
培训机构
3000-8000元/月
培训师1-3年学历不限特长兴趣教师培训经验内训体育培训机构线下教育
岗位职责:
1. 制定并执行系统化培训方案,保障学员顺利完成各项学习任务。
2. 定期与学员及家长交流,及时掌握学习进展与个性化需求。
3. 持续完善教学内容与授课方式,提升培训成效与学员满意度。
任职要求:
1. 具备高度责任感与耐心,善于调动学员的积极性与学习热情。
2. 拥有创新意识,能针对实际教学反馈优化课程设计。
3. 能够提供专业、优质的教学服务,助力学员在多方面实现成长与突破。
教师学历不限
郑州大学医学前沿交叉学院、代谢紊乱与食管癌防治全国重点实验室招聘公告
一、招聘专业领域
组学、人工智能、生物、免疫、药学、生物医学工程等相关学科。
二、招聘岗位、要求及支持
1.学科特聘教授:
1.1岗位要求:较高的思想政治觉悟和良好的道德品质;身体健康,具备从事科研、教学工作的能力和素质;海内外高水平大学教授、副教授、助理教授等各类高层次人才均可申报。
1.2海外人才绿色通道:在海外著名高校、科研机构担任相当于Tenure-Track预聘助理教授及以上职务的人才可申报学科骨干岗位;业绩突出的博士后且符合海外优青申报条件的人才可申请青年拔尖岗位,年龄原则上不超过36周岁。
1.3学科骨干岗位支持政策
[1]国家事业编,教授职称;
[2]岗位年薪50-70万元(海优70万+);
[3]学校缴纳社保、公积金等约10万元/年;
[4]充足的科研支持经费,其中科研启动经费最高可达900万元(含国家、河南省配套),学校为海优额外提供科研平台建设经费不低于700万元;
[5]生活补贴不低于200万元(含国家、河南省配套),享受学校公寓房政策;
[6]额外为海优(首个聘期)提供博士生招生指标3个;
[7]协助组建科研团队,团队进人指标不受校内二级单位引进指标限制;
[8]支持不限额招收博士后,基本人员经费由学校全额保障;
可为海优配偶安置工作,协助解决子女入学入托。
1.4青年拔尖岗位支持政策
[1]国家事业编;
[2]岗位年薪40万元+;
[3]学校缴纳社保、公积金等约6万元/年;
[4]科研配套:从事自然科学研究的不少于100万元;
[5]安家费50万元(税前);
[6]优先推荐申报国家、河南省相关人才项目。
2.青年教师:
2.1岗位要求:具有较高的思想政治觉悟和良好的道德品质;年龄原则上在35周岁以下;良好的教育背景和系统的科研训练;择业期内的博士毕业生及博士后;具备从事科学研究工作的能力和素质;满足相应岗位的身体条件和业绩条件。
2.2支持条件:
(1)初聘教授:国家事业编;年薪35万元(税前);安家费30万元(税前);学校缴纳社保、公积金等约6万/年;科研启动费30万元。
(2)初聘副教授:国家事业编;年薪25万元(税前);安家费20万元(税前);学校缴纳社保、公积金等约6万/年;科研启动费20万元。
(3)助理教授:国家事业编;年薪18万元(税前);安家费12万元(税前);学校缴纳社保、公积金等约6万/年;科研启动费12万元。
3.博士后:
