岗位职责： 1、负责采购订单的整理与下达等相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、负责各批次商品的库存梳理与管理工作； 4、负责对接品牌厂商并处理部分售后相关事宜； 5、协助沟通与协商厂家市场激励政策的相关谈判； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2、具备超市、零售、快消品或供应链行业相同岗位工作经验者优先考虑； 3、工作踏实，具备较强的责任心。

岗位职责： 1、负责采购订单的整理与下达等相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、做好各批次商品的库存管控与记录； 4、对接品牌厂商，处理部分售后相关事宜； 5、协助沟通并洽谈厂家市场激励政策； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，优秀者条件可适度放宽； 2、具备超市、零售、快消品或供应链领域相同岗位工作经验者优先； 3、工作踏实，具有较强的责任感。

岗位职责： 1、负责采购订单的整理及执行下单相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、负责各批次商品的库存统筹与管理工作； 4、负责部分售后事项与品牌方或供应商的沟通处理； 5、协助推进厂家市场激励政策的对接与协商； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，表现优秀者可适度放宽条件； 2、具备超市、零售、快消品或供应链领域相同岗位工作经验者优先考虑； 3、工作踏实，具备较强的责任意识。

岗位职责: 1.统筹公司行政事务的运作与管理，保障日常办公高效有序开展； 2.负责公司各类会议的筹备、组织及跟进工作，确保内外部沟通流程顺畅、内容准确无误； 3.建立并推行绩效考核机制，持续优化员工工作表现与业务成果； 4.推动团队建设活动的实施，增强团队凝聚力，提升成员间的协作效率。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力，能够有条不紊地推进各项任务执行； 2.拥有良好的沟通技巧和团队意识，善于激励团队共同达成目标； 3.熟练操作常用办公软件，能快速响应并完成各项工作需求； 4.具备较强的应变能力和抗压性，适应动态变化的工作环境并保持稳定输出； 5.有施工单位相关工作经验者优先。

采购跟单要求：具备较强的抗压能力！ 25一***，具有一年以上CNC机加工行业采购跟单经验者优先，主要职责包括对接客户与供应商的物料进度，采购原材料，安排外发加工及表面处理，执行询价与报价流程，协助财务完成月结对账等工作。熟练操作各类办公软件，反应灵敏，逻辑清晰，沟通协调能力强，工作态度严谨认真，责任心强，能承受工作压力，适应单休及加班安排。 上班时间：07:30-12:0013:30-19:30 休息制度：每周单休，包吃住 试用期薪资：7500-8500元/月 转正后薪资：8500-9000元/月

岗位职责: 1.配合完成采购相关工作，保障采购流程有序开展。 2.参与供应商资源拓展与管理，提升采购性价比及品质管控水平。 3.协助团队日常运作，促进工作效率与协作效率提升。 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能高效落实各项工作任务。 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与内外部人员建立合作关系。 3.具备问题分析与应对能力，能在高强度工作环境中稳定发挥。

鞋厂采购主管8：00-20：00，包吃住 主要职责： 1.负责鞋材辅料的采购执行，保障采购工作高效、精准、符合规范； 2.维持与供应商的良好合作，确保供货品质及供应连续性； 3.结合公司业务发展需要，拟定并落实辅料采购计划，按期达成采购目标； 4.承担采购订单的下达、交货跟进与过程管理，保障付款及时完成； 5.处理采购相关合同、发票等资料，确保合约条款顺利履行； 6.负责样品的接收、使用与确认，保障产品品质及品牌信誉； 7.参与供应商的评审、筛选与新资源开发，实现采购成本有效管控； 8.完成其他与辅料采购相关的工作任务。 职位要求： 1.大专及以上学历，采购管理、供应链管理或相关专业优先； 2.具备3年以上鞋材辅料采购工作经验，有大型企业背景者优先； 3.熟悉采购作业流程，具备较强的數據分析能力； 4.沟通表达良好，具备一定的谈判技巧与协调能力； 5.掌握供应链管理基础知识，熟悉库存管理、成本控制相关内容； 6.采购议价成果能获得内部认可； 7.时间意识强，可应对突发性紧急采购需求。

