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物业经理社保3-5人月结
项目经理 大专及以上学历,有工作经验者优先。1、全面统筹学院物业项目日常运营管理,重点负责体育场地场馆、烘焙基地、食堂及公寓外围等指定区域的保洁服务品质把控。2、组建并管理保洁团队,完成人员招聘、排班、技能培训及绩效考核,提升团队服务效率。3、每日巡查项目现场,及时发现并整改卫生死角、垃圾清运不及时等问题,确保服务达标。4、对接学院后勤管理部门,处理师生关于物业服务的投诉与建议,建立问题闭环处理机制。5、编制项目年度预算,管控物料、人力成本,规范保洁台账、消杀记录等资料管理。 薪资福利:面议。工作时间:8:30 - 12:00,14:30 - 18:00,单休,节假日正常休;保险情况:五险 招工人数:5人 工作地址:山西省太原市迎泽区永祚西街(项目经理工作地点看项目地)
太原 迎泽区
2月7日 12:05拨打电话
物业客服
4000-5000元/月
其他物业人员保险包住社保1-2人月结全职
1、每日巡检责任区域内楼栋,关注现场品质环境; 2、接待顾客来访,受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、处理客户投诉,记录并跟进处理结果,维护业主关系; 4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 6、跟进区域内客户装修进展,及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、协助开展社区文化活动。
物业综合维修工
4000-5000元/月
综合维修工包住包吃1-2人月结全职物业综合维修工 低压电工证
岗位职责: 1、日常报修单处理,入户上门维修,解决业主报修难题 2、对公司规定的项目点的工作进行检查和维修; 3、对值班期间发生的问题及时上报或处理; 4、所有设施设备的巡视检查等; 5、执行、参加公司临时委派的任务。 任职资格: 1、有相关操作证人员优先考虑; 2、熟悉水、暖、通等专业知识或物业相关工作经验; 3、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验 4、有较强的团队意识及服务意识; 5、有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强,能够吃苦耐劳。
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
物业经理包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队(保安、保洁、工程、客服、运营),抓服务,保安全。 3.核心指标:排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱,沟通能力强,有责任心,能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验,熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验,知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。
物业经理
6000-7000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
18至55周岁,月薪6500-6800元,包吃包住
综合维修工社保1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责园区内相关设施设备的巡检工作; 2、负责园区内日常维修工作(包括但不限于水、电、木、油等); 3、做好工作的日常记录; 4、完成领导交办的其他工作。任职资格: 1、有小区综合维修相关工作经验; 2、人品忠诚可靠,踏实本分,吃苦耐劳,有责任心; 3、有电工本及技术证书优先考虑;
综合维修工
工作内容:巡检影城、酒店机房设备保证设备正常运转,熟悉现场公协助工程师处理影城、酒店日常报修工作,共设施的运行原理,能处理紧急突发情况。
综合维修工物业维修工社保6-10人月结
工作内容: 1熟悉高档写字楼大厦物业维修工作; 2、能够完成主管交办任务并按计划完成日常巡检、维保、维修计划; 3、值班技工熟练掌握配电、冷机操作方法,能够处理突发故障并快速进行恢复,能够清晰记录各类运行台账 时间:8--20,两班倒,六休一 薪资:5000-6000,缴纳社保
河头老街综合维修工招聘
4000-5000元/月
综合维修工保险包住社保包吃6-10人月结全职
景区内设备安装维修
太原小店区太原市小店区招大型有资质有资金实力有团队建筑装饰公司有多年有个亿元级别项目的公司
建筑承包装修承包
太原市小店区招大型有资质有资金实力有团队建筑装饰公司有多年有个亿元级别项目的公司
厨工月结
招聘,火锅店后厨,服务员工资3800元(全勤200元+公休3天)有工作经验的优先,联系电话,地址太原市小店区大马中路滨河21栋门面赵三妹重庆老火锅,望的
太原 小店区
2月17日 13:18拨打电话
山西太原招配菜熟手和服务员要两口子的,地址,联系电话,
