招聘物流跟单和物流协调员。要求工作认真、有责任心，具备跟单核单工作经验，熟练使用电脑进行产品信息核对和客户联系。薪资待遇为底薪3200元，加提成奖金和工龄奖，综合月薪约5500元，具体薪资福利待遇根据公司政策规定而定。

1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，并对申报材料进行整理与提交。 3、跟进已提交的材料进度，及时协调解决过程中出现的问题。 5、在业务推进中收集客户反馈，为公司营销策略及售后服务优化提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时，持续维护现有客户关系，积极拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致踏实，具备较强的责任感、进取心和良好的沟通能力。 薪资福利： 1、五险一金，首周双休，第2至4周单休（周日休息） 2、法定节假日严格按照国家规定执行休假 3、享受带薪年假、节日福利及年终奖金 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与，畅享轻松时光 薪酬结构：基本工资（1600-7300）+ 新人补贴800 + 业绩提成（2%-20%）+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，实行多劳多得机制，平均月薪达6500以上，38%员工月收入过万。

负责网约车驾驶员的招聘与引进、

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，给你真正的职业安全感。 我们提供什么？（待遇实实在在） * 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。 月收入稳定在5000-8000元，能力突出者月薪可达10000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖）、带薪年假5-15天、节日福利、高温补助、年度健康体检。 你每天的工作内容？（操作简单清晰） 1. 无需外出拓展业务！全程室内办公，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信与老客户沟通，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 快速上手：享受9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速成长。 我们期待这样的你： 1. 学历要求高中或中专及以上（条件优异者可适当放宽），普通话流利。 2. 渴望增收，有目标感，具备一定抗压能力（毕竟业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑打字操作即可。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部休息，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位＋舒适办公环境（冬暖夏凉）＋持续专业培训＋晋升通道畅通 立即申请，抢占岗位面试机会！

工作时间：早九晚六点半，带薪月休4-5天，节假日休息。 【岗位要求】 1. 无经验要求； 2. 有较强责任心和良好的心理素质以及沟通能力； 3. 具备基本的电脑操作能力。 培训：公司有带薪培训，一对一指导。 【福利待遇】 工资：底薪2200+300满勤+提成＋奖金+社保=5000--20000不等。

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理相关业务； 3、无工作经验亦可，入职前提供带薪培训，快速上手； 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，能熟练操作基础办公软件； 2、具备一定的抗压能力，工作积极主动，责任心强； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期，期间享受双休； 2、薪资水平：月均收入5000—8000元； 3、入职即缴五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 4、工作满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位；

工作职责 1. 负责车间产量、损耗、人效、人力成本等关键生产指标的全过程数据采集与核算，输出多维度的生产统计及经营分析报告。 2. 管理生产管理、考勤等内部系统，完成数字化工具操作及基础信息维护，协调服务商处理系统异常问题。 3. 承担厂区局域网、无线网络及办公与生产终端设备的日常巡检与技术支持，及时响应并排除网络与硬件故障。 4. 按期执行生产数据备份，持续优化报表模板设计，组织开展系统使用培训，提升团队信息化工具应用水平。 5. 协同各业务部门完成经营预测、历史同期对比等数据支撑任务，落实上级交办的其他信息化与统计相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，统计学、计算机、信息管理类专业者优先考虑。 2. 了解制造业数据统计流程，熟练使用Excel、SQL等数据处理软件，具备报表自动化改进能力。 3. 有企业内部系统（如ERP、MES）运维背景，可独立对接服务方解决系统运行问题。 4. 掌握基本网络架构与硬件设备维护知识，能快速诊断并处理常见网络与终端故障。 5. 具备较强的跨部门协作能力，能够准确理解业务需求并提供有效数据支持。

