电话售后客服，有社保有公积金，无销售任务，早九晚六 薪资3500-4000元

一、岗位职责： 1、办理理赔手续，收集并核对相关资料 2、为VIP客户发放礼品，提供专属售后支持服务 3、开展客户保单年度检视，协助进行资产配置建议 4、传达活动信息，参与公司定期平台活动，推动老客户深度维护与二次开发 5、协助老客户办理生存金及分红金领取事宜 6、复制成熟工作模式，参与团队建设与日常管理 二、任职要求： 1、年龄条件：综合表现优异者可适度放宽标准 2、学历要求：优先考虑大专及以上学历，高中或中专需持有毕业证原件 3、形象良好，语言表达清晰，身体健康，具备较强学习能力和服务意识 三、福利待遇 1. 薪资结构：底薪+服务津贴＋业绩提成 2. 工作时间：周一至周五上午8:20-11:00，下午14:00-18:00，工作时段灵活安排；周末双休，注重效率，团队氛围轻松融洽 3. 健全的福利保障体系，单位配备专属商业养老保险，并涵盖疾病、意外、医疗等多重保障；定期组织团队建设活动 4. 提供系统化培训，包括专业话术指导，实行导师一对一辅导机制，新人可在两周内快速适应岗位要求 5. 晋升机制透明，成长路径清晰，优秀新人最快6个月可晋升为主管、经理、总监职位，发展空间广阔，满足多样化职级发展需求 6. 可选择兼职岗位或仅上午班出勤，亦可申请担任内部讲师 加入中国人寿，立足行业领军企业！ 这里将是你职业发展的理想起点，期待与你面谈共启未来。

岗位职责： 负责热线接听工作，为优质客户提供产品使用过程中的咨询解答服务。纯接听模式，不涉及外呼任务，无销售性质。 任职要求： 1、大专及以上学历，学信网可查，计算机类等理工专业优先考虑； 2、对数码类产品具备兴趣，具备持续学习与知识更新的能力； 3、具备良好的服务意识，能够在高强度下稳定工作； 4、沟通表达顺畅，打字操作熟练。 岗位福利： 1、薪酬结构：无责任底薪＋绩效奖金＋加班补贴＋1.5-3倍加班薪资； 2、健全的五险一金保障，年度健康体检安排； 3、每年两次职级晋升机会，晋升路径公开透明，助力职业发展。 周边配套： 1、住宿资源丰富，整租房源可拎包入住，月租300-700元； 2、地理位置优越，毗邻地铁8号线，B27路公交车直达； 3、步行100米内设有员工食堂及餐饮街区，用餐便捷； 4、6公里可达吾悦广场，7公里范围内覆盖正弘汇商圈。

岗位职责: 1. 负责公司售后服务工作，及时与客户及销售经理保持有效沟通； 2. 处理各类售后相关事宜，确保问题得到妥善解决； 3. 负责公司产品的安装调试、功能讲解及使用培训； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，计算机软硬件、网络工程等相关专业优先（可接受应届毕业生）； 2. 具备1-2年售后服务或电脑行业相关工作经验； 3. 具备良好的沟通协调能力与应急处理能力； 4. 工作认真负责，品行端正，具备良好的职业素养。 单双轮休，节假日正常休息，享受节日福利，六一、三八等节日均发放福利

公司成立于2013年，专注于电商领域，目前为拼多多业务部门招聘，店铺运营成熟，拥有稳定粉丝群体，主营类目为装饰画，线下设有自有仓库及实体门店用于发货。 工作内容： 1. 负责店铺日常维护，包括新品上架等相关操作。 2. 处理售前咨询及售后相关事务。 岗位要求： 熟练使用电脑办公软件，打字速度需达标，不接受打字慢者投递；热爱客服类工作，具备细心与耐心，学习能力强，入职后有专人带教，快速上岗；有客服工作经验者优先录用。 薪资待遇： 试用期底薪3300元+200元全勤奖，转正后无责任底薪3500元+200元全勤奖+300元绩效奖金。 上下班时间： 白班：上午8:00—下午17:30 夜班：下午14:00—晚上23:00 每日包含休息及用餐时间，每月休息4天，采用调休制度。 有意者欢迎尽快联系！

