岗位职责： 1、负责采购订单的整理与下达等相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、负责各批次商品的库存梳理与管理工作； 4、负责对接品牌厂商并处理部分售后相关事宜； 5、协助沟通与协商厂家市场激励政策的相关谈判； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2、具备超市、零售、快消品或供应链行业相同岗位工作经验者优先考虑； 3、工作踏实，具备较强的责任心。

岗位职责： 1、负责采购订单的整理及执行下单相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、负责各批次商品的库存统筹与管理工作； 4、负责部分售后事项与品牌方或供应商的沟通处理； 5、协助推进厂家市场激励政策的对接与协商； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，表现优秀者可适度放宽条件； 2、具备超市、零售、快消品或供应链领域相同岗位工作经验者优先考虑； 3、工作踏实，具备较强的责任意识。

岗位职责： 1、负责采购订单的整理与下达等相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、做好各批次商品的库存管控与记录； 4、对接品牌厂商，处理部分售后相关事宜； 5、协助沟通并洽谈厂家市场激励政策； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，优秀者条件可适度放宽； 2、具备超市、零售、快消品或供应链领域相同岗位工作经验者优先； 3、工作踏实，具有较强的责任感。

采购助理 岗位亮点：深入供应链核心，全面了解公司成本结构与运营；系统化采购流程培训，职业转型基础扎实；团队协作氛围好，成长路径清晰。 职位要求： 1.大专及以上学历，供应链管理、商务或财务相关专业。 2.熟悉采购流程，具备良好的供应商沟通、谈判及议价能力。 3.工作细致严谨，具备优秀的成本意识、数字处理与文书能力。 4.熟练使用ERP系统及Office软件，有制造业采购经验者优先。 核心职责： 1.执行采购订单的下达、跟进、到货验收及入库协调。 2.维护采购数据与供应商档案，进行市场询价、比价及初步供应商筛选。 3.协助处理采购对账、发票校验及付款申请等财务衔接工作。 协助采购专员进行合同管理、供应商绩效评估及采购流程优化支持

仓库管理，采购

岗位职责： 1、负责家电类电子元器件的采购工作（包括芯片、PCB、电机等物料）； 2、对接供应商，跟进物料交付周期、回货进度及处理质量异常问题； 3、配合开展供应商日常管理与绩效评估，汇总整理采购跟单相关数据； 4、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备3-7年电子物料采购相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，作风踏实，责任心强。 注：该岗位单休，公司提供宿舍、食堂、五险一金。

1.负责OEM订单的全流程管理，监控生产进度，掌握OEM各环节作业流程，独立应对并解决订单执行中的异常情况； 2.搭建并维护供应商资料、订单记录及售后信息等档案体系； 3.配合采购人员完成订单操作，并协助采购负责人进行产品库存的日常管控； 4.协助采购人员跟进供应商提供的产品包材设计及文案内容进度； 5.及时响应各运营部门反馈的问题，定位问题根源，协同采购负责人联动相关部门共同制定解决方案；

采购专员: 1、开展月度与日常采购项目的市场调研，提交报价单及相关比价分析表。 2、落实采购询价结果，跟进物资到货进度，完成询价数据录入及物料编码规范化管理。 招标专员: 1、主导项目全流程工作，包括供应商寻源、招标文件编制与发布、成果文件整理。 2、承担合同草拟、协商沟通及正式下发工作。 3、确保招议标各阶段文档完整归档并妥善保管。 任职要求： 1、熟练使用Word、Excel等办公软件； 2、具备较强的责任意识、主动性、吃苦耐劳精神； 3、拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识； 4、学历要求：本科； 5、具体要求： （1）限2023届及2024届毕业生，优先录用2024届毕业生，生源地或居住地为山西省长治市者优先； （2）专业范围：工商管理、经营管理、法务、市场营销、物流等相关专业，聚焦招采及经营类岗位需求。

1、负责办公室日常行政事务管理，为公司运营提供行政后勤支持； 2、配合采购部门完成日常行政相关工作，保障后勤服务顺畅； 3、承担接单、录单、核对订单及下单任务，协调安排配送事宜； 4、及时完成上级领导交办的其他临时性工作任务； 5.薪资福利待遇：3-4K每月15号准时发放薪资，如遇周末或节假日则顺延发放，法定节假日正常休息，享有超长年假，公司定期组织团建活动及下午茶 上班时间：14：00～22：00 福利：五险，月休4天

市场询价，采购，发货，

公路助理试验检测师（检员） 招聘人员均需持证且能注册，道路桥隧双证优先；熟练操作工地试验室各项常规试验（室内现场）；熟悉相关规范要求；会调配混凝土、水稳和沥青混合料的生产。 简历请发邮箱：； 工作地址:昌都市区

