授课内容简单，有固定的文稿，有培训，时间自由，待遇丰厚。

招聘 小学语文、数学、英语教师 初中地理、历史、生物、道德与法治教师，语文、英语教师

35岁以下，有1—3年培训经验，有汽车销售相关经验

岗位职责： 依据公司战略与业务发展需求，制定年度/季度招聘规划，全面负责幕墙设计、工程管理、生产加工、商务造价、外贸运营等岗位的招聘全流程工作（包括需求对接、渠道开发、简历筛选、面试安排、录用跟进及入职闭环管理）。 持续拓展并维护多元化招聘渠道（如行业垂直网站、猎头合作、校企联动、内部推荐、项目所在地定向招聘），构建幕墙领域专属人才储备库，提升招聘响应速度与人选匹配质量。 持续优化招聘流程、统一面试评估标准、完善人才甄选工具，有效控制招聘成本，提升到岗及时率与员工留存水平。 统筹招聘数据的收集、统计与分析，定期开展复盘并输出专业报告，为人力资源规划与决策提供数据支持。 组织开展培训需求调研，结合幕墙生产制造、施工安全管理、项目执行及岗位能力要求，编制年度培训计划与费用预算。 建立涵盖新员工融入、岗位技能提升、安全生产规范、管理能力进阶、企业文化认同五大模块的培训体系，主导开发或内化幕墙专业课程内容（如幕墙图纸识读、工艺技术标准、安全作业规程、项目交付流程）。 组织实施多样化培训形式（现场实操、工地教学、内外部讲师授课、线上学习平台），落实培训签到、过程监督、考核评价与成效跟踪（应用柯氏四级评估模型）。 组建并管理内部讲师团队，整合优质外部培训资源，持续丰富课程资源库、典型项目案例库与标准化试题库。 推动关键岗位人才梯队布局，协助推进任职资格体系建设、技能等级评定及组织人才盘点工作。 完成上级领导交办的其他人力资源相关任务。 任职资格： 学历专业：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、工程管理等相关专业优先；持有企业培训师、HR类相关证书者优先考虑。 工作经验：具备3年及以上制造业、建筑装饰或幕墙行业招聘与培训复合型实战经验，熟悉幕墙产业岗位结构与人才分布特征者优先。 专业能力： 熟练掌握招聘全链条运作机制，擅长招聘渠道运营管理及核心岗位人才搜寻，具备项目制用工与大规模招聘实施经验。 精通培训体系构建、课程研发设计、培训执行落地与效果量化评估，能够有效推动安全教育与实操技能培训实施。 了解劳动法律法规及相关人事合规要求，熟练操作Office办公软件、各类招聘系统工具及培训管理平台。 综合素质：目标导向强，具备出色沟通协调能力与抗压能力，能高效推动跨部门协作与重点项目落地，有施工现场或生产一线工作经验者优先。

【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定。

要求： 1. 大专及以上学历，持有教师资格证者优先考虑 2. 普通话标准，具备良好的教学素养，富有耐心与责任感 3. 能够长期稳定工作 工作内容： 1. 负责学生上下学接送，检查并辅导作业 2. 具备独立授课能力 3. 熟练操作常用办公软件

公司投资的培训机构，业务上升阶段，寻求有资源，有能力的教学辅导人员加入。软硬件设施齐全，随时可以开课。

高质量完成教学与教育计划，工作态度积极，作风踏实稳重。

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招钩机司机2名，要求年龄55周岁以下，身体健康，有矿山经验，需持有本人名下农行卡，联系电话

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菜店 招店员（工资时间面谈） 地址实验小学，东 建设街小广场道西（大海生鲜超市）。

