工作职责 1. 制定并实施物流运输资源（如车辆、仓储、包装材料等）的采购策略，持续优化供应链成本结构。 2. 负责供应商的开拓、筛选与绩效评估，维护长期合作关系，构建高效稳定的供应网络，保障服务品质与履约时效。 3. 全流程跟进采购执行，主导合同协商、价格核定及异常处理，确保采购操作规范与资金使用安全。 4. 跟踪市场行情变化与行业发展趋势，制定有效的成本管控措施，助力降本增效目标实现。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、物流管理等相关专业者优先考虑。 2. 三年以上物流或供应链采购工作经验，熟悉货运物流行业的资源特点与采购运作流程。 3. 具备优秀的谈判技巧与成本核算能力，可独立推进大型采购项目的全流程管理。 4. 沟通协调能力强，具备风险识别意识，能及时响应业务需求并妥善处理突发状况。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，构建稳定高效、响应及时的采购供应体系 2. 主导采购计划制定与执行，统筹物料需求分析、多源比价议价、合同签订及全流程交付跟进 3. 持续优化采购成本与库存结构，推动降本增效落地，定期编制采购分析报告并提出改进建议 4.协同质量、生产、仓储等部门，保障采购物资的及时性、合规性、品质达标与可追溯性 5.建立并完善采购管理制度、标准化流程及廉洁风控机制，防范供应链运营风险 任职要求： 1. 具备采购经理/主管相关工作经验，熟悉制造业或工程类行业供应链运作特点 2. 具备出色的谈判能力、敏锐的成本意识和基础数据分析能力 3. 责任心强，具备优秀的跨部门沟通协调能力及团队管理经验 4.熟练使用办公软件及主流ERP系统（如SAP、用友、金蝶等） 5. 最低学历不限，经验丰富者优先，有汽车、摩托车进口接插件渠道资源者优先

岗位职责： 1、依据采购需求，科学制定采购方案，确保物资供应及时、充足，并满足公司相关标准。 2、负责采购预算的编制与落实，有效管控采购支出，对预算执行过程进行监督与动态调整。 3、开发、甄选并评估行业内优质产品供应商，建立并维护良好的合作关系。 4、定期开展供应商绩效考核与综合评价，并根据结果实施优化与调整。 5、跟进采购订单执行进度，协调处理采购流程中出现的各类问题。 6、参与质量标准及检验规范的制定，保障所采物资符合项目质量要求。 职位要求： 1、大专及以上学历，2年以上产品采购经验（生鲜水果、个护家清、农副特色产品、食品），其中至少2年担任采购经理或同等管理职务； 2、熟悉相关产品特性，掌握采购谈判技巧，具备较强的合同管理能力，可独立完成采购合同的起草与审核； 3、擅长成本分析与预算管理，能合理规划采购计划； 4、具备数据分析能力、市场敏锐度及风险防控意识； 5、具有较强的责任心和职业操守，坚持原则，廉洁自律； 6、能接受一定频次的出差安排。 福利：入职买五险、带薪年假、节日福利、生日福利、培训发展机会等。 有任何疑问可点击下方咨询哦~欢迎投递简历！

标品采购 岗位职责 1、负责供应链业务中冻品、粮油、调味品、干杂、餐厨百货等标品的采购执行工作； 2、开展所辖品类的供应商开发、引入及日常管理，优化采购渠道与流程，实现成本、质量、服务与效率的综合提升； 3、定期进行市场价格调研，确保采购价格具备市场竞争力且合理可控； 4、掌握产品特性及价格区间，对所管品类的毛利率表现承担管理责任； 5、全面负责所辖品类的食品安全管控，落实相关标准与规范； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、具备大专及以上学历，熟练操作各类常用办公软件； 2、了解食品行业原材料市场动态，具备成本控制意识与市场研判能力； 3、拥有2年以上食品或餐饮相关领域采购工作经验； 4、具备较强的供应商沟通协调能力及谈判技巧； 5、能适应弹性工作时间，沟通顺畅，责任心强，作风正派，踏实肯干。 底薪+绩效奖金+年终奖，五险一金，年底涨薪，节日福利，带薪年假，专业培训，供应商资源支持

