
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限个人(To C)建材房地产
工作内容
1、统筹销售团队日常管理,推动业绩指标的完成
2、维系既有客户资源,开发新市场与销售渠道
任职要求:
1、拥有较强的组织带领能力及团队合作意识
2、能系统化管控销售环节,保障业务目标顺利达成
3、具备优秀的服务导向,可妥善应对客户各类需求
农业机械销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年高中面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务其他行业
岗位职责:
1. 负责农业机械产品的市场推广与销售工作
2. 维护既有客户资源,积极开拓新市场及销售渠道
3. 结合市场需求,拟定并执行相应的销售方案与规划
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达能力与销售实战技巧
2. 能够独立推进工作任务,拥有较强的市场洞察与分析能力
3. 熟悉农机领域相关知识,对该行业有浓厚兴趣
4. 掌握视频剪辑技能,具备直播运营经验
四平销售主管(急聘)
3000-8000元/月
销售经理/主管五险一金经验不限大专面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责:
1、自主开拓售电市场,服务对象主要为用电量较大的工商业企业;
2、具备电力系统相关资源者优先;
3、拓展电力综合服务链条,包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备的推广应用;
4、负责指定区域内的电力销售及新能源设备(如光伏、储能)的业务推广。
任职要求:
1、年龄25-40岁,大专及以上学历,能力突出者可适当放宽条件;
2、熟悉所在地区工商业用电企业布局,拥有企业客户或政府渠道资源者优先;
3、有电力行业从业背景或销售岗位经验者优先考虑;
4、自备车辆,公司给予油费补贴。
薪资福利:
1、工作时间:9:00-18:00,周末双休,法定节假日正常休息;
2、缴纳六险一金,报销差旅费用,提供油补。
诚邀优秀销售人才加入团队,入职后将提供系统的业务流程培训
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专销售主管销售经理
1. 全面统筹销售部门各项工作,制定业务标准并组织实施考核。
2. 管理销售现场运营,督导展厅销售执行及流程优化与效能提升。
3. 达成公司下达的年度、季度及月度销售目标任务。
4. 制定团队培训方案,落实工厂要求的各项考核指标。
5. 主导销售团队主管级人员绩效考评,推动员工满意度持续提升。
房产销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管1-3年高中
岗位职责:
1. 负责房产销售团队的整体管理,规划并落实销售策略与目标;
2. 跟踪团队销售表现,开展业绩评估并提供有效反馈;
3. 持续维护及开发客户资源,提升客户服务体验与满意度;
4. 与市场端保持联动,及时掌握行业趋势与市场变化;
5. 组织并参与销售相关活动,强化团队实战能力与专业水平。
任职要求:
1. 具备优秀的团队统筹能力及良好的沟通协调技巧;
2. 熟悉房地产市场环境,能精准洞察市场发展趋势;
3. 拥有较强的市场研判与决策分析能力;
4. 能适应高强度工作节奏,具备良好抗压性与学习意识;
5. 富有责任感,能够推动团队达成既定销售任务。
销售主管
8000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专电话销售门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务房地产销售经验网络销售金融产品销售经验批发/零售快消品销售经验电话销售经验会展销售网络营销经验
岗位职责:
1. 统筹管理销售团队,规划并落实销售目标与策略方案。
2. 监督团队日常运作,保障销售流程的规范性与高效性。
3. 策划并参与各类销售推广活动,增强品牌影响力与市场份额。
4. 定期开展团队绩效考核,并实施相应的激励措施与能力培训。
任职要求:
1. 具备优秀的领导才能及团队统筹管理经验。
2. 拥有良好的沟通表达与商务谈判技巧。
3. 能够独立完成销售计划的制定与落地执行。
4. 对市场动态具备敏锐感知力,能迅速应对环境变化。
5. 具备较强的组织协调水平与实际问题处理能力。
农资管培生
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限大专
绿业元始建于1989年,是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体,注册资金2.45亿元,下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司,现有员工1800多人,年销售近30亿元,居国内行业前列。
