能吃苦耐劳，对工作有积极性

公司内帐会计

岗位职责: 1. 带领团队开展公司全面财务管理工作，确保各项财务操作符合公司规范及行业监管要求。 2. 设计并持续改进财务流程，提升财务管理效率与工作质量。 3. 组织实施月度、季度及年度财务报表编制，为经营决策提供准确的数据依据。 4. 统筹协调内外部审计事务，保障财务运作的合规性与透明度。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能与团队成员及各级管理层顺畅协作。 2. 拥有团队管理背景，善于引导和发挥团队成员的工作潜能。 3. 熟练掌握各类财务软件，可高效完成账务处理与报表输出。 4. 具备较强的分析判断与问题解决能力，能应对复杂财务挑战。

会计 1.学历：大专；2.专业：财务、会计等相关专业；3.工作经历不限；4.任职要求：有责任心、爱学习、善于沟通、乐观上进。负责公司账务处理 薪资福利:薪资面议 工作地址:从江县丙妹镇环城路1号（大码头）

公司记账，公司台账记录

工资面议，工期6-12个月

岗位职责： 负责餐饮成本的会计核算工作，需具备相关工作经验，并持有会计资格证书

负责公司进出账，记账，

岗位职责： 1、税务管理相关工作 负责企业日常涉税事务处理，包括增值税、企业所得税、个人所得税等各类税种的计算、申报及缴款工作，确保申报数据准确、提交及时，杜绝迟报、漏报或误报情况发生。 2、持续关注国家与地方税收政策动态，主动搜集并解读最新税收优惠措施，结合公司经营实际开展合理税务规划，积极落实税收减免政策，有效控制企业整体税负水平。 3、办理企业税务登记、信息变更、税务注销等相关手续，保障企业税务合规运行；同步整理和归档税务申报表、完税凭证及相关财务资料，做到资料齐全、便于追溯查阅。 4、出纳相关工作 执行公司日常资金收支操作，依据财务制度严格审核付款单据，确保每一笔支出合法合规、金额准确；高效完成银行存取款、转账等业务，保障企业资金流转顺畅。 登记现金日记账与银行存款明细账，坚持日清月结原则，确保账面余额与实际资金一致；每日盘点现金库存并与账目核对，定期开展银行对账，编制银行余额调节表，及时发现并处理差异事项。 妥善保管企业现金、有价证券、空白支票、财务专用章等重要资产，严格执行安全保管规定；规范票据的开具与存放流程，防范票据丢失或被冒用风险。 协助财务负责人进行资金预算编制，提供真实完整的收付款数据支持，助力企业科学制定资金使用计划；同时协同其他部门完成与资金运作相关的配合工作。 （三）电商财务相关工作 负责主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音电商等）销售数据的采集与复核，涵盖订单收入、退款记录、平台扣费、推广支出等内容，确保数据精准，并及时与运营团队核实异常项。 核算电商业务的成本构成与盈利水平，分析各平台经营效益，编制电商专项财务报表（如销售明细表、利润分析表等），为电商团队优化运营策略提供数据支撑。 跟进电商平台回款进度，核验到账金额与销售数据匹配性，确保款项按时回收；同步整理平台结算单据，完成相应账务处理工作。 参与优化电商财务管理体系与操作流程，统一核算口径，强化财务管控，防范因库存积压、坏账产生等引发的财务风险；同时配合审计单位完成电商板块的审计任务。 三、任职要求 学历与专业：全日制本科毕业，财务管理、会计学、税务等相关专业背景，具备会计从业资格证书或初级会计职称及以上者优先考虑。 工作经验：拥有1-3年税务管理、出纳岗位工作经验，具有电商行业财务实操经验者优先；熟悉税务申报流程、银行结算操作及主流电商平台（如淘宝、京东等）财务对接流程者更受青睐。 专业技能： 掌握国家税收法规、会计准则及企业内部财务管理制度，具备扎实的税务实务、出纳操作及财务核算能力。

本睡衣厂主要生产绳子板反领睡衣，量大工价高，货源充足稳定无淡季，工资准时发，需招平车工多名。 地址赤水六记糖水铺 电话

仁怀市区找洗碗阿姨一个 年龄45-50岁左右 电话

仁怀招夜宵厨师一名，试菜谈工资。联系电话许总 。

招聘洗碗一名工资3200，全勤300，上满半年有50工龄奖，以此类推，上班地址贵州仁怀三转盘联系电话

东鹏特饮招聘促销员 1、地点 ：新浦师院 2、 时间：3.10-11号 3、工资标准 工资100/天 4、工资发放时间 活动结束后15个工作日内由公司直接发放至银行卡 （1）身高155cm以上，身材匀称，形象气质佳，穿白色或浅色鞋子，化淡妆 （2）服从公司管理，积极主动进行活动介绍 （3）需穿东鹏特饮促销服，使用东鹏促销进行上下班打卡 6、报名发名字、电话， 联系人 （）