一、岗位职责 1、根据销售数据、库存情况及市场需求，制定生鲜品类（果蔬、肉类、水产等）的采购计划； 2、监控商品周转率，优化采购频次和库存结构。 3、开发、评估及维护供应商资源，建立稳定的供货渠道； 4、定期审核供应商资质，确保产品符合质量、安全及合规标准； 5、主导价格谈判，控制采购成本，签订合作协议。 6、制定生鲜商品验收标准，监督到货品质、新鲜度及损耗率； 7、处理质量问题投诉，协调退换货及赔偿事宜。 8、跟踪行业动态、价格波动及季节性产品趋势； 9、分析竞品策略，提出差异化采购方案。 10、协同仓储、物流部门优化冷链管理流程； 11、定期分析采购成本、毛利率、损耗率等核心指标； 12、通过数据优化采购策略，提升利润率。 13、完成领导安排的其他工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，食品科学、供应链管理、市场营销等相关专业优先。 2、3年以上生鲜采购经验，熟悉果蔬、肉类、水产等品类的供应链运作；有大型商超、生鲜电商或餐饮企业采购经验者优先。 3、市场敏感度：熟悉生鲜产品季节性和价格波动规律； 4、谈判能力：擅长成本控制与供应商博弈； 5、风险意识：能应对突发缺货、质量事故等应急情况； 6、数据分析：熟练使用Excel、蔬东坡系统进行数据分析。 三、其他要求： 1、具备食品安全及检验检疫基础知识（如肉类检疫证明、农残标准等）； 2、能适应晚班或节假日高强度工作（生鲜行业特性）； 3、熟练驾驶三轮车，持C1驾照。

【岗位职责】 1. 负责采购事务，需具备2年以上丰富的采购工作经验。 2. 有LED原材料和成品采购经验，有灯具行业工作经验者优先。 3. 跟踪及控制采购物品的交货期。 4. 进行相关市场行情的调查，需具备成本报价能力。 5. 就交期、交量等方面与供应商进行沟通协调。 6. 负责日常供应商资料的整理和供应商维护工作。 7. 配合上级完成其他事务性工作。【岗位要求】 1. 年龄25-40岁。 2. 具备良好的沟通和人际交往能力，以及独立工作能力。 3. 工作细心、严谨，责任感强，拥有良好的职业道德和敬业精神。 【福利待遇】 1. 缴纳五险一金。 2. 公司提供住宿，房间安装空调。 3. 提供岗位补助。

【岗位职责】 1. 统筹集团间接采购，拉通全品类，负责战略品类开发及采购全流程，聚焦指定品类管理，实现降本、提效、合规。 2. 拉通各板块间接采购品类，建立统一目录，整合资源推进集中采购，统筹人力外包、物流、吊装及间接物料采购。 3. 调研战略品类市场，开发供应商、搭建战略供应商池并签订合作协议。统筹采购全流程（下单、验收、对账结算），保障合规供应。 4. 优化供应商管理及采购流程，管控成本，复盘并提出优化措施。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，供应链相关专业优先。 2. 5年以上间接/战略采购经验，有集团品类统筹经验，熟悉人力外包、物流、吊装采购者优先。 3. 精通采购流程、供应商管理及商务谈判，具备数据分析、跨部门协调能力。 4. 有团队管理经验，严谨负责，有战略思维、抗压性强，恪守职业操守，熟悉采购合规。

岗位职责： 1. 负责家用医疗器械原材料及零部件的供应商开发、评估与日常管理 2. 执行采购计划，完成询价、比价、议价、合同签订及订单跟进全流程 3. 协调仓储、质检、生产部门，确保物料及时交付与质量合规 4. 维护采购台账，定期分析采购成本、交期及供应商绩效 5. 配合质量与合规部门，落实医疗器械行业相关采购规范及文档要求 任职要求： 1. 学历不限，物流管理、工商管理、医学工程类相关专业优先 2. 有采购相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉办公软件，具备基础数据分析与合同理解能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 认同医疗器械行业价值观，重视合规与质量意识

养老机构总部工程采购主管，属于综合管理岗。 【岗位职责】 1. 负责公司整体工程采购、后勤物资采购工作，包含工程类物料、总部办公用品、员工福利、机构粮油米面、线上商城物资采购管理； 2. 负责工程项目三方询价、比价、议价、合同对接、供应商管理，把控采购成本、交付时效与物资质量； 3. 负责各养老机构工程现场巡查、施工监督、现场对接，全程把控施工工艺、工程质量、整改落地，对工程结果负责； 4. 负责院区设施设备故障排查、维修对接、维保监督，熟悉消防设施检查、隐患排查、整改闭环管理； 5. 统筹采购台账、工程巡检台账、供应商档案管理，规范流程、把控质量、落实落地； 6. 统筹后勤工程、物资采购管理等综合性工作，保障全院运营稳定、合规、安全。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，2年以上工程采购、工程现场管理、运维维修相关经验； 2. 熟悉工程施工流程、现场监督、质量把控，具备三方询价、工程采购全流程经验； 3. 掌握基础消防知识，熟悉消防巡检、隐患整改流程，具备设备维修、工程巡检实操能力； 4. 熟练后勤物资、粮油、办公耗材采购，可独立统筹采购、验收、对账、供应商管理； 5. 责任心强、抗压性强、结果导向，具备综合统筹能力，适配快节奏工作，熟练台账、数据管理。 【优先条件】 1. 有房地产、物业、康养行业工程采购、现场管理经验优先； 2. 持有消防证书、懂水电维修、设施维保、工程整改者优先。 【福利待遇】 1. 包吃住，社保齐全、带薪年假婚假，团建，节日福利，生日礼物，法定节假日休。 2. 朝阳养老产业，政策加持银发经济，市场需求稳定。 3. 上市公司背景企业，经营稳健，发展可持续。

