懿皇地产招聘简介：【薪酬福利待遇】 1、薪酬福利：底薪3500（无任何业绩考核）+50%高提成+免费培训（无转正期试用期） 2、福利补贴：带薪年假+爱心基金+生日礼物+定期团建+购房补贴（可享员工内购价）， 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、团队奖，定期团建等众多奖励。 4、晋升空间：内部选拔，3个月一次晋升，没有“空降兵”【任职资格】 1、22岁-45岁，高中及中专以上学历；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生、退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，有亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗；【工作内容】 负责房屋租赁，新房团购，二手房销售

经纪人薪资待遇：无责底薪3500+提成（20%-50%），没有业绩考核，不要求有经验，有完善的岗前培训（免费）和店里师傅带教，其他岗位面议。 上班时间： 上午8:30--12:00，下午14:00--18:30. 每周上六休一，周二休息 福利：带薪年假，精英汇旅游，店面团建等

.置业顾问 _ “想挑战‘多劳多得’的收入模式？我们这里： 无责底薪3000k起+高额提成（25%-50‰）+销冠奖金（月销冠额外奖励8k-1.5w），上个月新人小王首月开单3套，总提成拿了2.8w! 带教体系超扎实：前3天有1v1师傅手把手教沙盘讲解、客户谈判；每周有销冠经验分享会，从‘接访’到‘逼定’全流程拆解。 项目资源超优质：在售楼盘都是[学区房/地铁口/改善型大平层]，客户精准度高，不用大海捞针! 怕自己没经验？我们只要‘肯学、肯跑、肯拼’——上一批0经验新人，3个月后平均月薪破1w+，你敢来，我敢带!”

岗位职责: 1.主导房产销售项目的谈判与签约流程； 2.构建和维护与客户的长期合作关系； 3.监控销售团队的业绩，确保销售目标的实现。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和团队协作精神； 2.能够有效管理销售团队，激发团队潜力； 3.对房地产市场有深入的了解和分析。

底薪3500，每月公休4天。

底薪3500，每月4天带薪公休，工作地点就近安排

时间自由，自行安排工作时段 薪资福利：面议，提成15个点 任职要求： 1.具备酒水饮料行业销售经验者优先，开发调味品的新客户 2.熟悉销售流程，能独立完成客户开发及维护工作 3.具备良好的沟通能力和抗压能力，能适应弹性工作模式 4.有社招经验，时间自由，追求高提成（15个点）者优先

一年以上销售经验，熟悉房产销售全流程能吃苦、有责任心、敢于挑战

灭火器定期年检，日结300-500

岗位职责： 1.通过电话、网络、微信、邮件、自媒体等渠道拓展客户资源； 2.洞察客户实际需求，向潜在客户推介在售车型； 3.主动优化个人沟通话术，提升沟通效率，推动签约达成； 4.妥善维护新老客户关系，通过持续学习快速响应客户疑问，促进长期合作； 5.树立良好公司形象，严格遵守公司各项规章制度； 6.具备基本的市场洞察与判断能力。 任职要求： 1.大专及以上学历，有销售经验者优先录用，无经验者入职后公司将安排专业技能培训； 2.具备良好的服务意识和积极的服务态度，拥有一定的语言表达与沟通能力； 3.工作踏实认真，热爱本职工作，具备团队协作精神，能够实现协同共赢。 上班时间：9：00-12：00；13：30-18：00， 职位福利：绩效奖金、全勤奖、节日福利

