【语文、数学、英语、物理、化学、历史、政治、地理】 【您需要了解的内容】 1）为K12学生提供专业的高质量教学服务，安排学生课程； 2）帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯； 3）与学生及家长保持良好、长期的合作关系； 4）参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案； 5）不断学习提高业务水平； 6）完成上级交代的其他任务 【您具备的才能】 1）本科以上学历、普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力； 2）具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 3）沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学； 4）有责任心、抗压力强、执行力强； 5）热爱教育行业,能适应灵活的工作时间（包括周末） 6）以高中为主，年龄25-45之间，有经验者优先 【您关心的未来发展】 管理方向：学科教师——学科带头人——学科组长——教学副校长——中心校长——区域总监 专业方向：学科教师——学科带头人\初级教研员——中级教研员——高级教研员——教研主管——教研经理——教学总监 招聘【兼职单词英语助教】 职位描述 1）进行一对一小、初、高英语单词教学工作； 2）了解并根据学生学习能力与需求，准备教学计划和课前教案； 3）根据学生情况，提供高质量的一对一英语单词教学服务； 4）完成主管分配的其他相关工作。 岗位要求： 1）优秀师范学校在校生【或】通过CET-4考试，有家教经验优先； 2）具有较强表达力、亲和力，能长期稳定地进行英语教学授课； 3）男女不限，年龄30岁以下 4）工作时间：周末及寒暑假，每日工作不超过8小时 薪资待遇：面议 职位地址（可就近选择校区）： 1：海珠校区：广州市海珠区江南东路31号202商铺2-111D（锐思教育） 2：番禺校区：广州市番禺区光明北路68号二楼 3：荔湾校区：广州市荔湾区中山路八路25号富力商贸大厦3楼301 4：越秀校区：广州市越秀区大沙头路31号盛照综合市场二层 5：天河校区：广州市天河区长兴路13号优托邦C区2楼 6：天河东圃校区：广州市天河区中山大道282号东圃商业大厦A座4楼（405—407）

岗位职责： 1. 承担相应学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研工作，持续精进教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 具备所授学科扎实的基础知识与教学能力。 福利待遇： 1. 季度奖金，六险一金； 2. 提供零食下午茶，定期组织团建活动，年度健康体检； 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理 & 教学老师-教研/师训

岗位职责 1. 课程体系搭建与研发：基于金融交易实操经验，参与搭建覆盖基础入门、进阶提升、实战落地的完整课程体系，内容涵盖市场行情解读、核心技术指标应用、量化交易策略拆解、风险控制方法等模块；结合行业动态与客户需求，定期更新课程大纲与教学案例。 2. 多形式授课执行：采用线上直播、录播课程、线下讲座、客户沙龙等多元形式开展授课，以通俗化语言+实战案例结合的方式拆解复杂市场逻辑，针对不同层级客户（零基础/进阶/资深）定制差异化授课节奏与内容深度。 3. 学员服务与互动：搭建学员学习社群，通过日常答疑、一对一专属指导、学习打卡等形式提供全程陪伴服务；定期组织学员交流分享会，解答交易分析、策略运用中的各类疑问，助力学员提升实操能力。 4. 教学内容沉淀与输出：参与制作精品课件、教学视频、知识点图文等学习资料，沉淀至公司知识库；结合市场热点，输出简短易懂的分析内容，用于学员预习、复习及品牌宣传。 5. 培训活动策划与落地：参与客户培训类活动的整体策划，包括主题设定、流程设计、物料准备等；负责活动现场的授课与互动环节执行，保障活动效果与客户体验。 6. 教学效果优化与反馈：通过课后调研、学员成绩跟踪、满意度问卷等方式收集反馈，分析学习数据，针对性调整课程内容与授课方式；同步跟踪金融市场动态与技术更新，持续迭代教学体系。 7. 跨部门协作支持：配合销售团队开展产品宣讲、试听课等营销相关活动，助力客户转化；为内部团队提供专业知识培训，提升整体业务专业度。 8. 岗位要求 1. 经验要求：拥有2年以上金融领域讲师工作经验，有金融讲师从业经历者优先，具备成熟的授课技巧和课程体系搭建能力。 2. 专业能力：精通投资市场交易规则；掌握K线、均线、MACD、布林带等技术分析工具，能独立完成行情研判和策略讲解。 3. 表达能力：语言表达流畅、逻辑清晰，擅长调动课堂氛围，能针对不同层次客户调整授课节奏，具备优秀的临场应变能力。 4. 职业素养：对金融市场有高度敏感度，工作严谨负责，具备较强的学习能力和抗压能力，遵守行业相关法律法规。

