
物业经理3-5人月结全职
物业招聘
水电工4000单休
物业主任4000双休
合适立马上岗
上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校
电话:
主任
4000-9000元/月
其他物业人员保险包住高温补贴社保20人以上月结全职想要轻松岗位,我来安排
18到60都可以,具体电话沟通,可以的话就近安排工作
客服管家
3000-4000元/月
管家社保1-2人月结全职
工作内容:1、收缴物业费。
2、处理日常业主报事报修。
3、负责管理区域日常事务。
职位要求:男女不限,形象佳、善于沟通有一定抗压能力,大专以上学历,熟练操作办公软件
工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30
行业经验:1-3年
职位要求:
工作时间:早8:30-12:00下午14:00-17:30
物业经理包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1.全面负责项目的物业管理工作。
2.带团队(保安、保洁、工程、客服、运营),抓服务,保安全。
3.核心指标:排除安全隐患、控制成本。
4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。
5.做事靠谱,沟通能力强,有责任心,能抗压。
6.有3年以上物业项目管理经验,熟悉流程和法规。
7.有团队管理经验,知道怎么带人、用人。
8.有相关资格证书者优先。
楼栋管家/管理处前台
5000-6000元/月
管家其他物业人员包住高温补贴社保包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1、负责管辖责任区内的业主服务管理工作;
2、负责所属辖区的物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作;
3、负责对公共区域、业主装修工程进行检查,发现问题及时上报相关部门跟进处理;
4、收发各类通知、温馨提示等公文,做好上传下达工作;
5、及时处理责任区内业主的投诉,建立与业主的良好关系,积极与业主交流、沟通,及时反映业主的意见;
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、年龄:20-30周岁,身高160cm以上;
2、身心健康,无不良记录,无不良嗜好;
3、高中以上学历,形象气质佳,亲和力强,具备优秀的服务意识和沟通协调能力。
4、熟练使用Office等办公软件。
5、优先考虑:具备2年以上物业客服经验者;有1年以上大型住宅小区客服管理经验者;持有物业管理相关证书者优先。
工程主管
6000-7000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
职位:物业工程主管
职责:
1、负责物业项目内接报修处置、巡查和监管工作
2至少3年主管工作经验
3高低压电工证
4做5休2
5住在浦东唐镇附近
急招 物业综合主管
8000元/月
物业工程主管包吃月结
综合主管
岗位职责:
(1)贯彻项目负责人的指令,负责的日常管理,对项目负责人负责
(2)主持部门工作例会,检查值班工作日志,确保工作正常运转,尽力节约能源。
(3)全权调配工程部的技工和设备,界定各班组工作范围及职责,为客户及各部门提供良好的服务场所和办公条件。
(4)审定班组工作计划,检查计划执行情况,制定本部门的年度工作计划及月度实施方案,报项目负责人审批后执行。
(5)参加新增项目的谈判、评审、报价及验收,确保质量达到预定的标准。
(6)负责制定部门制度、操作规程和要求,并督导技工执行。
(7)培训下属技工,定期对下属技工进行培训,并按规定进行考核
(8)组织、制定设备重大维修保养外判标书、合同要求,备件购进计划,并负责实施及监察外判公司的工作。
(9)确保物业所有屋宇设备,依照政府的规定和法例要求,接受定期之检查、测试和保养。
(10)为每年之工程开支和水电费制定预算案,并提交项目负责人审批。
(11)负责组织本部门环境因素和危险源的识别、评价及运行控制的监督检查。
(12)接待、解决、处理客户服务中的重大问题或投诉,根据项目的实际情况制定工作计划和规章制度,并认真执行和落实;