2026年南寨工业园诚招 点焊二名 折弯二名 抹油一名 喷粉一名 安装工人一名 车间管理一名 销售一名 下件一名 非诚勿扰

水寨多多买菜，16一个小时 4点30上班

疏通下水道说有空打电话

洛阳栾川招人工喷浆手

年后有愿意焊传动轴的焊工可以联系：电话

【温宿金桥地产 高薪诚聘】： *销售顾问 3名 福利待遇：现房销售，稳定开发，高提成，社保、餐补、高温补助年终奖励等 公司地址：阿温大道温宿金桥地产

不良资产处置专员（法拍房方向） 岗位职责： 1. 负责法拍房等不良资产项目的前期尽调，包括产权核查、欠费核算、房屋现状勘察等基础工作。 ​ 2. 协助对接法院、金融机构等合作方，收集整理资产处置相关资料。 ​ 3. 参与法拍房房源推广、客户对接，解答客户关于法拍房交易流程、风险点的基础问题。 ​ 4. 协助完成资产处置全流程的跟进，包括竞拍协助、过户手续办理等环节。 任职要求： 1. 不限专业，对不良资产、法拍房行业有兴趣，具备较强的学习能力和责任心。 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力，能够清晰对接客户与合作方。 ​ 3. 熟悉基础办公软件操作，有较强的资料整理和信息筛选能力。 ​ 4. 有房产销售、法务助理、金融客服相关经验者优先，无经验可提供系统化岗前培训。 我们提供： 行业资深导师带教，零基础快速入门不良资产处置领域 完善的晋升通道，从专员到项目主管的清晰发展路径 有竞争力的薪酬体系，提成+绩效奖金 定期行业知识培训，助力个人专业能力持续提升

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

职责： 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作； 2、负责对接客户问题与投诉，并协助解决； 3、负责客户合同签订，资料收集，提醒客户并跟踪按揭办理流程； 4、负责进行市场动态监控，及时完善市场动态信息； 5、负责定期回访业主客户，维护公司品牌形象。 要求： 1、三年及以上房地产销售经验，有山东省高端住宅或别墅销售经验优先，过往项目业绩优秀（前三）；做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑； 2、精通销售及客户服务相关知识，熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程，了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策； 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑

法拍房置业顾问（销售岗） 职位亮点：低门槛入行不良资产黄金赛道，高提成+资源扶持，新手也能快速开单！ 核心职责： 1. 精准挖掘客户需求，基于客户预算、地段偏好等条件，筛选匹配优质法拍房房源，提供专业置业建议。 ​ 2. 自主开拓客源：玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客，也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。 ​ 3. 全程跟进客户，从房源带看、竞拍指导到过户手续协助，提供一站式法拍房交易服务，促成成交。 ​ 4. 维护客户关系，通过优质服务实现老客户转介绍，打造个人客户资源池。 任职要求： 1. 有销售热情！敢闯敢拼，目标感强，能把客户需求转化为成交结果。 ​ 2. 擅长沟通表达，不管是线上自媒体沟通还是线下拓客，都能快速和客户建立信任。 ​ 3. 对房产、法拍行业感兴趣，无经验也可！公司提供系统化培训，从行业知识到获客技巧全教。 ​ 4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先，自带客户资源者待遇从优。 我们给你的不止是工作： 高佣激励：高额成交提成+开单奖，业绩上不封顶，努力就有高收入 资源加持：海量法拍房源库共享，自媒体运营干货培训，新手也能轻松获客 成长体系：一对一导师带教，从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见 团队氛围：年轻团队+定期团建，拒绝内卷，开心搞钱

任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业优先。 2.工作经验：具有1年以上关于对接学校、机构的研学工作经验，有旅游行业经验者更佳。 3.沟通能力：具备出色的口头和书面沟通能力，能够与不同客户群体进行有效沟通。 4.市场敏感度：对旅游市场有敏锐的洞察力，能够准确把握市场动态和客户需求。团队合作精神：有良好的团队合作意识，能够与团队成员协作完成任务。 5.抗压能力：能够承受工作压力，在面对销售任务和客户挑战时保持积极的工作态度。 6.学习能力：善于学习，能够快速掌握公司的业务知识和销售技巧。 7.计算机技能：熟练使用办公软件和网络工具。 岗位职责： 1.客户开发 积极寻找潜在客户，包括学校、企事业单位等，建立客户联系档案。参与市场推广活动，提高公司品牌知名度，拓展业务渠道。 2.销售工作 向客户介绍公司的各类活动产品，包括中小学生研学旅行、拓展训练、红色教育等。解答客户咨询，根据客户需求制定个性化的活动方案，并提供报价。与客户进行商务谈判，促成订单签订。 3.客户维护 定期回访客户，了解客户使用产品的情况，收集客户反馈。处理客户投诉，协调相关部门解决问题，提高客户满意度。 4.市场调研 收集市场信息，分析竞争对手情况，为公司的产品优化和市场策略提供建议。关注行业动态和政策法规变化，及时调整销售策略。 5.完成销售任务 按照公司制定的销售目标，制定个人销售计划，并努力完成销售任务。定期汇报销售工作进展和业绩情况。 薪资待遇 1.月薪3k-12k，包括基本工资、销售提成和绩效奖金，表现优秀者薪资可面议。 2.社保，单休。 3.提供完善的培训体系和广阔的职业发展空间，定期组织专业技能培训和教研活动。 4.工作环境舒适，团队氛围融洽，参与基地丰富多彩的研学活动。 工作时间 上午8：30-12：00 下午冬季14：00-18：00 夏季14：30-18：30

