一、岗位职责： 1、依据库存情况与订单需求，及时完成货物采购任务，确保品质与数量达标，并做好仓库交接及缺货商品的对接工作； 2、熟悉各类客户的个性化采购要求，实现精准按需采购； 3、负责把控菜品质量，监督供应商供货品质，检查分拣后商品状况，配合售后处理所负责单品的相关客户投诉； 4、协助售后及配送人员与缺货供应商进行沟通协调，支持配送员尽快将缺货商品送达客户手中； 5、完成上级安排的其他工作任务。 二、岗位要求： 1、年龄20-50岁，持有C1驾驶证，具备驾驶4.2米蓝牌货车的能力； 2、需配合完成卸货协助工作。 三、岗位待遇： 试用期待遇面谈。

招人招人 为了公司发展需要，现招西门子PLC采购岗位，主要手机闲鱼APP聊客户收货坐班， 上班时间早上9点至下午5点半周六周日双休！ 年纪18至35岁男女均可工资面议！招聘电话:曾微信同号 地址:湖北省荆门市东宝区一马光彩大市场3楼59栋。

工作内容: 1、开展供应商的甄选与综合评估，保障资源品质及成本合理性 2、维护现有供应商合作，实施绩效考核与流程优化 任职要求： 1、掌握采购相关专业知识，具备扎实的商务谈判能力 2、具备出色的沟通协调能力，善于在内外部构建高效协作关系 3、具有较强的团队意识，能与团队协同推进项目落地

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主要职责： 1. 开拓并维护优质供应商资源，保障供应渠道的多元与稳定。 2. 开展市场分析，掌握蔬菜行情动态及价格变化，合理制定采购方案。 3. 商定合同细节，涵盖价格、交付周期、品质要求及结算方式等要素。 4. 定期对在合作供应商进行绩效考核与综合评价。 5. 跟踪库存状态，确保物资供应及时且不造成积压。 6. 及时处理供货异常，并协同相关部门降低对运营的干扰。 7. 编制并管理本部门的采购预算。 任职资格： 1. 学历要求：高中及以上学历。 2. 工作经验：具备两年以上采购或相关岗位工作经验。 3. 技能要求：具有基本谈判能力，熟悉供应商管理与评估流程。 4. 语言能力：具备良好的表达与沟通技巧。 5. 适应高效工作节奏，既能自主开展工作，也善于团队协作。

工作内容: 1、开展供应商的甄选与综合评估，保障资源供给的质量及成本优势。 2、维护现有供应商合作关系，实施绩效考核并推动持续优化。 任职要求： 1、掌握采购相关专业知识，具备扎实的商务谈判能力。 2、具备出色的沟通协调技能，善于在内外部构建高效协作关系。 3、具有较强的团队协作精神，能与团队协同推进项目落地。 岗位职责: 工作内容: 1、开展供应商的甄选与综合评估，保障资源供给的质量及成本优势。 2、维护现有供应商合作关系，实施绩效考核并推动持续优化。 任职要求： 1、熟悉采购运作流程，拥有良好的商务谈判实操经验。 2、具备出色的沟通协调技能，善于在内外部构建高效协作关系。

岗位职责： 1、负责编制采购报表，完成采购目标和计划； 2、分析供应商市场信息，及时收集相关信息，确认长期和短期的供应商； 3、负责采购合同的拟定、执行及跟进，采购物料交货期的跟踪和控制； 4、合格供应商的开发及导入； 5、完成上级交办的其它事务。 任职要求： 1、大专以上学历，两年以上采购相关工作经验，了解采购流程； 2、两年以上钣金、机加物料采购相关工作经验； 3、熟悉采购流程，熟悉ERP系统，能独立完成采购工作； 4、具备良好的市场调研，分析能力和人际沟通能力； 5、服务意识强，工作认真仔细，对价格敏感，有较强的议价能力，具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。

工作内容 1、开展专利检索与分析，独立推进相关案件全流程事务。 2、依据案件具体要求，高效完成专利案件的实施与执行。 3、参与案件研讨、重要案情分析及谈判支持工作。 任职要求 1、学习能力强，执行力高，能迅速掌握并应用专利领域专业知识。 2、沟通表达清晰，逻辑思维严谨，能准确阐述专利案件的相关观点与建议。 3、积极进取，抗压性强，目标明确，能在高强度工作环境中稳定发挥。

采购资料整理 单据收集 台账 内部流程

岗位职责: 1. 负责海居租房小区房源信息的录入与整理 2. 保证房源数据的真实有效并做到定期维护更新 3. 协同团队成员，高效推进房源登记工作的落实 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够快速准确地完成房源信息处理任务 3. 工作态度严谨细致，具备较强的责任感