岗位职责： 1、新设立公司，开始在全国各地级市开设分公司！ 2.组建分公司团队，负责分公司日常行政管理 3.分公司选址，装修，办公用品采购！当地员工招聘工作，主持分公司全盘工作！ 任职要求： 1、学历不限，有过从零到有的经历优先； 2、具备出色的组织协调能力和沟通技巧，能够处理多任务并解决问题； 3、具有创新思维，能够提出并实施改进方案，提升工作效率； 4、熟悉企业行政管理流程，有大型公司行政管理工作经验者优先； 5、具有良好的服务意识，能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。 重点要求都岁数不小了 1.体检严格！身体状态不好不要来！ 2.要签保密协议！嘴不严不要来！ 3.要政审，身上背事情的不要来！ 4.有车，有驾驶证。 任职地址全国各地级市，任负责人！ 公司按照政府部门的成立，做事情的来，混日子的去别的地方！所有公司都是新成立，工作量大！

岗位职责： 1.负责采购订单全流程管理，涵盖下单、跟进、到货确认及供应商对接工作。 2.与供应商保持有效沟通，保障采购物资按时按需供应。 3.定期开展市场行情分析，掌握价格趋势与成本变化，为采购策略提供依据。 4.配合采购主管参与商务谈判，争取有利的采购价格与交付条款。 5.负责采购合同的归档与执行监督，确保流程符合公司制度与规范要求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及谈判经验。 2.拥有较强的市场洞察力，能及时识别并预判行业变动趋势。 3.熟知采购作业流程，具备良好的计划与统筹执行能力。 4.具备团队协作意识，能在高强度工作环境中稳定高效完成任务。 5.熟练操作各类采购相关系统工具，如订单管理系统、市场数据分析软件等。

行政后勤： 1、处理赞比亚公司日常行政事务，如办公用品的采购、保管与分发、文件资料归档等工作； 2、负责员工考勤统计、薪资数据整理等基础性人事事务； 3、管理员工宿舍及办公区域，维护环境卫生与秩序，保障良好的工作生活条件； 4、统筹车辆调度，落实日常保养、加油登记及司机排班等相关事宜； 5、协助开展对外联络与沟通，支持公司外部事务的顺利推进； 6、统筹安排公司餐饮服务及员工日常生活保障等后勤事务； 7、配合组织内部活动，推动员工关系建设与团队氛围营造。 基础出纳： 1、资金管理：办理现金与银行收付款业务，登记资金台账，处理外汇结算及银行窗口事务，管理并定期清查备用金； 2、财务支持：规范归集财务单据与凭证档案，协助完成月度对账及资金报表编制，参与基础性财务审计配合工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理、会计类相关专业优先考虑； 2、具有出纳、行政人事或后勤相关工作经验，具备海外工作经历者优先； 3、了解出纳作业流程，掌握基本财务知识，能熟练使用Excel等常用办公软件； 4、具备良好的中英文表达能力，可运用英语进行日常沟通交流； 5、品行端正，责任心强，工作严谨，具备较强的协调与沟通能力； 6、能适应非洲地区工作环境，具备良好的抗压与应变能力； 7、持有有效驾照者优先录用。

