岗位优势 生源充足，入职即可满课，课时费用优厚 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、享受公司组织的大型集体旅游（每年不少于1次） 3、享有带薪病假、产假、陪产假等国家法定休假待遇 岗位要求 1.全日制重点本科或以上学历 2.热爱教育事业，具备激发学生创新思维的能力 3.了解学生心理特点，沟通顺畅，富有亲和力 4.具备良好的团队协作意识，能与同事共同推进教学工作 5.责任心强，自我驱动能力强，持续追求教学水平提升 6.能够适应教育领域的动态变化，具有创新精神 工作职责 1.设计并执行完整的教学方案，保障教学质量与学生参与积极性 2.有效开展课堂管理，维护安全、整洁的教学环境 3.保持与学生及家长的良性互动，清晰传递课程内容与学习要求 4.定期优化与更新教学资源，涵盖各类教具及教材 5.积极参与教研会议，协同改进教学策略与学习体验 双向晋升通道 1、教研发展路径：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、运营管理路径：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理

岗位优势：生源充足，入职即可排满课程，课时薪酬优厚 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、享受公司组织的大型集体旅游（每年不少于1次） 3、享有带薪病假、产假、陪产假等国家法定假期待遇 岗位要求 1.具备全日制本科或以上学历 2.热爱科学教育事业，善于激发学生的创造潜能 3.了解学生心理特点，具备良好的沟通技巧与亲和力 4.拥有团队协作意识，能与同事共同完成教学目标 5.责任心强，自我驱动能力强，持续追求教学水平提升 6.能适应教育行业的动态变化，具备创新思维 工作职责 1.严格执行机构制定的教学方案，保障教学质量与学生课堂参与度 2.做好课堂管理，维护安全、整洁的教学环境 3.与学生及家长保持有效沟通，清晰传递教学安排与学习要求 4.定期整理并更新教学资源，包括教具及相关教学材料 5.积极参与教研会议，协同优化教学策略与学习体验 双向晋升通道 1、教研发展路径：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、运营管理路径：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理

岗位优势：生源充足，入职即可排满课程，课时薪酬优厚 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、享受公司组织的大型集体旅游（每年不少于1次） 3、享有带薪病假、产假、陪产假等国家法定休假待遇 岗位要求 1.具备全日制本科或以上学历； 2.热爱科学教育事业，善于激发学生的创新思维； 3.了解青少年心理特点，具备良好的沟通技巧和亲和力； 4.拥有团队协作意识，能与同事协同推进教学工作； 5.工作责任心强，具备自主学习能力，持续优化教学水平； 6.能够适应教育行业的动态发展，富有创新精神。 工作职责 1.严格落实机构制定的教学方案，保障教学质量与学生课堂参与度； 2.做好课堂秩序管理，维护安全、整洁的教学环境； 3.与学生及家长保持有效沟通，清晰传递教学目标与学习要求； 4.定期整理并更新教学资料，包括教具及相关教学素材； 5.积极参与教研会议，共同探讨教学改进策略，提升教学体验。 双向晋升路径 1、教研方向：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理

岗位优势：生源充足，入职即可满课，课时薪酬优厚 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪培训 2、组织公费大型集体旅游（每年不少于1次） 3、享受带薪病假、产假、陪产假等国家法定休假 岗位要求 1.具备全日制本科或以上学位； 2.热爱科学教育事业，善于激发学生的创造潜能； 3.了解学生心理特点，具备良好的沟通技巧与亲和力； 4.拥有团队协作意识，能与同事协同完成教学工作； 5.责任心强，自我驱动能力强，持续追求教学水平提升； 6.能适应教育行业的动态变化，具备创新思维。 工作职责 1.严格落实机构教学安排，保障教学质量与学生参与效果； 2.有序管理课堂秩序，维护安全、整洁的教学环境； 3.与学生及家长保持积极沟通，清晰传递课程内容与学习要求； 4.定期整理并更新教学资源，涵盖教具、教材等相关材料； 5.积极参与教研会议，共同优化教学方式与学习体验。 双向晋升路径 1、教研方向：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 上班地点：江南校区/新城校区

