
采购主管
7000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购机械制造品环保设备开发供应商零配件设备供应商原材料采购管理
岗位职责简述:
1,采购计划与执行:依据生产安排制定物料采购方案,优化采购作业流程,应对突发加急订单的处理。
2,供应商管理:拓展并维护优质供应渠道,完善合格供应商档案,构建供应商分级管理机制。定期开展供应商绩效考核,促进供应资源持续改进,妥善应对供应端突发问题。
3,成本管控:开展采购成本分析,提出切实可行的成本降低措施,设定部门关键考核指标。
4,跨部门协作:与生产、技术、质量、财务及业务等部门保持高效协同。
任职要求:
1、熟知采购作业全流程,掌握供应商管理、成本控制、库存管理及采购合同相关法规知识。
2、具备供应商评估实操经验,熟练操作ERP(金蝶)系统及常用办公软件,拥有良好的沟通协调、风险预判、数据分析及抗压能力。
3、在规范生产制造企业担任管理岗位满3年以上。
4、能识读基本工程图纸,具备较强的商务谈判能力。
采购主管
9000-14000元/月
采购经理/主管3-5年大专
1、大专及以上学历,具备3年以上制造业外协加工(机加、钣金等)相关工作经验及团队管理经历
2、熟悉供应商的开发与日常维护工作流程
3、负责车间非标类物品的采购执行,并跟进订单交付进度
4、每月完成供应商对账事宜
5、具备良好的抗压能力与沟通协调能力
6、每周工作六天,每天八小时,周日休息
要求:
需熟悉非标定制类机加件、钣金件、线路板及电子元器件等物料采购,抗压能力良好,具有丰富的采购主管实操经验,有同行业背景者优先考虑,最好自带可用的供应商资源,沟通能力出色
采购经理/主管
7000-8000元/月
采购经理/主管5-10年高中原产地直采经验
1. 具备采购管理相关经验,能够胜任团队管理工作。
2. 熟悉采购业务流程,可根据部门实际状况制定并落实管理流程,确保执行到位。
3. 拥有良好的沟通技巧,能够高效开展跨部门协作与交流。
4. 能够制定并推动实施采购谈判策略。
采购供应链专员
5000-7000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1、负责供应商的筛选与考核,搭建并维护稳定的供应合作关系;
2、制定采购方案,控制采购支出,保障供应链高效稳定运行;
3、对接内部需求部门与供应商,确保物料按期交付;
4、跟踪采购各环节,及时处理供应异常,提升供应链运作水平;
5、开展市场分析,掌握行业趋势,为采购策略提供数据支持。
任职要求:
1、具备优秀的沟通协调能力
2、三年以上洗衣机行业采购经验,了解常用采购物料特性;
3、具备较强的逻辑分析与问题应对能力,能持续改进采购流程;
4、工作认真细致,责任心强,能在高强度环境下保持高效执行;
资深采购/采购主管
1-1.2万元/月
采购经理5-10年大专供应商开发五金铝材采购供应链管理原材料成品/样品零配件包装自带供应商资源
【岗位职责】
1、负责公司采购管理制度与流程的制定、优化与执行,统筹公司生产所需相关物资(含铝管及铝型材、LED灯、印刷面料等)的采购与供应链管理工作;
2、持续跟踪铝材价格行情、LED芯片、面料等核心物料的市场动态,主动评估替代材料或替代供应商的可行性,推动降本增效;
3、推动供应商管理体系的优化,建立并维护与铝管挤压/铝型材加工厂、LED模块供应商、面料印刷厂等关键供应商的合作机制,提升交付稳定性;
4、协调并执行采购全流程(含订单跟进、交期协调、验收入库等),保障生产及出口市场的订单交付计划高效推进;
5、参与新产品、新材料的供应链渠道开发与优化,快速响应业务端需求,支持产品迭代与成本控制目标。
【任职要求】
最重要:有冲劲,主动推动问题解决,不墨守成规,愿意深入一线了解工艺与成本构成。
1、年龄40岁以内,大专及以上学历;
