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人力资源培训主管
4000-7000元/月
培训师3-5年本科及以上内训课程/课件研发能力企业培训经验制造/建筑技术进行内部培训的企业创意/设计职业与技能培训产品/运营
岗位职责: 1.制定公司年度人力资源培训方案,保障培训目标实现并持续优化; 2.组织落实各项培训工作,涵盖新员工入职培训、专业能力进阶培训等内容; 3.设计与完善培训课程体系,确保内容契合企业战略方向及员工发展需要; 4.监测培训实施成效,借助反馈机制推动培训质量与成果的不断提升; 5.整合内外部资源,助力企业文化传播与团队协作氛围建设。 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、心理学或相关领域优先考虑; 2.具备3年以上人力资源培训领域工作经验,有独立主导培训项目经历者优先; 3.熟练掌握培训需求调研、课程开发设计及培训效果测评等关键技能; 4.拥有良好的沟通协调能力与团队管理能力,能有效带动团队积极性; 5.责任意识强,抗压性好,适应高强度、快节奏的工作模式。
培训运营主管
4000-7000元/月
培训师3-5年本科及以上内训课程/课件研发能力企业培训经验制造/建筑技术进行内部培训的企业创意/设计职业与技能培训产品/运营
岗位职责: 1.制定公司年度人力资源培训规划,保障培训目标的实现与持续优化; 2.策划并执行多样化培训项目,涵盖新员工入职培训、专业能力进阶培训等内容; 3.设计与完善培训课程体系,确保课程内容契合企业战略方向及员工发展需要; 4.监测培训实施成效,借助反馈机制推动培训质量与成果的不断提升; 5.整合内外部资源,助力企业文化传播与团队协作氛围建设活动开展。 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、心理学或相关领域专业背景优先考虑; 2.具备3年以上人力资源培训工作经验,有独立主导培训项目经历者优先; 3.熟练掌握培训需求调研、课程开发设计及培训效果评估等关键环节技能; 4.拥有良好的沟通协调能力与团队管理能力,能够有效激发团队积极性; 5.责任意识强,抗压性好,能适应高强度、快节奏的工作模式。
储备干部
4000-7000元/月
培训师经验不限大专及以上管理方向
岗位职责: 1、参与公司销售管理岗位的系统化培养计划; 2、培养周期为6个月,阶段性提升综合业务能力; 3、培训方式包含理论授课与实地实践相结合 招聘要求: 1、具备较强的责任意识与基础分析判断能力; 2、在校期间曾获奖学金,或担任过社团负责人、学生会干部者优先考虑
视光培训师
5000-10000元/月
培训师5-10年本科及以上内训课程/课件研发能力企业培训经验线下教育职业与技能培训
岗位职责: 1.为客户提专业的视力健康服务与咨询支持 2.策划并实施视光类培训项目,提升团队业务能力 3.协助拟定培训方案,保障培训过程高效且成果达标 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识 2.能够有序组织培训流程,确保教学任务顺利完成 3.对眼视光行业具有强烈热情,积极追求专业知识积累与发展
视光培训师
5000-10000元/月
培训师5-10年本科及以上内训课程/课件研发能力企业培训经验线下教育职业与技能培训
岗位职责: 1.为客户提供建设性的视光服务与专业咨询 2.策划并实施视光类培训课程,提升团队整体专业水平 3.协同参与培训方案的制定,保障培训过程的质量与成效 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧及协作意识 2.能够高效组织和管理培训环节,确保教学目标顺利实现 3.对视光行业具备浓厚兴趣,具备持续学习与自我提升的意愿
教师5-10年本科及以上坐班中学生培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1.承担初高中各学科的教学任务 2.结合学生实际情况,设计并实施个性化教学方案 3.参与课程内容筹备及教学资料的研发工作 任职要求: 1.具备优秀的表达能力与授课能力 2.能够调动学生学习积极性,提升学习效果 3.富有协作意识,能与团队成员协同优化教学水平
