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文员双休待遇好
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
负责整理资料并接待和沟通来访人员 工作时间:早八点半到晚五点半,双休
文员薪资高待遇好
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
整理资料,接待来访人员,并且沟通 工作时间:早八点半~晚五点半 双休
文员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限
负责网约车驾驶员的招聘与引进、
文员经验不限本科运营方向门店运营
职位描述 工作地点:东北三省 岗位职责: 1、完成公司系统化的超市经营管理课程培训后,进入超市营运岗位开展工作。 2、未来发展方向涵盖超市大卖场各品类课长、门店总经理、营运管理经理、食品安全管理、财务运营、空间设计等方向。 岗位要求: 1、统招本科一批次应届毕业生,专业不限。 2、性格积极向上,具备良好的逻辑思维能力、学习适应能力及抗压能力。 3、富有事业追求,工作热情充沛,为人正直诚信,目标明确,敬业负责,内心坚定有担当。 福利待遇: 1、社会保险:五险一金。(养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金)。 2、985、211院校毕业生享受学历补贴。 3、研究生享受专项津贴。 4、提供餐费补贴。 5、转正满一年可享五天带薪年休假。 6、享有节日福利(春节、端午节、中秋节、圣诞节)。 7、定期组织员工健康体检。 8、晋升为管理干部后,可享受购房补贴。 9、晋升为核心管理干部后,可享受购车补贴及终身贡献奖励。
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限工作稳定
纯办公室电脑操作,工作内容简单,提供车险即将到期的客户资源,仅需电话沟通协助客户完成续保手续,无需外出拓展业务 公司提供基础电脑操作支持,工作环境稳定 身处朝阳行业,职业前景广阔,适合长期发展 岗位上手快,入职即享带薪培训 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限 普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力 性格乐观积极,思维灵活,进取心强 高中及以上学历,经验不限 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月固定休息5-8天,法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合收入5000-8000元,业绩成熟者月薪可达万元 签订正式劳动合同,按规定缴纳社保 提供免费食宿,周末双休,享受年终奖、带薪年假及节日福利 【晋升空间】 入职满3-6个月可参与内部竞聘,晋升至主管、行政、IT等岗位 拥有完善的晋升机制与系统化专业培训
文员兼助理
3000-4000元/月
文员1-3年本科资料管理
职位描述: 1、负责电话接听、来访客户接待及快递收发等日常行政工作; 2、办公用品的采购与管理,以及各类资产的登记、归档与日常维护; 3、员工考勤的日常监督与每月考勤数据的汇总统计; 4、协助完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,文秘、行政管理或相关专业优先;接受应届毕业生; 2、掌握办公室行政管理基本知识,了解相关工作流程; 3、工作细致严谨、品行端正,具有良好的书面写作与语言沟通能力。
文员/早8晚5/五险
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限
要求注重工作细节,熟练使用办公软件 负责整理后台相关数据信息 月休4天,工作时间早8点至晚5点 无责任底薪2500元+绩效,综合收入3000~4000元 入职缴纳五险 性格开朗外向,居住地靠近红旗街周边优先
物业内勤经验不限学历不限
1、【工作内容】 线上与客户沟通,整理客户需求,对接即可。 (接受小白,客户资源公司提供) 2、【工作时间】 早九晚六不加班,午休1.5小时,周休一天半 3、【薪资待遇】 稳定底薪+五险+高提成+高绩效+工龄奖、新人综合薪资5000+。
文员经验不限高中内勤管理后勤管理
白班办公室专员五… 纯办公室电脑操作,工作内容简单,提供车险即将到期客户资源,仅需电话沟通协助客户完成续保手续,无需外出拓展业务 日常为公司常规电脑操作,流程规范 身处朝阳行业,职业发展空间广阔,适合长期稳定发展 岗位上手快,入职即享带薪培训支持 具备相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力 性格乐观积极,思维灵活,进取心强 高中及以上学历,工作经验不限 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月固定休息5-8天,法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月薪5000-8000元,业绩成熟员工收入可达万元 签订正式劳动合同,按规定缴纳社会保险 提供免费食宿,享受周末双休,发放年终奖金、带薪年假及节日福利 顾**2小时前发起了微聊 黄**10秒前发起了微聊_管、行政、IT等岗位
文职图文排版运营
5000-9000元/月
文员经验不限大专
工作时间与福利: 无责底薪4500+提成,薪资上不封顶,综合薪资5-9k 时间:9:30-18:30,午休1h.法休带薪休息,年假,五险,不加班,无任务要求。 职位详情: 1素材搜集:挖掘全网热门图文素材 2二次创作:结合文案进行图文二次创作,产出高质量的作品 3账号运营:负责图文的发布及账号日常维护,追踪数据并反馈 任职要求: 1.经验要求:可无经验小白,接受实习应届生,有人带,提供实习证明。 2.自驱力强(硬性):虽然有组长教,但需要你主动钻研图文爆点,拒绝"拨一下动一下". 3.沟通顺畅:能够及时反馈工作中的问题,不堆积,不隐瞒,确保项目进度正常推进。 4.热爱自媒体:对各种自媒体平台感兴趣,有良好的审美和网感者优先 氛围:扁平化管理,团队年轻有活力, 不定期下午茶,节日礼物。公司环境氛围好,老板人好事少,欢迎加入!!