招聘岗位:市场业务工作人员
基本标准:
1、品行端正、具备能力、诚实守信、作风务实、态度积极;
2、年龄在30周岁以内,身体状况良好,能够适应长期外出工作;
3、具有大专或以上学历。
报名资格:【满足以下任意一项条件者可申请】
1、优秀退役大学生士兵;
2、在校期间担任主要学生干部,连续获得奖学金,中共党员,或担任学生会部长及以上职务。
薪资待遇:
1、试用期基础薪资:根据学历与服役年限差异,为6000-9000元/月;
2、提供食宿安排,差旅期间食宿补助依地区不同为4800-7400元/月;
3、实行底薪加提成及奖金制度,入职满两年的市场人员年均收入超25万元。
工作地点:全国各省均有市场布局
早餐师傅月结
生鲜超市招工
杂工,年龄60以下,身体健康,勤快,一个月3500一天休息,不休3700
早点师傅,技术好懂管理,有运营一个早餐店的能力工资面谈
联系电话
服务员3-5人
铁东北二纬四马路烧烤店招:
假期工1名
前厅钟点工1名,5------9点
后厨钟点工1名,5点----9点
电话
种植工
有想挣钱的看过来,去虎林插秧,一天500元,知根知底,咱四平有个哥们在那干呢,(放心的去要家里没负担的放心大胆的去)联系
销售经理
6000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限大专代理商销售招商加盟较多外勤按单提成
杭州裕道银龄品牌管理有限公司是中老年健康财富服务平台,通过会员制俱乐部的形式专业帮助50~75岁有钱、有闲、动养型中老年人收获健康财富!
一、工作时间:
双休,工作时间上午9点到下午5点,法定节假日正常休息。
二、任职资格:
1、20岁—45岁,高中及以上学历,普通话标准,形象佳;
2、具备较强的沟通和表达能力,学习能力强,工作积极主动,有团队协作精神、敬业精神;
3、性格外向,有亲和力,具备良好的客户服务意识,能够承受较大的工作压力;
4、有电销、会销、面销、地推、社群运营经验者优先,有保健品销售、保险理财销售、会员卡销售经验者优先,有演讲摄影声乐舞蹈美术八段锦太极等特长者优先。
四、薪酬待遇晋升空间:
公司属于未来20年最具朝阳行业——大养老大健康产业,
为有市场眼光的您提供有竞争力的薪酬待遇体系包含基础无责+佣金提成+阶梯奖金+渠道津贴等等月收入无低于万元者,为有长远规划的您提供无限晋升空间和无限晋升通道完美实现人生价值,享受公司全年各类福利体系如系统完善的培训体系、传统师徒传帮带体系、不定期组织各类旅游、聚餐、K歌等喜闻乐见的团建活动等。
销售经理
3000-10000元/月
销售经理社保五险一金年终奖3-5人3-5年大专面销/陌拜团购销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
从事食品消售,有一定的工作经验优先;
有一定的社会关系优先。
吃苦耐劳,服从公司工作安排;
要有团队意识,综合工作能力较强。
在校时的学生干部或党员,优先。
包餐,有5险。
销售经理
5000-6000元/月
销售经理区域销售五险一金年终奖1-2人3-5年本科代理商销售渠道销售较多外勤回款提成TOG互联网/科技其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
职位描述:
1.负责反无人机设备的销售;
2.负责公司销售战略和销售计划的落地执行,协助市场营销战略的实施;
3.负责区域销售计划的制定与执行,收集、筛选目标客户群信息后进行沟通拜访;
4.负责项目的招投标过程中的商务谈判、合同签订以及跟进客户的后续需求;
5.负责对行业市场的目标客户进行公关,业务接洽、咨询及客情维护;
6.负责收集、分析客户需求及行业竞争对手等市场信息,给予相关部门反馈,协助相关部门工作;
7.负责积极参加销售会议,定期向上级汇报工作进展。
职位要求:
1.热爱销售工作;
2.本科以上学历,性别不限。
3.性格开朗外向,善于与人沟通。
4.爱学习,能抗压,接受出差。
5.熟悉销售业务流程,具备一定的销售经验。
6.具有相关行业(通信、反无人机、安防等)工作经验者优先。
7.具有相关资源者(石油石化、监狱、公安、军工部门、航空航天、电力、机场等相关研发院校及院所、国家政府机关)优先。
康养财富规划师-Cπ(团队管理岗)
8000-20000元/月
销售经理1-3年大专大客户理财顾问理财经理TOC医疗/大健康金融产品房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
【官方直聘提示】
1.为保障您的求职权益,请直接通过本平台当前页面向官方投递简历,请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递,以免系统匹配冲突,影响您的面试与录用进度。
2.本次招聘的所有面试安排,均以本职位官方招聘信息发出的通知为准,请警惕非官方渠道的面试邀约,注意保护个人信息安全。
康养财富规划师-Cπ(团队管理岗):负责团队组建与人才培养,打造卓越的销售团队,享受管理津贴。拥有团队管理经验的您,管理岗将是您的首选!
