1、负责客户的开拓、邀约、接待及日常关系维护，确保销售任务的达成 2、熟悉楼盘最新动态与房源信息，积极挖掘并维护社区客户资源 3、协同设计师前往施工现场进行房屋测量 4、完成上级交办的其他相关工作 福利待遇：五险+法定假期+下午茶+生日礼金+节日福利+年终奖

1.全面负责销售部门的日常运营与管理，保障销售目标如期达成； 2.带领销售团队开展市场调研并制定相应的销售策略与执行方案； 3.跟进销售全流程，推动团队业绩提升，持续优化客户关系及业务开发能力。

厂房、学校、房地产栏杆、百页、外围墙栏杆市场开发

工作职责： 1. 负责辖区内社区卫生服务中心、诊所、民营医院、卫生室等基层医疗终端的客户拓展与日常维护。 2. 面向医生、护士等专业人员开展产品学术宣讲，准确传递产品的核心优势及临床应用价值。 3. 定期进行客户拜访，持续巩固客情关系，推动产品入院及销量提升。 4. 协助客户完成采购相关流程，跟进回款进度，确保货款及时回收。 5. 收集并整理终端使用反馈及市场一线需求信息，及时向上级汇报。 【任职要求】 1. 医学、药学、护理等相关专业背景者优先考虑。 2. 具备1年以上基层医疗终端销售经验，有医疗器械（如敷料、导管、贴剂）销售经历者更优。 3. 具备基础学术推广能力，能够清晰讲解产品专业知识。 4. 性格积极外向，工作认真踏实，具备较强的新开客户意愿与开拓能力。 5. 能够适应高频次的终端客户拜访节奏。

岗位职责： 1.客户开发与维护：通过各渠道开发新客户，定期沟通维护长期合作关系； 2.处理订单相关事务：报价核算，样品，寄样，确认产品型号及规格，跟踪生产进度； 3.协调物流的相关事宜；装柜，报关，保检等； 4.预付执行，确保货款安全。 任职要求： 1.1年以上五金行业业务经验； 2.强烈的客户开发意愿和能力，擅长开发客户，良好的业务拓展能力和谈判能力； 薪资福利： 1.月薪：综合薪资6000-12000元/月； 2.生活保障：提供住宿及三餐； 3.社保保障：； 4.带薪假期：月休6天，周六下午及周日统一调休，潮汕传统节日根据公司通知安排； 5.工作支持：公司提供一定老客户资源，并给与新业务开发上的相关支持。 6.企业文化：不定期聚餐及团建，帮带扶持等。 工作时间：8:300-12:00,13:00-17:30 工作地点：梅州丰顺

市场开发，销售产品，有跑工地经验者优先。

岗位职责: 1.策划并实施销售方案，提升公司产品在市场中的占有率。 2.带领团队完成销售任务，优化团队整体业绩水平。 3.巩固现有客户关系，开发潜在客户资源，保障客户满意度持续提升。 4.跟踪市场变化趋势，整合竞争信息用于调整和优化销售策略。 5.协同团队协作，确保销售流程顺畅及客户服务品质达标。 任职要求： 1.具备扎实的销售能力和团队管理经验，善于激发团队积极性。 2.对市场动向具有较强感知力，能精准把握客户需求。 3.拥有良好的沟通协调与谈判能力，适应复杂多变的销售场景。 4.具备较强的应变与问题处理能力，能迅速应对市场变动。 5.能够承受工作压力，具备高效执行能力及良好的团队协作意识。

销售经理 行业概况： 个人债务领域提供一站式债务解决方案，帮助债务人重建履约能力，市场潜力巨大，属于万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、停止罚息与违约金累积，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台债务协商：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债综合服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对帮扶，助力新人实现从入门到精通的成长路径 3、深度支持体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨的服务保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于制定并执行达成计划 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练使用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托公司线上流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理，持续维护长期客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 持续开展专业技能培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

5.5天工作制（周六下午及周日休息）+ 五险齐全 + 底薪 + 高额提成 + 年终奖金 + 节日福利 + 带薪年休假 + 法定节假日正常休假 岗位职责： 1. 通过电话联系、上门拜访等形式拓展新客户，达成设定的销售任务； 2. 维护客户关系，定期进行回访，激发客户的重复购买需求； 3. 准确推介公司产品或服务，解答客户疑问，推动成交完成

