经理/主管3-5年本科及以上
[岗位职责] 1、监督并跟进各岗位人员的工作流程与执行进度,定期抽查代账客户记账凭证的规范性与准确性; 2、严格执行国家相关财政法规与财务政策; 3、具备独立构建完整财务架构的能力,能够系统化建立并优化财务管理制度体系; 4、制定并持续完善财务管理与会计核算相关的规章制度,按计划进行更新与调整; 5、负责财务团队的人才培养与日常管理,评估财务人员工作质量,协调财务与其他部门间的协作关系,积极应对并解决工作中出现的各类问题,确保财务工作高效、精准推进; 6、积极配合会计经理完成各项财务管理任务。 [任职要求] 1、具有3年以上财务团队管理经验,财务、会计等相关专业本科及以上学历,持有中级以上会计职称者优先; 2、具备良好的沟通与协调能力,性格稳重,细致耐心,品行端正; 3、专业素养扎实,综合工作能力强; 4、严格遵守财经纪律,坚持原则,办事公正,认真执行公司各项管理规定; 5、熟悉国家财经法律法规及相关政策,熟练使用昇茂财税等财务软件操作。 昇茂财税是一家“互联网+财税”模式的代理记账公司,业务团队已覆盖镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州8个地级市,我们主要为中小企业提供做账报税、工商营业执照办理、资质办理等服务。
财务经理/主管10年以上本科及以上
工作内容: 1.搭建南通基地成本管理相关的制度与流程体系 2.制定并维护标准成本体系 3.负责ERP系统中成本核算模块及配套内控流程的建设与优化 4.审核日常业务交易数据及成本入账准确性 5.组织并推动月度成本结账工作 6.开展成本数据分析并编制相关报告 7.参与推进降本增效相关项目与流程改进 8.配合完成审计、尽职调查等相关工作 要求: 1.本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景 2.具备10年以上大型制造企业财务、会计或成本管理经验,其中至少3年担任成本主管或财务主管职务 3.精通标准成本体系的搭建与实际运作 4.熟悉上市公司适用的财务会计规范与准则 5.具备扎实的成本分析能力与报告撰写能力
财务主管
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析成本管理中级会计师税务管理财务综合管理风险
职责: 1.财务战略:全面统筹企业财务会计全流程工作,深度融入公司战略发展规划,从财务专业角度提供前瞻性决策支持。 2.制度体系搭建:主导建立并优化财务会计制度、规范与操作流程,保障财务管理体系高效运行且符合合规要求。 3.法规政策解读:准确理解并落实财务相关法律法规,为各部门提供专业的法规咨询与实务指导。 4.会计业务管控:严格审核原始凭证,高效完成日常账务处理,精准编制记账凭证,确保财务信息真实、准确、完整。 5.报表质量把关:深入审核与分析公司各类会计报表,严控数据质量,为管理层提供清晰可靠的财务依据。 6.资金安全监控:定期核对现金及银行存款账目,确保账实相符,防范资金风险,保障公司资产安全。 7.资产清查管理:组织执行定期财产盘点工作,全面掌握资产动态,及时处理盘盈盘亏,维护资产完整性。 8.税务合规管理:严格执行国家税收法规,细致核对应缴税款,统筹推进税务筹划,确保依法纳税,降低税务风险。 9.经营数据赋能:紧密协同董事会,精准输出财务经营指标,助力科学设定部门目标,推动战略有效实施。 10.预算决算统筹:负责公司全环节财务收支管理,编制综合性预算与决算方案,出具专业财务分析报告,支撑数据化决策。 11.财务报告编制:按月编制高质量财务报表,及时提交总经理及董事会,全面呈现公司财务状况与经营成果。 12.账款清收管理:高效开展债权债务清理与催收工作,确保账账相符、账表相符、账实相符,维持良好财务秩序。 学历和能力: 1.本科及以上学历,财务管理、会计、金融等相关专业; 2.具备8年以上大中型企业财务工作经验,其中至少3年财务经理岗位管理经历,熟悉企业全流程财务管理运作; 3.持有中级会计师或以上职称,精通国家财务、税务、审计相关政策法规,具备敏锐的政策解读能力; 4.具备较强的判断决策、计划组织与执行推进能力;拥有良好的沟通协调与团队领导力; 5.责任心强、作风严谨,工作细致认真,具备高度的职业操守与保密意识; 6.善于沟通表达,具备优秀的组织协调能力和团队协作精神; 7.持有注册会计师资格证书者优先录用。
财务主管
8000-15000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析成本管理税务管理会计师事务所高新技术企业会计中级职称会计高级职称财务预算
