置业顾问，议价带客户看房销售

广州链家（广东链家）依托链家与贝壳双平台，主营二手/新房/租赁等房产服务，在广州门店多、流量足、培训与晋升体系完善，适合想深耕房产经纪、挑战高薪的人。以下是招聘核心信息： 一、核心岗位与职责 -房产经纪人/置业顾问（主力岗）：维护房源与客源、匹配需求、带看与谈判、促成交易、跟进过户按揭；熟练使用链家/贝壳线上工具，打造个人专业品牌。 -店经理/商圈经理：带团队、做业绩、门店运营与人员管理；有房产销售或团队管理经验优先。 -其他：销售管培生、租房管家、房产主播等，部分岗位可就近安排门店。 二、任职要求 -年龄21-45周岁，大专及以上（优秀者可放宽）。 -沟通与服务意识强，诚实守信，能抗压，有团队精神；有销售或同行业经验优先。 -目标感强，愿意学习，能接受前期积累与考核。 三、薪资福利（2025年参考） -底薪：A1职级无责2500+成长激励1500；合计4000。 -提成：买卖20%-77%，租房40%起，上不封顶；核心骨干年薪可达50W-70W+。 -福利：五险一金/六险三金、带薪年假、师徒带教、系统培训、精英旅游、团建；贝壳/链家双网流量与客源支持。 四、培训与晋升 -培训：新人入职有专业知识、平台操作、流程规范等课程，一对一师徒带教，全程赋能。 -晋升（内部竞聘，无空降）：经纪人→店经理→商圈经理→大区总监→城市总经理；也可走营销精英线（经纪人→高级经纪人→资深经纪人）。 五、工作地点与优势 -覆盖广州天河、白云、番禺、越秀、海珠等区域，200+门店可就近安排。 -优势：大平台流量稳定、交易数据丰富、客户信任度高、晋升透明、收入上不封顶。

有相关工作经验

有房地产及物业相关销售经验

有上进心有责任心形象好能吃苦耐劳底薪4000可面谈

岗位职责： 1.负责接待客户咨询，了解客户需求，提供专业的房产置业建议和解决方案 2.熟悉项目信息及销售政策，准确传达房源信息，协助客户完成看房、选房流程 3.维护新老客户关系，跟进客户意向，促进成交并协助办理后续签约手续 4.定期回访客户，收集反馈意见，提升客户满意度与服务质量 5.配合团队完成销售目标，参与市场推广活动，提升项目知名度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有较强的责任心和团队协作精神 2.表达清晰，形象端正，能够适应灵活的工作时间安排 3.有房地产销售经验者优先，熟悉当地房地产市场者优先考虑 4.持有相关职业资格证书或具备客户服务经验者可适当放宽条件 5.学历不限，有学习意愿和进取心者均可报名应聘

联合物业共同开展租售业务

房地产销售经验

贝壳找房，网上对接客户，带客户看房，洽谈，成交签合同

招聘职位：招商经理、营业经理 【岗位职责】 1、通过电销渠道，网络渠道；多方面销售模式发布房源信息，吸引目标客户；（不限定销售模式） 2、通过电话、微信、网络等形式与客户沟通，了解客户需求，为客户提供置业方案， 3、跟进公司提供的意向客户，促成合作； 4、维护好现有的客户，保持良好稳定的合作关系，服务好老客户转介绍的客户资源； 5、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 【职位要求】 1、年龄18-45周岁； 2、该岗位接受实习生（提供转正机会） 3、实习生均按照正式员工发放薪资及计算提成，享受同等晋升机会 薪资：3000+提成+奖金+补贴+旅游

