懂净化车间技术要求

带工.领工.管理（装修）

岗位职责： 1、负责工程项目日常运营的统筹管理，确保施工进程按既定节点有序推进； 2、整合协调项目相关方资源，把控工程进度与施工品质，推动项目目标高效实现； 3、及时应对并处置现场突发问题，制定可行方案并跟踪落实成效。 任职要求： 1、具有较强的项目统筹及跨部门沟通协作能力； 2、能有效应对施工现场复杂情况，具备快速响应与决策能力； 3、熟悉建筑工程领域运作流程，环境适应性强； 4、精通工程管理类办公软件，具备扎实的文档编制与处理技能。 持有注册机电建造师或注册安全工程师资格证书者，可优先考虑！

1、负责2D/3D视觉识别、关键点检测、机器人路径规划生成等算法的设计与开发； 2、撰写相关技术文档，参与技术专利的申请工作； 3、配合工程师完成算法的现场部署与性能优化； 4、为产品提供算法支持及技术咨询服务。

需经常性出差！！！ 一、岗位职责： 1、前期熟悉公司产品，主要承担低压配电柜的配线与安装工作； 2、负责项目进度管理，跟进实施节奏，把控整体进程，确保项目按时交付； 3、负责项目质量管理，依据质量计划参与关键节点评审与过程监督，保障各环节符合标准； 4、负责项目成本控制，带领团队编制项目预算及资金安排，管理变更流程，并依激励机制对团队成员进行绩效激励； 5、对接客户，协调设备厂内验收、发货等相关事宜； 6、在项目执行关键阶段及收尾期间，开展对业主及相关方的拜访与沟通工作。 二、应聘要求： 1、本科及以上学历，电子信息、电气自动化等理工科或相关专业背景； 2、具备良好的逻辑分析、沟通表达、团队协作能力，学习与创新意识强，工作主动积极； 3、性格稳重踏实，有长期在企业发展的意愿； 4、愿意从基础岗位做起，吃苦耐劳，具备较强韧性和抗压能力，乐于探索新领域； 5、在校期间有学生干部、社团组织、社会实践活动经历者优先考虑。 三、待遇激励： 1、薪酬待遇：项目经理岗位薪资具备市场竞争力，设有独立的职级晋升通道，晋升机会更多，加薪幅度高于普通岗位； 2、绩效激励：除月度绩效奖励外，根据项目盈利情况，按机制直接兑现项目增利分红，价值创造有平台、评价更高效、分配更透明； 3、职业发展：公司干部选拔优先考虑具有项目经理经验的人员，该岗位履历将成为竞聘管理岗位的重要条件之一； 4、学习成长：岗位将全面锻炼系统思维、运营思维和财务意识，显著提升项目统筹、沟通协调、资源整合及跨团队协作能力，公司将提供专项培训资源支持成长； 5、岗位定位：项目经理为公司核心岗位，将获得重点培养与关注，优先纳入高潜人才库和骨干人才梯队。 职位福利：底薪+丰厚提成、孝德金、带薪年假、五险

一、任职要求 1. 学历与专业 本科及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理、机电工程等相关工科专业。 2. 执业资格 需具备国家注册监理工程师资格证书。 二、岗位职责 1. 项目管理 协助拟定部门年度工作计划；全面负责所辖项目全过程监理工作（涵盖质量、进度、投资、安全及合同管理）；组织编制监理规划与实施细则，并监督落实；主导重要分部分项工程及关键节点的验收工作。 2. 团队管理 配合推进部门团队建设，承担分管团队的日常运作与绩效管理；组织开展技术培训与业务研讨；指导专业监理工程师和监理员开展工作，储备并培养专业人才；统筹项目组间人员安排与资源协同。 3. 技术质量管控 建立并完善监理质量管理体系；审核监理日志、月度报告及竣工归档资料；解决重大技术难题与安全事故；关注行业前沿技术与规范更新，推动监理工作标准化、信息化发展。 4. 客户协调 作为公司代表与各参建单位进行沟通对接；处理重大客户诉求及合同争议；参与重点项目的投标工作及合同磋商；协助推进新区域市场与客户资源拓展。 5. 合规风控 确保监理行为符合法律法规要求；识别项目重大风险点，制定应对策略与应急方案；配合政府主管部门的监督检查与审计工作。 三、福利待遇 免费午餐 健全晋升通道，注重能力，优先提拔年轻骨干 统一安排职称申报 提供入党积极分子培养机会 带薪年假 每月业务学习 节日慰问品 团队活动丰富，助力个人成长与发展