有没有想学徒的小孩，阜新人在宜昌开烧烤店，工资面议，另招抓串，服务员若干名，电话

一、岗位职责1. 深入理解并分析各业务单元的培训需求，协助拟定年度培训规划； 2. 协同内部讲师完成课程开发、授课实施及课后反馈整理等相关工作； 3. 对接外部培训机构，协助组织外训活动，并协同团队将优质内容转化为内训资源； 4. 独立负责培训项目的策划与执行，参与主视觉设计、文案撰写、视频制作等环节，保障项目顺利落地； 5. 对培训课程和项目进行复盘，针对流程与形式提出可行性优化建议； 6. 针对培训实施过程及学习平台运营情况，提出合理化改进建议； 7. 独立研发通用类素质提升课程； 8. 完成上级安排的其他相关工作。 二、职位要求 1. 全日制硕士学历，英语六级水平，人力资源或管理类专业优先考虑； 2. 具备两年以上培训领域工作经验，熟悉培训全流程运作； 3. 擅长学习项目策划与宣传文案设计，熟练使用PPT，富有创意能力； 4. 掌握访谈基本逻辑与框架，具备一定的访谈实操经验； 5. 熟悉培训项目运营管理，具备课程独立开发能力，有实际授课经历者优先； 6. 学习能力强，具备良好的逻辑思维、沟通协调能力； 7. 具备较强的团队协作意识，执行力高，能适应一定工作压力； 8. 有微信公众号运营、短视频运营或视频剪辑经验者优先。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：10K-13K； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层 五、联系方式 求职者请发送中英文简历至HR邮箱。邮件标题请按格式：培训专员-姓名-学校-专业-学历。 联系电话：************* 联系邮箱：******************

【岗位职责】 1、负责电商直播板块对外培训与答疑工作，及时、准确解答各类直播相关问题，帮助培训对象提升直播认知与实操能力。 2、配合培训讲师完成教学工作，承担助教职责；负责各品牌门店员工直播任务的布置与跟进，协助衔接培训流程、整理培训资料，保障培训有序开展。 3、根据团队安排，可出差至各品牌门店，现场协助讲师开展培训，负责现场组织、流程配合、实时答疑等工作，确保线下培训顺利落地。 【任职要求】 1、26 届、27 届实习生均可，不限专业。 2、服从团队安排，具备良好的适应能力与执行力。 3、表达清晰、沟通顺畅有条理，性格开朗外向，善于沟通协作。 4、有学生会、社团工作经历者优先，具备一定组织协调能力者更佳。

有3年左右产品知识培训经验，能协助市场做好产品讲解服务，能适应省内出差，具有一定抗压能力，常驻合肥本地优先。

岗位职责： 1、跟踪分析高考政策动态，收集并整理各大高校及专业信息，构建并持续更新高考专项资料库，并将其转化为适用于公司讲座的内容形式； 2、承担志愿填报讲师培训项目的课程开发、培训实施、考核评估、学习材料归档及学习过程监督等工作； 3、协助公司及各学区开展线上线下的讲座活动（高考政策相关部分），提供专业的讲解支持； 4、根据公司发展需求，为销售团队开展高招政策培训，提升其专业知识与业务能力。 任职条件： 1、统招本科及以上学历； 2、具备2年以上高考升学规划相关工作经验； 3、熟练使用PPT、Word等常用办公软件。

我们公司2016年成立，经过十年的稳健经营，公司规模不断扩大，目前计划在北京成立两家分公司。急需招聘岗前培训讲师，要求有时间学习公司的培训课，并在两个月内学会讲授这些培训课。

招小时工，揭凉皮。4点到6点半，家在西部的电话

阜新隆昌废品站 职位：找干零活工人 年龄：六十岁左右(身体健康认真负责工作不累) ⏰工作时间：早八晚五(工休一天) 工资：面谈 ☎电话：节假日带薪休假

【•16】招聘零活工人薪资：一天100废品分类，简单好干，工作不累早七晚五休息一小时长年活工作地点：北外环小东北意通物流园附近联系电话：

魔介电竞俱乐部 面向广大群众诚招业内精英吧台和网咖服务人员 性别限制：不限男女（网管） 年龄限制：已满十八周岁 工作内容：保持日常的环境卫生，服务客人 工资模式：基础工资➕全勤奖➕餐补➕提成 工作模式：上12小时休12小时二班倒 应聘电话：