岗位职责： 1、根据公司安排在广州总部参加标准化个人软素质课程的培训及考核； 2、通过互动交流与案例分析的形式开展小班授课； 3、承担企业内部培训及公开课程的讲授任务； 4、在当众表达、人际互动、心理调适、演讲技巧、Disc性格沟通方法、影响力销售、科学用声等相关课程中，选定三门作为主讲方向。 岗位任职资格要求： 1. 年龄28岁以下 2. 大专及以上学历； 3. 形象端正，气质良好，语言流畅，反应灵敏，普通话标准；具备出色的语言表达、沟通协调能力，富有亲和力与细致的洞察力； 4. 接受过专业讲师系统训练，掌握扎实的演讲理论并具备实际授课经验； 5. 热爱培训讲师岗位，愿意从咨询岗位起步，深入了解公司产品体系，提升辅导能力，实现职业发展进阶； 6. 播音主持类专业背景，或具备心理学领域专业学习经历者优先考虑。

急招各科老师（语数外、物化、生地、历史道法） 我们是一家专注做K12一对一应试学科培训的教育机构，深圳目前已有70+校区(还在不断扩新中)，正在寻求优秀的，拥有上进心的老师加入。 我们有完善的保障，每周的下午茶，精致茶点、新鲜水果。 公司里都是活力满满的年轻人大家相处简单愉快，没有复杂的职场套路，氛围轻松又和谐，没有上班的心理负担。 每逢节假日，都精心准备专属礼品，给你送上满满的祝福，以及每月校区团建哦~ 欢迎加入我们这个大家庭~ 工作地址： 南山区海德二道288号茂业百货27楼，南山地铁站900米，南山书城地铁站350米。 面试地点： 1、蔚蓝海岸商城同学都荟方茄城207和304，2号线登良站500m/12号线南油站900m； 2、鼎新大厦西座1008，5/7号线西丽地铁站F口50m。 一、岗位薪酬及福利: 1.薪酬:月度平均收入在10000-20000元，表现优秀者月度收入在20000-25000元，多劳多得； 2.每年至少2次涨薪机会； 3.福利:，常备药品、带薪年假、节日福利； 4.公司配有微波炉、冰箱，可以带饭到公司。 二、岗位职责: 1.负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法; 2.认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3.配合班主任老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 三、任职条件: 1.本科及以上学历(需要高考统招为本科)，有教学经验，师范类院校毕业优先(特别优秀可接受应届毕业生)； 2.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3.具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心； 4.居住在当地的优先。 四、完善的培训机制： 1.校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目； 2.培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。广阔的职业发展空间。 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1.管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理- 2.专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 六、上班时间 周二：16:30-20:30 周三至周五：14:30-21:00（17:30-18:30休息） 周六周日：8:30-17:30（12:30-13:30休息）

岗位职责： 1. 能够清晰流畅地开展课程讲解与培训，帮助员工熟练掌握所需专业知识； 2. 按要求完成年度、季度及月度培训任务，拟定培训计划与实施方案，并推动落地执行； 3. 汇总各阶段培训实施情况，进行总结、归纳与分析，及时向管理层反馈相关信息； 4. 独立开发培训课程，与参训员工保持沟通，持续跟踪培训成效并优化改进。 任职资格： 1. 年龄在25至40周岁之间； 2. 普通话表达标准，具备良好职业素养，累计4年培训相关工作经验； 3. 热衷于培训工作，对美容行业有热情，乐于站在讲台授课； 4. 能承受一定工作压力，可接受不定期出差安排； 5. 具备较强互动能力，授课风格生动活泼者优先考虑； 6. 有线下连锁门店运营或管理经验者优先； 7. 具备面部护理手法或美容仪器实操经验者优先。

能带小学初中的数学或英语老师，需要有经验，有教师资格证，热爱教育事业，对孩子有耐心和责任心，配合管理

岗位职责： 1.负责特殊儿童个别化教育计划（IEP）的制定、实施与评估 2.运用行为干预、沟通训练、生活技能培养等专业方法开展教学 3. 与家长、康复师、心理教师等多方协作，提供融合支持与家庭指导 4.记录学生发展情况，定期撰写评估报告及教学反思 5.参与特教教研活动及校内外专业培训，持续提升教学能力 任职要求： 1.热爱特殊教育事业，富有耐心、责任心与同理心 2. 具备特殊教育、教育学、心理学或康复相关专业背景 3.持有教师资格证（特殊教育或小学/幼儿园学段），普通话二级乙等及以上 4.了解自闭症、智力障碍、多动症等常见障碍类型及干预策略 5.学历不限，有特教实习或志愿服务经历者优先