岗位优势 生源充足，入职即可满课，课时报酬优厚 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪培训 2、享受公司组织的大型集体旅游（每年不少于1次） 3、享有带薪病假、产假、陪产假等国家法定假期 岗位要求 1.具备本科或以上学历 2.热爱教育事业，能激发学生的创造潜能 3.了解学生心理特点，具备良好的沟通技巧与亲和力 4.拥有团队协作意识，能与同事协同完成教学工作 5.责任心强，自我驱动能力强，持续追求教学质量提升 6.能适应教育领域的动态变化，具备创新思维 工作职责 1.制订并执行完整的教学方案，保障教学效果与学生参与积极性 2.有效组织课堂教学，维护安全、整洁的教学环境 3.与学生及家长保持顺畅沟通，清晰传递教学目标与要求 4.定期优化和补充教学资源，如教具、教材等 5.参与教研会议，协同改进教学策略与学习体验 双向晋升路径 1、教研方向：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 上班时间： 周一至周五：14:00-21:30（17:00-18:00为用餐时间） 周六日：8:00-12:00/14:00-18:00 （每周休息两天，具体由校长统筹安排，非固定周末休息）

可兼职！可兼职！可兼职！！！！ 职位描述： •负责一对一或小班形式教授sat阅读，托福、雅思等出国留学语言类科目。 •根据学生的个人需求，设计和实施教学计划和材料。 •定期评估和跟踪学生的进步，并提供定制化的反馈和指导。 •组织和管理课堂活动，创造一个积极、互动的学习环境。 •与学生、家长和同事沟通，以确保学生的最佳学习成果。 任职要求： •本科及以上学历，英语、教育、语言学或相关领域专业优先。 •至少3-5年的英语教学经验，具有国际考试，如\托福100分、雅思7.5分以上经验者优先。（教学经验丰富者要求可适当放宽） •拥有扎实的英语语言知识，熟悉国际英语考试的格式和要求。 •耐心细致，能够根据每个学生的能力和需求调整教学方法。 •优秀的组织和沟通能力，能够在多元文化环境中工作。 •持有相关英语教学资格证书者优先。 福利：入职购买五险一金、餐补、全勤奖、早/晚课补贴、免费年度体检、下午茶、团队聚会、激励奖金等 公司位处地铁口，交通方便，环境好，福利棒，同事nice，欢迎投递~

英语、理科、DSE、MAP、国际学校备考工作内容 1.公立或国际课程同步辅导、应试培训，涵盖中高考数学； 2.国际学科竞赛指导； 3.针对深圳及香港地区国际学校的入学考试准备； 4.托福、雅思语言类考试辅导； 5.KET、PET、GMAT、GRE、SAT等标化考试教学 任职要求： 1.本科及以上学历，相关专业背景优先，具备良好英语能力，有海外学习经历者优先考虑； 2.熟悉AP、A-Level、IGCSE、IB等课程体系，或专业匹配且拥有扎实的英语基础； 3.热爱教育行业，表达清晰流畅，工作态度积极，对学生认真负责，具备良好的职业操守和较强的责任意识； 4.有公立学校或国际学校教学经验者优先 上课形式：线下授课（深圳地区，包含一对一及班课），目前不接收线上授课教师申请，敬请谅解； 上课内容：AP全科目、A-Level全科目、IB课程体系、DSE考试、中高考数学等相关考试辅导

岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，完成所授课程的授课任务，提升学生学习能力； 2. 参与学科相关的教研及培训活动，持续优化教学水平； 3. 跟踪学生的学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 本科及以上学历，985/211/双一流院校背景优先； 2. 热爱教育事业，认同有道领世企业文化理念； 3. 具备扎实的学科专业知识基础； 4. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。