2、有五金冲压、小家电、机械行业采购主管或资深采购经验,熟悉铝管、铝型材等金属材料采购渠道及加工工艺者优先;
3、具备良好的沟通协调能力,能高效对接供应商、内部生产部门及出口业务团队;
4、逻辑清晰,具备较强的成本意识与谈判能力,能独立完成比价、议价及合同条款沟通;
5、熟悉采购流程及ERP等管理工具,有供应链管理或供应商开发经验者优先;
6、责任心强,工作细致,能适应多任务并行的工作节奏,具备一定抗压能力;
【补充说明】
1、公司为工贸一体企业,产品出口国外市场,采购物料直接影响交期与成本;
2、该岗位需重点关注铝材价格波动对成本的影响,具备一定的行情分析能力;
3、欢迎有创业心态、敢拼敢闯的候选人加入。
【福利】
1、社会保险:入职即购买五险
2、带薪休假:年假等法定带薪假期、每月带薪病假1天
3、旅游福利:
入职满2年:省内游
入职满3年:省外游
4、餐饮保障:
包午餐
如需加班,包晚餐
5、节日福利:节假日福利品
6、全勤奖
住宿说明:不提供住宿,但公司附近租房便宜,约300-400元/月
采购主管
9000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专国内采购
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、拥有5年以上采购相关工作经验,熟练操作常用办公软件,如ERP、WORD、EXCEL等;
3、具有采购实务经验,具备优秀的谈判技巧,能够独立完成供应商开发及议价工作;
4、工作认真负责,富有服务意识和团队协作精神;
5、具备良好的沟通表达能力,态度积极,踏实勤奋,性格乐观,善于协调内外部关系;
具备较强的统筹协调能力,能有效维护供应商与公司内部各部门的协作配合。
岗位职责:
1、价格监控:跟踪主要原材料(薄膜、丁酯、胶水)市场价格动态,并整理行情信息提交至总经理;
2、采购范围:负责主材料、外购半成品、外购成品、油墨、色浆、助剂等物料的采购工作;
3、采购实施与跟进:依据采购计划编制采购订单,结合生产需求安排供应商交货计划,及时处理采购过程中的物料异常问题;
4、每月对账资料收集,跟进发票回收及货款支付申请流程;
5、供应商拓展:主导新供应商的开发与资质评估,出具评估意见及使用建议报告;
6、新产品导入:参与新产品的成本核算与报价,协助推进新品开发并制定验收规范;
7、库存管控:对所采购物资进行库存监督,实时掌握库存水平及其变动情况;
8、成本优化:持续优化采购渠道与作业流程,控制采购支出,提升采购整体效率;
完成上级交办的其他临时性工作任务。
资源开发经理(灯具)广东
1.1-1.7万元/月
采购经理/主管5-10年本科灯具成品采购供应商开发采购项目管理
职责描述:
1、开展灯具成品及零部件供应商的开发与整合,参与供应商评估与选定工作。
2、处理供应商交付周期、来料异常及质量问题,推进替代资源的挖掘与导入。
3、参与新产品研发项目,承担物料选型与供应资源开发任务。
4、制定并落实采购成本优化方案,确保年度降本指标的达成。
5、持续跟踪市场供需动态与价格变化,分析趋势并提出采购应对策略建议。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、机电等相关专业,具备3年以上照明行业采购工作经验,熟悉广东地区灯具成品及部件配套资源。
2、具有新产品阶段采购开发经历,了解多品种、小批量采购运作模式。
3、掌握冲压、钣金、机加工、注塑等制造工艺,具备工艺流程分析能力。
4、了解氧化、电镀、喷涂等表面处理技术及相关质量标准。
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理3-5年本科国内采购机械制造品自带供应商资源大中型企业采购经验零配件成品/样品原材料熟悉法律法规知识
1、负责采购部门的日常运营,依据企业或组织的实际需求制定采购方案。
2、完善供应商评估体系,建立科学合理的供应商筛选机制。
