招聘物流仓管员。年龄要求为18至45岁，识字即可。薪资范围为5000至6500元，工作时间为白班。福利待遇包括提供住宿、节日福利。每月15号发薪。工作地址位于崇川。

招聘仓库管理人员1名。要求熟悉ERP软件操作和办公软件，具备本科学历。薪资福利包括五险一金并提供食宿，具体薪资面议。工作地址位于海门区威海路121号（秀山路鸥江路口往南500米）。

招聘物流仓管员。年龄要求为18至45岁，识字即可。薪资福利为白班，每月5000至6500元。福利包括包住、节日福利。每月15号发薪。工作地址为崇川。

招聘分拣人员。年龄要求为18至45岁，识字即可。薪资福利为白班，5000至6500元。福利包括包住、节日福利。每月15号发薪。招聘物流仓管员。工作地址为崇川。

被芯仓库管理发货员工作地址:唐盛园区标准厂房4500元/月负责被芯入库验收、分类堆放，日常库存盘点，出入库登记，整理仓库，保障货物整洁、账物相符会电脑

岗位名称：仓库管理员；岗位要求：1.负责仓库物资的入库、出库及日常管理工作；2.熟悉仓库管理流程，具备一定的物资管理经验；3.男女不限，具备一定的组织协调能力和团队合作精神。薪资待遇：提供免费工作餐；月薪4000-8000元，计件多劳多得；享受节日福利。

[爱心][爱心]开发区竹行长白班[强][强]订单稳定可预支[拳头][拳头]岗位：仓管[烟花][烟花]要求:20-40岁，必须有相关工作经验，能配合加班[胜利][胜利]上班时间：周一至周六8：00-20：00，星期天上8小时。（忙的时候会延班1-2小时）[红包][红包]薪资：18元/小时，月工时330左右，，，月工资6000左右[福][福]员工满6个月之后工资上调为19元/小时[福][福]福利：免费提供中餐和晚餐及住宿，水电均摊（宿舍离厂步行15分钟）[][]特别提示：，普通健康体检（有6个月以内的体检报告也可以用）[握手][握手]下午14：00面试。

仓库管理工作地址:南通最留人电子厂长白班员工20元/小时，220-240元/天，净工资长年6600-7200元左右每月绩效0至1200元大部分岗位有超产奖励。白班点对点计薪，夜班补贴10元/天，基本无休息！，效益好的时候有绩效，直接帖公告发给工人。21-24岁左右大专或本科

招聘仓库管理员。要求具备同岗位两年以上工作经验。年龄在25至45周岁之间，学历要求中专及以上。薪资范围为4000至8000。招聘人数为1人。工作地址位于如皋市城南街道盛园路86号。

启东太平洋西区。大合拢需要3+4焊工，3-4人，液罐合拢，500-520。

卸货、搬货的活(重体力活)【具体货物】主要是大瓷砖，还有零散的杂货，包括一两台除湿器、空调。【瓷砖规格】90cm*180cm【瓷砖数量】140块【需要工具】需要你自备能够装载大瓷砖的车(大三轮车最好)，需要你自带手套。【作业内容】：主要将瓷砖从货车上卸下来，然后去地下车库，把瓷砖搬去地下室。还有个别除湿器、空调。【时间】今天上午七点半(2026年上午七点半)【价格】700【联系电话】

南通市崇川区招门入户门安装，能够改装亚口套

南通市海门区招铆工/ 大铆20人400到450二铆10人300到380普工10人240到300工作8小时

南通市通州区招电焊

仓储物流搬运工：白班提前报名：可交上海社保，。工作时间：每日出勤12小时，做六休一工资待遇：月综合工资7000，详细工资面谈，岗位要求：50周岁以下，普通话标准、识字，、无犯罪记录证明，能适应着洁净服工作，有物流仓储转运经验有优先。工作地点：曹路民冬路川沙奶茶店：18－36岁：金桥店也要长期底薪5000元-5500（含200全勤奖）月休4天，工作时间10小时（包含吃饭时间半小时），超出10小时按加班算，加班费20元/小时，有绩效奖金，成本奖金，评级奖金，稳定后综合薪资在5500-6000元左右，无吃住金滇路【雷莫电子】1点18-38周岁；暑假工也要会单位换算，毫米，厘米，米优先底薪2740基本工资+200基础+2个月后200考核技能+300全勤+700交通补贴=4090，8小时双休吃工作餐。必须能加班，月薪5500～7000公司缴纳社保，先上班后。长白班东方万国：商务楼招内保，前台：本外地户籍不限20-40岁以下净身高160以上净身高170以上要求有毕业证高中以上提供有住宿，不包吃，白夜班，全室内岗坐岗，高峰期站岗，不巡逻。8小时底薪2690超出全部加班1.5倍算天天12小时两班倒法定节假日3倍，高温补贴+节假日补贴+年发13薪，交上海社保月5800-6500上班地址：金穗路，新金桥

招聘仓库管理员，。薪资范围为6-8k。福利包括工作餐、节日福利、全勤奖、工龄奖、生日福利、绩效奖金、社保等。业务饱和，能赚到钱，按时发工资。工作地址为泗北村。

水洗厂招聘。零时开机工8000元/月。正式开机工6000元/月。烘干零时工6500元/月。烘干正式工6000元/月。捞机脱水零时工7000元/月。捞机脱水正式工6000元/月仓管需带装卸货6000-7000元。不会可学联系电话：。地址：石狮市永宁镇西岑村