祝大家新年快乐，本厂招工、平车开袋，两名丶货源充足，欢迎大家加入，电话，地址，沙溪镇龙都路75号，嘉康制衣厂

✨✨✨招聘✨✨✨ 针织布行诚聘门店销售 1⃣ 轻纺城门店销售多名(需要会英语，有经验优先，男女均可) 外跑男女装业务员多名(有经验) 联系人:陈生

广州黄埔小鹏汽车大量招工 岗位补贴+夜班补贴 男女不限 普工 16-45周岁 薪资待遇：20/小时+1/小时餐补 叉车司机20-48 周岁（叉车证、电平叉） 薪资待遇：23/小时+岗位补贴 100-300/月+夜班补贴 50-150/月 以上提供住宿 5 元一天，水电费平摊，宿舍4人间，酒店式公寓型宿舍（宿舍离园区3公里有大巴车接送） 提供吃（有送餐13-15米/餐），宿舍及园区都有饭堂，自由选择去哪吃[玫瑰] 月收入5000—7000左右，工期 2 个月至长期，出勤满7天后 可借支300-500米 要接受加班和随机分配两班倒 每月25号发上个月的工资（周末顺延） 面试当天安排宿舍，第二天早上入职 工作地址：广州黄埔知识城小鹏汽车厂内

西三幼儿园附近招打边1名！电话：

广州市花都区招泥瓦工

岗位职责： 1. 负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与项目营销推广活动，协助组织客户沙龙、开放日等线下推广工作 4. 定期整理客户档案与市场反馈，为销售策略优化提供一线数据支持 5. 配合团队完成月度销售目标，积极参与业绩复盘与经验分享 任职要求： 1. 学历不限，热爱房地产行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有1年以上销售类工作经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 3. 形象气质佳，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 4. 熟悉本地房地产市场者优先，能适应弹性工作时间及阶段性驻场安排 接受出差，底薪+出差补贴+提成+奖金+社保

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续手续协调等全流程服务 3.参与项目营销活动执行，协助开展线上线下推广及客户邀约工作 4.定期维护客户资源库，提升客户转化率与复购/转介率 5. 及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与话术 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先，经验不限 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 4.熟悉当地房地产市场者优先，接受应届毕业生实习转正 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者加分

1、 负责客户接待与咨询，提供专业的购房顾问服务； （不知如何开口？无需顾虑，完善的新员工带教话术助你快速上手） 2、 陪同客户实地看房，深入挖掘客户需求，匹配优质房源，并参与商务协商； （从带看到签约，资深导师全程一对一指导，助力新人快速成单） 3、 跟进业务进展，协助办理房屋交易过户等相关后续服务； （专业交易管家全程护航，保障交易流程顺畅无忧） 4、 开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系； （通过找房平台获取大量真实房源与精准客户资源，抢占先机）

岗位职责： 1.负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率 3.全程跟进客户看房、认购、签约、回款等环节，提供专业置业建议与全流程服务 4. 定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息 5.协同案场经理及营销团队完成阶段性销售目标，维护良好客户关系与口碑 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4.热爱销售工作，目标感强，能适应弹性工作制及阶段性高强度节奏 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗? 还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗? 现在就有一个工作机会等着你，请往下看!工作时间自由， 每天上班5小时，照顾家庭也能拥有一份自己的事业。 挣钱、陪娃两不误，年龄和时间都不再是问题! 【工作时间】9:00-12:00;13:30-15:30 【工作地点】就近安排门店上班 【薪资待遇】薪资3000-3200元，享有55%-80%业绩奖核算比例，购买社保公积金； 【工作内容】: 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈; 2.学习在公司如何跟客户进行沟通; 3.学习积累客户与房源资源; 4、熟悉深圳各大热点新房项目，能根据客户的需求快速精准匹配推荐，带去新房现场看房，促使成交 5、做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。 6、乐有家员工特享12项福利假期（随心假，痛经假，恋爱假，亲子日，孝顺日，体检假，生日假，相亲日，哺乳假，家长假，公益假，精英假等），节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等 PS：上手快，门槛低，收入高，不需要喝酒应酬，欢迎你主动投递