外贸鞋企诚聘： 1.大货业务 2.业务主管/经理 3.硫化鞋版师 4.制作主管 5.品管经理（斯凯奇品牌经验） 6.财务经理 7.资深船务单证 8.大底QC/采购 工作地点：晋江 有意向者或朋友推荐请私聊☎：（）

1. 负责公司日常账务处理，包括审核原始凭证、编制记账凭证、登记各类明细账及总账，确保账务真实、准确、完整。 2. 按时完成月度、季度、年度财务结账工作，出具财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等）。 3. 负责税务相关工作，包括发票开具与认证、纳税申报、税务筹划、税务资料归档，确保税务合规。 4. 核对往来账款（应收、应付、其他应收/应付），定期清理往来款项，跟进回款与付款进度。 5. 管理公司费用报销审核，严格按照财务制度把控费用支出，规范报销流程。 6. 负责财务档案（凭证、账簿、报表、合同等）的整理、装订、保管与归档工作。 7. 配合内外部审计、税务稽查等工作，提供相关财务资料。 8. 完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称优先。 2. 2年以上会计工作经验，熟悉企业会计准则及国家财税法规。 3. 熟练使用财务软件（如金蝶、用友）及Office办公软件（Excel、Word等）。 4. 工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通能力、逻辑思维能力与抗压能力。 5. 恪守职业道德，保守公司财务机密。 工作内容 1. 日常账务核算与凭证处理。 2. 月度结账、报表编制与分析。 3. 税务申报、发票管理及涉税事项办理。 4. 费用审核、往来对账与资金核对。 5. 财务档案管理与资料整理。 6. 配合财务主管完成其他财务工作。 工作地点 九江市共青城市共青城东站 薪资待遇 面议，缴纳社保，节日福利，带薪年假，包吃住。

部门业务职责的总责任人，部门具体业务职责为:税务安全、资金保障、资产/资金安全、成本/费用控制、财报管理。具体参与的工作内容可能包括但不限于:1.主导财务部门各业务流程设计2.负责业务管理具体模块:全面预算管理:负责主导年度全面预算、季度滚动预算的制定、汇总和分析工作，对预算执行情况进行跟踪、监控和预警。成本/费用控制:1.负责成本/费用标准的制定、汇总和分析工作，标准执行情况进行跟踪、监控和预警:2.负责成本核算及账务处理，确保成本数据的真实、准确和完整财报管理:1.参与财务分析报告设计2.负责公司整体账务核算的及时、准确3.负责财经报表出具税务安全管理:01.负责税务安全、税负合理筹划。及时获取外部税法政策变化及内部业务变化，输出税法规则解读意见，制定与实施各税种解决方案2.负责税务风险有效识别与控制3.负责日常业务合规(如研发费)与纳税申报3.参与制定部门科学组织架构4.参与部门人员选拔及负责员工管理，如:培育员工、岗位分工、岗位流动等任职岗位要求 专业 会计、财务管理等财务类专业 性别 不限 职业资格/证书:1.职称:中级以上2.证书:税务师、注册会计师优先考虑计算机熟练程度Office办公软件:精通口熟练図一般专业软件(请注明):学历 全日制统招本科及以上学历，985/211院校或重点财经类院校毕业者优先 年龄 30岁以下 特定岗位经验1.财务经理/主管2年以上经验2.生产企业1年以上经验，有成本管理、全面预算管理经验优先考虑AI技术熟练程度

1.按国家统一会计制度规定设置会计科目，确认项目收入，正确计算增值税，销项税额等，定期完成量化工作，独立处理和解决所负责的工作。2.负责财务预算，审核，监督工作和职责，划清费用开支范围营收，计算财务成果和各种税金，按期缴纳各种税款，正确核定项目利润，及时编制各种财务报表报送张经理。3.债权债务及时登记清查，督促和协助应收款，按月做好财务状况分析，及时对账目及凭证按时装订成册建立严格查阅制度和保管制度。4.记账要及时，准确，明细账要按天登记，总账定期登记，不许先出报表和后账。5.严格财经纪律和制度，发现问题及时汇报。6.负责员工各项报销费用的审核凭证编制和登账，对已审核原始凭证填制记账，准备，分析，核对税务效果问题，审计合同，制作账目表格。7.完成领导安排的其他事情。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

岗位职责：薪资无责底薪4-4.5K+500全勤 任职要求：具备招聘相关工作经验，掌握基本招聘技能，有在酒类企业从事招聘者优先考虑。 岗位职责： 1. 组织并执行招聘全流程工作，涵盖岗位发布、简历筛选、面试安排等环节； 2. 结合公司业务发展需要，拟定科学的招聘方案与实施策略； 3. 搭建并持续维护人才库，确保团队用人需求得到及时满足； 4. 推动员工培训及发展项目落地，助力团队综合能力与个人专业水平提升； 5. 落实绩效考核机制，开展员工关系管理，协调处理各类员工事务。 任职要求： 1. 有招聘相关从业经历，具备扎实的招聘实操能力，具有酒企招聘背景者优先； 2. 熟悉人力资源管理基本理论并有一定实际应用经验； 3. 拥有较强的沟通表达能力与团队合作意识； 4. 工作积极主动，能适应高强度的工作节奏； 5. 具备出色的统筹规划与任务推进能力。