岗位职责： 根据销售工程师的岗位特点、职业成长路径及公司战略发展方向，构建并持续优化培训体系，包括规划课程结构、编制培训方案等，并定期检视体系运行成效，结合业务实际动态调整，确保培训内容与公司发展需求高度匹配。 围绕产品知识、销售方法、行业趋势、客户交流、技术支撑等方面，开发具有针对性的培训课程。及时整合行业前沿资讯、公司业务更新情况以及销售团队在实践中反馈的问题，动态迭代课程内容，保障培训的前沿性与实操价值。 依据既定培训计划，统筹开展多种形式的培训活动，如线上学习、现场授课、模拟实战、案例研讨等。合理调配内外部资源，邀请资深销售骨干、技术骨干或外部专业人士参与教学，保障培训顺利实施。 建立科学的培训评估机制，运用测试考核、调研问卷、学员意见、绩效跟踪等方式，全方位衡量培训成果。基于评估数据提炼改进点，为后续培训提供优化依据，并将结果及时同步至相关方及参训人员。 为新入职的销售工程师设计系统化岗前培训方案，涵盖企业文化、管理制度、产品体系、销售流程等内容，助力其快速融入团队，胜任岗位职责。 聚焦销售工程师在实际工作中暴露的能力薄弱环节，策划专项能力提升项目，如谈判策略、大客户拓展、客户关系维护等专题培训，推动关键技能进阶。 搭建经验交流平台，推动优秀销售人员分享典型成功案例、实战心得与工作方法，促进团队内部知识流动与技能传承，整体提升销售队伍专业水平。 在培训完成后持续关注学员工作进展，提供必要的指导与支持，协助其将所学内容有效转化到日常工作中，实现个人能力与业绩的双重提升。 定期汇总市场变化、竞争对手动态等信息，组织专题培训，帮助销售工程师掌握最新市场格局，增强应变能力与竞争优势。 负责培训资料的采集、分类、存档与维护，建设完整的资料库体系，便于销售团队随时查阅学习，同时为课程研发与优化提供信息支撑。 任职要求： 专业知识：熟悉销售流程、技巧及客户管理方法，了解行业产品、技术发展和市场趋势，能够准确把握培训重点。 培训技能：具备课程研发能力，授课逻辑清晰、互动性强，熟练运用多种手段进行培训效果测评。 工作经验：具备一定销售或培训相关经验，了解销售工程师的工作场景，有同类岗位从业经历者优先考虑。 沟通协调：能与内部部门及外部资源高效协同，顺畅获取信息并整合培训所需支持。 学习创新：善于吸收新知识，积极探索新型培训模式以提升参与度与实效性。 组织规划：能够合理安排培训节奏，制定符合企业战略方向的培训实施方案。 职业素养：具备较强的责任意识、敬业精神，拥有良好的团队协作能力和抗压能力，能积极应对工作中的各类挑战。

梅州梅江招桥架/支架安装 可以包，点工，半桶水的勿扰

招聘： 招服务员，30到50岁，工资3300到3500，上班时间是下午4点半到凌晨1点。 联系电话 【

广东梅州港督招聘个小工

梅州市五华县招钢结构安装/打板、电焊

招拖头A2司机2名，兴宁梅子停车场梅州兴宁一珠三角车：13米高栏低栏，主要装零担货运要求：能吃苦耐劳年龄50岁以下联系人:陈老板，<br/>岗位职责:<br/>1. 掌握日常检查（制动、轮胎、灯光、捆扎），能排查常见故障并上报<br/>2. 吃苦耐劳，熟悉双驾、顶班经验者优先<br/>3. 要半挂倒车、窄路会车、高速安全车距等驾驶技能<br/>4. 注意货物捆扎、篷布盖盖、防撒漏的规范操作<br/>5. 要冷藏车温控、危货罐车装卸与押运配合