关于我们 福心农业专注于优质功能性食材与传统文化教育，秉承“药食同源，自然疗愈”的理念，融合千年中医五行智慧（木火土金水），为每个家庭提供个性化的健康解决方案。我们不仅关注身体的调养，更重视心灵的滋养，将中华优秀传统文化融入企业经营，致力于推动大众实现身心灵的整体健康，迈向幸福和谐的生活。 【岗位职责】 1. 承担传统文化课程的设计与讲授工作，内容涵盖《论语》《道德经》等经典著作，结合现代生活实际，打造通俗易懂、富有启发性的教学方案。 2. 策划并执行国学主题相关活动，如经典诵读、传统礼仪实践、书法雅集等，传播传统文化精髓，提升客户对国学的认同与兴趣。 3. 善于将传统国学思想应用于日常生活与工作中，协助客户解析现实困惑，引导其自我觉察，唤醒内在的生命智慧。 【任职要求】 1. 真心热爱传统文化，具备责任感与教育热忱，愿意长期投身于国学传承与发展事业。 2. 持续研习或深入接触传统文化，具备独立开发课程的能力。 3. 拥有3年及以上国学教学、培训或文化传播相关经验，善于连接传统智慧与当代需求者优先考虑。 4. 具备出色的语言表达能力，授课风格沉稳自然，能以生动方式传递国学知识，提升学习体验。 5. 为人谦和，保持开放心态，尊重并包容不同个体对传统文化的多元理解。 【您将收获】 【成长支持】 传统文化智慧成长课程 + 高端营销与管理培训 + 行业交流机会 + 明确晋升通道 【价值回报】 1. 提供持续成长与自我绽放的发展平台，助力实现个人社会价值 2. 福利待遇：基础薪酬 + 提成 + 团队绩效奖励 + 全勤奖 + 各类奖金（含个人达标奖、团队超额奖等）+ 父母慰问金 + 关爱金 + 扶助金 + 股权激励（针对表现卓越者）+ 公司组织的游学活动 【文化温度】 融洽的团队氛围 + 家一般的温暖 + 同事间彼此支持共同成长

AI漫剧/切片 兼职 180元/天 日结（小白也可做） 工作时间：10:00-20:00（每天1-3小时左右，可长期兼职，可居家作业）； 要 求：男女不限，16岁以上，有责任心，服从安排即可； 工作内容：抖音、视频号、红书 分享AI漫剧/切片 视频即可，号越多收入越高，多劳多得； 工作待遇：50-180元/天 日结

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岗位职责： 1. 协助讲师完成对新手主播岗前学习带教、话术打磨、直播模拟演练等工作。 2. 负责学习资料整理、课程课件排版、脚本优化、案例素材收集。 3. 协助开展直播实操训练，指导新人镜头表现、节奏把控与互动技巧。 4. 跟进主播学习情况，记录学习反馈，协助优化岗前学习流程。 5. 配合完成岗前培训相关出镜示范及直播复盘工作。 6. 做好培训物料准备、场地布置及日常行政支持工作。