3、统筹公司各类物资及物品的采购执行工作。
4、掌握原材料市场价格动态,了解替代品与配套产品的市场供给情况。
5、开展新产品、新材料的供应链资源开拓与渠道搭建。
6、组织实施供应商的比价、议价及合同谈判流程。
7、跟进物料交付进度及样品确认等环节的落实。
8、协调供应商与内部相关部门的有效沟通,保障产品质量达标。
9、负责采购团队的人员管理与绩效考核工作。
10、完成采购职责范围内其他相关事务。
采购主管
1.2-2.4万元/月
采购经理/主管5-10年本科电子元器件招标采购制造业结构件采购采购寻源
岗位职责:
1、依据生产计划与采购流程,准确及时下达采购指令。
2、跟进订单执行过程,确保物料按时、按量、保质交付,针对供应风险提出应对措施并快速上报。
3、积极协同相关部门,推动解决采购过程中出现的各项问题。
4、依照物料分类标准及采购规范合理安排采购批次与数量,动态分析采购结构与库存状况,及时处理呆滞积压物料,有效管控库存资金占用。
5、拓展优质供应资源,推进新旧部件的合格认证及批量稳定供货。
6、具备团队管理实践经验。
7、具备采购成本优化项目管理能力及供应链战略制定与实施经验。
任职要求:
1、学历:全日制本科及以上。
2、专业:化工、电子、供应链管理等相关专业优先考虑。
3、知识要求:掌握物流管理、电子技术、光学、材料基础知识,具备基础会计与贸易知识;熟练使用excel、word等办公软件;通过全国英语四级或以上考试,取得计算机初级或以上证书。
4、素质要求:具备较强的执行力、计划性、分析判断力与沟通协调能力,熟悉Office常用软件操作,了解国际贸易基本常识及电子元器件基本原理。
采购主管
1.2-2.4万元/月
采购经理/主管5-10年本科国内采购机械制造品自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专业原材料
岗位职责:
1、依据生产计划与采购流程,准确下达采购指令并确保时效性。
2、跟进订单执行全过程,保障物料按时、按量、合规交付,针对供应异常及时制定应对措施并上报。
3、积极联动相关部门,协调处理采购过程中发生的各类突发情况。
4、依照物料分类标准及采购规范合理安排采购批次与数量,动态分析采购结构与库存水平,对呆滞积压物料迅速处置,有效控制库存占用资金。
5、拓展优质供应资源,推进新旧零部件的认证与批量导入,确保稳定供货。
6、具备团队管理实践经验。
7、具备采购成本优化项目管理能力及供应链战略规划实操经验。
任职要求:
1. 学历:统招本科及以上。
2. 专业:化工、电子、供应链管理等相关专业优先考虑。
3. 知识要求:掌握物流管理、电子技术、光学、材料基础知识,了解基础会计与贸易原理;熟练使用Excel、Word等办公软件;通过全国英语四级或以上考试,具备计算机初级及以上能力。
4. 素质要求:具备较强的执行力、计划统筹能力、分析判断力与沟通协调能力,熟悉Office基本操作,了解国际贸易基本常识及电子元器件基本工作原理。
广东江门出釜区成品吊吊的速度快者优先,年龄不超过45周岁。生产加气板材、砌块(加气砖)薪资
6500-7500元/月
行车工月结
出釜区成品吊吊的速度快者优先,年龄不超过45周岁。生产加气板材、砌块(加气砖)薪资福利:保底+计件+春节有薪假+(按年度方案执行),交社保,综合工资6500-7500(或者更高),正常生产日保产量200模/班(限产的情况下),设备故障,检修日,特种设备检验日,节假日放假等情况除外工作地址:广东省江门市
装配工
金华恒力车业有限公司 诚聘
装配工:10人 6500-7500元 (长白班集体计件+计时工资)
开发主管:3名(有三年以上相关经验) 6500-10000元 采购助理:2名 4800-6500元
公司环境好、有食堂、健身房、图书馆,另外有全勤奖、工龄奖、加班补贴、年度体检、节假日礼品年终奖等多重福利!