招聘仓库管理员。要求熟悉淘宝打单及ERP系统，男女不限，年龄40岁以内，本地户口优先。薪资为4000元加奖金。工作地址位于海曙区横街镇山西王工业区。联系电话为童先生。

明天金桥思格．招仓库管理员25一40岁会使用PDA和金蝶，堆高机，地牛，进出库管理，库存管理，仓库6S管理，能够独立自己管理过仓库经验一年的行业经验。五金，电子件类的：前三个月试用25元／每小时，：工资9000以上．

招聘仓库管理员。年龄要求为20至45岁，男女不限，需具备高中及以上学历。有仓库管理或相关工作经验者优先。要求熟悉仓库操作流程，具备基本办公软件及仓库管理系统操作能力。薪资待遇为月薪4000至6000元，具体面议。提供五险一金及节日福利。报名需提供个人简历、学历证书和身份证的原件及复印件。

招聘被子配货送货司机一名，薪资为5500-6000。工作内容为仓库配货及送物流站或客户。，年龄40岁以内，有被芯配货经验者优先。招聘仓库配货员一名，薪资为5000-5500。工作内容为被子仓库配货，，年龄45岁以内。招聘条件为熟练工。招聘文员统计主任助理一名，薪资为5000-5500。工作内容为协助主任工资入账及收发货。，年龄45岁以内。公司名称为南通青鸟心家纺有限公司。工作地址为双桥园区。联系人为陈。信息有效期为30天。

南通深眠阁纺织品有限公司招聘仓库管理员1名。薪资范围为6000-8000。工作内容包括聚水潭订单全流程处理、退货拆包与退货处理、备货、采购入库及库存盘点、统筹拿货与打包（按需支援拿货、打包等一线仓储作业）、仓库卫生与日常清洁以及排查安全隐患。招聘条件要求必须持有C1驾驶证，会驾驶面包车或三轮车，以胜任临时市场拿货需求；至少高中及以上学历；，年龄25-35周岁；熟悉聚水潭系统者优先；要求动作利索、细心、有责任心且学习能力强。工作地址位于川姜镇五洲路一号。联系人为李经理。信息有效期为30天。

仓管工作地址:南通华讯汽车配件两班倒白夜班都是20元一个小时。一天240元有经验，会电脑，接受两班倒25-45岁初中以上文化

招聘文员统计或主任助理一名，薪资为4500-5500。工作内容为协助主任收发货及单据入账。，年龄45岁以内，需有责任心。招聘仓库配货人员一名，薪资为5000-5500。工作内容为被芯仓库的进出库管理。招聘条件为有被子配货经验，，年龄45岁以内。招聘配货送货司机一名，薪资为5500-6000。工作内容为仓库配货及为客户送货。招聘条件为年龄45岁以内，需有被子或套件配送经验，熟悉家纺城路线。公司名称为南通青鸟心家纺有限公司。工作地址位于双桥园区。联系人为陈。信息有效期为30天。

招聘仓管员，提供五险。薪资为3500至5000元每月。岗位职责包括负责仓库货物的进出库管理，确保货物数量准确无误，以及定期进行库存盘点，保证账物相符。任职要求为能够准确记录货物进出库数据，熟悉仓库管理流程，有相关工作经验者优先。

整理工工作地址:唐盛园区标准厂房4500元/月负责被芯入库验收、分类堆放，日常库存盘点，出入库登记，整理仓库，保障货物整洁、账物相符

苏州免费发车支持空降【南通联创/日结/月结】（电子厂，车间有空调，无任何套路，不扣服务费，不要押金，日结全部实发），学生不要仓库管理员，18-35周岁，能接受一定的体力活，有仓库经验或者物料经验的优先，学生不要来日结264不穿无尘衣/不看显微镜新厂区/环境优美车间有空调/都是好岗位工时稳定/没有淡旺季06月份日结26407月份日结26408月份日结264，工期最少三个月，，实发，无任何套路，主要生产电子控制单元及智能配件，全是好岗位免费工作餐，住宿150每月，综合薪资7000～9000，，水电自理要求：男女不限，18-35周岁，初中以上学历，无纹身，认识26个英文字母，头脑清晰，表达流利（），有相关工作经验。

亿控智能装备有限公司招聘仓库管理员。工作地点位于南通市海门区滨江街道滨港大道2699号内63号楼。薪资范围为每月5000至7000元。

仓库保管员发货员工作地址:唐盛园区标准厂房4500元/月仓库保管员，有经验的，被芯类，手脚快，愿意加班有经验的，被芯类，会电脑

招聘仓库主管，提供五险一金及包吃住。薪资范围为每月6000至10000元。岗位职责包括负责仓库日常收、发、存管理，保证账实相符；组织定期盘点，推动积压、呆滞物料处理；制定并执行仓库作业流程与8S管理，提升规范化水平；配合复合、物流、计划等部门，确保物料流转顺畅。任职要求为大专及以上学历，具备3年以上制造业仓库管理经验；具备大型企业或自动化仓库管理经验，熟悉WMS或自动化设备（如立体库、AGV等）；熟悉库存盘点、呆滞料分析处理流程；原则性强，敢于管理，能果断处理不配合员工；熟练使用ERP及办公软件。