食品生产车间主管
4000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品车间日常生产工作的统筹与协调，保障生产环节有序进行。
2.检查并管控生产过程中的质量环节，确保产品达到公司及行业规范要求。
3.组织落实生产设备的日常巡检与维护工作，保障设备稳定运转。
4.持续改进生产工艺流程，推动生产效率与产品品质双提升。
任职要求：
1.具备较强的组织协调能力，能高效推进团队协作与任务执行。
2.拥有良好的沟通表达能力，可顺畅对接上下级工作交流。
3.熟悉食品类生产运作流程，能依据实际生产情况灵活调整作业方案。
4.具备较强的应变与问题处理能力，能快速响应并解决生产现场突发状况。
生产班长/主管 包住宿10K+五险一金
8000-16000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责：
1、现场管理：深入生产一线，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、工艺、环境等环节实施精细化管控，实现降本增效。
2、计划执行：依据既定生产计划，组织车间有序生产，确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理：依照工艺规范及产品质量标准，指导现场作业流程，保障产品品质满足客户要求。
4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养，持续提升团队整体素质。
任职要求：
1、学历：全日制大专或本科及以上学历
2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先
3、任职要求：具备较强执行力；能扎根现场，及时发现并解决实际问题；具有一定组织管理与沟通协调能力
4、经验：有管理实践经验者优先，具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先考虑
晋升路径：
晋升快：提供明确晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理年薪50-70万）；薪酬高：处于快速发展阶段，以奖金机制推动人才成长与体系建设，薪资待遇优厚
安徽威思特招仓管主管/经理
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责：
1. 负责仓库日常运营工作，监督并优化货物的出入库、存储、分拣及配送等各环节；
2. 建立并落实仓库管理制度，推动作业流程标准化，提升整体运作效率；
3. 管理库存信息，组织定期盘点，分析库存周转情况，降低损耗与积压风险；
4. 对接采购、物流、销售等相关职能部门，保障供应链各环节高效衔接；
5. 负责团队人员（5-10人）的日常管理，包含培训指导、绩效评估与任务分配；
6. 执行安全管理制度，确保设备设施及人员操作符合安全规范要求；
7. 优化仓储空间使用布局，科学规划货位设置，提高仓容利用效率；
8. 及时应对突发状况（如货品异常、系统问题等），并按流程上报处理进展。
任职要求：
1. 大专及以上学历，物流、供应链、仓储类相关专业优先考虑；
2. 具备3年以上仓储管理经验，其中至少1年团队管理经历；
3. 熟悉ERP等仓储管理系统，具有一定的数据处理与分析能力；
掌握仓储标准作业流程及相关规范（如5S、ISO质量管理体系）；
4. 具备良好的组织协调能力和抗压性；
沟通表达顺畅，具备团队带领能力；
工作认真负责，关注细节，可独立处理实际问题；
5. 有制造行业从业背景者优先录用。
生产车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年本科生产计划管理成本管理焊接工艺装配工艺钣金工艺
岗位职责：
1、制定生产系统相关管理制度、操作规范并推动落实执行；
2、组织开展日常生产管理，对下属人员进行工作指导、培训与绩效考核；
3、负责生产计划的编制，实施生产调度、过程管控及进度协调；
4、有效控制运营成本，优化资源配置，降低生产环节各项支出；
5、统筹生产设备运行维护工作，保障设备稳定安全运转；
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
职位要求：
1、本科及以上学历，机械、机电类相关专业；
2、具备5年以上制造业生产管理经验，有机械设备、铆焊件、钣金、钢结构等领域车间管理经历者优先考虑；
3、熟练掌握Word、Excel、CAD等常用办公及设计软件
机加工制造厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产跟单生产
一、生产管理
*制定并落实生产计划：结合销售订单与库存状况，编制月度、周度及日度生产安排，并跟进实施，保障产品按时交付。
*优化生产作业流程：对现有流程进行分析，发现瓶颈环节，提出可行改进措施，提高生产效率与产品品质。
*控制生产支出：跟踪原材料、人工及设备使用情况，减少资源浪费，有效降低制造成本。
*跟踪生产进度：动态掌握各环节生产进展，适时调整排产计划，确保任务准时完成。
*协调跨部门协作：与采购、仓储、质检等部门保持沟通，确保物料供应、库存周转与质量管控顺畅衔接。
二、人员管理
*团队建设与管理：负责生产团队的招募、培训及绩效评估，持续提升员工技能与整体工作效率。
*建立生产标准规范：制定并推动执行生产操作规程与安全制度，保障生产过程的安全性与产品质量稳定性。
*激发员工积极性：通过合理激励机制，增强员工工作动力，促进效率与品质双提升。
三、设备管理
*编制设备维保方案：组织实施设备日常保养与定期维护，确保设备稳定运行。
*故障应急处理：快速响应设备异常，组织维修工作，缩短停机时间，保障生产连续性。
*设备升级建议：根据产能需求，提出设备引进或更新方案，助力生产效能提升。
四、质量管理
*落实质量体系要求：严格执行质量管理制度，确保产品符合既定标准。
*质量问题处置：及时排查并解决生产过程中出现的质量异常，防止批量性问题发生。
*推动质量持续改善：运用数据分析和工艺优化手段，不断提升产品合格率与客户满意度。
五、安全管理