职位描述： 1、负责电话接听、来访客户接待及快递收发等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、归档与日常维护； 3、员工考勤的日常监督与每月考勤数据的汇总统计； 4、协助完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，文秘、行政管理或相关专业优先；接受应届毕业生； 2、掌握办公室行政管理基本知识，了解相关工作流程； 3、工作细致严谨、品行端正，具有良好的书面写作与语言沟通能力。

岗位职责： 1、负责辖区内交货仓库的选址、考察及日常运营管理。 2、负责区域内粮食仓储、出库及物流配送等环节的全程跟进与协调。 3、及时掌握粮食市场动态、价格变化等相关信息并反馈。 4、完成企业安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务、物流管理、粮食工程专业优先；欢迎应届毕业生应聘。 2、具有积极进取、踏实肯干的工作态度。 3、具备良好的沟通协调能力与执行力。 4、能接受长期外派或出差安排。 薪酬福利： 1、五险一金、工龄工资、年终奖金； 2、餐费补贴、免费健康体检、生日礼金及各类节日福利。 职位福利：五险一金、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补

任职要求： 【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜，全程无需外出，客户资源由公司统一提供，属于纯文职类办公室岗位，入职即享带薪岗前培训，工作内容清晰易掌握，有助于提升个人能力，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:10（18:30），月休5至8天，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年休假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者收入过万，收入与业绩挂钩； （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金补贴、专业培训等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、人事、培训、IT等岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续的专业技能培训，晋升通道畅通。 任职资格： （2）语言表达清晰，沟通顺畅，具备较强的责任意识。

会所招聘保洁（55以内）1.负责会所/健身房的日常保洁工作，确保环境卫生和整洁2.按照公司标准执行保洁任务，包括但不限于清扫、擦拭、整理等3.与团队成员协作，确保保洁工作的高效完成4.平常有招待的时候，需要跟着上菜、刷碗、收拾卫生、收台、撤台等薪资：2700元/月+五险一金+寒暑补助+工龄工资联系电话：地址：西湖大路亚朵酒店楼上

二道大型酒店招聘面食师傅一名工资6000/满勤200元，公休两天电话:

长春市招空调安装师傅

明天用白钢大工一名，门口，地点吉大南校，一周活，工资400，二把手混子勿扰，电话

摩天活力城蕉下优秀导购1人：基本工资(底薪+满勤+补助）3300提成    工作时间7小时，早晚倒班：每月3天休息，法定节假日三薪，！！满一年有年假和工龄！要求：有责任感有执行力，品貌具佳，能主动承担工作，高效完成任务；具备较强销售能力，有经验优先联系电话，同步

急招：优秀跟单员4人（芝罘区工作），A2驾驶员数名，有操作万华物流运输项目经验优先！福利好，待遇优！另招优秀叉车工，待遇好，有意向联系。工作地点：金利达物流园。

要求高中以上文凭，日常工作协助调度以及跟单工作，公司购买5险，工作认真负责，做得好可以提升！能吃苦耐劳，服从安排，有办公软件经验者优先。

跟单文员工作地址:龙田镇龙田中学附近1、协助维护客户关系，了解客户需求；2、协助客户货物的货代操作、物流操作、进仓及出仓相关文件的制作；3、协助客户货物状态的查询、跟踪、异常处理等；4、协助准确的提供客户需要相关报表，受理客户的投诉和建议，处理突发事件；5、协助与相关部门业务协调，及时解决客户问题；6、电脑熟悉，打字熟练；7、客户安排下单，跟进到结束汇报。相关经验1年以上者优先，电脑熟悉，打字熟练

池尾山湖桔园招跟单小妹一名薪资3700-4500联系（下午1点后来联系）

招聘跟单人员1名，经验不限，学历不限。薪资为6K-8K/月。福利包括环境好、五险、加班补助、包食宿、全勤奖、管理规范。工作地址在丹阳市丹北镇新桥工业园。

招聘分拣工4人，，年龄18-50周岁。要求身体健康，无不良嗜好，服从管理。工作内容为分拣快递货物，单件重量轻，工作轻松。工作时间早5:30至晚6:00，中间休息两三个小时。薪资福利：月薪2200元，加300元满勤奖和300元饭补。每月可休息4天，若不休息每天额外加120元，综合薪资3000元以上。可长期稳定从业者优先。