地址:金华市婺城区神丽路1518号
联系电话:王女士
采购管理主管
5000-7000元/月
采购经理5-10年大专供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬原材料
岗位职责:
1.制定并落实采购战略,保障物资供应的连续性与采购成本的合理性。
2.搭建并维护供应商合作体系,开展供应商筛选与绩效评估,提升供应链整体效率。
3.跟踪行业及市场变化,预判采购需求,科学编制采购方案。
4.统筹协调公司内部部门与外部供应商之间的协作,及时处理采购执行中的各类问题。
5.监督采购订单全流程进展,确保交货周期和产品质量符合要求。
任职要求:
1.具备优秀的谈判能力和供应商统筹管理经验。
2.了解农产品供应链运行机制,有相关领域采购实操背景。
3.掌握数据分析方法,能有效实施成本分析与预算管控。
4.具有良好的团队管理能力,能够带领团队完成采购任务目标。
5.工作认真负责,职业素养高,适应快节奏工作环境并保持高效输出。
这一行一切看能力,年龄学业不限,有韧劲儿,肯钻研,懂业务的欢迎联系
采购部经理
2-3万元/月
采购经理/主管5-10年本科招标采购
工作地点: 越南同奈省 部门:采购部 直接汇报对象:事业部采购总监 间接汇报对象:越南基地总经理 职位描述: 我们正在寻找一位经验丰富且富有领导力的采购部经理,负责整个公司采购部门的管理与运作,确保高效、低成本的采购流程以及供应链的稳定与优化。该岗位要求具备较强的战略眼光,能够在保证质量和交期的前提下,降低采购成本、提升供应商管理效率,并带领团队共同实现公司的采购目标。 主要职责 制定与执行采购战略:负责根据公司经营目标,制定年度采购策略、计划与KPI,并确保有效落地。 团队与跨部门协作管理:管理采购团队,协调生产、工程、品质、财务等部门,确保采购需求准确、及时满足。 优化采购流程:持续优化采购流程与制度,提高采购效率,缩短采购周期,降低运营风险。 供应商管理:负责供应商开发、筛选、评估、维护与淘汰机制,建立高质量、稳定的供应链体系。 物料与服务采购:负责 BOM 物料、原材料、备品备件、辅料、办公耗材及各类间接物料与服务的采购。 市场调研与策略调整:开展市场调研与价格分析,掌握行业与物料动态,及时更新采购策略,保持成本竞争力。 成本与预算控制:控制采购成本,审核采购预算,确保采购活动符合公司成本管理目标。 供应链问题处理:负责处理采购过程中的异常情况,包括交期延误、供应不稳定等,确保供应链顺畅运行。 采购数据分析:定期进行采购数据汇总与分析,编制采购月报/季报/年度报告,为管理层决策提供依据。 来料不良处理:协调供应商处理来料不合格、返修、退货及纠正预防措施。 配合品质管理:与品质部共同参与供应商审核、稽核与改善计划推动,提升供应商质量水平。 任职要求 学历要求:本科及以上学历,采购、供应链管理、国际贸易、工商管理等相关专业优先。 工作经验:5 年以上采购管理经验,且至少 2 年采购部门经理或团队管理经验(制造业经验优先)。 专业技能:熟悉采购管理流程,具备扎实的采购战略制定、供应商开发与管理能力,具备较强的商务谈判技巧。 管理与沟通能力:具有优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力与团队管理能力,能够推动项目落地。 成本与市场分析能力:具备良好的成本分析、成本控制意识、供应风险预判能力,可根据市场变化和公司需求灵活调整采购策略。 数据与系统能力:具备较强的数据分析能力,熟练使用 Excel、ERP 系统及采购相关软件,能够进行数据驱动的采购决策。 语言能力:具备良好的英语听说读写能力,能够进行国际沟通。 其他要求(可选):工作积极主动、抗压能力强、具备良好的职业操守与风险意识。 出差要求 能够接受国内/国外出差安排; 能长期驻越南分公司工作。 优先考虑: 1. 具备制造业、零售业或大宗商品等相关行业的采购经验者优先。 2. 有跨国公司或国际供应链体系中的采购工作经验者优先录用。 薪资待遇: 综合薪资:2W -3W(根据经验定薪)。 海外津贴、驻外补贴。 公司提供食宿及必要的生活支持。 年度探亲假与探亲补贴。 商业保险、意外险、医疗保障。
采购BPL(新品采购项目经理)
1.5-2.6万元/月
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责:
1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月;
2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息;
3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标;
4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成;
5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成;
6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足;
7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证;