*执行安全生产规定：落实各级安全责任，强化现场安全管理，杜绝安全隐患。
*开展安全教育培训：定期组织安全知识宣导与操作培训，增强员工安全防范意识。
*事故应对与预防：迅速处置安全事故，深入分析原因并制定整改措施，避免同类事件重复发生。
六、其他职责
*完成领导交办的临时性工作任务。
*关注行业发展趋势，主动学习先进制造技术与管理方法。
任职要求：
*教育背景：机械制造、工业工程等相关专业本科及以上学历。
*工作经验：具备5年以上机加工领域生产管理经历，熟悉机加工作业流程与工艺特点。
*专业能力：掌握生产、质量、设备及安全管理相关知识，具备计划排程、进度管控、成本控制与品质管理的实际能力。
*管理素养：拥有团队组织、跨部门协调及现场问题解决能力。
*职业态度：责任心强，工作严谨细致，具有良好的职业操守和团队协作精神。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专
岗位职责：
1、依据公司下达的生产任务，制定科学的生产计划并跟进落实，确保目标按时达成；
2、持续监督生产流程，快速识别各环节异常情况，及时处理并制定预防措施避免重复发生；
3、优化生产成本控制，降低损耗，提升人员作业效率与材料使用率；
主动与采购、工程等相关职能部门保持良好沟通协作，协同实现生产、品质与成本管控目标；
4、改进和优化生产工艺流程，减少人为操作失误，保障产品品质稳定；
5、快速响应并解决生产现场出现的质量缺陷、设备异常及运行故障等问题；
6、推动产线产能提升，不断优化制程良率与整体品质水平；
7、落实现场管理规范，严格执行纪律要求及6S执行标准；
8、高效完成领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、身体健康，符合岗位作业基本要求；
2、工作认真负责，具有吃苦耐劳的职业精神；
3、具备生产管理岗位相关工作经验。
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技有生产管理经验质量管理经验新能源经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理，保障生产流程稳定高效推进。
2. 监控生产各环节的质量执行情况，确保产品满足企业规范及市场要求。
3. 统筹调配内部资源，持续优化生产工艺，提升整体生产效能。
4. 执行生产设备的定期巡检与维护计划，保障设备运转正常。
5. 快速响应并处理生产过程中的突发状况，确保产线连续顺畅运行。
任职要求：
1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动生产目标达成。
2. 熟悉制造流程及质量控制标准，具备良好的问题分析与应对能力。
3. 拥有良好的沟通技巧和合作意识，能够高效协同各部门资源配置。
4. 适应快节奏工作环境，责任心强，具备积极主动的工作态度。
5. 掌握基础机械原理或生产相关专业知识，可完成设备的基本操作与保养。
物控主管
9000-15000元/月
厂长/主管3-5年本科
岗位职责：
1、推进订单前期管控，识别物料供应风险，制定应对方案，确保物料齐套交付；
2、实施库存管控，优化来料节奏，处理呆滞物料，控制库存水平，助力库存目标实现；
3、统筹物控团队日常运作，协调业务执行，并对关键数据进行统计与分析；
4、依据生产排程及物料需求，及时制定并下达预测性采购计划；
职位要求：
1、本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验，熟悉生产运营流程，有锂电、汽车等行业背景者优先；
2、熟练掌握Office办公软件，尤其精通Excel，具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及较强的抗压能力。
生产主管
1.2-1.5万元/月
车间主任3-5年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
1.制定生产排程，统筹调配人员、设备及物料资源
2.动态监控生产执行情况，快速响应并协调处理制程异常，保障产线高效运转
3.管控产品质量与制程品质，落实质量追溯机制
4.组织设备日常维护与保养，确保生产设备稳定运行
5.推行现场GMP、6S等规范化管理要求
6.汇总、统计及分析生产相关数据，支持决策优化
7.落实生产安全管理制度，防范安全风险
岗位需求
1.具备20人以上团队管理经验，善于团队激励，能有效应对和解决管理中的各类问题
2.熟悉包装行业机电维修及MES系统操作，具备实际应用经验
3.掌握电气自动化、机械制造等相关专业知识
4.计算机应用能力熟练，可高效使用办公软件及系统工具
5.拥有3年以上塑料行业从业经历，累计5年以上生产经理岗位工作经验
6.大专及以上学历
宿州砀山县招聘小宝马驾驶员一名，工作地点在工地，工期较长。有意者可报名。
其他工程司机长期1-2人
招聘小宝马驾驶员一名，工作地点在砀山工地，工期较长。有意者可报名。
电焊
招聘工艺管道白钢焊接人员，要求焊接质量通过拍片检测。同时招聘钢结构铆工。薪资待遇优厚，结款及时。工作地点在宿州。有意者可联系。
装卸工1-2人
砀山开发区汇丰市场招聘：工3名，负责物流送货，要求有C1驾照，能吃苦耐劳，有上进心。②装卸工2名，工作时间下午2点-7点。电话/：
输电线路施工现场负责人
8000-10000元/月
生产经理1-3年中专/中技
岗位职责：
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全目标达成
2.编制并落实施工进度计划，统筹协调各专业工种及分包单位作业衔接
3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时整改隐患问题
4.组织召开生产例会，动态分析进度偏差，提出优化措施并跟踪闭环
5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与资料归档
任职要求：
1. 具备建筑施工相关领域工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件，具备较强的现场协调与应急处置能力