小工长期
[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]快递招聘工150一天[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]长期工月工资4500年龄要求35岁—50岁电话
长春
7月19日 00:52拨打电话
吉林长春晚班三个焊工9点半干活5点下班工资220联系电话
220元/天
焊工3-5人
晚班三个焊工9点半干活5点下班工资220联系电话
长春
7月19日 00:52拨打电话
吉林长春招聘安全员一名,薪资为8000一个月。工作地址在。
8000元/月
安全员月结
招聘安全员一名,薪资为8000一个月。工作地址在长春。
长春
7月19日 00:51拨打电话
吉林长春物业招做饭一人早晚十人左右二十人左右二个菜一个菜工资4500元电话
4500元/月
厨师1-2人月结
物业招做饭一人早晚十人左右二十人左右二个菜一个菜工资4500元电话
长春
7月19日 00:49拨打电话
吉林长春需要一个保温大工活在一共三十多平笨板不是岩棉
苯板岩棉1-2人
需要一个保温大工活在长春一共三十多平笨板不是岩棉
长春
7月19日 00:49拨打电话
办公室文员
5000-8000元/月
文员
本公司招募 、综合分红8000- 15000(模式一:生活补贴3000+20% 分红,综合分5000-8000;模式二:利润50%比例分红!) 、每个月25号准时发分红,不定时奖励; 、会基本电脑操作 负责日常招聘; 、18 ~35周岁;(无经验者会有老员工带) 、较强的沟通能力、口齿清楚、有上进心 反应灵活; 、工作时间:长白班,恒温办公室,冬暖夏凉,每人一台办公桌,电脑,电话; 7️⃣、公司福利:提供宿舍,空调热水器洗衣机样样俱全,每月聚餐2次;
兼职
120-130元/天
文员经验不限学历不限弹性工作制
完成业务指标,手机填写表格
面辅料管理员
4000-6000元/月
文员1-3年高中
面辅料管理,资料登记填写
文员
文员是负责处理办公室日常行政事务的辅助性岗位,核心职责包括文件管理、会议支持、沟通协调、行政事务处理及数据记录等。根据百度百科及怀远县人民政府官网等权威资料,文员的具体职责和工作内容如下。
办公室文员
2000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 负责表格制作,填写,人员信息整理录入 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.配合项目组基础事务性工作,保障办公流程顺畅 5. 完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快且准确 3.工作细致认真,责任心强,具备基本的保密意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正,亲和力强,具备良好的服务意识
前台!!!
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼五险五险一金节假日福利月休四天
岗位职责:负责前台日常接待 任职要求: 3. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 4. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 5. 18-35岁 男女皆可 性格开朗 爱说话 福利待遇: 10:00-19:00不加班 午休一小时 月休四天 不加班 无任务 保底薪资5000+提成+法休+五险不定时团建 无经验可带,零基础岗前培训,不内卷、不画饼,热爱新媒体、想赚钱、想发展的小伙伴,速来一起搞事业!