(13)配合客服部进行费用的催收工作;
(14)每季度进行客户满意度调查并负责客户意见调查计划实施、组织工作,并对客户满意度进行分析,然后把处理结果和分析情况上交部门领导;
(15).每周院区进行品质检查,以便协助项目提高整体服务水平;
(16)完成领导临时交办的其他工作。
任职要求:
1.大专以上学历,年龄40周岁以下,工程管理类专业优先;
2.受过物业管理类专业培训,2年以上工程主管经验;
3.精通水电空调电梯等设备设施的运行维护,动手能力强,应急处理能力突出;
4.有经营和成本意识,有基本的人员管理能力;
5.必须持有高低压电工证;有电梯安全员证、中控证等优先考虑。
八小时 双休 包吃不包住
税前8000
其他物业人员保险包住20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及突发事件初步处理
2. 协助开展环境卫生监督、绿化养护协调及公共设施基础检查
3.为业主/租户提供基础接待、咨询引导及报修信息登记服务
4.配合完成物业费催缴、通知张贴、档案整理等行政支持工作
5.服从调度,参与节假日值班、应急演练及临时性专项任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作认真负责,有责任心和团队协作精神
3.身体健康,能适应轮班制及一定体力劳动
4.有物业、社区、商超等一线服务经验者优先
5. 遵守职业规范,无不良从业记录
物业经理1-2人
吴
括苍山水
招聘【物业经理】1名
要求:对物业管理工作较熟悉,有相关证件或工作经验者优先,工资待遇面议
工作地点:括苍山水
联系:
绿化
物业公司
因业务发展需要诚聘
小区项目经理和客服主管
✅要求:大专以上学历,管理和沟通能力强,有从业经验者优先
待遇:5000至6000元,缴纳社保
另招绿化工4人
具体事宜面议
电话:☎
☎
物业经理1-2人
急招
孝顺镇周边招项目经理一名 ,客服一名 ,要求50岁以下 ,要有沟通能力 ,有意者请联系,
物业经理
代转:
潍坊鸿海投资置业有限公司
岗位:营销部经理、招商专员、销售专员,物业主管(持证)、物业客服
任职要求:相关工作经验5年及以上、年龄30-40 岁
工作地点:雅士广场潍坊市高新区高一路 2333 号
有意者可直接联系详谈 / W:
物业项目主任
面议
物业经理保险1-2人月结全职
一、岗位职责
1. 全面项目管理:负责所管辖物业项目的整体运营与管理,制定项目年度、月度工作计划及预算方案,并组织落地执行,确保项目服务质量、经营指标达成。
2. 团队建设与管理:搭建并管理项目团队,包括客服、工程、安保、保洁等岗位人员,制定团队培训、考核、激励机制,提升团队专业素养与协作效率,打造高效服务团队。
3. 客户关系维护:对接业主、商户及相关合作方,及时响应客户诉求,妥善处理各类物业投诉与突发事件,建立良好的客户信任关系,提升客户满意度与续约率。
4. 设施设备管理:统筹项目内公共设施、设备的日常巡检、维护与保养工作,协调工程团队解决设备故障与技术问题,保障设施设备安全稳定运行,降低运营风险。
5. 安全与合规管理:负责项目安全生产、消防安全、治安管理等工作,组织开展安全培训与应急演练,严格遵守物业管理相关法律法规及公司制度,杜绝安全事故发生。
6. 成本与费用管控:监控项目运营成本,合理控制各项费用支出,优化资源配置,提升项目经营效益;负责物业费、公摊水电费等费用的收缴工作,确保资金回笼顺畅。
7. 外部协调沟通:对接街道、社区、住建、消防等政府部门及合作供应商,维护良好的外部合作关系,保障项目运营顺利推进。
客房服务员保安开荒保洁保洁
【信息J:5019 -1】【招聘】金康酒店、金安酒店招聘:
保安3人:薪资2500元+全勤奖+工龄工资。
保洁1人:2600元+工龄工资。
客房服务员3人:薪资待遇2800元+提成+夜班补贴+工龄工资。
工程部1名:面谈。
待遇:面谈;岗位人员要求身心健康,服从管理和安排,有相关工作经验者优先 。
咨询电话:丁先生:
详细内容见下方链接
(有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
综合维修工