3.1岗位要求:具有较高的思想政治觉悟和良好的道德品质;年龄原则上在32周岁以下;良好的教育背景和系统的科研训练;择业期内的博士毕业生;身体健康,能够满足科研、教学工作的需要;具有代表性业绩成果;满足合作导师和科研团队提出的具体业务条件和要求。
3.2支持条件:执行工资+科研绩效+国家、河南省拨款叠加发放(年薪可达75万);执行专业技术九级工资;科研绩效分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ三个档次,Ⅰ档为税前20万元/年,Ⅱ档为税前10万元/年,Ⅲ档为税前6万元/年;国家博新A类28万元、B类18万元、C类12万元三档发放;中原青年博新创新人才20万元/年;博士后专项科研项目经费4万元;合作导师和学院还可根据求是博士后研究人员的工作量补发绩效奖励,与学校待遇叠加;提供博士后公寓,发放租房补贴。
4.科研助理:
4.1岗位要求:硕士研究生及以上学历,有较好的动手能力;具有较强的课题研究工作经验,善于团队合作,积极上进,乐于服务,有耐心、责任心和较好的沟通协调能力;至少发表第一作者高水平SCI论文1篇,优秀者优先考虑作为博士研究生候选人。
4.2支持条件:按照相关规定执行,业绩突出者绩效奖励。
三、应聘方式:
(1)请申请者将个人简历(包括个人近照)、申请信(含研究特长及个人规划等)及其他证明文件(第一学历至最高学历毕业证书、学位证书,获奖证书及现有专业技术资格证书等材料,证明文件合并为一个PDF文档)发送至
(2)邮件主题请按照“申请岗位+姓名”格式命名,例如“博士后+张三”。通过初审后,我们将会尽快与您联系,邀请您参加面试交流,合格者办理入职及进站相关手续。
招募!研究生学长学姐1V1考研领路人
5000-6000元/月
教育工作者经验不限硕士
一、招聘对象
全国范围内高校研究生学长/学姐(在读状态或刚毕业均可),专业不限,无论是擅长自命题专业课、统考专业课,还是公共课取得高分的考生,只要你有扎实的知识储备,都可踊跃报名。(教育、农业专业的可以优先安排)
二、工作内容
1.以线上一对一形式,为考研学子提供针对性辅导,助力学员攻克专业难点、提升备考效率;
2.单科授课总时长为20小时,可根据不同专业的备考需求与学员时间,灵活调整授课安排,兼顾教学效果与双方便利性;
3.每次辅导课需保障1-2小时直播时长,通过实时互动讲解,确保学员能及时吸收知识、解决疑问。
三、任职要求
1.熟悉目标报考院校的专业课考试内容、命题规律与备考重点,自命题专业背景者优先录用;
2.具备清晰的授课逻辑、流畅的表达能力,能将复杂知识点拆解为易懂内容,让学员快速理解;
3.拥有自主规划授课时间的能力,可严格按照教学计划推进课程,确保辅导按时、高质量完成。
四、薪酬福利
1.时薪100/h
2.自由灵活:全程线上授课,无需奔波通勤,时间、地点可自主安排,轻松平衡学业/生活与工作;
3.正规保障:可签订正规合作合同,权益有保障;若表现优秀,支持长期合作,毕业后仍可续约,为未来增加稳定收入来源;
4.熟悉授课节奏后,工作强度低,无需额外承担复杂事务,专注教学即可。
五、应聘流程
提交资料→试讲录制→审核通过→等待排课
(注:所有课程均采用线上直播形式,无需面授,试讲内容可自由选择专业相关章节,充分展现你的专业优势!)
