
医药区域经理
6000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专
1、根据医院年度发展规划,拟定部门年度目标,并将目标细化分解至各病种科室,协助并督导团队推进实施,确保部门整体业绩达成;
2、开展市场竞品调研与分析,优化调整部门营销策略及执行方案;
3、结合医院发展需求,制定医联体拓展方案,主动挖掘并对接潜在合作机构(如社区卫生服务中心、乡镇卫生院、二级医院、康复机构、养老机构等);
4、负责团队制度落实的监督工作,组织实施培训及绩效考核管理。
信用卡网贷逾期处理顾问(可兼职)
1.3-2.6万元/月
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验网络营销经验房地产门店/柜台销售电话销售快消品面销/陌拜其他产品/服务互联网金融网络销售金融产
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有显著市场优势,处于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金增长,最长支持60期分期还款
2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护范围的费用
3、房地产相关解债服务:提供断供保房方案、担保责任解除、工资账户解冻协助、法拍房权益维护等综合支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手
2、专属导师制度:实行一对一师徒带教模式,助力从业者从入门到精通稳步成长
3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:响应及时,操作无忧,随时解答客户咨询问题
5、专业法律后盾:联合中国十大知名律所,以严谨负责的态度处理各类法律事务
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑思维清晰,学习反应快,具备目标意识,善于制定达成策略
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,耐得住诱惑,容得下委屈,扛得住挫折,坚定信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司分配精准高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高
2、依托全网流量导入,通过微信渠道联系客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期合作可能性
工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰奖励(含证书、奖杯、奖金、实物)
定期开展技能培训与主题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格认证考试资助
储备销售管理人才
4000-6000元/月
销售经理/主管经验不限大专
惠耳学院储备经理招聘
工作内容:
1. 医疗器械销售技术管理相关工作
2. 负责新店证照办理、人员招募与团队培养
3. 门店日常运营统筹,参与新区域连锁门店拓展
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限
2. 面向2024/25届毕业生,有销售经历或在校担任学生干部者优先考虑
3. 性格外向积极,具备吃苦精神,拥有良好的沟通能力与责任意识
4. 愿意接受阶段性外派培训安排
薪资待遇:
1. 2024年毕业生
试用期月薪5000-6000元,转正后享基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴
2. 2025年毕业生
实习期待遇:大专4500元/月,本科5000元/月,住房补贴及奖励另算
转正后年薪范围10-20万元
3. 公司福利
包含高温补贴、年终奖金、业绩分红、购房支持、商业保险、带薪假期、国内外团建旅游等
销售主管
3000-10000元/月
销售经理社保包吃保险1-2人1-3年高中门店销售基本坐班阶梯式提成
岗位职责:
1.直接负责所辖小组置业顾问的日常管理、工作分配与现场辅导。
2.将销售经理下达的团队业绩指标分解到组内每位成员,并全力推动达成。
3.担任“超级置业顾问”角色,亲自接待重要客户,促成大宗交易,并作为团队业务标杆。
4.监督组内成员的客户接待、跟进、逼定、签约等全流程,确保公司销售标准动作的严格执行。
5.负责组内的日常数据统计与分析(如客户来访量、转化率、call客量等),及时向销售经理汇报。
6.负责组内新入职置业顾问的“传、帮、带”,帮助其快速掌握项目说辞与销售技能,通过考核。
7.组织小组内的日常演练、案例分享和简短培训,提升团队整体作战能力。
任职要求:
1.大专及以上学历,35周岁以下,2年以上房地产一线销售经验,1年以上销售主管或组长经验。 有完整住宅项目销售周期经验者优先。
2.能精准理解上级策略,并坚决有效地在团队中贯彻执行,以身作则,能通过个人出色的业务能力带动团队士气。能妥善处理案场日常突发情况。