职位描述： 1、负责五华相亲|全梅婚恋 平台的日常运营与管理； 2、开展高端婚恋产品的市场推广与销售工作； 3、通过电话沟通及面对面交流，深入了解客户需求，提供个性化婚恋解决方案； 4、协同服务红娘团队，高效推进服务流程，确保客户目标达成； 5、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 6、完成领导安排的其他相关工作任务。 职位要求： ：具备1-3年销售工作经验，性格积极向上者优先考虑 1、高中及以上学历，年龄26-38岁；形象良好，气质出众，反应灵敏，拥有较丰富的社会经验； 2、热情大方，性格开朗，富有同理心，乐于帮助他人； 3、情商较高，能够敏锐捕捉会员的情感诉求； 4、有销售从业经历，具备顾问式销售经验者更佳； 5、耐心细致，语言表达清晰流畅，具备较强的沟通与协调能力； 6、具有进取心，责任心强，具备良好的团队协作精神。 岗位待遇： 3000-30000元（收入与付出直接挂钩），提成，全勤奖，年假，年终奖金，社保等 上班时间：9：00-12：00；14：00-18：00

梅州市梅江区招风管安装带班师傅（应届生可培养），8000-10000元/月；负责风管安装项目的现场管理，统筹施工进度、质量与安全；指导工人操作，解决技术问题，确保按图施工；协调材料、设备及人员调配，完成验收交付；3年以上暖通/风管安装经验，2年以上带班管理经验；熟悉通风系统图纸及施工规范，能独立排布管线；具备团队管理能力，责任心强，能适应工地环境

厨房设备水电安装维修 4500-6000元/月 1、负责制商用厨具安装维修工作 2、懂水电及炊事设备原理 3、熟练驾驶优先录用 4、电焊氩弧焊会简单操作 5、有厨房设备安装售后经验 工作地址：梅州市江北

1、负责制商用厨具安装维修工作 2、懂水电及炊事设备原理 3、熟练驾驶优先录用 4、电焊氩弧焊会简单操作 5、有厨房设备安装售后经验

岗位名称：普工； 岗位要求：1.负责生产线的操作与维护，确保生产流程顺畅高效；2.完成产品加工、装配及包装任务，遵守操作规范；3.良好的团队协作意识与执行力，适应轮班制工作。 薪资待遇：月薪45007000元。

财神糖水店招聘长期工 要求： 1.年龄18—40岁 2.学历不限，身体健康，吃苦耐劳，有团队精神 3.能适应早晚班（不能上晚班者不招） 电话：（）

您将负责： 1.主动开发新客户，寻找潜在销售机会，拓展目标市场。 2.深入了解客户需求，精准介绍和演示公司软件产品/解决方案的价值。 3.进行商务洽谈，合同谈判，达成销售目标。 4.维护良好的客户关系，提升客户满意度，挖掘二次销售和转介绍机会。 5.及时准确地在CRM系统中更新客户信息和销售进度。 6.积极学习产品知识、行业动态和销售技巧，持续提升专业能力。 我们期待这样的您： *学历不限，专业不限，**对销售工作充满热情，渴望高收入！ *具备良好的沟通表达能力、人际交往能力和亲和力。 *学习能力强，能够快速掌握产品知识和销售技巧。 *目标感强，积极主动，具备抗压能力和不服输的精神。 *具备一定的客户服务意识。 *有软件、IT、SaaS、或相关行业销售经验者优先，但优秀应届生我们也欢迎！ 上班时间及薪酬福利： 上班时间：朝九晚六点半，周六日休息。国家法定节假日正常休。 工作满一年即有5天带薪年假 薪酬待遇：无责底薪4000元+提成8%-20% 高额销售提成：上不封顶，业绩越好，收入越高！ 绩效奖金：根据团队及个人目标达成情况发放。 公司晋升空间大，只要你有能力，升职加薪都不是问题！

