工作内容： 1：公司提供车险到期客户资源，通过电话沟通，协助办理车险续费相关咨询与业务 2：依托公司精准分配的车险到期名单，开展新客户开发及老客户关系维护 3：岗位为办公室内勤性质，全程无需外出推广，无地推、面销要求，不涉及客户面见，纯室内办公 4：当前车险市场需求旺盛，提成机制清晰，易于达成 5：综合收入由底薪+津贴+提成+奖金构成，转正后月收入稳定在4000-10000+，业绩优异者上不封顶 6：实行八小时工作制，上班时间8:20-12:00，14:00-19:00，周末固定休息，国家法定节假日正常休假（五一5天，十一7天，中秋、端午、春节均享受带薪假期） 7：入职初期安排带薪岗前培训，帮助快速熟悉业务流程 8：正式入职即按规定缴纳五险一金 入职要求：具备同行业经验或综合素质良好者，学历可放宽至中专、高中 居家办公条件： 1．曾在中国大地保险公司从事车险电销工作，并有两次入职经历者 2．曾在其他同业公司从事车险电销岗位，且连续工作满半年以上者 满足上述任一条件，可申请远程居家办公，无需到司打卡，免开早夕会，工作时间自主安排，特别适合需兼顾育儿的家庭成员

【工作内容】 1、通过线上渠道及电话与车主保持联系，协助完成车辆保险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰易上手，办公环境优良，团队氛围融洽。 【薪资福利】 1、待遇优渥：包含基础薪资+绩效奖金+业务提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定有保障。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，无需经验也可快速适应岗位要求。 3、享有额外补助，节日礼品、年终奖金、五险一金齐全，团队活动经费、定期团建旅游，享受国家规定各类休假及带薪年假等福利。 【工作时间】 1、日常班次为长白班，上午8:30至下午18:30，每日工作时长八小时。 2、实行单双周轮休制，每月休息5-8天，法定节假日正常休假，并享有带薪年假。 【职位要求】 1、具备基本的电脑操作能力。 2、工作态度端正、细致负责；具备良好的语言表达能力及团队协作意识。 3、倾向选择追求长期稳定发展的求职者，背景平台大，内部氛围和谐，新员工有人带，晋升机制公开透明。

【工作内容】 1、通过网络及电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公环境整洁宜人。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定可观。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，零经验也可快速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴、节日礼金、年终奖金、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年休假等福利。 【工作时间】 1、日常班制为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、实行单双休轮休机制，每月休息5-8天，国家法定节假日正常休假，另享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄在20-39岁之间，具备基础电脑操作能力。 2、做事细致负责，具备较强的责任心；拥有良好沟通技巧和团队协作意识。 3、倾向背景、注重职业稳定性与发展空间者优先；平台资源丰富，工作氛围融洽，新员工有人带教，晋升路径公开透明。

【岗位职责】 1、无需外出，通过电话、网络等形式为车主客户办理车辆保险续费相关事宜。 2、全程在办公室内完成工作，办公环境舒适，冬暖夏凉，无出差安排，不涉及外勤或跑业务，无业绩考核压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职要求】 1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作，能流利使用普通话沟通。学历与专业不限，具备客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和协调能力，性格外向，积极向上，有责任心，能适应重复性工作。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日八小时工作制。周末实行单双轮休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+津贴+奖金，月综合收入稳定在5000-9000元，高级岗位月薪过万起步，收入上不封顶。 2、福利保障：享有年终奖、节日福利、五险一金、团队建设补贴、定期组织旅游活动、法定节假日及带薪年假等。

公司直聘，全程无任何收费项目。 零经验入行，前期安排专人指导与带教。 有意向者可直接提交简历，为确保沟通顺畅，请留意公司官方电话95590的来电。 工作职责： 1. 大地集团车险项目紧急招聘，负责车险类电话销售工作； 2. 借助专业电话及网络系统，协助车主完成车辆保险相关手续办理；（本岗位无需自行开发客户，公司提供精准续保或购车险客户资源，无需外出应酬，属办公室内勤性质） 工作要求： 1. 具备高中及以上学历（接受实习生），年龄范围20-38周岁； 2. 普通话表达清晰，掌握基础电脑操作技能，踏实肯干、具备一定抗压性； 福利待遇： 1. 入职培训期间即统一办理社保、公积金等全套保障； 2. 每季度组织激励旅游活动，每月开展团队聚餐，丰富员工业余生活； 3. 薪酬结构包含无责任底薪+职级补贴+业绩提成+额外奖金，月综合收入约5500-12000元； 4. 依法享受国家法定节假日休假权利；（涵盖春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等）