工作时间:早八晚五,午休一个半小时,免费午餐,月休4天,五险
底薪+绩效3200+销售提成,上不封顶
房产销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管1-3年高中
岗位职责:
1. 负责房产销售团队的整体管理,规划并落实销售策略与目标;
2. 跟踪团队销售表现,开展业绩评估并提供有效反馈;
3. 持续维护及开发客户资源,提升客户服务体验与满意度;
4. 与市场端保持联动,及时掌握行业趋势与市场变化;
5. 组织并参与销售相关活动,强化团队实战能力与专业水平。
任职要求:
1. 具备优秀的团队统筹能力及良好的沟通协调技巧;
2. 熟悉房地产市场环境,能精准洞察市场发展趋势;
3. 拥有较强的市场研判与决策分析能力;
4. 能适应高强度工作节奏,具备良好抗压性与学习意识;
5. 富有责任感,能够推动团队达成既定销售任务。
四平铁东区CocaCola中粮业务代表岗位职责:任职要求:1,按照公司指定路线进行有计划性
4000-10000元/月
区域销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险餐补3-5人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售阶梯式提成销售额提成TOB混合办公
CocaCola中粮 业务代表
岗位职责: 任职要求:
1,按照公司指定路线进行有计划性拜访: 1,有快消品经验;
2,开发新客户,努力寻找新的销售机会点; 2,热爱销售工作;
3,提高品牌和包装的铺货率,突出重点包装;3,良好语言表达能力;
4,帮助客户解决问题,提升客情关系。 4,执行能力强,抗压力。
我们的优势:
1,中粮集团和可口可乐公司世界500强企业强强联合;2,专业的岗位培训及晋升通道;
3,五险一金,带薪年假,年终奖金,商业保险,餐费补贴,
交通补贴,采暖补贴,福利饮料,定期体检,生日礼品等。
创新业绩拼命干:10000+ 晋升通道:
撸起袖子加油干:8000+ 区域经理;
勤学好问努力干:6000+ 业务主任 营业所经理
脚踏实地好好干:4000+ 高级业务代表
工作地点:四平市内
联系人:王经理
联系电话:
中粮可口可乐饮料(吉林)有限公司
农资管培生
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限大专
绿业元始建于1989年,是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体,注册资金2.45亿元,下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司,现有员工1800多人,年销售近30亿元,居国内行业前列。
招聘岗位:市场业务工作人员
基本标准:
1、品行端正、具备能力、诚实守信、作风务实、态度积极;
2、年龄在30周岁以内,身体状况良好,能够适应长期外出工作;
3、具有大专或以上学历。
报名资格:【满足以下任意一项条件者可申请】
1、优秀退役大学生士兵;
2、在校期间担任主要学生干部,连续获得奖学金,中共党员,或担任学生会部长及以上职务。
薪资待遇:
1、试用期基础薪资:根据学历与服役年限差异,为6000-9000元/月;
2、提供食宿安排,差旅期间食宿补助依地区不同为4800-7400元/月;
3、实行底薪加提成及奖金制度,入职满两年的市场人员年均收入超25万元。
工作地点:全国各省均有市场布局
债务法催处置、企业信用解决方案顾问(可兼职)
8000-13000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)法催解除对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验企业信用修复金融产品销售经验会展销售招商/商户拓展类服务电话销售课程/培训类产品网络销售金融产品债务重组
岗位职责:
个人债务化解、法律催收解除、企业信用修复领域:
提供一站式债务解决方案,助力债务人实现重新履约的可能!市场潜力巨大,处于万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国!
招募债务重组与法催解除方向合伙人
曾涉足负债处理、POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收行业、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的从业者,可快速转化资源,实现高效变现!
当前公司核心业务涵盖:
1:法催解除类综合解债服务:担保责任剥离(含个人及企业法人、股东担保剥离)、撤诉支持(诉前财产保全解除、仲裁案件撤诉)、账户解冻(工资卡、企业对公账户、公安冻结银行卡解冻)、法拍房权益申诉与救济
2:企业全维度综合服务:行政处罚记录修复(覆盖税务、工商、消防、环保、交通、卫生等领域),司法信息优化(裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限高消费等不良记录处理),信贷信用修复(针对关注类、执行类、可疑类、损失类贷款状态调整),担保关系解除(个人及企业层面)