岗位职责: 从讲师助理开始培训，辅助讲师做课前课中课后协助性工作，通过学习和考核成为讲师 1、根据公司制定的稿件，背诵下来熟练掌握; 2、培训后掌握稿件，公司安排课程,一节课程一个小时左右; 3、全力讲好每节课，实现急救安全健康知识全民普及; 岗位要求: 1、胆大心细，嗓门高，不怯场; 2、年龄 22-35岁，条件优秀，可以破格录取; 3、喜欢讲台，喜欢表现自己，洞察能力强; 4、应变反应能力强，口才好，喜欢与人沟通; 5、有培训讲师经验，讲销经验以及播音主持专业，优先录用; 6、考证升学者勿扰。 薪资待遇:无责底薪+高额提成+奖金+年终奖+年度分红+带队+带人奖励+集团福利。提成丰厚，上升空间大(婚假、丧假、产假、六一儿童节假、三八节等节日及节日福利享有，过年15天左右假期)周六日双休法定节假日全休!!

1、根据公司制定的稿件，背诵下来熟练掌握; 2、培训后掌握稿件，公司安排课程,一节课程一个小时左右; 3、全力讲好每节课，实现急救安全健康知识全民普及; 岗位要求: 1、胆大心细，嗓门高，不怯场; 2、年龄 22-35岁，条件优秀，可以破格录取; 3、喜欢讲台，喜欢表现自己，洞察能力强; 4、应变反应能力强，口才好，喜欢与人沟通; 5、有培训讲师经验，讲销经验以及播音主持专业，优先录用; 6、考证升学者勿扰。 薪资待遇:无责底薪+高额提成+奖金+年终奖+年度分红+带队+带人奖励+集团福利。提成丰厚，上升空间大(婚假、丧假、产假、六一儿童节假、三八节等节日及节日福利享有，过年15天左右假期)周六日双休法定节假日全休!!

岗位职责: 从讲师助理开始培训，辅助讲师做课前课中课后协助性工作，通过学习和考核成为讲师 1、根据公司制定的稿件，背诵下来熟练掌握; 2、培训后掌握稿件，公司安排课程,一节课程一个小时左右; 3、全力讲好每节课，实现急救安全健康知识全民普及; 岗位要求: 1、胆大心细，嗓门高，不怯场; 2、年龄 22-35岁，条件优秀，可以破格录取; 3、喜欢讲台，喜欢表现自己，洞察能力强; 4、应变反应能力强，口才好，喜欢与人沟通; 5、有培训讲师经验，讲销经验以及播音主持专业，优先录用; 6、考证升学者勿扰。 薪资待遇:无责底薪+高额提成+奖金+年终奖+年度分红+带队+带人奖励+集团福利。提成丰厚，上升空间大(婚假、丧假、产假、六一儿童节假、三八节等节日及节日福利享有，过年15天左右假期)周六日双休法定节假日全休!!