岗位职责： 【培养计划】（轮岗）： 一、前期沉淀（运助售前·售后轮岗） 1、解答客户日常咨询问题； 2、处理突发情况并汇总信息反馈，深度洞察客户需求； 3、熟悉天猫平台运营规范，跟踪解决用户反馈问题； 4、管理店铺服务评分体系及评价应对，掌握用户使用痛点； 二、运营阶段 1、主导天猫店铺整体运营，聚焦品类打造爆款商品； 2、制定运营与推广方案，掌控活动节奏，进行数据诊断分析并及时优化调整； 3、对接平台相关负责人，积极争取平台资源支持； 4、研究行业趋势与竞品动态，结合店铺数据持续迭代运营策略； 5、提升店铺视觉呈现与商品运营管理，协同市场部门推进项目合作及品牌营销活动； 6、参与新人甄选与培养，搭建运营团队，承担运营管理职责，带领团队达成月度及年度销售目标。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备学生干部经历者优先考虑； 2、专业不限，电子商务、市场营销、经济学、统计学、计算机等相关专业更佳； 3、具备良好的数据分析意识与能力； 4、思维条理清晰，擅长人际交流与协作。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发放薪资，遇休息日或节假日则提前一日支付； 2、入职周年：设立入职周年奖励机制及纪念礼品 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假，年度可参与省内、全国热门旅游地畅玩，打卡网红景点； 4、传统节日福利：自入职起全员享受传统节日相关福利待遇； 5、各类假期：享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日及带薪年假、婚假等； 6、结婚/生子福利：正式员工可获200/500/1000元不等的贺金； 7、生日福利：生日当月可领取精美礼品一份； 8、公司活动：定期举办电商大促周年庆典/员工专属活动并开展惊喜礼品抽奖； 9、公司氛围：年轻化团队为主，平均年龄26岁，工作环境轻松活跃，实行扁平化管理； 10、新人入职：提供一对一导师辅导机制，包含系统化培训与全程指导，零经验也可安心上岗； 11、晋升机制：重视人才发展与成长，多通道岗位每季度或半年开放晋升机会。

岗位职责： 1、在规定时间内达成公司下达的订单指标，完成产品的采购与销售流程，确保订单顺利执行。 2、本岗位属于技术类职位，不包含销售性质，无需外出拓展业务。 工资待遇：6000＋提成＋奖金 工作时间：六个小时 休息时间：双休 国家法定节假日 岗位要求 1、性别不限，具备基本的电脑操作能力； 2、工作认真负责，遵守管理安排，具备较强的执行能力。 3、能熟练使用电脑，有积极学习新技能的意愿，不甘于现状，追求更高职业发展与收入目标，具备进取心的求职者优先。 4、无经验要求，入职后由专业讲师团队提供系统培训与全程指导，培训合格后即刻上岗

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议与服务支持。 2、纯文职类办公工作，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出出差、跑客户或承担业绩任务。 3、入职后享受公司提供的带薪岗前培训，零经验者也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月收入稳定在5000-8000元区间，能力达标者月薪可超9000元，工资按月准时发放，无任何拖欠情况。 2、带薪培训机制：提供系统化、专业化培训指导，无论是否有相关经验都能迅速适应工作节奏。 3、享有多种福利补贴，包括年终奖励、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游，以及法定节假日和带薪年休假等待遇。 4、园区内配备员工宿舍、食堂及超过2000平方米的健身房与休闲娱乐设施，生活便利配套齐全。 【任职资格】 1、年龄20-40周岁，性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达能力和协调能力，心态阳光向上，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，工作细致严谨、责任心强，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），实行周末单双休轮班制，不安排加班，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假等各类假期。 2、依法享有全部法定假日休假权利，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦节，所有节日均按规定正常放假。

岗位职责 1. 负责公司订单的录入及下单相关操作； 2. 全程跟进订单流转、发货及配送进度； 3. 实时核对并管理库存，确保货物供应充足，防止缺货或积压； 4. 处理订单异常情况，核对业务单据，并完成日常台账归集； 5. 对接商超渠道客户，具备快消品、休闲食品行业背景者优先考虑。 任职要求 1. 工作细致认真，责任心强，执行力高； 2. 熟悉基础电脑操作，掌握Excel等办公软件使用； 3. 有商贸、快消品或商超从业经历者优先录用； 4. 具备良好沟通能力，服从工作安排，能长期稳定就职。

【岗位职责】 ----长白班制，全程在办公室内完成工作，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出出差、无业务推广及业绩考核压力。 ----公司提供系统化带薪培训，即使无相关经验也能快速上手，轻松适应岗位要求。 【任职资格】 ----具备基础电脑操作能力，能使用办公软件进行日常处理，普通话表达清晰，年龄范围为20-39周岁，专业背景不限。 ----乐于与人沟通交流，性格积极向上、亲和力佳；工作态度严谨细致，具备较强的责任意识和正直诚信的品质。 【工作时间】 ----标准工作时段为（长白班）上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作时长八小时。 ----享受国家法定节假日休假安排，包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦，均按规放假；同时享有带薪年假，所有假期均为带薪休息。 ----录用后签订正式劳动合同，自入职次月起办理职工五险一金缴纳。