荆门掇刀区招保安全职55岁一下，包吃包住，兼职100元一天做15天以上，专职3500-4000元联系

掇刀十里牌附近一农庄招前厅主管一名带收银工资4500、服务员两名工资3000+、配菜阿姨一名工资4000、月休两天、正月初八上班，

汽车南站招带班师傅，今天下午明天一天，600元。联系电话赵

岗位核心目标： 全面负责公司零担货运业务的运营管理体系，通过科学规划、精细管理和流程优化，构建高效、稳定、经济的零担物流网络，达成公司在时效、成本、服务质量与客户体验方面的战略目标。 工作职责： 一、网络规划与路由设计 1. 网络布局战略： 规划与优化全国/区域性的零担物流网络结构（枢纽、分拨、网点），提升网络覆盖与渗透能力。 2. 路由规划： 主导设计并持续优化干线、支线路由方案，平衡时效与成本，提升车辆利用率和装载率。 3. 产能规划： 根据业务发展预测，制定分拨中心、仓库等基础设施的产能规划与建设/租赁方案。 二、日常运营管理与监控 1. 全流程管控： 对整个零担运营流程（收货、入库、分拣、装车、运输、卸货、派送）进行标准化管理和监控，确保各环节无缝衔接。 2. 时效管理： 严格管控货物在途时效、中转时效和派送时效，处理各类异常延误，确保订单按时送达率。 3. 现场管理： 指导并监督各分拨中心、网点的现场操作管理，确保操作规范、安全、高效。 三、成本与质量控制 1. 成本控制： 主导运营成本预算的编制与执行，重点控制运输、人力、场租等核心成本，并推动降本增效项目的实施。 2. 质量管理： 建立并完善运营质量指标体系（如货损率、货差率、投诉率等），通过数据分析和根因追溯，持续提升运营质量。 3. 安全管理： 全面落实运营安全管理制度，包括货物安全、操作安全与车辆安全，杜绝重大安全事故。 四、系统化与流程优化 1. 流程再造： 持续识别运营流程中的瓶颈与浪费，主导流程优化与再造项目，提升整体运营效率。 2. SOP制定： 建立、健全并推广全国统一的标准化操作流程（SOP），并确保有效落地执行。 五、团队建设与供应商管理 1. 团队领导： 负责零担运营团队的搭建、培训、考核与激励，培养专业化、高绩效的运营管理人才梯队。 2. 供应商管理： 负责干线、支线承运商、外协车队等资源的开发、管理、考核与优化，保障运力供给的质量与稳定性。

荆门长城汽车 （2.22初六开招） 1、白班20元/小时，夜班21元/小时 2、日结200元/天，剩下工资统一发薪日25日补差价工资！ 。 主要负责长城汽车的总装、焊装、涂装、冲压、内饰，物流等岗位。 1、招聘要求：限工人，18-40岁，165cm以上，认识字就行，无案底，无纹身。 2、上班时间：8：00-20：00，半个月倒班一次，月休2-4天。 3、福利待遇：白班20元/小时，夜班21元/小时。月薪6000-6500元，每个月25日发工资 4、吃住待遇：包工作餐，包住宿，，水电费均摊。 5、体检：。 面试接待：9：00-13：00

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

负责超市门店采购工作 日结月结包吃住 日结240 月结7000+ 四人间宿舍，拎包入住 空调，洗衣机设备齐全 员工食堂吃到饱 工作轻松不累，入职有人带 人走账清无拖欠，接受兼职过度!

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

岗位职责： 1、分析销售订单以确保供应商质量并优化； 2、控制和维护既定的价格和条款。根据采购政策创建和处理对供应商的采购请求 3、生成采购订单和向供应商下达订单，跟踪和管理订单状态，包括所有相关问题 4、密切跟踪交货时间和交货管理收集和控制订单交货文件，打开po检查，发票匹配等 5、汇总和更新供应商订单付款，及时申请付款并及时与供应商确认 6、与销售、质检、物流、财务等内部同事密切沟通和合作，协调订单的执行 7、每周完成并更新所有采购和供应商相关文件 8、准备每月采购文件以提交给财务/会计。协助主管完成其他分配的任务。 9、有一点销售性质，需要外出拜访供应商或客户 要求： 1.细心 2.可以接受出差 3.主动工作，对工作负责

物资设备采购合同执行服务工作内容及要求 物资（钢筋、水泥、粉煤灰等）合同执行工作，主要从事供应计划管理，物资现场供应管理、物资交货验收工作、完成各类报表 ①完成甲方委托的项目物资设备合同具体执行工作。包括:采购计划收集、到货计划通知、 催发、现场交接验收、卸货过程安全监管、取样过程记录、合同执行过程资料及台账整理，协助甲方开展物资货款催收、结算，资料录入和归档; ②了解和收集供应厂商生产、库存、发货和在途情况以及现场仓储和卸货场地情况，做好现 场到货前准备工作，负责现场物资设备接卸安全管理，落实质量管控措施; ③办理现场物资设备交接、开箱验收。包括:及时组织参验各方进行物资设备到货验收、查 验到货设备物资是否与合同一致、并记录验收结果及处理验收过程中问题; ④及时反馈物资设备供应管理过程中供应风险及问题，协助甲方协调解决; ⑤办理项目物资设备交接验收单据会签、台账记录、系统录入、报表报送、档案资料的整理 和归档; ⑥反馈物资设备供应管理过程中的风险和问题，积极配合甲方协调解决; ⑦遵守甲方保密、质量环境安全、廉洁从业、合规管理相关规定; ⑧完成甲方交办的其他工作。 （含1000食宿补贴）