配菜
招配菜熟手和服务员要两口子的,地址山西省太原市, 联系电话,
太原
2月17日 13:16拨打电话
护工
智慧龙城家政 住家护理单 55岁半自理病人,目前可以自己吃饭,大小便需要辅助,坐轮椅,起夜1~2次 要求:专业护理员,有经验有耐心,后期需要去西安做康复,干的好准备长用,目前先在太原 薪资:300/天,这几天就能上 详情咨询燕子老师
太原
2月17日 13:15拨打电话
传菜员包住包吃月结
招聘:服务员、传菜员 薪资:4500—5200‼ 月休息4天、管吃住 商场店、上下班时间点保障 联系电话: :
太原
2月17日 13:13拨打电话
商场物业经理
1-1.3万元/月
物业经理保险1-2人月结
岗位职责: 1. 制定商场物业年度运营计划、预算方案与服务标准,落地管理制度与作业流程,统筹工程、安保、保洁、绿化等模块协同,确保服务品质达标与成本可控。 2. 负责供配电、给排水、电梯、消防、空调等核心设施设备的运行、维保与年检,制定预防性维保计划,审批商户装修方案并监督施工合规性,推动节能降耗与设施升级。 3. 安全应急管控:落实消防安全责任制,组织消防演练与安全检查,排查治安、设备等各类隐患并闭环整改;制定突发事件(火灾、停电、漏水等)应急预案,高效处置各类应急情况,保障人员与财产安全。 4. 快速响应商户、顾客的报修与投诉,建立闭环处理机制并跟踪回访;定期组织商户沟通会,协调解决经营期间物业相关需求,提升商户与顾客满意度;协助催收物业费、水电费等相关费用,保障收缴率。 5.对接消防、住建、城管、市政等政府部门及水电供应单位,确保物业运营合规;配合商场招商、营销活动,提供场地、设施等物业支持,助力经营目标达成。 岗位要求: 1. 年龄30-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理、建筑类等相关专业优先。 2. 5年以上商业物业(商场、购物中心)管理经验,3年以上同岗位统筹经验,熟悉商业物业全流程运营逻辑。 3.具备较强的统筹规划与成本控制能力,能制定合理预算并落地执行,优化资源配置。 4.具备良好的沟通协调与关系维护能力,能有效对接商户、政府部门、外包方及内部团队。 5.原则性强,责任心重,具备优秀的团队管理与执行力,能推动制度落地与服务升级。
物业队长
物业经理
1:负责对服务区的保安、保洁管理、人员招聘、培训等
物业经理
4000-7000元/月
物业经理1-2人月结全职
【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽:负责与业主方、发包方(甲方) 进行日常对接,准确理解需求,主动汇报工作,妥善处理意见与投诉;对内润滑与联动各现场主管(如安保队长、保洁领班等),传达指令、协调资源、解决冲突,确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控:巡查督导日常服务品质,接受甲方任务,处理现场突发事件,具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理:能通过高质量的照片和影像,清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比,建立系统的图文档案,为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据,支撑汇报与核查。 4. 文书汇报:撰写工作计划、总结及各类专项报告,向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质:男女不限,,身高1米72或以上,大专或以上学历,身体健康,形象气质佳,抗压能力强,灵活应变,责任心强。 2. 沟通能力:出色的多方沟通协调能力与高情商,善于与不同背景、立场的各方(客户、上级、下属、合作方)建立良好关系。 3. 经验背景(满足其一即可): * 选项A(经验者):1-2年以上物业、酒店或项目协调经验,有对接多方客户经验者优先。 * 选项B(优秀毕业生):全日制应届或往届毕业生均可,有校学生会主席、部长等重要学生干部经历,展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能:熟练使用办公软件;具备良好的工作摄影与图文编辑能力;文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金,综合薪资4500-7000元/月; · 按时发放,无拖欠,收入稳定可靠; * 天然氧吧工作环境:每日在风景如画的森林中工作,呼吸纯净空气,享受“天然氧离子” 环绕的优越环境,将健康与工作完美结合。
物业经理保险包住高温补贴餐补社保包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2.制定并落实物业服务标准及年度工作计划,定期开展服务质量检查与改进 3.统筹物业费收缴、预算编制与成本管控,确保项目运营合规、高效、盈利 4.主导处理业主投诉、报修及突发事件,提升客户满意度与社区和谐度 5. 协调政府主管部门、业委会及外包单位关系,推动重大事项落地与合规管理 任职要求: 1.学历要求:不限 2. 经验要求:不限 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准,具备基础办公软件操作能力 4. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5. 责任心强,服务意识突出,能适应一线现场管理工作