教师
4000-7000元/月
教师3-5年本科及以上政治学科应试类物理私立学校生物坐班中学生线下教育数学化学普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位职责: 1.承担学生的日常授课任务,保障教学过程的高质量开展; 2.参与校内教学交流与研讨,持续优化教学策略与技巧; 3.辅导学生完成学习任务,提供针对性的学习支持; 4.建立良好的师生互动,打造积极向上的课堂环境。 任职要求: 1.具备高度的责任感和耐心,善于与学生进行有效沟通; 2.拥有团队协作意识,能与教师团队协同推进教学工作; 3.热爱教育事业,具备迎接工作挑战的积极性; 4.能结合学生个性特点,策划并执行生动有趣的教学方案。
山西省长治市武乡县现招教官三名,月薪四至五千,有工作经验的优先
军训教官
主要是负责宿舍内务,早中两操,餐厅维护排队学生。
光伏技术应用讲师
3000-5000元/月
教师3-5年大专及以上私立学校坐班中学生线下教育普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位职责: 1.承担光伏技术应用相关课程的授课及实践环节指导工作 2.参与光伏系统方案的设计与优化,保障技术落地的可行性与实效性 3.协同学生项目团队,推动项目执行过程中的效率提升与质量改进 任职要求: 1.具备较强的沟通表达能力及良好的团队合作意识 2.能够合理调配教学资源,满足多样化学习需求并灵活调整教学方式 3.对光伏领域有持续热情,具备主动学习和拓展专业知识的意愿
教师经验不限本科及以上培训机构
一、工作职责 1、依据教学计划,承担所授学科的日常授课任务; 2、积极参与机构组织的教学研讨与培训活动,持续提升教学水平; 3、关注学生心理状态与学习进展,结合个体差异制定个性化教学方案,提高学生学习效果,并定期向家长沟通反馈学习情况; 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先,专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时津贴+绩效奖金(一对一教师平均月薪8—12K;首年综合收入10-15万); 3、休息时间充足,享受带薪年假5-20天; 5、提供年度健康体检,免费零食及下午茶供应; 6、缴纳五险一金,保障完善; 7、企业处于快速发展阶段,晋升空间广阔,管理岗位逐年增加; 8.晋升路径:全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长
晋中榆次区招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工
晋中市榆次区招腻子/大白/墙漆
晋中 榆次区
1月8日 17:34拨打电话
服务员配菜
榆次恩来顺火锅店招牌 刨肉师傅1名5000 配菜打小料1名,4000 服务员5名,3300+200 月休3天,工资准时 电话赵
晋中 榆次区
1月8日 17:32拨打电话
山西晋中明天擦抹1个人一天200联系
200元/天
保洁1-4天1-2人
明天擦抹1个人一天200联系
晋中
1月8日 17:32拨打电话
长白班贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住3-5人日结日结下班就给
厂区直招-待遇 基本情况和要求 ⇩⇩⇩ 1.外地人员有交通补贴所有求职者入职拿到厂牌后,证明是我们厂里员工了,财务会根据求职者的购票记录和支付金额凭证来 2.厂区吃住,吃住都在厂里,当天入职,当天安排住宿,厂区直招不任何费用,零费用入职。 3.需经验、学历,新员工进厂有老员工带的。 4.、,短期临时工。 5.工作轻松不累,岗位简单轻松,都是坐班的岗位。 6.员工:环境优美,干净卫生,4-6人间,空调、洗衣机、wifi、热水器都有的,设备齐全,还有独立的卫生间、厂区提供免费夫妻房,水电费需要平摊。 应聘要求: 1.年龄,18-50周岁 2身体健康 【薪资构成】 长期小时工:30/小时,综合工资:9000-9500 日结工:300一天,第15天开始一天一结 【工作时间】  每个月10号发放,每周以预支800-1000 1.上六休一,月休四天 2.长白班、坐班为主 【招聘岗位】 招聘岗位:装工、质检员、组装工、巡检工、仓管员,打,装,质检,组装、贴标签 在安徽芜湖有意向的报名咨询