***温馨提示: 可根据自身过往经验匹配岗位。如果有经验带过团队的,团队管理岗将是您的不二之选,更能发挥您的领导才华,建议优先考虑!
本岗位直接对接已认可公司产品的老客户,沟通零门槛,信任基础好,服务转化更轻松。
拒绝内卷与论资排辈,透明的薪酬机制让每一分努力都看得见回报,纯粹的晋升通道让能力说话。在稳健诚信的平台上,不靠关系,凭实力赢得尊重与财富。
职位要求:
1.年龄: 28-45周岁,男女不限,综合素质优秀者可适当放宽至50岁。
2.学历: 大专及以上学历(持有国家承认的统招、自考或成考,只要学历能在学信网验证,我们都同样欢迎)。
3.形象佳,亲和力强,具有良好的心理素质及沟通能力,积极向上的人生态度和潜力,具备出色的自我管理能力,能自律高效规划工作。
4.有金融、房产、教育、医疗、企业高管、销售管理、创业经商、HR等各行各业的优秀人才优先;有跨行业意愿的;欢迎同行业优秀人才。
6、寻找这样的同频伙伴:有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体,拼的是长期的陪伴,服务的延续性,才能建立高粘性的客户圈层,客户越有安全感,这份事业的复利效应就越明显。
7、目前离职状态,可随时到岗;在职状态,可短期内入职,能全身心投入新事业。
8、为保证长期工作效率与生活平衡,拥有充足的个人时间,建议每日通勤(单程)时长不超过1个小时15分钟。
9、不守信,爱放鸽子,非诚意找工作者请勿扰。
核心能力与素质:
领导潜质: 具备优秀的团队管理能力或强烈的领导意愿,有组建、培养和激励团队的成功经验或强烈渴望。
目标导向: 拥有强烈的成就动机和事业心,敢于挑战高薪,对个人和团队的目标达成有执着的追求。
背景不限: 更看重过往的成功经验比专业背景重要。
工作内容:
服务生态赋能:统筹大健康、高端医疗与家族财富管理的全链路服务闭环,将基础服务动作提炼为专业赋能体系,支持团队完成高客转化与深度黏性维护。
团队组建与领导: 负责搭建、管理和赋能一支高绩效的康养财富规划团队,制定团队发展策略与目标。
业务规划与执行: 带领团队开拓市场,为客户提供专业的家庭财务分析、资产配置及康养规划等综合解决方案。
专业能力提升: 率先垂范,并指导团队成员运用公司提供的专业工具(如NBS培训体系)提升服务品质。
客户关系维护: 作为团队核心,协助团队成员维护并深化高净值客户关系,树立专业品牌形象。
市场洞察与分析: 关注行业动态与市场趋势,为团队的业务方向和策略调整提供决策支持。
三、薪资待遇:
薪酬架构:底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准,详细面议)
收入构成: 您的收入由您的能力和团队的业绩决定(团队协助氛围好),优秀管理层年收入可达百万以上。综合年薪25~60万以上,上不封顶,具体面谈了解。
快速启动:
提供有竞争力的财务支持方案,助您平稳度过事业转型期和起步期,打消转型顾虑;
深耕长期主义的朝阳赛道,从平稳起步到收入跃迁,前期无断粮焦虑,后期享受复利增长,让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。
四、公司待遇:
顶级培训体系:
提供行业领先的美国NBS培训体系,系统化提升您的专业知识和销售技能。
资助考取权威的cπ康养规划师认证,让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。
广阔晋升空间:
清晰透明的晋升通道,从精英到团队负责人到区域总监,再到更高层级的管理岗,您的未来由您定义。
精英人脉圈层:
定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动,助您链接各行业精英,拓展高质量人脉资源。
完善福利保障:
1、提供健康与财富保障,涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障;
2、享受定期团队旅游、定期团建,在努力工作的同时,打造有温度、有活力的精英团队,更关心您的生活品质与身心健康;
3、享受规律的作息:上班时间8:30-12:00,14:00-17:30,周末双休,节假日正常放假;
4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺(都在地铁口附近,可就近安排);
5、我们倡导工作与生活的平衡,确保您拥有充足的休息时间,让您高效工作,享受生活。
四平销售专员
3000-4000元/月