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招聘秩序员数名。要求：年龄48岁以下。身体健康，形象良好。12小时工作制，月休四天，综合工资3500-4000。福利好，晋升空间大，工资绝不拖欠。工作地址西工区，洛龙区，涧西区都有项目新区凌波桥附近招监控室人员一名，关林路与龙门大道附近一名，涧西区谷水附近招监控一名，年龄50以下，有证的，12小时，两班倒综合工资3600-4000。月休四天，福利好，工资绝不拖欠。联系电话

办公室文员，熟悉Excel办公软件，产前材料用量测算，统计员工日常产量，协助管理员发放生产原材料及收回成品登记，做材料用量统计。有驾驶证优先

要求 一、基本条件 年龄18-40岁，身体健康，形象端正 高中/中专及以上学历，专业不限，文秘、行政 二、岗位职责 负责日常文件、资料的整理、录入、归档、打印复印 接听、转接电话，收发快递、传真，接待来访人员 协助完成考勤统计、会议记录、通知公告发布 负责办公用品申领、登记、保管及办公环境维护 配合上级完成数据统计、报表制作及其他行政辅助工作 三、任职要求 熟练使用办公软件：Word、Excel、PPT，会简单制表、排版 打字速度快，工作细心、有条理，责任心强 普通话标准，沟通协调能力良好，服务意识强 工作踏实稳定，能长期稳定工作，服从安排 有文员、行政、前台相关工作经验者优先 四、其他要求 遵守公司规章制度，保密意识强 能适应正常上班时间，做事高效不拖沓

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

早九晚五，中午管饭，兼职按天算

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效，配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏的日常事务处理 5.有文员或行政类实习经验者优先

高先生发货员一名，发货内勤一名，叉车熟手，会开行吊！有叉车证月工资6000-8000联系电话：郭先生

【岗位职责】 通过公司平台在线解答汽车用户关于车险的各类咨询，协助客户顺利完成车险续保相关事宜，提供专业且满意的服务支持。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力，能使用普通话沟通交流。 2、性格积极乐观，富有进取心，学习能力较强，接受零经验人员培养。 3、团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，管理层亲和友善，办公环境舒适宜人，诚邀您的加入！ 【工作时间】 标准八小时行政班制，中午休息2小时，周末实行单双轮休，不强制加班，月休5-8天。享受国家法定节假日带薪休假及年假待遇，工作节奏合理，新手也能快速适应。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，转正后月收入稳定在5000-8000元，高级岗位月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无拖欠。 2、带薪岗前培训：提供系统化、专业化培训支持，无需经验也可迅速上手。 3、享有额外补贴、年终奖金、节日福利、住宿安排、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织旅游等多元化福利。 4、园区内配备员工宿舍、餐饮服务，拥有超2000平米的健身房及丰富娱乐设施，提升工作与生活品质。

生产经理/厂长 职位概述： 招聘生产管理主管，负责搭建并完善生产管理体系，管控生产质量流程，并统筹车间人员配置与生产运作。 一、岗位职责 1、建立、优化并落实生产管理制度，保障生产作业高效、有序且达标运行。 2、科学编制生产计划，统筹安排物料领取及相关环节，实现生产全流程闭环管理。 3、督导质量管理体系实施，持续推动工艺改进，提升产品品质与生产效能。 4、依据生产任务预判人力需求，统筹人员编制，开展车间日常管理，涵盖考勤、纪律及排班等工作。 5、根据企业运营实际，开展供应商调研、筛选、培育、使用及考核等全周期管理工作； 6、结合订单与生产标准，对采购物料实施质量把关，确保来料满足既定品质要求； 7、推动跨部门协同，加强团队沟通与配合，有效解决生产过程中的衔接问题。 8、跟踪生产运营数据，监控质量、产出及安全状况，提出优化建议与应对方案。 9、落实现场安全管理，及时处置生产中突发状况与异常问题。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，年龄35-45岁； 2、具备3-5年工厂管理经验，熟悉制造型企业运作模式，拥有6S管理实践经验； 3、有喷塑生产线管理经验者优先考虑； 4、具备较强的组织规划、协调沟通与决策能力，熟悉PMC相关工作流程。 三、薪资待遇 转正后底薪1W+绩效+年终奖 试用期3～6个月 四、休息时间：月休4天 五、福利待遇：提供食宿，缴纳五险，享有年终奖金 此岗工作地点：洛阳市寇店镇逍遥沟弗莱仕产业园