初中化学教师
5000-8000元/月
教师经验不限本科中学生培训机构线下教育学前儿童/小学生
1.承担中小学学科素养类课程的日常授课任务,同时配合校区开展招生支持工作。
2.工作时间:8:30-12:00,14:30-18:30,每周固定周一休息(含寒暑假及节假日调休安排)
3.薪酬结构:底薪+课时提成+续班绩效奖励(保障年收入不低于8万元)
许昌襄县中小学各科教师(无责底薪5k)
5000-8000元/月
教师经验不限本科培训机构线下教育小班教学(3-25人)
【陪伴成长,十年本土教育品牌】
1、综合薪酬领先行业50%,首年保障年薪10万,无责任底薪5000元/月,双一流院校毕业+1000,211院校毕业+2000,985院校毕业+3000;
2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,参与公司利润分配,收入无上限;
3、加速个人发展。提供双晋升路径(专业线与管理线),配备双导师制(教学导师与成长导师),每年投入200万元对接国内优质资源,支持员工学习提升;
【岗位职责】
好老师,在上志
1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程;
2、开展个性化教学与学生关怀,提高学业成效;
3、配合校区组织招生、市场推广及品牌活动;
4、参与教研会议,不断改进教学策略与课堂品质。
【任职资格】
1、全日制本科及以上学历,年龄不超过28岁;
2、具备责任感、积极心态及良好沟通能力。
【福利】
1、节日慰问福利;
2、多样化的团队建设活动;
3、享受带薪寒暑假约7-10天;
4、子女可享入学优惠政策。
【六所大校校区地址】
许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区
襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
初高中政史教师
4000-9000元/月
教师1-3年本科
岗位职责:
1、负责初高中政治、历史学科的教学工作;
2、根据学生实际学习状况,实施分层教学,确保课堂教学的高质量输出;
3、定期开展学习效果评估,跟踪并反馈学生各阶段的学习进展;
4、关注学生成长,协助其建立积极健康的心理状态与良好行为习惯;
5、积极参与校内外教研活动,持续提升教学水平与课堂表现力。
任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、普通话流利,表达清晰,逻辑思维敏捷;
3、富有亲和力,授课充满热情与感染力,能有效激发学生学习动力;
4、有相关教学经验或师范类专业背景者优先考虑;
5、持有教师资格证书者优先录用。
工作时间:8:30—12:00 14:00—18:00
公司定期组织聚餐与团队建设活动,期待你的加入!
教育类讲师(储备干部)
8000-12000元/月
培训师经验不限本科职业与技能培训线上授课教研
岗位职责:
1、按照导师指导,完成相关科目的备课、讲练结合,并根据安排开展线上授课;
2、持续提升专业能力,精进授课与直播表现,确保授课过程自然流畅;
3、建立复盘与独立思考的习惯,实现教学能力的稳步成长;
任职要求:
1、本科及以上学历,师范类、社会工作类、导游类、财经类等相关专业优先;
2、具备较强的表达沟通能力及学习能力;
3、热爱教育事业,认同企业的教育理念与核心价值观,具有责任心、耐心和职业操守;
4、能与团队成员紧密配合,协同达成教学任务目标;
为什么选择我们?
1、培训:提供1对1带教,全程实操指导
2、规模:公司现有员工200余人
3、福利:缴纳社保、享受带薪年假、定期组织团建活动
4、环境:办公面积近3000平,空间宽敞舒适
5、氛围:工作氛围轻松融洽、高效协作无内耗,团队以90后、00后为主,日常相伴共进
6、公司设有清晰的晋升机制,配套系统化管理培训
员工福利:
1.五险、法定节假日、生日福利、节日福利、带薪年假等;
2.通讯补贴、加班补贴、全勤奖励;
3.提供薪酬、职级等多维度的晋升发展通道;
工作时间:
周末单双轮休
周一至周五 上午:8:30——12:00
下午:13:30——18:00
工作地址:
郑州市中原区冉屯北路9号中机工程大厦B座6楼整层
河南三门峡灵宝市招全职教员底薪6q提成,管吃住,地区,电话
5000-6000元/月
培训师经验不限中专/中技
招全职教员底薪6q提成,管吃住,河南地区,电话
高校大数据领域授课教师
7000-12000元/月
教师3-5年本科公立学校坐班线下教育大班教学(25人以上)
岗位职责:
1. 根据学校安排承担教学工作,授课范围包括但不限于《python程序设计》、《数据结构》、《大数据采集与清洗》、《大数据安全》、《大数据项目管理》、《NoSQL数据库技术》、《数据挖掘与应用》、《数据可视化》、《文本数据与文本分析》、《机器学习》等课程,需具备其中2至4门课程的讲授能力。
2. 指导学生开展实习实践,组织并带领学生参与各类学科竞赛,落实人才培养过程中的各项环节。
3. 参与产业项目的实施与管理工作,协助推进校企合作项目落地运行。
任职要求:
1. 具备5年以上相关工作经验,硕士研究生学历者优先,本科毕业者须持有中高级职称。
2. 有企业或高等院校从业经历,具备校企协同工作经验者优先考虑。
3. 热爱教育行业,具备良好的职业操守、强烈的责任意识和敬业态度,拥有较强的团队协作精神
平顶山舞钢市招专业泥瓦工4——6人!来到就能上班!干不完的活,有想挣钱的赶紧打电话联系!