晋中榆社县招装修木工
100-300元/天
装修木工1-4天1-2人周结
晋中市榆社县招装修木工
晋中 榆社县
1月8日 17:26拨打电话
培训师大专及以上
岗位职责: 1.人员培训与指导 1)制定并执行针对新员工的培训计划,使其熟悉业务知识、掌握话务技巧和服务规范。 2)定期组织老员工进行业务提升培训,分享优秀话务案例,针对共性问题进行集中指导,不断提高班组成员的专业素养。 2.质量管理与监督 1)通过监听、录音抽查等方式,对班组成员的通话质量进行检查和评估。 2)依据质量标准,及时发现话务服务中的问题,如服务态度不佳、业务解答不准确等,与相关员工进行沟通和反馈,督促其改进。 3.数据统计与报告 1)收集、整理和分析班组相关数据,如通话时长、客户满意度、业务咨询量等,形成定期报告。 2)根据数据分析结果,发现运营中的规律和问题,为上级领导提供决策支持,提出优化建议和措施。 稳定的薪酬:基本工资+星级工资+绩效奖金+津贴+福利,综合平均薪资7000-8000元/月,优秀者可达8000元以上 工作氛围:智能化办公系统,整洁温馨的办公环境,年轻团队平均年龄25岁,活力有爱的大家庭; 福利保障: 1)合同期从到岗培训起计,即购买五险一金 2)节日津贴、法定三工、高温补贴、生日关怀、年资补贴 3)提供体检、外出旅游或户外拓展、节假日关怀礼品、生日会、不定期下午茶等优厚福利及丰富的团队活动 4)入职满一年享受法定年假 专业培训:岗前培训、岗中培训、晋升培训等,只要你愿意学习,我们都能让你成为行业大牛 职业生涯:提供完善的晋升发展通道,可竞聘主管、经理(每年提供一次晋升/提薪机会), 职业以外:提供丰富多彩的在职培训,有机会可参与行业交流学习 应聘要求: 1)40岁以下,统招大专及以上学历,3年及以上汽车保险查勘相关工作经验,1年以上培训或管理支撑岗位相关工作经验 2)熟悉客服处理流程,擅长售后咨询、投诉处理;具有较强的沟通协调能力和客服服务意识,优秀的沟通谈判和危机处理能力 3)具备优秀的问题分析与解决能力,较强的应变能力和善后处理能力,能独立处理售后、投诉等业务; 4)通话(会听粤语)标准流利,声线好,性格开朗、积极向上; 5)进取心强,学习能力强,有良好的服务意识及团队合作意识,责任心强,态度端正,品行良好,做事细心; 6)悉使用EXCEL/WORD等办公软件,会基础表格制作及公式计算、文档编辑、打字速度60字/分钟以上。 工作时间:行政班(特殊情况下需要支撑一线)
培训讲师
8000-12000元/月
培训师3-5年大专及以上
岗位描述: 1、组织开展部门内部在岗技能提升及新员工入职培训工作; 2、主导培训需求调研、课程体系搭建、授课实施及效果评估等全流程管理; 3、支持公司门店新开店培训帮扶,根据实际运营需要优化培训方案; 4、具备良好的课堂掌控能力,助力新人高效融入岗位并投入工作; 5、熟悉业务运作流程与一线实况,通过培训手段推动业务目标达成; 6、结合公司发展需求创新培训方式,优化培训成本,提高执行效率; 7、落实并处理部门相关流程性事务工作; 8、认同企业核心文化理念,具备较强的自我驱动力与责任意识; 任职要求: 1、大专及以上学历(播音主持类专业优先考虑); 2、具备2年以上培训工作经验,有同行业背景者优先(包含企业内训、外部培训、商业演讲等); 3、有培训实操经历或美容行业销售经验者优先录用; 4、具备较强抗压性、沟通协作能力及自主学习转化能力; 5、能独立完成课件制作,熟练操作常用办公软件; 岗位福利:五险,早班9点至18点,晚班10点至19点
培训师1-3年本科及以上职业与技能培训内训