我们是一家洗涤工厂，做线上，线下的单子，电脑运用熟练，能做一些简单的表格，需跟踪回复客户信息，效率高，办事不拖延，即可

一、工作内容： 负责售后问题处理，录入销售回执及单号信息，跟进仓库及时发货，无需相关工作经验 二、薪资待遇： 1：底薪3200元+200元全勤奖+200元绩效奖金，每日工作8小时（上午9:00—11:50，下午1:30—6:30），可灵活调休，不安排加班，享有国家法定节假日，团队氛围轻松和谐，提供丰富下午茶，定期组织员工生日会

岗位职责： 接听客户电话，提供业务咨询与办理服务，处理故障申报、投诉建议等事宜，工作内容无销售性质。 任职资格： 1、年龄要求18-35周岁； 2、具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求）； 3、普通话表达清晰标准； 4、掌握基础计算机操作及常用办公软件使用； 5、具备较强的学习能力，服务意识良好，富有团队协作精神； 工作时间： 每天工作7-8小时 福利待遇： 1、五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）；享受婚假、产假、哺乳假； 2、提供20元/天午餐补贴，免费临时休息场所； 3、租房补贴：每月200元； 4、通信补贴：每月200元； 5、季度福利：每季度发放200-500元； 6、其他福利：生日礼券、省工会福利、节日礼品、定期健康体检、团队建设活动； 7、月度奖金、年终奖金（人均5000-8000元，最高可达10000元）； 8、带薪岗前培训、内部转岗及晋升机会； 9、带薪年休假：5-15天/年； 10、完善的晋升发展通道： （1）技能发展路径：初级→中级→高级→专家→资深； （2）专业岗位路径：新员工→投诉处理专家/宽带专家/采编专家/质培师/AI训练师/千兆智家专家； （3）管理发展路径：新员工→组长→班长→区域班长； 售后客服（非销售岗+五险一金） 职位福利：绩效奖金、节日福利、五险一金、带薪年假、弹性工作、餐补、房补

中国人寿售后专员（双休+法定节假日休） 工作内容 1. 负责公司老客户保单维护，续费提醒、信息变更、保单体检、权益讲解 2. 受理客户咨询，协助办理理赔资料提交、理赔跟进、年金/红利领取 3. 客户回访、投诉对接，提升客户满意度 4. 客户资料整理归档，配合完成客户活动通知与邀约 5. 无需陌拜、无需外出拓客，公司提供客户资源 薪资待遇 • 综合月薪：4000-8000元 • 作息：周末双休，法定节假日正常放假 • 福利：带薪培训、节日福利、团队团建、晋升空间

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岗位职责： 1. 通过在线聊天、电话、邮件等多渠道及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2. 准确记录客户问题及处理过程，及时反馈至相关部门并跟进解决进度 3. 协助处理订单查询、退换货、投诉建议等常规业务，持续提升客户满意度 4. 定期整理客户常见问题，参与优化知识库与服务话术 5. 配合团队达成服务指标（如响应时效、满意度等） 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文字组织能力 2. 有客户服务、电商或抖音相关经验者优先 3. 熟练使用电脑及常用办公软件，能居家稳定办公 4. 责任心强，耐心细致，具备基础问题分析与解决能力 5. 时间灵活，可配合完成兼职工作任务

上海招聘 前台1名 售前导购:2名 售后NB大售：2名 售后半销老师：2名 售后服务老师：1名 售后老师：2 名 个人店事少，豪华宿舍 只要有能力工资不是问题 联系电话

1. 处理订单售后问题，包括退换货、退款、补发、客诉等 2. 对接客户与仓库/物流，跟进售后进度，及时回复咨询 3. 登记售后台账，整理数据，反馈问题并优化流程 4. 维护客户关系，提升满意度，降低纠纷与差评

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户资料，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍公司车险产品的优势，协助客户完成投保流程，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无外出业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，品行端正； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、有追求高收入的进取心，遵守团队管理规范。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，其余三周固定周日休息，不强制加班，法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 基本底薪（2700-7900）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），薪资无上限，多劳多得，平均月薪超6000，40%员工月收入过万 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五项）及公积金，享有带薪年假、节日福利、生日礼金 3. 员工活动丰富：公司每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月推出多样员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升、晋升辅导及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强职业竞争力 6. 公司配备人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，就餐便利 7. 晋升路径清晰透明：初级客户经理-中级客户经理-高级客户经理，各级别均设有职级津贴，最高达6400元/月；亦可横向发展：客户经理-组长-团队长-现场经理 8. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职 9. 岗位核心优势：车险属国家强制要求，客户到期必购，成交转化率高；公司全程提供精准客户资源，无需外勤拓展，无需依赖人脉关系，在办公室即可高效完成签单

