招聘物业品质运营高级经理。薪资为5000元以上每月。岗位职责包括：1.负责拟定物业公司年度经营计划目标责任书并进行签订，并负责跟进指标达成。2.组织各职能部门及服务中心编制年度季度工作计划，并检查、考核计划落实情况，对存在问题及时预警或明确调整建议。3.定期组织召开公司周、月例会、半年度/年度分析会议，跟进各经营计划完成情况，并提出改进建议。4.负责梳理完善组织管理流程、节点计划、成本管控、风险管控、成本预算编制，负责公司组织架构设计及调整方案编制。5.根据标准体系规范要求，进行精细化管理及流程化设置，组织对品质运营类体系文件、标准及管理制度报批审核，并组织宣贯、执行、优化。6.梳理优化公司各服务中心、案场的客服、秩序、环境业务流程并进行培训，提升人效坪效。7.制定公司年度满意度提升方案并监督方案执行，确保物业公司满意度指标达成。8.建立客户回访机制及投诉渠道，跟进客户投诉销项，处理上升至公司层面的重大客户投诉。9.研究和策划不同业态，参与审查预接管项目物业管理方案，制定不同等级的物业服务标准，并组织落实。10.负责对外招投标项目工作开展及资料管理事宜，组织预接管项目开办费测算，拟定各服务中心、案场物业服务收费标准，并提报公司审批。11.针对服务中心增值服务方案的提出、组织、实施、评估。12.组织对各服务中心、案场的服务品质巡查，并对服务质量进行分析评估和考核整改。13.建立秩序、环境、景观类供应商资源库，进行动态管理，淘汰不合格的供应商，开发并新增有潜质的供应商。14.负责部门廉洁工作纪律及作风建设。15.完成领导交办的其他工作。

物业环境主管岗位招聘。要求具有3年以上同岗位工作经验，熟悉住宅、商业项目环境管理标准与保洁绿化流程。要求具备保洁团队、绿化团队管理经验，有园区品质提升、环境优化或成本管控成功案例。要求熟悉保洁操作规范、绿化养护知识、垃圾分类要求及化学品安全使用，具备强管理、强执行、强细节把控能力。薪资福利为综合薪资5500元/月，提供食宿，入职即缴纳五险一金。招聘人数为1名。工作地址为榆林市西南新区淮宁府。

工作地点:咸阳秦都区，需要一个物业经理要求:有物业经理证薪资待遇：双休，管住，月薪4000：

招聘岗位名称：医院业态物业项目经理（单一保洁）岗位职责：全面负责院区内保洁物业服务管理工作，包括质量管控、院感标准落实、院方沟通协调、物资成本管理。任职要求：·30-50岁，男女不限，大专及以上学历·5年以上保洁/物业经验，至少3年主管或项目经理经验·有医院业态保洁管理经验，熟悉院感及消毒规范·能有效带领主管及团队，抗压、沟通强薪资福利：月薪5000-8000元+交通补助+入职保险+话补/节日福利+周末双休联系方式：张女士，（）

岗位职责： 1、负责保洁团队的日常管理工作，确保清洁工作高效有序开展； 2、制定并落实保洁作业计划和标准流程，监督执行情况并进行质量检查； 3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理，保障服务连续性； 4、与相关部门对接，及时反馈和解决保洁服务中的问题； 5、组织开展岗位培训和安全教育，提升团队专业能力和服务意识。 任职要求： 1、45周岁以下，男女不限，有相关工作经验； 2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应轮班和突发任务安排； 3、具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力； 4、善于沟通，具备团队管理能力，有突发事件应对经验者优先。

工作地点:咸阳秦都区，需要一个物业经理要求:有物业经理证薪资待遇：双休，管住，月薪4000：

物业环境主管岗位招聘1名。要求具有3年以上同岗位工作经验，熟悉住宅、商业项目环境管理标准与保洁绿化流程。要求具备保洁团队、绿化团队管理经验，有园区品质提升、环境优化或成本管控成功案例。要求熟悉保洁操作规范、绿化养护知识、垃圾分类要求及化学品安全使用，具备强管理、强执行、强细节把控能力。薪资福利为综合薪资5500元每月，提供食宿，入职即缴纳五险一金。工作地址位于榆林市西南新区淮宁府。

【招聘企业】：陕西银守通物业管理有限公司 【招聘岗位】：安防主管 【岗位要求】：40岁以下，有消防中级证，会办公软件，有团队管理经验。 【薪资待遇】：1.综合薪资：5000-6000元/月。 2.8小时制，月休6天，社保+带薪年休假假+法定节假日。 【工作地址】：西安市长安区航天基地航天城中心广场 【联系方式】：（陈女士）

岗位职责： 1、负责保洁团队的日常管理工作，确保清洁工作高效有序开展； 2、制定并落实保洁作业计划和标准流程，监督执行情况并进行质量检查； 3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理，保障服务连续性； 4、与相关部门对接，及时反馈和解决保洁服务中的问题； 5、组织开展岗位培训和安全教育，提升团队专业能力和服务意识。 任职要求： 1、45周岁以下，男女不限，有相关工作经验； 2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应轮班和突发任务安排； 3、具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力； 4、善于沟通，具备团队管理能力，有突发事件应对经验者优先。