保险产说会讲师兼员工培训导师 既要负责产品说明会的策划、组织和主讲工作,又要承担员工培训体系的建设与实施。 该岗位的主要工作职责: 一、产说会策划与组织 会议策划与设计:根据公司业务发展战略和产品推广需求,制定年度产说会计划,设计会议主题、形式和流程。产说会通常包括沙龙、酒会、旅游等多种形式,针对不同客户群体采用差异化策略。 客户邀约与筛选:制定客户邀约标准和话术,协助销售团队精准筛选目标客户,确保参会客户质量。通过数据分析确定邀约名单,提高邀约成功率。 会前准备:负责会议场地布置、物料准备、设备调试等工作,确保会议环境符合公司形象要求。准备会议资料、礼品、签约工具等,为现场签单创造良好条件。 二、产说会主讲与控场 产品讲解:作为产说会主讲人,运用专业知识和演讲技巧,向客户介绍保险产品特点、优势及适用场景。通过案例剖析、数据展示等方式,帮助客户理解产品价值。 需求挖掘:通过提问、互动等方式,挖掘客户的潜在需求,引导客户思考保险配置的重要性。针对不同客户群体(如养老需求、教育需求、财富传承需求)采用差异化讲解策略。 现场促成:掌握促成技巧和异议处理方法,在产说会现场引导客户签单。通过制造稀缺性、限时优惠等方式,激发客户购买意愿,提高现场签单率。 三、培训体系规划与课程开发 培训需求分析:根据公司业务发展需要和员工能力现状,进行培训需求调研,制定年度培训计划和预算。针对不同层级员工(新员工、在职员工、绩优人员)设计差异化培训方案。 课程体系搭建:建立和完善新人养成、主管培养、绩优提升、产品培训等培训体系。传承总部培训课程,根据分公司需求开发新课程,确保培训内容的时效性和适用性。 课件开发与制作:负责培训课件的设计、开发和更新,包括PPT制作、案例编写、教辅资料研发等。运用多媒体工具和互动教学方法,提升培训效果。 四、培训实施与教学授课 培训组织与执行:负责各类培训活动的组织实施,包括新员工入职培训、技能提升培训、产品培训等。运用多样化的教学方法(讲座、案例分析、角色扮演、情景模拟)提高学员参与度。 授课技巧:具备良好的表达能力和沟通技巧,能够清晰传达信息,激发学员学习兴趣。通过互动式教学、小组讨论等方式,提升培训效果。 培训评估与反馈:建立培训效果评估机制,通过笔试、实操演练、问卷调查等方式评估学员学习效果。收集学员反馈,撰写培训报告,持续优化培训方案。 五、讲师团队建设与管理 讲师队伍建设:负责内部讲师队伍的培养、选拔和认证工作,建立讲师管理制度。对兼职讲师进行授课技能辅导,组织讲师培训交流活动。 培训资源管理:管理培训教材、设备、场地等资源,确保培训工作顺利开展。建立培训档案,维护培训系统信息。 六、市场研究与知识更新 行业动态跟踪:持续关注保险行业政策法规变化、市场趋势和产品创新,定期更新培训内容。参加行业培训、研讨会等活动,获取最新信息。 市场调研:进行市场调研,了解竞争对手情况和客户需求变化,为培训策略调整提供依据。与产品开发团队紧密合作,确保培训内容与公司产品特点相匹配。 七、业绩追踪与效果评估 培训效果追踪:建立培训效果追踪机制,跟踪培训后员工业绩变化,评估培训对业务发展的贡献。通过数据分析,优化培训策略。 产说会效果评估:统计产说会参会人数、签单率、保费收入等数据,分析产说会效果,提出改进建议。通过复盘总结,持续提升产说会质量。 保险产说会讲师兼员工培训导师需要具备扎实的保险专业知识、丰富的培训经验和良好的沟通协调能力,在保险产品营销和人才培养中发挥着关键
培训师本科及以上
我们是一家全国连锁城市家庭服务品牌。FAMILYLOVE数年深耕行业、洞察新时代家政需求,打造的互联网+专业家庭服务平台。FAMILYLOVE以爱为核心用户提供"教培、保姆、月嫂、育儿嫂、养老”等一站式品质家庭服务。目前布局“贵阳、重庆、成都、石家庄"等城市。致力于规范化、标准化、品牌化建设,以互联网+思维模式进行创新服务,高质量提供专业、温暖和充满爱心的家庭服务。朝阳行业,形成覆盖全生命周期的服务体系。以应对出生到老龄化社会的多元化需求。 1、工作内容: (1)负责课程(育儿,育婴,月嫂,催乳,老人护理等)的教学实施,参与培训课程的设计,及时更新补充讲课备案; (2)负责根据家政从业人员的需求以及客户反馈,修订教学大纲,有针对性地进行强化培训; (3)能够熟练操作和制作课件; (4)提高服务人员的服务理念,宣传公司的企业文化。 (5)有家政顾问行业经验优先。 2、岗位要求: (1)有家政行业保姆月嫂板块等培训经验; (2)持有相关资质证书 (3)会5科课程左右,年龄在45岁以内 (4)有儿童陪伴师经验,学历要求名校毕业,有留学经验更好。