岗位职责: 1．落实采购工作：根据采购主管的部署，按时高效推进各类物资采购，确保生产及运营所需物料及时供应； 2．市场信息收集与分析：组织实施行业市场调研，掌握价格波动趋势与供应商定价动态，结合公司采购规模与成本结构，提出大宗原材料降本建议，并制定专项采购实施计划； 3．采购策略拟定：针对物料特性编制招标或非招标采购方案，准备相应采购文件；参与单笔金额10万元以内物资的质量与价格对比、供应商筛选；汇总采购数据，开展行业对标分析，持续优化采购模式； 4．合同及订单执行管理：编写采购合同或协议，跟踪合同履行与订单交付进度，准确录入合同管理系统信息；协同供应商安排生产排期与库存调配，保障物资按期到位； 5．供应商资源建设：负责供应商的开发、资质评估与日常维护，扩充优质合格供方名录，构建稳定可靠的供应网络； 6．到货验收与财务对接：对进场物资进行数量与质量初步核验，办理入库交接手续；整理合同、票据、入库凭证等资料，及时提交完成采购入账流程； 7．异常情况应对：协调处理交货延迟、品质不符等问题，组织退换货流程，确保采购环节顺畅运行； 8．制度合规与流程改进：参与采购管理制度优化，保证各项采购行为符合企业规定、药品生产法规及相关行业标准； 9．其他任务：完成上级领导及采购主管临时指派的工作内容，严格执行岗位安全责任要求。 任职要求: 1．学历专业：本科及以上学历，药学、物流管理、工商管理、供应链管理、采购管理等相关专业优先考虑； 2．知识技能：具备采购与物流管理基础知识；了解药品生产相关法律法规及采购合规流程；具有基本的数据分析能力； 3．工作经验：有医药行业采购、生产用物资采购或物流领域经验者优先；优秀应届毕业生可适当放宽条件； 4．综合素养：拥有良好的沟通协调能力、商务谈判技巧和问题解决能力；表达清晰，书面与口头表达逻辑性强； 5．职业素质：工作认真负责，坚持原则，品行端正，自律性强；能适应高强度工作节奏，具备抗压能力；富有团队协作精神； 6．其他：熟练操作Office办公软件等相关系统者优先。

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

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岗位职责： 1. 负责超市生鲜品类的供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保货源稳定、品质达标、成本可控 2. 制定并执行生鲜采购计划，统筹订货、调拨、库存周转与损耗管控，提升商品鲜度与周转效率 3. 监控市场行情与竞品动态，优化品类结构与价格策略，保障销售目标达成 4. 协同营运、质检、物流等部门，推动生鲜供应链协同与流程优化 5. 定期分析采购数据，输出采购复盘报告，持续提升采购效能与合规水平 任职要求： 1. 具备生鲜采购相关工作经验，熟悉果蔬、肉禽、水产等品类特性及流通渠道 2. 具备较强的商务谈判能力、成本意识与数据分析能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应早市巡检及节假日工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神 5. 有大型连锁超市或生鲜电商平台采购经验者优先

岗位职责： 1.负责制定并执行采购策略与年度采购计划，保障供应链稳定高效 2. 主导供应商开发、评估、谈判及关系维护，优化采购成本与交付质量 3.统筹物料需求分析、订单管理、到货验收及库存协同，提升采购周转效率 4. 建立并完善采购流程、制度及合规体系，防范采购风险 5.协同研发、生产、财务等部门推进降本增效与新品导入支持 任职要求： 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验，熟悉制造业/流通行业采购实务 2.熟练掌握采购流程、合同管理及ERP系统操作 3.具备优秀的谈判能力、成本分析能力及跨部门协作意识 4.责任心强，原则性与灵活性兼备，能适应多任务并行工作节奏 5. 具备良好职业道德，无不良从业记录

上班地址 成都前锋路路口，月薪7000，熟悉市政建材市场，有相关采购经验。

岗位职责： 1.全面负责公司采购计划制定、供应商开发与管理、成本控制及采购执行工作 2.主导采购合同谈判，优化采购流程，确保物料及时、保质、合规交付 3.建立并维护合格供应商库，定期开展供应商评估与绩效考核 4. 协同生产、仓储、质量等部门，保障供应链稳定高效运行 5.分析市场行情与价格趋势，提出降本增效方案并推动落地 任职要求： 1.具备采购相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2.具备良好的谈判能力、成本分析能力及风险管控意识 3.熟练使用办公软件，具备数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强，具备较强的跨部门沟通协调能力和团队协作精神 5. 诚信正直，具备良好的职业道德和保密意识