1-1.1万元/月
泥瓦工长期6-10人周结专业师傅自备工具
平顶山市舞钢市招专业泥瓦工4——6人!来到就能上班!干不完的活,有想挣钱的赶紧打电话联系!
货物搬运312一天·每天有活干·管三餐住宿
8000-11000元/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补20人以上月结全职
小时工312一天,短期工随走随结,人走帐清
夫妻一年存20W,能存钱的好岗位,好工作
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薪资待遇:
26一小时纯工价,工资随走随结,可周结发
早8晚8,每天实际工作10个小时,中途休息两个小时
一天计薪12小时,休息时间也算作工时
白班312,夜班342,可以只上长白班
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福利待遇:
1:公司为员工全额缴纳五险一金,不扣薪资
2:享受带薪病假,年假,婚假,丧假,产假
3:年终奖每人可领12000不等,季度奖3000
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吃饭住宿:
1:三餐公司免费提供,南北餐食都有,餐食丰富管够
2:提供免费6人间宿舍,有空调,洗衣机,独立卫浴,无线网
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工作内容:
负责产品的包装,组装,扫码,贴标,质检,搬运装卸类岗位
工作的地址在安徽芜湖!!!芜湖!!!芜湖!!!
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半导体搬运312/天
8000-9000元/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补20人以上月结全职
小时工312一天,短期工随走随结,人走帐清
货物搬运312一天·每天有活干·管三餐住宿
夫妻一年20W,能存钱的好岗位,好工作
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薪资待遇:
26一小时纯工价,工资随走随结,可周结发
早8晚8,每天实际工作10个小时,中途休息两个小时
一天计薪12小时,休息时间也算作工时
白班336,夜班366,可以只上长白班
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福利待遇:
1:公司为员工全额缴纳五险一金,不扣薪资
2:享受带薪病假,年假,婚假,丧假,产假
3:年终奖每人可领12000不等,季度奖3000
------------------------
吃饭住宿:
1:三餐公司免费提供,南北餐食都有,餐食丰富管够
2:提供免费6人间宿舍,有空调,洗衣机,独立卫浴,无线网
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工作内容:
负责搬运装卸货物,每件货物15-20斤,小体积小重量货物
搬运装卸的活在芜湖!!芜湖!!芜湖!!!
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平顶山鲁山县招腻子/大白/墙漆,主要刮腻子,刮天花板,要求会用墨斗弹线,阴角找直,二把手勿扰。
200-300元/天
腻子工大白工1-2人
平顶山市鲁山县招腻子/大白/墙漆,主要刮腻子,刮天花板,要求会用墨斗弹线,阴角找直,二把手勿扰。
培训讲师
5000-6000元/月
培训师经验不限本科
职位描述
1、协助主管领导优化培训体系及相关流程;
2、承担各级培训课程的授课任务(如:企业文化、行业解读、产品知识、销售技能、心理调适、活动策划等);
3、开展培训效果评估工作,并进行数据整理、归档及结果反馈;
4、根据企业实际需求,参与培训课程的研发及各类培训资料的编写与制作;
5、定期复盘培训实施情况,提出改进培训管理机制和课程内容的可行性建议。
任职要求:
1、年龄25-38岁,形象良好,具备较强的语言表达能力;
2、统招本科及以上学历,具备相关岗位工作经验;