3:银行信用卡逾期专项处理:支持停息挂账、规避催收干扰、防止诉讼发生、暂停罚息及违约金累积,最长可分60期分期偿还
4:互联网金融平台/网贷账户管理:协助应对催收压力,减免超出法律保护利率上限的高额利息与罚息
公司支持体系:
1. 多层次培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步创业;
2. 专属一对一辅导:为合作成员定制成长路径,实现从零基础到专业精英的进阶;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位运营赋能;
4. 完善售后响应机制:操作无忧,问题及时解答与跟进;
5. 联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业能力和严谨态度保障客户服务品质;
6. 持续推出符合市场需求的新项目,确保业务持续迭代与增长。
岗位要求:
1. 具备独立掌握的客户或渠道资源;
2. 认同公司经营逻辑与服务理念,并能在实际工作中有效践行;
3. 热衷于销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备主动思考与解决问题的能力;
5. 踏实肯干,抗压能力强,能承受挑战与挫折,不惧困难,坚守信念——只要你资源扎实或能力突出,吃苦耐劳,扛得住压力,经得起考验,我们的合作即可开启
高收入债务规划销售经理(可兼职)
4000-9000元/月
销售经理/主管社保生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验POS机银行保险金融产品销售经验快消品销售经验网络营销经验房地产其他行业招商/商户拓展类服务电话销售软件/企业服务产品互联网金融网络销售金融产品电话销
薪资范围:15000-50000元/月
底薪:4000-5000元/月
社保类型:五险
提成方式:按销售额提成
工作时间:10:00至19:00,午休两小时,无需加班
福利制度:
法定节假日贴心礼品 + 每月绩效奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日礼遇 + 不定期团队建设活动
月度、季度、年度优秀员工将获得荣誉证书、奖杯、现金奖励及实物奖励
定期组织内部培训与专业技能提升课程
工作职责:
1、客户开发与关系维护:主动对接有房贷及债务困扰的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态,提供长期服务支持,增强客户粘性。
2、个性化方案设计与沟通:结合客户具体条件,协同团队制定切实可行的债务优化解决方案,并与客户充分协商达成共识。
3、业务宣传与市场拓展:向目标客户传递债务管理服务的核心价值与优势,扩大品牌影响力。通过线上推广、线下交流、社交平台等多种途径,推动断供保房项目的传播,吸引潜在用户咨询与合作。
岗位要求:
1、具备独立的客户资源渠道;
2、深入理解公司经营宗旨与服务理念,并能在日常工作中有效践行;
3、对销售工作充满热情,擅长人际互动与关系建立;
4、目标导向明确,善于分析问题并寻找突破路径;
5、拥有出色的沟通协调能力及一定的团队带领经验;
6、责任心强,能承受工作压力,富有亲和力且注重协作配合;
7、踏实肯干,不惧挑战;只要你资源扎实或能力突出,能坚持付出,扛得住压力,耐得住诱惑,经得起挫折,容得下委屈,守得住信念,我们便有机会携手同行。
公司竞争优势:
1、提供一对一实战带教,全程指导,助力新人快速成长为行业精英;
2、配备完善的售后服务支持体系;
3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾,以专业、严谨的态度处理各类客户诉求;
4、产品线丰富,紧跟市场需求变化,持续创新迭代服务内容
电 话销售经理
3000-6000元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利餐补6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成互联网/科技广告招商/商户拓展类服务电话销售经验网络营销经验
销售经理主要是负责让商家跟我们58合作,我们帮商家在58上做推广。公司给到精准资源,然后联系和维护客户
营销经理
6000-7000元/月
销售经理包住交通补助包吃年终奖20人以上经验不限学历不限按单提成回款提成混合办公
待遇:底薪 4000提成各项福利
包吃两餐高档住宿
工作内容:主要负责客户对接、营销方案执行、客户维护,正常的商务沟通和服务。
户用光伏业务经理,乡镇业务推广经理
1-1.5万元/月
业务经理3-5人经验不限初中及以下电话销售面销/陌拜地推销售按单提成TOC弹性工作制其他行业其他产品/服务房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
诚聘户用光伏业务经理,工作轻松自由,负责农村屋顶光伏推广开发,勘测谈单签约。公司正规实力雄厚,政策稳定,提成高结算快。零基础手把手教学,本地就近上班,适合想稳定高薪长期发展人员,有意直接联系面试!
