任职资格： 1、具备会计或相关专业本科及以上学历，持有中级以上职称者优先。 2、拥有三年以上同岗位工作经历，具有5年以上生产型企业或连锁餐饮行业从业经验者更佳。 3、精通财务综合业务知识，熟悉会计核算、审计、税务筹划、财务管理及相关法律法规。 4、具备较强的财务分析与资金运作管理能力，恪守职业道德，富有责任心、敬业精神与使命感。 5、具备优秀的组织协调能力，良好的沟通表达能力和团队协作意识。 6、年龄范围：35至45岁

【岗位职责】 ·负责客户公司纳税申报，发票开具，成本核算，汇总并出具总账、明细账、会计凭证，会计报表、政策解答、客户沟通、税务机关日常工作处理。 【职位要求】 ·大专及以上学历，会计相关专业优先 ·持有会计初级或中级资格证 ·3-5年会计工作经验，熟悉记账、报税、财务流程，无记账报税经验者，应届毕业生勿扰，从事代理记账行业者优先。 【工作时间】 周一至周五早8：50至晚17：30 【薪资福利】 ·月薪底薪+提成4500-5500元 ·享受周末双休、国家节假日休息

工作轻松简单！有责任心！尽职尽责的！

招聘岗位：会计 一、岗位招聘要求： 1.负责酒店日常财务核算工作，大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业。 2.良好的分析能力、决策制定能力、沟通技巧和问题解决能力。 3.财务管理、税务管理、会计核算、成本费用核算、预算管理具有专业技能知识。 4.诚实、细心、严谨、有高度的道德观念以及对公司财务的敏感性，具备良好的职业道德和团队合作精神。 5.完成上级交办的其他财务相关工作。 二、薪资待遇：月薪4000-8000元（视能力经验而定）； 三、员工福利：月休4到8天、员工免费游泳、免费员工餐、节假日福利； 用人单位：昆明萨维尔酒店有限公司 应聘电话： 地址：杨林嘉丽泽萨维尔皇家酒店

全职财务

冷库日常进货，出货记录，核算原料到成品的成本价，耗材成本核算，物流运输管理跟踪。每月客户结算单盈亏总结

负责公司行政财务和工程项目的会计工作

本公司招聘运营财务司机 财务：主要负责公司所有财务相关数据处理，具有批发类电商类工作经验，细心有责任心。 运营：主要负责手工台账库存统计及校对，回复客群信息，平时抽盘库存，月底统计仓配费。 司机：市区电动车面包车大车拉货送货

人事管理员驻厂 1、负责解决公司一线岗位在职人员的工作问题 2、负责处理合作方出现的问题跟对接 3、负责一线员工培训，面试，体检入职，住宿 4、后期维护及回访 5、处理员工申诉 【岗位要求】 1、具备一定客户服务意识。 2、个性开朗，工作积极主动，有团队责任感。 3、有较强的语言表达能力，良好的逻辑思维能力和行动力。  【工资待遇】 1、保底工资6000，包吃住，购买五险一金。 2、全勤奖500，综合工资7000到10000，晋升空间大。 3、每个月组织员聚会，团建等活动，节假日正常放假，给予节假福利。 4、工作轻松，无工作风险，每个月举行员工聚餐、团建。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入、成本、费用等项目的确认与计量工作； 2、按时编制各类财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表，确保数据真实准确； 任职要求： 熟练操作财务软件及常用办公软件，具备良好的数据整理与分析能力； 3、工作细致认真，具备较强的责任感和保密意识； 4、上班时间：上午九点至下午六点 5、每周安排休息一天，特殊情况可请假，管理灵活人性化 6、每月组织一次团队聚餐，享受年终奖金福利！ 7、实发薪资3000起～6000 8、有意向者请直接加微信联系 ***********

