【工作内容】 1、通过线上方式与客户交流，使用电脑完成资料录入及审核，在办公室内处理在线咨询与业务办理。（无需外出拓展客户，无须自主开发资源，工作模式轻松，办公环境优越） 2、公司提供带薪岗前培训，3-7天即可熟练上岗，零经验者也可快速适应并胜任 【岗位福利待遇】 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险与公积金（五险涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保障） 2、薪酬结构：底薪+高比例提成+绩效奖励，转正后平均月薪8000元以上，享受五险一金、带薪年假及其他企业福利 【工作时间】 1、每日工作八小时（午间休息约两小时），实行单双休轮休制，不强制加班，每月休息5-8天，国家法定节假日均享带薪休假 2、可正常享受春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假期，另享有带薪年假 【任职资格】 1、年龄要求20-40岁，具备基础计算机操作能力，能使用普通话沟通 2、性格积极向上，态度乐观，富有进取心，学习能力佳，欢迎无经验人员加入 3、团队以年轻人为主，工作氛围轻松活跃，管理层亲切随和，办公场所四季恒温，期待你的加入！

【工作内容】 1、通过线上及电话形式与车主联系，协助完成车辆保险续保及相关售后事宜。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容轻松，收入有保障，办公环境优良。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+公司福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业培训，零经验也可快速适应工作节奏。 3、额外补贴齐全，享有年终奖、节日礼品、五险一金入职即缴、团队激励金、法定假期、带薪年休假等多重福利。 【工作时间】 1、标准工时（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 周末实行单双休制，每月休息5-8天，国家法定节假日全部带薪休假，另享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作技能。 2、做事细致负责，具备较强责任心；拥有良好沟通能力与团队协作意识。 3、背景，注重长期稳定发展，优先录用追求稳定成长的求职者；平台广阔，工作氛围融洽，新员工有人带教，老员工积极帮扶，晋升机制公开透明。

【工作内容】 1、通过线上及电话形式与车主保持联系，协助完成车辆保险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简便，收入有保障，办公环境优良。 【薪资福利】 1、待遇优渥：基本工资+绩效奖金+业务提成+年终奖励+企业福利，月均综合收入约4000-8000元，收入平稳可观。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，零经验也可快速适应工作流程。 3、额外享有各类补贴，年终奖金、节日礼品、五险一金齐全，团队奖励金、定期团建旅游，享受国家规定假期及带薪年休假等福利。 【工作时间】 1、日常班制为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-19:00，每日工作八小时。 2、实行单双休轮休机制，每月休息5-8天，法定节假日全部带薪休假，并按规定享受带薪年假。 【职位要求】 1、年龄在20至40岁之间，掌握基础计算机操作技能。 2、做事细致负责，具备较强的责任意识；拥有良好的交流能力与团队协作意愿。 3、单位性质为国有企业，注重长期稳定发展，优先录用追求安定职业路径的求职者；平台广阔，工作氛围融洽，新员工有人带教，老员工积极协助，晋升通道公开透明。

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供车辆保险续保方案服务。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出拓展、无业绩考核压力。 3、入职后享受公司提供的带薪岗前培训，零基础也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，能力达标者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、带薪培训支持：提供系统化专业培训，无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。 3、享有年终奖励、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年休假等多项福利。 4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂，以及超2000平方米的健身与休闲娱乐空间。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调组织能力，态度积极向上，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约2小时），实行单双休轮班，每月休息5-8天，不安排加班，享受国家规定的各类带薪假期。 2、依法享有春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假日，同时可按规定享受带薪年休假。

职位描述： 负责公司日常基础事务的协助与支持工作。 任职要求： 1、熟练掌握常用办公软件操作 2、踏实肯干，工作细致且有责任心

【工作内容】 1、通过线上及电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简单，收入有保障，办公场所环境良好。 【薪资福利】 1、待遇优渥：包含基础薪资+绩效奖金+业务提成+年终奖励+企业福利，月均综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，零经验也可快速适应工作节奏。 3、享有额外补贴，年终奖金、节日礼品、五险一金齐全，团队激励金、定期团建旅游、法定假期、带薪年休假等福利完善。 【工作时间】 1、日常班制为长白班，上午8:30至下午18:30，每日工作时长八小时。 2、实行单双周轮休制，每月休息5-8天，国家法定节假日正常休假，享受带薪年假。 【职位要求】 1、年龄在20-40岁之间，掌握基础计算机操作技能。 2、做事细致负责，具备较强的责任意识；拥有良好的沟通技巧和团队协作意愿。 3、倾向寻求长期稳定发展的求职者，背景平台大，工作氛围融洽，新员工有人带，老员工乐于帮，晋升机制公开透明。