注意！！！ 不是电销！不是电销！不是电销！ 一．工作职责： 1. 利用微信渠道与已有意向客户交流，讲解产品信息，推动成交达成。 2. 持续关注客户使用产品的状况，引导客户持续复购。 3. 维护客户关系，营造良好的互动氛围，实现长期稳定合作。 4. 无需外出办公，无需自主拓客，公司统一提供高质量意向客户资源。 二．任职要求： 1. 渴望获得高收入，具备较强的自我驱动力。 2. 具备基础的市场洞察力，服务意识良好。 3. 有线上销售、微信沟通或电话营销经验者优先考虑，无经验亦可培养。 4. 性格积极乐观，乐于人际交往，语言表达清晰自然，发音标准。 三．福利待遇: 1. 高额无责底薪+丰厚提成（月综合收入1万以上） 2. 享受带薪年休假，国家规定节假日正常休息并带薪。 3. 办公环境宽敞舒适，配备冰箱、微波炉、饮水机等日常设施。 4. 免费供应零食饮品，每周安排下午茶，定期组织团建及旅游活动。 5. 工作时间: 9:00-12:00，13:30-18:00 6. 五险保障：为正式员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险 岗位优势： 1、 资源精准：客户资源由公司精准筛选提供 2、 带薪培训：提供免费培训，一对一指导带教 上班地址 工作地址：天河区黄村东路29号启星商务中心D区A502

达能纽迪希亚品牌销售代表 人员招聘要求： 1、3年以上母婴门店管理的经验 2、女性40岁内、男性45岁内 3、优先倾向自备车人员 4、接受一定跨城市出差省内 模块/工作职能： 一、门店管理 1、开发高潜零售客户/门店 2、门店/客户订单管理（含调拨） 3、门店各产品库存/效期管理 二、店内执行 1、院周店医务引流的新客承接 2、门店拜访执行 3、店内阶段性活动执行 4、产品培训执行-店员管理 三、市场调研与反馈 1、关注市场动态，了解竞品情况并反馈 2、收集零售客户/门店对公司的反馈信息 3、及时反馈市场监管情况 平均综合薪资8-15k，广州五险一金，双休，享法定节假日及年假 联系黄小姐同步

国际技术支持工程师（全球培训生项目）招聘 International Technical Support Engineer (Global Trainee Program) Recruitment 一、核心信息 I. Core Info 中文：所属部门为全球技术与销售支持部，工作地点位于广州增城总部，汇报对象为国际销售总监。 English: Department: Global Technical & Sales Support; Work Location: Guangzhou Zengcheng HQ; Reports to: International Sales Director. 二、职位目标 II. Job Purpose 中文：完成系统化培训后，为海外客户及销售团队提供专业技术支持，具备清晰的晋升机制，未来可向国际销售或高级技术方向发展。 English: Upon completion of structured training, deliver professional technical support to overseas clients and sales teams, with a well-defined advancement path toward international sales or senior technical positions. 三、核心职责 III. Key Responsibilities 为东南亚、中东、南非客户提供现场及远程技术支持 Provide on-site and remote technical assistance to customers in Southeast Asia, Middle East, and South Africa 协助制定国际技术方案与个性化解决方案 Support the development of international technical proposals and tailored solutions 面向海外经销商组织产品展示与技术培训 Organize product presentations and technical training sessions for overseas distributors 收集并整理国际市场的产品使用反馈 Gather and analyze product feedback from international markets 协同销售团队开展重点客户的技术服务工作 Work alongside the sales team to deliver technical support for key accounts 参与境外展会及专业技术交流活动 Take part in overseas exhibitions and technical exchange events 四、培训与发展 IV. Training & Development 3个月产品知识与技术能力集中培训 3 months of concentrated training on product knowledge and technical capabilities 海外区域轮岗与实地操作实践安排 Regional rotation in overseas markets and hands-on practice opportunities 商务英语应用与技术表达专项提升 Specialized improvement in business English and technical expression 由销售与技术管理层共同指导培养 Joint guidance provided by sales and technical management teams 明确晋升方向：可转型为国际销售或晋升至高级技术岗位 Defined career progression: transition into international sales or advancement to senior technical roles 五、任职要求 V. Requirements 机械工程或相近领域本科学历 Bachelor’s degree in Mechanical Engineering or related discipline 出色的英语沟通水平（口语 + 书面） Strong English communication skills (spoken + written) 能够适应高频次的国际出差安排 Capable of frequent international travel 具备快速掌握新知识与应对问题的能力 Possess rapid learning capability and effective problem-solving skills 拥有良好的跨文化协作意识 Demonstrate strong cross-cultural collaboration awareness 应届毕业生亦可积极申请 Recent graduates are encouraged to apply 六、我们提供 VI. We Offer 为期3个月的全球化技术培训计划 A 3-month global technical training program 通往国际销售或高阶技术职位的明确成长路径 Clear growth path leading to international sales or advanced technical roles 具市场竞争力的薪资待遇及国际差旅补助 Market-competitive compensation and international travel allowance 拓展全球视野与积累跨国工作经验的机会 Opportunities to broaden global perspective and gain cross-border work experience 资深销售与技术专家联合带教支持 Mentorship support from experienced sales and technical experts 加速成长的职业发展平台 Accelerated career development platform 投递提示：符合岗位资格者，欢迎提交简历，携手共建国际化团队！ Application Tip: Qualified candidates are welcome to submit resumes and build an international team together!