岗位内容: 1. 负责公司财务预算编制、资金统筹及财务报表等日常财务管理工作。 2. 科学规划资金使用,制定并执行高效的现金流管理方案。 3. 审核各类经济业务单据,确保账务记录真实、准确并符合法规要求。 4. 主动识别运营中的财务问题,提出改进措施,持续优化财务管理流程。 任职要求: 1. 财务相关专业背景,具备较强的细节把控能力,工作严谨细致。 2. 掌握会计核算原理及相关财税法规,能熟练运用常用办公软件。 3. 具备良好的学习能力与团队协作意识,能够快速融入企业环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力,关注执行结果与工作效率,工作积极主动。
缝纫工
如皋市兆银服装厂招聘:服装锁眼、钉扣工、模板工、缝纫工,年龄20--60岁,记件工资,熟练工优先。 地址:如皋市仁寿路282号兆银服装厂 电话:,
南通 如皋市
2月17日 04:12拨打电话
江苏南通招聘招A2驾驶员3个,B2驾驶员4个,工资面谈,要吃苦耐劳,踏实恳干电话号码
A2B2
招聘 招A2驾驶员3个,B2驾驶员4个,工资面谈,要吃苦耐劳,踏实恳干 电话号码
南通
2月17日 04:12拨打电话
江苏南通大学食堂招小工一名想来的联系上班时间短干活轻松,地址省
厨工1-2人
大学食堂招小工一名想来的联系上班时间短干活轻松,地址省南通市
南通
2月17日 03:53拨打电话
江苏南通招年后长期押运员一名,工作地点在省,工资六千元管吃住在车上做饭,有驻车空调,发财电
6000元/月
押运员包住包吃1-2人月结
招年后长期押运员一名,工作地点在省南通市,工资六千元管吃住在车上做饭,有驻车空调,发财电话王师傅
南通
2月17日 03:36拨打电话
叉车工包吃1-2人月结
年后初六面试胜大石油汽车配件厂两班倒,叉车工 下午1点30面试, 2.叉车工2名 叉车补贴300/月 厂区叉车满一月以后,第二个月开始补贴/300/月 叉车合计补贴300/月 员工单价前3个月20元/时,3个月后22元/时, 12个小时记12工时,吃饭不扣工时,月工时340左右 工资结构:12×20=240天加补贴 12×22=264/天加补贴 管吃两顿,工资:7500左右, 年龄18-45 月底发放上月工资,可借支。 工作地址胜大石油 驻厂电话:小七
南通
2月17日 03:30拨打电话
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求: 1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称; 2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑; 3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规; 4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件; 5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告; 6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点) 7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力; 8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。 工作职责: 1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证; 2.应收帐款及时催收; 3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本; 4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作) 5.考虑账本周期、合理计划资金使用; 6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点; (依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。) 7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。 8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。 9.公司安排的其他工作按期完成。 制定核算方式、成本票流程。 内帐数据表格管理更新核对。 薪资福利: 1.薪资10-15K,根据个人能力面谈; 2.缴纳员工社保; 3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假; 4.每月为员工提供餐补。 工作时间: 上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理