3、掌握员工培训全流程,熟练使用各类办公软件;
4、具备良好的组织协调能力和团队协作意识;
5、具有较强的文案撰写与材料整合能力,学习适应能力强。
福利待遇:五险一金、通讯补助、交通补助、工龄工资、带薪旅游、年节福利。
休息日:单休,每月最后一周双休,法定节假日正常休假。
面试地址:哈尔滨市南岗区中兴大道76号哈尔滨学院后身300米,三层独立办公楼,二楼招聘办公室。
无人机培训总教练
8000-12000元/月
培训师3-5年本科
岗位职责:
1、承担CAAC相关飞行理论与实操课程的教学任务,依据法规要求及公司培训大纲,科学制定并持续优化教学计划、教案内容和考核标准,确保培训质量达标。
2、紧跟行业发展与企业实际需求,参与飞行培训课程的研发与迭代,系统整合飞行理论与操作要点,构建逻辑清晰、易于推广的教学框架。
3、全程监控学员学习进程,实施能力测评与阶段考核,及时开展个性化指导,强化学员理论联系实际的能力,塑造严谨的飞行态度与安全素养。
4、在教学过程中严格遵守飞行训练安全规程,保障教学活动符合局方及公司安全管理要求,积极参与教学质量评估与安全审查,提出可行性优化建议。
5、负责教务运行管理,统筹教学计划安排、教员授课调度及教学资源分配,保障培训工作高效有序推进。
6、协助完善学员培训档案、教学记录及相关台账资料,做好培训数据的收集、统计与分析,为教学优化和资源配置提供数据支持。
7、对接局方及相关职能部门,落实培训资质审核、考试组织、证件申办等工作,确保各项教务流程合规、准确、按时完成。
8、参与教学团队日常协作与管理,推进教学流程标准化建设,提升整体培训执行效率与管理水平。
任职要求:
1、持有有效的CAAC飞行教员执照(中型多旋翼及以上),无不良飞行记录,具备CAAC认可的飞行理论授课资格,掌握最新行业法规与培训政策。
2、具备5年以上飞行教学工作经验,其中至少3年作为主责教员独立承担教学任务,熟悉飞行训练全周期流程,对理论体系与实操教学有深刻理解与实践经验。
3、善于将复杂的飞行知识以简明、直观的方式传授,具备较强的理论实践融合能力,有课程设计或教学体系构建经历者优先考虑。
4、具有高度责任感,关注学员成长与培训成效,工作作风细致严谨,具备优秀的沟通协调能力、组织能力和团队协作精神,能适应弹性教学安排及阶段性高强度工作节奏。
5、熟练操作办公软件及飞行训练相关信息化工具,无安全责任事故记录,品行端正,职业操守良好。
培训主管
7000-12000元/月
培训师3-5年本科新员工培训技术岗培训企业文化培训内部培训外部培训
岗位职责:
1、根据公司经营目标与人才需求,拟定高层管理人才、核心骨干及中基层员工的培训规划,开展针对核心人才及中高层管理人员的专项培养项目;
2、建立并优化公司层面(含部门层面)的讲师团队及内部培训执行队伍;
3、围绕核心业务流程及客户价值实现的关键环节,设计并完善系统化培训课程体系;
4、按计划推进培训实施,全程跟踪培训执行过程,开展效果评估与考核组织工作;
5、对接外部优质培训机构,甄选符合公司发展需要且匹配培训目标的合作资源;
6、协同上级持续改进培训管理体系,提升整体培训运作效能。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、公共管理、新闻学、汉语言文学等相关专业背景,具有硕士学历者优先考虑;
2、3年以上相关工作经验,其中至少2年专注于培训领域,熟练掌握课程研发、授课实施、培训组织与成效评估等专业技能;
3、具备出色的文案撰写能力及办公软件应用能力,尤其擅长PPT制作与内容呈现;
4、拥有良好的跨部门沟通协作能力以及较强的活动组织与方案策划能力。
新媒体讲师
7000-12000元/月
培训师1-3年大专家装类
工作职责:
1.通过驻店实操协助、线上持续辅导、定期巡店跟进等形式,助力打造新媒体示范门店,确保门店掌握新零售获客技能并获取有效客户资源,推动业绩增长;
2. 通过每周跟踪客户转化进展、开展CRM转化技能培训、定向帮扶问题突出门店、复制推广标杆门店成功经验等方式,提升门店在新零售模式下的转化成效;
3. 组织门店新员工实操培训、区域性基础实操普及培训,并对重点门店提供现场驻点支持。
任职资格:
1. 大专及以上学历,具备1年以上培训相关工作经验,有线上新媒体运营背景者优先考虑;