一、基本要求： 1、品行端正、具备能力、诚实守信、作风扎实、心态积极； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能够适应长期外出工作； 3、具备大专或以上学历，若拥有丰富实践经历或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工作年限差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间食宿补贴依地区不同为4800-7200元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年均收入可达20万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：农药产品渠道销售； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； ②协助经销商实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等各类推广活动； ③负责种植大户的开发及相关技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全管控及客户关系维护等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：依据业务需求进行灵活调配。

“如果你厌倦了做辛苦的工作，这里给你发挥创意的自由！” 去年TOP1顾问年薪突破180W，下一个会是你吗？ 来我这里邀约面试，由2024年，集团销冠，公司负责人，刘津铭刘总亲自培训你，让你快速单 优秀的你既然点进来了就耐心看下一次选择可能改变你的人生和命运！ （招聘截止：2025.6月底人数：招满就不招了） 首先在我们的工作平台上 要有好的结果和收入，前提是你必须努力好学、听话照做，我们公司销冠入职7个月买保时捷卡宴，我们董事长96年，开保时捷911，公司员工奔驰、宝马遍地都是；（可以过来亲眼目睹，让你眼见为实）如果你不信，觉得天方夜谭不在你认知以内的领域，那可能我们缘分未到，因为选择大于努力！（在广州不缺努力的人） 一、其次介绍一下我们公司 我们优仙集团2008年成立，是一家集化妆品、轻医美、大健康类产品以及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓、售后落地执行于一体的全闭环集团化公司； 优仙集团目前拥有全国6大运营中心，15家商务子公司和两家生产研发工厂； 优仙集团目前同事有6000+，其中包括商务开发团队1000＋人； 二、我们公司是做什么项目？ 我们优仙集团联合欧洲荷兰Fotona公司以及各大医疗美容机构研发三年临床四年，推出眼部抗衰大师黑科技仪器（拥有30多项专利技术）； 我们市场优势： 「一线明星温碧霞代言」「CCTV品牌中国栏目推 广」 「中国人保承保1000万」「国家认证3A级诚信企业」 我们现在主要在做的是【独家眼部抗衰】项目（仪器 ＋产品） 您可能不了解这是什么？简单解释就是30岁以上的人眼部衰老的问题会比较严重，目前市面上能解决这类需求的方法只有【手术切眉】，但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。我们优仙眼部抗衰大师的原理更加科学、价格更低、效果更好，刚好填补市场空白！必定成为未来3-5年美业的引领者！ 【行业机遇】 90年代买股票、2000年后买房、2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，猪都能起飞。 今天眼部衰老问题：全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决，我们优仙眼部抗衰大师黑科技运用电磁仿生学，必定打破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内几百万家美业店。 优仙眼部抗衰2022年5月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场，所以懂得抓住机会！ 全国400多个城市、2000多个县城，现有美容院数量 300万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家；（美业是朝阳行业，市场足够大） 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的抗衰项目，促成美容院老板合作我们项目，启动爆卡拓客和业绩收现，美容院做出结果后再合作 不需要美容院老板承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险。 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受，双方良性发展互惠互利 【薪资待遇】： 薪资：入职后，开一单收入在3000-40000（24小时内发提成）新人第一个月记录15单！ 销冠历史记录30单，月收入20万 2、商务部1000多位在职同事，入职满6个月，平均综合月薪达23000元以上；工作内容简单，开单成交轻松。 3、从2022年5月启动眼部项目至今，目前最优秀的同事： 月入20万＋、月入10万＋（都可以来查证） 4、混着干的年薪30万/ 努力干的年薪50万/ 拼命干的年薪300万以上！ 5、事实如此、经得起实地验证，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，欢迎来公司考察验证。（我们是高提成收入，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是）6、足够好的平台＋足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 【岗位要求】 1、不限制文化程度，不限制工作经验，年龄满24-36岁（特别优秀可以放宽到40左右）； 2、有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养； 3、追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望的人！ 【工作时间】 1、早上09:30-下午18:30、做六休一、周日休息 【加班自愿，人性化管理】 1、岗前培训：入职后有标准培训课程和sOp流程；总监、销冠也会对新入职同事一对一培训； 2、数据资源：公司提供全国资源，我们只负责打电话前端开发即可 3、最高收入：在优仙平台两条腿走路一：做个人业绩的，销冠月薪最高8-20万； 二：做团队拿伯乐奖＋管理奖的，优秀的团队长（总监）平均月薪20万；（公司目前最优秀团队长团队 200人，月薪60万） 5、行业经验：优仙的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上，不靠关、不靠人脉，全靠个人努力，10%的新人，入职3个月后实现月薪5-8万以上（可查证） 【预约面试】： 1、预约面试请提前一个小时以上电话联系，工作时间：09:00-12:00|13:30-18:00 2、有求职意向者，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话/微信预约面试时间，高效沟通优仙（广州）营销策划有限公司不需要融资. 1000-9999人 任职要求：具备销售经验，纯小白愿意学习也可以过来