岗位职责： 1.负责客户房屋测量需求的现场对接与数据准确采集 2.处理瓷砖类产品的补货、退货及售后协调，保障客户满意度 3.在指定小区开展品牌宣传与服务推广，提升用户认知与信任度 任职要求： 1.沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2.有基础测量经验或家装建材行业售后经验者优先 3. 熟悉小区地推流程或具备社区资源者更佳 4. 能适应灵活工作时间，具备一定外勤能力 5.学历不限，责任心强，踏实肯干

薪资范围：5000-100000元/月 提成方式：按销售额提成 奖金补贴：年终奖、全勤奖、新客户开发奖励、业绩奖金等多项激励 表现优异者可晋升为组长、主任、经理，列为公司重点培养对象； 晋升通道清晰透明，所有管理岗位均从内部选拔产生。 岗位职责： 1、利用公司提供的优质资源，进行客户的开发与维护； 2、入职即享系统化专业培训，包含话术指导及老员工一对一帮扶，无需外出差旅，成单率高 任职要求： 1、性格外向，积极主动，工作态度认真严谨； 2、不限行业背景，有无相关经验均可 福利待遇： 不强制加班，缴纳社保，待遇优厚，团队氛围融洽，节假日按规定休假，拥有稳定客户来源，每月举办生日会、团建活动及聚餐等 薪资结构： 底薪5000元+提成+绩效奖金+社保+13薪+工龄工资+节日福利+其他补贴，春节享受20天带薪假期 综合月薪：8000-100000元（上不封顶） 工作时间：早上8:30至下午5:30，每天工作七小时三十分钟

公司直招～ 工资每月8号准时发放，欢迎无经验小白及应届毕业生加入～ 薪资福利：试用期全额薪资，依法缴纳社保 工作内容：接听用户来电，协助解决手机使用中的各类问题 作息时间：标准八小时工作制，周末双休，法定节假日按国家规定享受三倍薪资 1、入职后每日安排带薪培训 2、按规定缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等假期待遇 3、年度内多次调薪机会，发放开年红包，组织国内外团建旅游 4、每月8号统一发放薪资 任职要求：******，具备基本打字能力（速度不限，会操作即可） 需大专及以上学历，学信网可查学历信息

工作内容： 通过电话联系客户，邀请客户到公司了解服务，公司提供精准客户资源，纯客服性质，非销售岗位 任职要求： 1. 性别不限； 2. 具备良好的语言表达与沟通能力； 3. 有相关工作经验者优先考虑 上班时间： 早上9点至下午6点，不加班，法定节假日正常休息 薪资详情： 无责任底薪4500元+提成2-4个点，单客提成1500元以上，月综合收入9000-15000元 提成方式： 按销售额计算提成 薪资范围： 4500-15000元/月 奖金补贴： 绩效奖金、全勤奖、年终奖、工龄奖，公司定期组织团建活动、聚餐

工作优势：无加班压力，不限制通话时长，办公环境舒适，冬暖夏凉 工作职责： 1. 通过电话与商铺房东或转店经营者沟通，清晰传达代租服务的核心价值，促进合作达成并推动签约。 2. 及时将意向客户的疑问和需求反馈至签约部门，协助线下团队提升签约成功率。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和谈判技巧，能够高效赢得客户信赖。 2. 有电销或房产中介从业经历者优先考虑。 3. 目标意识强，能适应一定工作压力。 工作时间：每天8小时坐班制，不加班，每周休1天，法定节假日正常休息 薪资结构：底薪3000元+提成（每单100元），综合收入4-6K 工作地点：郑州市中原区光合大厦

岗位职责： 1. 负责与客户对接，全程跟进货物运输进度，及时传递在途动态信息； 2. 根据客户需求妥善应对各类运输异常，包括堵车、恶劣天气、交通管制、车辆故障等突发状况； 3. 协调司机、调度人员及客户之间沟通，迅速响应并推动问题解决，确保运输高效运行； 4. 完成异常情况记录、问题上报及后续服务跟进，持续提升客户体验。 任职要求： 1. 熟悉物流运输操作流程，具备同行业客服工作经验者优先考虑； 2. 表达清晰，具备较强应变能力，能沉着应对突发情况； 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的服务意识，能适应物流行业工作节奏；