销售主管,康养顾问,年龄25岁至55岁,学历大专以上,工作日周一至周五,底薪十提成,
3000-15000元/月
销售经理保险生日福利年终奖高温补贴3-5人1-3年大专区域销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOC混合办公国内院校优先互联网金融医疗/大健康招商/商户拓展类服务金融产品快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
工作岗位,康养顾问,销售主管,年龄25岁至55岁,学历大专以上,工作时间周一至周五,薪资待遇,底薪十提成,福到,保险等
销售经理
5000-10000元/月
销售经理经验不限大专
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,大专及以上学历优先
信用卡网贷逾期 债务规划师(可兼职)
9000-14000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,在市场上具备强劲竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期问题:降低催收影响,调整过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的费用部分
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,客户疑问及时响应解答
5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业严谨态度保障客户权益
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展可持续性
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态
2、接受无经验者(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,目标明确,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中贯彻执行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者,更易上手
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自行拓客,客户意向度高,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程
3、对客户进行分类整理,持续维护良好客户关系
工作时间:可根据个人情况灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入9000元起
福利制度:
法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度、季度、年度表彰奖状、奖杯、奖金、奖品
定期组织专业培训与团队活动
公司为优秀员工提供国家级岗位证书考取资助
二手车分期顾问
3000-7000元/月
销售专员1年以下高中分期贷款销售
【岗位职能】
1、市场开拓:深入辖区内二手车商户,主动对接客户,高效开展产品推广;
2、客户管理:维护车商业务关系,推动订单达成,落实合同签署;
3、产品掌握:及时掌握公司产品信息及政策动态,提升业务响应速度;
【任职要求】
1、高中及以上学历,具备汽车销售或汽车金融相关经验者优先考虑;
2、1年以上工作经验,拥有良好的沟通技巧、学习能力与抗压素质;
3、积极进取,细致认真,责任心强,具备较强的环境适应力;
【公司福利】
2、12天春节假期+11天带薪年假;
3、生日礼金,高温津贴,低温补贴,团队团建、聚餐,节日暖心关怀……
4、年终红包,年终幸运抽奖
优越的办公环境,融洽的团队氛围,高效的运营流程,有力的平台支持!
团队不缺人,但期待优秀的你加入,2022,不再观望,敢拼你就来
社区网格金融专员,双休,8点30-17点
3000-6000元/月
客户经理1-3年大专
5点半准时下班,周末双休!!(重点!重点!重点!)
【工作优势】公司将提供稳定的老客户资源,仅需专注于现有客户的维护与服务,无需自行开拓新客户。(重点!重点!重点!)
【工作内容】
1、负责高端老客户的售后支持,及时响应客户咨询,解决相关问题,持续维系VIP/SVIP客户关系。
2、办理售后续费等相关事宜,定期为客户寄送节日或关怀类小礼品。
3、依托公司分配的客户资源,提升客户满意度、活跃度及转化效果。
4、在维护高价值老客户过程中,开展二次需求挖掘,以客户运营为核心,结合线上线下的服务方式推进。
5、建立多元沟通渠道,帮助员工反馈工作中或生活上遇到的困难,通过圆桌交流会、在线答疑等形式提供支持与协助。
【上班时间】
1、8:30-17:30,严禁加班,到点即下班(不加班!不加班!不加班!)
2、固定双休,法定节假日正常休假,享受带薪年假8天,工作满一年额外增加5天。全年共131天带薪假期,婚假7天带薪,女性员工享180天带薪产假,每周安排团建活动。
四平梨树县工作时间:8:30-16:30工作地点:招聘岗位:畜牧业添加剂销售工作内容:陌拜
3000-6000元/月
销售专员生日福利1-2人经验不限学历不限双休,法休,年假面销/陌拜区域销售渠道销售直销基本坐班按单提成不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求退伍军人
工作时间:8:30-16:30
工作地点:梨树
招聘岗位:畜牧业添加剂销售
工作内容:陌拜/面销,线上维护,渠道找精准客户
工作薪资:底薪2700+提成
要求:敢说话能唠嗑,善于沟通
储备城市主管
5000-10000元/月
城市经理社保年终奖6-10人经验不限大专
招聘岗位储备干部/管理培训生(主要负责门店销售管理、助听器验配、区域销售渠道拓展等)
招聘人数:10人
任职要求:
1.大专及以上学历
2.仪表端正,形象气质佳
3.性格开朗,具备较强的沟通表达能力与责任意识
4.有志于投身听力健康领域,能踏实从基层岗位成长
5.可接受阶段性外派安排,适应出差工作
工作地点:
惠耳听力目前在全国各地均设有分支机构或筹建计划,初期根据公司发展需要统一分配,后期结合区域需求及个人发展意向进行调整。
培养方式:
提供为期一年的带薪在岗培养(表现优异者可缩短培养周期)
1.前3个月为系统基础学习阶段
2.接续6个月开展岗位定向培养,配备专属导师一对一实操指导
薪资待遇:
实习期间月收入5500元以上,转正后担任区域经理,综合年薪10万-30万元,享受双休、年终奖金、带薪年假等福利。欢迎来电咨询详情!