岗位职责： 1. 严格执行部门制定的年度/季度/月度**销售目标及市场拓展计划**，聚焦负责的商超客户（KA客户/区域重点客户），完成个人销售额、复购率等核心指标。 2. 负责大客户订单全流程跟进，包括订单接收、核对、提交，同步协调供应链、物流部门，确保货品按时、按质、按量交付，及时处理订单变更、退换货等事宜。 3. 落实大客户专属促销方案、陈列方案及新品推广计划，协助客户完成货架陈列调整、促销物料布置，跟踪促销活动执行效果，收集现场反馈。 4. 对接客户采购部门，确认采购需求、价格体系及账期细节，确保订单条款清晰，配合财务部门跟进账款回收，规避回款风险。 5. 建立日常客情维护机制，定期走访负责的商超客户（门店/区域总部），对接采购、运营及门店负责人，维护良好合作关系，提升客户满意度。 6.实时跟踪客户经营状况、采购需求变化及竞品合作动态，第一时间反馈至部门经理，协助调整合作策略，防范客户流失风险。 7.挖掘客户潜在需求，主动推介公司新品、配套产品，推动二次合作及多品类合作，提升单客产值。 8.快速响应大客户日常异议及投诉，初步核实问题原因，对接公司相关部门制定解决方案，跟踪处理进度并反馈给客户，确保问题妥善解决。 9.定期统计负责客户的销售额、复购率、动销率、促销投入产出比等核心数据，按要求提交业务报表及数据分析小结，为部门决策提供一线依据。 10.关注商超行业一线趋势（如新零售玩法、终端陈列创新）及竞品动态，收集竞品促销策略、价格调整、陈列布局等信息，及时上报部门。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理、国际贸易等相关专业优先； 2.2-3年以上商超渠道大客户销售/客户维护工作经验**，熟悉食品快消/日用百3.货/生鲜等商超主流品类者优先，有区域连锁商超合作经验者加分； 4.具备一定的区域商超客户资源（如本地连锁商超、区域KA客户），了解商超采购流程及客情维护技巧； 5.熟悉商超渠道基础运营规则，了解货品陈列、促销执行、账期结算等核心环节，能快速对接客户需求。 6.具备良好的沟通表达及人际交往能力，能高效对接商超采购、门店负责人，精准传递公司政策及需求。 7.擅长将部门制定的销售计划、促销方案落地执行，能快速响应客户及公司需求，高效解决订单、交付等一线问题。 8.能熟练使用Excel统计业务数据，读懂销售报表，从数据中发现客户合作问题并反馈。 9.面对订单异常、客户投诉等突发情况，能快速梳理原因，联动内部资源推进解决，保障合作顺畅。 10.能配合部门经理制定针对性的客户合作方案、促销计划，协助完成方案推介及落地跟进。 薪酬体系：固定薪资+绩效薪资+首单提成 福利待遇：社保+加不定时团建 试用期：3到6个月，试用期优秀可提前转正

招聘：芝天附近招普工 技工 销售 管理人员 联系方式 。

招聘区域销售1人，区域可选：（山东 河北 山西）、（浙江 福建 江西）、（广东 湖南 湖北）、（陕西 四川 重庆）、（江苏 安徽 河南） 开展市场拓展工作，维护客户关系，定期拜访客户，促进长期稳定合作。 收集、整理并分析所在区域的市场动态信息，及时向公司反馈并提供决策支持。

浙江新欧节能科技有限公司 销售经理 商务接单员 门窗下单、绘图员 保安 厨师、保洁 市场策划 铝材喷塑师傅 防盗门装配熟练工及师傅 铝合金拼装工 采购助理 机修电工 数控车床 铝木门窗装配工 品质主管 木工 铝材复合穿条工 生产计划专员 质检员 PMC 门窗项目经理 铝材下料工 联系电话： 联系地址：武义县桐琴镇韦九东路8号

·出色的沟通表达能力与谈判技巧：能够与客户有效沟通，理解需求，说服客户。 ·强大的市场开拓能力和客户开发意识：积极主动地寻找新客户和新机会。 ·良好的分析能力和解决问题能力：能分析市场情况，处理销售过程中遇到的问题。 ·强烈的抗压能力和自我驱动能力：销售工作常伴随业绩压力，需要你能保持积极性，并适应可能的出差。 ·其他优先条件：持有驾照、有渠道开发经验或网络销售经验可能会优先考虑。