岗位职责：接听客户电话，提供业务咨询与办理服务，处理故障申报、投诉建议等相关问题，非销售类岗位。 任职资格： 1、年龄要求18-35周岁； 2、具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求）； 3、普通话表达清晰标准； 4、掌握基础计算机操作及常用办公软件使用； 5、具备较强的学习能力，服务意识良好，富有团队协作精神； 工作时间：每天7-8小时 福利待遇： 1、五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）；享受婚假、产假、哺乳假等法定假期； 2、提供20元/天餐饮补贴，免费开放临时休息区； 3、住房支持：每月发放200元租房补贴； 4、通讯支持：每月200元通信补贴； 5、季度福利金：每季度发放200-500元； 6、其他关怀福利：生日礼券、省总工会福利、节日礼品、定期健康体检、团队建设活动； 7、月度激励奖金、年终奖金（人均5000-8000元，表现突出者最高可达10000元）； 8、提供带薪岗前培训及内部转岗晋升机会； 9、享受带薪年休假：5-15天/年； 10、完善的晋升发展通道： （1）技能发展路径：初级→中级→高级→专家→资深； （2）专业岗位路径：新员工→投诉处理专家/宽带专家/采编专家/质培师/AI训练师/千兆智家专家； （3）管理发展路径：新员工→组长→班长→区域班长。 职位福利：绩效奖励、节日关怀、五险一金、带薪年假、弹性安排、餐食补助

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的咨询支持服务 2. 及时响应客户反馈，保障服务品质稳定 3. 持续跟进客户关系，提高客户满意水平 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和应对问题的处理能力 2. 能在团队协作中主动贡献，共同达成目标 3. 对工作内容有强烈责任感，能在压力环境中保持专业表现 4. 需具备1年以上销售相关工作经验 岗位福利： 底薪+高额提成40% 综合收入8000以上 资深员工综合收入1w以上 上班时间：9:00-11:40，13:30-18:00 4天工作+1天休息循环制 工作氛围轻松融洽！！同事友善好相处，无空泛承诺，实实在在赚收益。

工作时间: 上午8:30-12:00，下午14：00-18:30，月休4天自由调休，法定节假日带薪休假。 工作内容:回复客户咨询，会简单电脑操作 办公司办公，办公用品都是公司提供 1、团结合作，充满正能量。 2、能够接受并适应公司的工作文化和要求。 3、有无经验都可以，公司有老人一对一带。 福利待遇: 无责4000+提成+奖金+工龄奖，综合薪资7k以上 提供住宿，中晚两餐，带薪培训，

岗位职责： 1. 维持现有客户关系，积极拓展新客户资源； 2. 公司配备精准客户信息，包含联系电话、微信等联系方式； 3. 办公环境舒适宜人，员工福利优厚； 上班时间8:30-12:00 13:30-18:00，单休制，无需加班，工作稳定长期，法定节假日按规定休假。 薪资待遇： 底薪+高额提成+绩效奖励+工龄补贴+多项激励奖金+社保，综合月收入达15k以上，轻松实现月入过万，收入上不封顶 任职要求： 1. 普通话流利，具备良好的语言沟通与表达能力； 2. 年龄范围24-43岁，可接受无相关经验者； 3. 热衷销售工作，执行能力强，富有责任心，具备良好团队协作精神。

嘿，我们正在寻找一位热情、有责任心的客服伙伴，加入我们的团队！ 你的主要任务是接听客户来电或回复在线咨询，协助客户解决疑问，处理反馈，并与他们保持良好的互动沟通。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 1. 喜欢与人沟通，具备良好的倾听和表达能力； 2. 对帮助客户解决问题充满动力与热忱； 3. 能够从容应对各类突发状况，包括客户异议和紧急情况； 4. 有客服相关经验者优先考虑，若无经验也不用担心，我们提供全面培训！ 期待你的到来，和我们一起成为客户信赖的暖心支持！

学习能力突出，具备良好沟通技巧，工作态度积极 1．担任华为授权服务中心前台客服，提供售后体验咨询服务。 2．接待到店咨询及手机维修客户，协助客户处理相关问题，需熟悉华为手机产品及品牌信息。 3．要求具备较强学习能力，善于交流，品行端正，公司将定期组织专业培训并提供指导。 4．工作时间09:00-18:00，每月享有4天休息。