3.持有建造师（建筑工程）资格证书及安全生产考核合格证（B类）
4.责任心强，具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
5. 身体健康，能适应施工现场工作环境，接受项目所在地调配
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责：
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理，制定每日、每周、每月生产计划，合理调配人力、设备、泊位资源，保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业，确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺，全程监管装船作业全流程；优化装船作业工序，控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题，提升装船效率、降低维修，保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划；根据装船任务、来料量动态调整生产排班，解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题，提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备：固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化，变频控制系统等；配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹，最大限度降低设备停机时长，保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度，管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节；组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查，杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故，保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核；优化生产岗位职责，规范作业流程，提升班组执行力与作业效率，打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过；定期做生产复盘、产能分析、流程优化，提出降本增效、提质提速的整改方案，持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接；负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置，保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历，港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业；身体健康，能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验，熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺，有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程；熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺；懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理，能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力；抗压能力强，能适应码头高强度生产节奏，懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场；无重大安全事故记录，熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
市政道路现场负责人
9000-11000元/月
生产经理5-10年大专
岗位职责：
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全目标达成
2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位高效配合
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时整改隐患
4. 统筹人、机、料、法、环等生产要素配置，优化资源配置与成本控制
5. 定期向项目管理层汇报生产进展，协调解决重大技术与管理问题
任职要求：
1. 具备建筑施工相关领域工作经验，熟悉市政类项目全流程管理
2. 熟练掌握全站仪rtk仪器测量，具备较强现场协调与应急处置能力
3. 责任心强，具备良好的沟通表达能力和团队管理经验
4. 身体健康，能适应施工现场工作环境，服从项目所在地调配
车缝组长
5000-10000元/月
生产管理包吃有提成11-20人月结3-5年中专/中技全职团队管理服装生产
岗位职责：
1.负责生产线的日常管理与调度，确保生产任务按时保质完成
2.监督生产流程，及时发现并解决现场问题，提升作业效率
3.组织班组人员开展技能培训与安全教育，提升团队综合能力
4.跟进生产进度与物料使用情况，做好数据记录与汇报工作
5.落实车间5S管理要求，维护整洁有序的生产环境
任职要求：
1.具备生产制造行业一线工作经验，有班组长或拉长经历者优先
2.熟悉生产现场管理流程，具备基础的质量与安全意识
3.具备良好的沟通协调能力，能有效带领团队完成生产目标
4.工作认真负责，能适应倒班及生产节奏变化
5.学历不限
6.身体健康，无传染病史
电厂储备管理培训生
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