昌都卡若招开挖

昌都市八宿县招防水工、二衬、仰拱

需要数名焊工、电工。有无证都可以。生熟手都行。月薪11000宿舍有暖气，澡堂24小时热水，电话联系

昌都市贡觉县招二衬

昌都市察雅县招隧道电工

一、岗位职责： 1、根据公司发展战略，明确采购数量、时间节点及预算安排，确保采购工作有序推进，保障物资供应的及时性与稳定性； 2、主导供应商的开发、筛选、评估与日常管理，建立完整的供应商信息档案。与优质供应商构建长期合作关系，主导合同谈判与签署，争取有利的采购价格、付款方式及服务条款，在控制成本的同时确保来料质量符合公司规范； 3、持续优化采购流程，完善操作规范，提升采购执行效率。全程监控采购各环节，包括订单下达、交货跟进、验收入库等，快速响应并处理过程中的异常情况，确保物资按时保质交付，同时规范部门内部审批机制； 4、跟踪市场行情变化，开展市场调研与价格趋势分析，制定切实可行的成本管控方案。在确保品质与供应稳定的前提下，通过比价、议价等方式压降采购支出，助力企业降本增效； 5、定期汇总采购相关数据，如采购规模、成本变动、供应商绩效等，编制系统化的采购分析报告，为管理层提供决策支持，并基于数据分析提出流程优化建议； 6、负责部门组织架构设计与人员配置规划，统筹下属团队员工的招聘、培训、绩效考核与激励发展，建设高效协同的人才梯队，营造积极向上的工作氛围； 7、协调处理采购、销售及服务过程中涉及的供货异常、质量问题以及财务对接事项，保障跨部门协作顺畅； 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1、全日制本科及以上学历，理工类专业背景优先，采购管理、供应链管理、物流管理等相关专业更佳； 2、英语水平至少通过三级，具备持续学习和使用英语的意愿（现阶段以阅读与书面沟通为主）； 3、具备5年以上采购领域工作经验，有船舶、钻井行业经验者优先，熟悉电子元器件、阀门、泵类、主辅机、电气设备等品类者优先考虑； 4、精通采购流程及相关法规政策，掌握系统的采购专业知识，熟练运用供应商管理、成本控制、市场分析等核心技能，具备出色的谈判技巧与沟通协调能力； 5、具备较强的统筹规划能力、执行落地能力及问题应对能力，拥有良好的市场敏感度与判断力，工作细致认真，责任心强，具备优秀的团队协作意识； 6、熟练操作常用办公软件及采购信息化系统（如ERP、SAP），具有团队管理经历者优先录用； 7、可接受短期出差安排，具备良好的职业操守、适应能力和抗压能力。

招聘信息 公司因业务增长，现需招聘下列岗位： 1.片材焊接机长；2.片材印刷机长；3.采购员；4.生产车间各工序副手、生产员工；5.检管员； 6.品质经理；7.人事行政经理， 8加工机长。 公司位于花都区花山镇，有完善的培训体系，可以帮助新员工快速成长、具有广阔的晋升空间。有意向者年前年后入职均可，包吃住，待遇私聊。 联系人：巫先生（）

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位职责： 1.负责公司采购计划的制定与执行，确保物资供应及时、成本可控 2.开发和管理供应商资源，定期评估供应商绩效，优化供应链体系 3.组织采购谈判，争取有利采购条件，降低采购成本并保证产品质量 4.协同仓储、财务及使用部门完成到货验收、入库及付款等流程对接 5.建立健全采购管理制度和流程，推动采购工作规范化、透明化 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门协作与外部供应商关系 2.熟悉采购流程及相关法律法规，具备一定的合同管理知识 3.工作细致认真，责任心强，具有较强的廉洁自律意识和风险防范能力 4.能熟练使用办公软件及ERP系统进行日常采购操作 5.有制造业、贸易或大型企业采购工作经验者优先考虑

工作内容： 1.记录项目现场每日四餐的刷卡数据，登记收入台账，并完成学生卡的日常充值、补办及相应数据记录。 2.核对每月出入库相关数据（含供应商对账、每日入库信息的核实）。 3.统计与核算项目每日的收入、成本、费用及利润情况。 4.协助处理部分文书及行政事务。 5.与仓库管理人员对接工作（包括物资验收入库、出库审核、库存盘点等）。 6.完成上级交办的其他任务。 非诚勿扰

行政内勤岗位 岗位职责： 1、负责组织人员进场的三级安全教育及相关培训安排； 2、负责公司日常行政事务及后勤保障工作的落实； 3、负责各类文书材料（如会议纪要、服务合同等）的整理、传递与归档管理； 4、负责公司内外沟通协调，整合资源，推进各项行政工作有效执行； 5、协助完成相关报表和台账的编制，协同其他部门开展生产和结算支持工作； 6、完成上级交办的其他临时性行政工作任务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备良好的沟通表达能力，思路清晰，逻辑性强； 3、工作踏实肯干，积极主动，具有较强的责任心和服务意识；

有责任心，三十岁以下，月薪7000_8000

岗位职责： 1、负责产品采购工作，保障质量达标、成本可控及供货稳定； 2、拓展并维护优质供应商资源，推动长期合作，完善供应链体系，实现降本增效； 3、结合市场变化与公司发展规划，制定采购方案，确保采购安排与业务需求同步； 4、关注行业行情，研究市场趋势，持续调整采购策略以应对市场波动； 5、协同相关部门高效对接，确保采购物资准时交付至指定环节或客户； 6、参与员工福利礼品策划，从采购维度提出可行性建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学、供应链管理、采购、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上粮油、休闲食品或礼品领域采购工作经验； 3、掌握采购流程与供应商管理体系，具有良好的谈判技巧和成本管控意识； 4、具备扎实的数据分析能力，能运用数据支持采购优化决策； 5、沟通协调能力强，抗压性好，适应高强度工作节奏； 6、了解礼品行业发展趋势者优先，有定制类礼品采购经验者为加分项。

