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饲料厂长
1.2-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 协调并优化生产流程,保证产品质量和交付时间。 2. 管理和培训下属员工,确保团队运作良好。 3. 执行公司决策并制定厂区整体管理计划。 【岗位要求】 1. 拥有相关领域的本科及以上学历,或同等工作经验。 2. 5年以上制造业企业高管工作经验,具备优秀的团队管理能力和协调能力。 3. 熟练掌握现代化制造技术和管理方法,熟悉市场趋势和行业动态。
饲料水产厂长
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验
【岗位职责】 1. 负责饲料水产工厂的日常运营管理,确保生产流程高效、安全。 2. 制定并执行生产计划,保障产品质量与产量达标。 3. 协调各部门工作,推动团队协作与持续改进。 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理团队管理流程优化
岗位内容: 1. 组织并优化生产环节,确保产品品质与交付周期。 2. 负责团队人员管理与技能培训,保障部门高效运转。 3. 落实企业战略部署,统筹制定工厂运营管理方案。 任职要求: 1. 具备相关专业本科及以上学历,或具备同等实践经验。 2. 五年以上制造行业高级管理经验,具备出色的组织协调与团队领导能力。 3. 精通现代制造技术及管理模式,了解市场走向与产业最新发展。
药品生产主管
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年大专GMP认证中药原料药生产管理
岗位内容: 1. 按计划推进药品生产,保障产品准时交付客户。 2. 全程监控生产环节,确保品质达到公司及行业规范要求。 3. 统筹各部门协作,持续优化生产流程并提升作业效率。 4. 跟踪仓储与物流运作,保证物料存储和配送的合理性。 5. 定期反馈生产进度与异常情况,参与企业长期战略规划。 任职要求: 1. 本科或以上学历,化学、制药、中药等相关专业背景。 2. 具备三年以上药品生产管理经历,熟知GMP及ISO体系要求。 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队管理经验。 4. 具备基础数据分析及问题应对能力,可高效处置突发状况。 5. 熟悉常用办公软件操作。
生产厂长
5-7千/月
厂长/主管1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 统筹车间整体管理,合理制定生产计划,把控交期、成本与损耗。 2. 全权负责车间安全生产、隐患排查、日常安全管控。 3. 精通风管排版、压口、消声器、复合管全套制作工艺,处理技术问题。 4. 负责人员调度、班组管理及产品质量管控。 【岗位要求】 1. 具备通风风管行业厂长或车间主管管理经验,懂整套生产流程。 2. 熟练掌握风管排版下料、压口、消声器、复合管加工工艺,可现场指导。 3. 擅长排产调度,具备较强现场管理及人员统筹能力。 4. 熟悉车间安全规范,能落实安全生产管理。5. 拥有板材货源、工程客户等行业资源者优先。 6. 能适应驻场工作,抗压能力强,能解决生产、工艺各类突发问题。
厂长
6-8千/月
厂长/主管3-5年中专/中技
工厂管理规范,工作态度认真,具备较强的责任心及团队管理与领导能力
质量主管
5-8千/月
厂长/主管1-3年大专生产质量管理
品质主管岗位职责 1、全面负责质量管理工作,对各项质量管理工作的执行结果承担直接责任; 2、牵头构建并完善质量管理体系,确保体系持续有效运行; 3、拟定质量目标与质量实施计划,经审批后推动落实; 4、制定产品检验标准,全面管控公司采购物料及成品质量,对重大批量性质量事故承担责任; 5、参与新产品的前期开发策划,审核产品设计与工艺方案的合理性和可行性; 6、推进质量数据统计工作,确保统计信息的真实性和准确性; 7、领导、组织、指导下属团队工作,并实施监督、检查与绩效考核; 8、负责各类产品质量问题的调查分析,形成处理建议并推动整改; 9、定期向相关部门反馈质量检查情况,针对突出问题制定纠正与预防措施并组织实施; 10、定期开展全厂范围的质量管理制度宣导及质量意识提升培训; 11、完成上级交办的其他工作任务。