【我们是谁】 公司成立于2014年，运营两家1688平台SKA级核心店铺，是阿里体系重点合作企业！提供完善的岗位培训与清晰的晋升路径，依托优质平台资源与专业运营支撑，为每位有能力的员工打造快速成长与发挥才能的舞台！*本岗位需全职到岗，不接受远程办公。 岗位职责： 1、在1688平台与客户对接，开展客户开发，处理并响应客户的订单需求； 2、为客户提供售前、售中及售后全流程服务支持； 3、整理客户信息，分析客户情况并沟通交流，深入挖掘客户需求； 4、解答客户关于产品、报价、物流等各项业务问题，并在沟通过程中增强客户信赖； 5、及时跟进客户订单，独立完成订单处理及后续跟单协调工作； 6、全面负责客户拓展与维护工作，落实客户关系管理，达成既定销售目标。 任职要求： 1、对电商行业具备一定兴趣，有OEM定制类或批发销售相关经验者优先； 2、大专及以上学历，熟悉公司主营产品，具备1688平台操作经验者优先。能及时回复阿里巴巴平台客户咨询，明确客户需求，制作报价单，跟进客户反馈； 3、具备独立思考能力与较强的学习吸收能力，能够适应销售岗位的工作节奏与压力； 4、拥有良好的沟通协调能力，具备团队合作意识； 5、热爱销售岗位，思维灵活，具备优秀的表达能力和市场开拓经验。 公司福利： 1. 实力平台：专注气雾剂领域十二年，深耕喷雾剂品类研发与生产，整合产业链资源与一线实战支持，助力业务高效发展； 2. 晋升通道：开放晋升空间，注重结果更鼓励创新，能力决定成长高度； 3. 培训机制：配备带教辅导与双向成长体系，全面提升销售技能与客户运营能力； 4. 福利保障：五险+劳动合同+节日福利+单休，基础福利全面覆盖； 5. 薪酬激励：底薪 + 提成 + 福利，收入与业绩直接挂钩； 6. 办公氛围：办公环境整洁明亮，团队以80后、90后为主，氛围融洽、协作高效； 工作时间：8:00-11:45，13:30-17:45 单休 加入我们 如果你希望在1688头部平台实现价值，与优秀伙伴共同进步，欢迎投递简历！ 我们不重资历重潜力，不限上限只搭阶梯——期待与你携手，共拓电商新篇章！