岗位职责： 1、 全面统筹生产班组的日常运作，保障生产目标的顺利完成，并不断优化产品品质； 2、 系统分析生产运行数据，拟定并落实切实可行的效率改进与成本节约措施； 3、 主导推进现场管理各项事务，深化5S执行标准，营造规范有序的生产作业环境； 4、 具备较强的应急响应能力，能独立判断并有效处置常规性突发问题； 5、 负责制定系统化的员工培训方案，持续提升团队专业能力和整体素质； 6、 主动对接相关部门开展协作，整合资源以支持生产运行，推动流程不断升级； 7、 承担一定的人员管理职能，包括绩效考核、团队发展等，激发成员达成更高绩效。 岗位要求： 1、 大专及以上学历，具备4年以上生产制造行业从业经历； 2、 拥有1-3年现场管理背景，在生产环节具备扎实的专业积累； 3、 熟练掌握生产管理相关工具与方法，在质量管控、效能提升、成本管理方面有实际成功案例； 4、 具备出色的沟通协调与团队引领能力，可高效组织团队完成既定任务； 5、 擅长问题诊断与解决，能快速应对各类复杂的生产异常状况； 6、 具备良好的创新思维与变革推动能力，适应动态变化的业务需求； 7、 工作态度严谨，责任心强，具备良好的职业操守和抗压能力。

岗位内容： 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排，持续优化制造流程，提升作业效率； 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况，制定可行调整措施并推动落实； 3. 主动与相关部门协调配合，确保生产计划按节点顺利推进。 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养，能够持续推进车间效率提升与产品品质改善； 2. 熟悉生产管理、物料调配及物流运作等相关环节，可精准把握生产进度，并具备问题分析与解决能力； 3. 具有5年以上车间主任或相近岗位管理经验，熟练掌握设备维护技术，具备较强的沟通协调与谈判能力。

管住。工资4-6K。尽快熟悉日常工作。帮忙管理。要能顶事的年轻人。

一、中国人寿洛阳分公司（售后部门） 二、招聘岗位、人数、岗位职责及资格要求 （一）（售后外勤） 1. 岗位职责 （1）主要承担客户售后服务与维护工作，熟悉业务流程后可逐步参与团队搭建与管理事务 （2）每日工作六小时，做六休一 2. 任职要求 （1）大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） （2）具备一定销售工作经验 3. 薪资待遇：月收入稳定8000以上，入职即办理五险 （二）（售后内勤） 1. 岗位职责 （1）负责团队日常运作支持及数据整理统计工作 （2）每日工作六小时，做六休一 （3）协助开展人员招聘、邀约及面试组织工作 2. 任职要求 （1）大专及以上学历（表现突出者可放宽标准） 3. 薪资待遇：3000+ 三、工作地址/工作时间：洛阳市洛龙区正大国际西区

职业：行政前台 上班：月薪3000～4000 月休4天（可自行调休） 早10:00～7:00节假日放假 岗位职责： 1. 负责接待面试人员 2.负责管理前台区域整洁 3.签收快递外卖

500强旗下行政专员岗位招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制，享受国家规定的带薪法定节假日，提供零基础带薪培训，工作环境稳定且无需加班。 1、实行标准行政班，所有法定节假日均按规定享受带薪休假； 2、入职次月即缴纳五险社保，非商业保险； 3、主要负责产品说明及资料录入工作，任务明确，无业绩压力； 4、收入稳定，月薪范围在5500-6500元之间，入职满一年以上者，月薪可提升至10000-15000元； 5、企业制度健全，员工规模达8000余人； 任职要求： 1、年龄20至40周岁（以身份证信息为准），性别不限； 2、普通话流利，具备基本电脑操作能力； 3、积极进取，诚实守信； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00，周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期相关事务； 2、岗位为纯客服性质，无需外出奔波或风吹日晒，不涉及客户自主开发； 薪资待遇： 1、薪酬结构为底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月综合收入稳定在4000-8000元，工资按月准时发放，绝不拖欠； 2、享有五险社保、节日福利，并定期组织集体旅游、聚餐活动，公司按月、季度及年度发放奖励； 3、无需倒班，无夜间值班，入职即享系统化带薪培训； 工作环境： 1、每位员工配备独立办公工位和专用电脑，全程室内办公，无需外出拜访客户； 2、办公场所配备中央空调，冬暖夏凉，环境高端，设施齐全，配有冰箱、微波炉等便利设备； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职工作即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展空间！大型集团面向社会公开招聘优秀人才，是您实现发展的优质平台，欢迎加入500强企业，成就理想未来！

诚聘文员一名工作内容：对接生产订单与客户沟通经验不限可教 要求：性格踏实认真负责任可熟练使用办公软件 地址：洛阳崇祥（寇店镇李家村老水泥厂对面） 有意者请联系（）