昌都市察雅县招工地小工/杂工、工地学徒工

中韩餐饭店活好干！招聘改刀一名！5800+200两天休息！有寝室！店在江北龙江第一村！过年放十天，改刀大姐也可以！人品好的来！有意者详谈！电话186****9131全姐

昌都市卡若区招开挖/支护、电焊

西藏昌都市贡觉县急需要一个隧道里的挖机司机，工资15000月，工资月发，海拔4300米，联系电话

招聘信息 公司因业务增长，现需招聘下列岗位： 1.片材焊接机长；2.片材印刷机长；3.采购员；4.生产车间各工序副手、生产员工；5.检管员； 6.品质经理；7.人事行政经理， 8加工机长。 公司位于花都区花山镇，有完善的培训体系，可以帮助新员工快速成长、具有广阔的晋升空间。有意向者年前年后入职均可，包吃住，待遇私聊。 联系人：巫先生（）

1、负责主材供应商的初步调研、商务接洽、合作确认及合同签署相关事宜 2、协同产品团队推进新店主材样品的配置与陈列工作 3、协助信息部同事完成新店ERP系统中初始材料数据的录入任务 4、管控材料采购成本，优化结算流程，并指导区域材料员开展材料对账与结算 5、统筹管理公司各类主材资源，保障各门店在品类与品质上的供应需求 6、建立主材供应商评估体系，组织区域材料员进行供应商日常管理培训 任职要求： 1、大专及以上学历 2、三年以上装饰行业从业经历，具备装饰材料相关经验者优先 3、语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力 4、熟练操作常用办公软件

1、掌握化妆品的生产工艺流程； 2、熟知化妆品常用包装材料； 3、具备化妆品原料的基础认知； 4、具有本岗位三年以上相关工作经验。

岗位职责： 1、结合市场动态、调研结果及需求变化，制定产品优化与调整策略； 2、依据公司整体战略，规划所辖品类年度发展路径，持续完善品类管理体系； 3、负责所管品类的日常运营统筹，并承担相应的业绩指标达成责任； 4、推进所负责品类供应链的开发、维护与效率提升； 5、全面管理所辖品类商品的引进、销售推动、促销执行、库存控制及淘汰更新。 岗位要求： 1、具备零食零售渠道采购与销售经验者优先，有新品拓展及现款直采实操经历； 2、统招大专及以上学历，具备较强的市场判断力与商业分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力，拥有谈判技巧和成本管控意识； 4、对市场变化敏感，能够把握消费趋势与流行动向； 5、熟练使用EXCEL、WORD、PPT等办公工具，数据敏感度高，擅长数据分析。

英语为工作语言 职责: 1、开展海外供应商的开发与拓展；整合并研判国际供应商资料及采购市场动态； 2、实施采购产品的成本对比、价格谈判、优选采购方案，并依据销售淡旺季周期性调整采购定价； 3、科学制定采购计划，推进采购订单落地执行，跟进国际物流及货物入库进度； 4、处理与海外供应商的对账及付款事宜，协调沟通并解决来货中的品质异常问题； 5、持续梳理和优化国际采购业务流程，提升运作效率。 任职要求: 1、本科及以上学历，英语或国际经济与贸易相关专业者优先考虑； 2、具备较强的分析判断、沟通协调、谈判技巧及问题解决能力； 3、抗压能力强，学习与思维能力突出，具备高度责任心及客户服务意识； 4、熟练操作各类办公软件，工作语言为英语，需具备优秀的英语听、说、读、写能力，掌握日语者优先，能胜任跨文化协作环境。

工作内容： 1.记录项目现场每日四餐的刷卡数据，登记收入台账，并完成学生卡的日常充值、补办及相应数据记录。 2.核对每月出入库相关数据（含供应商对账、每日入库信息的核实）。 3.统计与核算项目每日的收入、成本、费用及利润情况。 4.协助处理部分文书及行政事务。 5.与仓库管理人员对接工作（包括物资验收入库、出库审核、库存盘点等）。 6.完成上级交办的其他任务。 非诚勿扰

有责任心，三十岁以下，月薪7000_8000

行政内勤岗位 岗位职责： 1、负责组织人员进场的三级安全教育及相关培训安排； 2、负责公司日常行政事务及后勤保障工作的落实； 3、负责各类文书材料（如会议纪要、服务合同等）的整理、传递与归档管理； 4、负责公司内外沟通协调，整合资源，推进各项行政工作有效执行； 5、协助完成相关报表和台账的编制，协同其他部门开展生产和结算支持工作； 6、完成上级交办的其他临时性行政工作任务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备良好的沟通表达能力，思路清晰，逻辑性强； 3、工作踏实肯干，积极主动，具有较强的责任心和服务意识；