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

熟练掌握Csharp、C及C++编程语言的使用

职责描述： 1、依据设计任务书完成非标机械的3D与2D图纸设计，承担设计细化及BOM清单编制工作； 2、熟练使用3D设计软件及Auto CAD进行绘图，掌握机械原理，具备独立开展非标自动化设备设计及实操能力； 3、精通结构设计、材料选用、热处理工艺、公差配合等机械领域基础理论知识； 4、具有非标机械设计背景，可独立承担非标设备整体设计任务； 5、具备BIM（建筑信息模型）应用经历，能运用Revit软件完成项目出图及材料清单制作。 任职要求： 1、年龄25至40岁，全日制大专及以上学历，机械设计及其自动化等相关专业毕业； 2、拥有3年以上相关工作经验； 3、熟悉PLC编程者优先录用； 4、具备阅读英文技术文档能力者优先； 5、能够接受出差安排。

大专及以上学历（22-45岁），需前往南昌总部参加为期五天的培训（确认可接受后再投递） 工作地点：云南区域内 任职要求：具备1年以上水电工工作经验，有猪场相关工作经验者优先考虑，须持有电工证；工作地点距离家庭常住地超过50公里或非本县户籍；能接受封闭式场区管理。 1、确保养殖场水电系统正常运行，负责用水用电数据统计及异常情况分析； 2、负责养殖场所属设备的日常维修与定期维护保养； 3、严格执行养殖场环境控制设备的操作规范； 4、组织开展场内员工在水电安全、环控管理、设备操作及应急处理等方面的培训工作。

岗位职责： 1、依据公司经营目标，制定猪场年度生产规划、育种方案及运营策略； 2、全面负责猪场日常运营管理工作，涵盖生产流程改进、生物安全体系落实、疫病识别与处置、成本管控等方面，确保生产运行平稳、高效、合规； 3、通过生物安全管理、猪群结构优化、人员组织协调、成本精细化管理等手段达成既定经营指标； 4、严格执行各项生产管理制度和操作规程，并结合实际提出合理化改进建议； 5、具备良好的成本控制思维，熟练使用常用办公软件，掌握核心生产数据的统计逻辑，能独立开展成本分析并实施有效的降本增效措施； 6、统筹全场团队管理，包括员工培训、人才梯队搭建、关键岗位选拔与培养，对团队稳定性及人才保留负责。 预算综合月薪： 1200头场:10k-12K/月 2400头场:12k-14k/月 3600头场:14K-16K/月 （基本工资+岗位工资+绩效工资+生产奖金+补贴） 两轮面试：第一轮可线上进行，第二轮需到公司现场面谈。 任职要求： 1、本科及以上学历，畜牧兽医、动物科学等相关专业，年龄45周岁以下； 2、三年以上在2400头及以上规模种猪场担任场长的工作经验； 3、精通遗传育种、畜牧养殖及动物医学基础知识，熟练掌握生猪饲养管理与常见疾病防控技术； 4、了解现代化猪场运营管理方式，具备出色的沟通能力、组织协调能力、执行力和团队管理能力； 5、性格稳重踏实，责任心强，具有成本意识，擅长生产数据拆解与问题诊断，能快速响应并解决生产突发状况，持续关注行业前沿技术与发展动态，推动母猪场管理升级。 管理规模：曾带领团队不少于25人，不接受频繁跳槽者，可迅速到岗者优先考虑。 区域：云南罗平、云南巧家 欢迎自荐或推荐，联系人高深 ***********、***********

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验

任职要求： 1.40岁以下，大专及以上学历，财会相关专业，持有会计从业资格证或初级以上会计职称； 2.具有3年以上财务相关工作经验，有建筑工程行业从业经验优先考虑； 3.熟悉会计准则，熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规； 4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件，熟练使用金蝶、用友等财会软件； 5.对数据敏感，具有较强的数据分析能力，能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告； 6.条理性强，能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件，做事有条不紊；（重点） 7.具备较好的职业道德和职业素养，做事细致有耐心，具有一定的抗压能力； 8.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效的完成财务日常工作。 工作职责： 1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证； 2.应收帐款及时催收; 3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本； 4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证；（参与有关工程经济合同的谈判工作，及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作，了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作） 5.考虑账本周期、合理计划资金使用； 6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点； （依据实际业务发生编制优化科目汇总表，登记总账及项目台账，编制有关的会计报表。） 7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。 8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。 9.公司安排的其他工作按期完成。 制定核算方式、成本票流程。 内帐数据表格管理更新核对。 薪资福利： 1.薪资10-15K，根据个人能力面谈； 2.缴纳员工社保； 3.周末双休，并每年提供15天高原疗养假； 4.每月为员工提供餐补。 工作时间： 上午9：00-12:30 下午3:30-18:30