我司专注于养生陈皮的销售，拥有自主研创团队 公司提供精准高意向客户资源，无需自行拓客，采用微营销销售模式，入职即享带薪岗前培训2天 任职要求：渴望高收入，积极进取的有志青年欢迎加入！ 年龄******（具备销售经验者年龄可适当放宽） 对线上销售有兴趣，热爱销售工作； 具备较强的学习领悟力； 性格外向、思维灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 能力体现：语言表达清晰，逻辑思维明确，踏实肯干，抗压能力强，具备团队合作意识与强烈的成长意愿 薪资结构 底薪6000 + 全勤奖 + 达标奖 + 高额提成（行业领先水平）+ 多项奖金 只要全力以赴，月入8000起轻松实现，10000+为销售岗位普遍水平，其中20%员工月收入超20000，销售冠军月薪可达50000至80000，上不封顶 不限制个人发展路径，培训结束后即可分配客户资源并开始成单计提，晋升通道广阔 每月20日准时发放薪资，绝不拖欠 员工活动 公司定期开展月度、季度、年度优秀员工奖励及集体旅游、聚餐等活动 部门团建、春节福利、节日红包、生日会、中秋礼金、端午关怀、情人节惊喜、圣诞福利、三八节专属待遇等一应俱全 人才是企业核心竞争力，我们为全体成员提供专业系统的带薪培训支持，包括岗前培训、在岗辅导、一对一帮带机制，持续赋能成长。涵盖新兵训练、在职提升、外部进修、拓展集训等多维培养体系，配套丰富学习资源，助力员工实现长远职业发展 工作时间：上午8:50-12:00，午休1.5小时，下午13:30-18:10，无需加班

主要经营：西门子，ABB，施耐德，A-B，恩德斯豪斯（e+h），罗斯蒙特 产品名称：PLC模块，变频器，触摸屏，传感器，液位计，流量计，变送器，PH分析仪 主要涉及行业：电力，化工，冶金，食品饮料，环保，水处理，汽车，制药烟草等 上班时间：早9:00-12:00，13:30-18:00，双休，法定节假日休息，无需加班，无业绩压力 待遇：无责任底薪3000元+提成+奖励+社保+节日福利 要求：大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力，工作踏实认真 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、不加班、周末双休 职位亮点：3000元无责底薪+绩效+提成+社保，周末双休

普通话标准，具备良好的沟通与表达能力，有电话销售从业经历者优先考虑！ 岗位职责 1、在法律法规允许的范围内，通过电话联系信用卡逾期客户，协商分期或还款方案并协助办理； 2、以电话、信函等形式与银行客户进行沟通，指导其正确履行缴费义务，提醒并协助客户按时还款； 3、对获取的有效客户信息进行归类整理，并及时向团队提交反馈； 职位要求 1、中专及以上学历，应届毕业生亦可报名应聘； 2、具备出色的沟通、表达及谈判能力，反应迅速，逻辑思维清晰； 4、退役军人可适当放宽学历条件； 公司福利：定期组织团建活动、员工生日会、团队聚餐、节日礼品发放、提供住宿、缴纳五险 奖金设置：工龄奖、月度奖励、周冠军奖励、季度奖励、伯乐推荐奖、项目专项奖励 工作时间：09:00-12:00 14:00-18:00 周日固定休息 办公地址：洛阳市涧西区 中州西路270号 国宏大厦 职位福利：绩效奖金、节日福利、定期团建、六险保障、无加班安排、年底双薪、带薪年假、年终分红 职位亮点：月薪过万！晋升通道广阔！！~