行政内容： 1.负责公司日常行政事务管理，包括文件处理、会议安排、会议记录及对外接待工作。 2.统筹管理工厂内部与外部环境，涵盖宿舍、食堂、车辆、安保等日常运营，并协调应对政府部门的检查工作。 3.协助团队间的信息传递，确保沟通顺畅与信息准确。 4.配合项目团队推进工作，保障项目相关数据的完整与准确。 5.协助办理工厂涉及的各项保险事务，确保操作符合规范要求。 人事内容： 1.负责人员招聘、面试安排、入职离职手续办理、社保申报、工伤处理及新员工培训工作。 2.处理员工关系事务，妥善应对违纪事件及其他劳动关系问题。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力，能适应多变的工作环境。 2.工作积极高效，能在多任务并行的情况下保证工作质量。 3.拥有团队协作意识，能够与同事保持有效沟通。 4.工作细致严谨，具备较强的数据收集与管理能力。 本岗位实行单休制，介意者请勿投递

诚招市场部经理，待遇面议

1、根据公司的经营计划，完成采购策略规划，并拟定和报批采购计划和预算； 2、维护与核心上游企业的良好合作关系，融入其产业生态，争取最有利于公司的政策和价格； 3、负责供应商的甄选、开发、维护和考核工作，建立完善的供应商管理体系； 4、负责采购的全过程闭环管理，搭建采购体系，优化采购管理制度、工作标准和作业流程系统； 5、负责供应链全链路成本管理，分析各个环节的实际成本情况，协同各部门开展成本管理工作； 6、负责根据市场原材料的价格波动，输出成本预测趋势，进行市场预测； 7、完成领导交办的其他工作。

熟悉办公软件，有采购相关工作经验，有驾照熟练开车。

招聘3人 上班时间：上午8:30-12:00，午休2小时，下午14:00-17:30 面试形式：初面线上，复试现场 福利介绍：五险一金/加班费/年终奖/季度补贴/工会慰问等 岗位职责： 1、依据信息技术部发布的IT采购规范与管理制度，协助完善执行标准和行为准则，优化采购全流程管理机制。 2、配合推进采购项目实施流程，面向需求单位提供政策解读、专业支持及采购需求前期沟通与审核服务。 3、协助组织供应商参与招投标及商务谈判工作，协同组建评审小组开展方案研讨，配合完成合同审核并推动签署进程，持续管控采购成本与合规风险。 4、协助开展供应商尽职调查、资源寻访及实地考察等相关工作。 5、汇总并整理采购相关数据，进行数据分析，为业务运营及采购管理提供决策支持。 6、提出采购系统功能优化建议，参与系统测试，助力采购系统的建设与持续改进。 岗位要求： 1、统招全日制本科及以上学历，计算机、统计、数学、法学等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上采购、IT、财务、法律等相关领域工作经验，责任心强，工作积极主动，具有良好的团队协作精神，能适应较高强度的工作节奏与挑战。 3、具备优秀的逻辑思维能力，以及较强的组织推动、沟通协调和书面表达能力。善于自主学习，能够融会贯通、举一反三，准确理解招标、合同等相关政策法规制度，并有效应用于实际工作。 4、品行良好，无不良从业记录。中共党员优先

岗位职责： 1、具备新媒体运营相关专业背景或实操经验，熟悉小红书等社交平台运作 2、负责商品采购、产品开发方向规划及日常运营工作 3、配合完成商品陈列优化及相关物料的整理归档 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，性格开朗，逻辑清晰，能胜任快节奏工作环境 2、本科及以上学历，新媒体运营相关专业者优先考虑 3、熟练使用常用办公软件，具备基础数据处理与分析能力 岗位福利： 试用期即缴纳五险，本科应届生享有为期一年的培养期，培养期间税前固定月薪3.8K，表现优异者可提前定岗 备注：公司提供通勤班车，湖里区至总部班车路线如下： 万人集团（07:15） 枋湖西路公交站（07:20） 乌石浦（龙潭花园公交站07:25） 南山凯兴路口站（07:30） 莲岳隧道口（07:35） 石室禅院（07:45） 见福产业园（08:15）

主要工作： 开拓并维护优质原材料采购渠道（包括猪禽肉、水产类、米面粮油等）的供应商资源，负责商务谈判、议价及确保稳定供货。 岗位要求： 3年以上连锁餐饮行业从业经验，熟悉淮扬菜系者优先考虑。 能适应长期出差工作安排。