客户开发和产品培训，售后服务

们要找的 “美妆技术总监” 来啦！​​ 如果你是化妆界的技术大神，热爱分享与教学，想带领更多人实现美妆职业梦 —— 这份「化妆培训总监」岗位，绝对是你的理想归宿！​ 薪资待遇： 无责底薪 8K-20K！能力决定上限，优秀者薪资可谈​（待遇在行业中领先）​ 额外福利：绩效奖金 + 教学补贴 + 节日福利 + 带薪年假 +年终奖 完善保障：社会保险 + 入职培训 + 职业发展规划 住宿福利：入职可免费申请讲师宿舍 核心岗位职责​技术领航：负责公司化妆师资团队的技术指导、技能提升，搭建标准化教学体系，对接行业最新美妆技术与趋势；​ 专业教学：按照课程大纲开展美妆教学，涵盖底妆、眼妆、发型搭配、不同场景造型设计等核心模块，兼顾理论与实操，让客户从零基础成长为专业化妆师；​ 客户赋能：针对性解决客户技术难点，指导作品集创作，助力客户就业或创业；​ 课程优化：结合行业标准与客户需求，参与课程研发、教案修订，提升教学质量与客户满意度；​ 团队协作：配合运营团队开展招生体验课、美妆沙龙等活动，传递品牌专业形象。​ 任职要求​科班出身：化妆培训学校专业毕业，具备系统的美妆理论知识与扎实的技术功底；​经验加持：5 年以上美妆相关工作经验，有化妆教学、技术指导或团队管理经验者优先；​能力过硬：精通各类妆容造型（日常妆、新娘妆、时尚妆等），熟悉美妆工具与产品特性，审美在线且紧跟潮流；​ 教学天赋：善于拆解复杂技术，表达清晰、有耐心，能快速调动客户积极性，因材施教；职业素养：热爱美业教育，责任心强，有团队协作精神，认同 “技能成就自信” 的教学理念；​ 学历不限：能力与实力是我们最看重的硬指标！​ 为什么选择我们？​ 成长空间：完善的晋升路径（培训总监→教学主管→公司负责人），提供国内外美妆进修机会，助力个人行业影响力提升；​ 团队氛围：年轻化团队，都是爱美、有趣的小伙伴，工作氛围轻松无内耗，日常全是美妆干货交流；​ 价值实现：用你的专业技能，点亮更多人的职业梦想，收获客户的认可与尊重！​ 投递方式​直接 私信沟通，或直接发送简历 + 个人美妆作品集至平台 合适者将邀请线下面试 + 技术展示 （公司实地参观，直观了解工作环境～） 如果你怀揣对美妆的热爱，渴望在教育领域实现自我价值，快来加入我们，一起打造专业的美妆人才孵化平台！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-01 招聘信息 具备良好的亲和力，授课富有感染力，课堂氛围轻松活跃，知识储备丰富。性格乐观开朗，积极进取。 岗位职责： 1. 按照学校教学计划，承担学生日常教学工作的具体实施； 2. 结合学生实际学习情况，制定合理的教学计划，提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务； 3. 与学生及家长保持顺畅交流，开展教学辅导、心理关怀以及后续课程的续报沟通； 4. 主动收集学生和家长的意见建议，持续优化教学过程，提升教学质量； 5. 积极参与各类教研活动，落实上级安排的教学研究任务并按时完成。 任职资格： 1、本科及以上学历，有相关教学经验者优先，持有教师资格证者更优； 2、热爱教育事业，态度真诚认真，具备足够的耐心与高度的责任感，同时拥有出色的沟通能力和语言表达能力。

招聘信息 性格亲切友善，授课富有感染力，课堂氛围轻松活跃，具备扎实的知识储备。乐观积极，充满正能量。 岗位职责: 1. 按照学校教学计划，承担学生日常教学任务； 2. 结合学生实际学习情况，制定针对性教学方案，提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务； 3. 保持与学生、家长的顺畅交流，开展教学辅导、心理关怀以及课程续报相关工作； 4. 主动收集学生及家长的意见建议，持续优化教学过程，提升教学质量； 5. 积极参与各类教研活动，落实上级安排的教学研究任务。 任职资格: 1. 大专或以上学历，有教学经验者优先，持有教师资格证者优先考虑 2. 热爱教育事业，态度诚恳认真，具备足够的耐心和高度的责任感，善于沟通，语言表达清晰流畅

岗位优势 生源充足，入职后课程饱满且课时报酬高，首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪岗前培训 2、组织公费大型团体旅游（每年不少于1次） 3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学历，持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中物理学科教学内容，具有一年以上实际教学经验 3、具备良好职业操守，热爱教育行业，有较强的责任心 4、普通话标准流利，性格亲和，具备出色的沟通与表达能力 5、具备团队协作意识，工作积极热情，主动学习与进取 工作职责 1. 按照公司教学计划，承担本学科本年级的教学实施任务 2. 参与教研工作，依据自研教材备课，制定符合学生需求的教学方案 3. 指导学生学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务 4. 保持与学生及家长的良好互动，开展教学引导与心理关怀工作 5. 及时收集学生与家长的反馈，持续优化教学服务质量 双向晋升通道 1、教研方向：初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向：初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】客家梦工厂 【新城校区】华侨中学门口 【可优先结合个人意向进行校区分配】