任职要求 1，基础要求 -学历：985或211或双一流本科及以上学历，电子信息工程、计算机、自动化等相关专业。 -经验：5年以上研发团队管理经验，具备2年以上30人以上多职能团队（研发、生产、技术）统筹管理经验者优先。 -行业背景：熟悉制造业产品开发全流程（硬件、嵌入式软件、结构设计、测试等），在消费电子、工业设备、智能硬件领域有相关经验者优先。 -语言：英语可进行商务交流，能阅读技术文档并参与国际会议。 -年龄：38岁以下 2，技术能力 -核心技术：精通嵌入式软件开发（MCU/MPU架构），主导过复杂嵌入式系统架构设计；熟悉Linux驱动、应用开发及RTOS系统优化，具备算法设计能力（如信号处理、控制算法）者优先；了解BMS、PCS、EMS等关键技术，在电力电子技术方面具有扎实理论基础与实际应用经验者优先；具备从嵌入式系统研发到批量生产的完整项目经验；掌握硬件设计基础知识（原理图、PCB审核），能够指导硬件团队完成关键技术决策。 -技术管理：熟悉IPD（集成产品开发）流程，具备技术标准化体系建设经验（代码规范、设计文档管理）；关注AI+智能制造、工业物联网（IoT）发展趋势，能制定公司3-5年技术战略规划。 3，管理能力 -团队管理：擅长跨部门（研发、生产、供应链）协同运作，具备矩阵式项目管理实践经验。 -战略思维：能将技术发展目标与企业经营目标有效结合，参与年度预算编制及资源分配决策。 -行政能力：了解企业运营机制（ISO体系、知识产权管理），具备制度优化和成本管控意识。 4，加分项 -具备从0到1主导产品商业化落地的经验（涵盖研发至量产全过程）； -熟悉海外市场技术合规标准（CE/FCC/UL等）。 二、管理职责 1.技术管理职责 -技术战略：制定公司技术发展路线图，主导关键技术研发与专利布局；评估新技术、新工艺对产品竞争力的影响，推动技术升级迭代；推进AI在智能制造中的应用，实现降本增效。 -研发体系：统筹管理硬件、软件、测试团队，建立跨职能协作机制（需求评审、风险识别与管控）；审核核心技术方案（如核心器件选型、系统架构设计），解决重大技术难题。 -质量管控：监督产品开发过程符合行业规范（如可靠性测试、EMC设计）；推动研发与生产环节的技术对接，落实DFM（可制造性设计）原则。 2.行政管理职责 -公司运营：协助行政副总经理拟定年度经营计划，参与高层决策（如产能扩展、市场布局）；优化管理制度（研发KPI设定、跨部门协作流程），提升组织运行效率。 -资源协调：主导技术资源配置（如实验室建设、设备采购），控制研发投入成本；协调销售与生产部门，保障ODM/OEM项目技术方案顺利交付。 -风险控制：识别并监控技术合规风险（如数据安全、知识产权纠纷）；应对突发技术问题（如客户投诉、量产异常），牵头开展根因分析与整改。 -销售支持：凭借技术专长与外语能力，协助销售团队开拓新客户，支撑ODM/OEM项目技术谈判与方案落地。 3.团队发展 -培养核心技术人才，构建人才梯队（通过内部培训、引入外部专家等方式）； -推动技术团队与高校、科研机构合作，增强技术创新能力。 三、公司福利： 1、提供住宿，宿舍配备热水器、洗衣机、空调等设施，2-3人/间 2、早餐免费，中餐集体点餐，晚餐自理 3、实行五天工作制，周末双休 4、入职即缴纳五险一金，享有节日礼品、年终奖、工龄奖，每年组织一次旅游，提供一次免费健康体检 5、薪酬结构：绩效工资+利润奖金，年底发放丰厚年终奖励 6、每季度设立创新奖项，激励技术突破 四、公司优势： 1.每月将纯利润的28%用于月薪员工分红； 2.实施股份制改革，向核心骨干员工释放股权； 3.推行流程化管理体系，完善制度建设，减少人为失误，确保执行高效顺畅； 欢迎有志之士加入我们！