1.负责会计师事务所的日常运作,包括但不限于审计业务报告的出具。 2.参与审计项目的规划与实施,对审计过程中发现的问题提出合理建议。 3.负责审计资料的收集、整理和归档,确保信息的准确性和完整性。 4.与客户进行沟通,提供专业的财税咨询服务。
财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理5-10年大专及以上
一、主要职责: 制定财务战略,统筹资金管理与融资,确保现金流安全;负责预算编制、成本控制与财务核算,确保合规;建立风控体系,通过财务分析为决策提供支持,助力企业价值最大化。 二、任职要求: 财务、会计相关专业本科及以上学历;具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验;精通会计准则、税法及融资上市流程;具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力;职业操守严谨,抗压能力强。
总账会计3-5年本科及以上代理记账公司中级会计师初级会计师
岗位职责: 1、按时完成账务处理与结算任务,规范开展会计核算,准确编制和审核会计凭证,登记明细账及总账; 2、合理计算收入、费用与成本,真实反映财务成果,独立完成公司月度、年度会计报表的编制,以及年度决算和利润分配的核算工作; 3、依据规定的成本与费用列支范围和标准,审查原始单据的合规性、合理性及真实性,核对费用审批流程是否符合公司管理制度; 4、及时整理会计凭证、账簿、报表等财务资料,做好归集、装订与存档等会计档案管理相关工作 任职要求: 1、年龄25-34岁,本科及以上学历,财务、会计等相关专业,熟悉行业政策变化,具备扎实的专业知识; 2、具备代理记账行业工作经验者优先考虑,需持有初级会计职称或以上资格证书; 3、性格开朗,具备良好的学习能力和人际交往能力; 4、拥有较强的沟通协调与组织应变能力; 薪资福利: 双休法定节假日五险一金每月团建无责底薪4500+代账提成+补贴 1、加入我们,您将享有舒适的工作环境和融洽的团队氛围; 2、提供清晰的职业发展通道,定期晋升调薪机会,享受年终奖金; 3、缴纳社会保险与住房公积金; 4、假期福利:除国家法定假期外,还可享受婚假、产假、陪产假等各类休假待遇; 5、生日关怀、节日礼品,以及多样化的集体活动,如中秋博饼、端午节庆、年终聚餐、户外拓展等。
会计经验不限学历不限
1、落实公司及上级领导安排的各项任务; 2、负责窗口业务的现场受理与办理; 3、办理过程中相关材料的收集、整理、打印及提交; 4、及时反馈在办事项的进展情况; 5、完成已办结事项的资料移交工作; 6、对异常情况及时向上级汇报并反馈; 7、收集相关政策信息并提交组长统一汇总。 职位要求: 1、大专及以上学历; 2、掌握基本办公软件操作,有工商事务办理经验者优先; 3、性格积极乐观,具备一定的语言表达能力和逻辑思维,善于沟通协调,执行力强。 工作时间:8:30—12:0013:30—18:00周末双休法定节假日正常休息 公司福利:双休、五险、补充医疗保险、节日福利、年终奖、带薪假期、丰富团建活动、员工旅游、零食水果咖啡下午茶、温馨和谐的办公环境和氛围
代帐会计
5000-7000元/月
会计3-5年大专及以上
会做全盘账,有经验的
总账会计
5000-8000元/月
总账会计3-5年本科及以上面议
岗位职责: 1.负责企业总账核算工作,保障账务处理的准确性与及时性。 2.协同财务经理完成其他相关财务事务。 要求: 1.年龄在40周岁以下。 2.具备2年以上财务工作经验者优先,严格遵守财务保密规定,确保公司财务信息安全; 3.熟悉会计准则、税务法规及相关财务管理知识。 4.工作认真细致,责任心强,具备抗压能力;拥有良好的沟通协调能力,能够与各部门高效协作。 薪资待遇:薪资面议,依据个人能力与经验提供具有市场竞争力的薪酬。 工作时间:8:00-17:00,中午休息一小时,单休。 后期工作地址位于上海,公司统一安排食宿。
成本会计
5000-6000元/月
成本会计3-5年本科及以上