产品服务部主管
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
一、岗位概述: 围绕公司年度经营目标,深入工程一线提供支持,满足客户需求、提升服务体验并增强产品市场竞争力,助力企业效益增长。 二、岗位职责 1、负责施工组织设计、专项技术方案、进度安排及成本预算的编制工作; 2、统一调配人力、材料与机械设备,协调各专业工种及班组间的交叉作业,落实现场安全施工管理; 3、监督施工质量过程,组织分部分项工程验收、隐蔽工程检查及竣工资料归档; 4、控制现场支出与材料使用损耗,跟踪进度款申报、结算办理及回款进展; 5、负责售后团队的日常运作管理,包括排班安排、任务派发和绩效考核;跟进安装项目关键节点(如设备定位、安装与调试)以及待处理售后服务事项; 6、响应客户咨询、报修与投诉,确保问题及时反馈并闭环解决,持续提升客户满意度;审核售后相关报表、费用支出及配件出入库情况,有效控制售后运营成本; 7、整理分析售后数据,识别高频故障问题,推动内部流程改进与产品优化; 三、任职要求: 1、学历及专业:大专及以上,机械、自动化、工程管理等相关专业背景,持有二级建造师证书(机电方向)或安全员C证者优先; 2、经验要求:具备5年以上工程项目管理经历,熟悉环保类设备安装、工艺调试及项目整体验收流程; 3、岗位知识:熟练操作CAD及项目管理工具软件;了解产品售后服务政策,掌握产品结构原理、常见故障诊断与维护保养知识; 4、胜任素质:具备良好的现场统筹协调与沟通能力,能够应对和解决复杂现场问题; 四、薪资福利 五险一金+商业保险,提供食宿待遇;
霍邱县健安新型墙体建材有限责任公司
1-1.1万/月
厂长主管10年以上中专/中技有生产管理经验
六安霍邱县招厂长/主管
安徽六安招聘假期急活人员,薪资500元一天,工作三天。
500元/天
油漆工1-4天
招聘假期急活人员,薪资500元一天,工作三天。
六安
10月2日 01:12拨打电话
维修电梯长期月结
安徽省立日电梯销售有限公司常年招聘电梯维保人员,主营电梯销售、安装、维修、保养。 岗位要求有工作经验者优先考虑。 薪资待遇为工资5000元至10000元以上,并享有带薪年假及年终奖。 工作地址位于安徽省六安市霍邱县。
六安 霍邱县
10月2日 00:56拨打电话
六安霍邱县招聘两名驾驶员,工作地点在。有意者可报名。
挖机司机1-2人
招聘两名驾驶员,工作地点在霍邱。有意者可报名。
六安 霍邱县
10月2日 00:56拨打电话
A2货运司机
招聘货车司机,负责驾驶13.75米平板车运输纺织品,路线为安徽金寨至吴江,以及绍兴周边往返。要求持有A2驾驶证和相应从业资格证,年龄在30岁至53岁之间,有纺织品运输经验者优先考虑。
六安 金寨县
10月1日 23:11拨打电话
帮厨
3-5千/月
砧板配菜打荷包吃1-2人月结
岗位职责: 1. 负责食材的清洗、切割、分装及预处理,确保配菜规格符合出品标准 2. 协助厨师完成菜品摆盘、传菜及打荷工作,保障出餐效率与秩序 3. 保持操作台、刀具、砧板等用具清洁卫生,严格执行食品安全规范 4. 按需领取、整理和归类食材,协助控制原料损耗与库存管理 5. 配合厨房团队完成日常备料、收档及区域清洁工作 任职要求: 1. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的卫生意识和职业素养 2. 有餐饮后厨工作经验者优先,无经验者可带教培养 3. 身体健康,能适应快节奏、高强度的工作环境 4. 具备基本刀工基础和食材识别能力 5. 服从安排,具备良好的沟通协作能力
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K) 工作地点:广东省佛山市顺德区 岗位职责: 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境 任职要求: 1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏 福利待遇: 1.中秋春节元宵节日礼品福利; 2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次; 3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