岗位职责: 一、供应商管理 1、协助品类经理进行合同签署流转工作； 2、数据支持，配合品类经理完成营销合作谈判； 3、负责了解供货单位的生产、质量状况，及时反馈信息，为质量管理部质量把关提供依据； 二、价格管理 1、协助采购经理完成零售价的审批流转工作； 2、协助采购经理完成价格调整的审批流转工作； 三、库存管理 1、定期检核商品安全库存，及时跟进订货组缺货商品到货； 2、协助品类经理对渠道开发及变更，定期议价、比价； 3、品类组所辖部门前300位商品每天跟进销售及库存情况，了解供应商库存情况； 4、根据品类经理所做主动铺货制作铺货单； 5、每周提交门店周转大、结算方式较差商品门店调库申请，降低周转； 6、跟进待退货区具体情况通知通知库存管理部定期进行清理； 7、协助品类经理分析库存、周转、满足率，销售占比提交报告； 任职要求: 教育背景：本科及以上学历，医药相关专业； 工作经验：2年以上药品采购经验； 知识技能要求：有较强的数据处理能力，熟练使用office办公软件； 能力素质要求： 1、具备较强的计划、组织、执行能力；良好分析判断的能力；良好的沟通、执行、协同能力； 2、具备良好的职业道德，对企业忠诚，为企业争取最大利润，善于计算总成本和掌握采购技巧。 感谢您对高济健康的持续关注，我们期待您的加入，并同时体验以下内容： 【晋升培养】横纵双向发展路径，大平台，路径更宽阔；多样化内外部专业能力提升培训； 【福利机制】享有行业内高竞争力薪酬水平，一年两次晋升调薪机会； 【价值观】顾客第一、理性诚实、责任担当、拥抱变化、敏捷创新、攻坚制胜、认同鼓励。

岗位职责： 1、负责供应商的开发与管理，审核其资质文件，确保准入合规，维护稳定、互信、可持续的合作关系。 2、执行采购任务，依据公司生产需求制定采购方案，保障物料按时按质供应，满足生产运行需要。 3、市场预判与调控：结合市场动态合理规划采购节奏，在成本最优区间完成采购操作，维持合理库存水平，避免断供风险。 4、制度建设与优化：完善采购管理制度，推动流程标准化、操作规范化，提升采购工作效率。 5、落实采购成本管控措施，做好财务对账及结算相关工作。 6、及时完成办公耗材、员工福利、工作服装等日常物资的采买，保障各部门正常运转需求。 7、针对因原材料质量问题引发的客户反馈或企业损失，协调供应商进行补货、整改及索赔处理，维护公司合法权益。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具有三年以上采购工作经验，熟悉供应商开发与评估流程，具备较强的成本控制和质量把控意识； 3、具备良好的沟通协调能力、谈判技巧、计划组织能力、语言表达能力及信息收集分析能力，能够准确进行市场预测与判断； 4、责任心强，品行良好，具备较强的抗压能力和职业操守。

就是负责整个公司的考勤物流发货是公司的采购

核心要求： 1.深刻掌握家具家电产品的性能特点、制造工艺、成本结构、市场动态及相关行业规范。 2.熟知家具家电的安装步骤、技术关键点及常见故障，具备评估供应商方案与产品安装可行性的能力。 3.精通招投标全流程、相关法律法规及实际操作，能够独立主导大型项目的招投标准备与执行。 4.具备5年以上采购领域工作经验，其中至少3年集中于家具和/或家电类别的采购管理。 5.拥有稳定且优质的家具、家电行业供应资源渠道。 6.具备采购团队管理经历者优先考虑。 7.具备出色的商务谈判水平、成本核算分析能力以及合同管控能力。

1、负责客户备件及办公用品的采购对接与报价工作 2、订单处理：依据采购申请及相关审批流程，高效准确地生成采购订单，确保订单内容完整清晰，涵盖商品或服务的规格、数量、价格、交付时间、交付地点等核心信息 3、负责采购合同的整理与归档管理 4、参与供应商评估与考核，收集并整理供应商在交货周期、产品质量、售后服务等方面的相关数据 5、完成部门主管安排的各项任务 6、处理上级交办的其他临时性工作 单休、五险、定期体检、团队聚餐、生日卡福利、法定节假日休息 岗位薪资：底薪2600元+提成