底薪6K–8K + 提成（10%-20%）+ 管理奖 + 年度分红，年薪18W–40W+，综合年薪无上限 【岗位职责】： 1、开发公司提供的精准企业客户资源，完成销售转化； 2、带领不少于3人的电销团队，制定目标、分配任务、培训辅导； 3、持续优化销售流程，提升团队成单率； 【任职要求】： 1、2年以上电销经验，财税/企业服务行业背景优先； 2、有带团队经验，结果导向，抗压能力强； 【为什么选择我们？】 1、专业支撑 公司提供企业经营管理咨询全流程服务，无需你承担服务成本，专注前端开发即可。 2、资源+培训双赋能 配套专属商机资源 + 业务技能培训，手把手教你快速上手、高效转化。 3、低风险高回报 无需创业投入，依托“优业集团”品牌体系，实现资源变现。 4、收益稳定可持续 分成机制透明，续约分红保障长期收益

招热情和抗压力强，有挣钱求上进欲望的小伙伴 客户群体都是各行各业的做跨境的企业老板，你未来人脉圈都是大佬，一群人一起创造一个故事 1、基于chatgpt、Gemini等Ai技术为企业提供一站式的智能化品牌出海营销服务！ 2、团队小伙伴都是90后小哥哥、小姐姐，上班是同事，下班是好友～ 3、上岗之后，前辈、老师手把手带教，和“不懂行、不会”Say NO！！ 4、上升通道透明，只要有能力，人生巅峰不是梦。 5、我们是一个正直公平、人性靠谱、不浮夸、不官僚、不套路、实实在在看得到，真真切切够得着的赚钱平台。 接下来讲重点、重点、重点: 「钱跟待遇看这里」 1、试用期4K，转正无责任底薪5~9K+1K绩效+丰厚提成，轻松过万，收入无上限。 2、奖励：新人王，月度冠军、年度冠军、年度奖金等丰富的奖金奖励。 3、工作时间周一至周五上午早9-12:00点，下午13:30至晚18:00，晚上7～8.30，单双休。 4、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假，带薪年假等综合福利保障 「岗位职责」 1、开发出口企业客户资源。 2、利用<电话、在线会议、线下拜访>等形式对接客户，提供专业谷歌营销解决方案，与客户洽谈合作推进签约。 3、定期回访提高客户满意度，从而增加复购。 4、完成既定业绩目标，每周/月根据业绩完成情况进行工作总结汇报并制定下一步可落地的行动方案。 5、遵守公司各项规章制度。 「需要你」 1、大专以上学历，1-3年工作经验，优秀的应届毕业生条件可放宽。 2、会电销，能面销，懂网销，具备良好的沟通、谈判能力，熟练使用Excel、word、PPT等Office软件。 3、（玻璃心、公主少爷病请绕道）耐得住寂寞和压力并善于学习。 4、有狼性：对钱渴望、超强执行力、做销售就是要赚钱。 5、热爱销售，有团队协作精神和客户服务意识。 6、多借口，混日子的可以飘过。 【加分项目】 1、有跨境/外贸相关经验优先； 2、SaaS或SCRM产品销售经验; 3、有互联网TOB面销经验者优先考虑； 4、有良好绩效表现者优先考虑。 「提供培训」 行业知识，公司产品知识，各种多元化的销售技能培训，应用头脑风暴、沙盘演练等形式开展培训课程； 系统的培训课程，完备的学习资料，传帮带的学习文化让您能够更快的步入工作轨道。 【郑重声明】：不收取任何费培训费； 「透明职业发展通道」 我们重视每一个小伙伴的未来发展，提供清晰透明的晋升路线，每两个月有一次职位级别晋升及加薪机会； （有梦想那就来挑战，我们给您展示能力的平台） 接下来介绍公司: 公司简介 广州谷雨网络技术有限公司 工作地址：海珠磨碟沙地铁站，H出口的宝地广场 团队拥有15年以上的行业经验，是一家以技术为驱动、以产品为战略核心的外贸营销服务企业。 我们为企业提供品牌独立站建设与运营、google推广、社交媒体推广、品牌UI设计、企业形象设计等品质服务，志在不断适应市场变化的同时，为企业提供真正能赚钱的网络营销解决方案。 我们坚信，数字化营销是未来企业发展的重要方向，尤其是在当前全球经济形势下，外贸企业需要借助数字化营销的技术和工具来拓展海外市场。谷雨网络汇集了一支经验丰富、能力出众的技术服务队伍，为企业的数字化转型不懈努力。 我们的创始团队有15年外贸营销行业经验，累计服务3000+外贸企业，服务过的龙头企业包括：珠江钢琴、欧派、茂硕、澳宝。 我们对外贸企业的需求和挑战有着深刻的理解，能够为企业提供专业的咨询和落地的解决方案。 我们有一