电力工程或自动化控制工程项目经理、项目负责人，要求35-45之间，持二级机电建造师或者中级职称，能掌握各种常规办公软件，可以和甲方熟练的沟通交流，交五险，工资现聊，联系电话

岗位职责： 1、负责项目的整体规划与执行，全面管控项目质量、进度及成本，确保各项既定目标顺利达成；组织并协调团队成员工作，持续提升现场检测能力与专业技术水平； 2、掌握油气管道牺牲阳极与强制电流阴极保护系统的基本原理，承担阴极保护系统的施工管理、投产准备及系统调试工作； 3、熟悉阴极保护干扰问题，主导油气管道交直流杂散电流的专项检测、影响评估及治理措施实施； 4、掌握外腐蚀直接评价（ECDA）方法，负责管道外腐蚀直接评价过程中的检测作业与综合评估； 5、熟悉阴极保护相关国家标准与行业规范，审核本专业报告（含竣工资料），确保内容准确合规；监督现场管道检测工作的实施流程与质量控制环节； 6、负责项目团队的搭建与日常管理，包括人员培训与职业发展指导；科学配置项目人力资源，保障项目任务按时高质量完成； 7、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，金属材料、应用化学、电气、油气储运等理工类相关专业背景； 2、具备5年以上行业工作经验及项目管理实践经历，持有CP2或CP3及以上证书者优先考虑； 3、具有出色的团队管理与组织协调能力，能独立带领团队推进工程实施，确保项目进度与质量符合标准；具备良好的沟通表达与对外协作能力，可与业主及其他合作方建立良好合作关系，高效整合资源，推动问题解决；能够编制项目计划，识别并控制项目风险，具备预算与成本管理能力； 能力特别优秀者，薪资可面议 员工福利：五险 / 餐补 / 包住 / 通讯补助 / 带薪年假 / 定期体检 / 年底绩效

铁路附属工程（边坡整治） 职责：现场负责人，懂技术会管理；组织工人顺利施工，节约成本控制效益。 工作地点：河北省范围内 联系电话： 联系时间：上午9:00-晚上24:00 工资：电话联系。 要求：35-55岁之间；会开车；画图纸；会写施工方案；有较长时间的带队和组织现场经验

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

凌波桥东小区招保安一名，60岁以下，身体健康，服从安排，8小时，管吃，工资1700元，有意的联系王

洁恒物业公司招聘[玫瑰]保洁6名，绿化2名：58周岁以内，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排。薪资待遇：7小时工作制，试用期一个月，每周休一天，2000-2100元/月+全勤奖+工龄工资+绩效工资+节日福利。上班时间:上午7:30-11:00下午14:30-18:00联系电话：张地址：洛阳西工区王城大道与九都路交叉口东南角，红东方广场A区公寓楼601物业