岗位优势 1、实行教学合伙机制，课时收益按比例分配，收入稳定且易突破万元 2、课程体系设计优于同业标准，市场认可度高，生源稳定，课时充足，统一缴纳五险一金 3、工作时间灵活，无需全天坐班，有课前往校区授课，无课可自主安排，每周固定时段为周四周五14:00—18:00，用于集中备课与专业培训 4、每年设立8次晋级机会，通过考核后课时报酬显著提升 5、办公环境舒适，团队成员素质优良，协作氛围积极和谐 岗位要求 1、须具备全日制本科或以上学历 2、有在中大型教育机构一年以上教学经历者优先考虑 3、具备良好执行力，接受课程安排，不推诿、不设限 4、富有责任感，能主动关注学生学业进展及学习心态调整 工作职责 1. 依据公司教学规划，承担本学科本年级学生的授课任务 2. 提供学习方法指导、培养良好学习习惯，并开展必要的课后跟进服务 3. 保持与学生、家长的顺畅交流，实施教学引导与心理支持 4. 主动收集学生及家长的意见建议，持续优化教学质量与服务水平 薪酬福利 1、高额课时提成+全勤奖励+五险一金 2、提供正规化、系统化的免费带薪岗前及进阶培训 3、组织年度公费团体旅游（每年不少于1次） 双向晋升通道 1、教研发展路径：初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、运营管理路径：初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点： 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 【梅园校区】梅园新城正对面 【可结合个人意向优先安排校区】

招聘信息 具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广。为人开朗、积极向上。 岗位职责: 1.根据学校的教学安排,具体负责学生的教学工作; 2.根据学生的实际情况,制定适宜的教学方案,并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务; 3.与学生、家长保持良好的沟通,对学生进行教学引导、心理疏导和续报名工作; 4.及时接收学生、家长的反馈意见,不断提高教学服务质量; 5.积极参加教研活动,配合和完成上级布置的教研任务。 任职资格: 1、本科以上学历,有教学经验者为先,有教师资格证优先 2、热爱教育行业,热诚认真的工作态度,有良好的耐心和强烈的责任心,良好的沟通技巧和表达能力。

招阿姨 18-55岁 工作轻松，时间自由 工资面议 联系电话: 工作地点:万达华府D区 晨欣康养中心

江北老街招聘周一到周五下午5点到7点晚辅老师，具体面议

具有较强的亲和力，授课风格生动有趣，知识储备丰富。性格乐观开朗，积极进取。 岗位职责： 1. 按照学校教学计划，承担学生日常教学工作的具体实施； 2. 结合学生实际学习情况，制定合理的教学方案，提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务； 3. 与学生、家长保持有效沟通，开展教学引导、心理关怀以及后续课程的续报工作； 4. 及时收集并回应学生、家长的反馈，持续提升教学质量与服务水平； 5. 主动参与各类教研活动，落实上级安排的教研任务，协同完成教学优化工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备教学经验者优先，持有教师资格证者更佳； 2. 热爱教育事业，工作认真投入，具备良好的耐心、责任心，以及出色的沟通能力和语言表达能力。

人民南路华港豪庭旁 今晚聚宝园需要一名兼职 6点30到10点 20块钱一个钟 电话

要求：熟练工优先 年龄：60岁以下 时间：9-10 工资：3500-4000 地址：城西大道罗记海鲜电 电话：罗生

1.有教师资格证 2.会讲粤语 3.按照需求制作ppt演讲