嘿，伙伴！我们期待你的加入，携手共创公司的美好未来！
你将收获：
1. 专业的业务培训，全面提升技能；
2. 轮岗实践，深入了解各类电站运行与检修工作；
3. 参与真实项目，快速积累实战经验；
4. 分享成长点滴，与团队共同进步。
我们希望你：
1. 热衷学习，对新知识充满探索欲；
2. 勇于面对挑战，不断突破自我；
3. 乐于沟通，愿意与团队共享经验；
4. 所学专业为电气、自动化、机械、新能源等相关方向。
岗位说明：
1. 全部岗位均为公司直接签约（非外包），具备完善的运营体系和健全的人才培养机制。
2. 公司业务遍布全国，将根据个人意向省份就近安排工作地，同时结合实际业务需求进行适配调整。工作地点主要分布在新能源电站——包括风机、光伏、储能电站及变电站（部分位于偏远区域），公司统一提供免费食宿，全面保障基本生活需求。
3. 实行工作20天、休息10天的弹性休假制度，兼顾工作效率与生活节奏；采用12小时轮班制（早八至晚八为白班，晚八至早八为夜班），休满24小时后轮换班次。
培养与晋升发展：
1. 配备系统化培养方案：包含集中培训与“一对一”导师带教模式，每3-6个月前往公司培训基地参加为期20天的封闭式专业集训。
2. 培训内容涵盖电站核心技术与管理知识，覆盖P0-P3岗位所需能力体系。通过完整培养周期，助力从新手成长为运维专家或站区管理者。
3. 晋升机制完善，每年依据个人能力与业绩表现进行岗位调整，职业发展空间广阔。
期待你的到来，一起开启这段精彩的职场旅程！
工作地点：湖南、广西等地
生产支持专员（萧县）
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年大专数据统计生产跟单
根据客户订单信息进行收集、整理、分发，并完成各系统产品标签及对外文件的制作与打印，保障所有数据提交的时效性与准确性。
工作职责：
1. 熟悉各系统订单运行规律及截单时间节点，对订单信息进行采集、分类、汇总与核对，确保信息完整无误。
2. 依据订单内容完成各系统产品标签及相关资料的制作与打印输出。
3. 对订单数据进行归集与拆分，编制各类统计报表，保证数据更新及时、准确无误。
4. 统一协调组内成员的工作安排，监督日常考勤情况。
5. 参与完善数据岗位作业流程文档，定期回顾工作中存在的问题，提出改进措施并推动优化落地。
6. 确保ERP系统中相关数据按时准确录入。
任职资格：
1. 教育背景：大专及以上学历。
2. 培训经历：接受过财务、统计学或管理类相关培训。
3. 经验：1年以上文职或数据统计相关工作经验，具备较强的数据处理与分析能力。
4. 技能与素质：
4.1 具备基础数据分析能力，对数据变化敏感。
4.2 具备良好的自我管理能力。
4.3 沟通理解能力强，表达清晰顺畅。
4.4 思维有条理，逻辑性强。
4.5 责任心强，工作细致认真。
5. 个性特征：性格积极乐观，工作主动投入，具备团队协作意识和高度责任感。
招钢结构车间主任一名
7000-9000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职
要求具备独立放样能力，熟知拼铆焊工艺，合理安排生产计划及订单，做好人员管理、安全管理和成本优化，要求泗县周边人员
车间物控主管
7000-10000元/月
厂长/主管经验不限大专
【岗位要求】
1. 大专以上学历，物流管理或财务相关专业。
2. 从事仓库工作经验两年以上，有物资管理经验。
3. 有仓库、物料以及团队管理经验，熟悉仓库物料管理流程，会使用ERP系统。
4. 爱岗敬业，吃苦耐劳，有团队合作精神。
【岗位职责】
1. 按规定、利用ERP系统做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作，做到帐物相符。
2. 定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。
项目经理（市政项目负责人）
1-1.2万元/月
项目经理1-3年学历不限
1. 精通市政道路新建施工工艺、技术规范，熟悉道路路基、路面、沟渠开挖/回填等分项工程的施工要点与质量管控标准；
2. 具备扎实的项目管理能力，有效把控项目进度、质量、安全、成本、文明施工五大核心目标；
3. 具备优秀的组织协调与沟通能力;
4.施工地在宿州砀山县，能接受驻地工作
有意向者请直接电话联系
技术主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专团队管理经验AutoCAD底盘系统经验非标设计经验机电设备经验SolidWorks汽车经验有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 负责图纸的整理和管理。
2. 负责技术文件（控制计划、作业指导书、检验指导书等）的编制、下发以及监督执行。
3. 负责加工过程所需的工装夹具等的设计。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，机械制造及相关专业。
2. 年龄30-45岁。
招钢结构车间主任一名
7000-9000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职
要求具备独立放样能力，熟知拼铆焊工艺，合理安排生产计划及订单，做好人员管理、安全管理和成本优化，要求泗县周边人员
生产分割储备人员
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限退伍军人生产计划管理生产物料管理
岗位职责：
协助分割车间的日常生产管理，熟悉分割工艺及操作流程；
负责产品的分拣、规格整理与质量检验工作；
配合开展车间清洁、设备保养及生产数据的记录与整理。
任职要求：
1、退伍军人，学历不限；
2、能适应长时间站立作业，具备较强的责任心和纪律意识；
3、有肉类分割或食品加工相关经验者优先考虑。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宿州生产主管最新招聘在线招聘信息，主要招聘宿州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