瀛洲桥南招电梯司机，年龄50岁以内，月工资3600，10小时，加班15电话：

施工经理工作地址:陕西55岁周岁以下，高级工程师或者一建证，大专

千亿级能源化工项目诚聘施工部管理副主任（石油化工/煤化工/能源工程方向）因大型石油化工、煤化工及能源类项目建设需要，现面向行业诚聘施工部管理副主任一名，欢迎具备大型项目现场施工管理经验的专业人士加入。【岗位职责】1、协助施工部主任全面负责项目现场施工管理工作；2、负责施工组织协调、现场管理、施工进度及质量控制；3、统筹协调土建、设备、管道、电仪等各专业施工配合；4、监督现场安全、质量及文明施工管理；5、协调业主、施工单位及相关部门的现场问题与接口管理；6、参与项目总体施工计划编制及现场执行管理；7、负责解决项目施工过程中各类管理及技术协调问题；8、推进现场施工规范化、标准化管理，确保项目高效推进。【岗位要求】1、大学专科及以上学历，工程类相关专业；2、年龄50-65岁，具有20年以上大型工程项目施工管理经验；3、具有工程公司、或大型EPC项目管理经验；4、必须具备大型石油化工、煤化工或能源类项目现场施工管理经验；5、熟悉大型项目施工流程、施工组织、现场协调及质量控制体系；6、具备优秀的现场协调能力、执行能力及团队管理能力；7、能够独立处理大型项目施工、进度、质量及现场协调管理问题；8、责任心强，职业素养良好，做事稳重可靠，具备良好的团队合作精神；9、能够接受长期项目合同安排，可尽快到岗；10、本岗位无英文要求。【薪资待遇】薪资福利，具体面议。【应聘方式】电话有意者发简历不符合上述条件者，不要加。

招聘环保工程项目施工管理岗位。薪资为每月6000元以上。岗位内容包括参与环境治理、环保工程等项目的实施，完成现场调查、方案编制、项目建设等。负责施工团队的管理，落实项目进度效果，并协调客户、设计院、监理单位等各方配合。负责环保项目的跟进和验收工作，对问题进行处理和解决。参与环保产品、设备等的研发和测试工作。任职要求为环境工程、化学、生物等相关专业大专及以上学历。有3年以上环保工程或环境治理行业工作经验，熟悉环保行业的相关政策法规。熟练使用AutoCAD、Photoshop等常用设计软件，具有良好的文档编写和口头表达能力。具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。有相关工作证书者优先。

能够独立组织并带领工人完成施工，具有私人企业施工经验优先

基石建筑劳务分包有限公司招聘施工管理员实习岗位。薪资为3001-3500元每月。要求年龄25岁以上，大专以上学历，可随时到岗，并具备C1驾驶证。

进出港班长40岁以下薪资福利:待遇优厚，岗位有限先到先得此招聘常年有效，非诚勿扰招工人数:各一名

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理，包括进度跟踪、质量监督与安全巡查，确保施工按图、按规、按时推进 2. 协助编制施工组织设计及专项方案，参与技术交底与工序验收，及时发现并反馈现场问题 3. 核对工程量清单与实际施工情况，配合资料员完成施工日志、隐蔽记录、检验批等过程资料整理归档 4.协调各工种及分包单位作业衔接，保障现场人、机、料有序投入与高效协同 5.执行项目部安排的其他工程管理相关工作，服从统一调度与阶段性重点工作部署 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术、工程管理等相关专业优先 2.施工员经验不限，应届毕业生可带教培养，有现场实操经历者优先 3.熟悉国家建筑施工规范及质量安全标准，能看懂施工图纸，掌握常用测量仪器操作 4.具备良好沟通协调能力与责任心，适应工地环境，能接受项目所在地常驻或阶段性外派 5.持有施工员岗位培训合格证书（或具备考取条件）

招聘房建施工员，具有劳务班组施工管理经验，工作年限不少于3年，具有较强的执行力、勤快、具有较强团队协作能力及责任心、具有吃苦耐劳精神及较强的抗压能力。详情电话联系，非诚勿扰。

河南洛阳招住宅楼施工人员，需自带工具，

外墙保温真石漆专业分包项目招聘现场负责人 工作内容及要求：有该专业工程的工作经验，有良好的沟通能力，负责日产生产管理，劳务管理，安全管理。与总包及监理沟通处理问题。有二建或安全员证优先考虑，