惠耳听力管培生“惠耳学院”招聘简章
一、公司简介
惠耳听力是一家专注于助听器研发、生产、验配及服务于一体的高新技术企业,长期致力于为听障人群提供高品质产品与专业服务。公司已通过国际医疗器械质量管理体系认证,截至2025年7月,在全国各省市设立超1700家专业听力连锁服务机构,拥有4000余名专业服务人员,持续为广大听障用户带来贴心、专业的听力解决方案。
2015年,公司正式启动中层管理人才培养项目,成立“惠耳学院”,至今已成功开展十四期管培生招募,累计培养近一百名优秀储备干部,成为推动企业持续发展的核心力量。
电话销售客服
5000-10000元/月
电话销售餐补3-5年学历不限个人(To C)其他电话销售经验客户签约
工作内容:
1、向养殖户介绍并推广公司饲料产品,完成销售目标。
2、开发新客户,维护老客户关系,提升客户满意度与复购率。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力与服务意识,态度积极主动。
2、能准确把握客户需求,推荐匹配的产品方案。
3、不限学历与年龄,有销售经验者优先,会卖即可上岗。
4、饲料行业属于长期稳定发展领域,适合长久深耕。
公司简介:
企业实力强劲,旗下设有4个运营工作室,客服团队规模今年突破百人,东北三省配备数十名配送人员及仓储管理人员。饲料品牌曾获央视展播,由中国人民保险公司全程承保,企业信用评级为3A级。
作息时间和福利:
1、早八晚五,实行冬夏令时制,中午12点至1点午休,周日休息,法定节假日正常休假。提供餐补、话补,入职满一年享年假及年度体检,定期组织团建与员工旅游。
工资待遇
底薪4000元+提成,表现良好5000元以上,业绩突出8000元以上,全力冲刺可超10000元
信用卡网贷逾期 债务规划师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验电销团队团队建设及管理能力较少出差和外勤客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养地推团队品牌招商金融产品推广经验独立开拓市场能力个人O2O/电子
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级蓝海市场
主营业务:
1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金等费用叠加,最长支持分60期偿还
2、对接互联网金融及网贷平台:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、售后客服支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、律所法务协作:联合中国十大知名律所提供专业支撑,以专业精神高效解决客户难题
6、持续创新机制:不断开拓新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极健康的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能承受初期开拓压力,抗诱惑、耐委屈、经打击、守信念
7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更易快速适应
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与成交流程
3、对客户进行分类整理,持续维护良好的客户关系
工作时间:10:00-19:00,中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压
薪资构成:5000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰奖状、奖杯、奖金、奖品
定期开展技能培训与主题活动
公司为优秀员工提供国家级岗位证书考取支持
四平|车险电话销售(五险双休)
3000-6000元/月
电话销售生日福利五险一金经验不限学历不限五险双休电话客服法定节假日休息带薪培训、不限经验
每月10号发工资,不拖欠;
阳光车险直招,签订正式劳动合同,不是劳务派遣;纯车险业务:刚需行业,无需外出,客户公司提供,只需打电话与客户沟通,无需与客户见面;
有岗前带薪培训,不限经验;
没有强制要求,公司鼓励制度,多劳多得。(车险必须一年一交!不用担心不出单.有专业人员手把手带!)
年龄:18-40周岁
作息时间:8:30–12:00,13:30–17:30;
周末双休,法定节假日带薪休息
缴纳五险一金,长期服务奖,员工父母赡养津贴,生日福利、节日福利等各种福利好处多多
信用卡逾期/网贷逾期/债务规划师(可兼职)
9000-14000元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历信用卡网贷停息挂账债务优化团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广
个人债务领域:
一站式化解债务难题,为负债者提供重新履约的全新机会!市场空间广阔,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
债务重组合伙人
曾有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,可快速实现资源变现!
当前公司主营方向:
1:银行信用卡逾期处理——支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期还款;
2:互联网金融/网贷平台债务——有效应对催收困扰,减免超出法律保护上限的高额利息与罚息。
公司支持体系:
1. 全方位培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步创业;
2. 一对一帮扶机制:资深合伙人带教,助力从零基础到专业精通的成长路径;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展;
4. 完善售后支持:操作无忧,问题即时响应与指导;
5. 联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、可信的服务解决客户实际问题;
6. 持续推出新项目,紧跟市场需求,保障业务持续增长。
岗位要求:
1. 具备自身独特资源;
2. 深刻理解并认同公司经营与服务理念,并能在实践中贯彻执行;
3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备主动思考与达成目标的能力;
5. 勤奋踏实,能承受压力与挑战,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念——若你资源突出或能力出众,敢于拼搏,我们的合作即可开启
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供四平销售经理工资在线招聘信息,主要招聘四平销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。