1、负责客户的开发、邀约、接待及后续维护，推进销售任务达成 2、熟悉楼盘最新动态与资源，高效挖掘并维护社区客户资源 3、协同设计师前往施工现场完成量房工作 4、完成上级交办的其他相关工作任务 福利待遇：五险+法定假+下午茶+生日礼金+节假日福利+年终奖

个人债务领域： 一站式化解债务难题，为债务人提供重新履约的全新机会！市场空间广阔，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组合伙人 有过负债经历，曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的，均可快速实现变现！ 当前公司主营业务： 1. 银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，规避催收、避免被诉，停止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2. 互联网金融/网贷平台债务：有效应对催收困扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 公司支持体系： 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新手顺利起步创业 2. 一对一帮扶机制：专属合伙人定向扶持，助力从零基础到行业精英的成长路径 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全方位提供能力赋能与资源支持 4. 售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、可靠的服务态度解决客户实际问题 6. 持续研发新项目，紧跟市场节奏，保障业务持续更新与拓展 岗位要求： 1. 具备自身独特资源； 2. 深刻理解公司经营与服务理念，并能在实践中贯彻执行； 3. 热爱销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备为目标达成主动思考的能力； 5. 勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抵御诱惑，包容挫折，保持韧性与信念——只要你资源强、能力强，扛得住压力，守得住初心，我们的合作即可开启

产品推广，维护市场

美团赛道新风口-美团收钱助手招募全职！可兼职 1.我们的业务? 帮助美团商家开店宝后台开通三项新特权，商家可以线下自己做好评数据、收藏数据、线上获得免费流量曝光、提升店铺在平台的权重(所以哪里有美团商家，哪里就可以允许你生根发芽!) 商家通过美团开店宝开通特权后，美团给商家送免费的线上流量，谁会拒绝你?(对于商家来说流量=现金流) 推广邀约率团队培训后可以做到60%转化率 ！！！目前美团线下市场开发率不到1% 这个项目主要就是帮助美团布局线下收款，凡是只要在线下用美团收款码消费，客户每在线下消费一笔， 就会在线上帮助商家推流15-30个客户 还可以帮商家冲好评榜和人气榜，提高星级评分，之前，在线上付费推广 相当于一年省5-6W，四年省20W流量费，美团免费给你流量，所以注册率我们测试在60%以上，整个美团目前市场占有率不到1% 2.我们怎么赚钱呢? 首先我们提供线上的完整的电话培训流程，约电话成功率在70%以上，10个电话，可以到店7个以上 到店之后，我们有线下完整的整个成交话术和成交流程，商家注册率可以保证在50%以上，我们的培训系统和交付团队非常完善，我们的前品牌就是帮助B端客户跑通营销闭环，所以我们的转化率很高 作为业务员，我们最关心的提成： 成交一单，收商家298，机器成本就几十块钱，我们成本价给你，相当于纯利润230元，一天成交3个就是230*3=690，这个就是业务员一天的单量提成 如果你成交商家之后，还可以永久拿到商家流程的万分之十的利润，只要商家不倒闭，美团不倒闭，你就永久拿这笔收益 我举个例子，如果你一天成交3家 商家流水2000每天，给你万分之十的分润 第一个月就是3家X30天=90家 每家流水每天2000乘以30天=6W流水 6WX90=540W流水 540W你拿万分之十 就是540WX0.001=5400元 5400+690X30= 20700 谈单费 20700+5400=26000 第一个月总费用 第二个月 就是5400流水+5400流水+20700开单收益=31500 第三个月就是31500+5400=36900 第四个月就是36900+5400=42300 第五个月：42300+5400=47700 第六个月：53100 第七个月：58500 第八个月：63900 第九个月：69300 第十个月：74700 第十一个月：80100 第十二个月：85500 第一年总收益：669,500=70W 3.我们怎么干?美团商家安户资源美团给你开通美团工号，不需要您自己找商家资源，只需要通知美团商家开通开店宝后台三项流量特权，帮助商家进件审核通过，方可完成业务，转化率在70%以上 4.完善的团队系统 安装15家，公司手把手带你搭建百人团队，给你资源，搭建团队的好处 按照一年10个月，每一个月招募10个业务经理，分润差在0.02 业务员每天推广2个商户，每月按25天计算，则每月铺设商户：2个/天*25天＝50个商户： 假设每月商户固定流水6万 第一个月分销利润： 10个人*50 商户*6万流水* 0.02% ＝6000元 第二个月分销利润： 6000＋（20个人*50 商户*6万流水* 0.02%）＝18000 元 第三个月分销利润： 18000＋（30个人*50 商户*6万流水* 0.02%）＝36000 元 第四个月分销利润： 36000＋（40个人*50 商户*6万流水* 0.02%）＝60000 元 第五个月分销利润： 60000＋（50个人*50 商户*6万流水* 0.02%）＝90000 元 第六个月分销利润： 90000＋（60个人*50 商户*6万流水* 0.02%）＝126000 元 第七个月分销利润： 126000＋（70个人*50 商户*6万流水* 0.02%）＝168000 元 第八个月分销利润： 168000＋（80个人*50 商户*6万流水* 0.02%）＝216000 元 第九个月分销利润： 216000＋（90个人*50 商户*6万流水* 0.02%）＝270000 元 第十个月分销利润： 270000＋（100个人*50 商户*6万流水* 0.02%）＝330000 元 第十一个月分销利润 330000 +（110X50X6WX0.0002）=3960000 第十二个月分销利润 396000+（120X50X6WX0.0002）=468000 服务商第一年的总利润：223W 5.关于培训 公司有专业完善持续的美团线上运营培训，从线上电话成交话术，到线下谈商家话术，开通流程，整个的营销闭环体系，我们全方位赋能，每周每天定时答疑，一对一电话沟通，助力你拿到结果。