岗位职责： 1、负责日常行政事务的统筹与落实，保障办公环境高效有序运行； 2、协调会议及活动的组织工作，包含会场安排、材料准备及会议纪要整理； 3、负责公司内外文件的流转处理，做好资料收发、档案管理及归档工作； 4、配合人事团队完成员工入离职流程办理及相关辅助支持； 5、统筹办公物资的采购计划与库存管理，合理控制行政支出。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相近专业者优先； 2、熟练操作各类办公软件，具备基础文档编辑与数据处理能力； 3、具备较强的组织协调能力和沟通表达能力，能高效应对多任务场景； 4、工作细致认真，责任心强，具有良好的服务意识和协作精神； 5、有行政相关工作经验者优先录用。

1、具备扎实的统计学理论功底及数据分析能力，熟练操作相关数据处理工具； 2、思维条理清晰，具备较强的公文撰写能力，精通PowerPoint制作； 3、拥有良好的文字表达与沟通协调素质； 4、具备较强的抗压性，能在高负荷工作环境下持续保持高效产出。 5、对表达能力要求较高，需具备优秀的逻辑思维水平； 6、有统计分析、项目管理等相关经验者优先考虑。

1. 负责部门人员信息维护、日常排班及考勤管理、培训材料归档与管理 2. 负责设备运维部相关采购申请的OA系统操作及合同流程跟进 3. 负责品质部办公耗材采购及物资出入库管理工作 4. 负责设备运维部员工入职、离职手续办理及出差事务协调 5. 组织开展部门班组各类团队活动 6. 处理部门日常行政工作（包括会议通知发布、制度政策传达、福利发放等）及相关资料整理汇总

1.负责部门人员信息维护、日常排班及考勤管理、培训材料归档与管理 2.负责设备运维部相关采购申请的OA系统操作及合同流程跟进 3.负责品质部办公耗材采购及物资出入库管理工作 4.负责设备运维部员工入职、离职、出差等相关手续办理与协调 5.组织开展部门班组各类团队活动 6.处理部门日常行政事务（包括会议通知发布、政策传达、福利发放等）及各类资料汇总整理工作

招聘前台接待一名，工作轻松，接车，报价，收营。

负责管理采购办公物资及生产物资，及时出入库协助场长外联工作，开检疫票报销场内费用，做到及时高效处理账务负责员工入转离等相关工作领导交代的其他事务。要会开车c1驾照

岗位职责: 1.负责外观检查及相关辅助性工作 2.自我要求严格，具备认真踏实的工作作风 3.协同团队完成各项分配任务 任职要求： 1.具备较强的观察能力和细致入微的工作习惯 2.能够适应规律化工作流程，持续保持高效作业 3.愿意遵守公司福利制度及整体工作调配 积极投身于后勤支持类工作

岗位职责: 1. 负责猪肉采购全流程的统筹与管理，保障采购工作符合公司规范及市场实际需求； 2. 开展市场行情调研与价格趋势分析，为采购策略制定提供可靠的数据依据； 3. 拓展并维护供应商合作关系，保障物资供应的稳定性与安全性； 4. 跟进采购订单执行全过程，确保到货数量、产品质量及交付时效符合要求； 5. 妥善处理采购环节中的客户反馈问题，推动投诉高效闭环解决。 任职要求： 1. 具备较强的市场洞察力和数据处理能力，能精准识别行业变化趋势； 2. 拥有良好的沟通技巧与协调能力，可顺畅对接供应商及客户需求； 3. 具备较强的计划与执行能力，能有序跟进多项采购任务； 4. 学习能力强，能快速适应市场环境与业务需求的变化； 5. 具备团队协作意识，能在集体中积极贡献并协同推进工作开展。

1、掌握统计学基本理论，具备较强的数据分析能力，能熟练运用相关数据处理工具； 2、思维条理清晰，具备良好的公文撰写水平，熟练使用PowerPoint进行材料制作； 3、拥有出色的文字表达与沟通协作能力； 4、具备较强的抗压素质，可在高负荷工作环境下持续保持高效产出； 5、对表达能力要求较高，注重逻辑思维的严密性； 6、有统计分析、项目管理等相关经历者优先考虑。

实习生包吃住月6000空调车间开实习证明 岗位职责: 1.完成日常分配的工作任务，保障作业质量与效率 2.主动配合团队协作，协同达成工作目标 3.持续学习并快速适应工作环境，提高自身综合能力 任职要求： 1.具备良好的交流能力及团队合作意识 2.能够胜任较长时间的在岗工作，保持积极态度 3.有较强的学习意愿，在实践中不断提升自我 认真完成各项后勤支持性事务