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1.负责会计师事务所的日常运作，包括但不限于审计业务报告的出具。 2.参与审计项目的规划与实施，对审计过程中发现的问题提出合理建议。 3.负责审计资料的收集、整理和归档，确保信息的准确性和完整性。 4.与客户进行沟通，提供专业的财税咨询服务。

一、主要职责： 制定财务战略，统筹资金管理与融资，确保现金流安全；负责预算编制、成本控制与财务核算，确保合规；建立风控体系，通过财务分析为决策提供支持，助力企业价值最大化。 二、任职要求： 财务、会计相关专业本科及以上学历；具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验；精通会计准则、税法及融资上市流程；具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力；职业操守严谨，抗压能力强。

岗位职责： 1. 办理公司注册与注销相关手续。 2. 处理营业执照变更事宜（包括地址、增资、减资、股权、法人等）。 3. 负责取单取票及打印银行回单工作。 4. 前往税局现场办理报税业务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计专业优先，持有初级会计职称者更佳。 2. 需会骑车，并自备电动车。 3. 具备良好的沟通能力，能承受工作压力，应变灵活，执行力强。 4. 享受周末双休及国家法定带薪休假。

岗位职责： -负责公司新设立、注册地址变更、经营范围变更、股权变更等工商事务的办理，准备并提交相关材料，确保手续齐全、合规。 -跟进工商注册及变更业务的审批进度，及时与工商部门沟通，解决过程中出现的问题，保证注册、变更等工作顺利完成。 -领取、保管和使用公司的营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关证件，建立证件管理台账，记录证件的领取、变更、年检等信息。 -负责营业执照等证件的年检、换证工作，按照相关部门的要求，及时提交年检材料，确保公司证件合法有效。 -协助其他部门查询企业工商登记信息，包括企业基本信息、股东信息、经营范围等，为公司决策提供准确的信息支持。 -关注工商政策法规的变化，及时向公司领导和相关部门反馈，为公司调整经营策略和业务流程提供参考依据。 -协助处理与工商事务相关的其他临时性工作，如接待工商部门的检查、协助处理工商投诉等。 -与银行、税务、社保等部门保持良好的沟通与协作，协助办理与工商业务相关的其他事宜，如银行开户、税务登记等。 -负责到税务局办理各类电子税务局申报不了的纳税申报、税款缴纳等业务，确保申报数据准确、申报及时，避免逾期申报和缴纳产生的罚款和滞纳金。 -到税务局提交税务所需的各类资料，包括财务报表、发票、合同等，保证资料的完整性和合规性。 -前往税务机关领取发票，确保公司发票的正常供应。同时，严格按照发票管理规定进行操作，防止发票丢失、被盗用等情况发生。 -与税务机关保持密切联系，及时了解税收政策的变化和调整，获取最新的税务信息和要求，并向公司内部传达。 -积极配合税务机关的工作，维护公司与税务机关的良好关系。 -完成领导交办的其他与税务外勤相关的临时性任务，如协助处理税务纠纷、办理税务证明等，确保公司税务工作的顺利开展。 任职要求： -学历要求：一般要求大专及以上学历。 -专业知识：熟悉工商、税务相关法律法规和政策，如公司法、税法、工商登记管理条例等。 -办公技能：熟练使用办公软件，如Word、Excel等，能够制作各类文档和表格。 -有相关工作经验者优先，如在代理记账公司、企业财务部门或工商税务相关岗位有过工作经历，熟悉工商税务办事流程。 -沟通能力：具备良好的沟通能力和协调能力，能与工商、税务等部门以及公司内部各部门进行有效的沟通协调。 -责任心：工作认真负责，有较强的责任心，注重细节，确保各项工商税务事务办理的准确性和及时性。 -学习能力：工商、税务政策法规不断更新，需要具备较强的学习能力，及时掌握新知识、新政策，以更好地完成工作任务。 -能够适应外勤工作性质，需经常外出到工商、税务等部门办事，具备良好的身体素质和吃苦耐劳精神。 -拥有有效身份证件，部分业务可能需要使用本人证件办理相关手续。