小时工 男女不限，有工作经验者优先，需具备团队合作精神。早9晚9 薪资福利:工资面议 招工人数:数名

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招聘英语教师，有工作经验优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-03-31 工作内容： 作业帮平台将提供题目题干及参考答案文本，教师需核对信息是否一致。若一致，则使用指定答题模板，结合自身语言将所领取的视频内容进行讲解并完成板书录制，可直接参考原视频讲解内容。操作简便，易于上手。 无需出镜，时间灵活，居家办公，收入与任务量挂钩。 在招科目（根据需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目持续开展，招募科目可能变动，具体以实际沟通为准） 身份要求（满足以下任一条件即可报名）（其他细节请进一步沟通） 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022至2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、非上述时间段毕业生，需具备大学相关学科类教师资格证。 薪资标准： 数学、物理、化学、生物：6元/题 英语、语文、医学、环境：5元/题 计算机：4元/题 日结发放 设备要求：电脑+数位板或平板＋手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 在招科目动态更新，具体情况可随时沟通确认。 如以上条件均未满足，符合下列特殊要求之一者也可报名： 数学、物理、化学、生物、环境类： 一、非理工科专业但在校期间相关课程成绩达满分80%以上或绩点达到B及以上 二、注册时间在三年内的非985/211/双一流院校在读或往届生，理工类本科或研究生学历，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上等级 三、考研相关专业课成绩达120分及以上；例如大学数学：数学（一）、数学专业课等；大学物理：《光学》《普通物理学》等 【数学（二）、数学（三）成绩需达130分以上】 计算机、医学、中文、英语类： 一、非对口专业但在校期间相关课程成绩达满分80%以上或绩点达到B及以上 二、注册时间在三年内的非985/211/双一流院校在读或毕业生，相关专业本科或研究生学历，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上 三、考研相关专业课成绩达120分及以上；例如大学计算机：计算机学科专业基础综合（“408”）、数据结构、计算机网络等；大学英语：综合英语、外国语言学及应用语言学等 【医学类专业课成绩需达230分及以上；公共课英语（一）成绩75分及以上；公共课英语（二）成绩85分及以上】 四、【英语】方向具备以下任一资质可报名：专八证书、雅思6.5及以上、托福90及以上、CATTI口译/笔译三级及以上证书，或本科及以上学历在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书 五、【医学】方向持有相关执业资格证（如护理、执业医师等医学类资格证书）

招聘兼职: 周末双休，一天两个小时班，早8：30—10：30分，底薪700元+提成，年龄27-50周岁 电话:

先讲下公司：互联网金融企业，2014年成立，总部位于北京，在上海、大连、沈阳、营口、鞍山等地均设有分公司，现有团队规模超3500人，大连拥有两个办公场所，本地员工规模达500余人，发展空间广阔，福利待遇优厚，职场临近地铁，方便您上下班通勤。 【工作内容】 1、依据公司实际需求拟定并执行培训方案，并对实施效果开展评估与优化 2、承担企业文化宣导与推广工作 3、组织并开展新员工入职阶段的系统性培训 4、负责新员工在催收岗位中话术技巧的培训与实操指导 5、协同团队推进员工业务技能提升的相关培训与过程监督 相关要求： 1、发音清晰，普通话标准 2、思路分明，具备良好的逻辑思维能力，语言表达、沟通协调及信息处理分析能力较强 3、熟练操作各类办公软件，擅长PPT制作 【应聘要求】 1.中专及以上学历，专业不限 2.形象良好，气质端正，语言表达流畅，富有沟通亲和力，具备授课感染力者优先 3.具备优秀团队协作意识，应变能力强，抗压能力佳 4.拥有强烈的责任感、事业心和积极进取的工作态度，能高效落实上级安排的各项工作任务 【工作时间】 上午9:00-12:00 下午13:00-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 薪资范围：4-6K，根据面试结果及试用期表现确定具体薪档，入职即签订劳动合同，试用期开始缴纳五险一金