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件归档、会议支持等 5.维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的办公环境 任职要求： 1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.普通话标准，具备基本的计算机操作能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境 4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

（公司内部HR直接招聘） （面试地址即工作地址，下方有定位） 公司名称：中国大地财产保险股份有限公司，主营车险 岗位职责： 1. 联系车险即将到期的客户，通过电话提醒其保险已到期，并介绍我司优惠政策，协助客户达成投保意向。（无需自行开拓客户资源，无外出拜访及应酬要求）； 薪资待遇： 1. 综合底薪+司龄奖励+职级补贴+3%~30%提成+夏季高温津贴，月均收入6000以上，年终发放年终奖金。 2. 缴纳五险一金，入职满一年可享每年5天带薪年假，另有团队旅游等福利。 3. 无任何押金要求，面试通过即安排带薪培训，期间提供培训补助。 纯白班工作制，无夜班安排，享有周末及国家法定节假日！ 有意向者欢迎直接联系投递简历，快速安排面试

赵家店空瓶子分拣打包站倒空瓶子2名4500-5500元往传送带上倒空矿泉水瓶，不用哈腰，活好干，长白班，包吃住，有夫妻间，常年活，干活麻利，特别适合农村两口子干。

岗位名称：蔬菜分拣员（简单好干）;要求：岗位要求：1.年龄在18至50岁之间（身体素质良好者可适当放宽年龄限制至55岁）;2.性别不限;3.能适应晚班工作，工作时间为晚八点至早六点。薪资待遇：薪资范围为每日150至180元，工资月结。

招聘装卸分拣工人。年龄要求30岁至45岁之间，有经验者优先。要求可长期稳定工作。薪资为4000至5500元。

招一个有电商打包经验的工作环境在仓库，能接受的在扰工作职责：1、仓库内一件打包工作；2、完成领导交办的其他工作事项。任职要求：1.熟练电脑打字，熟悉erp系统，大专以上学历,有经验者高中及中专学历优先；2.有较强的沟通表达能力和学习能力，有国际物流或国内物流、电商打包相关工作经验优先；3.做事认真细致，具备良好的抗压能力与团队合作意识，能接受加班。工作地点：怀德西部商务大厦（近兴围地铁站）工作时间及薪资：朝九晚六，6—8K高温补贴入职购买五险一金，单休包住（会有加班有加班费）每月12号发薪联系人：唐

姐，你这边继续帮我招工人吧白班11－10点夜班8点－7点150一个班白天主要负责分拣夜班主要负责装车联系电话韩经理都需要健康证。

工作职责: 1、负责本区域月度计划的编制及目标推进落实，确保各项任务按时完成。 2、跟踪本区域内生产进度，监督工艺标准执行，及时协调解决生产过程中出现的问题。 3、检查各班组安全生产落实情况，保障作业现场整洁有序及设备稳定运转。 4、组织实施本区域月度考核稽核工作，并完成绩效评分结果的汇总与上报。 5、牵头制定区域内设备操作规程和作业指导文件，定期组织员工开展培训学习。 任职资格: 1、年龄28-40岁，大专及以上学历，生产管理或企业管理相关专业优先。 2、具备2年以上团队管理经验，管理规模不少于30人，有食品生产行业背景者优先考虑。 3、熟练使用OFFICE办公软件，具备较强的数据分析处理能力。 4、责任心强，具备良好的沟通能力和高效执行力。 5、熟悉精细化生产、现场管理、6S管理及人员管理方法，具有丰富的生产一线管理实践经验。 6、能够适应生产车间的实际工作环境要求。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力和保密意识 5. 形象端正，普通话标准，有行政类实习或工作经验者优先