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专采购事务固定资产管理接待事务
工作职责 1. 全面负责企业固定资产的全周期管理,涵盖采购执行、入库登记、定期盘点、资产调拨及报废处理,确保账目与实物一致。 2. 组织行政类物资的采购实施与供应商对接,通过比价机制和需求预测控制采购支出,确保物资供应高效及时。 3. 主导员工费用报销的合规性审核及日常费用数据整理,按期编制行政成本分析报告,并提出可行性降本建议。 4. 负责办公设备(如电脑、打印机等)的部署安装、常规维护及故障排查,保障办公技术支持连续稳定。 5. 统筹办公场所日常管理,优化空间布局,监督环境卫生,开展安全检查,打造安全、整洁、高效的办公氛围。 任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、财务相关专业者优先考虑。 2. 具备1-2年行政或资产管理工作经验,掌握固定资产操作流程及办公设备基础运维知识。 3. 熟练运用Excel进行数据分析(如VLOOKUP、数据透视表),可独立完成费用统计与报告输出。 4. 具有较强的成本控制意识和细致执行能力,善于通过流程改进提升运营效率。 5. 具备良好的沟通协调能力,能快速响应并解决跨部门协作中的行政事务与突发问题。
行政专员/助理经验不限大专内勤管理接待事务后勤管理
工作职责 负责公司日常行政工作的统筹协调,涵盖会议安排、文件归档、办公用品采购及库存管理。 协助开展员工入离职流程办理、考勤数据整理以及社保公积金相关事务等人事支持工作。 对接外部服务商(如物业、清洁、快递公司),保障办公环境有序运行并优化运营成本。 对公司各类合同文本及资质材料进行分类归档,确保行政流程规范且可追溯。 任职要求 大专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业者优先考虑。 具有一年以上行政岗位工作经验,熟练使用常用办公软件(Word/Excel/PPT)。 具备良好的沟通能力与服务意识,能够独立处理多项并行任务。 做事认真细致,责任心强,具备较强的抗压能力和执行能力。 补充说明 薪资结构:底薪5000元+全勤奖+绩效奖金+股权分红 福利:缴纳五险
吉林长春取拼多多件,一天200-300,地址幸福乡,万龙丽水湾附近,
200-300元/天
分拣
取拼多多件,一天200-300,地址幸福乡,万龙丽水湾附近,
长春
7月13日 07:39拨打电话
打单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限仓管物流经验不需要出差五险
【岗位职责】 1.负责货品整理与拣选配货工作 2.熟悉货物出入库操作流程,能识字并准确辨认入库出库商品及数量 3.掌握系统操作,具备打印物流快递单的能力 【职位要求】 1.工作细致耐心,具备责任心及良好的团队协作精神 2.办事高效,能够适应岗位的工作节奏 3.具备较强的执行能力,态度认真,处事细心,有耐心 4.熟练使用办公软件,会操作旺店通系统者优先,有仓库相关工作经验者优先
后勤
2000-3000元/月
后勤经验不限学历不限有务农经验优先
后勤工作
行政专员/助理经验不限大专五险一金倒班制全白班全勤奖金绩效奖金节日福利带薪年假
工作职责 1、统筹公司日常行政工作,包含会议安排、文件归档、办公用品采购及库存管理。 2、负责短剧演员初步筛选、模卡收集整理、资料归档及面试接待相关事宜。 3、协助开展面试接待、试镜组织、入组离组手续办理、保险申报、考勤汇总等人事支持工作。 4、对接外部合作方(如物业、快递、剧组、投资方),保障办公运营高效有序并控制相关成本。 5、整理与归档公司合同文本及资质材料,确保行政流程合规且可追溯。 任职要求 1、形象良好(注重颜值),具备较强的服务意识与亲和力,语言表达清晰流畅。 2、掌握常用办公软件操作,执行力强,注重细节管理。 3、工作态度端正,能适应弹性工作节奏,具有良好的团队协作能力。 4、身高165CM以上,体型匀称,夏季着装无明显外露纹身。 5、大专及以上学历,文秘、行政管理类专业优先考虑。 6、具有一年以上行政岗位工作经验,熟练使用Word/Excel/PPT等办公工具。 7、具备优秀的沟通协调能力和服务意识,能够独立处理多项并行事务。 8、做事细致认真,责任心强,抗压能力佳。 岗位福利: 1、试用期:综合薪资3500+500全勤奖;转正后综合薪资4200+300全勤奖励 2、年终奖金、带薪年假、话费补贴、配备工作手机、节气福利、日常下午茶等 3、绩效提成+股权分红+T字型进阶奖金+团队激励奖金
内勤专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限内勤使用电脑文员
负责车间数据管理与维护 任职要求:具备较强的抗压能力,沟通顺畅,熟练操作电脑 优先考虑居住在九台卡伦北湖新区周边人员
分拣包吃包住月结
—————————坤腾再生资源有限公司招聘旧衣分拣工、不限,50岁以下,工资5500-7000元,工作时间早6晚5:00,月休2天,免费提供吃、住,短期勿扰,要长期工。地址:洋浦大街与长吉北线交汇联系电话
长春
7月15日 17:26拨打电话
行政专员/助理
4000-6000元/月
行政专员/助理3-5年本科内勤管理后勤管理接待事务
行政专员岗位职责: 1、负责公司日常行政事务、办公用品管理、会议接待安排及后勤支持等工作; 2、负责保洁团队管理、卫生区域检查、办公环境维护与监督管理; 3、负责门卫工作监管,落实来访人员登记、车辆出入、门禁管理及安全巡查; 4、协调外包服务单位,解决行政、后勤、安全管理等问题并及时反馈处理; 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,3 年以上行政 / 后勤 / 安保管理相关工作经验; 2、熟练掌握办公软件,工作细致认真,具有较强的责任心和执行力; 3、具备良好的人员管理、沟通协调能力及现场突发事件应对能力,有工厂或园区行政管理经验者优先
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