饲料厂厂长
1.1-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验机械加工制造经验其他
岗位职责: 1.全面负责饲料厂的运营管理工作,统筹生产、品质管控、物流等环节的协同与调度。 2.建立并持续优化生产工艺流程及作业标准,保障生产效能与产品品质稳定达标。 3.跟踪生产计划实施进度,确保各阶段生产任务按时保质完成。 4.组织生产团队的日常指导与监督,推动人员技能提升和工作效率改进。 5.参与生产端相关的市场调研分析,为产品升级与服务优化提供可行性建议。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与团队管理能力,能高效带领团队完成目标。 2.熟知饲料加工工艺及设备运行原理,具备同行业从业经历者优先考虑。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够与各部门顺畅交流配合。 4.具备较强的应急处理能力,可快速响应并解决生产现场突发问题。 5.对市场动态具有敏锐判断力,能依据需求变化灵活调整生产方案。
组装工社保1-2人月结熟悉板式、实木家具各类异形制作木材家具
岗位职责: 1.按照图纸和工艺要求,完成木制品的下料、刨削、钻孔、组装及打磨等全流程加工; 2.熟练操作木工机械(如圆锯、带锯、压刨、砂光机等),确保作业安全与精度; 3. 配合质检人员进行工序自检与成品检验,及时修正偏差,保障产品符合质量标准; 4.负责设备日常保养与工作区保持生产环境整洁有序; 5.参与新工艺、新结构试制,提出合理化改进建议,提升加工效率与良品率。 任职要求: 1.年龄不限,身体健康,无职业禁忌症,能适应工厂生产节奏; 2. 具备基础识图能力,了解常用木材特性及木工工艺流程; 3. 有工厂木工实操经验者优先 4.工作认真负责,注重细节,具备团队协作意识与安全规范意识; 5. 学历不限,接受中专/技校、高中及以上学历求职者。
注塑车间主管
8千-1.2万/月
车间主任月结5-10年高中质量管理注塑工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验表面处理工艺工装设备经验注塑工艺机械加工制造经验钣金工艺经验工艺机械经验生产管理经验
岗位职责: 1. 负责注塑车间生产运营的全面管理,保障生产流程规范及产品品质符合标准。 2. 统筹车间团队日常作业运行,优化工作节奏,提高整体生产效率。 3. 协同处理生产环节中的异常情况,确保各工序衔接顺畅、稳定运行。 4. 落实安全生产管理制度,定期开展现场巡查,及时排除潜在安全风险。 5. 推动生产计划有效执行,积极引入并推广先进生产工艺与技术应用。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够高效带领团队完成任务。 2. 拥有较强的应变与问题处理能力,可迅速响应并解决现场突发状况。 3. 具备扎实的团队管理经验,善于激发成员积极性,推动目标达成。 4. 重视生产过程中的细节管控,能精准把控工艺流程与产品质量标准。 5. 具备优秀的统筹规划能力,能科学分配生产资源,保障生产进度按期推进。
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 策划APQP过程中全面质量管控,CC/SC、CP、SIP编制。 2. DV/PV实验策划与实施。 3. 前期标准的评审、与客户打合客户技术标准的解读。 4. 项目前期客诉的处理及客户来访对接及驻厂人员开发。 5. 负责新项目转产审核工作的策划、实施及转产后三个月质量提升工作(GP12)的策划。 6. 问题调查报告的主导推进,与客户汇报。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,汽车零部件行业经验至少3年经验,有对接...