男女不限、现场安全管理监督、资料整理归档、服从安排、完成领导交办的其它工作。身体健康、熟悉电脑办公、类似工作经验优先考虑。

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网）等形式与车主客户沟通，完成车险续保及相关售后支持服务；（无业绩压力、无需外勤） 2、客户资源由公司统一提供，操作简便，办公环境优良，收入有保障。 薪资福利： 1、岗位待遇：试用期综合收入3500至4500元/月；转正后稳定在4000至6000元/月，高级岗位月薪可达1万元以上，收入上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励。 2、带薪培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速掌握工作流程。 3、享受多项额外补贴及年终奖金，节日福利齐全；发放购物券；缴纳五险一金、团队激励金、定期组织团建旅游，享有法定节假日及带薪年假等福利待遇。 工作时间： 1、标准班制为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30左右； 2、每周六日休息，每月安排休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，包括春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，带薪年假按国家规定执行。

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，具备良好职业素养，为人诚恳、做事踏实、态度积极； 2、年龄在30周岁以内，身体健康，能够适应长期外出工作； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富从业经历或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合以下条件之一者优先考虑： 优秀学生代表：如曾获三好学生、优秀学生干部、连续获得奖学金、中共党员等荣誉者； 退伍军人：服役年限达5年及以上，或服役期间获得嘉奖者； 社会人才：具有大专以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工作年限差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，外勤期间按地区不同享受食宿补贴4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年均收入可达22万元以上。 三、工作职责： 1、业务方向：农药产品的渠道销售； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、主要职责包括： 配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； 协助组织会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； 负责大农户客户的开发及技术指导服务； 承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售相关管理工作； 完成其他交办事项。 4、工作区域：根据业务需求统筹调配。

工作内容： 1：公司提供车险到期客户资源，负责通过电话沟通，协助车主办理车险续费相关咨询事宜 2：依托公司精准车险到期数据，主动联系潜在客户，完成新客户开发与老客户关系维护 3：岗位为办公室内勤性质，无外出拓展要求，不涉及地推、面销及客户见面，全程在办公场所完成 4：当前车险业务需求旺盛，业绩提成机制清晰，易于达成 5：综合收入由底薪+津贴+提成+奖金构成，转正后月收入稳定在4000-10000+，收入上不封顶 6：实行标准八小时工作制，上班时间为8:20-12:00，14:00-19:00，周末双休，享受国家法定节假日（五一5天，十一7天，中秋、端午、春节均带薪休假） 7：入职初期安排带薪岗前培训，帮助快速掌握业务流程 8：正式入职即按规定缴纳五险一金 入职要求： 年龄要求为身份证显示20~40周岁 学历需大专及以上，具备同行业经验或综合素质突出者可放宽至中专或高中学历 居家办公条件： 1. 曾在中国大地保险公司从事车险电销工作，并有两次入职经历者 2. 有过其他同业公司车险电销岗位经验，且连续工作满半年以上者 符合上述任意一项条件，可申请远程居家办公，无需到公司打卡，免开早夕会，工作时间自主安排，特别适合需兼顾家庭育儿的宝妈群体

2⃣需要一个会3D打印的师傅，会图纸设计更好，联系电话

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招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

沈阳市骜龙电子科技服务有限公司招聘 一、文员两名。 负责：与地方网点沟通，回访维修完成工单，初检故障机器等。工资4000元。 二、洗地机维修学徒五名， 主要工作：维修家庭洗地机（在店维修，无需上门，简单易学上手快零基础大概一个星期就可以自己操作) 以上工作时间：8:30~6:00。月休2天。 地址：沈北浦南路33号中南高科技沈阳智造园29-4 电话：

