招聘岗位：售后服务人员，打电话整理资料要求：18～45岁，大专及以上学历上班时间：8：00～11：00下午1：00～4：30法定节假日休息；周六，日休息。

[太阳]中国人寿招聘:售后客服专员[太阳]工作职责:①续期管理②理赔服务③客户咨询及维护④对客户提供服务权益[太阳]薪资：底薪+年终奖+绩效[太阳]晋升空间大，团队热情，积极，充满正能量，每年四次外出旅游[太阳]上班时间：早8:00晚17:00、一周休一天半法定休息要求:①18～45周岁②无不良嗜好③形象好气质佳④表达能力强[太阳]地址：通化市财富中心710联系电话

招聘售后人员 底薪2500 提成（完成一单结算一单，30-200元/单） 另享奖金 综合收入5000-10000元 每月休息4天，工作时间早9点至晚6点 要求：具备良好沟通能力，做事认真负责，无经验亦可，提供带教，性别不限（年龄20-45岁）

中国人寿保险股份有限公司通化市二道江公司 招聘岗位：售后服务 招聘人数：10人 要 求: 学历不限，经验不限 岗位职责:电话提醒老客户续期缴费，帮助客户完善信息，协助客户办理理赔服务。 薪资待遇: 具体薪资面议。 工作时间：早八晚四点半，周末双休，法定节假日休息，午休1个半小时 工作地点：财富中心。

中国人寿保险股份有限公司通化市二道江公司 招聘岗位：售后服务 招聘人数：10人 要 求: 学历不限，经验不限 岗位职责:电话提醒老客户续期缴费，帮助客户完善信息，协助客户办理理赔服务。 薪资待遇: 具体薪资面议 工作时间：早八晚四点半，周末双休，法定节假日休息，午休1个半小时 工作地点：财富中心。

招聘任职要求： 1、年龄满25--45周岁， 2、学历高中～大专以上工作内容主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发 3、上午8:00——11:30下午1:30——17：0上五休二国家法定节假日休息 宝妈也可提前下班接小孩

居家电话客服招人啦！ 无学历限制，有客服经验优先 提成高，收入上不封顶，日结月结均可， 家里只需要一台电脑和安静办公空间即可 全程培训帮扶，零基础轻松入职 咨询电话微信同步：

不外出无销售指标 不推销 高提成 良机勿失 工作内容： 1、协助处理用户逾期资产，与用户进行沟通对接； 2、指导客户按时履行还款义务，降低坏账风险并帮助维护个人信用记录。 备注：本岗位无销售性质，客户资源由公司统一提供。 作息时间：早9晚6+单休+法定节假日+午休1.5小时 晋升通道：业务员 --- 组长 --- 主管 --- 经理 薪资待遇：无责任底薪3500+绩效+奖金，综合月收入7.5k以上 福利保障：五险、法定休假、节日福利、工龄工资、带薪年假、年度旅游、健康体检、定期团建活动，公司配备冰箱、微波炉、咖啡机等生活设施。 培训机制：健全的培训体系，全程带薪培训，快速胜任岗位 入职要求： 1、年龄20—50岁，性别不限； 2、表达清晰，沟通能力强，思维敏捷； 3、具备基本电脑操作能力； 4、有电话客服、电销、银行信贷、房产中介、保险服务等相关从业经验者优先考虑； 5、遵守职业规范，品行良好，无违法违纪及不良行为记录。

集安腰营地区有7000方的工程任务，现寻找施工队伍。要求队伍技术过硬，确保施工质量。

招聘叉车司机。公司为员工缴纳五险，提供工作餐，并包食宿。

叉车司机岗位，公司为员工缴纳五险，提供工作餐，并包食宿。

招聘机修工，要求年龄在55岁以内。 薪资福利：工资6000元以上，公司缴纳五险，提供工作餐，包食宿。

司机以上人员，公司为其缴纳五险，提供工作餐，并包食宿。

中国人寿招聘简章 工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成： 综合6000-8000（补贴+全勤+续费+二次开发提成。）三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间： 8:30-16:30（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度