装配班组长
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责装配生产线的日常运作管理,保障生产流程高效有序开展; 2. 对生产过程中的质量规范进行监督与核查,确保产品符合公司及客户标准; 3. 组织并协调各部门间的生产协作,持续优化生产工艺与作业流程; 4. 落实生产设备的日常巡检与保养工作,保障设备稳定运转; 5. 及时处理生产中出现的技术难题,保障生产进度与效率。 任职要求: 1. 具备较强的组织与管理能力,能有效带领生产团队完成各项任务; 2. 熟悉装配生产流程及相关工艺要求,具备扎实的问题分析与解决能力; 3. 拥有良好的沟通技巧和协调能力,能够顺畅对接团队及相关部门; 4. 具备积极的团队意识,能够激励成员并提供必要的指导支持; 5. 适应高强度工作节奏,工作认真负责,具有较强的执行力。
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车间主任
1-1.1万/月
车间主任3-5人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间6S管理标准 3. 指导一线员工操作技能提升,协调技术改进与工艺优化,持续降低生产损耗率 4. 负责车间质量管控,配合质检部门推进过程检验与不合格品处理流程 5. 编制并提报车间月度运营数据(产量、工时、能耗、异常等),支持管理层决策分析 任职要求: 1. 具备激光下料车间管理生产流程经验,熟悉机加工流程。 2. 学历不限, 3. 熟练使用办公软件,具备基础ERP/MES系统操作能力 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能适应倒班及现场管理工作节奏 5. 责任心强,具备较强的问题解决能力与抗压能力
车间主任5-10年中专/中技
【岗位职责】 1. 全面负责焊接车间日常生产运营,统筹生产计划排程、人员与设备调度,确保汽车零部件焊接订单按时、按质、按量交付,达成产能与效率目标。 2. 主导焊接工艺落地与优化,精通电阻焊、弧焊、机器人焊接等工艺,管控焊接参数、焊缝质量与强度,处理生产技术异常,提升一次合格率与产品稳定性。 3. 负责车间质量体系执行,落实 ISO/TS16949 要求,推进过程质量管控、不合格品处理与纠正预防,配合品质、研发完成新品试制与量产导入。 4. 统筹设备管理,组织点检、预防性维护与故障抢修,提升设备稼动率;推进精益生产、6S、降本增效,优化产线节拍与布局,降低报废与能耗。 5. 全面负责车间安全环保与消防管理,落实焊接作业安全规范、劳保佩戴、动火管理,杜绝安全事故,满足环保与职业健康要求。 6. 负责团队管理:人员排班、技能培训、绩效考核、梯队建设,提升班组执行力与专业能力;协调跨部门(生产、质量、技术、采购)高效协同。 【岗位要求】 1. 中专及以上,焊接技术、材料成型、机械制造、汽车工程等相关专业优先。 2. 5 年以上汽车零部件焊接车间管理经验,熟悉车身结构件 / 底盘件 / 支架类焊接生产,有自动化焊接线管理经验优先。 3. 精通主流焊接工艺与设备原理,能独立解决焊接质量与工艺难题;熟悉汽车行业质量标准与体系要求。 4. 具备优秀的现场管理、统筹协调与问题解决能力,抗压性强,目标导向。 5. 持有焊接相关职业资格 / 安全管理证书者优先。
饲料生产负责人
1.1-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验机械加工制造经验其他
岗位职责: 1. 统筹饲料厂日常运营,协调生产、品控、物流等各环节的管理工作。 2. 建立并持续优化生产工艺流程与执行标准,保障生产效率与产品品质稳定。 3. 跟踪生产计划实施进度,确保各项生产指标按时保质完成。 4. 带领并督导生产队伍,推动团队专业能力与作业效能不断提升。 5. 参与生产端市场动态分析,为产品升级与服务优化提供可行性建议。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能高效推动团队协作。 2. 熟悉饲料加工技术及设备运行,有同行业从业经历者优先考虑。 3. 具备良好的沟通技巧和合作意识,能够与团队保持顺畅交流。 4. 具备较强的应变与问题处理能力,可快速响应生产中突发状况。 5. 对市场趋势具有敏锐判断力,能结合需求灵活调整生产方案。
大学实习生
160-200元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科提供实习证明提供转正机会化工农林牧副渔机械设备/机电/重工牧业
24届本科大学生,无考研计划。 生产、机电相关专业。
生管专员
6-8千/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】 1. 接收销售订单,编制生产计划,下达生产指令,跟进生产进度,保障订单按期交付。 2. 核对物料需求,跟进物料齐套,处理缺料、插单改单等异常,协调车间、采购、仓库。 3. 统计生产日报、达成率,及时反馈生产异常,跟进问题闭环。 4. 做好生产相关数据记录,配合完成订单交期沟通。附带成品仓收发 【岗位要求】 1. 高中及以上学历,熟练操作ERP系统,具备良好的计划统筹与执行能力,能有效推进跨部门协作; 2. 熟悉生产管理流程,具备一定的数据分析和问题处理能力; 3. 工作细致负责,具备较强的沟通协调能力和抗压能力; 4. 能熟练使用办公软件进行数据整理与报表制作。
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