培训师
岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息,国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内国外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间,公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2、公司属于集团性分公司,主要负责集团安排的项目; 3、新人入职会有发展空间,根据能力而定; 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利节日福利 团建聚餐零食下午茶员工旅游带薪年假
临时工1-2人月结
招聘 工作室招工人一名,⚠下午班 ‼基本没啥活,打扫工作室,看手机电脑设备,工资面谈, 地址北谷丰 ☎电话联系
晋中
12月31日 14:03拨打电话
兼职1-2人
三星RAPIDO正在招聘元旦兼职岗位,共需招聘两名兼职员工,工作时间为元旦期间每天上午十一点至十点,工资为每小时二十三元,工作地点位于山西晋中。
晋中
1月4日 09:39拨打电话
山西晋中榆次区招聘高薪妹子,欢迎直接联系或应聘。
临时工
山西省晋中市榆次区招聘高薪妹子,欢迎直接联系或应聘。
晋中 榆次区
12月30日 18:29拨打电话
山西晋中从明天起开始寻找人员顶班,进行拉油沸水的作业,持续四天,每天200元报酬,地点位于
200元/天
临时工
从明天起开始寻找人员顶班,进行拉油沸水的作业,持续四天,每天200元报酬,地点位于山西晋中。
晋中
1月4日 09:15拨打电话
网管包吃包住社保
招聘 宜家电竞诚聘网管人员 ‼要求 五官端正,有责任心。具有良好的沟通能力和基本的电脑操作能力。 会直播可出镜的优先 ⛔一经录用工作长期稳定,福利待遇优,工作环境好 工作时间 10点到10点,10点到第二天10点。也可以长期上白班。工资面议 ☎联系电话【同步】
晋中
1月6日 18:24拨打电话
临时工包住包吃月结
工人 薪资福利:月薪3500+,底薪+提成+晋升+绩效+满勤+包吃包住+节假日福利+每月可公休2天;年前来工作干满1年,有1000的奖金;工资每月10号发,绝不拖欠 零时工勿扰 工作地址:太谷广告产业园
晋中 太谷区
12月31日 12:12拨打电话
临时工
招聘: 想要挣钱的、想做副业的、想要换行业的、想要创业的、会做生意的、在家没事干想挣钱的优先。需要来店里面试,面试成功的送价值398元智能按摩鞋一双。想要了解的家人点下面。
晋中
12月31日 18:46拨打电话
兼职
山西晋中招聘职位面向年龄在20至45周岁内的人士,学历要求高中及以上,若人脉资源丰富可放宽至初中学历。职位允许兼职或专职,工作内容轻松且不影响接送孩子上下来的时间,并提供保底工资保障。
晋中
12月29日 11:27拨打电话
山西晋中找代取从全鑫超市负一楼到新一南,带价来
临时工
找代取从全鑫超市负一楼到新一南,带价来
晋中
1月7日 18:50拨打电话
临时工
招聘大专及以上相关专业学历人才,提供每天上午带薪学习时间,学历普通人员也可报名,工作经验范围放宽至一定年龄,每周允许调休一天,工作地点在山西晋中。
晋中
1月6日 15:44拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供晋中培训师招聘信息在线招聘信息,主要招聘晋中培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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