8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。
任职资格
教育背景:
学历要求:本科及以上学历,90后
技能技巧:
机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。
素质要求:
具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应
2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升
3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环
4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化
5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先
2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先
3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求
4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识
5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
采购专员
4000-8000元/月
采购专员大专
1.男女不限,大专以上学历
2.要自带交通工具,公司可以
3.有五金,玻璃,电镀,电子行业经验的人优先,要有两年以上相关经验,最好有资源
4.需要有较强的成本优化和控制能力
5.具备对新产品成本构造,分析,优化的能力
6.开发新供应链,思路清晰,具备较强的沟通,组织配合的抗压能力
70.为人思想政治,积极,活跃,对市场信息数据快速反馈
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购原材料
1. 负责搭建并维护供应商资源库;
2. 定期开展各类物资价格核查,持续优化供应商体系;
3. 定期审查服务类项目及各部门临时性采购的价格规范;
4. 核实物资采购需求,推进采购任务顺利完成;
5. 负责采购合同签署、付款安排及物流跟进等相关工作;
任职要求:
1. 具备大专或以上学历;
2. 拥有1年以上相关工作经验;
后勤采购
7000-8000元/月
采购专员/助理3-5年本科国内采购
一、工作内容
1、负责各类工程项目、快速成型件、生产辅料及生产设备的采购执行;
2、负责办公耗材、劳保用品、安全防护用品、接待类物资等日常采购事务;
3、承担其他需比价评估的非生产性物资采购任务;
4、拓展优质供应商资源,优化采购成本,提升采购物料品质。
二、任职要求
1、本科及以上学历,机械、材料等相关工科专业优先考虑;
2、具备3-4年采购岗位经验,有工程类项目采购背景者优先;
3、坚守廉洁从业底线,责任心强,具备良好沟通与谈判技巧。
三、福利待遇
1、入职即办理五险一金,额外享有公司统一投保的意外险;
2、提供免费食宿,每日三餐全包,每周发放一次新鲜水果;
3、享受国家规定节假日,工作满一年后可享带薪年休假;
4、定期开展团队活动,包括员工旅游、篮球赛、技能竞赛、年度晚会等。
采购主管
7000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购原材料
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、具有2年以上采购领域相关经验,熟练操作常用办公软件,如ERP、WORD、EXCEL等;
3、有实际采购作业经历,具备良好谈判技巧,能够独立开展供应商开发及价格协商工作;
4、工作认真负责,富有服务意识与团队协作精神;
5、具备较强的沟通表达能力,态度积极,踏实勤奋,性格乐观,善于协调内外部关系;
具备良好的组织协调能力,能有效维护供应商与公司内部各职能部门的协作。
岗位职责:
1、价格监控:跟踪主要原材料(薄膜,丁酯,胶水)市场价格动态,并整理行情信息提交至总经理;
2、采购范围:负责主材料、外购半成品、外购成品、油墨、色浆、助剂等物料的采购工作;
3、采购实施与跟进:依据采购计划生成采购订单,结合生产进度安排供应商交货计划,及时处理采购过程中出现的物料异常问题;
4、每月汇总对账资料;跟进发票回收及货款支付申请流程;
5、供应商拓展:主导新供应商的寻源、评估工作,形成评估意见及使用建议报告;
6、新产品导入:参与新产品的成本核算与报价,制定相应的验收规范;
7、库存管控:对所购物资进行库存监管,实时掌握库存水平及其变动情况;
8、成本优化:持续改进采购渠道与作业流程,控制并降低采购支出,提升采购整体效率;
完成上级交办的其他临时性工作任务。
外勤专员
4000-6000元/月
后勤1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 工商事务办理:负责到工商管理部门为客户办理公司设立、信息变更、注销登记等相关手续,确保各项业务流程高效推进,提交材料真实准确。