销售专员1-3年学历不限个人(To C)快消品面销/陌拜不接受居家办公面销/陌拜经验批发/零售O2O
岗位职责:
1、根据公司划定的销售区域,按既定路线有序开展计划性客户拜访。
2、积极拓展新客户资源,主动挖掘潜在市场机会。
3、提升产品在终端的陈列覆盖率,重点推动主推包装的上架与展示。
4、及时响应客户需求,协助解决经营问题,维护良好的客户关系。
任职要求:
1、具备1年以上快速消费品行业销售或管理经验,并取得良好业绩。
2、具备较强的沟通表达能力。
区域运营主管
1.5-3万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验开城经验团队建设及管理能力电销团队较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上企业服务地推团队15人(含)以上个人
具备独立开发市场的能力
新项目,专注个人所得税合规退税服务
面向高薪人群及个税缴纳群体,提供专业退税申报协助。根据客户实际情况,进行合法合规的申报填报,实现退税最大化。即便客户已自行申请过退税,我们也可提供二次申报服务,针对2021至2023年度未退完的部分,继续挖掘可退空间,帮助客户争取应享权益。
一、高收入群体需求明确且强烈,市场规模广阔,全国个税纳税人已突破一亿人!
二、目前全国从事此类服务的机构极少,行业竞争小,属于典型的蓝海赛道!
三、客户存在实际困难与需求!多数人对税收政策理解不足,或不熟悉退税APP操作流程。虽有部分人尝试自主办理,但普遍申报不充分,存在大量未充分利用的退税机会。
四、项目利润可观,落地性强!背后有成熟的技术与运营团队支持,服务体系完善,保障业务高效推进!
销售
1-1.2万元/月
销售专员经验不限高中电话销售面销/陌拜个人(To C)互联网金融网络销售面销/陌拜经验金融产品
上市集团乐信分期乐,无责底薪+绩效提成+分润,综合月薪8k-20k,入职即交六险一金,公司福利,带薪年假,年底奖金。
职责:
1、负责公司信贷产品的推广与放款工作
2、达成既定的销售目标
3、积极拓展市场,开发新客户,维护并深化客户关系
要求:
1、具备优秀的沟通能力、团队协作意识及问题处理能力
2、性格外向,抗压能力强,执行力出色
3、热爱销售行业,愿意长期深耕销售岗位
4、能够适应地推或电话销售的工作模式
5、有金融、信用卡或POS机相关从业经验者优先考虑
薪资详情:
10000-12000元/月
五险一金
无责底薪
按销售额提成
销售专员
4000-5000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定销售战略,确保销售目标的实现。
2.建立和维护客户关系,提供专业的咨询和服务。3.组织销售团队的培训,提高团队的专业知识和销售技巧。
4.优化销售流程,确保销售活动顺畅。
任职要求:
1.具有强烈的责任心和优秀的沟通能力。
2.具备良好的团队领导力和市场分析能力。3.能够在变化的市场环境中保持高效的销售活动。
4.了解销售过程,能够处理销售中的问题。
销售员
3000-5000元/月
销售专员包吃餐补1-3年大专
岗位职责:
1. 通过多种途径开发新客户,同时维护并深化与现有客户的合作关系;
2. 定期对客户进行回访,收集并分析客户的需求及反馈信息,适时优化销售方案;
3. 协助参与制定产品的市场推广策略;
任职要求:
1. 年龄在25至45周岁之间
2. 持有有效驾照且实际驾驶经验满2年以上
3. 能够适应出差工作,每月出差约10天,主要覆盖东北三省区域,公司提供保险,薪资结构为底薪2800元加提成,每月休息4天,享受节假日福利,出差期间住宿每日补贴100元、餐费每日补贴100元、交通费用据实报销,工作时间为早8:00至16:30,中午休息1小时,公司设有食堂
房产销售专员
5000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)无经验要求房地产
工作内容
1、执行并管理房产销售全流程相关事务
2、与客户保持有效沟通,建立长期稳定的业务联系
3、为客户购房提供专业指导,协助完成决策过程
任职要求:
1、具有较强的沟通能力及主动服务客户的意识
2、能准确把握客户需求,制定针对性的解决策略
3、工作态度积极,始终保持对销售工作的高度热情
信用卡网贷逾期 债务规划师(可兼职)