岗位职责： 1、统筹管理会计团队的整体工作流程与职责分工，监督各岗位人员切实履行岗位责任； 2、加强与销售部门的协作配合，保持日常沟通顺畅，确保信息及时传递； 3、定期组织召开团队会议，梳理工作中出现的问题并提出改进建议，寻求必要支持； 4、监管财务部全流程作业，熟练运用慧算账系统，对各岗位工作进行指导及账目审核； 5、负责处理团队成员在内账操作及复杂客户账务中遇到的难点问题； 6、协助应对组内难以解决的财税难题和客户咨询，联动相关部门妥善处理客户投诉； 7、合理调配组员工作任务，主导每月账务核查及例会组织工作； 8、落实公司下达的客户续费及增值服务目标； 9、执行公司交办的其他临时性工作任务；

学历与专业 • 学历要求：财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历，优先考虑本科学历；昆明地区一类本科院校包括云南大学、云南财经大学、云南师范大学、西南林业大学、昆明理工大学、云南农业大学；二类为大理大学、昆明学院、曲靖师范学院。 • 专业知识：具备会计、财务、税务等专业基础，熟悉工程行业财务管理流程者更佳，如掌握工程成本核算、工程结算等专项业务处理。 资格证书 • 初级会计职称：财务岗位的基本执业资格； • 其他证书优先：持有注册会计师、税务师等更高层次专业证书者可加分。 工作经验 • 基础经验：需具备1-3年财务相关从业经历，熟练操作财务软件及办公软件，例如用友、金蝶系统以及Excel、Word等常用工具。 • 经验侧重：重点关注会计核算、税务申报、资金运作、经营分析能力及内部控制意识的实践积累。 能力与素质 • 具备良好沟通能力、抗压能力、学习适应能力，注重团队协作与配合。 职业道德 • 诚信正直：财务工作涉及资金管理与敏感信息，须严格遵守职业操守，严守公司财务秘密，保障财务资料的真实性、准确性与完整性。 • 廉洁自律：工作中杜绝利益输送，不谋取个人私利，维护财务工作的公平性与清廉性。

负责招聘

**岗位职责**： 1. 负责招聘全流程操作，涵盖岗位发布、简历初筛、面试协调及人才综合评估； 2. 办理员工入转调离手续，妥善管理人事档案资料； 3. 协助构建培训机制，策划并实施员工培训与团队文化活动； 4. 参与绩效管理与薪酬福利相关工作的具体执行； 5. 维护良好的员工关系，提供人事政策咨询，促进团队凝聚力提升； 6. 协助完善人力资源管理制度及相关流程优化。 **任职要求**： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 具备1-3年人力资源领域工作经验（应届生可申请实习岗位）； 3. 熟悉劳动法律法规及属地人事政策，熟练操作办公软件及招聘工具； 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力和服务意识； 5. 思维条理清晰，责任心强，对人力资源事务有高度热情。

有统计经验的优先

主要负责公司各个部门的人员招聘及交接工作等

负责招人，早九晚五周末双休，底薪3k

急招，近期可到岗者优先安排面试 上班时间：8:30-12:00 13:30-17:30 双休，节假日正常休息 岗位职责： 1. 为各类企业提供专业的财务核算与管理服务，保障财务工作精准合规。 2. 参与月度及年度结账流程，协助完成财务报表编制与数据分析工作。 3. 负责企业现金流的监控与管理，确保资金运转高效、配置合理。 4. 协助建立并落实财务制度与操作规范，确保各项流程符合监管要求。 5. 对接内外部相关单位，协调处理日常财务事务与沟通事项。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识和沟通技巧，能与团队及跨部门顺畅交流。 2. 熟悉会计准则及常用财务系统，掌握财务管理基本理论与实务。 3. 拥有较强的逻辑分析与事务处理能力，可独立应对常见财务问题。 4. 工作踏实负责，能在高强度环境下保持细致与高效。 5. 乐于学习新技能，持续优化个人与团队的工作方法与效率。 薪资构成： 底薪+提成+社保+分红 快速晋升： - 专业路线：企业顾问→税务筹划师→高级财税管家 - 管理路线：企业顾问→城市经理→区域经理（全员竞聘，述职晋升）