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锅炉资料员核心是全周期管锅炉及特种设备资料，确保合规、可追溯、能备案，兼顾安全与技术档案。 一、开工前期资料（进场→开工） 图纸与合同：锅炉及系统图纸接收、登记、发放、归档；图纸会审记录、设计交底纪要[__LINK_ICON]。 手续与资质：特种设备安装告知书、施工许可证；总包/分包/监理/设计资质、人员证书（焊工证、无损检测证等）。 方案与交底：施工组织设计、锅炉安装专项方案、焊接/热处理/试压方案；技术交底记录。 材料与设备报审：锅炉本体、汽包、受热面、管道、阀门、焊材等合格证、出厂试验报告、材质单；进场报验与见证取样复试报告。 二、施工过程资料（安装→调试） 施工记录：锅炉本体安装、钢架吊装、受热面组合、管道焊接、水压试验、酸洗钝化、烘炉煮炉、试运行记录；隐蔽工程验收记录（焊口、保温、防腐）。 质量验收：分项/分部/单位工程验收记录；焊接工艺评定（PQR）、焊接记录、无损检测（RT/UT/MT/PT）报告、热处理记录。 设计变更与洽商：工程联系单、设计变更通知单、现场签证、技术核定单，闭环签字盖章[__LINK_ICON]。 安全与特种设备：特种设备（锅炉、压力容器、压力管道）安全技术台账；安装监检报告、定期检验报告；安全培训、隐患排查、应急演练记录。 试验与检测：水压试验、气密性试验、化学清洗、油冲洗、电气试验、仪表校验报告。 往来文件：收发文登记、会议纪要、监理通知、甲方指令、回复单[__LINK_ICON]。 三、竣工与备案资料（完工→移交） 竣工图：按规范绘制竣工图，加盖竣工图章，变更标注到位，组卷归档[__LINK_ICON]。 竣工报告：工程竣工报告、质量评估报告、竣工验收报告、竣工决算资料。 特种设备备案：锅炉使用登记证、安装监检证书、全套技术档案移交（含电子档）。 档案移交：按城建/业主/质监要求组卷、装订、编号，移交纸质+电子档案，签字确认。 四、日常管理与合规 台账管理：图纸、文件、合同、材料、设备、试验、变更、验收等台账，实时更新[__LINK_ICON]。 资料报审：工序报验、隐蔽验收、分部分项验收资料及时报监理/甲方签字盖章。 电子档案：纸质扫描、电子文档分类存储，备份防丢，权限管控。 迎检准备：配合质监、监检、监理、业主检查，快速调阅资料，整改闭环。 五、核心要点（锅炉专业重点） 特种设备合规：锅炉、压力容器、压力管道资料单独组卷，监检/使用登记缺一不可。 焊接与无损检测：焊材合格证、焊接记录、PQR、WPS、NDT报告一一对应，可追溯。 试验记录完整：水压试验、酸洗、烘炉煮炉、试运行记录数据真实、签字齐全。 安全资料闭环：安全技术交底、培训、隐患整改、应急演练记录全程留痕。 一句话总结：从开工到竣工，管好锅炉图纸、材料、安装、试验、验收、安全、备案全套资料，确保合规可追溯。

建筑资料员 有一定的社交能力

河南信阳商城县附近，铁路勘察，需要记录员，编录人员。包吃包住。

政企客户部非车培训生岗主要工作内容： 1. 认同并积极践行阳光企业文化； 2. 参与客户走访、项目投标、标书编制等业务拓展相关工作； 3. 参与公司组织的各类非车险价值发展任务，包括客户及渠道资源的开拓与维护； 4. 协助办理非车险投保事务，开展非车险市场分析，拟定配套销售策略与实施方案； 5. 参与团队非车培训体系的搭建及人才培养工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

前台 朝九晚五，每天工作六小时，月休四天可调休 主要负责前台区域的清洁维护、绿植日常养护 对来访求职人员进行信息登记与接待引导 接受零经验新人，提供基础岗前指导

1.接待来访家长，咨询转化 2.报名开票与学员信息电脑统计 3.表格文档制作，及各种文件整理收纳 4.复印、打印办公用品申领发放 5.协助开展会议、活动

我们办公室全是年轻人，上班可以听歌，没有复杂职场关系，不卷不勾心斗角。负责日常访客接待、电话接听、资料整理、考勤统计，工作简单好上手，有人一对一带。可提供住宿，下班准时走，有无经验都可以，。

信阳行政文员 办公室内勤 工作轻松无压力

任职要求： 1. 大专及以上学历，工程类相关专业，水利方向优先； 2. 有水利或移民监理项目现场经验者优先，掌握相关监理资料流程； 3. 工作主动踏实，责任心强，能承受工作压力，服从管理安排，具备一定沟通协调能力，可独立完成任务； 4. 持有驾驶证并具备实际驾驶经验者优先。

岗位职责: 1. 担任公司前台接待工作，热情迎接来访人员，提供专业周到的服务 2. 配合人事团队完成日常事务，支持招聘相关环节的顺利推进 3. 协同运营部门开展工作，助力提升整体运作效能 任职要求： 1. 具有良好的表达能力与服务意识，善于人际交流 2. 适应高效工作节奏，具备快速学习和应变的能力 3. 态度积极，主动担当，乐于在跨职能团队中协作成长