1.日常行政事务，文件档案，会议统筹； 2.负责简历筛选，面试邀约等招聘全流程工作； 3.办公物资管理，跨部门行政对接； 4.协助活动组织，完成领导交办的临时工作。 任职要求： 大专及以上学历，有招聘实操经验；熟练使用 Office，沟通协调力强，细心负责，执行力佳

岗位职责: 1.负责实战类课程开发与讲授，涵盖客户开拓、谈判技巧等内容，通过案例解析与情景模拟强化团队实战水平； 2.深入一线业务场景，提供针对性辅导，解决客户开发中的实际难题，提升销售策略落地成效； 3.研究市场动向与竞争格局，提炼可复制的方法论并融入培训体系，支持业务策略持续优化； 4.协同市场等相关职能，整合客户反馈与市场信息，推动精准营销及产品改进； 5.构建并维护企业实战案例库，沉淀成功经验，动态更新培训素材，系统化增强团队作战能力，助力业绩提升。 任职要求： 1、具备优秀的表达与沟通能力，能高效传递专业知识与实用技能 2、具有协作意识，能与讲师团队及辅助人员紧密配合，共同推进培训实施 3、热爱培训工作，责任心强，抗压性好，能在高强度工作节奏中保持稳定输出 无责底薪4000+全勤500+补助500+绩效3000+工龄+五险一金，节假日同步休息

职位要求： - 具备一年以上人事相关工作经验。 - 熟悉人力资源各核心模块，如招聘、培训、绩效管理等。 - 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与各部门顺畅配合。 - 熟练使用各类办公软件，对数据较为敏感，具备基础的数据分析能力。 - 工作责任心强，执行能力出色，能高效推进并完成各项事务。 - 热衷于人力资源工作，具备持续学习与自我提升的意愿。 在这里，你将有机会： - 深度参与公司人力资源体系的搭建与优化。 - 推动并落实各项人事工作的具体实施。 - 为公司人才梯队建设与团队发展提供有力支持。 我们提供具有竞争力的薪酬福利、舒适的工作环境以及完善的职业发展通道。 如果你符合上述条件，并希望在人事领域发挥所长，欢迎加入我们，携手共进，共创未来！

岗位职责： 1.负责南将酒业全周期招聘执行，包括岗位需求对接、简历筛选、面试安排及入职跟进，确保关键岗位及时到岗 2.协同优化员工关系管理，处理入转调离手续、劳动合同签订与档案维护，保障合规性 3.参与人力资源制度修订与落地，定期梳理政策适配性，确保符合最新劳动法规要求 4. 协助搭建绩效评估流程，支持考核数据收集、结果分析及反馈沟通，推动绩效结果与激励机制联动 5.统筹员工基础福利运营，含考勤统计、全勤奖核发、年假台账管理及团建活动协调 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业背景，学历不限，有HR实操经验者优先 2. 具备良好的人际沟通与跨部门协作能力，能独立处理员工咨询与事务协调 3.熟悉招聘全流程及基础劳动法规，熟练使用办公软件，学习能力强 4.责任心强，细致耐心，适应快节奏工作环境，具备基础数据分析意识

招聘 一、招聘岗位： 人事专员 二、上班时间： 9:00-18:00 三、岗位要求： 1、年龄******表现优异者条件可适度放宽。 2、具备基本电脑操作能力。 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作意识，乐于迎接工作挑战。 4、具备较强的沟通协调与语言表达能力，擅长人际交往，应变能力突出。 5、遵从公司各项管理制度，沟通顺畅，勇于突破自我。 高薪，提升自我。 四、工作内容： 1、负责日常招聘信息的维护与发布。 2、通过电脑在线回复求职人员咨询问题。 3、电话联系候选人邀约至公司面谈。 4、进行客户后续回访工作。

招聘各类施工管理人员，建筑工人。

熟悉使用财务管理软件和办公软件，具备会计电算化能力，财务专业知识。

具备基础财务会计能力，持有初级会计证者优先考虑 有相关工作经验者优先，欢迎残疾人应聘

负责人事部工作日常安排

工作内容：（需具备五年以上会计工作经验） 1、负责公司日常财务核算，各类资产核查，定期组织盘点工作，复核出纳相关转账业务 2、办理现金及银行收付款事务，编制记账凭证，开展银行对账，审核原始单据，发票的开具与管理 3、统筹全税种纳税申报工作，完成纳税情况统计与报表编制，负责纳税资料打印、归集及装订，维护与税务、工商及其他监管部门的对接事务，准确计算并申报各项税金 4、填制进销项发票汇总分析表、成本与税收分析表、税收缴纳情况统计表，做好销售及成本类发票的数据统计与存档管理 5、组织编制月度财务报表，以及半年度、年度财务决算报告 工作时间：早上9:00～12:00下午13:30～17:30