职位描述 1.实施对渠道开发客户的综合评估，开发优质合作商并培训和辅导； 2.每月定期组织市场调研，提出改进方案和措施，根据市场情况完成业务数据开发； 3.协助领导对各大区进行管理监督，协调各大区的关系，将公司政策宣贯推进落地； 4.负责市场渠道信息收集，为项目落地指标达成及运营发展提供有效依据。

真心招聘！无套路，行业前景广阔，成交轻松，提成丰厚！ 一、公司福利： 1.每月、每季度、每年为成长迅速及表现优异员工发放奖金与奖品（如新款苹果手机、家具家电、高端雅迪电动车、知名品牌护肤彩妆等） 2.日常提供奶茶、零食，定期组织团建、聚餐及团队旅游 3.缴纳五险，享有部门聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节福利、员工生日会等 二、工作时间： 9:00—18:30，中午12:30至14:00休息，标准8小时工作制 享受国家法定节假日，周末固定双休 三、薪资构成： 无责任底薪3300元+500元（浮动底薪）+高额提成（5%-10%）+绩效奖金 销售岗位综合收入不低于6000元/月 四、工作内容： 1.主动添加已下单客户微信，确认订单相关信息 2.后续针对产品进行客户回访，通过专业讲师直播引导客户持续复购 3.公司提供精准客户资源，配备工作微信及工作手机 位于西工核心商圈，毗邻商场与地铁站，工作氛围轻松，任务清晰！ 入职即享系统化岗前培训、在岗培训及一对一带教机制，由公司专业培训导师全程指导。 转正后月薪6000-10000元 敢于突破自我，欢迎投递简历，期待您的加入！

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，协助优化产品和服务策略 4.参与销售活动策划与执行，提升品牌知名度和市场占有率 5.定期汇报工作进展，配合团队完成业绩分析与改进计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，工作积极主动，责任心强 4.表达清晰，具备一定的谈判技巧和市场敏感度 5.经验不限，学历不限，有相关经验者优先考虑

1.主动了解客户是否存在法律服务需求，及时邀约并持续跟进，公司配备专业售后及法务支持团队，保障客户全程无忧，让你专注做好销售工作 2.年龄要求20-40岁，具备面谈销售经验者优先考虑；公司提供带薪培训，全程有人指导，快速上手，无经验亦可培养，不限制法律专业背景，行业成长空间广阔 3.工作时间：8:30-11:50，13:30-17:30 4.薪酬结构：4000元底薪，提成最高达20%，单笔订单奖励300-1500元；渴望高收入、追求稳定发展、怀揣目标的伙伴，诚挚欢迎加入我们

岗位职责： 1.负责寻找旅游类OTA平台、签证留学机构、旅行社、户外俱乐部类等目标客户群体资源，进行商务拓展，实现目标客户群体在渠道平台的合作； 2.针对客户的风险需求设计销售方案； 3.协调公司内部各部门资源，促进销售指标额完成； 4.客户群体为整个旅游行业。 任职资格： 1.对数据敏感，逻辑分析能力强； 2.沟通能力强，喜欢和陌生人交流，具备较强的抗压能力； 3.对销售有较高的热情，具备较强的学习能力； 4.执行力强，有极强的责任心和服务意识； 5.目标感强，不断挑战高薪欲望； 6.有良好的团队协作精神； 7.有旅游行业资源及经验优先录用； 8.有无经验者均可，欢迎优秀应届毕业生； 9.有互联网、金融相关销售经验优先。 工作时间：五天8小时制，周末双休，按国家节日放假。 福利待遇： 1.生日福利、拓展旅游、部门活动、年底奖金等； 2.公司氛围活跃，团队年轻，领导好相处； 3.薪资结构：底薪+绩效+业绩提成+奖金+餐补+年终奖； 4.完善的调薪晋升机制，并提供个人培训学习机会(内部培训、外部培训)； 5.员工享有国家法定节假日的休假政策，同时并享有婚假、产假、丧假、带薪年假等

1.负责公司指定区域或行业客户的开发与维护； 2.积极拜访客户，深度挖掘客户需求，推介公司产品/服务； 3.独立或协作完成商务谈判、合同签订及后续跟进工作； 4.收集市场信息与客户反馈，为公司的市场策略提供支持； 5.完成团队设定的销售目标及上级交办的其他任务。