9000-14000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,在市场上具备强劲竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期问题:降低催收影响,调整过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的费用部分
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,客户疑问及时响应解答
5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业严谨态度保障客户权益
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展可持续性
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态
2、接受无经验者(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,目标明确,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中贯彻执行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者,更易上手
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自行拓客,客户意向度高,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程
3、对客户进行分类整理,持续维护良好客户关系
工作时间:可根据个人情况灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入9000元起
福利制度:
法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度、季度、年度表彰奖状、奖杯、奖金、奖品
定期组织专业培训与团队活动
公司为优秀员工提供国家级岗位证书考取资助
区域销售
8000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限
工作内容:
面包食品厂招聘区域销售人员,主要负责本地面包产品的推广与销售,无需出差,无固定工作时间限制,也无需应对复杂的工作汇报流程,工作地点就在个人常住地。公司提供系统的培训,涵盖客户开发渠道与方法、产品核心优势及卖点讲解,从客户开拓、促成合作、日常关系维护到客户留存等全流程支持。
任职要求:
1:性别不限,适合希望兼顾家庭同时寻求长期稳定发展的人群
2:所在区域具备配送产品所需的交通工具
公司提供优质产品资源,只要你有踏实肯干的态度和增收的意愿,无需背井离乡奔波,实现工作与家庭双兼顾。开发的客户资源归个人所有,销售渠道自主积累。只要愿意投入,月收入过万很现实,收入上不封顶。目前公司已有大量合作同事实现稳定高收入,真实案例可查证,不空谈愿景,专注实际收益。市场覆盖逐步完善,空白区域日益稀缺,有意者请尽快咨询。
电话销售专员
5000-10000元/月
电话销售社保餐补经验不限学历不限销售经验个人(To C)客户邀约其他产品/服务客户签约其他沟通能力强
工作内容:公司提供客户名单,通过电话推广饲料添加剂产品,无需外出跑业务。
要求:年龄25-45周岁
薪资待遇:无责任底薪3000元+考核工资2000元+提成+午餐补贴+五险
工作时间:8:00-17:00
联系电话与微信同步:***********
每周日及法定节假日享受带薪休假
地址:铁东区街黄土坑社区玉米主题街美好雅苑
农业机械销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年高中面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务其他行业
岗位职责:
1. 负责农业机械产品的市场推广与销售工作
2. 维护既有客户资源,开发新渠道并扩大销售网络
3. 结合市场动态,制定相应的销售方案与执行计划
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达能力及销售实战技巧
2. 能够独立推进工作任务,具备较强的市场洞察力
3. 对农机领域有基本认知,并具备行业热情
4. 熟悉视频剪辑,具备直播运营能力
栏目概述
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