核算企业成本及经营业绩,并依据相关数据及时向生产端反馈,利用成本信息指导生产优化。 前期负责在建项目付款、收票、到货等合同登记与账务处理,以及税务申报、成本归集等工作,后期聚焦成本控制与管理。 统计公司经营过程中的各项成本数据,完成税务申报,管理应收应付账款,组织盘点工作,开具销售发票并跟进采购发票的催收与入账等日常财务事务。 熟悉会计核算流程,掌握会计法、经济法、税法等相关基础知识;具备计算机操作能力,熟练运用财务办公软件系统。
财务顾问经验不限学历不限电话销售售前/售后咨询销售/客服工作经验网络销售客户关系维护
昇茂财税成立于2018年,专注于为中小微企业提供一站式财税服务,涵盖会计核算、发票管理、税务合规申报及整体财务管控。目前服务网络已延伸至镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州八个地级市。依托扎实的行业积累,公司已成为本地财税服务领域的领先企业,每年为超10000家企业提供全流程企业支持,累计为近30000家客户完成代理记账与纳税申报服务。主营业务包括:工商注册、资质申办、工商税务事项处理、代理记账、税务筹划、审计服务、税负优化、企业注销等全周期企业服务,业务再多元,记账报税始终是核心; 【关于你最关注的福利待遇】 1、工作时间:上午8:30-12:00,下午1:30-6:00,周末双休,法定节假日正常休息,不占用私人时间,确保充分的休闲与陪伴时光; 2、依法缴纳五险一金,维护个人基本权益; 3、轻松融洽的工作环境+日常零食茶歇+定期团队活动; 4、薪酬结构:无责任底薪4500元+阶梯式提成,综合收入8k-20k; 5、每月20日准时发放薪资,绝不延迟; 【接下来,你的主要职责是】 1、通过日常交流与客户建立良好合作关系,配合公司主办会计解答客户的财税疑问,推动客户维系与续费工作; 2、运用公司提供的专业培训资源,为服务对象提供高质量的财税咨询与税务规划建议,积极主动响应并解决客户提出的问题; 持续提升昇茂财税品牌形象,成为值得信赖的财税顾问,为客户输出专业、精准的服务方案; 【没有相关经验?——系统带薪培养】 无需担心缺乏行业背景,公司提供全面的带薪培训体系,设置合理的成长周期,主管与同事全程指导业务操作,助力顺利签单。只要踏实肯干、愿意学习,短时间内即可独立应对各类业务需求与客户订单; 【我们期待这样的你加入】 1、年龄24-38岁,有从业经历者可适当放宽限制; 2、拥有良好的学习能力与出色的沟通技巧; 3、熟练操作电脑,掌握常用办公软件使用; 4、富有责任心,性格积极乐观,具备较强的执行力与参与主动性; [薪资待遇]: 底薪4500+周末双休+业绩提成+绩效奖金+年终奖励+社保,综合月薪6-16K [工作时间]:8:30--12:00 13:30--18:00 周末双休,法定节假日全部休息
财务经理/主管3-5年本科及以上
[岗位职责] 1、监督并跟进各岗位人员的工作流程与执行进度,定期抽查代账客户记账凭证的规范性与准确性; 2、严格执行国家相关财政法规与政策要求; 3、具备独立构建完整财务体系的能力,推动财务制度的系统化建设与持续优化; 4、制定并完善财务管理与会计核算相关的规章制度,按计划进行更新与调整; 5、主导财务团队的人才培养与日常管理,评估考核财务人员工作质量,协调财务与其他部门间协作,积极应对并解决工作中出现的各项问题,确保财务工作高效精准运行; 6、积极配合会计经理完成各项财务管理工作。 [任职要求] 1、具有3年以上财务团队管理经验,财务、会计等相关专业本科及以上学历,持有中级以上会计职称者优先; 2、具备优秀的沟通与协调能力,性格稳重,细致专注,品行端正; 3、业务能力强,综合素质高,具备较强的组织与执行能力; 4、严格遵守财经纪律,坚持原则,公正履职,自觉执行公司各项管理制度; 5、熟悉国家财经法律法规及政策规定,熟练使用昇茂财税等财务软件操作。 昇茂财税是一家“互联网+财税”模式的代理记账企业,服务网络已覆盖镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州8个地级市,专注于为中小企业提供做账报税、工商注册、资质办理等一站式财税服务。
记账
3000-5000元/月
会计高中及以上
会计记账有责任心的年龄25到45
财务
3000-4000元/月
会计1-3年中专及以上集团公司线下零售
签到,做表,考勤,盘货,卫生
会计
4000-5000元/月
会计大专及以上
日常账务 进销存等
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