一、薪资 底薪+绩效+津贴+补助，底薪根据个人条件不同调整，提成，上不封顶。 二、工作内容 客户的售后服务 协助客户满期金领取 协助婚嫁金，教育金领取 协助保险理赔 保单的续费通知 老客户车险，意外险，重疾险，养老保险办理（公司会提供客户）。 三、学历和年龄 大专及以上学历为优，年龄在25-45岁之间， 四、工作时间 早上8:30-10:30，下午可居家办公，跟朋友、客户泡茶，周末休息。 五、工作特色 ①有充足的自己的时间，上班时间灵活。 ②提成高，只要你有闯劲，月入过万不是问题。 ③还有全国各地旅游机会，各种活动，满勤奖，及各种奖励拿不停。 ④还可以学习家庭理财规划，家庭保障，生活的最新资讯。 晋升渠道: 收展员-客户经理-组经理-高级组经理-资深经理-部经理-高级部经理-资深部经理-总监

【岗位职责】 作为售后客服，您需要通过电话、在线聊天或电子邮件与客户沟通，提供专业、高效的服务，确保客户满意度。此外，您还需要收集并分析客户反馈，以提升产品质量和服务流程。 【任职要求】 1.学历:大专及以上学历，专业不限。 2技能:具备良好的沟通能力、解决问题的能力及客户服务意识;熟悉计算机操作，能够熟练使用办公软件。 3.证件:普通话标准流利，有相关客服工作经验者优先。 4.性格:耐心、细致、积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神。 【福利待遇】 1.培训:提供培训及定期的专业技能培训。 2.工作时间:周末双休，法定节假日正常休息。 3.福利:节日礼物、年度旅游等。

每天的排单对接售后

1.负责客户联系，礼品递送等 2.及时回复客户咨询，客户问题处理 3.客户对接跟服务维护以及福利的通知 5.客户活动策划和参与 6.协助属员做好客户沟通协助工作 【公司福利】周末双休、提供专业培训、享受法定节假日休假待遇。 【工作时间】8:30-11:30，13:00-17:30。中午休息一个半小时，无需加班，固定周末双休。 公司定期组织团队建设活动及外出旅游。 薪资结构为无责任底薪+招聘提成，另有服务奖励金。非销售岗、无外勤要求、工作内容轻松易上手。 工作氛围积极健康，同事关系融洽，个人成长空间广阔。 年龄要求25-45周岁，欢迎宝妈加入，条件特别优秀者可适当放宽年龄限制

岗位职责 一、为客户提供专业的客户服务，解答客户咨询。二、通过电话与客户进行有效沟通，准确记录客户需求。 三、协助团队完成电话销售和客户维护工作任职， 任职要求 一、要求一具备良好的沟通能力和服务意识，能够流利使用普通话。 二、具有较强的学习能力和团队合作精神。 三、能够承受工作压力，具有良好的问题解决能力。

督促客户还款业务，每天工作是打电话，发短信

早上7点30至11点30，下午1点到5点 每周日单休，需具备良好亲和力 薪酬结构为底薪加提成 工作内容为客户邀约，无需销售

岗位职责: 1. 通过电话、短信等渠道与客户进行联系，了解其还款意愿及实际还款能力，协助制定合理的逾期款项处理方案。 2. 完整记录催收各环节信息，及时应对并解决催收中出现的各类情况，落实后续跟进计划。 3. 维持与客户的良性互动，确保沟通内容及方式严格遵守相关法律法规规定。 4. 在既定时间内达成工作指标，保障催收工作的高效与合规推进。 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力和灵活应对能力，能妥善回应客户意见与疑问。 2. 拥有团队协作意识，能在高强度工作环境中保持稳定积极的心态。 3. 熟悉常用办公软件及通讯设备操作，具备良好的信息录入与数据管理能力

招聘售后电话客服 数名 每月保底2000+提成 年满23～45岁，会普通话语言表达能力强 时间：8:30～11:30 1:30～5:30 月休四天 地点： 台前县城 电话：

任职要求： 1、普通话流利，表达清楚，具备良好的语言沟通能力； 2、工作认真负责，服务意识强，能妥善应对客户情绪问题； 3、熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据整理与分析能力； 4、具有团队协作精神，能较好适应高强度的工作节奏； 5、有同行业从业经历者优先考虑，但非硬性要求。

岗位职责: 1.负责跟进银行逾期贷款的催收流程，通过电话与客户联系，协助推动还款进程。 2.监控客户还款动态，并及时登记相关处理情况。 3.与客户保持有效沟通，引导其履行还款义务。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与表达技巧，能与客户建立顺畅的交流关系。 2.能够适应工作节奏，具备应对压力及处理突发情况的能力。 3.拥有团队协作意识，能够与团队成员协同达成工作目标。