物业经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责物业项目的日常运营管理,包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2. 组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划,确保服务品质达标 3. 协调处理业主/租户投诉与需求,提升客户满意度,维护良好社区关系 4. 编制物业预算,控制运营成本,定期进行费用分析与优化建议 5. 管理物业团队,开展员工培训、绩效考核与梯队建设,提升整体服务效能 任职要求: 1. 具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 学历不限,持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 3. 熟悉国家及地方物业管理法规,具备较强的现场问题解决与跨部门协调能力 4. 责任心强,服务意识突出,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 能适应一线工作节奏,具备基础办公软件操作能力
太原小店区年后招聘万能工一名,年龄35岁到50岁。,有意者电联,饭口勿扰电话:
综合维修工1-2人
年后招聘万能工一名,年龄35岁到50岁。小店,有意者电联,饭口勿扰 电话:
太原 小店区
2月7日 21:25拨打电话
山西太原小店区平阳路学府街口南500米处招聘综合维修员三名,适合年龄60岁以下的人士应聘。
综合维修工3-5人
山西太原小店区平阳路学府街口南500米处招聘综合维修员三名,适合年龄60岁以下的人士应聘。
太原 小店区
2月15日 22:39拨打电话
其他物业人员1-2人
地址:太原市小店区坞城世纪花苑附近 4、亲贤街腾龙雅苑招聘一名物业收费人员,懂电脑,年龄55岁之内,联系电话
太原 小店区
2月10日 17:30拨打电话
综合维修工社保3-5人
中智山西经济技术合作有限公司】|物业综合维修工|不限,不限|5|4000-4000+元,五险,加班费、各类补助|山西省太原市万柏林区滨河西路(南段)8-5号柏林国际商务中心19层1905室|闫先生
太原 万柏林区
2月14日 14:11拨打电话
山西太原小店区平阳路学府街口南500米处招聘3名综合维修员,要求年龄60岁以下。
综合维修工3-5人
山西太原小店区平阳路学府街口南500米处招聘3名综合维修员,要求年龄60岁以下。
太原 小店区
2月11日 18:23拨打电话
开荒保洁保洁
招聘 物业工程师傅(若干) 岗位职责 1. 负责小区/园区公共设施、水电、消防、电梯、门禁等设备日常巡检、维修与保养。 2. 及时处理业主/住户报修,做好维修记录与**访。 3. 配合完成工程改造、设备检修、突发故障应急处理。 4. 遵守物业安全操作规范,做好工具与耗材管理。 任职要求 1. 男性,年龄18–60岁,身体健康. 2. 有物业工程维修、水电安装、设备维护工作经验优先。 3. 责任心强、动手能力好,服务意识佳,沟通顺畅。 工资待遇:面谈 地库保洁 1. 男女不限,年龄18–60岁,身体健康,能吃苦耐劳。 2. 工作认真负责,服从管理,有责任心。 工资待遇:面谈 工作地点:井号清徐县梗阳西街湖锦江南小区 联系电话:.
太原 清徐县
2月16日 20:00拨打电话
山西太原现招聘秩序维护员、保洁员、工程维修人员,薪资面议,年后上岗。有意者请致电:。
保安保洁
现招聘秩序维护员、保洁员、工程维修人员,薪资面议,年后上岗。有意者请致电:。
太原
2月11日 09:35拨打电话
消防维保员
消防维保、消防检测、气灭系统维修、灭火器维修,要求3年以上经验,有中级证或一消证,待遇好,工资面议。有维修经验....
综合维修工1-2人
招聘信息 保利物业合盛项目招聘以下岗位: 1、工程维修2人,,年龄55岁左右,身体健康,有综合维修工作经验;联系电话:贾女士
太原
2月16日 00:13拨打电话
开荒保洁保洁
招聘 物业工程师傅(若干) 岗位职责 1. 负责小区/园区公共设施、水电、消防、电梯、门禁等设备日常巡检、维修与保养。 2. 及时处理业主/住户报修,做好维修记录与**访。 3. 配合完成工程改造、设备检修、突发故障应急处理。 4. 遵守物业安全操作规范,做好工具与耗材管理。 任职要求 1. 男性,年龄18–60岁,身体健康. 2. 有物业工程维修、水电安装、设备维护工作经验优先。 3. 责任心强、动手能力好,服务意识佳,沟通顺畅。 工资待遇:面谈 地库保洁 1. 男女不限,年龄18–60岁,身体健康,能吃苦耐劳。 2. 工作认真负责,服从管理,有责任心。 工资待遇:面谈 工作地点:井号清徐县梗阳西街湖锦江南小区 联系电话:.
太原 清徐县
2月16日 06:36拨打电话
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