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及关系维护，确保采购成本合理、质量稳定、交付及时 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测与库存优化 3. 主导采购合同拟定与管理，把控履约风险，协调解决交货、品质及售后问题 4. 推动采购流程标准化与数字化建设，提升采购效率与合规性 5.定期分析采购数据，输出成本分析报告，提出降本增效优化

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门间基础沟通事项 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

按照步骤要求进行资料录入

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接工作 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持 3. 协助维护公司形象，保持前台区域整洁有序与良好服务状态 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等协调性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

福利待遇： 1、早9晚6，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、试用期7800，转正8000 岗位职责： 1.主要负责日常公司资料对接，来访客户接待。 2.负责各类书面材料，文件归档整理作业。 3.负责公司领导完成部分行政管理工作 岗位要求： 1.大专以上学历 2.年龄25周岁以上 3.有经验优先

岗位介绍 现面向社会公开招聘联通管培生，岗位方向聚焦市场拓展与客户运营，提供完善的培养机制及广阔的职业发展平台，诚邀有志青年加入！ 岗位职责 1. 全面负责市场推广活动的策划与落地执行，依据市场需求制定科学可行的推广方案，确保活动高效有序开展。 2. 主动开发新客户资源，同步维护存量客户关系，通过优质服务增强客户粘性，持续提升联通品牌的市场影响力与用户口碑。 3. 学习并掌握管理岗位相关知识，考核合格后可晋升至管理岗。 任职要求 1. 具备良好的沟通表达能力，执行力强，能按时高质量完成上级交办的各项任务。 2. 具有较强的团队协作意识，性格开朗，易于融入集体，能够与团队成员高效协同推进工作。 3. 拥有较强的自主学习能力，善于总结经验，主动改进工作方式，不断提升工作效率与专业能力。 4. 本岗位为管培生岗位，年龄要求在20-28周岁之间。 薪资待遇 1. 无责任底薪4000元，收入稳定，无需承担业绩压力，保障基本薪资水平。 2. 业绩提成：按单计提，每单提成80-240元，上不封顶；另享三年内后续收益5%分成，长期回报可观。 福利待遇 1. 基础保障：缴纳六险，全面覆盖工作与生活风险；公司免费提供单人宿舍，解决住宿问题，减轻生活负担。 2. 多项补贴：发放节假日红包、高温补贴、出差补贴、交通补贴，全方位支持员工日常开销。 3. 激励奖励：设立销售冠军奖、旅游激励奖，表彰优秀表现，增强工作积极性。 4. 年终福利：每年享受13薪待遇，整体薪酬待遇优厚，助力收入稳步提升。

(1)负责客户引领接待，行政等工作; (2)到店客户资料查询、报备等相关工作; (3)免费提供食宿、下午茶、交五险: (4)工作时间：八小时 (5)年龄:18到30岁 (6)每周单休 有法定节假日月休多2天 过年十天 (7)试用期3500转正4000工作半年5000

职位名称：管理储备岗（长期招聘） 岗位介绍：接受系统化培训，深入学习城市运营管理的体系框架、管理策略及实践操作技能，与企业共同进步、持续发展。 任职要求 1. 具备较强的抗压能力、良好的学习意识、责任意识，文字表达能力佳，口头沟通顺畅自然。 2. 本科及以上学历，涵盖以下专业类别： （1）经济管理类：会计学、财务管理、审计学、金融学、金融工程、经济学、统计学、管理科学与工程、物流管理、财政学、投资学、工商管理、工程管理、人力资源管理等经管相关专业； （2）工程管理类：市政工程、土建工程、给排水工程、消防工程、道路桥梁、水利工程、环境工程、机电工程、汽车服务工程、工程预算等； （3）电子信息类：电气工程及其自动化、机械电子、电子科学与技术、信息管理与信息系统等； （4）园林绿化类：园林、风景园林、园艺、植物花卉园林、城乡规划等园林方向专业；以上理科相近专业优先考虑。 3. 具有约2年相关工作经验。 4. 熟练掌握专业软件、办公软件及驾驶技能。 5. 试用期工资待遇：4800-6000元/月。 6. 工作地点：境内全国范围。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基础办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无经验者可接受应届生，提供带教培训

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、全程办公室办公，环境舒适宜人，冬暖夏凉，无需外出出差、跑业务或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训，零经验也可快速上手，轻松适应工作节奏。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能使用普通话进行沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，有责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包含春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、部门聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节礼品、三八妇女节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励，并组织集体旅游、聚餐等团建活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，包括岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、外部进修、拓展训练等多元学习机会，配备完善培训体系与丰富资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或致电咨询面试安排