岗位职责: 1.通过电话、短信等渠道与客户联系，了解其还款意愿及实际还款能力，协助制定合理的逾期款项解决方案。 2.详细记录催收进展，及时应对催收中出现的各类问题，并规划后续跟进措施。 3.维持与客户的良性沟通，确保催收过程中的言行符合相关法律法规规定。 4.在既定时间内达成工作指标，保障催收工作的高效与合规。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力和灵活应变技巧，能妥善回应客户意见与异议。 2.拥有团队协作意识，能在压力环境下保持稳定积极的工作状态。 3.熟悉基础计算机操作及通讯工具使用，具备良好的信息录入与数据管理能力

鼎奎商务客服专员招聘：挑战高薪，开启金融新征程 在金融领域的信用战场上，我们正寻找无畏的战士，加入我们的催收团队！如果你渴望挑战，向往高回报，这里就是你的舞台。 一、岗位职责 1. 精准对接，直面逾期：通过电话、信函等形式与逾期客户高效沟通，清晰说明其欠款情况，包括逾期金额、时间及可能带来的严重后果。 2. 个性方案，促进回款：深入分析客户逾期原因，结合专业判断为客户制定切实可行的还款方案，并持续追踪履约进度，有效提升回款效率。 3. 数据驱动，全程留痕：在沟通中详实记录客户的还款承诺、意愿及逾期背景等核心信息，及时准确录入公司专用催收系统，为后续管理提供可靠依据。 4. 合规操作，严控风险：严格执行国家法律法规及公司内部催收规范流程，确保所有作业合法合规，杜绝法律隐患；同时严格保护客户隐私与信息安全，绝不外泄敏感内容。 二、任职要求 1. 年龄18-48周岁；具备丰富经验者，年龄可适度放宽。 2. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，反应灵敏，思路清晰，逻辑性强，能灵活应对各类复杂情形。 3. 有银行或外包机构信用卡催收工作经验者优先录用，可快速适应岗位节奏，业绩成长更具优势。 4. 工作态度积极，踏实肯干，抗压性强，能在高强度工作环境中保持稳定高效的状态。 5. 熟悉电脑基本操作，熟练使用办公软件及催收相关系统工具。 三、薪资福利 1. 收入无封顶：底薪1800 + 满勤400 + 提成，月收入普遍达4000 - 10000+，多劳多得，付出即有回报。底薪 + 工龄 + 绩效组合激励，收入随努力同步增长。 2. 福利全面优厚：入职满半年即享五险保障，为生活增添安心；实力决定薪资水平；提供带薪岗前培训，资深导师全程带教，助你迅速掌握业务要领；定期开展团建活动及旅游安排，在轻松氛围中增进团队协作；拥有清晰晋升通道，表现突出者可快速晋升，实现职业突破；节日之际更有暖心关怀与丰厚礼品相送。 四、工作环境与时间 1. 办公舒适：办公场所宽敞明亮，配备现代化办公设备，团队氛围和谐，同事之间互助协作，营造愉悦高效的工作体验。 2. 时间规律：每日工作时间为8:45 - 18:30，享有1.5小时午休，支持弹性加班，每月享受4-5天带薪休假，助力工作与生活的良好平衡。 别再犹豫，抓住机遇，加入我们，在金融舞台上绽放属于你的光芒！ 联系方式：***********（微信同号），期待你的加入！

岗位 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5.遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

任职要求： 1、发音准确，语言表达流畅，具备良好的交流沟通能力； 2、工作积极主动，有较强的服务意识和责任心，能妥善应对客户情绪； 3、熟悉常用办公软件操作，具备一定的数据整理与分析能力； 4、善于协作配合，能适应高强度、快节奏的工作模式； 5、有同行业从业经历者优先考虑，无经验者亦可培养。

岗位职责: 1.为客户提供专业的线上支持与解决方案，提升客户满意度； 2.处理电商平台中的订单相关事宜，如订单追踪、变更申请及客户投诉等； 3.主动与客户沟通，保障订单流程的准确与高效推进； 4.配合团队完成电商促销期间的客户答疑及相关支持任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善处理客户反馈问题； 2.熟练使用电脑及电商平台操作，适应能力强，可快速融入工作节奏； 3.拥有团队协作精神，能在高强度工作中保持专注与耐心； 4.掌握基础订单处理技能，熟悉常见电商业务问题的应对方式。 不接受居家办公 居家线上者请勿打扰！！！！