招聘物业管理人员。要求大专及以上学历，专业为物业管理或学前教育，具备3年及以上工作经验。招聘人数为2人。工作地址位于西安市。

日结，日结，武功继续发车纯小件扫码，分拣，18-48周岁夜班上班时间：19:00~7:00，纯分拣男145，女140，卸车55内，170武功县城→罗古村→桑镇中线上可接送联系报名同步

【招聘】电工一名，饲养员员一名，要求年龄55岁以下，身体健康无其他疾病，手脚麻利，管吃管住，长期工，薪资面谈，详情联系电话

招聘：保安员，年龄要求在18--40岁之内，岗位地点榆林，综合月工资5000，一个月休假4天，管住不管吃。消防监控员1名，，综合工资5500，一个月休假4天。联系电话

招聘炒菜师傅一名9000一个月老板人好没有那么多事简单家常菜做的好就行。详细电话聊

子洲县找顶班师傅一名，6天左右，一天350元，，現在要

招聘小区项目经理。要求具备小区物业管理相关经验，工作踏实认真、积极进取，具备良好的团队协作能力。薪资面议。

招聘：物业主管薪资：4000元以上/月招物业主管2名：要有物业主管经验，身体健康，45岁以下工作地址：印象城、城中地区。工资面议

井号深圳市深华物业集团有限公司鹰潭分公司急招:●【客服管家】若干名，38岁以内，高中以上学历，熟练办公软件，行政班、月休4天，购买五险，三节福利，薪资4000+，有相关工作经验优先。工作地点：鹰潭、万年。●【保洁】薪资2400元，月休4天，三节福利。【要求】年龄60岁以内。●【保安数名】能接受倒班，月休4天，三节福利。要求：有保安证，60岁以内（有从业相关者、退役军），小学及以上，识字、会写字。薪资：2800-3000工作地址：中童、夏埠。●【项目经理】若干名，45岁以内，大专及以上学历，有统筹管理工作经验，单休，行政班，三节福利、年终奖、购买五险一金，薪资面议，有物业经理工作经验优先。工作地点：鹰潭、万年。●【绿化工】薪资3500元月休4天，三节福利要求：年龄59岁以内，有相关工作经验者优先。工作地点：鹰潭夏埠街道小区物业。以上不包食宿，非诚勿扰，工作时间联系。联系人:周主管联系电话:投递简历：井号://丨/zRZJW5I67BDvFGv

物业主管｜高薪稳岗、带生活补贴 岗位：物业主管 薪资待遇 • 月薪：6000元 • 额外福利：每月500元生活补贴 • 待遇稳定、按月准时发放，团队氛围轻松，工作内容成熟规范 任职要求 1. 年龄：25–35岁，年轻有活力、执行力强 2. 有物业小区/写字楼/商业物业现场管理经验，熟悉日常巡检、业主沟通、团队配合、台账整理等基础工作 3. 具备良好的沟通协调能力，能妥善处理业主日常诉求、简单物业纠纷 4. 工作认真负责、服从管理、稳定性强，无不良从业记录 岗位职责 1. 负责项目日常物业现场管理、楼层巡查、环境卫生、设施设备日常监管工作 2. 对接业主咨询、报修、投诉，做好跟进、反馈、闭环处理 3. 配合完成物业台账、日常报表、整改记录、安全检查等资料整理 4. 配合项目安保、保洁、维修团队日常工作统筹与对接 5. 落实物业各项规章制度，维护小区/楼宇正常运营秩序 岗位优势 薪资透明无套路，固定薪资+专属生活补贴，综合收入可观；岗位工作稳定、压力适中，适合想长期稳定做物业管理的年轻人。

急聘物业项目经理｜靠谱大佬看这里！ 我们不画大饼，只谈实在：薪资面议，五险配齐，节日福利、团建聚餐全都安排！ 你要做的：统筹小区日常管理，对接业主需求，协调保洁安保维修，处理日常大小琐事，盘活园区服务。 我们希望你： 1. 有物业项目管理实操经验，遇事不慌、沟通在线； 2. 情商在线，既能安抚难缠业主，也能管好基层团队； 3. 责任心拉满，守得住园区细节，扛得住突发问题。 小区环境优美、业主氛围友好，没有乱七八糟内耗！不想再蹉跎打工人时光？直接投递简历，入职上岗！

招聘需要中控员一名，男女不限，45以内，中级国本，三班倒，月薪5000，管吃管住洛南县洛源镇胡先生：

招聘押运员一名靖边上车，当天可以回家，司机不方便接电话联系

招押运一名，电话

运煤专线现在要个押运员1天200元

锦界上车要个押运员。

招保安要求：身高168以上，，18-52岁以内，五官端正，身体健康，无不良嗜好，服从管理，管吃管住，工资3300～3500，月休2-4天，12小时制。中控员1名：持有中级消防设施操作员证50岁以内，身体健康，无犯罪记录，工资4500，四天休假，有小区物业中控经验者优先。责任心、沟通与表达能力强。工作地点:联系电话：

阳平一五九油库位于陕西宝鸡，现招聘押运员一名。

榆林找顶班押运员一两天，

要顶班押运员2个，联系电话

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导访客、配合消防及应急演练 4.保持执勤仪表整洁、言行规范，展现良好职业形象与服务意识 5. 配合完成上级交办的其他安保相关事务 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本沟通能力与责任心 2.服从管理，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排 3.具备基础安防知识者优先，退伍军人或持保安员证者优先录用 4.学历不限，年龄一般为18-55周岁，符合当地保安从业资格规定