岗位职责：1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作，确保项目按期优质交付 2.统筹协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源，组织召开项目例会并及时解决现场问题3. 编制和动态管控项目成本预算，审核工程签证、变更及进度款支付，严控成本偏差4. 主导项目竣工验收、资料归档及移交工作，配合完成审计与后评估5.落实企业标准化管理要求，推动BIM、智慧工地等新技术在项目中的应用落地 任职要求：1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）2. 具有5-10年施工现场管理经验，持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书者优先3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备大型房建或公建项目全过程管理经验 4.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理能力，能适应阶段性驻场工作5. 诚实守信、责任心强，无重大质量安全责任事故记录

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洛阳市洛龙区家装项目经理

洛阳冰天雪地制冷设备有限公司，一家在制冷领域精耕细作、持续发展的实体企业。我们致力于提供制冷工程的系统性解决方案，凭借过硬的质量与专业的服务赢得客户信赖。因业务扩展及人才储备需要，现面向社会诚聘项目经理，欢迎有责任心、有行动力、追求成长的你加入，携手共拓全国市场。 职位：项目经理（可接受无经验者，公司提供系统化培养） 工作地点： 根据项目需求，在全国范围内调配（重点覆盖华中、华北、西北等区域） 核心职责： 1. 负责制冷类工程项目（如冷库建设、机组安装等）的全流程管理与现场施工，统筹安全、质量、进度与成本控制。 2. 组织协调“零工”施工团队、供应商及客户资源，保障项目按计划高效推进。 3. 严格执行施工方案与安全管理规定，及时应对并解决现场突发问题。 4. 负责项目资料归集、竣工验收及回款跟进，与公司财务、售后部门保持密切协作。 我们期待你： 1. 退伍军人优先考虑。部队经历所锻造的责任意识、执行能力、应变能力和团队协作精神，是胜任该岗位的重要优势。 2. 大专及以上学历，工科专业背景（如机电、暖通、工程类）优先；若暂无行业经验但学习态度积极、综合素养良好，公司将安排系统培训，从基础开始培养。 3. 可接受长期外派（按项目周期安排），适应高频次出差，具备较强的沟通协调能力和抗压能力。 4. 品行端正，坚持原则，对工程安全与施工质量具有高度责任感。 我们提供： 1. 完整的培训机制：涵盖工程技术知识、项目管理流程、安全操作规范及施工队伍管理，由资深导师全程指导。 2. 明确的职业发展路径：项目经理→高级项目经理→区域负责人→管理岗，晋升与个人贡献紧密关联。 3. 具有市场竞争力的薪酬待遇：薪资面议（我们尊重价值创造，面谈中可充分交流你的能力与期望）。 4. 务实高效的工作氛围：聚焦问题解决、强调执行落地、注重成果输出，助你在实战中快速提升。 5. 健全的福利保障：五险一金、项目补贴、差旅费用报销、年度健康体检、节日关怀等一应俱全。 特别说明： 我们更关注长期发展潜力而非仅看过往经验。如果你是作风严谨、希望在实体产业稳步发展的退役军人，或是一位踏实肯干、愿意掌握实战管理能力的青年人才，这里将为你提供成长的平台。 同心同行，共创共赢！ 洛阳冰天雪地制冷，期待与你并肩前行！

二次结构及粗装修，现场管理，现场总负责人，要求十年以上经验，3个以上独立完整二次结构及粗装修项目现场负责人（劳务项目经理）经验，能很好的独立组织管理工地现场，上下协调，控制成本，质量，进度和安全，创造利润，会电脑，会算量，预算结算，会开车。

1. 参与电力系统规划设计，审查施工图纸，并参与运行维护工作。 2. 保障电力系统安全、稳定及经济化运行。 3. 负责电力设备故障处理，参与系统技术改造与升级。 4. 中专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验。 5. 具备光伏发电项目经历者优先考虑。 有意者欢迎联系，期待您的加入！