2. 具备较强的培训与现场指导能力,能有效带动团队提升整体工作效率与业务成果;
3. 能够适应全国范围长期出差,具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
培训师(J11543)
8000-15000元/月
培训师经验不限大专线下授课企业培训
岗位职责:
1.通过驻店实操协助、线上持续辅导、定期巡店跟进等形式,打造新媒体示范门店,确保示范门店具备新零售获客能力并成功获取客户资源,推动业绩增长;
2. 通过每周跟踪客户资源转化进展、开展CRM转化技能培训、针对性指导问题突出门店、复制推广优秀门店实践经验等方式,提升门店在新零售模式下的转化成效;
3. 组织门店新员工实操培训、小范围区域化实操普及培训,并对重点门店提供现场驻点支持。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备培训经历,有线上新媒体运营背景者优先考虑;
2. 具备较强的培训与指导能力,能有效提升团队工作效能与业务成果;
3. 可接受出差安排,具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
教育工作者
2000-7000元/月
教育工作者本科线下教育线上教育
招聘河南省从业人员,本科学历接待老师,陪伴老师,督学老师,有从业经验者优先上岗有家庭教育指导师证,心理咨询师证者优先录取,联系人:马女士电话
驻校教官
4000-5000元/月
教师经验不限大专心理学专业背景教育学专业背景
1、校区位置:平顶山市区
2、岗位职责:主要负责中职学生日常行为与生活管理(包括早操、课间操、内务整理、卫生检查、安全保障等),实行类军事化管理模式,需24小时在校值守
3、性别要求:不限
4、年龄要求:20-32周岁
5、身高体重标准:男性172cm及以上,体重50-85KG;女性162cm及以上,体重45-70KG
6、优先录用具备驻校管理相关工作经验者
7、其他条件:形象端正,无纹身,发色自然,身体健康,无违法犯罪记录(须提供相关证明),具备良好沟通协调能力
高中数理化教师
10-25元/时
高中教师1年以下本科高三高二培训机构线下教育教学管理线上教育重点高中一线教师经验班主任毕业班经验高级教师高一大班教学(25人以上)高中教师资格证
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:早班
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-07
岗位职责:
1、按照教学大纲与课程安排,承担高中数学、物理、化学科目的授课任务;
2、主动参与教学研讨,持续改进教学策略与课程内容,提高授课效果;
3、开展并协助学科竞赛培训,培养学生学习积极性与学术潜力。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类专业背景,数学、物理、化学或相近专业优先考虑;
2、掌握系统的学科知识,有高中阶段数理化教学经历者优先;
3、具备良好的表达能力与协作意识,能够调动学生的学习主动性。
普拉提学徒普拉提指导员
3000-4000元/月
助教1-3年学历不限坐班中学生留学生培训机构线下教育职业与技能培训类一对一教学产品/运营
岗位职责:
1.学习并熟练掌握普拉提训练相关技能
2.配合教练完成普拉提课程的组织与实施
3.参与健身工作室日常运营及环境维护
任职要求:
1.对普拉提运动具有强烈兴趣
2.拥有良好的协作意识和团队精神
3.具备较强的学习能力,能迅速适应新环境
临时工
大健康康养招聘,半天班
年龄:25-50岁周岁
工作时间:早8:30~10:30,无责底薪2000元+奖金+底薪(大专及以上学历3000~6000元)
最近想的可以联系我: ; .赚钱管娃两不误
大家可以帮忙推荐或者自荐
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供平顶山培训师求职招聘在线招聘信息,主要招聘平顶山培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。