【急聘讲师及讲师主管】 以专业领方向，以匠心筑团队！我集团实力雄厚，深耕海外地产十年，是海外投资地产领域的领头羊企业，更是少有的成功抗过疫情的海外地产企业；现有四家分公司，办公场地共计一万多平米，人员规模超10000人，年营业额超8亿，拥有多个成功海外地产项目，是集自有资金建房、海外项目公司运营、自有物业持有、自建自销（无中间商）、买卖租赁一体的全产业链企业。诚邀懂培训、善管理、能赋能的你，主导主训团队建设，共绘人才发展蓝图！公司办公氛围特别好，没有复杂的人际关系，坚持唯能力论，让每一份付出都能获得对等回报。 一、岗位名称 讲师、讲师主管 二、岗位职责 - 统筹主训部整体工作，制定部门年度培训战略、工作计划及预算，结合公司战略发展目标，搭建并优化公司全方位培训体系（含新员工、岗位技能、管理层、专项能力等），确保培训体系贴合业务发展、支撑人才梯队建设。 - 负责讲师团队的搭建、管理与培养，包括讲师招聘、选拔、赋能、考核及激励，打造一支专业、高效、有活力的讲师队伍，提升团队整体授课水平与课程开发能力。 - 主导核心培训课程的规划与开发，审核培训课件、案例、题库等素材，统筹各类培训活动的策划、组织、执行与复盘，把控培训质量，确保培训目标落地。 - 牵头开展培训需求调研，联动各部门梳理培训痛点，制定针对性培训方案，跟踪培训效果转化，建立培训效果评估体系，优化培训方式方法，提升培训投入产出比。 - 推动公司学习型组织建设，营造积极的学习氛围，结合行业趋势与公司发展需求，引入先进培训理念与资源，持续迭代培训体系，助力员工成长与公司核心竞争力提升。 - 配合公司人力资源战略，完成上级交办的其他培训管理相关工作，协调跨部门培训相关事宜，确保培训工作有序推进。 三、任职要求 - 学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学、企业管理等相关专业优先；优秀者可放宽至大专学历，有知名企业培训管理经验者优先。 - 经验要求：3-5年及以上企业内部培训管理经验，其中1年及以上讲师团队管理经验，有主训部管理经验、擅长搭建完整培训体系者优先；有行业内专项培训（销售、管理、职能类）统筹经验者加分。 - 核心能力：具备优秀的统筹规划能力与团队管理能力，能有效带领团队达成培训目标；具备扎实的课程开发、授课及现场控场能力，能独立主导核心课程讲授与优化；善于调研分析、总结提炼，能精准捕捉培训需求并落地解决方案。 - 素质要求：责任心强、目标导向，具备出色的沟通协调能力、抗压能力与团队协作精神；热爱培训事业，有前瞻意识，善于学习新事物，能快速适应公司业务发展与培训需求变化。 - 加分项：持有企业培训师（高级）、心理咨询师、人力资源管理师等相关资质；有自媒体运营、线上培训统筹经验者；能独立搭建培训评估体系者优先。 四、我们提供 - 薪资福利：极具竞争力的薪资（10k-20k，根据经验可面议）+ 五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 + 带薪培训 + 年终奖金 + 专项管理津贴；公司提供完整的岗前培训，助力快速熟悉业务、上手工作。 - 职业发展：清晰的晋升路径（讲师主管→主训经理→人力资源总监），完善的管理层培训体系，提供外出学习、行业交流机会，助力个人管理能力与专业能力双重提升，实现职业价值突破。 - 工作氛围：依托集团强大实力，实行扁平化管理，团队年轻有活力，重视管理人才培养，尊重每一位管理者的决策与想法；公司办公氛围特别好，没有复杂的人际关系，坚持唯能力论，提供充足的管理权限与发挥空间，打造高效协作、公平公正的工作环境。 - 其他福利：定期团建、节日礼品、下午茶、年度体检、员工福利补贴，让工作与生活双向奔赴，兼顾职业成长与生活温度。

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

无经验可培训，薪资待遇一万五到五万加，上不封顶，工作轻松，时间弹性，早九晚五。，单休。期待优秀的人才来共同发展，一起发财。

一、工作内容： 1、承担校区高考日语课程授课任务，落实教学安排。 2、按要求备课，批阅学生作业，监督学习进度并进行答疑辅导，定期开展测验评估。 3、与学生、家长及校方维持顺畅交流，营造积极的教学氛围。 4、深入研究高考日语教材特性，融合公司培训资源，制定高效教学计划。 5、及时汇报教学进展，执行公司交办的其他相关工作事项。 二、任职资格： 1、教育背景：日语专业本科及以上学历，通过N1/专八/J.TEST B者优先考虑； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，责任心强，态度积极，性格乐观； 3、能够接受外派或短期出差安排。 三、优厚福利 1、高薪酬：综合月薪6000~8000元、学期奖金、高考奖励金、人才举荐奖等 2、住宿保障：提供住宿（校内教师公寓或独立单间） 3、全保障：六险一金，收入稳定~ 4、各类贴心福利：①年度健康体检、②带薪寒暑假、③生日礼金、④节日津贴、⑤在职专业培训

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4月30号招兼职120人 9:30到14:30，5个小时， 1小时为23元。 要求，穿着得体，普通话流利。识字，年龄25-40岁，形象气质佳。 联系号码：136****8125（） 兼职地点：新藏大附近 还差90人 帮我在发一下。谢谢！

（广东省内外派） 岗位职责： 1、承担广东省内各校区高中俄语课程的教学任务； 2、结合本地区高考政策及学生实际情况，及时优化教学计划与授课内容； 3、参与学校组织的各类培训、备课及教研交流活动； 4、确保达成高考俄语学业水平考试的教学目标； 5、执行上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，俄语或相关专业背景； 2、持有普通话证书，俄语水平达专四或以上，具备高中教师资格证者优先； 3、熟练掌握俄语知识，能独立开展班级授课，有高考俄语教学经验者优先考虑； 4、了解高中教育体系，通过CET-4/6或TEM-4/8者优先录用； 5、有线下教学经历者优先，无经验但综合素质突出者将提供岗前专业培训。