一、我们是： 1、本领域的领军企业，行业先行者，全广州率先打造“互联网+法务”线上服务平台。紧跟国家全民普法政策方向，致力于让全国老百姓知法、懂法、用法，人人都能运用法律武器捍卫自身权益！ 2、无需具备法律背景，零基础亦可加入，我们将提供系统化的带薪培训，助你迅速上手并实现能力跃升。 二、我们提供： 1、薪酬结构：综合月收入8-30K（无责任底薪+高比例提成+高额现金奖励） 2、奖金与礼品： （1）新人首单奖励100元，周/月度业绩奖300-3000元不等 （2）荣誉奖杯、定制奖牌、苹果16、个性化心愿礼品等 3、荣誉体系：新人之星、周销售冠军、周冠团队、月度冠亚季军、月度销冠团队等多重表彰 4、福利待遇：每周下午茶供应，每月生日会及小礼物，每月团队活动基金，每月两天一夜省内别墅团建，节日福利、法定假期、带薪年假等一应俱全 三、丰富的培训与晋升机制： 1、完善培训体系：涵盖企业通识培训、业务专项培训、管理能力提升、小组内部训导、多维度技能拓展及日常答疑辅导； 2、清晰晋升路径：专员—主管—经理—总监（表现优异者有机会参与分公司筹建与发展） 四、期待你的加入，共同完成以下工作： 1、通过企业微信与寻求帮助的客户建立有效沟通，深入了解其当前面临的法律困扰； 2、协助客户整理并提交相关案件资料，推进审核流程； 3、赢得客户信任，促成委托合作，签约后由专业后端团队跟进调解与后续服务 五、我们希望你具备： 1、良好的沟通表达能力，积极学习，有目标感，敢于拼搏； 2、心态阳光，热爱销售事业，愿意长期深耕并追求卓越成绩； 3、富有同理心，具备自我推动力； 4、团队氛围轻松融洽，管理扁平化无层级，专注业绩与收入增长

【岗位职责】 1、收集并整合周边社区楼盘与商业圈资源，及时响应客户需求，提供购房前的全面信息支持； 2、开展房客源的开发、积累及日常维护，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动成交达成； 3、依托平台强大赋能，实行协作搭档模式，团队化服务运作，帮助签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避交易风险，量身定制置业计划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。 【任职资格】 1、年满十八周岁，不限专业背景与从业经历； 2、性格积极乐观，富有热情，工作态度认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的语言表达与人际沟通能力； 4、认同企业价值观，遵守规章制度，服从组织安排。 【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】 【薪资待遇】 1、薪酬结构： A1级最高可享5600元：底薪补贴3600元+行动量化绩效2000元+业绩提成55%-80%， 入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市薪资详情可投递简历后咨询！ 2、福利体系 ①毕业当年及毕业一年内大学生享受免佣租房政策，应届生到岗报到可按标准报销一次来程交通费 ②缴纳五险一金，发放节日大礼包，设立授课奖、仁杰奖、员工互助金等关怀机制 ③定期组织多样化的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅行 ④提供住宿支持方案 ⑤工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自主选择，兼顾工作与生活节奏 ⑥除法定带薪假期外，公司设有12项特色福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多项人性化假期 3、培训与晋升机制健全 ①构建完善的线上线下融合培训体系，年度投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训基地，开设2000+课程内容，配备3000+专职讲师，配套导师一对一指导、特种兵式闯关考核、“星火计划”人才培育工程，加速个人成长！ ②晋升标准清晰透明，建立后备人才培养体系，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向轮岗发展，专业路线最高可达置业总裁级别，管理路线最高可升至营销总裁岗位！ 4、团队特点 规模化集团运营，学习型团队氛围，创业型奋斗精神，开放包容的文化环境，成员年轻活力，作风职业规范，协作高效专业，管理扁平透明，人际关系简单真诚，行业标杆雇主期待您的加入！