岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具 5.参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1. 对服务工作有热情，具备良好的沟通表达能力 2.形象端正，举止得体，有较强的责任心和团队协作意识 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，能胜任一线服务工作 岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具并维护服务动线畅通 3. 主动观察顾客需求，提供细致、周到、有温度的服务体验 4.参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识、应变能力与操作规范 5.配合店长完成临时性任务及团队协作工作，保障门店高效运转 任职要求： 1. 对服务行业有热情，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2.形象端正、举止得体，责任心强，具备基本服务礼仪素养 3.能适应轮班制、周末及节假日工作安排，服从排班管理 4.无经验者可接受带薪岗前培训，有餐饮服务经验者优先 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病，能胜任一线服务工作

招聘服务员月薪3700元 管吃管住

榆林科创新城新店开业筹备招服务人员

服务员 工作内容：摆球 打扫卫生 和同事团结一致 互相帮助 服从店内管理层指挥 工作积极 有眼色

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、物料整理及基础卫生检查工作 5. 遵守食品安全与操作规范，保障服务安全合规 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应餐饮行业工作节奏 2. 有无经验均可，公司提供系统岗前培训与带教支持 3. 性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 工作认真负责，具备团队协作精神和基本应变能力 5. 学历不限，初中及以上文化程度优先

卖快餐出餐员

服务员20名:3000---3500 服务生10民:3000---3500 收银2名:3500---4000 保洁员:3000----3500 洗碗工:3000---3500 串肉员:3000---3500

工作地点秦都区中宏时代广场，工作时间晚九，到早五，15号准时结工资不拖欠，商务场

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 学历不限，有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本的普通话表达能力，能清晰传达信息并倾听顾客反馈 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务文化

做好顾客餐前，餐中，餐后的服务，维护就餐环境卫生

管道/通风保温

蔡家坡招聘打荷一名，工资3000到3200，月休三天。联系。

宝鸡市眉县招泥瓦工

要一个架子工

需要专业的通风管道大工，商用油烟机安装

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

全季北京西站丽泽商务区招聘值班经理前台服务员客房服务员一名有经验者可优先，工作地点:北京市丰台区太平桥路17号全季酒店联系电话（同步）（欢迎推荐）

招聘：布草主管（三亚湾京海酒店）薪资福利1. 薪资：4500–4800元/月2. 休息：每月休8天3. 保障：缴纳社保工作地点三亚湾·京海酒店联系方式电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责会所日常运营管理，统筹1400㎡经营场所的服务质量与运营效率 2. 制定并执行人员排班、绩效考核及团队培训计划，管理7-10人服务团队 3.处理客户接待、投诉协调及突发事件应对，保障服务体验与经营安全 4.监督环境卫生、设施维护及成本控制，确保符合行业卫生与安全标准 5. 配合完成月度经营分析、健康体检组织及基础行政事务 任职要求： 1. 年龄27-45周岁，形象端庄、性格开朗、沟通表达能力强 2. 具备1年以上酒店/会所类场所管理经验，有团队管理实操经历 3.责任心强、细致耐心，具备良好应变能力与服务意识 4.爱干净、讲礼貌，认同服务行业职业规范 5.学历不限

冠森建材市场的禧宴创意中国菜馆招聘传菜员。薪资面议。提供食宿。享有节日福利和生日福利。工作地点位于扶风新区。

招服务员,薪资2600元以上/月,有经验者优先!联系余经理

1.岗位职责：接待、上菜、收拾卫生 2.薪资待遇：每月20号发工资 3.福利待遇：包吃包住 月休4天 4.上班时间：7:00——16:00

招服务员,薪资2500元以上/月,有经验者优先!联系杨海伟

长期工

海鲜酒楼服务员年龄40岁以下，要求做过酒店和连锁店服务工作。工资待遇3000元至4000元，每个月四天工休假，工作轻松好干，老板人好事少，每个月15号准时发工资.管吃管住

岗位职责： 1. 热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确介绍菜品及特色服务 2. 熟练完成点单、传菜、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、规范、有温度 3. 主动关注顾客需求，及时响应反馈，妥善处理用餐过程中的各类问题 4. 保持餐区整洁有序，协助完成开市、收市及日常清洁维护工作 5. 配合团队完成促销活动执行、客户信息登记等基础运营支持工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 服务意识强，耐心细致，能适应快节奏工作环境及轮班制安排 3. 无不良从业记录，服从管理，具备基本学习能力和团队协作精神 4. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，接受应届毕业生及无经验新人带薪培训

招聘：因工作需要，本公司需招一名服务员，上班地点陈仓园。休双和法定节假日。要求身体健康。吃苦耐劳年龄55周岁以下。联系电话

大家问问，看看咱们村上有没有想在烧烤广场工作的地点是黄凤山村，军民路，太白慢城·凤山烟火月休三天，每月15号发工资1.收银员月工资3000元+200元考核18-35岁之间2.配菜师3600元+400元考核3洗碗工2800200元考核4服务员3000+200元考核上班时间暂定，面谈联系人：郝经理联系电话：

长期的短期的都可以