梅州市广宝丰数据服务有限公司 招聘：客服数名 不外出 40岁以下 【零经验可做，安排专人带教一对一辅导，易学易掌握】 福利：无责任底薪2800+提成，平均综合收入6000以上+多项奖励，入职缴纳社保 上班时间 9：00-12：00 13：30-18：30 每周日固定休息，免费饮品供应 【总公司地址】：梅州广播电视台 联系人  *********** 同微信

岗位职责： 1、负责养户开发及关系维护； 2、负责跟进养户栏舍、生物安全、硬件设施的改造； 3、协助开发组长组织养户招商会，负责组织意向养户观摩样板点和宣传开发政策； 任职要求： 有开发、销售、养户管理员工作经验优先

梅州市天圣贸易有限公司诚聘：业务员5000-6000元（底薪+提成+年终奖+网点开发奖励+）工作性质：维护终端门店商品陈列及补货工作，新产品推广，拓展开发新客户。公司福利：月休4天假及享受国家法定节假日要求：性别不限，有驾照能熟练驾驶汽车，做事认真负责,工作积极热情，善于解决困难，服从安排，品行忠诚端正，有工作经验，有激情,有思路，打酱油者勿扰。联系方式：刘生：

岗位职责 1、负责理赔服务团队人员的招聘与配置。 2、全面主导所辖区域市场服务运作及团队管理工作，确保公司各项目标高效达成。 招聘要求 1、学历与年龄：大专及以上学历，年龄28-45岁，管理类或医学类相关专业优先考虑。 2、工作经验：有3年以上医疗行业从业经验者优先；具备2年及以上区域团队管理经历，能有效推动区域内各项工作落地。 3、资源要求：在当地具备一定的医疗系统资源，能够支持业务顺利拓展。 4、个人素养与能力：具有强烈的责任意识和高效执行力，擅长团队管理，具备良好的沟通表达能力、学习能力和团队协作精神。 工作时间：9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日。 薪资待遇：入职即签订劳动合同，提供岗前培训，缴纳社保。综合月薪10000-30000元（可面议），综合年薪20-50W，提成优厚，并享绩效奖金与节日福利。

梅州市天圣贸易有限公司 诚聘：业务员5000-6000元 （底薪+提成+年终奖+网点开发奖励+） 工作性质：维护终端门店商品陈列及补货工作，新产品推广，拓展开发新客户。 公司福利：月休4天假及享受国家法定节假日 要求：性别不限，有驾照能熟练驾驶汽车，做事认真负责,工作积极热情，善于解决困难，服从安排，品行忠诚端正，有工作经验，有激情,有思路，打酱油者勿扰。 联系方式：刘生 ：井号:///