文山光大房地产集团有限公司】|综合维修部经理|1、品行优良,能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强;2、具备相关操作证及相关行业资格证,对房屋结构、供水供电、排污、供气及消防系统有相关认知及操作能力;3、具备一定的管理能力,能很好的协调综合维修部和秩序维护部的各项工作|1人|面谈|云南省文山州文山市|
客房服务员保安开荒保洁保洁
【信息J:5019 -1】【招聘】金康酒店、金安酒店招聘:
保安3人:薪资2500元+全勤奖+工龄工资。
保洁1人:2600元+工龄工资。
客房服务员3人:薪资待遇2800元+提成+夜班补贴+工龄工资。
工程部1名:面谈。
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开荒保洁保洁厨师
【信息J:5030 -1】丘北县泽惠供水有限公司人员招聘公告
一、招聘岗位
1.阿奈龙水厂管理人员2-3名;
2.新店水厂管理人员2-3名;
3.腻脚乡运营维护维修人员3-5名;
4.新店乡运营维护维修人员3-5名;
5.树皮乡运营维护维修人员3-5名;
6.天星乡运营维护维修人员2-3名;
7.腻脚乡阿奈龙水库、河道管理员1-2名;
8.新店乡纳思水库、河道管理员1-2名(需在水库值守夜班);
9.平寨乡运营维护管理人员3-4名;
10.官寨乡运营维护管理人员2-3名;
11.厨师1名;
12.保洁1名。
有意者请联系叶老师,电话号码:
工程主管
6000-7000元/月
物业工程主管餐补社保保险高温补贴1-2人月结全职
岗位职责:1、执行项目经理的工作指示,主管物业工程各专业技术管理工作。
2、负责项目共用设施设备维护部的内部管理工作。
3、制定各项设施设备运行管理及维护计划,经项目经理批准后负责组织实施。
4、监督项目各专业外委商的工作、作出评估意见,并报告项目经理 。
5、负责各项设施设备维修保养工作,严格按照维护保养计划及规程实施。
6、安排、督促和指导强电、弱电、给排水、土建技 工完成各项工作。
7、负责部门日常工作和服务质量的检查督导及培考核。
8、负责项目公共能耗的管控、核算及分析汇总,并报项目经理审核。
9、完成上级领导交办的其他工作。
工程经理/总监
9000-12000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
工程经理:
岗位职责:
1、严格执行公司及政府部门制定的各类设施设备的安全操作规程、维修保养规程,带领下属做好设备设施的使用和防火安全;
2、熟悉物业建筑结构、公用设施设备的种类分布,带领下属定期巡查检修;
3、制定物业内公共设施的维保计划,及时处理业主对物业设施的投诉和维修需求;
4、了解下属员工的工作能力和技能,定期组织技能培训和考核,做好员工评估和考核工作;
5、定期向上级汇报工作,做好工作总结并制定部门工作计划;
6、与上级及公司其他职能部门建立良好的工作关系,并做好相关协调、沟通工作。
任职要求:
1、身体健康,年龄30-50岁优先考虑;
2、电气/暖通/工程相关管理专业,持有电气工程专业技术等级/职业能力等级证优先考虑;
3、持有相关机械电气类专业职称证书,有10年或以上设备运维及管理工作经验优先考虑;
4、五年以上大型医院、商业楼宇公共设施设备运行与维修管理岗位经验者优先考虑。
公司福利:
五险一金•带薪年假• 专业培训•晋升空间•团建活动
薪资写9K-1.2W
物业工程主管
6000-8000元/月
物业工程主管1-2人月结全职
1、,50岁及以下,大专及以上学历,电气工程等相关专业优先,持高压或低压电工证。
2、全面负责办公大楼日常设备设施维修、动力设备运维及安防系统运行等的管理。
3、制定设备运维年度、月度维保计划、能耗管控方案、设备技术档案及台账管理,监管维保单位计划实施等。
4、统筹工程团队排班、培训、考核,处理突发抢修、停水停电、设备故障等应急事件,并定期组织应急演练。
4、完成各类施工项目的监管及验收工,收集所有资料交安全主管归档。
5、完成月度能源统计分析,做好与相关机构日常工作对接,确保信息畅通。
工作地点: 成都市金牛区盛业路66号(地铁2号线金科北路站B出口右转50米)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供文山物业主管招聘信息在线招聘信息,主要招聘文山物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。