2. 资料收集与银行对接:配合公司顾问岗位,前往客户单位收取记账所需资料;至银行网点获取银行对账单,保证财务数据的完整性与时效性。
3. 税务事项办理:前往税务机关处理需现场办结的涉税业务,如税费申报、发票领取等,确保企业税务操作符合规范要求。
4. 团队协作任务:配合团队完成企业年度报告申报等协同工作,及时响应主管或负责人交办的临时性任务,保障整体业务平稳运行。
任职要求
1. 综合素质:具有良好的服务意识、语言表达及沟通协调能力,工作踏实主动,积极进取,具备团队合作精神,能接受公司统一工作调配。
2. 专业与年龄:20 - ****,会计、财务、工商管理类相关专业优先考虑,学历要求中专及以上。
3. 经验倾向:有代理记账机构工商外勤岗位工作经验者优先录用。
4. 其他优势:持有驾驶证并自带车辆者优先安排。
5、大小周+节日福利+包住+社保
后勤
3000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
1. 工作内容:涉及搬运、上货、卸货、打包等操作(工厂备料期间及发货时段工作较繁忙),需会制作表格、开具单据等基础文职事务。
2. 上班时间:9:30-12:00,13:30-18:30
3. 享受国家法定节假日休假安排,每周单休
4. 缴纳社保及商业保险
5. 薪资待遇:基本工资3500元,绩效奖金1000元
6. 要求工作态度认真负责,细致严谨,具备良好沟通能力与团队协作精神,能适应体力劳动
主管助理
3000-6000元/月
经理助理1-3年大专内勤管理后勤管理企业文化有梦想想改变提高收入
经理助理.收入保底或3000奖励
核心定位:保险公司内勤基础岗位,专注单一模块的行政事务执行,为公司日常运营提供规范化后勤保障
主要职责
1. 文书处理:负责起草、排版、打印各类公司通知、公函及报告,完成文件的收发、登记与归档管理;
2. 数据处理:录入基础业务数据,整理考勤信息,汇总日常办公相关统计资料,确保信息准确完整;
3. 后勤支持:接待来访客户及面试人员,做好前台登记与引导工作,协助维护办公环境及会务基础布置;
4. 流程协助:协同各部门进行资料传递,跟进流程审批进度,按时完成公司安排的其他基础性行政任务。
通用任职要求
1. 学历:大专及以上学历,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑;
2. 能力:熟练操作Office办公软件(Excel/Word/PPT),具备基本的数据整理与文书撰写能力,表达清晰,工作细致有条理;
3. 素养:责任心强,执行力高,遵守公司各项规定,具备良好的服务意识和团队合作态度;
4. 经验:有行政或文员工作经验者优先,无经验者可参与公司统一组织的岗前培训。
岗位亮点
1. 行业优势:深入接触保险行业运作机制,积累金融领域实务经验,职业路径可向内勤专业方向(如运营、核保、人事)发展;
2. 工作稳定:内勤岗位固定薪酬,享有五险一金、法定节假日、带薪年假等完善福利,无销售考核压力;
3. 成长空间:公司配备系统化培训机制与持续成长支持,工作内容规范清晰,易于掌握并积累经验。
采购专员/助理
3000-5000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责:
1、配合部门主管,推进供应商信息库的维护与更新;
2、负责部门内所有订单数据的汇总与整理,归档付款相关凭证;
3、管理发票签收流程,审核发票内容准确性,确认无误后在ERP系统完成推票操作,并移交税务部门签收;
4、及时完成上级安排的其他临时性工作。
任职要求:
1、熟练掌握Office办公软件,具备ERP系统操作经验者优先;
2、具有一年及以上文职类岗位工作经验。
核电项目文档管理员
7000-8000元/月
文员1-3年大专档案整理
工作地点:工程项目上(全国)
学历:大专及以上学历
工作经验:具备核电相关经验者优先,或具有2年以上火电档案管理工作经历
应掌握知识:熟悉档案管理领域的相关标准与规范
能力要求:掌握档案管理流程及规范要求;具备良好的组织协调能力和团队协作意识
经理学徒(无责底薪)+(包住包教包培训)
5000-10000元/月
经理助理经验不限中专/中技90 后00 后旅游团队发展
职位详情:
1. 不限经验,全职岗位,可长期稳定发展
2. 公司现面向内部选拔总经理接班人培养对象
3. 根据总部指示,分公司总经理需定向培养储备人才,助力公司持续拓展。由经理亲自带教,全程指导,成长空间广阔
任职要求:
1. 能配合经理完成外出差相关工作安排;
2. 主要面向90后、00后青年群体,提供公平、公正、公开的晋升通道;
3. 热爱旅行、具备团队协作精神、沟通表达能力佳者优先,退伍军人背景更受青睐!!!
福利待遇:
1. 试用期无任务压力底薪3000元起,转正后4500元+高额提成+产品分红,收入与业绩挂钩,上不封顶!!!综合能力越强,薪资涨幅越大;
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晋升机制:实习生--组长--高级主管--副经理--经理
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